会計事務所(税務会計)の求人・転職情報の33ページ目

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ポジション
税理士、税理士補助
仕事内容
・月次決算の対応
・決算、税務申告書類の作成等
・顧問先との打ち合わせ対応
・資料作成業務
・税務署等への各種書類作成、等

※使用システム:MFクラウド、freee 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
応募資格
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】下記いずれかに該当する方
・日商簿記検定2級以上で税理士を目指して勉強中の方
・会計事務所、税理士事務所経験者

【歓迎・優遇】
・税理士試験科目合格者 優遇
想定年収
300万円 ~ 720万円
ポジション
【外苑前】公認会計士/フレックス有/税務未経験可
仕事内容
~当事務所で提供している税務・会計に関するサービス全般にご対応頂きます~

●決算・申告書作成等の税務顧問業務
●企業・事業再編支援業務
●事業計画立案・実行支援業務(未来会計・成長支援業務)
●株式公開支援業務
●デューデリジェンス、バリュエーション、M&Aアドバイザリー業務
●企業(事業)価値評価・株価算定
●事業承継・相続対策コンサルティング業務
●システム導入支援業務 等

※お任せする業務は、ご経験・スキルに応じて判断致します。
※※15~25件の担当を持って頂く予定です。
※使用会計システム:勘定奉行、マネーフォワードクラウド

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
●公認会計士有資格者の方で監査法人での2年以上の実務経験をお持ちの方

【求める人物像】
●明るく、お客様と円滑なコミュニケーションが取れる方
●向上心、成長意欲のある方
●チームワークを重視しながら業務に取り組める方
●監査法人での実務経験を活かしつつ税務サービス、成長支援サービスに興味・意欲のある方
想定年収
600万円 ~ 960万円
ポジション
【外苑前】税理士または科目合格者/フレックス有
仕事内容
~当事務所で提供している税務・会計に関するサービス全般にご対応頂きます~

■記帳代行から決算・申告書作成等の税務顧問業務
■企業・事業再編支援業務
■事業計画立案・実行支援業務(未来会計・成長支援業務)
■株式公開支援業務
■企業(事業)価値評価・株価算定
■事業承継・相続対策コンサルティング業務
■システム導入支援業務 等

※お任せする業務は、ご経験・スキルに応じて判断致します。
※15~25件の担当を持って頂く予定です。
※使用会計システム:勘定奉行、マネーフォワードクラウド
※税務申告用システム:達人

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■税理士法人・会計事務所での実務経験を有する方
■税理士資格もしくは税理士試験科目を有している方優遇

※下記いずれかの方であれば、キャリアチェンジも歓迎です。
・税理士科目を有している方、または税理士試験受験経験がある方
・簿記1級をお持ちの方で、税理士を目指したい方

【求める人物像】
■明るく、お客様と円滑なコミュニケーションが取れる方。
■向上心、成長意欲のある方。
■チームワークを重視しながら業務に取り組める方。

※お人柄重視の選考となります。
想定年収
386万円 ~ 960万円
ポジション
税務会計スタッフ
仕事内容
下記の業務についてご経験に応じて携わっていただきます。

・財務会計
・税務代理
・経営計画サポート業務
・税務相談
・税務調査の対応

各種税務申告業務をメインに、月次年次決算、お客様からの税務相談をお任せします。経験やスキルによりますが、入社6ヶ月をめどに5件ほど担当をお任せします。

2〜3年のキャリアを積んだのち、最大で15件程度の顧問担当をお任せしていく予定です。

【使用ソフト】
弥生・MFクラウド会計・達人

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
=必須要件=
税理士試験2科目合格以上

=PCスキル=
Word、Excelの基本操作レベル

※※ 事務所経験不問 ※※
社会人経験者は、会計事務所経験者のみではなく、一般企業経験者も歓迎致します!
想定年収
350万円 ~ 650万円
ポジション
スタートアップ向け税務・会計サービス(ファンド・IPO支援業務 等)
仕事内容
・スタートアップ向け税務顧問業務
・ファンド&IPO支援業務
・M&A業務
・財務DD及び税務DD業務
・法人税、消費税申告書等の作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
下記いずれかに当てはまる方
■会計事務所実務経験2年以上
■税理士科目2科目以上の合格者(実務経験不問)

★上記に当てはまらない場合も、経理経験者や簿記1~2級保持者などポテンシャルを鑑みた上で検討も可能です。
想定年収
360万円 ~ 1,000万円
ポジション
税理士(または3科目以上合格者)/公認会計士※組織再編・事業承継・M&Aアドバイザリー
仕事内容
■組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務
■M&Aに関するストラクチャー構築及び実行支援業務
■事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務
■税務申告業務
■財務、税務デューデリジェンス業務
■企業価値評価業務
■金融機関等に対する顧問業務(ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応)
※案件はチーム制で進めます(2名~4名など案件によって変容)
※税務申告業務はMID税理士法人にて実施しております
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
◆税理士または公認会計士 
※税理士科目合格者(3科目以上合格者)の方も歓迎です
◆会計事務所または監査法人、コンサルティングファームでの実務経験(3年)

【歓迎条件】
◆組織再編・事業承継・M&A分野への挑戦意欲のある方
※上記の実務経験があれば尚可
◆フットワークの軽い方
◆高い向上心をお持ちの方
◆協調性があり、チームプレイでサービスを提供できる方
◆1つの事象について深く幅広く検討できる方
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
【池袋】会計税務スタッフ/実務経験者向け/残業原則無し
仕事内容
会計税務業務全般をお任せ致します。

■税務業務(入力~申告書作成)
■クライアント対応

クライアントの業界は幅広く、法人8割、個人2割くらいのバランスで構成されています。
担当数は20-30社くらいをお任せする予定です。
興味がある方は、M&Aにも挑戦して頂くことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
・事務所経験者(目安5年以上)
※資格不問です
想定年収
420万円 ~ 700万円
ポジション
【相模原】税務スタッフ/未経験可/所定労働7時間/リモート可/時短勤務可
仕事内容
法人の顧客を中心に、決算業務や巡回監査など税務会計業務全般。経験やスキルに見合った業務をお任せします。
具体的には
■決算・税務申告業務
■仕訳の入力作業
■試算表、報告書の作成
■お客様への月次報告、決算報告・相談対応
■節税対策や資金繰りのアドバイス
■クラウド会計の導入支援

【使用会計ソフト】
発展会計・弥生会計・キーパー・MF・Freee・勘定奉行・財務応援・JDL

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
下記すべてに該当する方
■会計事務所での勤務経験のある方
■日商簿記2級以上もしくは同程度の知識をお持ちの方

【歓迎要件】
■税理士有資格者・科目合格者
【求める人物像】

■お客様の話を聞いて考えることが好きな方
■コミュニケーション能力に自信がある方
想定年収
350万円 ~ 550万円
ポジション
税務スタッフ◆時差出勤制度有、通学・勉強支援◎
仕事内容
【チーム制でサポート◎】
巡回監査や決算・申告業務など、税務会計業務をお任せします。試験休暇など資格取得に向けたサポート体制もございます。
具体的には経営者様のサポーターとなり、税務会計業務全般を担当します。

【具体的には】
■巡回監査
■会計入力
■決算・申告業務
■月次訪問 など
※および上記業務に付随する一切の業務

デスクワークなどの事務作業だけでなく、顧客訪問など、クライアントとのコミュニケーションをとる業務もございます。

※使用ソフト:ICS

【変更の範囲】なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■税理士事務所などでの経験者(年数不問)

【歓迎条件】
■税理士を目指したい方大歓迎です!

【求める人物像】
■コミュニケーション能力のある方
■人から感謝されることに喜びを感じられる方
■約束や期限を守れる方
■フットワークの軽い方

<成長したい・スキルをもっと磨きたい、資格取得を目指している>
そんな方にこそ、チャレンジし甲斐のある職場です!
働きながら資格取得を目指して頑張っている方には、経験に見合った待遇・環境でお迎えします。
想定年収
352万円 ~ 640万円
ポジション
税務申告【事業承継事業部(税理士法人川田事務所)】
仕事内容
中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家までをクライアントとし、法人税、相続税、所得税の申告業務お任せします。
・税務申告業務
・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務

※山田コンサルティンググループ株式会社にて採用後、当社が提携する税理士法人川田事務所へ在籍出向する形で税務業務に従事します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・以下、いずれかに該当する方
 ①税理士法人、会計事務所などで法人税申告/資産税申告等の実務経験をお持ちの方
 ②実務経験は不問で税理士科目を1科目以上合格の方
 ③税理士資格/公認会計士資格をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 2,000万円
ポジション
税理士※フルリモート/業務委託可能/香川本拠地の会計事務所
仕事内容
アシスタントが作成した申請書等の書類の確認業務・申告がメイン業務となります。
※税理士1名につき2~3名のアシスタントがつきます。
・税務申告書のチェック(法人税・所得税・消費税)
・年末調整・法定調書・決算整理
・給与計算にかかるシステムの初期設定

<税務申告ソフト>
ミロクで統一

<会計ソフト>
ミロク、freee、マネ―フォワード、弥生等クライアントによって様々

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
・税理士有資格者※税理士事務所勤務経験10年程度
・法人税の申告書のチェック業務ができる
・オンラインでの業務がこなせるITリテラシーのある方(Excel、Web会議が使いこなせる)

<歓迎>
・ミロクで税務申告の経験がある方
・法人税、所得税の科目合格者
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【新宿】税務スタッフ ※入社実績あり!長期就業可能/残業少なめWLB◎
仕事内容
■主な業務
・一般税務会計(仕訳・入力、決算・申告書作成、巡回監査、年末調整、確定申告)
・各種税務相談
・経営コンサルティング

■使用ソフト
・弥生会計
・達人

■補足
・中小規模の企業を中心に、20~25社程を担当していただきます。
・個々人の志向やスキル、ご経験に合わせて、柔軟に業務をお任せします。
・ご入社後はメンターがつき丁寧にサポートいただけます。

【変更の範囲:なし】
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須
・会計事務所での実務経験2年以上
・担当を持って一通りの顧問業務ができる方

■歓迎
・税理士または科目合格者
想定年収
600万円 ~ 850万円
ポジション
法人税スタッフ~マネージャークラス(少数精鋭優良ファーム/定着率◎)
仕事内容
■入力業務、確定申告、申告書作成、月次巡回監査、決算業務、税務相談、コンサルティング、株式公開支援 等

■お客様は完全紹介型で一定規模以上の法人を所有するオーナーで、事業会社を経営されている方をターゲット層としています。そのため、資産税を中心とした税理士法人に多くみられる資産管理会社のみの法人税申告業務というわけではありません。今後、増員していく採用計画なので、スキルや経験に応じてマネージャー職をお任せすることもあります。



【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・大手法人での法人申告経験:目安5年以上

【歓迎条件】
・税理士有資格者、科目合格者
・事業承継に関わる業務経験者
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
【大阪】財務コンサルタント/自己資本比率90%以上の経営コンサルティング企業◎
仕事内容
■■ ポジションについて ■■
中小企業様の経営支援として、独自の商品を用いて、
「どこに手を打てば利益が出るのか」と「どうすればお金を残せるのか」
また「正しい経営とは何か」を経営者に指導をしてきます。

弊社独自の商品知識さえ覚えてしまえば、お客様から喜ばれるご提案ができる仕組みが構築されており、
未経験でも入社後半年で担当を持ち始め、早い段階から顧客経営支援の実績を築けます。

もちろんOJTや研修もしっかり行いますのでご安心ください。「中小企業の経営支援をしたい」という強い気持ちさえあれば、必ず成長できる環境です。

■■1社に対してサポートする時間■■
コンサルティングファームのようにプロジェクト単位で動くわけではなく、
1社に対し自分1人担当になります。お客様の課題はチームで解決していきます。(1チーム5~6名体制)
専門的な知識を要する場合は、専門の担当をアサインしますので、深いところまで経営課題解決にコミットできます。

また、1人が受け持つ担当社数は最大15~20社程度。入社2年後くらいから10社ほど担当するようになり、個人の習熟度や成長により社数を増やしていきます。
担当社数に上限20社を設けるのは、お客様に対し深く入り込んで提案し続けていけるようにという思いから。無理に詰め込まないからこそ、丁寧かつ誠実かつ成果につながるご支援ができるのです。

ノルマは一切ないため、営業にかける時間もありません。
※お客様紹介により新規獲得ができているため

■■ 顧客の特徴 ■■
年商規模1億円~10億円以下のお客様が中心。「社員の給与や賞与を上げていきたい」「労働環境を改善してきたい」と思っている経営者が多いのも特徴で、経営改善が社員の働きやすさと生活力向上に直結することも多く、やりがいを感じられます。

会社経営のことだけを考える経営者より、そうした社員想いの経営者との取引を選んでいくことで、顧客と同じ目線でより効果的な支援に繋がっています。

新規営業は行わず、ほぼすべて顧客からの紹介でのお取引。顧客満足との高さとコンサルタントへの評価がつぎの顧客増加につながっております。

【変更の範囲】
予定なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:下記条件に当てはまる方
・金融機関出身の方
・法人営業経験者の方(銀行、信用金庫、リース、証券等)
・店舗責任者の経験者(サービス業全般)

■求める人物像:
・価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【東京】財務コンサルタント/自己資本比率90%以上の経営コンサルティング企業◎
仕事内容
営業ノルマなし!会計/財務コンサルティング★中小企業の経営分析資料の作成~経営計画のプランニングまで

【具体的には】
◎経営分析資料を見ながら打合せ
◎経営計画書の作成指導・運用支援
◎資金繰り等の経営サポート

※一般的な会計事務所は、税務申告等の「過去会計」が中心ですが
私たちは経営者に寄り添い「会社にお金を残す方法」「どうすれば儲かるのか」等
「未来に向けて」の財務提案をします。

◆入社後の流れ
最初は経営支援課に配属。
経営分析資料の読み方や会計処理等の基礎を習得します。

1)10人制チームと教育チームで新入社員をサポート
2)お客様訪問前には必ず上司がチェック
3)担当者オーディション制度
4)業務フローチェックリストの活用
5)先輩、上司への同行
6)eラーニングツールの活用
7)サンプルを使用しての実践型トレーニング 等

半年~1年で一人前になれる教育体制
3年後にはメンバー5名を率いるサブリーダーとして活躍

◆なぜノルマ0なのか
毎年100件以上の新規顧客からのご契約がありますが、
大半が口コミでのお申込み。
そのためコンサルタントはノルマを意識せず
お客様のためだけに時間を使えます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:下記条件に当てはまる方
・金融機関出身の方
・法人営業経験者の方(銀行、信用金庫、リース、証券等)
・店舗責任者の経験者(サービス業全般)

■求める人物像
価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方
また、目先の売上のみならず、自分自身の人間性も磨きたい方。
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
【仙台】財務コンサルタント/自己資本比率90%以上の経営コンサルティング企業◎
仕事内容
■■ ポジションについて ■■
中小企業様の経営支援として、独自の商品を用いて、
「どこに手を打てば利益が出るのか」と「どうすればお金を残せるのか」
また「正しい経営とは何か」を経営者に指導をしてきます。

弊社独自の商品知識さえ覚えてしまえば、お客様から喜ばれるご提案ができる仕組みが構築されており、
未経験でも入社後半年で担当を持ち始め、早い段階から顧客経営支援の実績を築けます。

もちろんOJTや研修もしっかり行いますのでご安心ください。「中小企業の経営支援をしたい」という強い気持ちさえあれば、必ず成長できる環境です。

■■1社に対してサポートする時間■■
コンサルティングファームのようにプロジェクト単位で動くわけではなく、
1社に対し自分1人担当になります。お客様の課題はチームで解決していきます。(1チーム5~6名体制)
専門的な知識を要する場合は、専門の担当をアサインしますので、深いところまで経営課題解決にコミットできます。

また、1人が受け持つ担当社数は最大15~20社程度。入社2年後くらいから10社ほど担当するようになり、個人の習熟度や成長により社数を増やしていきます。
担当社数に上限20社を設けるのは、お客様に対し深く入り込んで提案し続けていけるようにという思いから。無理に詰め込まないからこそ、丁寧かつ誠実かつ成果につながるご支援ができるのです。

ノルマは一切ないため、営業にかける時間もありません。
※お客様紹介により新規獲得ができているため

■■ 顧客の特徴 ■■
年商規模1億円~10億円以下のお客様が中心。「社員の給与や賞与を上げていきたい」「労働環境を改善してきたい」と思っている経営者が多いのも特徴で、経営改善が社員の働きやすさと生活力向上に直結することも多く、やりがいを感じられます。

会社経営のことだけを考える経営者より、そうした社員想いの経営者との取引を選んでいくことで、顧客と同じ目線でより効果的な支援に繋がっています。

新規営業は行わず、ほぼすべて顧客からの紹介でのお取引。顧客満足との高さとコンサルタントへの評価がつぎの顧客増加につながっております。

【変更の範囲】
予定なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:下記条件に当てはまる方
・会計事務所での実務経験がある方(目安2年)

■求める人物像:
・価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方
想定年収
350万円 ~ 600万円
ポジション
【横浜】財務コンサルタント/自己資本比率90%以上の経営コンサルティング企業◎
仕事内容
■■ ポジションについて ■■
中小企業様の経営支援として、独自の商品を用いて、
「どこに手を打てば利益が出るのか」と「どうすればお金を残せるのか」
また「正しい経営とは何か」を経営者に指導をしてきます。

弊社独自の商品知識さえ覚えてしまえば、お客様から喜ばれるご提案ができる仕組みが構築されており、
未経験でも入社後半年で担当を持ち始め、早い段階から顧客経営支援の実績を築けます。

もちろんOJTや研修もしっかり行いますのでご安心ください。「中小企業の経営支援をしたい」という強い気持ちさえあれば、必ず成長できる環境です。

■■1社に対してサポートする時間■■
コンサルティングファームのようにプロジェクト単位で動くわけではなく、
1社に対し自分1人担当になります。お客様の課題はチームで解決していきます。(1チーム5~6名体制)
専門的な知識を要する場合は、専門の担当をアサインしますので、深いところまで経営課題解決にコミットできます。

また、1人が受け持つ担当社数は最大15~20社程度。入社2年後くらいから10社ほど担当するようになり、個人の習熟度や成長により社数を増やしていきます。
担当社数に上限20社を設けるのは、お客様に対し深く入り込んで提案し続けていけるようにという思いから。無理に詰め込まないからこそ、丁寧かつ誠実かつ成果につながるご支援ができるのです。

ノルマは一切ないため、営業にかける時間もありません。
※お客様紹介により新規獲得ができているため

■■ 顧客の特徴 ■■
年商規模1億円~10億円以下のお客様が中心。「社員の給与や賞与を上げていきたい」「労働環境を改善してきたい」と思っている経営者が多いのも特徴で、経営改善が社員の働きやすさと生活力向上に直結することも多く、やりがいを感じられます。

会社経営のことだけを考える経営者より、そうした社員想いの経営者との取引を選んでいくことで、顧客と同じ目線でより効果的な支援に繋がっています。

新規営業は行わず、ほぼすべて顧客からの紹介でのお取引。顧客満足との高さとコンサルタントへの評価がつぎの顧客増加につながっております。

【変更の範囲】
予定なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:下記条件に当てはまる方
・金融機関出身の方
・法人営業経験者の方(銀行、信用金庫、リース、証券等)
・店舗責任者の経験者(サービス業全般)

■求める人物像:
・価値観を共有でき、自己中心的な考え方でなく、お客様の為、仲間の為に一緒に仕事の出来る方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
会計コンサル(決算・税務申告・労務・審査)大手商社シェアードサービス
仕事内容
大手上場商社グループ内での経営コンサルティング業務、管理会計、月次決算、決算、税務申告などの企業会計業務や給与計算、年末調整等の労務業務、審査業務をご経験に応じて担当していただきます。

【具体的な業務】<業務2部>
■各種経理関係資料作成
■月次・決算資料作成、確認・分析、報告
■税務申告書作成
■給与計算、年末調整、法定調書作成
■審査(取引先与信管理)業務

【雇入れ直後】
経営コンサルタント業務(岡谷鋼機グループからのアウトソーシング業務および会計・税務等の相談・指導)

【変更の範囲】
会社の定める業務・出向の場合出向先で定める業務

【働き方改革への取り組み】
健康経営優良法人認定企業、産業医等による定期面談実施

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】下記いずれか必須
・営業職やサービス職など対外的な社会人経験をお持ちの方
・事業会社や会計事務所等での財務会計実務経験をお持ちの方

【歓迎】
日商簿記2級以上、会計士、税理士(科目合格者含む)、中小企業診断士の有資格者

【人物タイプ】
・当事者意識を持って計画通りに正確な業務遂行ができる方
・自身の成長のため、常に向上心と改善意識を持ち物事に取り組み、新たな課題に対して諦めずに挑戦し解決策を模索できる
・グループ会社を支援したり、チームでプロジェクトに取り組むため、他者に興味を抱き、率先して周囲に発信や働きかけが出来る
想定年収
384万円 ~ 541万円
ポジション
【札幌オフィス】税務会計業務/支店長・マネジャー候補/ワークライフバランス良好/リモートワーク可
仕事内容
【税理士/新規開設オフィスの支店長・マネージャ候補】
2025年に新規開設予定の北海道札幌オフィスにて、支店長・マネージャ職での業務をお任せいたします。

【業務内容】
■税務会計業務全般
 ・会計入力
 ・月次・年次決算
 ・巡回監査
 ・各種申告書作成
 ・経営相談
■クラウド会計導入コンサルティング
 ・freee導入支援
 ・マネーフォワード導入支援
■その他コンサル業務等
 ・M&A関連業務
 ・資産税関連業務
 ・資金調達業務
■マネジメント
 ・業務支店経営状況の管理
 ・支店従業員の労務管理
 ・ オフィスの働く環境づくり

※担当するクライアント規模によっては入力作業が発生する場合がございます。
※お一人当たり20数社程度を担当する想定となります。

【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・会計事務所での実務経験(目安3年以上)

【歓迎】
・税理士の方
・有資格者の方

想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
【国内部】スタッフ~シニアスタッフ
仕事内容
<基本業務>
クライアントを徐々に引き継ぎつつ、ゆくゆくは顧問先を15~20件程お任せする想定です。上場企業等の大手クライアントをお任せする場合もございますので、売上規模の大きいクライアントの対応や、連結納税等の高度税務に関与する機会もあります。また、顧問先には医療法人やクリニック等も多いため、一般法人税務以外の専門性を身に着けることも可能です。

<資産税関連業務>
クライアントの中には企業経営者やドクターなどの富裕層も多いため、資産税業務が発生した場合には資産税部門と協業していますので、ご希望があれば相続税申告や事業承継の業務をご担当いただけます。

※会計ソフト:弥生会計、勘定奉行、PCA 等

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須条件>
■会計事務所/税理士法人等での実務経験をお持ちの方(目安:2年程度)

<求める人物像>
■スキルアップに意欲的で、未経験常務に対しても前向きに取り組める方
想定年収
450万円 ~ 750万円

会計事務所(税務会計)の転職について

1、会計事務所(税務会計)の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 会計事務所の転職において最も有利になる資格は税理士資格です。スキル・経験については、募集されるポジションによって有利になる経験は異なりますが、会計事務所全般としては法人対応の経験が重視されます。

    現職での経験が個人顧客のみの場合、法人顧客の対応もできる事務所で経験を積むと、その後のキャリアの幅が広がる可能性があります。
    担当するクライアントにもよりますが、英語力などの語学力があるとプラス評価になるケースも見られます。

2、会計事務所(税務会計)のよくある転職理由は何?

  • 関心のある分野に強い会計事務所に移り、専門性を高めたいという理由はよくある転職理由といえるでしょう。

    また、中堅~大手税理士法人で大手企業の顧客を担当している税理士が将来の独立に向けて、独立後の顧客に近い層の対応を経験するため、町事務所と呼ばれる小規模な会計事務所に転職するケースもみられます。

    その他、事務所の所長や上司、同僚との人間関係に悩んで転職を検討する方や、業務量過多な環境が続いておりワークライフバランスの改善を求めて転職を検討する方も一定数いる状況です。
    または、会計事務所という外部の立場から、社内の経理部門という内部の立場に移り、経理職としてのキャリアを希望する方もいます。

会計事務所(税務会計)の転職について

1、会計事務所(税務会計)の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 会計事務所の転職において最も有利になる資格は税理士資格です。スキル・経験については、募集されるポジションによって有利になる経験は異なりますが、会計事務所全般としては法人対応の経験が重視されます。

    現職での経験が個人顧客のみの場合、法人顧客の対応もできる事務所で経験を積むと、その後のキャリアの幅が広がる可能性があります。
    担当するクライアントにもよりますが、英語力などの語学力があるとプラス評価になるケースも見られます。
2、会計事務所(税務会計)のよくある転職理由は何?
  • 関心のある分野に強い会計事務所に移り、専門性を高めたいという理由はよくある転職理由といえるでしょう。

    また、中堅~大手税理士法人で大手企業の顧客を担当している税理士が将来の独立に向けて、独立後の顧客に近い層の対応を経験するため、町事務所と呼ばれる小規模な会計事務所に転職するケースもみられます。

    その他、事務所の所長や上司、同僚との人間関係に悩んで転職を検討する方や、業務量過多な環境が続いておりワークライフバランスの改善を求めて転職を検討する方も一定数いる状況です。
    または、会計事務所という外部の立場から、社内の経理部門という内部の立場に移り、経理職としてのキャリアを希望する方もいます。

よくある質問

Q. 会計事務所の転職で、業界的に転職しやすい時期・タイミングはありますか?

  • A. 会計事務所の業界の繁忙期は2~3月の確定申告時期です。
    繁忙期を迎えるにあたって10~12月の年末にかけて採用活動を積極化する会計事務所は多く、例年、求人数が一時的に増える傾向があります。

    また、税理士試験直後の8月は、試験を終えて転職活動に踏み出す人材を狙って求人数が増える傾向にあります。
    転職活動の戦略として、求人数が増加する時期を狙う場合は一つ注意が必要です。
    求人数同様に転職を希望する求職者も増えるため、ライバルが多い中転職活動を行わなければなりません。経験に自信がある方にとっては、選択肢が多いことがメリットになりますが、経験年数が短い方や未経験の方は競争相手の多さがデメリットになります。

    慢性的に人手不足が続く会計事務所の業界では、最近、通年で求人を出している事務所が増えているため、まずは転職をしたいと考えたタイミングで実際にどのような求人があるのか求人サイトを見たり、キャリアアドバイザーに市場価値や転職可能性を相談したりするなど具体的な情報収集を始めることをお勧めします。

    関連ページ:『会計事務所に就職・転職するには?事務所を選ぶポイント』

Q. 会計事務所からの転職にはどのようなキャリアパスがありますか?

  • A. 会計事務所業界である程度の実務経験を積んだ方が、異なったキャリア選択を希望される際、最も多く転職先に選ぶのが一般企業の経理職です。

    会計事務所では、複数の企業の決算から税務申告までのサイクルをこなしますので、経理スキルが非常に蓄積され、一般事業会社からも高い評価を得られる傾向にあります。 しかし、事業会社の場合、他部門との連携等も重視される為、一定水準のコミュニケーションスキルが必要とされることを忘れてはいけません。

    また、経理職以外ですと、アウトソーシング会社、場合によってはコンサルティング会社や会計ソフト会社等に転職する方もいらっしゃいます。

    但し、基本的には会計事務所で培ってきた経験の延長線上にあるキャリア構築になります ので、税務・会計がベースになってくると思います。当然のことながら、会計事務所から会計事務所や税理士法人への転職をすることは最もスタンダードなキャリアパスで、よりレベルの高い事務所へ転職していく方も多数いらっしゃいます。

Q. 会計事務所業界において、各年代別に求められるスキルを教えてください。

  • A. 以下のようなイメージではないかと思います。

    20代…基礎的な決算書や税務申告書の作成が出来ること
    30代…クライアントのニーズに合った提案やコンサルティングが出来ること
    40代…部下や後輩の指導を通じ、マネジメント分野でも成果を出せること
    50代…事務所の幹部社員として、事務所経営全般において貢献すること

    各世代に求める能力やスキルは各会計事務所で異なると思いますが、20代は実務力、30代は提案力、それ以降はマネジメント能力を意識して身に付けていただけると良いのではないでしょうか。

よくある質問

Q. 会計事務所の転職で、業界的に転職しやすい時期・タイミングはありますか?
  • A. 会計事務所の業界の繁忙期は2~3月の確定申告時期です。
    繁忙期を迎えるにあたって10~12月の年末にかけて採用活動を積極化する会計事務所は多く、例年、求人数が一時的に増える傾向があります。

    また、税理士試験直後の8月は、試験を終えて転職活動に踏み出す人材を狙って求人数が増える傾向にあります。 転職活動の戦略として、求人数が増加する時期を狙う場合は一つ注意が必要です。 求人数同様に転職を希望する求職者も増えるため、ライバルが多い中転職活動を行わなければなりません。経験に自信がある方にとっては、選択肢が多いことがメリットになりますが、経験年数が短い方や未経験の方は競争相手の多さがデメリットになります。

    慢性的に人手不足が続く会計事務所の業界では、最近、通年で求人を出している事務所が増えているため、まずは転職をしたいと考えたタイミングで実際にどのような求人があるのか求人サイトを見たり、キャリアアドバイザーに市場価値や転職可能性を相談したりするなど具体的な情報収集を始めることをお勧めします。

    関連ページ:『会計事務所に就職・転職するには?事務所を選ぶポイント』
Q. 会計事務所からの転職にはどのようなキャリアパスがありますか?
  • A. 会計事務所業界である程度の実務経験を積んだ方が、異なったキャリア選択を希望される際、最も多く転職先に選ぶのが一般企業の経理職です。

    会計事務所では、複数の企業の決算から税務申告までのサイクルをこなしますので、経理スキルが非常に蓄積され、一般事業会社からも高い評価を得られる傾向にあります。 しかし、事業会社の場合、他部門との連携等も重視される為、一定水準のコミュニケーションスキルが必要とされることを忘れてはいけません。

    また、経理職以外ですと、アウトソーシング会社、場合によってはコンサルティング会社や会計ソフト会社等に転職する方もいらっしゃいます。

    但し、基本的には会計事務所で培ってきた経験の延長線上にあるキャリア構築になります ので、税務・会計がベースになってくると思います。当然のことながら、会計事務所から会計事務所や税理士法人への転職をすることは最もスタンダードなキャリアパスで、よりレベルの高い事務所へ転職していく方も多数いらっしゃいます。
Q. 会計事務所業界において、各年代別に求められるスキルを教えてください。
  • A. 以下のようなイメージではないかと思います。

    20代…基礎的な決算書や税務申告書の作成が出来ること
    30代…クライアントのニーズに合った提案やコンサルティングが出来ること
    40代…部下や後輩の指導を通じ、マネジメント分野でも成果を出せること
    50代…事務所の幹部社員として、事務所経営全般において貢献すること

    各世代に求める能力やスキルは各会計事務所で異なると思いますが、20代は実務力、30代は提案力、それ以降はマネジメント能力を意識して身に付けていただけると良いのではないでしょうか。

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