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ポジション
コーポレートメンバー/リモート勤務可/急成長越境EC/スタートアップ企業
仕事内容
当社のバックオフィス担当として、多岐にわたるサポート業務をお任せします。経営の意思決定スピードを高めるために、状況を先読みしながら動いていただけることを期待しています。ご経験や志向を踏まえて、担当業務はすり合わせさせていただきます。

<総務>
・オフィス環境の整備、備品・SaaS 管理
・契約書・社内規程・稟議書類の管理
・オフィス移転や新規契約の対応
・出張手配、来客対応 など
<人事>
 ・採用施策の推進(エージェント対応、スカウト)
 ・面接日程の調整など候補者対応
 ・入退社手続き
 ・社会保険関連の書類作成・提出
<経理>
 ・補助金申請のサポート
 ・会計データ入力
 ・給与計算、年末調整などのサポート
 ・決算業務などの補助業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
・秘書、または総務・経理などのバックオフィス関連業務の実務経験(1年以上目安)
・経営陣や事業責任者などとのコミュニケーションをされたご経験

【歓迎条件】
・急成長フェーズのベンチャー企業での経験
・経営層とやり取りをしながら業務を進めた経験
・韓国語が話せる方
想定年収
300万円 ~ 420万円
ポジション
会計・税務・IR・FP&A業務(経験・志向に合わせて配属決定)/リモート有、働き方◎
仕事内容
同社の財務企画部での募集です。
下記のような業務の中からご経験・ご志向に合わせて担当いただきます。
■主計業務(単体決算・連結決算・海外経理ガバナンス・海外支店派遣))
■税務業務(決算申告業務・国際税務対応・税務ガバナンス)
■IR
■財務(管理会計、収益性管理、ALMなど)
■DX化推進PJ
■FP&A組織機能強化
*入社後、適性・希望等を鑑みて、財務企画部内での部内異動も積極的に行っており(管理会計、IR、内部統制、税務など)、財務分野で幅広いキャリアを身に付けることが可能です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件※下記いずれか
・監査法人・税理士法人での業務経験のある方
・事業会社で財務・経理実務の経験がある方

■歓迎要件
・公認会計士、税理士資格をお持ちの方
・金融業界ご出身者
・英語力
・経理関係システムの開発経験(DX化推進業務)
・FP&Aの業務経験、組織立ち上げ経験のある方

※※金融業界に特有の経理業務だけではないので、業界経験がない方でもその方のご経験に合わせてお任せ致します。
想定年収
600万円 ~ 1,100万円
ポジション
経理(リーダー候補)※フレックス制/働き方◎/話題の映画・アニメのプロモーションを多数扱う企業
仕事内容
・経理業務全般の確認および実務のフォロー
∟月次・四半期・年次決算業務の取りまとめ
∟売掛金・買掛金、仕訳、帳簿管理などの日常経理の管理
∟資金繰り表更新などの管理会計業務
・経理スタッフ(現状1名)のマネジメント補佐
・経理プロセスの改善提案と業務効率化の推進
∟社内ルール・経営方針に基づく経理業務の構築と推進
・税理士との連携・調整
・将来的な財務業務へのチャレンジ

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・経理実務(月次・年次決算)経験

◼️歓迎要件
・経理チームにおけるリーダー経験
・業務マニュアルの作成経験
・経理から財務領域へと業務を広げたいという志向性をお持ちの方
・英語に抵抗がない方(将来的な業務拡張を想定)

◆求める人物像
・社内外との円滑で誠実なコミュニケーションができる方
・正確性と納期意識をもった行動ができる方
・情報伝達力がある方
・成長意欲が高く、マネジメント等新しいことに挑戦したい方
・環境の変化や成長フェーズを楽しむことが出来、臨機応変に対応できる方
・他者の成長を支えながらチームで成果を出すことにやりがいを感じる方
・正確さと柔軟さのバランスを持ち、ルールを守る意識の高い方
想定年収
540万円 ~ 800万円
ポジション
経理財務責任者<管理本部長候補/東証グロース/ワークライフバランス◎/約5億DLのスマッシュヒットアプリを手掛けたスマホアプリ開発のエキスパート集団>
仕事内容
■ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
決算(連結)、開示、監査法人対応、M&AやPMI対応及び、子会社管理等、上場企業としてのグループ全体の経理体制構築、取りまとめに従事いただきます。

(業務例)
・日々の経理業務取りまとめ
・月次・連結四半期・年次連結決算
・監査法人・顧問税理士との窓口
・コンサルティング会社等専門家との議論
・各種開示資料作成(連結決算短信、有価証券報告書等)
・税務対応
・資金繰り、資金管理
・予算管理や作成
・J-SOX内部統制の運用
・M&A後のPMI業務
・経理・財務課のマネジメントや社員育成
・業務フロー見直しや仕組み・体制づくり

【変更の範囲】※変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業での経理財務業務経験
・マネジメント経験

【歓迎】
・短答式合格者もしくはUSCPA取得者
・税理士資格保持者(科目合格者含む)
・TOEIC730点以上
・日商簿記1級

【求める人物像】
・高い倫理観とコンプライアンス意識
・財務経理機能を通じて企業価値を向上させる意欲がある方
・同社の企業風土に適合できる方
・高いコミュニケーション能力
想定年収
900万円 ~ 1,000万円
ポジション
財務経理スタッフ(フルフレックス/リモート有/~700万/ファンド支援・老舗グローバル企業)
仕事内容
日々もしくは毎月の決算等の経理実務を担当しながら、グループ内及び全社で対応しているシステム更新や業務プロセス改善にも経理の立場として関わっていただきます。
■業務イメージ
1. 債権債務・経費管理 - 売掛・買掛金管理、経費精算、請求書管理(BPO活用含む)
2. 単体決算(月次・年次(補助)) - 会社法計算規則に基づくStatutory Accountの作成・レビュー
3.監査法人対応(上長と連携)
4. 資金管理 - 国内外の資金出納・残高管理
5. ERP更新プロジェクトへのかかわり
6. 業務改善・DX推進(BPOとの連携等)
※上記の他、ご経験や適性、入社後の成長次第等で、連結決算、税務業務、海外子会社管理等に携わる機会もあります。
※OBIC7を導入予定です。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■下記いずれかのご経験(目安1年以上)
・事業会社にて日々の経理から決算まで一連のご経験をおお持ちの方
・会計事務所等で、クライアントの会計支援に従事されていた方
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
経理シニアクラス/フレックス有/月平均残業0~5時間程度/実働7.5時間
仕事内容
◆NHNグループの経理担当として、NHN JAPAN又は子会社各社の経理業務をご担当いただきます。

【具体的には】  
・月次/年次決算及び会計監査の対応
・売上/仕入の管理
・IFRS、JGAAP、税務基準とのGAAP調整、分析
・税務リスク軽減の方針導出、通常税務業務と税務調査対応
・連結パッケージの作成
・固定資産管理や源泉税納付及びとりまとめ
・財務プロセス改善プロジェクトのリード 等

【仕事の進め方】
◆ 担当する法人については1~2名体制で日々の処理から決算まで対応しますので、実務スペシャリストを目指せます。
◆ 業務の習得度、ご志向に応じて、将来的に経理以外の業務へのキャリアステップも可能です。
◆ 経営に近い立場での職務になるため、数字の背景にある経営者の思いを汲み取り、グループ全社が最適なかたちで運営できるようサポートする仕事です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・5年以上の財務・会計の実務経験(業界不問・企業の経理部門での経験は必須)
・メイン担当として年次決算/会計監査/税務対応のご経験

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上をお持ちの方 
・上場企業での経理のご経験
・法人税や消費税の申告業務のご経験(税理士資格証保有者優待)
・監査法人、コンサルティング会社でのご経験
・従業員数100名以上の会社での経理担当3年以上
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
税務関連業務(オープンポジション) ※NTTグループ/リモートワーク/フレックス勤務
仕事内容
ご経験やご希望を踏まえながら、下記の財務会計部門のいずれかの担当業務・職責にまず就いていただきます。相応の期間経験を積まれた後は、他の部門・担当への異動・ステップアップも可能です。
税務グループの各担当チーム(4担当)と主な業務例は以下のとおりです。

◆税務統括(グループ通算等の各種税制の運用整備、実務支援)
◆税務制度(主要グループ会社の税額算定等各種業務支援)
◆国際税務(グローバル税務ガバナンス、海外子会社の税務対応)
◆税務企画(その他グループ会社の税務業務支援。提携税理士法人への出向有)

<キャリアについて>
他の部門・担当への異動によるステップアップのほか、将来的にはNTTグループ各社の財務・経理業務を担っていただく可能性もあり、財務・経理のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。また、幅広い業務経験を活かした将来のキャリアプランを描くことができます。

<働き方について>
休暇取得のしやすい社風で、スーパーフレックスタイム制・リモートスタンダードによりご自身のご都合に合わせた働き方が可能です。また有給完全消化(現在社員90%以上消化)を目指しております。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須スキル>
事業会社における税務申告業務や法人税関連業務のご経験
■税務業務のご経験(3年程度)
■または法人税申告関連業務のご経験(3年程度)
■会計・税務の基礎スキル(下記いずれかに該当する方)
 ・日商簿記 または 税務検定2級以上 ないし それに相当する資格
 ・税理士有資格者(科目合格含む)
 ・日商簿記3級 および 2級に相当する実務のご経験
■求める人物像 ※1つでもご経験のある方は是非ご応募ください
 ・既存のやり方に捉われず、なんらか改善工夫等を行ったご経験のある方
 ・チームで協力し、なんらかの困難な状況に取り組んだご経験のある方
 ・主体的に物事を考え、失敗を恐れず新しいことに挑戦したご経験のある方

<歓迎スキル>
■税務関連業務における全体進捗管理など一定責任のある業務を担当されたご経験
■自組織における顕在化した課題の解決に取り組んだご経験
■会計・税務の専門スキル(下記いずれかに該当する方)
 ・日商簿記2級以上 またはそれに相当する資格
 ・税理士有資格者
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【安城/経理】大手素材メーカー/年間休日121日/フルフレックス
仕事内容
自動車事業部の経理業務に従事いただきます。

【具体的業務】
・月次損益計算、年次損益計算
・月次棚卸、決算棚卸立会
・債権債務管理、請求書支払確認
・月次、年次予算作成、予実管理
・原価管理
・月次、年次予算統制、予実管理
・会計監査対応、税務調査対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:
・経理経験
・事業会社及び会計事務所等で経理業務(月次/決算)を経験された方
・日商簿記2級水準以上の会計資格

■歓迎条件:
・製造業経理経験者

■求める人物像
・業務の関係上、いろいろな部門(製造、営業、調達他)と関りが出てきますので関係する方々と上手にコミュニケーションが取れる人材
・新しい業務でも前向きに取り組める方
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
経理部長候補 ◆フレックス可/東証プライム上場/世界シェア No.1◆
仕事内容
経理部の組織強化及び今後の経理部長後継者育成のため
→そのため当初は担当部長を予定しています

【経理部】
経理部長業務の遂行
経理業務全般の統括(決算、税務、開示、財務)
経理財務戦略・計画立案
部内マネジメント
対外折衝・交渉・調整 等

【業務で使用するソフト】
MicrosoftOffice関連(Excel,Word,PowerPoint)サイボウズkintone

【やりがい】
・プライム上場企業で経理業務、マネジメントができる
・経営陣との距離が非常に近く、常に自身の考え主体的に企画、実行に関わることができる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業またはは同クラスの大中堅企業での経理業務経験、マネジメント経験
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理スタッフ ワークライフバランス◎
仕事内容
■クライアントのキャッシュマネジメント(支払代行等)・記帳代行・領収書整理等、クライアントの経理代行業務(常駐業務ではございません)をお任せします。他メンバーも、未経験からキャリアを積んできた方が多い環境です。
■ゆくゆくはご希望を伺いながら、税務・アドバイザリー業務等にも係ることが可能です。

■従事すべき業務の変更の範囲
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理実務経験者(年数不問、事務レベルでも可)
・PCスキル(Excelの使用に抵抗のない方)

【歓迎条件】
・日商簿記2級または3級をお持ちの方
・元Sier、社内SE出身の方歓迎
・VBA、マクロ経験者歓迎
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
経理職【税理士・会計士求人】マネジメント候補者※浜松上場企業
仕事内容
当社では今後の事業拡大に向けた経理部門の強化を図るため、将来的に経理部門のマネジメントを担う人材として、上場企業の経理業務全般に携わっていただける方を募集しています。※当ポジションは、会計士・税理士の資格保有者に限ります。
これまでのご経験を踏まえつつ定期的なジョブローテーションを行い、幅広い業務に関わっていただきます。
また、社内 OJT 研修を中心に業務プロセスや背景を踏まえた正しい知識を身につけながら実務経験を深めることにより、経理スペシャリストとしてのスキルを積み重ねていただくことを考えています。

■業務内容
・日次業務(現金出納、売掛金、資産、原価管理等)
・月次/四半期/年次決算及び連結決算に関する業務

■将来的に携わって頂きたい業務
・マネジメント業務
・開示原稿の作成
・会計監査の対応
・年度予算の策定
・税務申告 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
静岡県
必要な経験・能力
<必須要件>
・公認会計士有資格者(会計士登録済み)
・監査業務で5年以上、上場企業監査業務に関与

<歓迎要件>
・4大監査法人勤務経験あり(歓迎)
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理マネージャー候補~マネージャー】グロース上場の成長企業※直近M&Aで子会社4社増/産育休の取得&復帰率100%/基本土日祝日休み
仕事内容
■具体的な仕事内容
まずは月次・年次の単体決算をお任せします。他にもスキル、経験に応じてお任せいたします。
【業務例】
■月次決算取り纏め(決算スケジュール作成、仕訳承認、連結決算作成)
■会計処理の検討
■監査法人対応
■開示資料作成(有価証券報告書、決算短信、招集通知、適時開示)
■資金繰り計画作成
■予算作成、予実管理
■取締役会報告資料作成
■機関設計、業務改善

■使用ソフト
・会計システム:勘定奉行クラウド バクラク
・会計ソフト:魔法陣
・開示業務:X-Smart. / Wizlabo Library

☆ご経験やスキルに合わせて徐々に業務の幅を広げていただければと思います。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・上場企業における、連結、開示業務の経験


想定年収
650万円 ~ 800万円
ポジション
管理本部(部長候補)◆年間休日122日/車通勤可能/上場企業で管理職を目指せる
仕事内容
ご入社後は、総務人事部の課長もしくは部長クラスとして実務およびマネジメントに携わっていただきます。
ゆくゆくは管理本部長を目指していただける方のご応募をお待ちしております。

【具体的な業務内容】
■総務人事部門のマネジメント
■人事制度の企画・運用
■採用業務の統括
■教育・研修の企画運営
■労務管理全般
■安全衛生管理および社内規程・コンプライアンス対応
■株主総会・取締役会等の運営、社内文書管理、契約書管理
■経営層へのレポーティング、各種改善提案の実施

【働き方について】
有休取得率は50%を超えており過度な残業も行っていないため、ワークライフバランスを整えることも可能です。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
■労務及び経理のご経験がある方
■マネジメント経験のある方

【歓迎条件】
■特に経理・労務でのマネジメント及び業務経験のある方
■当社の経営理念を理解し積極的にコミュニケーションを取れる方
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
経理(連結決算担当)※医食住×IoT・AIビジネス企業
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

・連結決算業務(年度・四半期・月次)
・会計監査対応
・金融商品取引法、会社法等の法定書類対応
・連結決算速報、計数分析、その他管理会計Gとの連携・支援
・子会社経理の支援・指導
・連結決算システム運用
・グループアカウンティングポリシーの策定、運用(中計施策)
・グループ経理担当ホームページの立上げ、運用(中計施策)
・その他、連結決算・法定監査等に関わる事項

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での会計業務経験(又はそれに相応する経験)5年以上
・連結決算業務経験
・日商簿記2級(必須)
・TOEIC 550点以上(将来的に取り組む意欲のある者も可)
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
【名古屋】経理管理職◆グローバルに活躍したい方歓迎/海外出張有(米州・アジア・欧州)/東証上場
仕事内容
■業務特徴
単なる経理処理にとどまらず、単体・連結決算、税務対応、管理会計など、経営を支える重要な業務を担当していただきます。

国内外のグループ会社に経理支援をするなど業務の幅が広く、新しいことにもチャレンジしながらグローバルな視点で圧倒的な成長を実現可能です。

■業務詳細
経理課、財務課といった組織運営を通じて、監査法人対応、連結決算、資金計画、為替管理、財務戦略、海外経理、法人税、M&A統合プロセス等といった実務担当を経て、将来的に次期経理部長を目指して頂きます。
合わせて海外現地法人の会計監査、内部統制システムの運営、情報セキュリティー委員会、コンプライアンス・ガバナンスワーキンググループといった事務局会への参加お願いします。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
・上場企業での経理経験(監査法人、監査役でも可能)
・マネジメントのご経験(課長以上)

【歓迎条件】
・公認会計士、税理士、USCPAの資格をお持ちの方
・大手税理士法人や大手監査法人にて、上場企業の税務や監査のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・経理のプロフェッショナルとして、さらなる成長を目指す方
・専門知識を活かし、より高度な業務に挑戦したい方
・多彩な実務経験を積み、キャリアの幅を広げたい方
・海外法人の経理支援や国際税務に関わる業務に挑戦したい方
・自ら考え、積極的に行動できる方
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
【茨木市/経理】経理の枠を超え、組織を動かす。 安定企業にて経理リーダーを募集
仕事内容
入社後は、経理チームの一員として、日々の経理業務から会社の事業運営に関わる幅広い業務に携わっていただきます。
将来的には、チームのリーダーとして活躍していただくことを期待しています。

◆具体的な業務内容
・経理業務:
仕訳、伝票処理
月次/年次決算業務の補助
経費精算、支払業務

・財務・管理業務:
基幹システムを使用した売掛金、買掛金管理
未回収債権の管理・回収
その他、会社の経営に関わる付随業務

◆このポジションの魅力
幅広い経験を積める: 経理業務に留まらず、基幹システムを活用した現場感のある業務や他部署との連携を通じて、会社の全体像を理解し、多様なスキルを習得できます。

リーダーシップを発揮できる: 部長とメンバーの間に立つ将来のリーダーとして、チームを牽引し、組織の成長に貢献するやりがいを感じられます。

成長をサポートする環境: 経験豊富な部長が丁寧に指導するため、スキルに自信がなくても安心して業務に取り組めます。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理業務経験
・月次決算業務(補助可)の経験
・日商簿記3級以上
想定年収
360万円 ~ 400万円
ポジション
経理財務マネージャー※IPO準備中(レイター期)/フレックス制度有り!~独自のマーケティング戦略で業績好調~
仕事内容

【通常業務】 
・経理財務実務(経費精算・仕訳起票・入出金管理等)
・財務会計(月次、四半期、年次決算)
・各種会計・税務論点の検討

【その他の業務】
・金融機関対応
・開示書類作成に必要な資料作成

※お任せする業務はご経験を考慮して決定する予定です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・上場企業での経理財務経験(5年以上)または監査法人での実務経験(有資格者/3年以上)
・PCスキル:Excel関数(vlook、pivot、if関数等)

【歓迎スキル】
・開示資料作成経験
・監査法人対応経験
・公認会計士試験の合格者
・簿記1級レベルの知識
・Googleアプリケーションの知識(当社ではGoogle社のアプリケーションが標準となっています)
・SNS・エンタメやインターネット業界への興味
想定年収
1,000万円 ~ 1,600万円
ポジション
単体決算・税務申告業務/福利厚生充実/リモート、フレックス有
仕事内容
単体決算・税務申告業務担当として担当管理職の元、各種実務及び部下・後輩の指導監督にあたっていただきます。

■業務内容:
・伝票起票、チェック、支払入金手続きなどの経理業務
・単体決算
・税務申告(法人税、消費税、他)
・固定資産計上、管理
・事業会社・現場部門からの質問対応、プロジェクト支援
・事業会社・現場部門への指導、管理
・財務経理部門内プロジェクト企画、管理
・会計監査対応、税務調査対応

【変更の範囲】会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・事業会社での経理財務経験をお持ちの方※1年以上を目安としております。

■歓迎要件
・会計関連の資格(公認会計士、税理士)
・ERP「SAP」を用いた経理業務経験
・決算業務経験
・税務申告業務経験(法人税・消費税)

■求める人物像
・管理会計部門、現場部門とのコミュニケーションを円滑に行うことができる方
想定年収
600万円 ~ 880万円
ポジション
経理責任者★IPO準備中★海外子会社の連結決算整備/世界一を目指す注目のベンチャー企業/リモート中心・フルフレックス
仕事内容
●月次・四半期・年次決算業務(海外子会社を含む連結決算対応)
●上場企業と同等の会計処理の導入(収益認識基準、原価計算、工事進行基準、連結会計など)
●海外子会社の財務報告プロセス整備および連携体制の構築
●資金管理および資金繰り計画の策定・実行
●税務対応、監査対応(国内・海外含む)
●経理チームのマネジメントおよび業務フローの最適化(採用、育成、評価を含む)
●経理業務フローの設計と継続的な改善
●社内外ステークホルダーとの連携(経営陣、銀行、税理士、監査法人、証券会社など)
●ERP導入やシステム改善プロジェクトの推進

【仕事の魅力】
●海外子会社との連携を含むグローバルな経理実務に挑戦できる
●ディープテック企業ならではの先端事業を財務面から支えるやりがい
●経営陣と近い距離で働き、財務戦略や事業成長に直結する業務が担える
●自ら業務体制や組織を設計・改善できる裁量のあるポジション
●上場準備やグローバル展開を支える中核人材になれる

入社直後:経理マネージャー
変更範囲:弊社事業に関わる業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
●事業会社での5年以上の経理実務経験(特に月次決算・年次決算業務の経験)
●経理チームのマネジメント経験
●海外子会社を含む連結決算業務の実務経験
●英語を用いた業務経験(海外拠点とのコミュニケーションが可能/ビジネス会話レベル)
●簿記資格(2級以上)または同等の知識

【歓迎】
●スタートアップまたはIT企業での経理経験
●税務対応または監査対応の経験
●IPO準備の経験
●freee会計の使用経験
●バックオフィスチームのマネジメント・組織づくりの経験

【求める人物像】
・中長期的なvision達成に向けた組織力強化のためにチャレンジングな取り組みを主体的にしていただける方
・グローバルな環境でチームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有を円滑にできる方
・積極的に技術や知識を身につけられる学習意欲が高い方
・スピード感や大きな変化を柔軟に楽しみながら働ける方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
連結決算担当/大手上場子会社/時差出勤可能/通常期残業10h
仕事内容
◆経理部では経理課、財務課、戦略会計課の3つの課があり、今回は戦略会計課での配属を予定しています。


・連結パッケージ作成
・管理会計 
・内部統制関連業務



【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・連結決算業務経験

想定年収
612万円 ~ 816万円

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?


2、経理のよくある転職理由は何?

  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ:『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは?
2、経理のよくある転職理由は何?
  • 経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

  • 関連ページ: 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?


Q.経理職の繁忙期はいつですか?

  • A. 経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』

Q.未経験でも経理への転職はできますか?


Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?

  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか?
Q.経理職の繁忙期はいつですか?
  • A.経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理が忙しい時期はいつ?一年間の繁忙期を調べてみた!』
Q.未経験でも経理への転職はできますか?
Q.経理・財務・会計の違いは何ですか?
  • A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう(報告)・れん(連絡/連携)・そう(相談)」に当てはめて考えることが出来ます。 ほう(報告)は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。 れん(連絡/連携)は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。 そう(相談)は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。 業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

  • 関連ページ:『経理・財務・会計の違いを整理!転職に役立つスキルと適性を解説します』

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