- ポジション
- 人事総務マネージャー候補/年休122日/残業少/賞与有/住宅手当3万円
- 仕事内容
- 【業務内容】
管掌部長、スタッフと共に人事・総務業務に幅広く携わっていただきます。
ご入社後は、まずは労務関連業務をメインにお任せします。
＜具体的には＞
・労務 給与・社保対応、規程整備、行政対応
・人事企画 制度設計・企画、タレントマネジメント、業務プロセスの改善
・社員対応 ハラスメント・トラブル対応
・採用 中途・新卒の採用計画立案・実行
・総務 契約・備品管理、保険手続き、車両管理、株主総会・取締役会運営 等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 神奈川県
- 必要な経験・能力
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【必須項目】
・一連の労務管理業務経験（給与計算、社会保険労務手続きなど）
【歓迎するスキル・ご経験】
・今後さらなるキャリアップを目指したいという意欲
・SmartHR、マネーフォワードクラウド給与等の各種人事システム経験
・小売業等の近い業種での人事経験
・評価報酬制度の知識・制度企画経験
・規程の策定に関与した経験
・取締役会等の経営会議の運営に携わった経験
・リスク・コンプライアンス等を含め内部統制に関わった経験
※今回はスキル・ご経験も大切ですが、今回はそれ以上にその方の人間性を重視し、
チャレンジ意欲のある方のご応募をお待ちしております。
- 想定年収
- 489万円 ～ 645万円
