大阪の経理の求人・転職情報の20ページ目

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求人検索結果 全546件 + 非公開求人

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大手優良メーカー/経理・原価管理担当求人/年間休日120日以上

212399
ポジション
経理・原価管理担当/東証プライム上場/グローバルメーカー
仕事内容
国内外のグループ会社を対象として、製造原価に関する情報を分析する。
予算を達成するため必要指針を作成するとともに決算報告・見通し報告と提言を行う。
原価計算システム再構築プロジェクトを進める。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
■必須条件
・日商簿記2級以上
・TOEIC650点以上
想定年収
450万円 ～ 600万円
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未経験OK

【経理求人】役職候補/残業20時間以内/年間休日124日

208595
ポジション
経理スタッフ
仕事内容
～当社は水素水やウォーターサーバーなど様々な事業を展開しております～
当社の経理事務をお任せしております。

【具体的には…】
(1)入社後にお任せしたい仕事内容
■月次決算
■日次処理
■会計処理

(2)ゆくゆくお任せする仕事内容
■年次決算業務

将来的には役職（財務プレイングマネージャー）目指していただくポジションです。

【このお仕事が向いている方】
■ゆくゆくは管理職などキャリアアップを積極的に目指していきたい方！
■明るくコミュニケーション取れる方！


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
■経理事務経験のある方
想定年収
350万円 ～ 400万円
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未経験OK

大阪市内のディーラーでの経理求人。

157921
ポジション
経理スタッフ
仕事内容
経理部門の将来の管理職候補として実務を中心にご担当いただきます。

■売掛・買掛管理
■経費精算・支払い
■決算業務
■税務申告業務（顧問税理士と連携の上作成）
■親会社への連結レポーティングパッケージの提出（四半期毎）　
■管理会計業務（予実管理、分析）等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
■決算業務を一人で完結した経験を有する方
■エクセル・ワード・パワーポイント使用に抵抗のない方

【歓迎条件】
■簿記1級・会計士などの有資格者
想定年収
400万円 ～ 500万円
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未経験OK

年間休日124日　WLB◎　財務経理《マネージャー》求人

212413
ポジション
財務経理《マネージャー》年間休日125日/残業15時間未満/創業60年黒字経営/抜群の安定基盤
仕事内容
【入社後の主な仕事内容】
・中長期経営計画立案
・経営分析
・年次予算作成
・月次決算、四半期決算、年次決算
・税務（申告書作成・税理士対応）
・資金繰り管理
・借入金管理
・金融機関折衝
・その他、上記関連業務

ファイナンス機能を今回募集する大阪オフィスに集約させておりますので、金融機関との折衝についても深く関わることができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

財務経理として期待されるのは、ファイナンスの観点からの経営管理です。先述の新会計システムや、管理会計の強化などにより適切に利益管理を行い、適切な投資を実現することで当社の成長を推進していくことです。
まずは、最初の1-2年は制度会計を中心に、主計業務に携わっていただき、当社の会計について理解度を深めていっていただき、その後管理会計に携わっていただき、会計システムのリプレイスにも参画していただきいと思っています。
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・従業員50名以上規模の企業での本決算のご経験
・管理会計分野の知見、ご経験がある方
・メンバー3名以上のマネージメント経験
（あるいは、育成担当・教育担当・グループリーダー等でもOK）

【歓迎】
・監査法人、税理士法人の担当経験
・税務調査経験
想定年収
600万円 ～ 780万円
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未経験OK

大阪/優良メーカー/経理（管理職候補）求人

209990
ポジション
経理（管理職候補）◆創業70年を超えるメーカー/年休120日/残業5H程度◆
仕事内容
■月次決算
■年次決算
■経理勘定仕訳
■勘定照合
■固定資産管理
■減価償却管理業務
■月次・年次資料作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■製造業での経理事務の経験者
■簿記2級実務経験者

【歓迎】
■中小企業で経理全般の仕事に関わっていた人(経理課長以下2～3人位)
■以下の経理事務経験豊富な人
・勘定仕訳事務→勘定照合(工業簿記＝製造原価)
・売掛金・買掛金の締め・チェック・検収照合
・給与仕訳及び銀行入出金仕訳→振込・支払手形・受取手形
・減価償却→引当金計算
・工場月次作成
・支払会計処理(買掛金・未払金)
・エクセル・勘定奉行操作に堪能
想定年収
480万円 ～ 640万円
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未経験OK

東証プライム上場の総合不動産会社での経理マネージャー求人！

192208
ポジション
【大阪or東京】経理（マネージャー～副部長）
仕事内容
～大阪本社の経理業務をお任せ致します～
■伝票処理
■決算業務（月次/四半期/年次）
■連結決算業務
■税務申告業務　
■予実管理
■監査法人、顧問税理士などの対応 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での決算業務経験

【歓迎】
■上場企業での実務経験
■連結決算の実務経験
想定年収
700万円 ～ 1,000万円
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未経験OK

【東証1部上場】業績好調の総合デベロッパー企業での経理スタッフ求人

149443
ポジション
経理事務スタッフ（大阪本社）
仕事内容
～大阪本社の経理事務業務をお任せ致します～
■伝票処理
■出納業務
■経費精算
■振込対応
■決算補助業務　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・決算業務（補助可）の実務経験を有する方
・日商簿記3級以上

【歓迎】
・不動産業界での経理業務の経験を有する方
・日商簿記2級以上
想定年収
300万円 ～ 450万円
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未経験OK

グローバルに展開をするプライム上場企業/経理職

211843
ポジション
経理職 ※グローバルに展開する東証プライム上場企業※
仕事内容
■同社の経理部において以下の業務に携わっていただきます。

・決算業務（月次、年次）
・売掛金、買掛金
・原価計算、原価管理
・管理会計

ご経験がある方には、
・法人税・消費税申告
・経理システム導入・運用

■経理部の役割
対外的な開示のための制度会計、社内向け管理会計の二本柱です。

■将来的には、以下の業務に関わるチャンスもあります。ご本人の適性と意欲を見ながら検討いたします。
・会社全体の採算管理の標準化、製品別採算管理の実現、SAPでの連結採算管理のオペレーション統一、及びグローバル展開
・国内での管理会計・税務のスペシャリスト、約50社の関係会社の連結制度会計スペシャリスト（海外関連会社への出向の可能性もあります）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・他部門との協働に前向きで、コミュニケーション能力が高いこと。継続的に実行する責任感。
・製造業または当社と同規模の会社での経理実務経験・管理会計対応経験・SAP使用経験
・狭い範囲の担当業務に閉じこもることなく、前後の工程を視野に入れ目的意識を常に念頭に問題意識をもって改善に取り組めること。

【歓迎条件】
・ご自身の担当領域で会計士レベルの知識をすでにお持ちか、そのレベルに達するための具体的な取り組みをされている。
・海外拠点との英語でのやり取りといった事に対応できる語学スキル（TOEIC：600点以上）
想定年収
450万円 ～ 900万円
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未経験OK

上場サービス業で経理の求人です。今後成長が見込める安定企業です！

202244
ポジション
【兵庫(たつの市)】経理・管理会計(課長候補)◆東証スタンダード上場/残業20H以下◆
仕事内容
総合リサイクル業、建築物解体事業を展開する同社の本社経理部にて、経理業務と税務業務をお任せいたします。
これまでの培った経験を活かし、リーダー・課長候補としてご活躍いただくことを期待します。

■業務内容：【変更の範囲：同社の定める業務】
＜経理業務＞月次計算、四半期決算、期末決算、年次決算など
＜税務業務＞法人税、消費税など
※将来的には有価証券報告書やIR開示業務にも携わっていただきます。
※上場企業での経理業務を経験することができ、やりがいのある仕事です。

■組織構成：
就業場所である本部ビルは29名（うち女性15名）で構成されております。経理部門においては、部長（50代）が1名、係長（30代）が1名、メンバー（20代）が3名在籍しております。課長候補として部長の補佐についてもご対応いただくことを検討しております。
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理業務経験３年以上

【歓迎条件】
・月次・年次決算（単体、連結）の経験
・上場企業での経理経験
想定年収
350万円 ～ 600万円
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未経験OK

グローバル展開しているハウスメーカー/経理・会計系プロジェクトリーダー※管理職候補

211914
ポジション
経理・会計系プロジェクトリーダー※管理職候補※大手ハウスメーカー
仕事内容
同グループの経理システム刷新/経営管理基盤構築/経理SSC導入/新リース会計基準対応等経理に関連するプロジェクトリーダーを募集します。

【具体的な業務の例】
◆グループ会社を含めた制度会計、税務会計、管理会計にかかるシステム企画
◆経理システム構築に向けた構想、企画、提案
◆経理システム構築に向けた業務フローの整理・策定
◆経理システム関連企業との折衝・調整
◆導入および導入後の社内調整やフォロー
◆グループ内会計ガバナンスの強化に関わる諸業務
◆経理SSC導入
◆新リース会計基準対応のためのリース管理システム導入

所属は本社経理部となり、業務側としてプロジェクトをお願いすることになります。

【キャリアパス】
弊社はキャリア自立を標榜しており、ご自身のスキルとなりたいキャリア像を上長との定期的な面談を元に構築していきます。
このため、ゆくゆくはご自身の専門性を活かしながら経理のみならず、その他の部署での活躍も可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【求める経験・スキル（必須条件）】
■会計システム構築プロセス（IT企画、要件整理、設計、開発、テスト、導⼊まで）におけるプロジェクトマネージャーの経験
■何かしらの業務構築などプロジェクトをリードした経験をお持ちの方

【求める経験・スキル（歓迎条件）】
■不動産業界・建築・ハウス業界など業界親和性のある方
■会計／経営管理等、経理に関する業務知識
■SAP導入経験

【求める人物像】
■当社の企業理念に共感し、事業や業務プロセスに興味を持っていただける方
■自ら課題を見つけ、主体的に解決に向けた行動が起こせる方
■チーム内での連携や協力関係を構築すること・リードすることが得意な方
■倫理観、正義感の強い方
想定年収
659万円 ～ 1,100万円
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未経験OK

大阪市内/業績好調の不動産会社で経理課長候補求人！

209396
ポジション
経理財務課長（候補）
仕事内容
■経理財務部にて決算業務取りまとめ及びマネジメント（補佐）業務を中心にお任せいたします。

【入社後すぐの業務】
・日常業務
・月次、四半期、年次決算
・税務申告
・予実管理

※会計ソフト：勘定奉行

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・月次決算業務の実務経験
・日商簿記２級以上


【求める人物像】
・誠実な方
・チャレンジ精神
・関係各所との調整が多々あるためコミュニケーション力
・固定概念に捉われない方

想定年収
400万円 ～ 700万円
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未経験OK

【大阪】/経理求人/国内シェアトップクラス/帽子メーカー

211294
ポジション
【大阪/経理】国内シェアトップクラスの帽子メーカー/裁量権◎/グループ長候補
仕事内容
当社の管理部経理グループのグループ長として、経理業務のとりまとめ、部下のマネジメント業務をお任せ。経験のある業務から担当いただき、将来的に財務業務や金融機関との折衝業務もお任せします。

■経理グループのマネジメント(グループメンバー3名の目標管理/評価、タスク管理、指導、チームビルディング、勤怠管理）
■グループ会社を含めた決算～申告業務の指揮
■会計士・税理士との連携

会計システムはOPEN21 SIASを使用しています。（使用経験不問）
過去の経験や知見をを活かしていただきながら、部下3名のマネジメントをお願いします。
他部署や経理部メンバーと円滑に情報を共有し、協力して業務を進めるためのコミュニケーション能力をお持ちの方や、グループ会社を含む全体の財務データを分析することのできる論理的思考力をお持ちの方を求めています。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・経理経験（5年以上目安）

【歓迎】
・財務分析、予算策定、キャッシュフロー管理等の経験者
・日商簿記検定2級 尚可
想定年収
500万円 ～ 650万円
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未経験OK

【大阪】飛躍的に伸びているＩＴ東証グロース企業/経理・財務部長クラスを募集します！

207949
ポジション
経理財務ポジション(部長or部長候補）
仕事内容
財務経理部長として、下記業務を幅広くお任せをする予定です。（法務総務系の業務は人事部門と共同で進めるイメージです）

＜経理業務＞
・月次決算、年次決算
・税理士法人、監査法人、証券会社の対応
・税務申告対応
・利益計画（中期計画、年度予算）の策定（スケジュール作成、各予算単位との折衝、詳細な根拠資料の作成含む）
＜開示業務＞
・有価証券報告書・決算短信作成
・IR業務全般
＜法務総務業務＞
・株主総会の運営、法的書類の作成
・社内規程の運用改善
＜その他業務＞
・管理部門メンバーへの指示、マネジメント業務

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業での開示資料の作成経験

【歓迎】
・マネジメント経験者

【求める人物像】
・自ら幅広くスキルアップをしていこうとする姿勢をお持ちの方
・事務処理担当だけでなく、経理財務業務全体を取りまとめ、経営層に対して会社のために正しい提言・進言を行っていける存在になれる方
想定年収
700万円 ～ 900万円
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未経験OK

【大阪】/老舗企業/財務経理 管理職

211482
ポジション
財務経理 管理職候補【売上好調/アクセス至便/スキルアップ】
仕事内容
将来の管理職候補として、財務経理関係業務等幅広くお任せします。

【業務内容】
■経理
〇決算業務
・月次/四半期/年次財務諸表作成（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書）
・決算報告書、事業報告書、確定申告書作成
・決算仕訳計上(販促引当金/返調引当金/退職引当金等の各種引当金、未払い金概算計上)
・月次部門別損益集計
〇連結決算業務
・連結財務諸表作成（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書）
連結対象：国内９社
・子会社 経理支援（経理規定整備、業務フロー構築、決算支援）
〇日次業務
・仕訳、伝票管理(売掛金、買掛金、未払い金、前払い金)
・現金出納管理、預金口座管理
・手形、小切手管理
・年末調整、償却資産

■財務
・資金繰り（資産運用、借入金残高管理、入金予定確認、資金繰り表作成）
・資金調達（銀行提出資料作成、金融機関折衝）
・固定資産管理

■税務関連
法人税、消費税、事業所税、固定資産税等の申告書作成（単体納税）

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理（決算業務）の実務経験

【歓迎条件】
・財務業務の実務経験
・業務フローの新規構築といった経験
・マネジメント経験
・コツコツと正確に積極的に取り組める方
・勘定奉行使用経験
・マネーフォワード使用経験
想定年収
450万円 ～ 650万円
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未経験OK

完全週休２日制/大阪市内勤務/アクセス至便の経理（管理職候補）求人

199787
ポジション
【経理/将来の管理職候補】大阪市内・転勤無し/年休124日/創業125年来黒の安定企業
仕事内容
将来の管理職候補として、財務・経理業務を担っていただきます。日常経理や月次・年次決算はもちろん、将来的に管理会計や税務申告関連の業務にも携わることができ、経理としてのスキルアップを目指していただけます。

【具体的な業務内容】
下記業務内容からご経験に応じて、ご担当いただきます。未経験業務があってもサポートいただける環境となっていますので、ご安心くださいませ。
■決算業務（月次・年次）
■税務申告
■予実管理体制の構築・分析・改善提案
■支払準備、資金繰り
■日常経理業務（経費精算、入出金管理、債権債務管理、与信管理など）
■管理会計
■予算策定（全社予算及び、部門別予算）
■予実管理（部門別損益）
※利用システム（会計）：freee

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】※いずれかに当てはまる方
■月次決算補助のご経験（会計事務所でのご経験も可）
■日商簿記2級、または同等以上のスキルをお持ちの方

【歓迎】
■部下や後輩に対する指導教育経験
■税務申告書作成
■予算策定、各種計数管理などの管理会計経験
■業務設計・業務改善やシステム導入などのプロジェクト経験
■クラウド会計等の導入・運用経験者（freee・Kintone・楽楽精算　etc）
■金融業界でのご経験

【求める人物像】
■圧倒的な当事者意識を持って業務に取り組む姿勢をお持ちの方
■クライアントの本質的課題の解決に向けてとことん考え、やり抜く抜く姿勢をお持ちの方
■社内外の関係者を巻き込み、自身が主体となってプロジェクトを推進するという姿勢をお持ちの方
■自己成長、自己変革のために努力を継続し、目標の達成意欲を強くお持ちの方
■新しいことにチャレンジし、非連続的な成長で会社の進化をリードするという強い決意をお持ちの方
想定年収
450万円 ～ 550万円
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未経験OK

経理財務Duty Manager/大手外資系企業/給与～1000万円

209752
ポジション
経理財務部 Duty Manager又はBusiness Line Leader◆在宅勤務可/実働7時間/業界において世界最大級のグローバル企業の日本法人◆
仕事内容
・請求書処理
・債権管理
・支払処理
・債務管理
・会計処理
・会計処理検討・税務判断の税理士等問合せ
・SAP等の業務システムメンテナンス
・消費税申告とりまとめ
・固定資産・リース資産処理（IFRS16含む）
・勘定科目の残高管理　　　…以上月次ベース

・チームメンバーのマネジメント
・管理会計運用保守、FP＆Aとの調整など
・新規システム導入・既存システム更改など
・親会社指定期日内の月次試算表・年次決算書の作成
・税務申告書作成、諸届書の作成提出
・経営資料作成、親会社レポーティング作成
・監査対応、税理士対応
・その他会計・税務にかかる諸業務　　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
<経験>
・事業会社（経理業務）又は税理士事務所での業務経験4年以上
・年次決算業務と申告業務の経験
・メンバーマネジメント経験（人数不問）、タスク管理（業績目標管理）経験、Excel経験（中級～）

＜資格＞
・簿記2級

＜能力＞
・Self Starter（能動的に動ける人）、コミュニケーション能力（チームワークを大切にできる人）、理論的説明能力、スピーディーな処理と期日内に遂行させる業務管理能力
・他部署との連携、相談がスムーズにできる能力
・指導職として部下を育成する能力

<語学>
・TOEIC700点・英検2級以上　相当の英語力（読み書きができるレベル）

＜応募資格＞
・チームのベクトルの向きを同じに向け、目標達成に高い意識を持ち、業務を進め、管理できる人
・業務効率化の意識が高く、コミュニケーションが取れる人
・理解力を兼ね備えスピーディーに業務を遂行できる人
・簿記知識2級相当、決算業務の実務経験がある人
・ハラスメント感度が高く、抵触しないよう注意し部内管理できる人
・社会人としての最低限のマナーを持ち合わせている人（ホウレンソウ含む）
・ストレス耐性の強い人
・業務推進力の強い人
・ON/OFFをきっちり分けて仕事ができる人
・ITリテラシーの高い人
・正しく事実を認識し、的確かつ要点を説明できる人

【歓迎条件】
<経験>
・IFRS会計経験、GAAP調整経験
・航空業界・運輸業界での従事経験
・SAP、OneStream使用経験

＜資格＞
・簿記1級、会計士・税理士資格（一部科目合格可）、CPA
・ITパスポート、MOSなど情報処理関連資格

＜能力＞
・英文会計（BATIC)、FASS検定
・文書作成能力、表現能力

<語学>
・アジア圏の言語能力のある方
想定年収
600万円 ～ 1,200万円
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未経験OK

グローバルメーカー/[女性限定／ポジティブアクション]事務系総合職の求人

210023
ポジション
[女性限定/ポジティブアクション]事務系総合職
仕事内容
同社の管理部門にて下記のいずれかをお任せします。
※当該求人は顕在求人ポジションではなく、ポジションサーチ求人です。
※ご応募の際は、ご希望の職種をお伝えください。

・経理財務
・人事総務
・法務
・経営企画
・監査
・広報・ＩＲ
など

ご経験やご志向をもとに社内でご活躍いただけそうなポジションを検討し、ご提案させていただきます。異業種からのご応募も歓迎です。メーカーや製品・仕事の進め方など入社後サポートいたします。
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・女性限定のポジティブアクションため女性のみ
・四大卒もしくは大学院卒
※下記いずれかに該当する方
・同規模の事業会社での管理部門（経理・財務・人事・総務・法務など）でのご経験をお持ちの方
・税理士や会計士、弁護士などの士業の方

【歓迎条件】
・管理職または管理職志向をお持ちの方
想定年収
600万円 ～ 950万円
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未経験OK

大阪市内/老舗貿易商社/経理総務求人

208020
ポジション
経理総務
仕事内容
経理総務担当として、入社当初は経理を中心に、徐々に人事総務も含めて幅広くご対応いただく事を予定しております。

■経理
・財務会計（会計ソフト処理、現預金管理、納税）
・固定資産、備品管理（購入～台帳管理）
・金融機関対応（資金調達に向けた資料作成や窓口業務）
・生保・損保管理

※会計ソフト：EPSON

■人事総務
・採用（求人票作成・面接・入退社手続き）
・給与計算（給与計算ソフト処理、勤怠管理）※給与計算ソフト：EPSON
・社会保険（資格取得、資格喪失、その他各種届出書作成）
・確定拠出年金（加入、喪失処理、掛金管理）
・社内インフラ管理
・その他関連業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験（月次決算取りまとめ経験など）
・日商簿記2級以上の有資格者

【尚可】
・人事総務（給与計算、社会保険）の実務経験
想定年収
400万円 ～ 600万円
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未経験OK

神戸の老舗企業で経理（管理職候補）求人/フレックスタイム制あり/残業10時間以内

201064
ポジション
経理【管理職候補】◆創業70年を超える業績安定の老舗企業◆残業10時間以内/フレックスタイム制有◆
仕事内容
当社および当グループ会社の経理担当として、決算業務をメインとした経理業務をお任せします。
年次決算業務は、税理士に依頼せずに自社で税務申告まで行っており、税務申告や税務調査対応もお任せします。

【将来的には】
資金調達、予算管理等の財務分野の担当もお任せします。
会計情報を通じて、経営者の意思決定の補助を行うことも重要な業務となります。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【利用システム】
会計王
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■経理の実務経験(年次決算が一人で完結できるレベル)
■税務申告及び税務調査対応の経験

【求める人物像】
■様々な事業の経理業務を行うことに前向きで、スキルを高めたいとお考えの方
■経理職以外に職域を拡げることに抵抗感が無い方
想定年収
500万円 ～ 700万円
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未経験OK

神戸の老舗企業で経理（スタッフ）求人/フレックスタイム制あり/残業10時間以内

201069
ポジション
経理【スタッフ】◆創業70年を超える業績安定の老舗企業◆残業10時間以内/フレックスタイム制有◆
仕事内容
当社および当グループの経理担当として、決算業務をメインとした経理業務をお任せします。
年次決算業務は、税理士に依頼せずに自社で税務申告まで行っており、税務申告や税務調査対応もお任せします。

【将来的には】
資金調達、予算管理等の財務分野の担当もお任せします。
会計情報を通じて、経営者の意思決定の補助を行うことも重要な業務となります。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【利用システム】
会計王
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■経理職または会計事務所での月次決算補助のご経験

【求める人物像】
■様々な事業の経理業務を行うことに前向きで、スキルを高めたいとお考えの方
■経理職以外に職域を拡げることに抵抗感が無い方
想定年収
400万円 ～ 500万円
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経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは？


2、経理のよくある転職理由は何？

  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ：『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは？
2、経理のよくある転職理由は何？
  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ： 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか？


Q.経理職の繁忙期はいつですか？

  • A. 経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ：『経理が忙しい時期はいつ？一年間の繁忙期を調べてみた！』

Q.未経験でも経理への転職はできますか？


Q.経理・財務・会計の違いは何ですか？

  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう（報告）・れん（連絡/連携）・そう（相談）」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう（報告）は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん（連絡/連携）は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう（相談）は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ：『経理・財務・会計の違いを整理！転職に役立つスキルと適性を解説します』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか？
Q.経理職の繁忙期はいつですか？
  • A.経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ：『経理が忙しい時期はいつ？一年間の繁忙期を調べてみた！』
Q.未経験でも経理への転職はできますか？
Q.経理・財務・会計の違いは何ですか？
  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう（報告）・れん（連絡/連携）・そう（相談）」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう（報告）は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん（連絡/連携）は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう（相談）は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ：『経理・財務・会計の違いを整理！転職に役立つスキルと適性を解説します』

新着求人・転職情報一覧

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【大阪】経理(215749)

【財務・経理/大阪市内】課長候補/年間休日126/ゲーム業界で業績好調

500万円 ～ 1,000万円

管理部長/給与～1000万円/在宅勤務可/年休124日/実働7.5H/創業100年以上の老舗専門商社(217618)

管理部長（候補）◆創業120年の老舗商社/テレワーク可/年休124日/残業20H程度/実働7.5H未満◆

825万円 ～ 1,000万円

経理課長/給与～912万円/金属熱処理のトップメーカーの経理課長/残業20h程度/マイカー通勤可(217254)

経理課長◆業界トップメーカー◆残業20h程度/マイカー通勤可◆

846万円 ～ 912万円

医薬品流通業/経理求人(211282)

【経理/管理職候補】医薬品流通業/IT化/グローバル戦略

390万円 ～ 550万円

【神戸市】経理職/年間休日125日/柔軟な働き方◎(217279)

【神戸】経理職◆年間休日125日/完全週休2日制

400万円 ～ 600万円

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