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ポジション
海外事業部_数値分析(リーダークラス)
仕事内容
各国データの抽出・結合・分析業務を、地域別の担当チーム(中華圏担当、東南アジア圏担当、その他地域担当)に分かれて実施しています。
現在、各チームはチーム長の指示に従って業務を進めています。ご入社いただく方の配属に関しては、適性なども考慮して、チームを決定します。

業務内容は、定期的に抽出することが決まっているレギュラーのデータと、経営層や現地法人の代表から依頼されるイレギュラーなデータがあり、その割合はおおよそ1:1です。

≪対象データ≫
データの対象は売上、単価、来客数、販売数などがあります。複数のシステムにデータが存在することもありますので、それぞれからデータを抽出し、結合する作業が多く発生します。

≪使用アプリケーション≫
Excel、Access、BIツールなどがありますが、統合したデータをどのアプリケーションに反映するかは、それぞれの要望やデータ内容によって様々です。

≪入社後のイメージ≫
ご経験やスキルにもよりますが、入社後まずはデータの抽出・結合作業をご担当いただければと思います。その後、早い段階で分析業務もお一人で担っていただく予定で、各国の現地法人の代表などに対して課題項目を提示できるような分析スキルを身に付けていただきたいと考えています。例えば、「販促施策がどのような集客効果をもたらしたのか」というテーマに対して、データ分析から得られた情報を現地法人の代表にMTGで伝えていくというような業務があります。

≪語学について≫
海外現地法人と直接やりとりする場面が発生しますが、現地法人の日本人または日本語を話せるメンバーとのやりとりになりますので、英語の利用場面はほぼない状況です。
海外出張もほぼ発生しない状況です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
1.リサーチ、データ分析を主業務としてご経験してきた方(マーケティング部門や営業企画部門のデータ分析担当や売上予測担当、経営企画部門の数値管理担当、DX推進部門のデータ活用担当のような方々をイメージしています。その他でも該当している方であれば問題ありません)

2.Excelの中級レベル以上のスキル(IF関数やSUMIFS関数、VLOOKUP関数を利用でき、複数シートにわたった処理ができるレベル。マウスを使わずに対応できるレベル)

【歓迎要件】
・Access、マクロ、SQL、BIツールの実務経験がある方
・スピードが求められるデータ分析を担当してきた方
・外食・サービス企業などで、売上データなどを取り扱った経験がある方
想定年収
630万円 ~ 690万円
ポジション
【大阪市/経営企画】経営の最前線へ|中期経営計画からM&Aまで経験できる経営企画
仕事内容
次世代の幹部候補として、経営企画業務を中心に以下業務に従事いただきます。

【具体的に】
・中期経営計画の策定
・経営分析及び計画の進捗レビュー
・予実管理
・業務フローの構築
・グループ会社の事業拡大に関する業務(工場拡張、合併等)
・M&Aに関する業務(他社動向の把握、DD等)
・不採算事業や子グループ会社の業績改善
・経営層へのレポーティング
・販売促進業務(メルマガ、WEBサイト構築)など
※実際に従事していただく業務は面談の中でご本人様の経験と希望を鑑みて決定いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・損益計算書・貸借対照表を読める方
・営業経験・対外交渉経験・グループ会社間の調整経験のいずれか

【歓迎】
・ビジネス英語レベルの英語力
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
経理税務担当/年収370~600万円
仕事内容
スキルに合わせて下記業務を段階的にお任せしていきます。

■月次・年次の会計データチェック
■月次支払時の内部統制チェック
■内部稟議書、報告書、契約書等のチェック
■業務フローの見直し・効率化検討
■内部統制構築・内部監査実施
■公認会計士監査対応、税務調査立合い

☆所属部署では総務・経理・財務・税務・人事・労務・法務など管理部門業務全般を担当していますので、各分野のエキスパートの方に加え、業務範囲を限定せずに柔軟に対応いただける方もご活躍いただけます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
※ご経験業界不問

【必須条件】
◆簿記二級以上もしくはそれに相当する知識

【歓迎条件】
◇経理実務経験をお持ちの方
◇経理以外のコーポレート領域に興味をお持ちの方
想定年収
370万円 ~ 600万円
ポジション
経営企画室マネージャー候補/リモート週2回・フレックス【東証プライム上場・じげんグループ傘下】※1991年創業/日本最大級・旅行会社向けホテル予約サイトの運営企業
仕事内容
・中期経営計画・年度事業計画の策定および推進
・プロダクト開発進捗と事業計画を連動させた戦略立案・軌道修正・管理
・財務諸表(PL/BS)を分析し、経営戦略や事業計画を策定/課題抽出と改善提案
・経営指標と開発進捗を定量的にレポート化し、経営層へ提供
・執行役員会・取締役会向けの資料作成・経営層へのレポーティング
・全社横断プロジェクトの企画・推進(組織改革・業務改善など)
・経営層と現場(開発・営業・バックオフィス)をつなぐファシリテーション
・システム開発進行管理を含めた全社プロセスの管理

《業務範囲について》
※雇入れ直後:上記参照
※変更の範囲:当社における各種業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社またはコンサルティングファームでの経営企画・事業戦略・経営管理いずれかの実務経験
・プロジェクトマネジメント経験(PM/PMOなど、部門横断プロジェクトの推進・管理経験)
・財務諸表(PL/BS)の理解と、それを用いた経営課題の抽出・改善提案の経験
・エンジニアと会話できるレベルの技術的な知見(システム開発やプロダクト開発の進捗を把握し、議論できること)
・論理的思考力と数値分析力を活かした意思決定支援スキルをお持ちの方

【歓迎】
・新規事業企画・立ち上げの経験
・M&Aや資本提携に関する実務経験(デューデリジェンス、PMIなど)
・ビジネスレベルの英語力
・データ分析(BIツール、SQL、Excel高度関数など)やシナリオプランニングのスキル

【求める人物像】
・経営と現場の両方を理解し、橋渡し役として組織を動かせる方
・複雑な状況の中でも課題を整理し、論理的に解決策を導ける方
・経営層に対して臆せず意見を述べ、提言・改善をリードできる方
・新しい仕組みづくりや変革に前向きに取り組み、挑戦を楽しめる方
・周囲を巻き込みながら、部門横断でプロジェクトを推進できるリーダーシップをお持ちの方
想定年収
708万円 ~ 900万円
ポジション
経営企画スタッフ【大阪or東京】◆未経験者 歓迎◆先進的なITサービスの開発に取り組むDaigasグループ中核会社◆在宅勤務可/フレックスタイム制有/年休122日◆
仕事内容
企画部は、本部全体の事業計画・収支管理を統括する“事業運営の中枢” であり、さらに 業界動向調査・マーケティング戦略立案・広報・要員計画の策定・育成 などを通じて、組織の成長を牽引する役割を担います。
入社後は、以下の業務を担当いただきます。

【コア業務】
・事業収支計画の作成および実績管理
各部の事業計画を横断的に集約し、経営判断の基盤となる統括数値を作成・管理する。
・業界動向・政策動向の調査、事業機会の発掘
AI・SaaS・ローコード等のトレンドや政策の動きから事業機会を発見し、経営へインプット。
・マーケティングおよび商品・サービス戦略の企画立案・推進
本部の成長戦略に基づき、マーケティング視点から顧客や市場に対して最適なアプローチを設計。
・マーケティング・プロモーション企画の推進と実行
プロモーション施策の企画・実行により、本部ブランドの向上および受注増加を支援。
・広報・PR活動の企画推進
社外への発信を通じて、ブランド価値向上・採用力向上へ貢献。
・要員配置・育成計画の企画立案・推進
事業成長に必要なリソース計画を策定し、本部長とともに組織の最適化を推進。
・広報・PR活動の企画推進
社外への発信を通じて、ブランド価値向上・採用力向上へ貢献。

【新規事業領域との連携(特徴)】
商品開発・事業開発の推進に対し、新規事業領域と強く連携いただきます。
・市場動向の提供
・投資計画・収益性評価
・マイルストーン管理 など

【魅力】
■経営に最も近いポジションで成長できる
事業計画・収支管理を通じて、「事業がどのように成長し、利益を生むのか」を本質レベルで理解でき、ビジネスパーソンとして大きく成長できます。
■多様な領域に関与できる
マーケティング、プロモーション、要員計画、広報、業界調査など、通常は複数部署に分かれる機能を横断的に経験できるため、市場価値が高いスキルを習得できます。
■新規事業の立ち上げにも関与できる
技術部・新規事業推進部と連携し、AI・SaaS・業務変革・レベニューシェアなど未来型ビジネスの事業開発 に関わる機会があります。

【強み】
・企画・数字・戦略・調整 という4領域を横断する稀有なポジション
・若手でも大きな裁量を持ち、成長スピードが速い
・経営層・本部長層と直接議論できる環境
・新規事業領域と連携し、事業を“創る側”にまわる経験ができる
・市場変化(AI・SaaS・ローコード等)を踏まえた先進的な取り組みに触れられる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・計数管理・予実管理のご経験(経営企画/事業企画/営業企画/経理部門ご出身の方など)
・自発的に関係者との調整、コミュニケーションが取れる方
・Excel/PowerPoint を用いた資料作成スキル

【歓迎】
・事業計画・KPI管理・予算策定に関わった経験
・マーケティング企画・プロモーション企画の経験
・技術部や開発組織との折衝経験
・IT業界/SI業界での経験
・収支モデル(利用料・レベニューシェア等)の理解
想定年収
560万円 ~ 730万円
ポジション
【未経験可】全社DX戦略の企画・推進業務/リモート、フレックス有
仕事内容
経営企画部戦略企画室DX課で、全社DX戦略を企画・推進いただきます。具体的な担当業務は、ご本人の適性やご希望を踏まえて決定します。
■全社DXの企画・推進
■全社横断的なDX施策・プロジェクトのハンズオン推進
■e.g.AI・生成AIの全社浸透、データ利活用高度化、DX人材育成他

※業務に慣れるまでは、ご本人の経験・スキルを踏まえ、管理職やチームによるサポートにより早期キャッチアップに向け支援します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・DX関連業務にご興味のある方
・パワーポイント、ワード、エクセルによる企画書の作成スキルのある方

■歓迎要件
・英語力は、文書の読解が出来るレベルで可
・企画スキル(コンサルや金融機関等での実務経験)、金融ビジネスへの一定の理解のある方
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
ポジション
経営企画※駅至近/ ホワイト企業認定最高位6年連続取得
仕事内容
・事業計画・中長期経営計画の策定および予実管理
・PL(損益計算書)を基にした数値分析および経営層へのレポーティング
・社長の意向を数値化し、営業戦略や事業計画へ落とし込む業務
・財務数値・KPIの可視化および課題抽出・改善提案
・グループ全体の経営管理・事業戦略推進に向けたデータ分析・資料作成

★FAS出身者やコンサルティングファーム出身者のご経験を活かし、数値を基軸とした経営戦略推進を担っていただくポジションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・コンサルティングファームやFAS(ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス)出身、または同等の数値分析・経営企画経験

【歓迎条件】
・上場企業の業務経験

【求める人物像】
・カルチャーフィット(当社の良さを抑え込まない)という点でも役割は守りですが、攻めの思想の人が理想的です
・異なる背景を持つメンバーの立場を理解し、やわらかいコミュニケーションを意識されている方
・主体的に行動ができる方
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
【川崎】内部監査担当(スタッフ~主任クラス) ※東証プライム上場のエンジニアリング会社/テレワーク可、フレックス有、残業少なめ、ワークライフバランス◎/内部監査の実務経験は問いません
仕事内容
内部監査室における担当者として、以下の業務をお任せします

①J-SOX業務処理統制監査の基本的業務業務記述書の管理、業務処理統制を中心としたJ-SOX監査の実施
②業務監査の基本的業務質問シート作成、監査前打合せ、監査同行、評価打合せ、フォローアップ

※業務未経験の方については、各補助業務から着手していただきます。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
<必須>
・法務、総務、人事、経理、調達、企画、DXなどコーポレート部門の実務経験があること(現時点での内部監査の実務経験は問いません)
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
【川崎】海外経理の管理職候補 ※東証プライム上場のエンジニアリング会社/新設部署立ち上げ/テレワーク可、フレックス有、残業少なめ
仕事内容
■新設する海外案件の経理部署における管理職候補としての以下の業務
・受注スキーム検討参画
・CPAの選定・銀行の選定
・月次の収支報告書の作成、税務申告、会計報告
・税務監査
・移転価格、源泉税、税金還付、付加価値税、間接税、個人所得税
・ビザ管理
・社会保険・事務所クローズ 他

<英語の使用シーン>
VISA関連、メールの読み書き、資料の読み書きが中心です。英語力があれば尚可ですが、初級でも習得意欲があれば応募可能です。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
<必須>
・5年程度の経理経験
・英語力(読み書きはメール対応可能レベルで可、会話は初級でも可) ※習得意欲のある方も応募可

<歓迎>
・事業会社での海外子会社の管理経験
・マネジメント経験
想定年収
790万円 ~ 900万円
ポジション
【川崎】海外経理担当 ※東証プライム上場のエンジニアリング会社/新設部署立ち上げ/テレワーク可、フレックス有、残業少なめ
仕事内容
■新設する海外案件の経理部署における以下の業務
・受注スキーム検討参画
・CPAの選定・銀行の選定
・月次の収支報告書の作成、税務申告、会計報告
・税務監査
・移転価格、源泉税、税金還付、付加価値税、間接税、個人所得税
・ビザ管理
・社会保険・事務所クローズ 他

<英語の使用シーン>
ビザ関連、メールの読み書き、資料の読み書きが中心です。英語力があれば尚可ですが、初級でも習得意欲があれば応募可能です。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
<必須>
・経理経験、簿記資格などの会計素養のある方
・英語力(読み書きはメール対応可能レベルで可、会話は初級でも可) ※習得意欲のある方も応募可

<歓迎>
・事業会社での海外子会社の管理経験
・マネジメント経験
想定年収
500万円 ~ 720万円
ポジション
企画スタッフ【総務、品質管理、法務など】◆先進的なITサービスの開発に取り組むDaigasグループ中核会社◆在宅勤務可/フレックスタイム制有/年休122日◆
仕事内容
<直近>
・プラットフォームサービス本部のIT関連ビジネスにおける各種のスタッフとして活躍していただきます。
・中でも品質向上関連としての、マネジメントシステム(ISMSやJISQ9001)サイクルに沿った活動の本部内事務局やセキュ
リティ強化活動などを主に担当いただきます。
- 各製造現場では、ITインフラ構築やその基盤を用いたサービス、維持管理をビジネスとしており、ITビジネスへの理解を進めながら、各組織のマネジメントシステムに沿ったサイクルが回るよう取りまとめていただきます。
・また、多くの取引先、顧客との契約締結が発生する中で、管理部門の法務担当に先立って、事前に基本的な内容を確認する、相談を受けるなどの組織法務担当としての役割も担当いただきます。
・その他、本部内にはビジネス実行部署が7部あり、全体や各部の企画/予算策定/収支管理/販購買処理業務や、人材育成、風土改革活動などの横ぐしの重要なスタッフ業務があり、企画やとりまとめなどの全方位型スタッフも目指していただきます。
- 各業務では、効率化なども必要となっており、新しい業務に対する課題形成、生成AIやローコードツールなどの活用などの対応についても企画、実践を期待します。

<将来>
・プラットフォームサービス本部全体のビジネスを理解し、企画や収支管理、施策管理を担っていただきながら、それらに関する分析、課題形成、企画、提案、実践もできる方に育成します。
・施策には品質や法務だけでなく、ビジネス企画や収支管理、人材育成、新規事業創造、マーケティング、プロモーションなどの幅広い活動領域があり、積極的に取組み、成果を目指す意欲と活動を期待します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
下記いずれかに該当する方
・品質や環境などのマネジメントシステムのサイクルを事務局や実務として経験のある方
または
・コーポレート部門でのスタッフ経験(企画、経理、財務、法務、人事など)
または
・30 人以上の組織におけるスタッフ経験(企画、計画、収支管理、人事、法務、総務など)

【歓迎】
・ITパスポート
・マネジメントシステム監査員検定
・簿記検定、ビジネス会計
・ビジネス実務法務
・基本/応用情報処理

【求める人物像】
・コミュニケーション力に自信のある方
・課題形成力のある方
・協調性のある方
・他者貢献意欲のある方
想定年収
560万円 ~ 730万円
ポジション
労務(創業70年以上の堅実経営/事業安定◎/時差出勤可・フレックス制/働きやすさ◎)
仕事内容
中核子会社とHD本体の労務実務を担いつつ、各方面からの問い合わせ対応、労務の体制整備や法令対応等も課長と連携して進めて頂きます。
労務実務・体制整備・現場とのやりとりなど裁量をもって業務に従事いただけます。

■業務例:
・中核子会社およびHD本体の労務対応(給与計算、勤怠管理、人事関連手続き)
・出向・転籍等に関する手続き作業
・人事・総務領域の事務業務サポート(HD/子会社両方)
・各現場・グループ会社からの法務相談窓口(課長と連携)
・就業規則や労務関連規定・ガバナンス等の改定・整備(課長と連携)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・労務管理の実務経験(事業会社、もしくは社労士事務所での経験)
・法令対応に対する基礎知識

【歓迎要件】
・規程整備や労務監査対応の経験
・グループ会社の労務管理経験
・内部統制やガバナンス体制構築に関わった経験
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
グループ内事業会社の経営管理担当役員候補 【経営企画室】※スタンダード上場グループ/フレックスあり
仕事内容
◇ゆくゆくはグループ事業会社社長の右腕となり、事業会社における経営管理担当役員として、FP&Aの役割を果たしていただける方を求めています!

◇グループ事業会社に入り込み、グループ事業会社における実質的な経営管理担当責任者として、各業務を行っていただきます。
 ◎戦略・計画・予算の策定
 ◎財務諸表・管理会計の予実管理・分析
 ◎新規事業案件や投資案件の検討・遂行
 ◎その他各事業会社の経営課題に対する取り組みや管理系業務

【業務の魅力】
・経営者にとても近く経営視点で経営課題に取り組んだり、ボードメンバーと一緒に戦略を策定したり、遂行することができます。
・上場会社ではありますが、規模感や社風的には未だ粗削りなベンチャー気質を失っていない会社ですので、チャレンジ精神のある方がご活躍いただける場を広く提供できると考えます。


【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・財務諸表やファイナンスに関する基礎知識をお持ちの方
・経営企画職やFP&A職のスキルと経験をお持ちの方
・中期経営計画策定/事業戦略策定/予算策定/管理会計分析等、いずれかのスキルと経験をお持ちの方

【歓迎】
・セールスプロモーション業界やエンタメ業界での200名以上の企業における就業経験
・ベンチャー企業やスタートアップでのプロダクトやサービスの立ち上げ経験
・M&AやPMIを主導した経験
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
内部統制/内部監査 【沖縄】
仕事内容
コーポレートガバナンス体制構築に係る一連の業務を行います。(内部統制、リスクマネジメント、コンプライアンス、内部監査等)

【具体的には】
■子会社を含むグループガバナンス体制の構築/強化
■内部統制の構築/強化と有効性の評価及び検証
■リスクアセスメントの実施
■コンプライアンス研修の企画と実施
■会計書類、業務プロセスの適切性、法令、社内規程遵守状況のチェック
■個人情報保護マネジメントシステムの運用と管理

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
沖縄県
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社における経理経験/法務経験もしくは付随する業務へ携わっていた方

【歓迎条件】
・上場企業、監査法人等での監査業務経験、コンサルティング業務経験
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
経理職管理者候補
仕事内容
会計の専門的知識を駆使し、連結決算業務、子会社の経理補助・チェック、月次決算・四半期決算の全体管理を行って頂きます。

【具体的には】
・月次決算、四半期決算における連結決算業務
・月次決算、四半期決算における子会社決算書の確認
・法改正、会計基準の新設、改定時の対応
・経営指標分析、資料作成
・所轄行政官庁の調査対応
・M&A時の会計、税務処理

会計判断を求められる場面が多いですが、入社当面は経理部長と共に業務対応へ当たって頂きますのでご安心ください。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
沖縄県
必要な経験・能力
~人物重視の採用です~

■公認会計士等の有資格者歓迎
■実務経験者(目安:3年以上)
■車の運転が可能な方
■フットワークの軽い方
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
【経営企画・広報・IR】大阪/プライム市場
仕事内容
同社の経営企画・広報・IR業務を担う経営企画部での採用です。入社後は主にIR業務を中心に取り組んでいただきます。

・統合報告書やCSR報告書の制作(海外向けにも発信を⾏います。)
・機関投資家向け決算説明会や中期経営計画説明会のオンライン開催の他、機関投資家向けの個別IR(インタビュー)の準備
・各種取材対応、コーポレートサイト管理業務

上記は業務一例です。

お任せする範囲・内容詳細は入社いただく方のスキルに応じ相談させていただきます。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
・上場企業での広報・IRのご経験をお持ちの⽅

<歓迎>
・特に統合報告書やCSR報告書の制作に携わられたご経験のある方
・読み書きレベルの英語力があればなお良い
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
経営企画(ポテンシャル歓迎)※グロース上場/リモート相談可
仕事内容
まずはご経験やスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に領域を広げていただきます。
数字の集計や管理といった基礎業務からスタートし、将来的には経営陣の意思決定を支える「参謀」としての役割を期待しています。

①経営管理業務
正確な数字を把握し、経営層や事業部へ報告するための土台作りをご担当いただきます。
・各事業部やグループ会社からの実績数値の収集・集計
・予実管理(予算と実績の比較)データの作成・更新
・グループ会社含めた全社及び事業別予実管理精度の向上
・経営会議・取締役会、金融機関・監査法人等への提出資料の作成サポート

②経営企画業務
数字の裏側にある「事業の動き」を理解し、経営や現場へのフィードバックや改善提案をご担当いただきます。
・管理会計指標および事業KPIの設計とモニタリング
・全社予算策定のサポートおよび進捗管理
・各事業部に伴走したKPI設定・管理および業績向上支援
・予算策定のメイン担当

③IR・M&A等
・(適性や希望に応じて)IR・M&A・ファイナンス戦略の立案・実行支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル・経験
※下記いずれかのご経験
・事業会社にて経理、財務、経営企画のいずれかのご経験
・コンサルティングファームにおける実務経験
・ベンチャーキャピタル(VC)や金融機関の投資部門における実務経験

■歓迎スキル・経験
・経営層とのディスカッションや経営改善の提案経験
・事業に伴走するスタイルでの業績向上支援経験
・事業会社での経営企画・管理やIR、M&Aへの興味関心
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
Confidential※経営企画<CFO直下で裁量◎>※週4回リモート可能◎/IPO準備企業、国内最大級のAI企業
仕事内容
1. 財務戦略:「カネ」の経営資源の最大化をサポート(主にCFOと協働)具体的には下記。
 ・財務戦略の立案、実行(壁打ちやリサーチなど)
 ・予算策定および予実管理
 ・IR業務の推進(投資家向け資料作成、決算説明会・株主総会対応など)
 ・M&Aの検討、実行

2. 特命プロジェクト
 ・CFO特命案件の遂行(資金調達、IPO準備における証券会社対応、取締役会運営など)

<将来的なキャリアパス>
まずは、財務戦略の最大化サポートから行っていただき、将来的に「ヒト」に関する組織・人事戦略の最大化をサポート(主に人事責任者と協働)や
全社横断プロジェクトのPMOなども担っていただきたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
■実務経験: 以下のいずれかにおいて3年以上の経験をお持ちの方
・事業会社での経営企画・事業企画・財務
・コンサルティングファーム(戦略・FAS・業務改善)

【歓迎スキル】
・スタートアップ経験
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
サステナビリティ推進室◆回転寿司業界売上日本一のプライム上場企業◆
仕事内容
・サステナビリティ関連の情報開示
・サステナビリティ領域における取り組みの業務推進(例えば、環境、水産資源、人権DD、サプライチェンマネジメントなどのテーマを各部門と協力して推進致します)
・サステナビリティ領域の計画立案、実行、検証
・サステナビリティ領域の情報発信を広報と連携して実行(HP、リリース、各種報告書など)
・サステナビリティ領域の関係法令についてのアップデート

サスティナビリティ室として、どういった取り組みを推進するかを決定し、それぞれの情報開示を行っています。それぞれの取り組みに応じて、該当する部署との連携、情報収集、情報開示のためのレポート作成が必要となります。

お任せする取り組み・レポート作成の種類などは、これまでの経験・業務の習熟度に応じて決定します。

下期(4月~9月)は来期の期初に発表する報告書などの作成が多くなりますので、業務が忙しくなりますが、年間ですと毎月20~30時間程度の残業時間となります。

【入社後のイメージ】
入社後、まずは当社を理解いただき、そして当社のサステナビリティへの取り組み、そして部門内の各業務について習得いただきます。徐々に実際の業務をお任せしてく予定ですが、半年後には、おひとりで各部署との連携やレポートの作成などの業務に対応いただきたいと思っています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・サステナビリティ関連の情報開示のための報告書やレポートに掲載される文章の作成経験がある方
※経営企画、総務、広報、IR部門など、サステナビリティ部門の所属以外の方も対象として考えています。

【歓迎条件】
・サステナビリティ部門における実務経験があり、企画・立案を担当されていた方
・統合報告書及びサステナビリティレポート(これらに準ずる)などの制作全般に携わったことのある方
・事業戦略策定、実行、検証などに携わった経験のある方(経営企画部門など)
・サステナビリティ経営、価値創造ストーリーの策定、マテリアリティの特定とKGI/KPIの設定などに携わったことがある方
・BtoC企業でのサスティナビリティの情報開示の経験がある方
想定年収
430万円 ~ 560万円
ポジション
経営企画部デジタル戦略課(メンバー~リーダークラス)
仕事内容
【部門の役割】
経営企画部はグループ各社の予算作成や業績管理、中期経営計画の策定、M&A、投資戦略策定などを行っています。また、各プロジェクトの推進において、実行組織となる各事業部をサポートする役割でもあります。そのなかでデジタル戦略課は、社内に点在するデータを統合し、経営層から現場まで一貫して利用できるデータ基盤を整備するとともに、Tableauを活用した可視化と分析を通じて、スピードと精度を両立した意思決定の実現を支援しています。さらに、業務プロセスのデジタル化・自働化やAIエージェントの活用を通じて、属人的な業務を減らし、効率的で安定した業務運営の仕組みづくりを進めています。また、各部署への活用支援や人材育成も担い、グループ全体でのデータドリブン経営の実現を目指しています。

【業務内容(一例)】
Tableauを用いたデータ集計・運用
Tableauダッシュボードの作成・運用
既存ツールで構築された集計・分析データのTableau置き換え
Tableauを活用した分析
社内でのTableau活用推進(コミュニティ活動・ワークショップの開催など)
経営企画部はすでに一昨年から活用が進み、さらに他部署においても徐々に活用が進んできていますが、まだ活用はこれからという段階の部署も控えています。それらの部署へのダッシュボードの新規作成や既存ツールからの置き換え、利用方法のレクチャーなどに積極的に対応いただきたいと考えています。すでに導入済みの部署からの評価も高く、データドリブン経営への全社的理解も進んでおり、推進しやすい環境です。併せて、経営層からのダッシュボード作成の依頼や各部署のデータの連携対応についても携わっていただく予定です。

【このポジションの魅力】
日々、多くのお客様の来店があり、大量のデータを保有する当社だからこそできるデータ分析業務があると考えており、非常にやりがいがある環境と考えています。ご入社後、まずはダッシュボードの作成や各部署のBIツールの活用促進のための各種整備に関わっていただくことから業務はスタートしますが、将来的にはデータ分析スキルを高めていただき、BIツールを駆使しながら、当社のデータ活用の中心的存在になっていただくことを期待しております。当社としても、データ分析スキルの向上、資格取得について積極的に支援しており、Tableau DATA Saber認定者も2名在籍しています。現状はBIツールの活用経験しかないものの、将来的にはデータアナリスト、データサイエンティストといったキャリアアップを考えている方には非常にマッチしていると考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必要な能力】
Tableau等のBIツールを用いた実務経験(ダッシュボードの設計・作成・運用など)
中級レベルのExcelスキル(図表グラフの作成や関数計算ができるレベル)
積極性があり、能動的に業務に取り組める方
※SE職種ではないため、pythonなどの言語知識は必須ではございません。

【歓迎条件】
※あくまで歓迎条件であり、必須条件をクリアしていれば、応募いただいて全く問題はありません。
・Tableauを活用したダッシュボードの要件定義設定の経験
・データベース関連のスキル
・Microsoft Office365、Excel、BIツール、RPAなどを利活用した業務プロセス設計・実装の経験
・DWH/データマート/ETLツール等の選定・評価・導入経験
・企業内のデータ利活用推進を通じた全社横断的なDX推進に従事した経験
想定年収
500万円 ~ 690万円

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