- ポジション
- 人事総務主任・係長 将来の課長候補【高級外車正規ディーラー｜車通勤可能｜残業少なめ｜ワークライフバランス◎】
- 仕事内容
- ご入社後は労務関連業務から取り組んでいただく想定ですが、ご経験に合わせて下記人事業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
■労務関連業務※一部社労士事務所へ業務をアウトソースしております。
■人事評価の実務
■人事制度（賃金制度、人事考課制度）の構築、刷新、運用
■人員計画等、適正な人員数や人件費の検討、計画立案、実行
■教育・研修制度の立案、実行
■総務関係全般
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 神奈川県
- 必要な経験・能力
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【必須条件】
■事業会社での労務管理業務のご経験（目安：3年以上）
【尚可条件】
■人事制度の構築、改定の経験
■人事異動、人事評価の実務経験
【求める人物像】
■間隔部署管理、部門間（他部署）の調整を実施すると共に、プレイングマネージャーとして課題の発見、対応（改善・解消）に主体となって取り組める方
■オーナー企業としての企業文化を理解できる方
■コミュニケーション力、特に調整力のある方
■フットワークの軽い方
■車の運転が苦にならない方。（車での移動（訪店）は多い）
■困難な課題解決に対し、責任・忍耐力のある方。
- 想定年収
- 600万円 ～ 700万円
