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クラウドサービス提供する落ち着き系ベンチャー企業から経理部長候補の募集

225664

ポジション: 経理部長候補/グロース上場・業績堅調/働き方◎/7.5時間勤務

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・経理マネジメント及び教育
・売上、経費の確認及び確認
・監査法人・税理士法人などの対応
・法人税・消費税の申告書の作成
・会社法における決算業務
・有価証券報告書の作成

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理の実務経験が5年以上あり、加えて税務関係の業務経験が最低でも2年以上お持ちの方
・3名以上の部下のマネジメント経験をお持ちの方
・上場企業の経理の経験をお持ちの方

【歓迎】
・同業界でのご就業経験をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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経理リーダ候補/定着率抜群/成長中IPO準備企業

225651

ポジション: 【※成長中IPO準備企業】経理（リーダ候補）/フレックス

仕事内容: ・月次・年次決算業務
・売掛金・買掛金を含む債権債務の管理
・会計ソフトを使用した仕訳入力、記帳業務
・経費精算・請求書処理のフロー整備
・入出金管理、銀行対応、資金繰り管理の補助
・請求書や領収書の管理、ファイリング
・監査法人・税理士対応の補助
・各種資料作成、経営レポート作成
・管理部門内の業務改善プロジェクト推進

■業務で使用するツール
・給与ソフト:freee
・社内コミュニケーション: Slack
・業務ツール: Google スプレッドシート、offiice365も使用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・月次決算の取りまとめのご経験

【歓迎要件】
・年次決算の取りまとめのご経験
・上場企業またはIPO準備企業での経理経験

【求める人物像】
・数字に強く、論理的思考ができる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
・チームワークを大切にし、リーダーシップを発揮できる方
・他部署とのコミュニケーションが多く発生する環境でやっていきたい方
・何よりも“カルチャーマッチ”を重視しています。
以下7つのバリューに当てはまる方、ぜひご応募ください!
• Be the First Penguins. 全員にベンチャースピリットを。
• Expansion of Joy. 楽しさの伝播。
• Never Give up. 困難に立ち向かい、最後までやり抜く。
• Stay Hungry. ハングリーであれ。
• Grow Together. 共に成長する。
• Leave your Pride. プライドを捨てろ。
• Velocity is Vitality. 走りながら考える。

想定年収: 400万円～ 600万円

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【経理スタッフ】ヘルスケア事業を軸に業績拡大

225675

ポジション: 経理 (マネージャー候補)/CMで話題！過去最高益を更新中の成長中企業です！※弊社からのご紹介実績多数！

仕事内容: 入社後はシェアードサービスを専門とした、グループ企業のRIZAPビジネスイノベーション株式会社への所属となります。（グループ会社のサンケイリビング新聞社の経理担当を担っていただきます）

経理ユニットの一員として、下記の業務をお願いします
・サンケイリビング新聞社の日次業務及び月次・四半期・年次決算業務
・組織全体のタスク・仕訳作業・債権債務管理
・支払い業務
・その他、経理部門における特命事項の業務

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須経験】
・中小企業、または大企業（事業会社）での実務経験3年以上
・日商簿記２級以上、または相当の知識をお持ちの方
・事業会社の数字の取りまとめの経験をお持ちの方（会社全体の経理業務）

【歓迎経験】
・スタッフのマネジメント経験がある方
・上場企業での実務経験
・大手会計事務所出身の方
・国際会計基準の実務業務
・監査対応の経験
・経理財務経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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東証プライム上場企業／経理・単体決算／渋谷区／IT業界

225597

ポジション: 単体決算（リーダー候補）／プライム上場グループの経理部門※組織強化の増員採用

仕事内容: 1. 会計・税務（メイン業務）
・月次・四半期・年次決算
・仕訳・勘定科目管理
・税金計算（加減算）
・棚卸資産管理（在庫管理・評価）
・支払・資金繰り管理

2. 連結決算パッケージ対応（サブ業務）
・親会社向け連結パッケージの作成・提出
（連結決算の実務経験不問／スキルアップ可能）

3. 予算作成・予実管理（徐々に担当）
・予算作成補助
・予実分析資料の作成

4. 売上・売掛金管理
・事業別・会員別売上管理
・入金消込
・滞留債権管理

5. システム関連業務
・基幹システムとのデータ連携・運用
・新規事業・決済手段の導入検討（経理側の要件整理）

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須経験
・上場企業またはグループ会社での単体決算経験

■歓迎経験（※必須ではありません）
・連結決算のご経験
・プライム市場で経理財務のご経験
・通信/IT業界でのご経験
・事業会社での経理財務経験
・経営企画やIRなどの業務経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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埼玉に拠点を構えるグローバルメーカーの経理担当求人です

225640

ポジション: 【埼玉/連結決算】プライム上場・在宅勤務・フルフレックス・福利厚生◎

仕事内容: 【具体的には】
・連結財務諸表作成　
・開示資料作成業務(決算短信、有価証券報告書など)※海外拠点担当者と連携して情報収集
・四半期ごとの決算に伴う会計監査対応　
・会計基準変更対応業務
・経営報告資料作成　等

【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須となる資格・スキル・経験など】
・経理経験をお持ちの方（目安3年以上）

【あれば望ましい資格・スキル・経験など】
・連結決算の経験
・開示資料作成の経験
・VBA使用経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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経理課長代理～課長※約60年の実績をもつ英語試験実施団体/7時間勤務/リモート可

225366

ポジション: 経理課長代理～課長※約60年の実績をもつ英語試験実施団体/7時間勤務/リモート可

仕事内容: ■概要
財務・会計・税務全般及び事業採算性・新サービス導入における収益性の評価・分析等をお任せいたします。

■詳細
［1］予算・決算業務
　①年度予算の立案、予算実績管理
　②決算業務、監査法人対応
　③理事会、評議員会資料作成（予算決算関係）

［2］税務業務
　①源泉支払、源泉徴収票作成
　②税務署・都税事務所書類作成提出
　③その他税務対策全般

［3］事業採算性・新サービス評価・分析
　①既存・新規事業の採算性評価・分析等
　②分析結果をパワーポイント資料にまとめて経営陣へ報告

［4］その他日常出納等
　①経理書類及び帳簿類の作成と保管
　②資金調達に関する折衝
　③立替払い、実施経費チェック等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理の実務経験（5年以上、ひとりで決算業務を一巡できる）
・PCスキル
　Excel：基本関数（SUM、AVARAGE、IF、VLOOKUP／XLOOKUP、COUNTIF、SUMIFS等）を用いた集計・加工ができる
　PowerPoint：社内外向けの説明資料（決算報告、予算説明、部門向け資料等）を作成できる
・日商簿記２級以上の会計知識
・事業会社の予算編成、経営管理経験
・事業計画や予算策定の経験

【求める人物像】
・マネジメント経験（5人以上／3年以上）
・自律的で情熱にあふれ、高い意欲を持っている
・様々なステークホルダーと良好な関係を築ける高いコミュニケーション力
・協調性、共感性が高い

想定年収: 870万円～ 950万円

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業績好調/地方創生を目指す急成長企業/経理スタッフ/IPO準備中/多角的なキャリア形成◎

225554

ポジション: 経理スタッフ（IPO準備中/6年連続増収・黒字経営/地方創生を目指す急成長ベンチャー/事務所出身の方歓迎）

仕事内容: ■経理担当として、まずは以下の業務に従事していただきます。
・仕訳入力
・入出金管理
・債権債務管理
・請求書発行
・月次決算業務

■全体観を把握いただき次第、下記の業務もお任せする想定です。
・管理会計/予実管理
・開示業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成等）
・監査法人対応
・経理業務にとどまらず、FP&Aや内部統制の高度化などの領域にも携わっていただく想定です。
・将来的にはリーダーとしてマネジメントにもチャレンジ可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・何かしらの経理実務経験をお持ちの方（1年以上）
※事業会社、事務所出身者など経験/内容は不問

【歓迎要件】
・簿記3級以上の資格、もしくは同等の知識
・決算に関わる実務経験

想定年収: 400万円～ 550万円

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経理マネージャー/上場グループ/業界パイオニア/年間休日123日

221891

ポジション: 経理マネージャー【月島本社】/KDDIグループ/☆キッザニアを支える管理部門☆/子供達に価値ある職業体験を提供！

仕事内容: その方の能力に応じ、経理業務全般をお任せいたします。具体的には、下記のとおり。

◇月次・年次決算業務
◇キッザニア東京、キッザニア甲子園の決算取りまとめ
◇連結決算、親会社へのレポーティング
◇税理士対応（税務申告や税務調査フォロー）
◇会計監査対応
◇資金管理
◇予算策定・予実管理業務
◇新規プロジェクト
◇業務フロー改善・業務フロー構築

※親会社、東西拠点との連携が求められます。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社における経理実務経験　
・月次・年次決算の取り纏め経験

＜尚可＞
・マネジメント経験（指導経験があれば可）
・グループ会社での経理実務経験
・会計監査対応経験

想定年収: 520万円～ 600万円

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エクイティファイナンスマネジャー／⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業／フレックス有

225139

ポジション: エクイティファイナンスマネジャー（国内エクイティファイナンス）/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業

仕事内容: ・国内外VC、政府系ファンド等を対象に第三者割当増資の実行、クロージング
・企業価値最大化に向けたエクイティストーリーの構築
・投資家パイプラインの開拓・管理およびロードショーの主導
・資本業務提携を含む、事業シナジーと資金調達を両立させる戦略的アライアンスの構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・スタートアップ、事業会社における投資家を巻き込んだエクイティ調達実務経験
・国内外VC、機関投資家、CVCに対する豊富なネットワークと交渉実績
・財務三表モデルの構築および投資家に訴求可能な事業計画への落とし込みスキル
・資本政策の設計および投資契約書等のドキュメンテーション実務経験
・経営陣や既存株主との高度な合意形成や調整機能の実務経験

【歓迎要件】
・投資銀行、PEファンド、またはVCキャピタリストとしての実務経験
・インフラ、ディープテック、半導体など、大規模設備投資を伴う産業での調達経験
・官民ファンドや政府系金融機関からの出資受入、協業経験
・レイターステージにおける大型調達のリード経験

【採用したい人物像】
・主体性　：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
・協調性　：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
・挑戦　　：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

想定年収: 1,200万円～ 1,400万円

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グローバルファイナンスマネジャー（海外資金調達）／⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業！

225140

ポジション: グローバルファイナンスマネジャー（海外資金調達）/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業／フレックス有

仕事内容: ・海外機関投資家に向けたIR戦略の立案と実行
・英語でのエクイティストーリー構築および資料の作成
・海外投資家とのロードショー実施および1on1ミーティングのリード
・グローバルオファリングを見据えた海外証券会社、法律事務所との連携
・海外の市場環境や競合分析に基づく差別化戦略の投資家への訴求

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・海外機関投資家に対するエクイティセールスまたはIRの実務経験
・ビジネスレベルの英語力
・グローバルなテック市場や半導体、AIインフラ市場への深い理解
・経営陣のパートナーとして海外遠征やロードショーに帯同した経験
・財務諸表や事業戦略を英語で論理的に説明した経験

【歓迎要件】
・グローバルオファリングの実務経験
・海外VCやクロスボーダー投資案件での資金調達・交渉経験
・海外のESG投資やインパクト投資に関する知見
・半導体、データセンター、クラウド業界での海外ファイナンス経験

【採用したい人物像】
・主体性　：自ら考え、判断し、能動的に行動する姿勢をもつ
・協調性　：チームでの協力やコミュニケーション能力をもつ
・成長意欲：常に自己改善を目指し、成長を続ける意欲をもつ
・挑戦　　：環境や状況の変化に適応し、スピード感をもってチャレンジする

想定年収: 1,200万円～ 1,400万円

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労務・経理スタッフ/60年以上の歴史をもつ老舗菓子メーカー

225092

ポジション: 管理部門スタッフ（人事・経理ジェネラル）＜大手VC傘下/60年以上の歴史をもつ老舗菓子メーカー＞

仕事内容: 【雇入れ直後】
部長の指示・アドバイスの下、経理・人事労務業務に従事していただきます。
・財務・管理会計等経理実務
・給与計算など労務業務全般

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
人事労務、もしくは経理業務のご経験

【求める人物像】
・協調性を持ちつつ向上心がある、バランスの取れたコミュニケーション能力がある方。
・同社の事業や商品に興味のある方。

想定年収: 450万円～ 550万円

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経理スタッフ/未経験歓迎60年以上の歴史をもつ老舗菓子メーカー

225093

ポジション: 経理スタッフ＜未経験歓迎/大手VC傘下/60年以上の歴史をもつ老舗菓子メーカー＞

仕事内容: 【雇入れ直後】
部長の指示・アドバイスの下、経理業務に従事していただきます。
・計数管理（店舗別損益、事業別損益、KPI 管理）の実務
・各種決算補助

ゆくゆくは以下のような業務にもチャレンジしていただけます
・M＆A戦略の立案・実行
・成長戦略会議
・その他各種プロジェクトの事務局運営を担当

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いづれかに当てはまる方
経理業務のご経験
簿記3級以上お持ちの方から応募可能

【尚可】
・中規模以上の企業（売上高30 億円程度以上）における決算、予算、管理会計、予実分析、KPI 管理の実務経験

【求める人物像】
・協調性を持ちつつ向上心がある、バランスの取れたコミュニケーション能力がある方。
・同社の事業や商品に興味のある方。

想定年収: 400万円～ 600万円

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IPOと直前期で財務経理担当の求人です/成長◎/変化を楽しめる方◎/裁量権◎

225235

ポジション: 【IPO準備中/財務経理担当/目指せ国民総株主/組織づくりに貢献可能◎/変化を楽しめる方◎/裁量権◎/フレックス可】

仕事内容: ・月次決算・四半期決算・年度決算
・有価証券届出書・有価証券報告書・訂正届出書などの作成
・決算説明資料作成
・IPOのための内部管理体制の構築・運営
・予算作成・予実管理分析などの管理会計業務
・財務分析業務
・株主対応業務
・資金繰り管理
・監査対応、証券会社対応、関係当局対応

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
事業会社での経理経験：3年以上

【求める人物像】
・チームメンバーや他部署と円滑なコミュニケーションを取ることができる方
・正確に業務をすることができる方
・困難な状況下でも前向きに対応できる方
・自分だけではなくチームや会社やユーザーのことを考えて動くことができる方

想定年収: 400万円～ 600万円

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経理・財務スタッフ/名証ネクスト上場/急成長ベンチャー

225433

ポジション: 経理・財務スタッフ/名証ネクスト上場/急成長ベンチャー

仕事内容: ・仕訳などの日次経理業務
・取引先との請求管理業務
・入出金管理業務
・決算関連業務
・会計事務所への依頼業務
・管理会計業務　など
★これまでの経験やスキルに応じて、部内で役割を分担いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での経理・財務のご経験
・税務署や税理士事務所、会計事務所でのご経験
※日商簿記3級相当以上をお持ちであれば未経験の方もご応募いただけます！

【歓迎条件】
・月次・年次、決算申告、税金関連を自走されたご経験

【求める人物像】
・主体的に物事に取り組める方
・部署間のコミュニケーションを積極的に取りながらお仕事を進められる方

想定年収: 400万円～ 600万円

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経理担当/長期就業可◎/関東に100店舗以上の自転車専門店を展開／従業員数300名程

225523

ポジション: 経理担当◆ワークライフバランス◎◆関東で100店舗以上を展開する自転車専門店を展開

仕事内容: ◆入出金管理
・通帳記帳
・内容に基づく伝票起票
◆売上管理
・売上データの集計
・店舗入金照合
・会計伝票起票
・請求書発行
◆買掛金管理
・請求書管理（電子化作業含む　使用ソフト：楽々精算）
・データエントリー中心（使用ソフト：ファイルメーカー）
・納品書との照合作業（使用ソフト：ファイルメーカー）
・締め日・支払日に合わせた支払業務（ネットバンク使用）
◆経費請求書管理
・請求書管理（電子化作業含む　使用ソフト：楽々精算）
・内容に基づく集計伝票起票
・締め日・支払日に合わせた支払業務（ネットバンク使用）
◆立替経費集計管理
・システム運用（使用ソフト：楽々精算）
・提出内容に基づく伝票起票
◆月・年次会計作業・仕訳・伝票起票
・仕訳・伝票起票
・仕訳入力（勘定奉行）
・年次決算業務サポート
◆証憑管理・各種書類・伝票の整理
・各種書類・伝票の整理

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理業務経験（1年以上）
・日商簿記3級程度の知識

【歓迎要件】
・小売業界経験者

想定年収: 400万円～ 500万円

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経理部長クラス/長期就業可◎/関東に100店舗以上の自転車専門店を展開／従業員数300名程

225527

ポジション: 【経理：部長代理】◆ワークライフバランス◎◆関東で100店舗以上を展開する自転車専門店を展開

仕事内容: ※今までのご経験およびスキルに応じて下記業務の中からお任せする予定です。

・部長以下のマネジメント
・決算業務（月次、年次）
・会計監査
・内部監査
・債権管理
・資金管理
・会計事務所や銀行折衝
・与信管理
・税務申告書の作成
・システム導入　等

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理業務経験（10年以上）
・マネジメント経験（人数不問）

【歓迎要件】
・小売業界経験者

想定年収: 650万円～ 700万円

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管理部門スタッフ＜IPO準備中/前年比300%成長/～450万＞

225533

ポジション: 管理部門スタッフ＜IPO準備中/前年比300%成長/～450万＞

仕事内容: ■ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
◆経理
・仕訳入力、請求書処理、経費精算
・月次決算、年次決算補助
・会計システムの処理（マネーフォワード、freeeなど)

◆請求・支払業務
・請求書の作成、発行、郵便対応
・入出金の管理及び消込作業
・支払い予定表の作成と交信

◆人事・労務
・勤怠データの集計、給与計算サポート
・入退社手続き、社会保険手続きなど
・労務書類の作成、ファイリング

◆総務・庶務
・備品や整備の管理、発注業務

◆契約法務サポート
・契約書チェック補助
・取引先とのNDA管理
・簡単なリーガルリサーチ

◆IT・業務支援
・データ入力、レポート作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・バックオフィス業務（経理、事務、人事、総務、法務、ITサポート）のいづれかの実務経験
・基本的なPCスキル

【求める人物像】
・複数の業務領域に携わった経験
・リモート環境での業務経験

想定年収: 350万円～ 450万円

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経理マネージャー/名証ネクスト上場/急成長ベンチャー

225463

ポジション: 経理マネージャー/名証ネクスト上場/急成長ベンチャー

仕事内容: ・日次、月次対応
・請求管理業務
・決算対応
・開示資料作成
・監査対応などの経理に会計に関する業務

ゆくゆくは
・総務・庶務関連業務の統括
・人事・労務関連業務の統括
・管理部門全体のオペレーション設計・改善提案
・CFOとの経営管理ミーティング・組織課題解決の推進

今までのご経験を活かしながら、経営に近いポジションで「管理部門の全体設計」に挑戦していただける環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社での3年以上の経理のご経験
・月次・年次、決算申告、税金関連を自走されてきたご経験

【歓迎要件】
・日商簿記2級相当のご経験（相応する経験があれば資格は必須ではありません）
・マネージャーまたはリーダーとしてチームを牽引した経験をお持ちの方
・上場企業フェーズのコーポレート体制づくりに興味をお持ちの方
・採用やメンバー育成、人員計画に携わったご経験
・部署の枠を越えて柔軟に動ける方、仕組み化・改善提案が得意な方

想定年収: 600万円～ 800万円

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225215

ポジション: 経理財務担当/上場グループ/老舗広告コンサル企業/フレックス有

仕事内容: 【雇入れ直後】

入社後に携わっていただく業務：
年次決算業務（グループ会社含む）
月次決算業務の主担当
資金管理、振込業務
日々の仕訳・伝票処理、経費精算、売掛金・買掛金管理

将来的にお願いしたい業務：
業務プロセスの改善提案・実行
会計システムの活用・効率化（例: マネーフォワードの活用）
親会社の経理部門・財務部門との連携・コミュニケーション

※総務的なお仕事いただくなど、経理以外の業務も担っていただく予定です。
将来的には経理部門のマネジメント、アシスタントの育成・指導なども担当できるポジションです。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・月次決算の実務経験がある方
■歓迎
・管理会計のご経験

想定年収: 440万円～ 500万円

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経理（課長候補）※東証グロース上場/リモート週2日程度/実働7.5時間/服装自由/転勤なし

225303

ポジション: 経理(課長候補)※連結決算の経験を活かせます/グロース上場/リモート週2日程度/実働7.5時間/服装自由/転勤なし

仕事内容: ビジネスコーチグループ連結および単体の経理業務を担っていただきます。
ご経験に応じて業務をおまかせします。

■連結および単体決算（月次、四半期、年度）実施、とりまとめ
■監査法人、税理士法人対応
■他部門との連携調整
■会計システム（freee会計）の運用・管理
■部下が起票する取引伝票の承認
■部下の育成・指導
■経理に関する社内への啓蒙・教育活動

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
・主担当として連結決算業務・単体決算を取りまとめたご経験

＜歓迎要件＞
・上場企業での経理実務経験
・監査対応のご経験
・有価証券報告書作成経験
・ITリテラシーの高い方（ほぼすべての業務をオンライン、ペーパーレスでおこなっているため）
・税務申告書作成経験
・マネジメント経験（目安：チームメンバーへの指導）

想定年収: 700万円～ 900万円

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経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは？

基本的には経験内容が最も重要視されますが、公認会計士、税理士などの難関国家資格を保有している場合は有利に働くでしょう。また、日商簿記1級の資格を保有している場合、老舗企業や大手企業では、加点評価になる可能性があります。その他に、日商簿記2級やビジネス会計検定2級、IFRS検定、BATICなども選考上、評価をされやすい資格です。

スキル面で特に採用ニーズが強いのは、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算です。中でも転職で有利になる人材は「連結決算」の経験者は、転職市場において希少価値が高く、企業も常に人手不足感があることから、希少な人材として転職で有利になりやすいといえます。海外連結のニーズが強いものの、国内連結を3年以上経験している場合も、高く評価されます。マネージャークラス以上では連結決算や開示業務など、単体決算以上のスキルを求められる傾向があります。
未経験の場合、最低限のラインとして、日商簿記2級を保有していると経理への転職の実現可能性が上がります。ただし近年は日商簿記2級の資格難易度が上昇傾向にあり、資格取得までに一定の期間が必要となる可能性があります。

関連ページ：『経理経験者が転職時に評価されるスキルとは？』
関連ページ：『【経理の資格１０選】経理の年収・キャリアアップに繋がる資格は？【現役キャリアアドバイザー監修】』
関連ページ：『20代・30代・40代の経理転職で採用担当者が注視するポイント・スキル・経験とは？』
関連ページ：『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

2、経理のよくある転職理由は何？

経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

関連ページ：『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

経理の転職について

1、経理の転職に有利な資格・スキルとは？

基本的には経験内容が最も重要視されますが、公認会計士、税理士などの難関国家資格を保有している場合は有利に働くでしょう。また、日商簿記1級の資格を保有している場合、老舗企業や大手企業では、加点評価になる可能性があります。その他に、日商簿記2級やビジネス会計検定2級、IFRS検定、BATICなども選考上、評価をされやすい資格です。

スキル面で特に採用ニーズが強いのは、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算です。中でも転職で有利になる人材は「連結決算」の経験者は、転職市場において希少価値が高く、企業も常に人手不足感があることから、希少な人材として転職で有利になりやすいといえます。海外連結のニーズが強いものの、国内連結を3年以上経験している場合も、高く評価されます。マネージャークラス以上では連結決算や開示業務など、単体決算以上のスキルを求められる傾向があります。
未経験の場合、最低限のラインとして、日商簿記2級を保有していると経理への転職の実現可能性が上がります。ただし近年は日商簿記2級の資格難易度が上昇傾向にあり、資格取得までに一定の期間が必要となる可能性があります。

関連ページ： 『経理経験者が転職時に評価されるスキルとは？』
関連ページ： 『【経理の資格１０選】経理の年収・キャリアアップに繋がる資格は？【現役キャリアアドバイザー監修】』
関連ページ： 『20代・30代・40代の経理転職で採用担当者が注視するポイント・スキル・経験とは？』
関連ページ： 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

2、経理のよくある転職理由は何？

経理の転職理由としては「人間関係」「業績の悪化」等が挙げられます。経理職は企業の財務状況を把握する職種になるため、業績面で今後の見通しが立たなくなった、経営陣の会社のお金の使い方に疑問を持った、等をきっかけに転職を検討するようになる方も多いです。その他、非上場中小規模の企業で経理職として勤務している場合、上場企業やIPO準備企業に転職し、開示書類の作成や上場準備を経験することでスキルアップしたいという志向の方もいるようです。

関連ページ： 『【徹底解説】経理財務担当者が転職を成功させるコツ10選』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか？

A.経理で年収を上げる為には、簿記2級以上の資格取得、資格を取得してうえで日常的な経理業務や決算業務などに役立てて、正確な業務を行うことが重要です。また、管理職になることで年収は大きく上がります。管理職になる為には、実務スキルだけでなく、他部署とのコミュニケーションを図るスキルや、経営的な目線でビジネスを行うスキルが必要となります。これらを加味したうえで、現在の会社で年収を上げるのか、転職をする必要があるのかを確認しましょう。MS-Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

関連ページ：『経理の年収アップには転職がおすすめ！その理由と転職成功の秘訣とは！？』
関連ページ：『経理の管理職に求められる役割。職位と年収目安』
関連ページ：『経理の転職で年収は上がるのか？資格取得だけではダメ』
関連ページ：『経理経験者が転職して年収を上げるには！？おすすめ求人も公開！』

Q.経理職の繁忙期はいつですか？

A. 経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

関連ページ：『経理が忙しい時期はいつ？一年間の繁忙期を調べてみた！』

Q.未経験でも経理への転職はできますか？

A.未経験でも経理への転職は可能です。実際に弊社でも未経験者の経理転職成功事例がございます。しかし、多くの企業は即戦力となる経理経験者を募集しているため、経理未経験をカバーできるスキルや能力をアピールすることが重要となります。経理の知識を身に着けることが出来る簿記2級や1級の資格取得も未経験の経理転職には、評価のポイントになります。

関連ページ：『経理への転職は難しい？経験者・未経験者別に転職成功へのポイントをご紹介！』
関連ページ：『30代経理の転職事情！経験・未経験でどう違う？』
関連ページ：『簿記2級で経理・会計事務所に転職できる？未経験から経理職へ転職する方法を解説』

Q.経理・財務・会計の違いは何ですか？

A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう（報告）・れん（連絡/連携）・そう（相談）」に当てはめて考えることが出来ます。ほう（報告）は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。れん（連絡/連携）は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。そう（相談）は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

関連ページ：『経理・財務・会計の違いを整理！転職に役立つスキルと適性を解説します』

よくある質問

Q.経理として年収を上げるためにはどうしたらいいですか？

A.経理で年収を上げる為には、簿記2級以上の資格取得、資格を取得してうえで日常的な経理業務や決算業務などに役立てて、正確な業務を行うことが重要です。また、管理職になることで年収は大きく上がります。管理職になる為には、実務スキルだけでなく、他部署とのコミュニケーションを図るスキルや、経営的な目線でビジネスを行うスキルが必要となります。これらを加味したうえで、現在の会社で年収を上げるのか、転職をする必要があるのかを確認しましょう。MS-Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

関連ページ：『経理の年収アップには転職がおすすめ！その理由と転職成功の秘訣とは！？』
関連ページ：『経理の管理職に求められる役割。職位と年収目安』
関連ページ：『経理の転職で年収は上がるのか？資格取得だけではダメ』
関連ページ：『経理経験者が転職して年収を上げるには！？おすすめ求人も公開！』

Q.経理職の繁忙期はいつですか？

A.経理の繁忙期は、決算対応の3月から5月、社会保険や労働保険の申告期限の7月、年末調整が必要な12月と1月です。これらの業務を月次業務と並行して行う必要がある為、繁忙期に向けて事前に準備するなど工夫が必要です。経理の繁忙期には人手が足りなくなるため、経理は繁忙期に備えて求人数が増える傾向にあります。経理の転職を考えている場内は、求人数が増える時期に転職活動を行うことをお勧めします。

関連ページ：『経理が忙しい時期はいつ？一年間の繁忙期を調べてみた！』

Q.未経験でも経理への転職はできますか？

A.未経験でも経理への転職は可能です。実際に弊社でも未経験者の経理転職成功事例がございます。しかし、多くの企業は即戦力となる経理経験者を募集しているため、経理未経験をカバーできるスキルや能力をアピールすることが重要となります。経理の知識を身に着けることが出来る簿記2級や1級の資格取得も未経験の経理転職には、評価のポイントになります。

関連ページ：『経理への転職は難しい？経験者・未経験者別に転職成功へのポイントをご紹介！』
関連ページ：『30代経理の転職事情！経験・未経験でどう違う？』
関連ページ：『簿記2級で経理・会計事務所に転職できる？未経験から経理職へ転職する方法を解説』

Q.経理・財務・会計の違いは何ですか？

A.転職市場において、経理・財務・会計は一括りにされることが多いですが、意味合いや業務はそれぞれ異なり、ビジネスマンの基本となる「ほう（報告）・れん（連絡/連携）・そう（相談）」に当てはめて考えることが出来ます。ほう（報告）は「会計」。業務内容は、会社の資産や負債状況・収支を帳簿に記録すること。れん（連絡/連携）は「経理」。業務内容は、決算の為に他部署との連携をとって経理処理を行い、経理部門内でデータをまとめること。そう（相談）は「財務」。業務内容は、事業計画を経営陣と練り、会社に必要なお金を集める算段を行うこと。業務内容が異なる為、それぞれ向き不向きがあります。転職の際は一括りにされている場合でも、自分が得意な業務は何なのかを明確にして、転職活動を行うことをお勧めします。

関連ページ：『経理・財務・会計の違いを整理！転職に役立つスキルと適性を解説します』

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