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【経営企画】IPOフェーズ/4社＋海外法人を統括/グループ経営管理・数値分析/リモート・フレックス有

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ポジション: 経営企画マネージャー_事業管理/データマネジメント推進/リモート中心・フレックス有/Google Cloud特化のSI事業/IPO準備

仕事内容: 入社後は、吉積ホールディングスおよび傘下のグループ各社の実績（P/L、KPI）管理の正確性を担保する業務からスタート。ホールディングス経営陣の意思決定パートナーとして、グループ全体の最適化を推進します。

1：グループ全体の経営管理/経営分析
・吉積ホールディングス連結、および各子会社のP/L着地見込管理、予実差異分析
・各事業（SI、リセール、自社プロダクト等）のKPIモニタリング、および実績データの統合管理
・ホールディングス経営会議/役員会議向けのレポーティング（論理的な要因分析・示唆の抽出）
・グループ全体の年度事業計画、中期経営計画の策定支援

2：グループ横断のデータマネジメント/DX推進
・グループ経営のAX（AI Transformation）実装：中核子会社の技術力を活用し、各所に散らばるデータの BigQuery への集約、Looker Studio等による可視化を主導
・オペレーションの自動化：生成AIや最新ツールを駆使した、グループ全体での予実管理フローの効率化/自動化の企画/実行
・ガバナンス構築：グループ共通のデータ定義の整備、および経営判断に必要なマスターデータの適正管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・数値管理、予実管理、またはそれに準ずるデータ集計/分析の実務経験（3年以上）
・Excel/Googleスプレッドシートの高度な操作スキル（関数、集計、効率的な表作成など）

【歓迎スキル】
・銀行/証券などの金融業界、またはIT業界での実務経験
・コンサルティングファーム等での、論理的な資料作成・分析経験
・SQLを用いたデータ抽出経験、またはBIツールの利用経験
・既存の業務フローを改善し、効率化を実現した経験

想定年収: 650万円～ 850万円

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ビジネスマネジメント部【東証プライム上場/老舗メーカー

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ポジション: ビジネスマネジメント部【東証プライム上場/老舗メーカー】

仕事内容: 【職務内容】
ビジネスマネジメント部の担当課長（プロフェッショナル）として、以下の業務を担っていただきます。
　✓利益管理：事業部の利益管理（単年度事業計画などの企画、策定、進捗管理）
　✓事業企画：中期経営計画策定、需要動向分析（社内外報告資料の作成、社内外関係者との調整等）
　✓事業部サプライチェーンに関する企画、生産計画の取りまとめ、工場窓口との調整
　✓事業部内管理業務：役員特命事項への対応、総務系業務他コーポレート本部との協働等

【キャリア・魅力】
・当社は、社会のニーズをとらえて GX（グリーントランスフォーメーション）サービスやスマートロックなどのソリューション事業を拡大しており、所管のソリューション事業部においては、営業と技術が一体となって多種多様な顧客の課題をくみ取り、迅速に解決策を提案することで事業成長を加速させています。
・事業責任者への直接提案の機会が豊富で、事業成長を実感しながら裁量権を持って業務に取り組むことができます。
・将来的なキャリアとして、ビジネスマネジメント部における部下の管理も含めたラインマネジャー、あるいは高度な専門性を経営へ具申するシニアプロフェッショナル（担当部長クラス）としてのキャリアもあります。

【変更の範囲】当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必要経験・資格】
・事業計画や収益モデルの策定、事業の数値管理やKPI設計・運用など、事業運営に関わるいずれかの領域で5年以上の経験を有する方

（歓迎要件）
・部門横断での調整業務やプロジェクト推進の経験
・経理・財務・管理会計などのファイナンス領域の知識
・サプライチェーン管理（生産管理・需給調整）・工場との折衝経験

想定年収: 860万円～ 1,030万円

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経営企画/東証プライム上場/ITセキュリティ対策ソフトの国内トップメーカー

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ポジション: 経営企画※東証プライム上場

仕事内容: ・中⾧期経営計画の策定（市場分析・競合調査・成⾧戦略の立案）
・予算管理・業績分析（KPI設計、経営指標のモニタリング、改善提案）
・M&A戦略の立案・実行
・企業買収・出資・提携等のスキーム設計および実務対応
・組織構造・業務プロセスの見直しや業務改善推進（バックオフィス含む）
・各部門と連携した事業横断的なプロジェクト推進
・取締役会・経営会議向け資料の作成、経営層へのレポート

変更の範囲:会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経営企画、財務戦略、M&A等に関連する実務経験（3年以上）
・財務諸表・企業価値評価・投資対効果などの分析スキル
・経営陣・外部専門家との折衝・調整・資料作成能力
・組織横断的なプロジェクトにおける推進経験

【歓迎要件】
・企業買収・PMI・資本提携等の実行経験
・業務プロセス改善やBPR、オペレーション設計の知見
・組織マネジメントやチームビルディングの経験
・人事、総務などのコーポレート部門での経験

【求める人物像】
・リーダーシップ、協調性、コミュニケーションスキルを有している
・数字に強く、定量的な視点で経営判断をサポートできる方
・他部門や経営陣との信頼関係を構築しながら、全社視点で物事を進められる方
・変化の多い環境でも柔軟かつスピード感をもって対応できる方
・データに基づいた論理的思考と、柔軟な対応力を兼ね備えている方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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管理部長候補(IPO本格化／～1300万）

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ポジション: 管理部長候補(IPO本格化/～1300万+SO/リモート可能/フレックス制）

仕事内容: 管理部長として、メンバーマネジメントと管理業務取りまとめを広くお任せします。
＜業務例＞
■バックオフィス全体のマネジメント（現在、CFO兼管理部長以下7名）
・部員の担当タスク（制度やツール導入など）、総務、労務等の業務管理
・社外専門家（弁護士、会計士、税理士、社労士など）とのコミュニケーション、委託業務の管理

■IPO関連タスクをプレイングマネージャーとして推進
・開示体制の構築（印刷会社の選定やIの部やIR資料の作成）
・監査役/内部監査制度の導入、運用の定着化
・主幹事証券/監査法人対応
※外部リソースを活用いただきながら進める想定です
（変更の範囲）会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・管理部全般のマネジメントのご経験
※開示体制の構築も業務の一部となるため、業務イメージを持っている方を想定しています

想定年収: 700万円～ 1,300万円

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【取締役候補/前年収保証】給与～1400万円/社長の右腕として事業をデザインする経営推進担当

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ポジション: 経営推進担当【取締役候補/前年収保証】年休120日/残業月平均20h/大阪市内アクセス至便◆

仕事内容: 代表・大澤のパートナーとして、プロジェクトが円滑に進むよう「現場の調整」と「情報整理」をお任せします。最初から専門知識は不要です。まずは代表の動きに並走し、会社の全体像を把握することからスタートしてください。
1. 代表の活動サポート（スケジューリング・同行）
•代表のスケジュール調整、および面談の設定。
•各会議や商談への同席、議事録の作成。
•代表が本来の意思決定に集中できるよう、周辺の雑務を先回りしてサポートします。

2. 外部関係者とのリレーション（連絡・調整役）
•外注先、専門家（税理士・弁護士等）、共同事業主への連絡・状況確認。
•プロジェクトに必要な情報の調査や、電話・訪問による事業説明。
•情報や資料の管理を行いながら、関係各所との橋渡しを行います。

3. 資金調達・資料管理（ファイナンス支援・整理）
•銀行などの金融機関とのやり取り、必要書類の準備・提出。
•散らばっている経営資料やプロジェクト情報を、いつでも取り出せるように整理・仕組み化。

4. 現場の効率化（業務改善）
•日々の業務の中で「もっとこうすれば楽になる」というポイントを見つけ、ITツールやAIを活用して事務作業をシンプルにしていってほしいです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府,兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・自ら学び、協力できる力のある方
・周りを巻き込みながら仕事を推進できる方。
・コミュニケーション能力が高い方。
・経営企画部や社長室、事業開発部など、代表取締役のサポートや組織全体を推進していく部門でのご経験のある方

■ 求める人物像
「人格 × 素直さ × 実行力」を重視します。
・30代を中心とした「次のステージ」を目指す方
・未知の領域でも「まず聞き、理解しようとする」姿勢がある方
・法律や契約、数字に対してアレルギーがなく、緻密に物事を見れる方
・自己モチベーションが高く、組織ではなく「事業」を動かしたい方

想定年収: 600万円～ 1,400万円

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【IPO準備中/経営企画(部長候補)】国内市場では高い評価とシェアを獲得/プライム比率90％

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ポジション: 経営企画マネージャー候補＜IPO準備中/グローバル展開/売上66億円/大手との取引多数＞

仕事内容: ◆ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます

【具体的な業務内容】
・グループ取締役会等の運営
・M&A・資本業務提携関連業務
・IPO対応（データ収集、資料作成）
・社内外広報（WEB、PR、ニュースリリース等）
・海外子会社など関連会社の管理
・バックオフィス業務の効率化やフロー構築などのコーポレートガバナンス対応
・経営陣のサポート（マーケット情報、事業情報の報告、特命事項の実行）
・社内関係部署（経営層・運営部・経理）とのコミュニケーションと関係性の構築
・中長期計画の策定
・経営戦略の企画、立案
・年度予算策定
・予実管理
・各事業KPI策定・管理
・企業ブランディング

【業務内容の変更の範囲】
当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
1. 実務経験
経営企画・事業企画・事業管理いづれかの実務経験：3年以上
2. リーダー経験

【歓迎要件（あると望ましい）】
※マネジメント経験（評価・育成含む）
※M&A、アライアンス、新規事業立ち上げの経験
※上場企業または上場準備企業での経営企画経験
※コンサルティングファーム出身者
※IT／デジタル領域への理解（DX、データ活用等）

想定年収: 750万円～ 1,000万円

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《横浜》監査・内部統制推進/年間休日130日/福利厚生充実

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ポジション: 《横浜》監査・内部統制推進

仕事内容: ●監査・内部統制推進室のミッション
経営および業務の実態を調査し、業務規程の運用状況を確認、経理の厳正を期すとともに、内部統制体制の強化を促し、グループ経営の健全な発展に寄与する。
事業会社全体の内部監査を担当し、内部統制の品質を保証できる体制を整備する。また、事業会社の不適正会計リスクを検知するとともに、リスクが高いと特定した事業場への監査により不適正会計を抑止および早期発見する仕組みの整備を推進する。

●担当業務と役割
主に以下の業務を担当し、上場に向けた監査・内部統制の基盤づくりに貢献すること
・J-SOX対応（上場に向けた制度設計、事業場の内部統制構築フォロー、グローバルで内部監査実施）
・自主監査の実施　（リスク評価に基づく内部監査をグローバルで実施、事業場の改善見届け）、コンプライアンス問題発生時の対応

●具体的な仕事内容
（１）J-SOXの対応
・上場に向けた制度設計対応、上場後の開示業務の運用
・監査計画に基づくSOX監査の実施、監査結果報告書（調書）の作成
・監査結果に対する各部門への改善指導、改善見届け、リテラシー向上研修等の実施
・事業場へ自己点検実施の指示、結果見届け
・監査法人との連携・対応など

（２）自主監査（BS監査、内部牽制監査、業務監査等）
・監査計画に基づく業務監査の実施、監査結果報告書の作成
・監査結果に対する、各部門への改善指導、改善見届けの実施
・監査報告書を作成、該当事業場へ報告

（３）コンプライアンス問題対応（不正、決算誤謬等）
・不正発生時は、事業部経理、法務、人事と連携し、不正調査を実施。真因と再発防止までを見届け

●この仕事を通じて得られること
■ 経理・財務業務プロセス変革活動を通じ、経営品質改善にも寄与できる
■ 米州・欧州・中国・アジアに事業展開している当社の各関係会社と密に連携して、グローバル視点で監査・内部統制推進を実践できる。
■ 監査のプロフェッショナルの育成のために、様々な研修制度により自己研鑽ができる。

●職場の雰囲気
■ 横浜本社は、固定座席がなくフリーアドレスで業務可能（オープンな雰囲気で仕事ができる）
■ グローバルな業務多数
　（北米・欧州・中国・アジア・インドの関連会社の経理部門との日常的にやり取りがあり）
■ キャリア採用社員も多数活躍中

●キャリアパス
■担当業務および各種プロジェクト通じて、能力・適正を見極めた上で、更なる上位ポジションへの登用

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須＞
■内部監査にかかわる業務経験3年以上
■J-SOX対応の経験をお持ちの方
■ 必要な会計・経理業務プロセスの知識を有している事
■ 語学力（英語） TOIEC 650点以上
■ 学歴：大学・大学院卒

＜歓迎＞
■CPA、CIA資格をお持ちの方
■ 組織責任者・プロジェクトリーダーの経験
■BIツールでデータ分析の知識

【人柄・コンピテンシー】
■コミュニケーション能力
■課題設定力・解決力　　
（当社での主務職〜主幹職クラス、将来のPAS監査の中核を担える人財に成長が見込める方）

想定年収: ～

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【大阪/内部監査】スタンダード上場/管工機材・住宅設備機器の商社/老舗企業/年間休日128日◎

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ポジション: 内部監査（管理職候補）

仕事内容: 【業務内容】
■内部監査、内部統制の推進に関する業務全般
・当社、及びグループ会社を対象とした監査計画の企画・策定
・監査計画に基づく監査実施・報告・フォローアップ。
・J-SOX対応（全社統制、業務処理統制、IT全般統制等の整備・運用評価、
　内部統制報告書作成サポート）
・３点セット他関連文書（フローチャート、業務記述書、リスクコントロールマトリックス）の改善
・監査等委員、取締役等、外部監査法人等との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・内部監査業務に関心があり、実際に取り組む意欲のある方

【歓迎】
以下の業務経験等がおありの方
・内部監査業務（目安：3年以上）、
　または監査関連資格保有(CIA,CISA、内部監査士等）
・監査法人におけるJ-SOX関連業務
・一般法人における外部監査法人対応のご経験（IPO支援経験等も歓迎）
・上場企業等におけるリスク管理、コンプライアンス・部門企画業務
・IPAが主催する各種試験合格、もしくは同等の知識・経験
・会計／簿記関連の資格保有／試験合格、もしくは同等の知識・経験

【求める人物像】
●高い職業意識を持ち、課題解決向けて継続的に尽力できる
●自らのキャリアや固定観念に囚われず、柔軟な発想ができる
●組織内の円滑なコミュニケーションが図れる
●一方で、迎合はせず主張すべきことは主張できる。
●経営目線で役員等と会話できる
●誠実かつ寛容
●学習意欲旺盛
●論理的思考

想定年収: 570万円～ 700万円

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内部監査スペシャリスト/フルフレックス/リモート可/残業20時間以内/三菱グループ

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ポジション: 内部監査（スペシャリスト募集/フルフレックス/リモート可/残業20時間以内/三菱グループ）

仕事内容: ■業務内容：内部監査業務全般
・組織監査、テーマ監査（プログラム作成、監査実施、監査報告書、改善提案）
・年間監査計画策定、個別監査計画策定
・リスクアセスメント
・経営報告
・監査法人対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・内部監査の実務経験が3年以上ある方
・Word, Excel, PowerPoint 等、一般的なOAスキルをお持ちの方

想定年収: 800万円～ 1,100万円

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グローバル上場メーカー/コンプライアンス推進・内部通報対応（大阪本社）

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ポジション: コンプライアンス推進・内部通報対応（大阪本社）

仕事内容: 【所属組織のミッション】
・内部通報制度の運用や改善を含む各種コンプライアンス推進活動を通じて、Nittoグループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足しました。メンバーは20代から50代で構成されています。
・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。
・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。
・部署内は質問・相談しやすい環境です。
・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。

【職務内容】
・内部通報制度をはじめとするコンプライアンス推進業務

〔主な業務内容〕
・内部通報制度（個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告　など)
・従業員行動規範の浸透活動や改訂
・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査)
・グローバルでのコンプライアンス体制の推進
・コンプライアンスグローバル会議の開催
・贈賄防止などの法令遵守活動
・社外向けHPなどの各種開示など

【入社後まずお任せしたい業務】
・当面は内部通報対応業務を中心に取り組んでいただきます。

〔中心業務〕　
・日本国内の通報案件への対応
（通報の受付、通報者へのヒアリング、拠点との連携など）

〔関連業務〕
・各拠点の通報従事者への教育
・経営層への報告
・公益通報者保護法改正などを踏まえた体制改善
・海外エリアの地域統括会社との連携
・内部通報以外のルートで届いたコンプライアンス事案への対応など

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・上記業務などを通じて経験を積んでいただき、Nittoグループの内部通報関連業務の中心メンバーとなることを期待しています。
・また、将来的には当部署の他の業務も担当頂き、当部署の中心メンバーになっていただきたいと考えています。
・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。
・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。
・経営層への報告も月１回おこなっており、経営に関わる一員として、会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。　　　　

【出張(国内/海外)】
・海外出張/国内出張があります。　(各事業所、現地法人への訪問など)

【テレワーク】
・平均週2日ほど在宅勤務するメンバーが多いです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・事業会社での内部通報関連業務のご経験
※内部通報対応以外でも、関連する業務（人事部門での従業員ヒアリングなど）のご経験も歓迎

【歓迎（WANT）】
・内部通報以外のコンプライアンス業務のご経験
・一定の英語力（目安：TOEICスコア 600以上）

<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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リーダー候補/IT内部統制に関する経営者評価業務/東証プライム上場/日本を代表する総合化学メーカー

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ポジション: 内部統制リーダー候補（ITに関する経営者評価業務）/東京都千代田区（日比谷）/日本を代表する上場総合化学メーカー

仕事内容: ■業務詳細例
IT全社統制評価、ITACおよびITGCの整備状況評価・運用状況評価、フォローアップ、不備集計表作成、監査報告書作成、被監査部門へのヒアリング、質問票作成、外部監査人との意見交換など

■業務テーマ例
・J-SOXにおけるIT内部統制の評価実務全般
・旭化成グループ全体のIT内部統制の品質改善活動

＜従事すべき業務の変更の範囲＞
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必要な業務経験/スキル＞
・事業会社の内部監査部門での業務経験、または監査法人での監査業務経験をお持ちの方
・システム開発/保守/運用におけるリスクアセスメントの経験

＜必要な資格＞
・システム監査技術者、またはCISA（公認情報システム監査人）

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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大手グループ会社のIT戦略企業より経営企画スタッフの求人です！

193041

ポジション: 経営管理（事業計画の立案・予実績管理）グローバル視点でソニーグループのIT推進を数字で支える！

仕事内容: 経営企画部門にてご経験に応じて下記の業務をお任せします。

■事業計画の立案
・中期計画・事業計画立案プロセスの運営
・過去トレンドや将来の施策を踏まえた計画分析と課題抽出、提言とりまとめ

■予実績管理
・実績管理プロセスの運営（管理会計、レポーティング）
・月次予実績分析、課題抽出、現場・マネジメントと連携した対策立案

■その他特命事項への対応
担当する領域を設定の上、上記業務にあたっていただきます
※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

【案件／PJの事例】
＜想定する業務内容＞
・IT部門の事業計画立案、実績分析、改善提案業務
・管理会計プロセスの改善（KPIの見直しや組織変更などに伴う見直し）
・事業計画プロセスの運営（管理会計システムの運用、関係者との連携）
・月次実績管理プロセスの運営（レポート作成、評価分析の実施）

＜求められるスキルなど＞
・予実績管理（財務分析）、英語力（メール・会話）、エクセル・BIツール

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での経営管理／管理会計／FP&A等の実務経験(目安3年以上)
・TOEIC750点以上

【歓迎】
・英語力（メール、日常会話程度））
・IT業界における経営企画・管理業務
・BIツール、SAP（FI/CO/BO/BPC *user）の知見

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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創業96年/調剤薬局事業を始め多岐にわたる事業を展開/経営企画/経営の根幹に携われる◎

213529

ポジション: 【新規立ち上げ】経営企画/AI活用/経営の根幹に携わる/裁量持って活躍可能/平均残業月20時間程度

仕事内容: ■各事業の予算管理
■各事業のKPI・KGIの再定義 ■各事業の課題の抽出
■新規事業への実現性の確認、外部リソースの提案など
■PMOとしての役割
■事業計画の策定・実行サポート
■経営者へのレポート
■ビジネスプロセスのマネジメント
※ご経験に応じてお任せする業務を決定します。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】下記いずれかのご経験
・経営企画のご経験
・事業企画のご経験
・経理財務のご経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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内部監査・内部統制担当/IPO準備中/リモート＆フレックス制度あり/NEXTユニコーン

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ポジション: 内部監査・内部統制（J-SOX）担当＜IPO準備中/リモート＆フレックス制度あり/NEXTユニコーン企業＞

仕事内容: 同社各部門及びグループ会社各社に対して、内部監査及び内部統制評価（J-SOX）対応に関する業務全般に携わっていただきます。

＜具体的な業務内容＞
■J-SOX対応業務
・プロセスの統制文書化の支援
・内部統制評価の実施
・監査法人との協議・連携

■内部監査業務
・当社各部門及びグループ会社各社への内部監査の実施
・被監査部門長及び経営者への監査結果報告
・内部監査を通じた助言・支援業務

■その他
・監査役との各種連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
※下記いづれかに当てはまる方
・事業会社での内部統制（J-SOX）対応のご経験
・監査法人、コンサル会社等での内部統制（J-SOX）対応に関する各種ご経験

【歓迎要件】
・関連資格の保有者（CPA、CIA、QIA等）
・経理財務に関する実務のご経験（3年以上目安）
・IT企業（特にSaaS企業）でのご就業経験
・上場企業での内部監査、内部統制（J-SOX）対応のご経験
・IPO前後のフェーズでの内部監査、内部統制（J-SOX）対応構築のご経験

【求める人物像】
・柔軟かつ主体的に問題解決を行う姿勢がある方
・自ら周囲を巻き込む事が出来る等等、コミュニケーション能力に長けている方
・発生する事柄について、俯瞰的な視点で捉え考えられる方

想定年収: 500万円～ 800万円

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内部監査(未経験歓迎）/IPO準備中企業／ビルメンテナンスやスポーツ施設、イベント運営を行う会社

222942

ポジション: 内部監査（未経験者歓迎！）※スタンダード上場/創業50年以上の老舗企業

仕事内容: ■内部監査
・内部監査資料作成
・内部監査時の監査補助

■総務業務
・総務関係業務全般
・社内風紀・涉外活動、近隣地域活動
・社内展開用の各種資料作成
・プライバシーマーク・ISO 事務局
・BCP対策

【業務内容の変更の範囲】当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・バックオフィスでの実務経験（経理や総務、法務など可）

■歓迎
・内部監査のご経験

想定年収: 400万円～ 550万円

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未経験歓迎！内部監査・内部統制担当/IPO準備中/リモート＆フレックス制度あり/NEXTユニコーン

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ポジション: 【未経験歓迎！】内部監査・内部統制（J-SOX）担当＜IPO準備中/リモート＆フレックス制度あり/NEXTユニコーン企業＞

仕事内容: 入社後は、同社の各部門および子会社に対する内部統制（J-SOX）対応及び内部監査に関する業務について、OJTを通じて基礎から習得し、経験者のサポート役として携わっていただきます。

＜具体的な業務内容＞
・財務報告に係る内部統制の評価及び監査（J-SOX対応）のサポート業務（文書化支援、評価手続きの補助など）
・内部監査の準備および実行補助（資料収集、事前調査、ヒアリング日程調整、監査調書作成など）
・監査結果報告書の作成補助、および各部門への改善活動に関する助言・支援業務のサポート
・監査法人との協議・連携に関する各種業務、等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・主体的に学び、自ら課題を見つけて解決する意欲が高く、未経験の分野でも積極的に挑戦できるコミュニケーション能力に優れた方
・以下のいずれかに該当し、内部監査へのキャリアチェンジを強く希望される方

①経理、財務、またはそれに準ずる部門での実務経験（財務諸表に関連する業務、予実管理、資金管理などのご経験）
②法務、コンプライアンス、またはそれに準ずる部門での実務経験（契約書審査、コンプライアンス体制構築、リスク管理などのご経験）
③経営企画、内部統制、またはそれに準ずる部門での実務経験（事業計画策定、組織体制構築、業務改善などのご経験）
④IT部門やシステム部門等において、IT統制の文脈で統制業務（アクセス管理、変更管理、運用管理など）の実務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・計数感覚やロジカルな思考力を要する業務での実務経験
・業務プロセスやルールを設計・構築・改善した実務経験
・文書化能力やレポート作成能力が高く、正確に情報を整理・伝達できる方

【求める人物像】
・柔軟かつ主体的に問題解決を行う姿勢がある方
・能動的かつ自責思考をお持ちで、未経験の分野にも粘り強く真摯に取り組める方
・自ら周囲の関係者と積極的に連携し、新しい知識や教えを素直に吸収できる学習意欲の高い方
・目の前の業務に留まらず、会社の全体像や多角的な視点を身につけたいと強く志向する方
・変化を前向きに捉え、会社の仕組みづくりに貢献したいという意欲をお持ちの方

想定年収: 500万円～ 650万円

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コーポレート責任者/VTuber事業/リモート、フレックス有

223207

ポジション: コーポレート責任者/グリー100％子会社/急成長業界

仕事内容: ■業務内容 (一例)
・予算策定と予実管理
・業績モニタリング
・KPIや財務数値に基づく経営意思決定の推進
・経営戦略立案のサポート
・経営陣へのレポーティング
・組織再編行為のリード　など

【従事すべき業務の変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・事業会社におけるコーポレート部門責任者のご経験

■歓迎要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・エンターテイメント又はインターネット業界でのご経験
・事業計画立案を主導した経験
・財務経理法務の実務経験

■求める人物像
・経営視座に立ち、全社最適・中長期志向・ステークホルダー視点などで物事を考え、鋭い財務感覚を持ち合わせながら、意思決定と責任を自覚した適切なリスクテイクの判断ができる方
・エンターテイメント業界のご経験、またはご興味がおありで、業界・市場状況の把握に迅速にご対応いただけ、弊社事業の拡大にご尽力いただける方
・社内外問わず誰とでも円滑にコミュニケーションが取れる方

想定年収: 1,000万円～ 1,200万円

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経営管理マネジャー/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業

222254

ポジション: 経営管理マネジャー※フレックス勤務可能！/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業

仕事内容: ・予算策定・予実管理とKPIモニタリング
・経営会議資料作成・ガバナンス運営
・IPO準備（J-SOX、開示、規程整備）の推進
・業務プロセス改善と内部統制の強化
・チーム管理・専門家（監査/証券）対応

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・事業会社での経営管理/経企経験5年以上
・予算策定・予実管理・KPI運用の実績
・内部統制/J-SOXまたはIPO準備の経験
・会計知識（日商簿記2級相当）とExcel力
・社内外調整力と高いドキュメンテーション力

■歓迎要件
・上場企業での開示・ガバナンス実務
・公認会計士/税理士/USCPA等の資格
・SO27001/27017やPマーク運用経験
・資金繰り・資本政策・IR補助の経験
・コンサル/Big4での改善プロジェクト経験

■求める人物像
・主体性　：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
・協調性　：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
・挑戦　　：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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経営企画メンバー/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業！

224024

ポジション: 経営企画メンバー/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業/フレックス有

仕事内容: 【具体的な仕事内容】
会社の成長を支える戦略の立案と実行を担うポジション。
データ分析やプロジェクト推進で経営をサポートして頂きます。
・中期経営計画や事業計画の策定補助
・予算策定、予実管理、KPIモニタリング
・経営会議資料の作成、データ分析
・新規事業やアライアンスの調査、企画補助
・業務プロセス改善や内部統制の整備

【本ポジションに期待する役割】
国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。
急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。
専門性を活かし、会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与すること期待します。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・戦略コンサルティングまたは経営企画での実務経験（2年程度以上）
・経営課題を可視化し、論理的に解決策を提案できる能力
・財務諸表を活用した分析スキル
・Excelやデータ分析ツールの活用スキル
・経営陣やチームメンバーとの高いコミュニケーション能力

【歓迎要件】
・M&Aや資本政策に関する経験
・IT業界でのビジネス経験
・プロジェクトマネジメントやリーダーシップ経験

【求める人物像】
・主体性　：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
・協調性　：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
・挑戦　　：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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経営管理/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービスを提供/国の成長戦略にも関わる事業/フレックス有

222253

ポジション: 経営管理（メンバー）※フレックス勤務可能/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業

仕事内容: ・予算策定・予実管理、KPIモニタリング
・経営会議資料作成・意思決定の支援
・IPO準備支援（J-SOX/開示/規程整備）
・内部統制と業務プロセスの設計・改善
・監査・証券・顧問対応と社内外調整

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・経営管理/経営企画の実務経験3年以上
・予算/予実管理とKPI運用の実績
・会計知識（日商簿記2級相当）を保有
・高いドキュメント作成力と調整力
・ビジネス日本語とPCスキル（Excel等）

■歓迎要件
・IPO準備/J-SOX/開示の実務経験
・監査/Big4経験または公認会計士等の資格
・ISO27001/27017・Pマーク運用経験
・SaaS/IT企業での管理部門経験
・英語での資料読解・メール対応

■求める人物像
・主体性　：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
・協調性　：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
・挑戦　　：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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