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ポジション
MCR012-2025金融監査・金融監査担当/メンバー~主査/大手グローバル企業/働き方柔軟◎
仕事内容
<担当業務>
・ドコモグループにおける金融事業に関する内部監査担当の主担当(チームリーダー)又はチームメンバーとして、内部監査業務の一連の業務(リスク評価や内部監査計画策定、監査実施、監査調書及び報告書作成、改善提案、フォローアップ、内部監査人育成など)の推進
・監査品質の確保・向上及び高度化に向けた各種取組みへの参画
・システム監査(ご本人の経験による)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
以下のいずれかのスキル・経験を有する方
・金融業界(銀行、資金移動業者、証券会社、保険会社、クレジットカード会社等)や監査法人における金融庁ガイドラインや関係法令等に基づく監査経験又は金融業界での内部管理統括業務経験(コンプライアンス、リスク管理)1年以上
・システム監査/情報処理部門(ITリスク管理、システムリスク管理、サイバーセキュリティ分野等)での業務経験1年以上
・事業会社、SIer、システムベンダーでのシステム関連業務(開発・導入・運用保守)の経験1年以上

<歓迎条件>
・公認内部監査人(CIA)、内部監査士、公認金融監査人、金融内部監査士、金融内部監査人、CAMS-Audit、公認AMLスペシャリスト(CAMS)、AML/CFTオフィサー、AML/CFTオーディター、公認情報システム監査人(CISA)、システム監査技術者(AU)、基本情報技術または応用情報技術者資格などの関連資格または同等の資格
・上場会社、監査法人やコンサル会社等における内部監査業務経験
・上場会社、監査法人やコンサル会社等におけるシステム監査、ITリスク管理業務経験
想定年収
770万円 ~ 960万円
ポジション
経営企画/ポテンシャル2名枠/フルフレックス/KDDI子会社
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

<業務の具体例>
・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定
・グループ全体の経営戦略の企画・立案
・フィナンシャルグループ横断のプロジェクト推進
・市場動向調査・競合分析
・M&A・グループ資本政策の企画・推進
・会議体の事務局運営

【変更の範囲】当社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方
■事業会社における経営企画のご経験
■コンサルティングファーム等における経営戦略立案支援、事業企画支援のご経験

【歓迎】
■金融業界へのキャリアチェンジをご希望の方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【経営企画マネージャー候補】東証プライム上場企業/創業50年の老舗独立系SIer/MS-Japan経由での入社実績有
仕事内容
経営企画チームを統括して管理・運営していただきます。(入社後3年以内を想定)

1) 経営企画業務(中期経営計画の策定・進捗管理・計数管理・PDCA etc)
2) 事業推進業務(予算編成・管理、M&A・業務提携、新規事業案件化 etc)
3) サステナビリティ推進業務(戦略・方針策定、重要課題の設定・PDCA、開示資料作成 etc)
4) 時流や業界、顧客動向の情報収集


【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経営企画のご経験が5年以上あり、中長期経営計画の策定経験がある方
・マネジメント経験のある方
(経理・財務に関する知識のある方は優遇します)
・ステークホルダーに対して何らかの説明資料を作成した経験がある方

【歓迎要件】
下記のいずれかの経験がある方は、即戦力として厚遇します。

・IT業界における就業経験がある方
・何らかのチーム/プロジェクトリーディング経験がある方
・全社の計数管理経験がある方(KPI設定、進捗管理、改善提案など)
・プレイングマネージャーとしてのマネジメント経験
・英語力(ビジネスシーンでの利用経験あればなお可)
・M&Aに関する知見を有する方

【求める人物像】
・プライム企業として戦略的に法務業務を推進できる方
・法令の制定や改正などを能動的に知識を身に着けることができる方
・イレギュラーな事象にも関連部門と調整し柔軟に対応できる方
・問題の所在を明らかにし、課題解決に向けてリードできる方
・個別のリスクを観察・分析し、論理的に整理するスキルがある方
・自ら周囲に働きかけ、チームで業務を円滑に行える方
・ITビジネスに興味や関心がある方プライム企業として戦略的に法務業務を推進できる方
想定年収
700万円 ~ 929万円
ポジション
内部統制担当※東証プライム上場、歴史ある商社です!
仕事内容
<具体的な役割>
・J-SOX評価計画の策定(統制評価手続きスケジュールのセット、評価範囲選定、評価担当の割振り)
・整備・運用評価手続きの進捗管理、評価内容のスクリーニング
・是正評価のための改善提案、各部署・関係会社とのコミュニケーションと実施依頼
・監査法人との不備を中心とした議論および折衝
・経営への適正な報告ないし決裁依頼
・会計基準の変更やITシステム更改に伴う統制変更の検討・議論など、各部署の業務で敷かれた統制に影響が及ぶ事象への対応

<必要とする知識・スキル>
・金融庁発行の実施基準をはじめとした、J-SOXに係る知識全般
・IT統制の全般的知識(ITGC, ITAC, ITCLC, システム周りの業務委託に係る統制)
・J-SOXで取り扱う文書の知識(業務記述書、RCM(リスクコントロールマトリクス)、全社統制質問書)
・社内部署および関係会社における業務フローと必要な統制(コントロール)の把握
・外部的要因による環境変化(関連法案の改定等)および内部的要因による環境変化(社内の基幹システムの更改等)に伴う統制変更(新たな業務フローの構築・提案、適正なリスクアプローチとコントロール等)を提案するスキル。
・監査法人と議論できる一定程度の知識・ノウハウと交渉力 。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
内部統制(J-SOX評価統制含む)の実務経験が5年以上あり、相応の責任をもって実務を実施していた方
【歓迎】
マネージャー経験者
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
TOHO Global経営企画担当者(TOHO Global(株)出向) ※配給、興行収入で国内トップ/フルフレックス、実働7.5時間、リモート可/エンタメ業界に興味のある方は歓迎
仕事内容
海外事業を担うTOHO Global(株)へ出向し、以下業務を担当頂きます。

・TOHO Globalおよびグループ会社に関する戦略立案。戦略の実行支援
・グループ会社管理(財務会計、管理会計、内部統制)、およびグループ会社設立・運営支援
・TOHO Globalおよびグループ会社に関する内部統制構築・運用
・M&A業務(PMI業務含む)
・その他経営企画業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>以下のいずれかのご経験
・コンサルティングファーム、監査法人等でのコンサルティングのご経験2年以上 または 事業会社での経営企画、戦略立案、または経営ポジションのご経験2年以上
・ビジネスコミュニケーションが取れる英語力

<歓迎条件>
・MBA、管理会計の実務経験知識
・M&A・PMI経験、管理職経験
・エンタテイメント、ライセンシング業界での実務経験
・海外向けビジネスの実務経験
・関係部門・関係者を巻き込みプロジェクトを推進する能力
想定年収
1,000万円 ~ 1,300万円
ポジション
【大阪・海外駐在の可能性あり】プロジェクトマネージャー(係長~課長)
仕事内容
ご入社後、原則6か月以上、世界で需要が高まる高出力無停電電源装置(UPS)に関する当グループの技術や事業を学んでいただきます(大阪本社を拠点に、関東の事業会社や海外への出張の可能性あり)。その後、海外駐在員としての適性を判断させていただいた上で、Power Partners社(シンガポール タンピネス)に駐在し、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの管理・遂行に携わっていただくことを想定しております。

【具体的には】
■営業からのスケジュールを基に調整 
■購買部門や工事業者との納入・設置時期の確認 
■経理と費用の入出金状況の確認 
■プロジェクトチームをまとめて期限内に完了 
■問題解決力やリーダーシップが必要 
■複数プロジェクトの進捗を把握・管理
(変更の範囲)弊社が指定する業務

*Power Partners社は、無停電電源設備のエンジニアリングメーカーとして、設計、設置、メンテナンスを実施しており、本社のあるシンガポールを中心に周辺アジア諸国において事業を展開しています。取り扱う製品は、非常用発電機、DRUPS、燃料供給システムなど多岐に渡っています。

*海外駐在期間は、原則3年、最長5年間を想定しております。また、将来的に別拠点への海外駐在の可能性もございます。

【ポジションの魅力】
UPS事業は、2018年に海外企業のM&Aにより参入した当グループとして新しい事業分野になります。現在、事業収益の大部分は海外が占めていますが、今後国内への事業の展開を目指しているため、国内外問わず活躍の場があります。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■TOEIC L&R 850点以上
■プロジェクトマネジメントの実務経験通算3年以上(データセンター関連のプロジェクト実務経験があると尚可)
■電気工学または機械工学の学位を取得している
■電気に関する十分な知識、機械に関する基礎的な知識
想定年収
660万円 ~ 1,000万円
ポジション
【内部監査/京都】プライム上場/英語◎/年間休日122日
仕事内容
海外グループ会社の内部監査業務を中心に、SAPのデータ分析等による監査ポイントの絞り込みから、監査手続きの実施、監査報告書の作成といった一連の業務を幅広くご担当いただきます。

ご入社後はチームリーダー同行の下、内部監査プロセスを遂行。将来的には単独での海外往査実施をお任せいたします。

当グループ全体を対象とした内部監査を通じて、コンプライアンス問題の未然防止、早期発見および対策提案を行い、企業価値の更なる向上に貢献することを部門のミッションとしております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須要件】
・英語(ネイティブレベル)
・法務・コンプライアンスの知識(法学部卒・該当部門での実務経験)
・母国以外の大学卒業または留学経験

【歓迎要件】
・内部監査の経験
・Excel/word/powerpoint/Acess等のPCスキル
・SAPの使用経験
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
経営企画_役員人事(指名・報酬) コーポレートガバナンス担当/東証プライム上場
仕事内容
指名委員会・報酬委員会の企画・運営の全般に携わっていただきます。
具体的には以下のような業務があります。

【具体的業務】
・指名委員会・報酬委員会の日程・議題設定、委員長等(取締役)との事前打合せ、資料準備等の事務局運営
・ベンチマーク調査、市場動向、法令、ガイドライン、他社事例など外部情報の収集、分析
・役員人事制度の改善企画・実装・運営
・役員研修を含む、人材開発プログラムの企画・運営
・役員報酬に関わる契約等種々の管理、問合せ対応
・有価証券報告書やコーポレートガバナンス報告書等の各種開示資料における役員指名・報酬に関わる開示への対応

※お持ちのご経験・スキルに応じて役割分担します。
※指名委員会・報酬委員会は取締役会と密接に関連するため、取締役会事務局にも関与いただく場合があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県,静岡県
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業におけるコーポレートガバナンス、取締役会事務局や株主総会いずれかの運営経験

【歓迎】
・人材採用、人事制度設計、サクセッションプランなどの人事関連業務の経験
・役員指名または役員報酬に携わった経験
・TOEIC 600点以上

【求める人物像】
・様々な環境変化や状況を前向きに捉えられるマインドセットを持つ
・チームの目標達成へのコミットメントが高く、アウトプットの創出へ向けて困難な状況でも粘り強く業務を進められる
・社内外の関係者と友好的な協力関係を築き、お互いの立場を踏まえた建設的な対話を行える
・過去や他者へのリスペクトを忘れない一方、改善すべき点についてストーリー立てて提案できる
想定年収
450万円 ~ 1,000万円
ポジション
【岡山】内部監査◆年間休日125日
仕事内容
実務とチームマネジメントを担っていただきます。

・内部統制評価
・業務監査
・改善提案

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岡山県
必要な経験・能力
<必須条件>
 - 実務経験5年以上
 - チームマネジメントやプロジェクト推進の経験
 - 社内外の関係者との調整・折衝経験

<歓迎条件>
 - 事業会社での組織変革や体制整備の実務経験
 - スタートアップや中堅企業での仕組み構築経験
 - 有資格者(例:社労士、弁護士、公認会計士、CIA等)
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【岡山】経営戦略◆年間休日125日
仕事内容
実務とチームマネジメントを担っていただきます。

・中期経営計画策定
・経営指標モニタリング
・事業戦略立案支援

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岡山県
必要な経験・能力
<必須条件>
 - 実務経験5年以上
 - チームマネジメントやプロジェクト推進の経験
 - 社内外の関係者との調整・折衝経験

<歓迎条件>
 - 事業会社での組織変革や体制整備の実務経験
 - スタートアップや中堅企業での仕組み構築経験
 - 有資格者(例:社労士、弁護士、公認会計士、CIA等)
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
IR(投資家向け広報)/SR 担当マネージャー【東証グロース上場企業/退職金あり】
仕事内容
【雇入れ直後】
中長期的な企業価値向上に向け、以下の業務をご担当いただきます。

■業務
・決算発表時の発信(ストーリー策定・資料作成・説明会実施)
・株式投資家及びセルサイドアナリスト取材への対応
・IR戦略の企画立案
・資本政策/財務政策の立案及び遂行
・適時開示・任意開示対応
・IRサイトの管理運営
・経営層や社内関係者へのフィードバック
・株主総会対応
・上記業務の実行にあたっての社内関連部署やマネジメント層との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・定量データに基づく論理的思考力
・事業会社におけるIR実務/経営企画業務の経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
M&Aチーム ※未経験可/提案営業経験歓迎【東証グロース上場企業/退職金あり】
仕事内容
【雇入れ直後】
以下の業務をご担当いただきます。

弊社は新中期経営計画を策定し、2030年度に向けた成長ストーリーを策定中です。
本職種では社長室に所属し、主に全社のM&A戦略策定、推進、実行を行っていただく予定です。

・中期経営計画実現に向けた、M&A戦略の立案、遂行
・注力領域に関する優先順位の設定、アプローチリストの作成
・注力企業へのアプローチ
・FA、M&A仲介会社との折衝、案件創出コミュニケーション
・エグゼキューションの対応
・契約締結業務等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・無形商材での営業提案のご経験

<歓迎>
・M&A仲介会社での案件創出、ソーシング活動のご経験
・事業会社での事業開発経験
・子会社の管掌・担当経験
・事業会社でのM&Aや事業投資経験
想定年収
450万円 ~ 750万円
ポジション
【管理部・責任者候補】拡大中の税理士法人/組織体制強化
仕事内容
拡大中の同社にて管理体制の強化のため、下記の取り組みに従事して頂きます。
・コンプライアンス体制の強化
・部門の縦割り化を防ぎ、横断・連携による組織シナジーの創出の強化、推進。
・明確な収益分析による組織の見える化、及び各部門のリーダーの分析力向上、仕組み化。
・人事評価制度の最適化と成長支援体制の強化
・DX化による業務の効率化・最適化。
・ファシリティ等の衛生面向上による社員パフォーマンス向上
・その他、組織運営上の課題抽出と改善の推進 …etc
管理部とは言え、攻めと守りの両面から組織を支え、リード頂ける方をお迎えしたいと考えております。


【具体的な業務内容】
管理部の責任者として法務、総務、人事、経理関連に加えて、部門別の経営管理等、経営の根幹部分を代表や幹部陣と共に組織運営を担っていただきます。
※現管理部長は大手上場会社出身ですが、その後継者として携わって頂くイメージです。
 管理部のメンバーと共に、チームで下記業務に当たっていただきます。

■経営管理
・稟議確認、承認と仕組み作り
・部門別損益管理
・資金運用企画
・投資管理
・役員会の運営
・全社員参加型の経営会議の運営、とりまとめ(月1回)
※同社はオープンブックマネジメントによる数字の見える化を図っております。

■法務・コンプライアンス関連(外部と連携)
・契約書雛型作成
・リーガルチェック(電子契約手続き)
・内部統制
・業務ルール・社内規定の遵守
・取引企業のコンプライアンスチェック
※弁護士と連携して担います。

■人事関連
・社内規定管理(就業規則、給与規程、育休規定等)
・人事評価制度の運営、ブラシュアップ
※同社人事コンサルチームと連携して担います。

■総務業務
・衛生委員会の運営
・社内行事スケジュール管理

■経理関連
・会社別、部門別売上の算出、費用計算基準の策定
・未入金管理
・経費管理、承認

■IT関連
・IT委員会の運営によるDX化の推進
プロジェクトチームでのDX化に伴うディスカッション、合議での決定と常務会でのレポート


【変更の範囲】会社の指示する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
■下記いずれかに該当する方
・中小企業にて、管理部門全般のマネジメント及び組織全体のリードを経験してこられた方
・上場企業における管理部門のマネジメント経験をお持ちの方
(プレイングでの実務を担うことに支障のない方)
・上場子会社の経営層として、組織をマネジメントしてこられた方
(プレイングでの実務を担うことに支障のない方)

※「プレイング」について…8名のチームのマネジメントになりますが、時に実務を担うことがございますので、ご自身が手を動かし、組織改革を担うことに支障がない方を求めています。


【歓迎(WANT)】
上場企業もしくはそれに準ずる企業にて管理部の責任者経験のある方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【名古屋】オープンポジション(基幹職) ※大手自動車メーカー金融戦略会社/在宅可/土日祝休
仕事内容
メガバンクで培ってこられたあなたのご経験が活かせるフィールドがここにはある。当社はトヨタ自動車の販売金融統括会社として全世界で事業を展開。お持ちのご経験スキルを活かせるポジションをご提案いたします。

【ポジション例】
■財務(資金調達支援/社債発行プログラム等)
■人事(国内人事/海外人事等)
■法務/コンプライアンス/知財
■リスクマネジメント
■IT監査
■社内IT
■グローバルIT
■グローバル事業計画管理 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:
・英語力(目安TOEIC700点以上)
・メガバンクご出身でご自身の経験知見を活かしたい方
想定年収
1,480万円 ~ 1,600万円
ポジション
経理財務(管理職候補)世界シェアトップの自動車サプライヤー
仕事内容
経営企画チームの管理職候補として、マネジメントとともに下記業務を管掌いただきます。

【業務内容】
・経営方針、中長期計画、年度予算の策定
・個別・連結決算業務
・予実管理、原価管理
・月次決算、四半期決算分析レポートの作成
・海外拠点の経営管理/指導、移転価格税制対応等

【転勤・海外赴任について】希望されれば海外赴任のキャリア選択も可能です
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岐阜県
必要な経験・能力
<必須資格>下記いずれかのご経験必須
・財務経験
・経営企画経験

<歓迎条件>
・マネジメント経験をお持ちの方
・企画系業務(経営企画)における数値管理、分析ができる方
・自動車業界での就業経験をお持ちの方
・管理会計、原価計算の運用経験、経営への企画・提言のご経験

<求める人物像>
・チャレンジ精神をもって意欲的に取り組める方
想定年収
650万円 ~ 870万円
ポジション
経営企画 課長(大阪勤務)【東証プライム上場/大手建設会社】
仕事内容
主にグループの経営企画・経営管理業務を行って頂きます。
・グループ連結の短期/中長期経営計画の立案、策定とその進捗管理
・グループ管理方針の明確化と徹底を行い、グループ会社各社との対話を通し、グループ会社の経営管理部門の支援を行う

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
■経営企画・経営管理業務の経験を有する
■MS Officeスキル(Excel/Word/PowerPoint)の基本操作の知識を有する
■経営層やグループ会社各メンバーを含め各層メンバーとの冷静で建設的なコミュニケーション能力
■グループ企業価値最大化を念頭に、自律的自発的に改善や提案が行える
■前職にとらわれず、客観的視点で物事を判断できる

【歓迎要件】
■特定のプロジェクトの推進経験
■株主やその他ステークホルダー向け資料の作成経験
■経理・財務部署でのご経験
想定年収
650万円 ~ 900万円
ポジション
【IR(管理職候補)】新規事業展開/年間休日120日※東証プライム上場
仕事内容
<IR業務>
・投資家対応
・決算短信、有価証券報告書、決算説明会資料、株主通信等の作成

<広報業務>
・社内報等の作成
・ホームページ運営
・CSR、健康経営の推進

ゆくゆくは以下の業務もお任せしたいと考えております。

<経営企画>
・中期経営計画や事業計画の企画・立案および管理
・年間予算の策定、予実管理
・各事業の事業戦略立案
・各種プロジェクトの推進
・戦略的M&A
・新規事業の立ち上げ
・経営に関連する特命事項への対応
・人的資本経営、TCFD、SDGS対応
・DX推進



【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
・IR業務のご経験のある方
想定年収
675万円 ~ 1,200万円
ポジション
経営企画 ※経営安定・福利厚生充実のトヨタティア1メーカー
仕事内容
外部動向や自社の強み/リソースを踏まえ、企業戦略の立案や新事業の創出を進め、企業価値を高めていく仕事です。

・ 事業戦略に基づく重点施策の策定とモニタリング
・ 事業部門および関連グループ会社の月次/年次予算管理および経営分析
・ 本社およびグループ会社の経営会議開催準備および役員向け企画提案資料の作成/提案等

・海外拠点の立ち上げなど新規事業の企画から携わることができます。
・また現在ベトナムに設計事務所を設立予定で海外展開を積極的に進めています。グローバルな視点で経営に携わっていただくことが可能です。
・安定した基盤がありながらも、新しいことにチャレンジしていただく環境が整っています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・経理の経験または金融機関での営業経験または会計の知識がある方の
いずれか
・経営企画をやりたいという思いが強くある方
(経営企画に絞って転職活動を行われている方)

【歓迎】
・事業企画実務の経験がある方

【求める人物像】
・論理的に物事を整理できるロジカルシンキングができる
・ 物怖じせずチャレンジ精神旺盛
・ 社内外の人とコミュニケーションがとれ、気配りができる
・ 頭の柔らかい柔軟な発想ができる
・ 経営というものに興味がある
・ 自発的で意欲がある
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【未経験歓迎】経営企画/経営陣の近くで経営視点を学べる/成長企業でキャリアチェンジ
仕事内容
本ポジションでは、再始動したばかりの経営企画部の一員として、まずは各種会議の運営サポートや社内調整業務からスタートし、徐々に戦略業務へとステップアップしていくことができます。

<はじめにお任せしたい業務>
・経営企画に必要な知識や業務の流れを理解していただくため、以下のような業務から携わっていただきます。
 ‐経営会議・取締役会の運営サポート
 └ 週1~月1で開催される定例会議の準備・事後対応(議題や課題の管理、資料配布など)
 └ 課長や他メンバーのサポートのもと、会議で使う資料の編集や情報のとりまとめを行います

・社内各部署との連携・情報収集
 └ 経営層や各部門からヒアリングを行い、課題やデータを整理
 └ 特に、経営陣が意思決定しやすいように「情報をまとめる力」が求められます

・定型的なレポート・資料作成業務
 └ KPI/KGIの進捗状況の集計補助や、定期報告資料の作成
 └ PowerPoint・Excelでの基本的な操作ができれば対応可能です

・会議体の事務局機能(スケジュール調整・配布・庶務など)
 └ 他部署とも連携しながら、周囲を巻き込んで会議を円滑に進行

<業務に慣れてきたら>
少しずつ以下のような業務へも関わっていただきます。
・中期経営計画(5ヵ年計画)の進捗管理・推進
・経営層からの特命プロジェクトへの参画(新規事業、業務改善 等)
・市場や業界トレンドのリサーチと資料化、役員への報告

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・論理的に文章を書ける方(資料作成・議事録対応)
・バックオフィス関連業務のご経験
・情報収集・発信が得意な方
・経営や組織運営への関心・学ぶ姿勢がある方

<歓迎>
・不動産、金融、資産運用などの業界経験
・経営視点で企業を動かすことに魅力を感じる方
想定年収
484万円 ~ 650万円
ポジション
監査室(マネージャー候補)※東証プライム/リモート・フレックス可/業績好調の世界トップシェアメーカー
仕事内容
下記内部監査業務全般をご担当いただきます。
・業務監査
・テーマ監査の実施
・J-SOX評価の実施

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】 
・英語力:英語力ビジネスレベル
※ひとりで海外出張ができ、現地(アメリカ)の方と英語でやり取りができるレベル
・上場企業での監査業務経験(外部もしくは内部):3年以上

◆歓迎要件(尚可)
・CIAの資格保有者
・CISAの資格保有者
・他システム監査、システム関連の資格保有者
・品質管理業務の経験者
・人事法務労務などバックオフィス業務に携わったことがある方
・監査法人でのご経験がある方
想定年収
660万円 ~ 800万円

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