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ポジション
【経理スタッフ】TBSグループ/個別指導学習塾「スクールIE」運営/年休120日/リモートワーク可/月平均残業10h
仕事内容
経理のサポート業務からお任せいたします。経理スキルを身に付け、経理のプロフェッショナルを目指して いただけます。

【入社後すぐにお任せしたい業務】
・売上計上(基幹システムおよびExcelを用いた処理)
・勘定科目内訳表や各種管理資料の作成
・事業部門からの問い合わせ対応
・子会社の月次、決算業務のサポート

【ゆくゆくお任せしたい業務】
・月次決算、四半期決算、年次決算(単体は日本基準、連結は国際財務報告基準=IFRS)
・監査法人対応
・J-SOX法対応
・税務対応

★入社年次や役職に関わらず、積極的に仕事にチャレンジし、イニシアチブを発揮していただける環境です。
★将来的には、財務部門、経営企画部門、事業戦略部門などのキャリアを目指していくことも可能です。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須となる経験・スキル】
■経理業務の実務経験2年以上
■基本的な会計知識(仕訳、売掛・買掛管理の流れを理解している方)
■Excelスキル(VLOOKUP関数、ピボットテーブルを用いたデータ集計ができる方)

【歓迎する経験・スキル】
・日商簿記検定2級以上をお持ちの方
・月次・四半期決算、または税務の実務経験がある方
・周囲とコミュニケーションを取りながら、コツコツと正確に業務を進められる方
・収益認識に関する会計基準の知識お持ちの方
想定年収
426万円 ~ 465万円
ポジション
【経理(主任クラス)】◆リモート・フルフレックス/NECグループから独立・創業/安定基盤×成長環境◎
仕事内容
当社の経理部門は、決算チーム/予算・債権管理チーム/原価チームに分かれております。
その方のご経験に応じて、いずれかのチームのリーダー(主任クラス)を担って頂きたいと考えております。
以下を全てお任せするというわけではなく、入口は所属のチームによって担当業務が決定いたします。

・小口現金管理・請求書発行
・出納管理・小口現金管理
・月次決算
・年次決算(単体)
・管理会計
・原価計算

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理実務経験5年以上

【歓迎要件】
・製造会社もしくは販売会社における経理実務の経験
・原価計算の経験
・実務リーダーとして業務推進をした経験
・会社決算や税務申告、その対応経験や資金管理の経験などあれば歓迎です!
想定年収
575万円 ~ 791万円
ポジション
経理リーダー 東証スタンダード市場上場/介護業界をDXで変革/最良のあるポジション◎
仕事内容
・伝票起票、入出金管理、会計ソフト入力
・月次決算、年次決算業務
・管理会計資料の作成
・開示資料の作成
・資金繰り管理
・金融機関・会計事務所・証券会社・監査法人との相談、調整
・業務効率化の仕組みづくり
・予実管理の精度向上にむけた仕組みづくり
・法人税申告の準備
・内部統制整備

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・経理実務経験
・PCスキル(Excel、Word、Powerpoint)

■歓迎条件
・会計事務所での実務経験のある方、上場会社での経理実務経験がある方、開示資料の作成経験がある方
・日商簿記2級以上の資格保有者、公認会計士・税理士の資格保有者、会計士・税理士試験の勉強経験のある方
・Excelでの分析資料作成が得意な方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【急募】◇経理※東証プライム上場子会社(小田急グループシェアードサービス)<上場基準の幅広い経理業務に関われます!>フルフレックス制度/所定労働7.5H
仕事内容
◆親会社の小田急電鉄や、小田急グループ各社の経理業務をご担当いただきます。仕訳、出納、月次/年次決算および会計・税務に関する幅広い業務に携われます。ゆくゆくは主任としてマネジメントもお任せいたします。

<具体的業務>
■財務会計
月次/四半期/年次単体決算業務
固定資産管理業務
債権債務管理業務
法人税申告補助
各種報告書作成等

■連結決算
四半期/年次連結決算業務開示資料作成等

■内部統制
小田急グループ全社統制
業務統制
ITGC統制等

■経営戦略
中期経営計画
予算計画策定支援
事業施策支援等

■コンサルティング
制度設計
企業再編
システム戦略の企画立案等

【変更の範囲】当社経理業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・年次決算のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・上場企業経験(決算、連結、内部統制いずれかの経験をお持ちの方)
・税務経験
・システム導入、更新対応経験
・マネジメントのご経験
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
経理財務スタッフ(経験者)
仕事内容
■経理財務部にて決算業務取りまとめ及びマネジメント(補佐)業務を中心にお任せいたします。

【入社後すぐの業務】
・日常業務
・月次、四半期、年次決算
・税務申告
・予実管理

※会計ソフト:勘定奉行

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・月次決算業務の実務経験
・日商簿記2級以上


【求める人物像】
・誠実な方
・チャレンジ精神
・関係各所との調整が多々あるためコミュニケーション力
・固定概念に捉われない方

想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理財務将来の管理職候補/年収500~700万円
仕事内容
経理部の中心メンバーとして経理・財務業務の全般をお任せします。

◆財務会計、税務、管理会計に係わる業務全般
◆資金に係わる業務全般
◆経理、財務に係わる人材の指導、教育業務
◆経理部の進捗管理

※上場基準の管理体制構築を進める為、新しい経理体制を敷いていきます!(グループの連結決算や決算の短期化等、現在抱える課題に対して自ら手を動かして解決していただける方を希望しています。)

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
◆事業会社での経理の実務経験(決算対応)10年程度
◆マネジメント経験のある方
◆普通自動車運転免許

【歓迎要件】
◇小売流通業でのご経験者
◇上場会社での経理実務経験者(金商法経理経験)
◇トップ(社長)とダイレクトコミュニケーションでお仕事されてきた経験のある方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理(管理職候補)/開示もしくは税務/東証プライム上場/国内紙・パルプ業界リーディングカンパニー/福利厚生◎(住宅補助・社員食堂・ハイブリッド勤務可)
仕事内容
王子グループ(連結子会社218社)の経理業務を担う本社経理ポジションです。
以下のいずれかの領域を中心に、ご経験・ご希望に応じてお任せします。

・グループ全体の連結決算業務(月次・四半期・年次)
・開示資料の作成・チェック業務(決算短信、有価証券報告書、計算書類など)
・国内外グループの税務対応・申告業務、国際税務対応
・税務チーム/会計・開示チームいずれかに配属のうえ、部内でのローテーションあり

★また、業務に慣れてきた後は、グループ会社への会計・税務指導や改善提案、業務フローの見直しなどにも携わることができます。
将来的には、事業会社への異動や海外勤務の可能性もあり、幅広いキャリアパスが描ける環境です。


【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・マネジメント経験

以下いずれかのご経験
・上場企業での連結決算もしくは
・税務

【歓迎要件】
・日商簿記、公認会計士、税理士、USCPAなどの関連資格、国際税務関連業務経験者

【求める人物像】
・情熱を持って、誠実に、かつ関係者と連携して業務を遂行できる方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
内部統制・管理業務担当
仕事内容
・グループ全体の内部統制業務
・海外子会社の業務支援・連携(経理チェック、経営状況モニタリング、営業月報確認など)
・社長直下組織として海外状況の把握・報告サポート
・サステナビリティ関連業務の補助


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須の経験・スキル】以下いずれかのスキルが必須
・経理業務のご経験
・会社法の理解

【あれば尚可の経験・スキル※必須ではありません】
・会社法に基づく内部統制・業務監査のご経験
・TOEIC600程度の英語力
想定年収
490万円 ~ 623万円
ポジション
経理/500~700万円
仕事内容
当社の財務経理業務をお任せいたします。
将来的には、リーダー的ポジションを担うマネージャーを目指していただきたいと考えております。

【具体的業務】
■決算業務(月次、年次、四半期)
■管理会計
■開示書類作成
■税務申告業務
■監査法人対応、業務改善など
※メンバーと役割を分担いたします

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・月次決算や年次決算の実務経験をお持ちの方

【歓迎】
・開示資料作成や有報等の作成のご経験
・上場会社もしくは上場準備会社での財務・経理・開示の実務経験
・マネジメント経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【霞が関コモンゲート勤務】経理課長候補/プライム上場グループ/リモートワーク可/年収水準の高い企業!
仕事内容
全てをお任せするわけではなく、ご経験に応じて下記の中からお任せする業務を決定していきます。

■連結決算業務
・金商法・会社法決算財務諸表等の作成、方針立案、決算予想、監査対応
連結決算仕組作り、連結決算、連結財務諸表作成、年度経営計画、中期経営計画、投資計画資料作成

■税務
・法人税、地方税、消費税の申告、税務調査立会い

■管理会計
・予算、部門別業績管理、部門別業績評価、予算 / 実績対比による差異分析、
年度経営計画及び中期経営計画立案、投資計画資金計画等の経営管理上資料作成及び提供

■子会社管理
・国内、海外子会社経理業務支援

■財務
・月次、四半期、年次予想及び実績、設備資金及び運転資金調達、対子会社貸付 / 繰上回収、対金融機関繰上償還
・外国為替変動対策(円転、外転、先物予約)
・外貨、邦貨建資金の受払及び預金
・融資残高確認、資金運用業務、スワップ契約

■資産管理
・内容確認、帳簿受払、残高・現物管理
・所有権登記、固定資産売却事務、抹消登記、固定資産税申告
・内容確認、帳簿受払、現物管理
・取得、売却、名義変更

■その他
・対取引先債権管理及び回収要請、債務残高確認、
・その他諸勘定の残高確認、帳簿・台帳の作成、保管及び伝票関係書類の整理、経理関係規則の制定、管理、運用

【変更の範囲】
会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・連結決算の実務経験を3年以上お持ちの方

<歓迎>
・同業界での経理経験をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理/立川勤務/残業15時間程度
仕事内容
【仕事の主な内容】
・経費精算
・請求書など書類作成、発送業務
・経理伝票処理
・入出金管理(売掛・買掛・未払い)
・月次決算対応
・税理士対応
・固定資産の原価償却計算、リース会計

【求める人材】
・市場を把握しながら新しい取り組みに柔軟にチャレンジする姿勢のある方
・当社の理念や社風に共感できる方
・明るく前向きで、物事をポジティブに捉えることができる方
・協調性、社交性のある方

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須
・日常経理業務~月次決算の実務経験がある方
・日商簿記3級以上(2級があれば尚可)
・基本的パソコンスキル要
(Excel(データ編集、表、各種関数を用いたデータ整理など)、Word(社内資料作成))

歓迎
・会計ソフト使用実務経験がある方(当社使用ソフト:TKC)
想定年収
328万円 ~ 484万円
ポジション
【経理部】営業経理担当者◆福利厚生◎◆総合商社の鉄鋼部門が分社・統合した企業です!
仕事内容
<業務内容>
◆経理部営業経理第一チームにて、国内・貿易取引に関する担当業務に従事いただきます。
①日々の仕訳計上・確認、支払確認、経理処理
②社内ルール・会計・税務・各種経理関連システム等に関する問い合わせ対応
③月次・四半期決算、決算分析等
◆BPR活動や業務効率化・システム開発等に関する各種プロジェクトに参加いただきます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

<キャリアプラン>
入社後数年間は営業経理担当者として専門性を高めていただくこと、また経理部の機能強化に関するプロジェクトにも携わりながら様々な関係者を巻き込みながら業務に取り組んでいただくことを期待いたします。
その後は部内外でのローテーションや海外駐在も含めて、経営管理に必要な知見を蓄えていただき、海外現地法人を含む、当社グループの経営管理人材に成長いただくことを期待いたします。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
〈MUST〉
◆商社または鉄鋼関連企業での経理実務経験(3年程度)
◆簿記検定(2級以上)

〈WANT〉
◆SAP等のERPおよびDIVA等の連結決算システムを利用しての単体・連結決算の経験
◆IFRS検定、米国公認会計士等の会計関連の資格

<求める人物像>
◆粘り強く物事に取り組むことが出来る忍耐力と実行力のある方
想定年収
600万円 ~ 1,300万円
ポジション
原価企画/460万円~650万円
仕事内容
■業務概要:
管理会計によるPJT別の採算性の定点観測
(受注時の採算性を維持するために量産までの関所での定点観測)

■業務詳細:
新製品(自動車のマフラー等)を対象とした管理会計
⇒原価算出
⇒お客様が求める価格(売価)に対して収益を確認
⇒未達成の場合は、目標値を各検討部署になげかけ

■出張の有無:
休日出勤の有無・・・有(数年に1回程度 ※外部研修参加など)
海外勤務の可能性・・・有(対象:3年以上の実務経験者 国:中国・北米)
国内・海外出張の有無・・・有(数年に1回程度 ※国内外の子会社)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
・コミュニケーション能力がある(人柄重視)
・エクセルの基本的なスキル

<歓迎条件>
・自動車業界で設計/生技/調達/経理に携わったことがある。
・自動車業界で「原価企画」に携わったことがある。
・自動車業界で管理会計に携わったことがある。
想定年収
460万円 ~ 650万円
ポジション
経理 ※年収~750万円
仕事内容
・法人税申告書の作成・各別表や内訳書の作成
・外形標準課税への対応
・個別決算の一部(固定資産・在庫など)
・会計システム(OBIC7)を活用した業務フローの運用・見直し
・少数精鋭チームでの効率的な業務遂行・チームワーク

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
◆普通自動車免許をお持ちの方
◆事業会社にて経理実務経験をお持ちの方
もしくは
◆会計事務所における実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
◆上場企業での経理経験
◆上場会社での税効果会計などの経験

【求める人物像】
◇経営に関心があり、参加意欲をお持ちの方
◇向上心があり、何事にもチャレンジできる方
◇周りのメンバーと協調して、仕事に取り組める方
想定年収
450万円 ~ 750万円
ポジション
管理部長候補/IPO準備中/中国で事業拡大中/クイックコマース事業
仕事内容
【メイン業務】
● 月次・四半期・年次決算業務(単体・連結)
● 監査法人対応:主査との折衝、監査資料作成
● 中国子会社の財務経理サポート:現地チームとの連携、連結決算業務、J-SOX対応
● 上場準備資料作成:開示書類、内部統制文書の整備
● チームマネジメント(正社員2名+派遣スタッフ)

【あなたの経験が活きる場面】
● 連結決算における複雑な会計処理の判断
● 監査法人との論点整理と対応方針の決定
● IPO準備におけるスケジュール管理とタスク推進成長フェーズ(将来的に・管理部長として)管理部門全体の統括に業務を拡大していただきます。
● 人事労務・法務・総務領域のハンドリング
● 管理部門全体の戦略立案と実行(経営企画を除く)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■ 必須要件(以下のいずれか)
・上場企業または上場準備企業での単体決算+連結決算の実務経験(3年以上)
・管理部長経験:単体/連結決算の実務に加え、管理部門全体の管掌経験

■ 歓迎条件(あればさらに活躍できます)
・IPO準備経験:N-2期以降のフェーズでの実務経験
・人事労務・法務・総務の実務経験:管理部門を幅広く見てきた方
・中国ビジネス経験:中国子会社との連携経験
・中国語スキル(日常会話レベル以上):現地チームとの直接コミュニケーション

■ こんな方を求めています
・成長企業で自分の裁量を広げたいという想いがある方
・0→1の体制構築にやりがいを感じる方
・スピード感とフレキシビリティを楽しめる方
・グローバル環境でのチャレンジに前向きな方
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理メンバー~主任候補<東証グロース/ワークライフバランス◎/約5億DLのスマッシュヒットアプリを手掛けたスマホアプリ開発のエキスパート集団>
仕事内容
仕訳や伝票入力・決算業務の実施、報告資料の作成及等。上場後更なる成長を目指してM&Aも積極的に実施していく方針であるため、業務効率化、仕組み作り等のサポートにも取り組んで頂きます。

(業務例)ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

・日々の経理業務の実施
・月次・連結四半期・年次連結決算の実施及びサポート
・監査法人依頼資料の作成等
・各種開示資料作成(連結決算短信、有価証券報告書等)
・業務フロー見直しや仕組み・体制づくりのサポート 雇用期間 期間の定め無し

【変更の範囲】※変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理財務実務経験(目安:3年程度)

■歓迎条件
・会計ファーム、会計事務所、事業会社等での業務経験のある者
・上場企業及びそれに準じた企業にて決算・開示(英文も含む)、連結業務等、一連の業務に携わったご経験をお持ちの方
・ビジネス英語での実務経験

【求める人物像】
・高い倫理観とコンプライアンス意識
・同社の企業風土に適合できる方
・高いコミュニケーション能力
想定年収
450万円 ~ 540万円
ポジション
経理マネージャー(東証プライム上場/IFRS基準/自動車産業×ITのリーディングカンパニー)
仕事内容
ご経験・志向に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。
いきなり全てをお任せする前提ではなく、現在の強みを起点に、対応領域を広げていただく想定です。

■入社後の主な業務
・単独決算業務(月次・四半期・半期、年次)
・開示資料作成(決算短信、有価証券報告書 等)
・監査法人対応
・税務申告(法人税・消費税 等)
・税効果会計
■ご経験に応じてお任せする業務
・連結決算、IFRS対応
・子会社決算の管理、支援
・業務プロセス改善、標準化、決算早期化
・メンバーの育成、業務フォロー

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験(5年以上)
・決算取りまとめの経験
・会計や税務の規則に則った会計処理を立案し実施した経験

【歓迎要件】
・上場企業、もしくは上場準備企業での経理実務経験
・連結決算、IFRSに関する知識、経験
・業務フロー整備、業務改善の経験
・メンバー育成やプロジェクトリードの経験
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【大阪】経理マネージャー候補
仕事内容
【経理業務】
・伝票整理・データ入力
・月次・年次決算
・経費精算及びチェック作業
・事業予算立案、分析、予算統制
・資金繰り管理 など

【総務労務業務】
・給与計算
・入退社連絡・書類作成
・社労士とのやりとり など

まずは、経理・労務を中心にお仕事をおまかせし、いずれは社員をサポートし全体を管理する立場となっていただきます。
事務職の枠にとらわれず、スキルアップして新しいサービスなどにも携わりたい方、広い視野を持って、経営陣の一員として会社と共に成長していける方をお待ちしております。
介護福祉・高齢者医療などの業界経験は必要ありません。
業務を通じて必要な知識は身に付けられますので、主体性を持って取り組む意欲があればOKです。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府,兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理や労務の経験がある方

【求める人物像】
・他事業部とコミュニケーションを取り、全体を見渡し管理できる方
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
【福岡】経理・労務業務
仕事内容
<仕事内容>
老人ホーム運営会社をクライアントとし、以下の業務を担当していただきます。
会計・労務の実務から、経営支援まで幅広く携われるポジションです。
担当の会社をもち、その会社の経理・労務・会計に関する業務を一通りサポートしていただきます。
※担当する会社の難易度や数は、ご本人の経験・スキルに応じて段階的にお任せします。

業務内容詳細
■会計・記帳業務
・領収書・請求書・通帳データの確認
・会計ソフトへの入力、日次・月次データの整理
・月ごとの数字をまとめた資料の作成

■労務事務業務
・勤怠データの確認・集計
・給与計算に必要な資料の準備・チェック
・入社・退社時の書類作成や管理

■税務相談業務
・経費の扱いや処理方法など、日常的な質問対応
・税理士へ渡す資料の準備や整理
・決算前のデータ確認や不足資料のチェック

■労務相談業務
・勤務時間、休日、有給休暇等に関する問い合わせ対応
・社労士へ確認が必要な内容の取りまとめ
・シフト制・夜勤など介護業界特有の働き方に関する事務対応

能力に応じて下記業務にもチャレンジいただけます。
■経営分析・コンサルティング業務
・月次・年次の収支データをもとにした経営分析
・人件費率・稼働率・利益構造などの数値可視化
・課題抽出および改善に向けた提案資料の作成、打ち合わせ同席

<事業内容> 事業部名はNo.Partners事業部です。
当事業部は、老人ホーム及び介護事業運営法人に対して、会計・税務・労務に関する実務支援および経営コンサルティングを行っています。
介護・福祉業界は、制度改定や人材不足、収支構造の複雑さなど、経営課題が多い分野です。
当社では、長年老人ホームの開設運営のコンサルティングを行ってきたノウハウをもとに、事務代行から、**「現場を理解した実務支援」と「数字に基づく経営改善提案」**を通じて、クライアントである介護運営会社の持続的な成長を支えています。


【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須条件】
・日照簿記3級以上をお持ちの方
・経理もしくは労務の日次業務の経験がある方(事業会社の担当だけでなく、税理士事務所や社労士事務所での代行業務経験でもOKです)


【求める人物像】
・経理・労務どちらも横断的に取り組んでいただける意欲のある方
・顧客の経理労務担当者もしくは社長とのやりとり(メールや電話)がありますので、基本的なビジネスマナーがある方

想定年収
380万円 ~ 550万円
ポジション
経理財務課長候補【横浜勤務/開示・連結にも挑戦可/残業5h程度/グロース上場企業】
仕事内容
■子会社1社の経理業務全般
・日次経理(仕訳入力・請求・伝票起票など)
・決算業務(月次・四半期・年次)

■ティアンドエスグループ本体の経理業務
・開示資料作成(有価証券報告書、短信)
・連結業務(連結精算表、連結仕訳、連結財務諸表を作成)
 ┗連結業務についてはご経験やご志向次第でお願いをしたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
・月次・年次決算の実務経験(事業会社・事務所での経験問わず)
・簿記2級以上の知識

【尚可】
・税務関連業務のご経験
・上場企業での経理経験
・公認会計士試験の勉強をされていた方
想定年収
450万円 ~ 700万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?  
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

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