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業界をリードするFintech企業より管理会計の募集です

223886

ポジション: 管理会計＜グロース上場/週4リモートメイン/フルフレックス＞

仕事内容: ■ご経験に応じて下記をお任せしていきます

【具体的な業務内容】
・中期経営計画および年度予算の策定
・連結予実管理
・課題解決に向けた改善策の企画・提案
・重要業績評価指標（KPI）の設定およびモニタリング
・財務会計業務（会計面やオペレーション面での論点検討および決算レビュー等）

【変更の範囲】適なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いづれかに当てはまる方
●事業会社における管理会計業務の経験のある方
●公認会計士有資格者
●単体決算（月次/四半期）を締めた経験のある方、もしくはそれに準じる知見のある方

【歓迎】
●データ分析またはオペレーション効率化に資するITスキル
●財務三表モデル作成などのシミュレーションスキル

想定年収: 600万円～ 900万円

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経理担当/残業時間10時間程度/オフィス環境◎/黒字継続・売上増で成長中/入社実績有

223899

ポジション: 経理担当【残業20時間未満/オフィス環境◎/入社実績有/「健康経営優良法人」に認定/黒字継続・売上増で成長中】

仕事内容: ご経験に応じて、まずお任せしたいお仕事などをご相談させていただきます。
・会計ソフトへの仕訳入力
・請求書データ管理
・経費精算
・売掛金管理（売上管理・入金消込）
・請求書発行
・各種支払業務
・小口管理
・グループ各社の月次試算表・年次決算業務・連結決算業務
・税理士折衝

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・決算の流れを理解している方

【歓迎条件】
・簿記2級以上の資格をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 510万円

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経理マネージャー(～850万円/IPOを視野に/フレックス/副業可能)

222931

ポジション: 経理マネージャー(IPOを視野/リモート週3回・フレックス/副業可)

仕事内容: 以下の役割・業務を主に担っていただきます。
●日常的な経理業務、月次・年次決算の取りまとめ
●予実管理、資金繰り・キャッシュフロー管理の主導
●経理フロー・業務プロセスの設計・改善
●税務申告（法人税、消費税など）および外部専門家（税理士、監査法人）対応
●顧客管理・会計システム／ERPの導入・運用支援
●その他各種規程整備等

【働く環境／得られる経験】
●スピード感を持って様々な変化に対応できる能力や経験
●事業部門・開発部門との社内連携、および、税理士・監査法人との社外ステークホルダーとの折衝の経験
●0→1環境での制度設計・フロー構築を一気通貫で経験し、市場価値の高い経験・ナレッジを習得
●グローバルで生じている社会課題に対して事業・テクノロジーを通じた課題解決への貢献実感

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
●事業会社・スタートアップでの経理実務経験（月次／年次決算経験を含む）
●仕訳～決算業務を一貫して担えるスキル
●税理士または監査法人との折衝経験
●スタートアップ特有の変化速度に対応できる柔軟性・自走力

【歓迎】
●上場準備／上場企業での経理リード経験
●ERP／会計システム導入プロジェクトのリード経験
●内部統制（J-SOXなど）の支援経験・知見

【求める人物像】
●「0→1」の環境で自らフローを設計し、改善サイクルを回せる実行力
●不確実性の高い環境でも冷静に対応し、周囲を巻き込める推進力
●数字に強く、定量・定性両面で課題を深掘りし解決策を示せる
●忍耐力があり、細部に気を配ることができる
●Goalsのミッション・事業に共感できる

想定年収: 650万円～ 850万円

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プライム上場企業のグループ会社/残業少なめ/働きやすさ抜群　経理求人

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ポジション: 【東京】経理課長・主任候補／東証プライム上場子会社

仕事内容: まずは既存業務を理解いただきながら、以下の領域でプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。

・月次・年次決算業務
・管理会計を軸とした部門別損益管理・予実分析（管理会計の深い業務は各グループ会社で行っています）
・グループ会社（オートバックス関連含む）対応・連結業務サポート
・業務効率化・体制構築に向けた改善推進
・部内メンバーの進捗管理・教育（実務指導よりも調整・マネジメント中心）
・クライアントやグループ各社との経理窓口対応

※将来的には、部長業務の一部を引き継ぎ、経理執行部全体のマネジメントを担っていただくことを想定しています。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・事業会社での経理実務経験（年次決算まで一通り対応できる方）
・管理会計に関する実務経験（予実管理・部門別損益など）
・チームリーダーやマネジメント経験（メンバー育成・進捗管理など）
・社内外との折衝・調整力をお持ちの方

■歓迎要件
・連結決算の実務経験（または理解がある方）
・経理アウトソーシングやシェアードサービスの管理経験
・組織づくりや体制整備に意欲のある方

想定年収: 600万円～ 750万円

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プライム上場企業のグループ会社/残業少なめ/働きやすさ抜群　経理求人

223662

ポジション: 【東京】経理スタッフ(業務プロセス構築・新規対応)／東証プライム上場子会社※会計事務所のみご経験の方も歓迎しています！

仕事内容: 経理執行部の一員として、既存業務に加えて下記のような“新しい仕組みづくり”に携わっていただきます。

・月次・年次決算、仕訳・伝票起票、請求・支払処理などの日常経理業務
・M&Aや新設法人の立ち上げに伴う経理処理対応（資本金仕訳、会計ルールの整備等）
・新規受託企業の経理プロセス構築・改善
・オートバックス・マネジメントサービス基準への統一対応
・システム変更や業務効率化に関する企画提案・実行支援
・関係部門との調整、進捗報告

※決められた業務をこなすだけでなく、課題を見つけ、優先順位を考えながら能動的に動くスタンスが求められます。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・事業会社または会計事務所での経理実務経験
・簿記2級以上の資格
・新規対応（新しい取引先や会社の立ち上げなど）を主体的に進めた経験
・締切意識を持ち、優先順位を整理しながら業務を進められる

＜歓迎要件＞
・経理のプロセス構築・改善の経験
・システム導入や運用改善プロジェクトの参加経験
・M&Aやグループ会社対応の経験
・自らの提案を周囲に広げながら実行していける推進力

＜この仕事で活躍できるのは・・＞
・指示を待つのではなく、自分の仕事を“つくる”意識を持って行動できる方
・変化の多い環境を前向きに楽しめる方
・勉強熱心で、知識やスキルの吸収に意欲的な方
・周囲と連携しながら課題解決に取り組める方

想定年収: 450万円～ 600万円

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【東証一部上場】戸建分譲住宅販売/国内トップシェア/海外展開/経理（海外子会社管理）

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ポジション: 【東証プライム】経理（グループ会社連結担当）/残業少なめ

仕事内容: ご経験に応じ経理業務全般をお任せします。
・グループ会社全体の連結決算
・グループ会社の管理、支援業務（国内/海外）
・税務アドバイス業務　　
等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
※下記いずれかに該当する方！
①上場企業での事務経験者　（単体OK）
②上場子会社での経理経験者
③連結決算経験者　　　　　（未上場OK）
④海外子会社担当の経験
⑤語学スキル持ちの経理事務経験者

＜歓迎＞
・海外子会社の管理業務経験者（ロシア、インドネシア尚可）

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【東証一部上場】戸建分譲住宅販売/国内トップシェア/海外展開/経理（海外子会社管理）

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ポジション: 【東証プライム】経理（海外子会社管理）/残業少なめ

仕事内容: 経理のご経験を踏まえ、方針の決定や管理強化等をメインにご担当いただきます。
・グループ会社全体の連結決算
・グループ会社の管理、支援業務（国内/海外）
・税務アドバイス業務　　等

※経理のご経験を踏まえ、方針の決定や管理強化等をメインにご担当いただきます

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
※下記いずれかに該当する方！
①上場企業での事務経験者　（単体OK）
②上場子会社での経理経験者
③連結決算経験者　　　　　（未上場OK）
④海外子会社担当の経験
⑤語学スキル持ちの経理事務経験者

＜歓迎＞
・海外子会社の管理業務経験者（ロシア、インドネシア尚可）

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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堅実経営を実現しているプライム上場企業の経理求人です。

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ポジション: 経理スタッフ　※東証プライム上場グローバル企業/地球環境への貢献性◎/成長意欲のある方歓迎

仕事内容: その方のご経験・能力により、上場経理業務全般をお任せいたします。具体的には、下記の通り。

◆⽉次・四半期・年次決算(連結・単体)
◆財務諸表の作成
◆勘定内訳照会書の作成
◆有価証券報告書の作成
◆予算統制、分析・報告
◆税務申告、監査対応
◆⼦会社管理
◆業務系データの作成等

＜入社後の業務イメージ＞
まずは一通りの流れをご経験頂きます。基本的にはOJTを通じて、当社での仕事の流れを学んでください。⽉次・四半期・年度決算を⼀通り経験していただく予定です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
◇経理業務実務経験者。会計事務所出身者も応募可能です。

＜尚可＞
◇英語力のある方。
◇決算まで全てを⼀通り経験されている⽅。
◇上場会社での経理経験者。

想定年収: 500万円～ 700万円

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【愛知／大曾根】経理（財務会計／管理会計）管理職候補／残業10h以下／柔軟な働き方

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ポジション: 経理（財務会計／管理会計）※管理職候補／580～700万円

仕事内容: 半導体・電子部品を販売している専門商社で、経理部門の将来的なマネージャー候補をお任せします。
経理課長のもとで、実務を担いながら徐々にマネジメントにも携わっていただける方をお迎えしたいと考えています。
※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せします。

【具体的業務】
＜財務会計＞
■日常の会計処理（仕訳・債権債務・資金管理など）
■月次・年次決算業務（単体および連結）
■税務申告対応/監査対応　など

将来的には、海外子会社を含めた決算対応やチームマネジメントまで、幅広く経理業務を担っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
■事業会社における経理実務経験/財務会計実務（目安5年以上）
■財務会計に関する知識・ご経験

【歓迎要件】
■管理会計のご経験者
■中長期的に腰を据えて働きたい方
■海外子会社の会計業務や連結決算に関心をお持ちの方
■将来はマネージャーとしてステップアップしたい方

想定年収: 580万円～ 700万円

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【愛知／名古屋】経理／経理経験者歓迎／グロース上場／フレックス勤務可能

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ポジション: 【名古屋/経理】※グロース上場企業/フレックス/JPタワー勤務

仕事内容: 当社財務経理課にて、経理業務をメインにお任せいたします。これまでのご経験を踏まえ、下記業務をお任せします。

【業務詳細】
・月次/四半期/年次決算の対応（単体決算、連結決算）
・決算短信や有価証券報告書、招集通知などの開示資料作成
・業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善）
※特に、開示資料の作成など、上場企業の経験を活かし率先して担っていただきたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・上場企業での経理業務に携わられていた方（監査法人などの組織の方も歓迎）

【優遇】
・IFRS経験、日商簿記2級などお持ちの方

想定年収: 430万円～ 602万円

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社会貢献性の高い医療分野で成長を続けるベンチャー企業より、財務経理部長の募集です。※英語必須

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ポジション: ※新規エントリー受付停止※経理財務部長※財務中心にお任せ/英語使用有/フレックス有

仕事内容: ■財務戦略の立案・推進（財務分析、業績計画、着地予測など）
■資金管理（資金予測、資金運用、資金繰り、資金調達など）
■子会社管理（国内・海外子会社の資金管理、経費管理、送金管理など）
■補助金・助成金等対応（予算等の試算、資料作成の取りまとめ、運営団体対応など）
■契約業務（国内・海外取引開始時の契約交渉、契約書チェック・作成、締結手配など）
■取締役会資料作成（累計・推移の分析、試算表のサマリー、海外子会社会議のアジェンダなど）
■株主総会対応（年次決算取りまとめ、招集通知・事業報告書チェックなど）
■部課員のマネジメント
■その他関連業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■財務業務の経験5年以上
■英語力（ビジネス会話レベル）
■マネジメントやチームリーダー経験

【歓迎条件】
■メーカー出身者
■海外と契約などの交渉経験をお持ちの方
■銀行勤務経験者
■証券勤務経験者

想定年収: 840万円～ 960万円

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※簿記３級未経験者歓迎※経理担当者/創業5年で127億円を創出し、現在も成長中の優良ベンチャー企業

209220

ポジション: ※簿記３級未経験者歓迎！※経理担当者/20代から裁量権◎/福利厚生多数/年間休日125日/服装自由

仕事内容: 【業務内容】
入社して最初は、先輩社員からOJTで教えてもらいながら、以下の業務を主体的に行なっていただきます。

【業務内容】
・月次決算業務: 月末の財務諸表の作成と分析
└四半期決算、年次決算
・出納業務: 日々の現金出納及び銀行取引の管理
・その他: 日々の伝票処理を含む経理関連業務全般
・各事業の予算や業績予測などの数字管理、分析
・経営判断に必要な各種データの生成/データ分析/レポーティング
・業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行

〜管理本部MISSION〜
『1秒でも早く、1円でも高く、1件でも多く』
このMISSIONには、「1秒でも早く出稿、投稿ができるようにサポートをする」「1円でも高い単価で、1件でも多く請求する」という意味が込められています。そのMISSIONに向けて、担当者一人一人が行動するからこそ、バックオフィスではありながらも会社に＋αの価値を提供出来ています。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・日商簿記3級以上の有資格者

■歓迎要件
・月次決算業務の経験（伝票処理や財務諸表作成など）
・四半期・年次決算の補助経験がある方
・複数事業部の経理業務に関わった経験
・予算管理・業績予測のサポート経験や、数字分析の経験

■求める人物像
・成長意欲が高く、経理スキルをさらに伸ばしたい方
・業務改善や仕組みづくりに興味があり、自ら提案して動ける方
・周囲とコミュニケーションを取りながら、経営層や事業部門と連携して業務を進められる方
・将来的に経理リーダーや部長職を目指したい、キャリアアップ志向のある方

想定年収: 400万円～ 700万円

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【三重】経理職(経理部三重経理Gr)/東証プライム上場グループ企業/福利厚生充実◎

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ポジション: 【三重】経理職(経理部三重経理Gr)

仕事内容: 【業務内容】
経理業務(主に予決算、原価管理業務)

【職務内容】
・年度予算編成、中期経営計画の作成支援
・決算業務(原価計算システムを用いた原価計算、決算分析、資料作成・報告等)
・各種仕訳作成
・損益予想
・経理業務の改善、効率化推進

【業務の流れ】
年度末に翌年度の予算編成を実施。
月次決算では、営業部門からは売上情報、調達部門からは仕入情報、製造部門からは製造実績や在庫情報を入手して
月次の締め後に基幹システムで原価計算処理を行います。
計算結果と予算を比較、分析して、経営層および各部門に提供する決算資料を作成します。

【部署の役割り】
毎月の決算書を作成し、結果を経営層や関係部署に経営状況を示す資料として報告する。
製品の製造原価を計算し、計算結果を見ながら製造部門と一緒に改善するための施策を検討する。

【職務のやりがい】
材料の仕入から製造～販売までのお金の流れを関連部門と協力しながら実態を把握する必要があります。
多くの部署、職位の方とのふれあいがあり、様々な観点での考え方を学ぶことができます。
また工場をもつため、事務所や会議で飛び交う言葉からは、改善の思想や方法論等を学ぶことができ、成長の機会が多い職務です。
経営陣と近いポジションで働くことができるため、経営的な視点を学ぶこともできます。

【組織構成】
部署の雰囲気：協力して作業を分担しあう気風が強い。現場からの直接の問い合わせ対応が多く、現場との密接なコミュニケーションを求められる。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 三重県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・業務でのPC使用経験があり、MS Officeソフト（Excel、Word、Powerpoint）の基本的な使用方法を理解している方
・経理実務経験のある方（目安5年以上）

【希望要件】
・簿記資格保有(日商簿記2級程度)
・会計ソフトの使用経験
・データベース管理やSQL作成といったIT系スキルをお持ちの方

想定年収: 400万円～ 700万円

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【東証プライム上場企業】有名ブランドを多数保有しているアパレル雑貨企業のホールディングス経理求人

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ポジション: 財務経理/管理職候補【東証プライム上場・有名な衣類・雑貨ブランド多数保有のHD会社】

仕事内容: 以下の業務よりご経験・スキルに合わせて担当して頂きます。また、プレイングマネージャーとして、業務を遂行していただきます。

・持株会社並びに連結対象子会社の連結決算実務
・監査法人対応、税務対応、部下の育成指導、業務効率化改善、IR活動への情報提供など
・有価証券報告書・決算短信の作成、その他開示資料の作成等開示関連業務
・月次・四半期・年次決算業務
・入出金管理（売掛・買掛・支払手形・未払金）、本社小口現金管理、経費管理、支払請求事務
・固定資産、棚卸資産の管理

【業務内容(変更の範囲)】会社の定める業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
■一般事業会社もしくは会計事務所での経理経験者

【歓迎条件】
■小売り・多店舗型企業での経理財務経験
■上場企業での経理経験
■税務経験
■DX関連のプロジェクトに参画した経験

【求める人物像】
■明るく・前向きで、社内各部門とコミュニケーションのとれる方、自発的に自らも手を動かせる方

想定年収: 500万円～ 600万円

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経理スタッフ/創業100以上/7時間30勤務/残業少

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ポジション: 経理スタッフ　創業100年以上/所定7時間30分勤務/残業少/国内トップシェア！

仕事内容: 【雇い入れ直後】
・経費精算業務
・月次支払業務および月次締め業務等。
（振替伝票作成・入力、固定資産資産・リース管理他）

【その後】
・製造原価算出を含む財務業務。
・決算業務

将来的には経理業務全般をお任せしたいと思っております。

会計システム：大蔵大臣

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・日次～月次決算業務経験者（目安：2年以上）
・日商簿記2級以上

【歓迎要件】
・製造原価算出経験
・輸出入の経理ご経験
・英語力

想定年収: 500万円～ 600万円

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上場メーカーでの経理職（管理職）求人です

224175

ポジション: 経理職（管理職）＊東証スタンダード上場

仕事内容: 当社の経理部門経理課で管理職ポジションを募集します。
○経理課で行っている業務は下記のとおりであり、これらのマネジメントを行っていただきます。
・仕訳伝票作成、固定資産管理等
・決算業務（財務三表の作成）
・決算短信、有価証券報告書等の開示文書作成
その他、監査法人対応、金融機関対応、部門計画の立案・月次資料の作成等を行っていただきます。

■本ポジションに求めるミッション：上場企業として法令上求められている対応、中長期的な経営方針を踏まえた投資計画の立案・遂行を行っていただきます。
■出張頻度／エリア：特にありません。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理業務経験者
・管理職またはリーダー経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・製造業の経理経験者、上場会社の経理経験者
・経理アプリケーション（勘定奉行）を使用された経験をお持ちの方

【求める人物像】
・数値・傾向を分析し、大局的な観点で俯瞰的に物事を見ることのできる方

想定年収: 520万円～ 700万円

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東証プライム上場／オフィス用品等のECサイトを中心に急成長中企業の＜経理担当＞募集

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ポジション: 経理担当/プライム上場/フレックス活用

仕事内容: 入社後お任せする業務
当初より下記全ての業務を一任するわけではなく、ご経験を勘案して業務を調整します。

・単体決算業務、子会社決算業務
・連結決算業務、開示業務（短信、有価証券報告書、事業報告等）、監査法人対応
・法人税、消費税等の税務申告
・新規ビジネス立ち上げ時における事業部門の支援業務
・M&A時におけるデューデリジェンス等の支援業務
・将来的には経理のマネジメント業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須知識・技能・経験
・経理実務または会計事務所等での経験（５年以上）
・簿記２級以上の知識を有していること

◆あると良いスキル・経験
・税務申告実務経験
・上場企業での開示経験
・マネジメント経験

◆求める人材像
・会社のビジネス変化への対応やDX推進による業務効率化など、様々な事にチャレンジできる方
・会計・税務等の法改正への対応など自己研鑽が出来る方
・マネジメント業務にも興味がある方

想定年収: 600万円～ 800万円

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【神戸】経理◆残業月10H／年休125日／セキュリティ分野で大手取引実績多◆

220944

ポジション: 経理スタッフ

仕事内容: ～WLBが整う職場です◎／20代～30代活躍中！/大手企業と取引実績多数／一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供／制御セキュリティへの専門性に強みあり／

『こんな方々へおすすめの求人です！』
◆ワークライフバランスのあるはたらき方をされたい方！
◆経理職として専門性を高めていきたい方！
◆急成長中の企業で裁量をもってはたらきたい方！

■業務概要
経理職として下記業務をお任せします！

具体的な業務内容
・日次・月次の経理業務全般
・伝票処理、仕訳、帳簿管理
・月次決算および年次決算の補助
・その他付随する経理業務
・資金繰り表の作成・管理、キャッシュフローの予測
・予算策定サポートおよび予実管理（差異分析）
・財務レポート作成（経営層向け資料の作成）
・金融機関対応（融資、条件交渉、資料作成）
・資金調達（補助金・融資等）のサポート
・部門横断での数値集計・財務分析
（既存の経理業務：仕訳、売掛・買掛管理、入出金管理、請求書発行、月次・年次決算補助など）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: ＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・経理の実務経験（3年以上歓迎）
・月次決算を単独で対応できるレベル
・Excel（VLOOKUP、IF、ピボットテーブル等）

■歓迎条件：
・資金繰り管理の経験
・予実管理や財務分析の経験
・銀行折衝の経験
・管理部門での幅広い業務経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定3級

【求める人物像】
財務会計の知識を有し、数値分析が得意な方
資金繰り・予実管理に主体的に取り組める方
銀行/金融機関対応のご経験がある方は歓迎
経営に近い立場で業務に関わりたい方
慎重さや正確性を持ち、周囲との連携が円滑に行える方

想定年収: 360万円～ 462万円

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【東証スタンダード上場】経理担当/高収益で成長/安定性の高いストック型収益モデルを展開！

221993

ポジション: 新規エントリー受付停止　【弊社経由で入社実績多数！】経理リーダー（候補）/東証スタンダード上場/ リモートワーク〇/副業可

仕事内容: ・日常経理業務
・決算業務全般（月次・四半期・年次決算対応）
・海外子会社の連結決算対応フォロー
・予算作成、予実管理業務のサポート
・有価証券報告書、決算短信作成・開示のサポート
・税務申告業務、監査法人対応
・業務フロー設計　など
☆入り口は決算業務をメインにお任せ致しますが、ご志向に応じてゆくゆくは上記にあるような幅広い業務にチャレンジ頂く事が可能です。

■会計ソフト：freee

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・決算業務の実務経験を3年程度以上お持ちの方（月次決算業務に触れた事のある方が対象となります。）
☆上場企業での経験は不問です！

【歓迎】
・会計ソフトfreeeの使用経験

想定年収: 500万円～ 650万円

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神戸市中央区/リモートワーク可/時短勤務など相談可/有名洋菓子店での経理総務管理職候補

218560

ポジション: 【経理総務（管理職候補）】リモートワーク利用可

仕事内容: 【雇入れ直後】

◇月次試算表作成
◇年次決算
◇売掛・買掛管理
◇入出金管理
◇現金出納管理
◇顧問税理士対応　
◇経理業務に付随する一切の業務　
◇給与計算
◇社会保険手続き
◇年末調整　など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須】
・決算業務（補助可）経験

【求める人物像】
新しい事にもチャレンジしていただける方

想定年収: 450万円～ 700万円

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管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

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1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

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