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ポジション
【大阪】海外財務/管理職※業績好調のメーカー/福利厚生◎
仕事内容
海外事業本部ならびに海外各拠点の予算策定から運営管理の企画統括責任者。
また、海外中間持株会者の経営管理に加え、取引金融機関との関係構築に努め、海外関連の資金調達ならびグループ内財務運営の立案・施行の役割を主体的に担って頂きます。

・本部ならびに海外拠点における予算策定、コスト管理、収益管理等の承認 30%
・海外中間持株会社の経理管理、運営全般および会計監査・税務対応 20%
・海外拠点における資金管理、資金調達および金融機関との折衝 20%
・コンプライアンスおよび内部統制の強化、契約書や取引条件の承認 15%
・経営層への報告、情報共有と意思決定のサポート 15%

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・英語ビジネスレベル(TOEIC800点以上)
・Excel、Word、PPTの基本操作

【尚可】
・10年以上の金融機関またはメーカーの財務部等での勤務経験
・公認会計士、税理士、証券アナリスト、簿記などの財務会計関連資格
・留学、または海外勤務経験がある方
・計数管理実務経験や会計監査・税務の知識を有する方
・英文契約書等のドキュメンテーションの実務経験

【求める人物像】
・前向きで積極的な姿勢、変化に対して柔軟に対応できる姿勢
・他文化な環境で働くことを前向きに捉え、対応できる方
・社内他部門との調整などスムーズに進めていけるコミュニケーション力、調整力
・困難な状況も諦めない忍耐力
想定年収
650万円 ~ 800万円
ポジション
経理職【業績安定/化学メーカー/働き方◎/社員を大事にする風土】
仕事内容
管理本部に配属となり、経理業務を中心に行っていただきます。

【詳細】(関連会社を含む)
■債権債務管理
■各種勘定科目管理
■月次決算、年次決算
■固定資産管理
■予算編成
■税務業務(申告書作成を含む)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
■経理の実務経験(月次決算程度)

【歓迎要件】
■製造業でのご経験
■税務申告経験
■移転価格税制の知見をお持ちの方
■後輩指導育成経験
■日商簿記検定2級以上
■社内報告資料作成
■原価管理等、工場経理のご経験

【求める人物像】
コミュニケーション能力が高く、積極的で行動力のある方を求めます。
主体的に周りを巻き込みながら課題を進めることができ、幅広い業務を同時並行できるマルチタスク管理が得意な人に適性がある仕事です。
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
【東大阪/上場グループ】経理総務担当
仕事内容
~入社当初は現担当者より経理業務(給与計算含む)を引き継いでいただき業務に従事いただきます。

◇月次試算表作成
◇売掛・買掛管理
◇入出金管理(銀行残高管理)
◇手形管理
◇領収書管理
◇小口現金管理(大阪・鳥取)
◇給与計算、関連業務 など
※使用ソフト…弥生

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
経理事務の実務経験
日商簿記3級以上

【尚可】
日商簿記2級合格 若しくは 日商簿記2級受験経験
会計事務所での実務経験
想定年収
300万円 ~ 400万円
ポジション
【関連会社に出向】経理※リーダークラス
仕事内容
■下記の業務に加えて総務・労務といったバックオフィス全般業務についても同部署となりますのでフォローを行って頂きます。
【具体的に】
・伝票処理、記帳
・買掛、売掛管理
・月次決算
・年次決算
・税務申告
・税効果会計
・基幹システムと会計ソフト間の変換業務ならびに勘定科目の改善
■キャリアステップ:
将来的にはバックオフィスの中核人材として部の全体マネジメントにも携わっていただきます。具体的には、内製化の促進・決算フロー構築をご担当いただき、本決算業務、財務分析、利益改善などもお任せ致します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】以下のいずれをも満たす方
・月次決算の実務経験
・日商簿記2級以上

【歓迎条件】
・会社のビジョンに賛同いただける方
・新規事業を立ち上げたいなどの向上心がある方
・第二創業期を牽引するバイタリティを持ち合わせている方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【大阪】経理(管理職候補)年間休日129日/世界最大規模のニッチメーカー/国内シェア約60%/グッドカンパニー大賞・優秀企業賞受賞歴あり/健康経営優良法人2024認定
仕事内容
■鏡板(かがみいた)業界シェアトップの約60%を占める北海グループの統轄会社で、経理業務全般をカバーできる人材を募集致します。自社及びグループ各社の経理業務に携わっていただきます。

■経営陣との距離も近く、管理会計資料の作成及びそれを使った報告を行ったり、伝票等経理関係書類の承認・チェックが主な業務です。

■会社・業務に慣れてくれば、管理職として登用することで、これまでの経験を活かして、課の運営管理にも携わっていただくことも考えています。部内や他部署間での調整事項等を円滑にこなすことができるコミュニケーション能力も必要となります。

※ご入社後は経理課長、経理メンバー(20代男性)の方とともにグループ会社である株式会社北海鉄工所の経理財務業務をご担当いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■月次決算のご経験/日商簿記検定2級

【歓迎】
■法人税・消費税申告業務のご経験/ビジネス会計検定をお持ちの方

【人物像】
■社内の各部署とスムーズなコミュニケーションを取れる方
■向上心があり、何事も前向きに取り組める方
■勉強熱心な方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
京都の上場企業※ 経理財務(マネージャー・係長クラス)/年間休日120日以上/車通勤可!
仕事内容
■月次・年次・四半期決算
■売掛・買掛金の管理
■各種申告書の作成
■子会社(2社)との連結決算
■会計監査(監査法人)対応

※使用ソフト…勘定奉行・ 楽楽精算・楽楽明細など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
■簿記2級程度(資格がない場合は2級相当程度の知識があれば可)
■上場企業での経理経験
■製造メーカーでの経理経験
■できれば経理システムに精通した方なら優遇
想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
【経理スタッフ】国内最大のゴムロール・ゴムブランケットのトップメーカー【大阪府交野市】
仕事内容
入社後は、まずは基礎的な経理業務をご担当いただきます。
具体的には以下の業務です。

・売掛金入金処理、入金仕訳起票・請求書発送、売掛金管理(滞留債権の確認等)
・支払仕訳起票
・仕入先からの請求書や各種証憑の整理・ファイリング

将来的には、ご本人の適性やご希望を踏まえて、以下のような幅広い業務にも
携わっていただく予定です。

〈財務・資金業務〉
・資金繰り
・支払管理
・現金出納(経費精算)

〈決算業務〉
・月次決算業務(原価・販管費)
・年次決算業務(原価・販管費)
・棚卸資産管理
・固定資産管理
・子会社決算対応

〈予算業務〉
・月次予算策定(原価・販管費)
・年次予算策定(原価・販管費)

〈管理会計・アドバイザリー業務〉
・予実差異分析
・経営財務指標分析

〈税務業務〉
・申告書作成補助(基礎資料作成)

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験のある方
・日商簿記3級以上の資格
想定年収
340万円 ~ 580万円
ポジション
【公認会計士、税理士、USCPA】財務経理職◆国内1位、世界2位のシェアを誇るグローバル企業/年休120日◆
仕事内容
経理、税務の実務及びグループ各社の決算データの取りまとめを担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■会計伝票作成とシステムへの入力
■月次、年次決算業務
■連結決算業務
■税務申告(法人税、消費税など)
■経理、原価計算マニュアルの整備
■業務効率化(業務・運用フロー見直し、アウトソース活用、システム導入など)
■子会社決算支援、監査(国内、海外)

【利用システム】
大規模製造業向けERP

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■税理士、公認会計士、米国公認会計士の資格保有者
※監査法人、税理士法人などからのキャリアチェンジは歓迎です。

【歓迎】
■ビジネスレベルの英語力
■グローバルな製造業での経理経験者
■財務分析力
■予算作成、予実管理業務の経験者
■パワーポイント、各データのエクセル集計、処理など、Accessで簡単なプログラミング

想定年収
700万円 ~ 1,400万円
ポジション
財務部 経理グループ 東証プライム/フルフレックス
仕事内容
・予算編成(本社、個別、連結)
・月次決算業務、四半期決算業務、年度末決算業務(本社、個別、連結)
・法人税等の申告業務
・グループ会社経理業務支援
※ご入社後、優先的に税務関連業務と連結決算業務をお任せしたいと想定しております。
(今後のキャリアパス)
定期的なローテーションは無く、必要に応じて異動がありますが頻度は低いです。また異動する際も、事業部の経理・財務部門となる場合がほとんどです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・財務・経理部門における実務経験
(製造業であれば尚可)

【歓迎】
・連結決算業務の経験
・法人税等の申告業務の経験
・公認会計士、税理士資格保有者
想定年収
560万円 ~ 750万円
ポジション
経理【奈良県有数の上場メーカー/世界トップレベルの技術を保有し、創業以来ほぼ黒字経営】
仕事内容
弊社にて、メンバークラスとして経理業務をお任せします。

◆年次・四半期決算開示書類のチェック
◆決算書及びその他書類から招集通知・決議通知・株主通信の作成
◆有価証券報告書作成/監査法人対応/税務申告書の作成等

※上記の中からご経験のある業務を中心にご担当いただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。
※入社直後は、日常経理から始まり徐々に記載している業務内容を担当いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
奈良県
必要な経験・能力
【必須】
■経理経験、且つ簿記2級以上の資格をお持ちの方
社内外とコミュニケーションを取り、円滑に業務を進められる方

【歓迎】
■上場企業での経理経験をお持ちの方(上場区分・業界は問いません)
想定年収
460万円 ~ 700万円
ポジション
【宝塚市/経理・課長候補】グローバル企業/国内トップシェア/転勤無
仕事内容
経理グループ/経理チームのチームマネージャーとして、財務、税務、決算業務の対応・推進を行っていただきます。

・単体/連結決算業務の対応/推進/確認
*当社は連結会計システム・DIVAを使用しています
・決算開示に関する業務の対応/推進/確認
*当社は開示実務支援システム・プロネクサスワークスを使用しています
・上記に関連する会計監査への対応/推進/確認
・業績見通し/予算の作成業務の対応/推進/確認
・税務(単体確定申告/国際税務)に関連する対応/推進/確認
・管理会計(業績管理)の対応/推進/確認
・その他経理・財務部門に関する業務


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・連結決算業務の経験 
・決算開示資料の作成または推進の経験
・簿記2級以上相当
・管理職(チームリーダーを含む)の経験

【歓迎条件】
・税務の経験(確定申告書および国際税務に関する知識)
・事業計画/予算作成の経験 ・管理会計資料の作成の経験
・IR関連業務の経験
・TOEIC 600点以上
想定年収
850万円 ~ 1,000万円
ポジション
財務部長候補◆転勤当面無し◆業績安定の業務用調味料メーカー◆
仕事内容
調味料メーカーの財務部長候補として、以下の業務をご担当頂きます。

■部門方針策定、運用及びマネジメント
■年間予算、年次月次決算、BSPL作成、資金繰り管理の対応
■棚卸在庫精査、〇月次損益表や試算表などの月次資料作成および報告。
■償却資産申告、年次決算関連業務、そのほか監査・税務調査の対応
■給与計算

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・財務実務経験
・給与計算の実務経験
・マネジメント経験をお持ちの方

【歓迎】
・製造業での経理全般の経験をお持ちの方
想定年収
560万円 ~ 700万円
ポジション
経理【管理会計、経営企画/担当~サブリーダー(主任)】◆未経験歓迎の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆
仕事内容
<お任せする業務内容>
■年度予算策定
■年度予実(予算・実績)管理、モニタリング資料作成
■IR業務
■その他管理会計業務全般

【ご参考(経営企画部の業務内容)】
一般的に、各社で経営企画関連部署の業務内容はそれぞれだと思いますが、当社の経営企画部は、以下をミッションとしており、将来的にはスキルアップとして下記ミッションにもチャレンジすることが可能です。
■調査関連、特命業務
■グループ経営方針、戦略関連
■中期経営計画関連
■年度事業計画、予算関連
■財務戦略、資金調達関連
■投融資関連
■IR関連
■役員秘書関連

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
◆◇◆◇◆◇未経験者 歓迎◇◆◇◆◇◆

【必須】
■数字に強いこと、データ処理や集計に強いこと

【歓迎】
■経営企画部門、経理/財務部門等でのご経験(財務諸表が読める)。
■営業部門、企画部門等でのご経験(企画、交渉、数字関係に強い)。
■会社法、金融商品取引法等、法律の知識がある。
■日商簿記3級以上。

【求める人物像】
■自ら課題を見つけ、周囲と協調しながら業務を進めていける方。
■事務処理能力(スピードと正確さ)に自信がある方。
■フットワークがよく行動力のある方。
■当社の経営理念に共感いただける方。
■社内外の様々な層(経営層~一般社員層)の方々との折衝も多いため、
■コミュニケーション力の高い方。
想定年収
410万円 ~ 530万円
ポジション
【大阪/財務部長候補】大阪市内・転勤無し/年休124日/創業129年来黒の安定企業
仕事内容
当社のファイナンス領域を担う責任者として、経営トップの右腕となり、以下の業務をお任せします。

◆経営戦略・経営企画
財務状況に基づいた中長期経営計画への提言・実行
経営資源(ヒト・モノ・カネ・情報)の最適化と可視化
全社横断的な業務改善プロジェクトの推進

◆財務・会計管理
経理・会計業務全般の統括
税務署・銀行など社外関係者との折衝・交渉
財務面での社外対応やリレーション構築

◆組織マネジメント
部門長との連携・数値分析に基づく提言
組織変革に向けた仕組みづくり
部署運営およびメンバーの育成・成長支援

〇キャリアパス
入社後は 執行役員直下 で事業理解を深めるため、事業部でのOJT(最低1ヵ月)+財務部の実務を経験
早ければ1年以内、遅くとも3年以内には 課長職または部長職 として、経営層への提言や財務戦略の立案・実行を担い、部門マネジメント(現在4名のチーム)を担当
将来的には、バックオフィス部門(事業共創本部)の役員として、ホールディングス全体の経営資源を効率的に可視化し、経営戦略や意思決定に寄与

〇仕事の魅力
当社では、財務の専門性を活かし、経営に深く関与できるポジションをご用意しています。数値分析をもとに戦略立案や中長期計画を策定し、経営層へ直接提言できるほか、資金調達や投資戦略から決算補助まで幅広い業務に携われます。
創業129年、無借金・赤字なしという安定基盤と税務優良法人としての信頼を背景に、新しい仕組みづくりやDX推進(RPA・AI活用)などにも挑戦可能です。さらに、成果を正当に評価する社風があり、若手社員が社長賞を受賞した実績もあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
●必須スキル
・実務経験: 経理実務5年以上(予実管理、決算業務、税務、管理会計の経験など)
・日商簿記2級以上
・ マネジメント経験

●歓迎スキル・求める人物像
財務データの分析や役員向け資料作成の経験をお持ちの方、また事業会社でのマネジメントや管理会計・経営分析のスキルを活かし、経営層への提言を行ってきた方を歓迎します。ERPシステムの導入・運用経験や、銀行・税務署との折衝経験も活かせる環境です。
人物像としては、経営管理や経営企画に関心があり、経営者視点で数字から事業を読み解き、提言できる方を求めています。論理的に物事を捉えつつ相手の意向も汲み取り、未来志向で課題解決に取り組める方、そしてチームの成果にコミットし、メンバーの成長を支援できる方にご活躍いただきたいと考えています。
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理(総合職) ◆フレックス可/東証プライム上場/世界シェア No.1◆
仕事内容
決算業務・開示業務体制の強化による業務の安定化・早期化
✓月次・四半期・年次決算(連結・単体)、監査法人対応
✓開示ソフトを利用した決算書(決算短信、有価証券報告書・計算書類)の作成・開示

【業務で使用するソフト】
MicrosoftOffice関連(Excel,Word,PowerPoint)OBIC7(会計)、 MoneyForward(経費精算)、GC-Summit(連結・グループ管理)、サイボウズkintone、Works-i(開示ソフト)

【やりがい】
・プライム上場企業かつ連結親会社として、単体だけでなくグループ会社全体の決算・財務のほか、監査対応まで幅広い業務を担当することができる。・経営陣との距離が非常に近いため、新たなチャレンジなどを提案し実行しやすい環境である。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
・開示業務経験者(有報・短信など)

【保有してると望ましい資格・スキル】
・プライム上場企業・連結親会社での経験者、もしくは監査法人対応の経験
・日商簿記2級以上
・公認会計士、税理士(科目合格者含む)など経理・会計上位資格保有者又は受験経験者

【求める人物像】
・常に主体的に考え、実行に移せる人
・円滑なコミュニケーションをとれる人
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経営企画部企画グループ or 経理部財務グループの課長候補 ◆フレックス可/東証プライム上場/ピラー継手の世界シェア No.1◆
仕事内容
【経営企画部】
以下の立案・実行、マネジメント
業績拡大に貢献できる会議体運営と業績等予実管理・分析の高度化
資本戦略・M&A・IR/SR・対外広報等のコーポレート機能の強化 等、経営企画業務

【経理部】
以下の立案・実行、マネジメント
グループ各社の資金調達・運用計画策定、全社資金繰り・財務戦略の高度化
グループ決算取り纏め、連結決算対応強化(連結決算早期化・高度化) 等、経理財務業務

【業務で使用するソフト】
MicrosoftOffice関連(Excel,Word,PowerPoint)サイボウズkintone

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件(共通)】
・ラインマネジメント経験

【経営企画での必須要件】
プライム・スタンダード上場企業又は同クラスの大中堅企業での経営企画業務経験

【経理での必須要件】
プライム・スタンダード市場企業又は同クラスの大中堅企業での経理(決算業務含む)・財務業務経験

【いずれか保有してると望ましい資格・スキル】
・簿記2級以上
・証券アナリスト協会検定会員
・英会話・英文読解
・MOS 等
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理財務【課長候補】■フレックス可/東証プライム上場/世界シェア No.1メーカー
仕事内容
以下の立案・実行、マネジメント
グループ各社の資金調達・運用計画策定、全社資金繰り・財務戦略の高度化
グループ決算取り纏め、連結決算対応強化(連結決算早期化・高度化) 等、経理財務業務

■使用するソフト
・MicrosoftOffice関連(Excel,Word,PowerPoint)
・サイボウズkintone

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・上場企業又は同クラスの大・中堅企業での経理(決算業務含む)
・財務業務経験
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・簿記2級以上
・証券アナリスト協会検定会員
・英会話・英文読解
・MOS 等
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理×キャリアアップ】上場企業で連結・原価計算・海外拠点も経験可能◆柔軟な働き方も◎
仕事内容
当社経理部もしくは財務部での経理業務をご担当頂きます。
ご担当頂く業務は、ご希望およびキャリアを鑑みて決定させて頂きます。

【担当業務実績】
■連結決算業務(セグメント情報集計、C/F作成、四半期短信作成)
■外国為替担当業務(輸出および輸入に関わる為替、外国送金)
■原価管理業務(各事業部の原価計算・管理、利益管理)
■グループ会社資金管理業務(資金調達、融資、運用管理業務)
■税務担当業務(決算状況申告、調査対応、海外税務対応) 等

【入社後のキャリア】
■経理部および財務部の業務担当については、3~5年程度の期間で業務担当のローテーションを実施しております。
■管理会計及び財務会計など幅広くご経験を積んで頂ける環境です。
■また、国内外の事業所へ経理部員としての配属も考えています。
■その後のキャリアアップとして、経営企画部門等への異動実績もございます。

【参考情報】
■本社経理部員は、現在60名程度所属をしております。
■部内平均年齢は、「30歳半ば」と比較的若いメンバーで、業務を実施しております。
■部内同年代を参集したミーティングを開催し意見を伺うなど、発言がしやすい環境を作っています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■経理業務経験

【尚可】
■日商簿記3級保有者
■事業所経理経験者

【学歴】
■大学卒もしくは大学院卒
想定年収
400万円 ~ 750万円
ポジション
【財務・経理/大阪市内】課長候補/年間休日126/ゲーム業界で業績好調
仕事内容
以下の業務をお任せします。

・月次決算、年次決算業務
・税務申告書の作成及び税務当局との対応
・顧問税理士との対応
・予算管理及び管理会計業務
・部下の育成及び指導、評価
・他部署との連携及びフォロー など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級以上
・税務に関わった経験のある方(会計事務所の経験者も歓迎)

【求める人物像】
・周りと気もちのよいコミュニケーションを取りながら、柔軟に物事に対応できる方
・誠実で、責任感を持って日々の仕事に向き合える方
・チームのメンバーと協力しながら、リード役として財務経理業務を進めていける方
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理財務職【上場グループ会社/売上好調/ 年間休日126日/原則転勤なし/WLB◎】
仕事内容
当社にて経理財務業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
■月次、年度決算業務
■監査法人、顧問税理士対応
■管理会計(予算管理、計画・実績管理)
■税務申告(法人税、消費税など)
■社内資金管理、資金繰り等

※これまでのご経験に応じて、徐々に業務をお任せします。
※会計システム(スーパーストリーム)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
■経理実務経験5年以上
■日商簿記2級以上

<歓迎>
■Excel含む、システム系が得意な方
想定年収
520万円 ~ 707万円

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?


2、経理のよくある転職理由は何?

  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ:『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?
2、経理のよくある転職理由は何?
  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ: 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?


Q.経理職の繁忙期はいつですか?

  • A. 経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』

Q.未経験でも経理への転職はできますか?


Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?

  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?
Q.経理職の繁忙期はいつですか?
  • A.経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』
Q.未経験でも経理への転職はできますか?
Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?
  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

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