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成長を続けるサービス業から経理財務の管理職候補求人の募集です。

175669

ポジション: 経理財務マネージャー候補

仕事内容: ■財務経理を中心に管理部門幅広く携わっていただきます。
具体的には、決算業務、金融機関向けの資料作成、銀行対応など経理財務業務を幅広くお任せをする予定です。

・日常業務
・決算業務（月次、年次）
・財務業務（資金繰り表作成、資金調達資料作成、金融機関折衝など）
・労務業務（給与計算、社会保険関連など）
・顧問税理士との折衝業務
・その他、人事総務など

会計ソフト：「弥生会計」

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・年次決算業務のご経験者

【歓迎条件】
・経理以外の管理部門業務経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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経理担当者/上場企業未経験歓迎/スタンダード上場/創業70年の老舗専門商社

202319

ポジション: 経理スタッフ★標準労働7.5時間★財務基盤安定/スタンダード上場創業76年の老舗専門商社

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
お任せできる業務から徐々にお任せしていきますのでご安心ください。

・日常経理業務
・月次、四半期、年次決算業務
・各種税務申告業務
・経費処理精算業務
・債権債務管理
・固定資産管理
・資金計画策定補助
・小口現金出納管理
・預金残高管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理経験をお持ちの方
・日商簿記３級以上の資格をお持ちの方

【歓迎】
・上場企業での経理経験をお持ちの方
　※公認会計士試験の受験経験がある方も歓迎です
・キャッシュフロー計算書の作成経験をお持ちの方

想定年収: 420万円～ 560万円

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【経理（未経験可）】リユース業界のパイオニア！リサイクルショップ運営最大手の上場企業

215283

ポジション: 【経理メンバー（未経験歓迎！）】◆東証プライム上場/注目のリユース業界大手/福利厚生◎

仕事内容: 経理業務全般を担当していただきます。
当ポジションは出店数の増加、新規事業の拡大、Ｍ＆Ａによる業務拡大における子会社の監査対応や連結決算等の業務拡大に伴い、本体の組織を強化する必要があり、上場企業の経理スペシャリストを目指して業務を推進していただける方を募集しております。
下記業務をスキルやご経験に応じてお任せいたします。

【職務内容】
・仕訳入力
・請求書処理
・債権/債務管理
・決算業務（月次/四半期/年次）
・予算及び実績の管理
・開示資料作成の補助（有価証券報告書）
・監査対応の補助

＜ジョブローテーションで幅広い経験を身に着けることが可能です＞
一つの業務をマスターしたら次のステップへ挑戦し、徐々に仕事の難易度を上げていくジョブローテーション制度を導入しております。この仕組みは「仕事のモチベーションにつながる」「目標を立てやすい」といった意見が整いやすい環境です。

＜仕事の魅力・やりがい＞
・業務は縦割りで行うため、１つの業務経験を深く積むことができます。
・請求書、経費精算等はシステム化されており、営業日報やPOSレジも自社開発のため、業務の幅を横に広げることができ着実にスキルアップすることが可能です。
（業務の例）売掛金の担当者月次の売掛業務だけでなく、有価証券報告書の売掛金部分を担当するなど、1つの業務を一貫して担当できます。
・今後の事業展開、スキルによっては将来的に本体の財務会計業務を深める他に連結決算に関わっていただく可能性もあります。

【変更の範囲】当社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・簿記3級をお持ちの方もしくは簿記3級程度の知識をお持ちの方
・基本的なPCスキル

【歓迎要件】
・日商簿記２級レベル
・経理実務経験
・Excelスキルがある方

想定年収: 350万円～ 450万円

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東証プライム上場のコンサルティングファーム/【連結決算ができる】財務経理部門リーダー候補

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ポジション: 【管理会計】財務経理部門リーダー候補（予算管理、連結決算）/東証プライム/コンサル×ITサービス/副業OK

仕事内容: 経営管理部門に所属し、経験・意向・適性も踏まえ、以下業務を実務担当者としてお任せいたします。
（数年後にはリーダー職をお任せできる方の参画を期待しています）

・管理会計実務（予算策定、予実管理、見通し管理）
・制度会計実務（連結決算、各種開示業務）
・子会社管理
・各種プロジェクト対応サポート（部長、マネージャーの補佐）
　例）・連結会計システム導入
　　　・IFRS導入検討
　　　・M&A対応

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下すべてに該当する方（経理実務経験は必須ではありません）
・チームでの予算策定～実績・KPI管理の業務経験を2年程度有している
・日商簿記2級以上資格保有
・何らかのチーム/プロジェクトにおけるリーダー経験（業務管理経験、メンバーとの面談経験）
・連結決算、開示関連業務についての習得意欲（入社時に実務未経験でも可）

PCスキル
・Excel：VLOOKUP、ピボットテーブルの使用が可能
・Powerpoint：経営層に向けた資料作成経験
※利用システム：勘定奉行、MA-EYES、Sactona（利用経験は問わず）

【歓迎】
・連結決算、開示関連業務の実務経験
・上場会社での経理経験
・子会社管理、資金調達、原価計算等実務経験
・IFRSの知見（学習中のステータスでも可）
・各種開示業務、会計監査対応経験

想定年収: 600万円～ 925万円

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【HD経理（単体/連結決算・開示・M＆A）】日本を代表するテレビ業界/リモートワーク・フレックス有◎

209076

ポジション: 経理（開示・連結/単体決算・M＆A等）/リモート・フレックス有/幅広いキャリアパス/HD兼務

仕事内容: ●単体決算
　放送収入、番組制作、映画、アニメ、諸経費、固定資産、不動産、海外、デジタル広告、TVOD、SVOD、リテール事業、IPビジネス、イベントなどの業務ごとに担当制をとっており、各経理部員は、経理の立場から責任をもって現場と向き合い、毎月の決算だけでなく新コンテンツ・新スキームなどを企画・設計するうえで会計上・税務上の相談にこたえ、エンターテイメントを推進します。
●連結決算
●開示
　　決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成などを行います。
●税務
　税務申告、顧問税理士対応、税務調査対応などを行います。
●予算策定、予実管理、業績予測
●グループ会社の非常勤監査役、非常勤取締役
　HD経理部員は、原則としてグループ会社の監査役に就任し、日本テレビグループのガバナンスを支える機会もあります。
●M&Aなどの出資案件
●経理業務の電子化
など、仕事内容は多岐にわたります。
※「日本テレビ放送網」の経理局に配属されると、原則として「日本テレビホールディングス(HD)」の経営管理局を兼務します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
◆事業会社での経理・税務の実務経験（目安：3年以上）または会計士・税理士資格をお持ちの方
◆経理のスキルレベルとして「簿記２級」以上の資格をお持ちの方もしくは知識をお持ちの方
◆テレビ、映画等エンタテインメントに関心が強い方

【歓迎要件】
◆税理士資格をお持ちの方（有資格者で未登録の方を含む）
◆上場企業での経理・税務の実務経験
◆バイタリティに溢れる職場で、自ら挑戦してみたいと思う方
◆コミュニケーションスキルが高く、自主性・主体性を持って行動・提案できる方
◆事業会社で「管理会計業務」に携わり、数値による事業管理を行った経験
◆会計システム（SAP、DIVA）に知見がある方

◆実際に経理局で働くキャリア採用社員のインタビューが、掲載されておりますのでぜひ、ご参照ください。https://www.ntv.co.jp/jinji/people/

想定年収: 600万円～ 1,200万円

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経理担当/残業時間20時間程度/IPO/大手VCも支援/商社を軸に複数事業を展開/成長中企業

219467

ポジション: 経理担当/転勤無/残業20時間【複数の事業を展開する商社/13期連続増収/IPO/大手VCも支援】

仕事内容: ■債権/債務管理（入金/支払対応）
■経費精算
■請求書発行
■月次決算（仕訳入力等）
■年次決算、四半期決算
■資産管理（在庫、固定資産）
■各種報告資料作成

※現在経理業務のグループ集約を進めている関係で、フジテックスだけでなくグループ会社の経理業務を担当することもあります(直近は出向は予定しておりません)

【業務変更の範囲】当社管理部門業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: (必須経験)
■経理担当としての実務経験（月次決算の補助経験があると望ましい）

(歓迎経験)
■上場企業での財務・経理経験
■上場準備企業での財務・経理経験

(人物要件)
■目標達成に対して強いこだわりを持って取り組める方
■KGIから逆算された適切なKPI設定をし、PDCAサイクルを回すことができる方
■全体構想を描き、社内外のステークホルダーを大きく巻き込みながら成果を出していける方
■明るく、前向き、素直な姿勢で問題にチャレンジしていける方

想定年収: 450万円～ 600万円

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【東証スタンダード】コンテンツ事業を展開する老舗企業より経理担当の募集！リモート可／年間休日127日

189425

ポジション: 【東証スタンダード上場】経理担当／年間休日128日・リモート可/柔軟な働き方が可能！

仕事内容: ◆入社後は経理チームに所属し、経理全般のお仕事を順次行って頂きます。
まずは日常業務や各種決算からお任せしていき、次第に業務幅を広げていただく想定です。
《具体的な業務》
・伝票入力、支払い、出納業務
・月次決算
・四半期決算、年次決算
・開示業務
・原価計算
・株主総会運営
・メンバーの業務フォロー、マネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須要件　
事業会社もしくは会計事務所等で実務経験をお持ちの方。
※経験・スキルも踏まえた上ですが、人柄重視の採用です！

◆歓迎要件
・日商簿記2級以上
・月次/年次決算のご経験

想定年収: 400万円～ 500万円

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外食産業のリーディングカンパニーから経理スタッフ～マネージャーの募集です！

183805

ポジション: 経理担当～マネージャー/東証プライム上場/月平均残業20時間程度

仕事内容: ◆ご経験・スキルに応じて下記業務をお任せします。

・入出金の管理　　
・収支バランスの管理
・事業部との収支に関する折衝　　
・月次・年次などの決算業務

※将来的には経験に応じて、資産計画の立案や資金調達など、財務・経営に関連する業務、海外関連業務についてもお任せする可能性がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・決算業務経験
・上場企業経験

【歓迎要件】
・業界経験は不問ですが、飲食系や店舗ビジネスに興味や理解のある方は歓迎します。

想定年収: 500万円～ 700万円

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経理スタッフ/経験者歓迎/IPO準備企業/駅近通勤至便/~600万円

220123

ポジション: 経理スタッフ◆健康経営優良法人/IPO

仕事内容: 少額短期保険を取り扱う当社において、経理の業務をご担当いただきます。

【業務内容】
・決算業務（月次～年次）
・税務申告業務（顧問税理士との連携）
・金融庁、損保協会対応
関係各所への決算関連等各種報告資料の提出
・業務フロー整備等
※ホールディングスであるフレックスグループ、兄弟会社であるフレックスパートナーズの業務（単体、連結共に）も担って頂きます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
将来的にはIPO関連業務にも携わって頂きます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
◆経理実務経験者

【歓迎要件】
◇上場企業経理経験者

想定年収: 500万円～ 600万円

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経理マネージャー/経験者歓迎/IPO準備企業/駅近通勤至便/~850万円

220094

ポジション: 経理マネージャー◆健康経営優良法人/IPO

仕事内容: 少額短期保険を取り扱う当社において、経理の業務をご担当いただきます。

【業務内容】
・決算業務（月次～年次）
・税務申告業務（顧問税理士との連携）
・金融庁、損保協会対応
関係各所への決算関連等各種報告資料の提出
・業務フロー整備等
・メンバーマネジメント
※ホールディングスであるフレックスグループ、兄弟会社であるフレックスパートナーズの業務（単体、連結共に）も担って頂きます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
将来的にはIPO関連業務にも携わって頂きます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
◆経理実務経験者（年次決算をお一人で回せる方）

【歓迎要件】
◇上場企業経理経験者

想定年収: 700万円～ 850万円

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経理マネージャー/~900万円/スタンダード上場

217601

ポジション: 経理マネージャー（候補）/シニアも歓迎/スタンダード上場

仕事内容: ・決算業務対応及び全体の統括・指示
・各人業務の可視化及び標準化
・財務関係、IR関係を中心に経営層の補佐業務
・金融機関折衝における疎明資料作成支援
・計算書類含む開示書類の作成
・原価分析、計画作成等をはじめとして経営改善・経営企画　等

☆決算業務をメインでお任せしつつ、スキル・ご経験とご志向に応じて幅広い業務に携わって頂きます。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理の実務経験をお持ちの方（単体決算を取りまとめできるレベルが目安となります。）
☆上場基準でのご経験は不問となります！

【歓迎】
・開示資料作成のご経験をお持ちの方
・簿記1級、公認会計士短答式試験合格、公認会計士論文式試験合格、税理士試験財務諸表論合格
・内部統制構築、評価経験

想定年収: 600万円～ 900万円

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成長中の総合金融代理店　IPO準備中　財務経理担当の募集

217082

ポジション: 財務経理担当※IPO準備中/働きやすさ◎/落ち着いた社風※

仕事内容: 【雇入れ直後】
・仕訳入力
・経費精算
・月次決算
・年次決算
・業務フロー整備
・IPO準備関連業務
・証券会社対応
・監査法人対応
・管理会計　　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理業務経験3年以上

【歓迎】
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・管理会計のご経験

想定年収: 450万円～ 550万円

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【経理部次長】丸の内勤務/完全週休二日制/企業知名度◎

219260

ポジション: 【経理部次長】東京本部・丸ビル勤務/完全週休二日制/企業知名度◎

仕事内容: 【業務内容】
・予算策定、予実管理
・工事原価の予実管理、分析、起票
・決算業務取り纏め（月次・四半期・年次）
・部門全体の統括業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理部内経験7年以上
・建設業経理士2級または日商簿記1級

【尚可】
原価管理実務3年以上
予実管理実務1年以上

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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グロース上場、業績好調なITベンチャー企業より【経理担当】の募集！リモート・フルフレックス可◎

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ポジション: 経理担当※グロース上場/業績好調注目企業

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・単体決算（月次・四半期・年度）
・子会社経理のサポート（月次・四半期・年度）
・連結決算
・開示資料作成（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等）
・監査法人対応
・税理士対応
・内部統制対応
・業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進
・各種会計・税務論点の検討

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・年次決算に関わるご経験をお持ちの方

【歓迎】
・上場企業での経理経験
・IT業界でのご経験をお持ちの方
・連結決算の経験
・業務改善の経験

想定年収: 400万円～ 700万円

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【世界シェア約80%、プライム上場の製造メーカーにてBF＆Aを募集しています!!】

182974

ポジション: 【東証プライム/在宅ワーク】BF＆A※confidential

仕事内容: BBGの管理会計に責任を持つ組織において、主にグローバルB2B事業に関して、以下の業務を担当
・月次、四半期、年次での予算/実績、見通し/実績管理・分析と資料作成
・マネジメントへの月例報告のための資料作成、分析
・四半期、年次での決算、開示に必要な資料・データの作成および分析（製品分析、為替感応度分析等）
・グローバルB2B市場に関するデータ作成および分析と資料作成（市場機会の発見・分析、競合他社分析、当社強み・弱みおよび市場シェア分析等）
・市場機会に対する当社アプローチの素案作成（セールス・マーケティング・プロダクト・エンジニアリングなど社内関係部門との議論を通じた素案の検証）
・年度予算策定（予算ガイドラインを受け、担当部門への予算策定指導、サポート。マネジメントへの報告のための資料作成、分析）
・（ユーザー部門としての）管理会計システム、BIシステムの設定、管理（IT部門と協業）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・事業会社における経営企画または営業企画（3年以上）、または戦略コンサルティング会社において市場分析プロジェクトの経験のある方
・問題発見・解決の経験があり、自分なりの方法論のある方
・事業会社における管理会計の業務経験、FP&A業務経験があれば尚よし。少なくとも知識や興味を持っていること
・500人以上の規模の海外展開をしている企業での勤務経験があるのが望ましい
・PC スキルはワード、パワーポイントは標準レベル。エクセルはビジネスレベル（データ分析のために関数などを駆使できることを想定）
・英語の読み書きおよび会話能力必須（ビジネスでの使用経験有が望ましいが、使用経験が無い場合TOEICであれば700点以上が目安）。会話は抵抗なく取り組めるのであればビジネスでの使用経験がなくても可。ただし、入社後、英語によるプレゼンテーション、ファシリテーションに実践を通じて慣れていただきます
・システムはERPやBIの使用経験があるのが望ましい

想定年収: 500万円～ 750万円

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連結決算担当/英語力が生かせます/東証プライム/リモート週2～3日程度可能/フルフレックス

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ポジション: 【東京勤務】連結決算担当/英語力が生かせます/東証プライム上場/リモート（週2～3日程度可能）・フレックス可能

仕事内容: ◆下記業務をお任せします。

・月次、四半期、年次の連結財務諸表及び附属明細の作成
・決算短信・有報等の開示書類の作成
・財務数値の増減分析
・社内用及びIR向けの資料の作成
・各個社からのレポーティングパッケージの収集とレビュー、及び連結会計のための仕訳入力
・会計処理やレポーティングパッケージの作成、その他決算関連のトピックに関し、IFRS／US GAAPの何れかを採用する海外子会社10社及び親会社単体決算チームとのコミュニケーション及び指示出し
・J-SOXに則った連結決算の遂行
・関連する会計や決算の規則への対応、問題が生じた場合の解決方法の調査
・連結会計システム (DIVA) の管理及び、新機能やアップデートの実装
・監査法人による会計監査対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・連結決算実務経験
・経理実務経験年数目安： 5年以上（経験年数は目安となります）
・月次決算締め作業
・PCスキル：特にEXCEL
・J GAAPに関する知識
・英語：海外子会社とのコミュニケーション (メール・テレカン等)
※ご入社時はレポート、資料等の作成・読み取りが可能なレベルを想定しています。
海外子会社の会計担当とのコミュニケーションはメール・チャットが中心となります。
長期的には海外子会社担当も参加するミーティングの進行等ができることを期待しています。

【歓迎要件】
・海外子会社管理経験
・DIVA、SAP使用経験
・公認会計士
・IFRS, US GAAPに関する知識
・上場企業での経理実務経験

想定年収: 600万円～ 750万円

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【世界シェア約80%、プライム上場の製造メーカーにてFP＆Aを募集しています!!】

179684

ポジション: 【東証プライム上場※新宿勤務】FP＆A/リモート週2～4日可能/フレックスタイム制

仕事内容: ■主要な責務：
全社の管理会計に責任を持つ組織において主に以下の業務を担当
•月次、四半期、年次での予算/実績、見通し/実績管理・分析と資料作成（全社および担当事業部門）
•担当事業部門に対するファイナンス面でのビジネス・サポート
•マネジメントへの月例報告のための資料作成、分析
•四半期、年次での決算、開示に必要な資料・データの作成および分析（製品分析、為替感応度分析等）
•年度予算策定（予算ガイドラインを受け、担当事業部門への予算策定指導、サポート。マネジメントへの報告のための資料作成、分析）
•（ユーザー部門としての）管理会計システムの設定、管理。（IT部門と協業）
•原価センター（コストセンター）マスターデータの設定、管理、維持

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■事業会社における会計・財務領域の業務経験(5年以上:財務会計経験必須)
■決算業務経験
■英語力(目安:TOEIC700点以上)

【歓迎】
■管理会計の経験
■ERPやBI使用経験

想定年収: 500万円～ 650万円

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大手税理士法人を母体に持つIT系グループ会社/経理コンサル（管理職候補）の募集

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ポジション: 【オペレーションコンサルティング事業部】（経理コンサル、管理職候補）】国内最大規模の税理士法人グループ/代々木駅徒歩1分/ワークライフバランス◎

仕事内容: ≪具体的なお仕事≫
経理代行業務のメンバーが対応してくれた下記の作業を最終チェックします！
ーーーーーーーーー
◇顧客の記帳代行
◇会計システムへの仕訳入力
◇請求書発行
◇支払作業
◇経費精算の対応
ーーーーーーーーー
最後に試算表の最終チェックをして、企業さまへ納品します。

現在5名のチームリーダー（男性2名、女性3名）が活躍中です！
さらに増員募集中です♪

部署メンバーは20名程度！男女、幅広い年代が活躍中です！

【やりがい、楽しさ】
◎（1社の経理）でなく（複数企業の経理）をサポートしていくことで、幅広い知識が身に付きます！
◎メンバーの成長を支援しながら、自身もリーダーとして成長できます！

【おすすめPOINT】
記帳代行業務だけではなく、
お客様対応・窓口となってチームを牽引いただきます！

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必要スキル】
◆簿記2級
◆月次試算表の作成ができる方
◆基本的なExcel操作（集計作業、計算式の挿入）
◆経理実務経験3年以上
◆人と関わるのが好きな方

【求める人物像】
・新しいことに明るく前向きに対応できる方
・当事者意識を持っている方
・コミュニケーション（報連相）を円滑にとれる方
・分からないことは自ら聞ける方

想定年収: 420万円～ 560万円

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経理主任/風通しの良い社風/業績好調/IPO準備

211362

ポジション: 【※IPO準備中/業績好調/平均残業時間20h程度/有給取得率◎】経理（主任）

仕事内容: ※スキルやご経験により下記のような業務をお任せいたします。

・月次決算業務の実行（既存メンバーと協働しながら実行いただきます）
・証憑整理などの経理雑務
・四半期・年次決算対応（外部コンサルのサポートあり）
・監査法人・税理士対応（将来的にお任せしたい業務です）　等

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・経理実務経験（月次決算（補助）程度）
・基本的な仕訳の理解

※単なる作業者ではなく、業務の意味を理解しながら進められる方を求めております。

＜求める人物像＞
・自ら情報を取りに行き、周囲と円滑にコミュニケーションがとれる方
・担当範囲に責任を持ち、誠実かつ着実に業務を遂行できる方

想定年収: 400万円～ 700万円

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【経理担当】プライム上場子会社/福利厚生◎/住宅手当支給/食品・飲料事業

216916

ポジション: 経理財務担当（東京本部）※大塚グループ/1955年創業の大手食品メーカー

仕事内容: 経理スタッフとして、ご経験にあわせて下記業務をできる範囲からお任せいたします。

【制度会計】
■決算補助業務
■原価計算業務
■経費精算業務
■販売条件精算
■預金照合
■固定資産管理

【税務会計】
■法人税・地方税申告書

【管理会計】
■業績・原価分析
■月次･年次業績推定
■年間予算編成

【その他】
■新システム導入経験
■業務合理化の推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】以下いずれかに該当する方
・中規模以上（100 人以上）の事業会社での経理業務経験
・会計事務所にて中規模以上（100 人以上）の業務委託経験

【歓迎要件】
・簿記2級以上の資格
・業績管理業務経験
・SAP システムの使用経験
・製造業でのご就業経験

【求める人物像】
・どなたとでもコミュニケーションが取れる方
・業務の吸収・改善に前向きに取り組める方。

想定年収: 432万円～ 558万円

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管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

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