経理・財務の求人・転職情報の67ページ目

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ポジション
グループ連結決算アカウンタント(シニアアカウンタント)/超大手外資企業
仕事内容
■新設されるMFTBCグループ連結決算チームに所属し、主にMFTBCグループ連結決算業務を担当していただきます。
・四半期、年次財務報告(IFRS基準)のための連結決算プロセスを監督し、財務数値の正確性を確保する。
・連結財務諸表および関連開示サポート資料の作成をリードする。
・組織内の財務チーム(税務、財務、単体決算、管理会計)と協力し、連結に必要なデータを収集する。
・連結会計ポリシーおよび手順書を開発/改善・実施し、チームの効率性を向上させる。
・連結財務結果を分析し、トレンドや変動に関する洞察を経営陣に提供する。
・外部監査人との監査プロセスを調整し、監査対応を効率的・効果的に実施、問題の迅速な解決を確保する。
・連結決算に必要な最新の会計基準やベストプラクティスの変更について最新情報を把握する。
・必要に応じてMFTBCの単体決算の支援をする。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
■必須実務経験
・経理業務経験3~5年以上 もしくは監査法人での業務経験3年以上
・単体・連結決算業務関連の経験
・エクセル、パワーポイントを使用したレポーティング

■望ましい実務経験
・上場企業でのIFRS連結会計実務経験・開⽰書類作成実務経験(東証開⽰書類含む)
・SAP/DIVA等の会計システムの使⽤経験
・開⽰システム・アプリケーションの使⽤経験
・トラック・バス業界での経理関連業務経験もしくは自動車業界での経理関連業務経験

■求める能力
・会計、経営または関連分野の学士号取得
・財務報告、経理、IFRS等会計知識
・優れたコミュニケーション能力、対人能力
・業務レベルの英語力(海外の経理メンバーとのTV会議やメールでのやりとりが発生します)
・TOEIC 750点以上の英語能力

■歓迎条件
・監査法人での監査、コンサルティングの経験
・公認会計士(海外含む)・税理士などの経理系資格
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
【三重】経理・財務/安定基盤/地元に密着
仕事内容
【職務概要】
・同社の経理財務職をお任せいたします

【職務詳細】
・予算策定
・予実分析
・決算業務(日次・月次・年次)
・財務分析
・資金管理、資金調達、資金繰り管理、資金計画業務
・金融機関との折衝交渉
・財務戦略の検討・立案
・税理士・監査対応(税務申告作成・税務調査対応他)
・経営資料の作成業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
三重県
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経理経験

【尚可】
◇日商簿記検定 2 級を取得されている
◇商業施設・サービス系企業でのご経験
◇会計事務所でのご経験者(税務経験ある方)
想定年収
358万円 ~ 500万円
ポジション
管理部長候補  ※完全週休2日/再生可能エネルギー業界トップ成長率
仕事内容
現管理部長(30代)と伴走していただける方を募集いたします。
提携の会計事務所・社労士事務所と連携して業務を行っていただくため、相談しながら進めて行ける環境です。

【具体的業務】
ご経験によってメインでお任せする業務を決定いたします。

■労務管理
・勤怠・給与・入退社手続きなどの運用管理
・社労士との連携・労務トラブルへの初期対応
■法務対応
・契約書のレビュー・作成、契約交渉支援
・顧問弁護士とのやり取り、リスク管理
■経理業務
・日次・月次の仕訳・処理
・請求・支払・入金確認等の管理業務
・税理士・会計士との折衝、決算業務支援
■経営層・現場との連携:
・現場の課題ヒアリングと、管理部門からの提案・支援
・経営層との定例ミーティング・数値報告・改善提案など
■その他
・社内の業務フローの整備・改善
・各業務の実務支援(必要に応じて手を動かして対応)


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◇【必須条件】
・バックオフィスにおける経験が1年以上ある方
(経理・総務・人事・法務・営業事務など)

【歓迎条件】
・マネジメントのご経験
・再生可能エネルギーの知見をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
【経理・経営企画/京都】プライム上場/英語◎/年間休日122日
仕事内容
これまでのご経験、ご希望に応じて、経営管理または経理業務をご担当いただきます。

(経営管理)
当社または国内グループ会社の業績管理、経営会議や予算会議、
年に数回行われる国内外のグループ会社全体で行うグローバル会議のアレンジ等を行っていただきます。

(経理)
・グループの連結決算及び開示
・単体月次決算、固定資産・在庫管理
・国際税務・税務申告
・海外グループ会社を含む資金管理、外国為替
・与信・債権管理など
※これらの業務をチーム単位で実施していきます。
 適性を見て配属先が決定します。


【役割・ミッション】
1.社会・ステークホルダー・従業員から信頼・尊敬される企業体をつくる
2.従業員が新しい戦略の実現にむけて全力投球できる企業の仕組み(=お客様のために使える時間・リソースを増やす)をつくるとともに、現場感をもって変化し続ける
3.我々自身も成長を続け、Joy & Fun for Allを体現する

【やりがい・魅力】
グループ全体の経理業務を支える高度な業務を経験することができます。定期的にジョブローテーションをすることで、経理全体を経験することができます。また、経理部だけでなく、経営管理部や経営企画室に異動し、管理会計やIRといった多様なキャリアパスもあります。加えて、適性に応じて海外に出向し、グローバルな舞台での経験を積むこともできます。

【想定されるキャリアイメージ】
グループを牽引する経理・財務・税務のプロフェッショナル人財としてご活躍いただきます。
また、キャリアの幅を広げる機会として、経営管理部への異動による管理領域でのキャリアパスも用意されています。
さらに、希望があれば海外への出向を通じて、グローバル人財としてのキャリア形成も可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理もしくは経営企画の実務経験2年以上
・日商簿記2級相当

【歓迎要件】
・連結決算の業務経験
・会計事務所、税理士事務所などでの業務経験
・製造業での業務経験
・SAPを用いての業務経験
・TOEIC600点以上
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
経理◆リモート勤務可/時差出勤制度有/上場企業
仕事内容
経理部担当者として、単体・連結決算業務を中心に、開示資料作成から日常的な経理業務まで、幅広い実務をお任せします。

■具体的な業務内容
・月次決算、年次決算、四半期決算の実施
・グループ会社月次決算、年次決算、四半期決算の実施
・連結決算関連業務
・開示書類(決算短信、半期報告書、有価証券報告書等)の作成
・債権管理および経費精算業務
・経理システムの運用・メンテナンス
・税務関連業務
・M&Aに関連するデューデリジェンス対応

【変更の範囲】 会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験3年以上
・日商簿記2級程度の知識
・基本的なPCスキル(Excel:VLOOKUP、IF関数使用レベル)

【歓迎要件】
・上場企業での経理経験
・日商簿記1級合格者
・税理士試験科目合格者(簿記論、財務諸表論等)
・税理士試験や公認会計士試験の受験経験者(合否問わず)
・財務分析や予算管理の経験
・財務諸表の分析や予算策定・予実管理の経験
・経理部門やチームのリーダー経験
想定年収
560万円 ~ 798万円
ポジション
財務経理マネージャー※穏やかな風土/東証グロース上場
仕事内容
具体的には以下の業務を想定しています

・月次・四半期・年次決算業務
・会計論点の検討・会計監査対応
・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
・経理業務の改善
・連結決算業務
・子会社管理
・税務対応(税務申告・税務論点の検討)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・経理実務経験、もしくは監査法人での業務経験3年以上

<歓迎条件>
・開示書類作成経験
・連結決算及び連結決算体制構築経験
・子会社の管理、管理体制構築経験
・ITツール等を活用し業務効率化・業務プロセスの改善を行った経験
・生成AIを活用した業務効率化経験
・歓迎資格:公認会計士、税理士、日商簿記1級
・メンバーマネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
財務経理責任者候補※穏やかな風土/東証グロース上場
仕事内容
具体的には以下の業務を想定しています

・月次・四半期・年次決算業務
・会計論点の検討・会計監査対応
・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務
・経理業務の改善
・連結決算業務
・子会社管理
・税務対応(税務申告・税務論点の検討)
・チームビルディング・メンバーマネジメント

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・上場会社での経理業務の実務経験(4年以上)もしくは監査法人での業務経験(4年以上)*
・メンバーマネジメント経験

<歓迎条件>
・開示書類作成経験
・連結決算及び連結決算体制構築経験
・子会社の管理、管理体制構築経験
・ITツール等を活用して業務効率化・業務プロセスの改善等の改善を行った経験
・生成AIを活用した業務効率化経験
・歓迎資格:公認会計士、税理士、日商簿記1級
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
【経理財務】◆離職率5.9%/年間休日121日/国内大手企業100%子会社
仕事内容
■経理業務全般
■財務会計
■税務申告
国際会計基準・新リース会計基準への対応業務、決算業務等を行っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■以下いずれかを満たす方
・監査法人、税理士法人に勤務の方
・事業会社で5年程度の経理経験を持つ方、かつ現職も経理業務を行っている方

【歓迎】
・公認会計士、税理士(科目合格含む)
・国際会計基準の導入または監査経験のある方
・日常会話レベルの英語力(ビジネスで会話ができるレベル・具体的にTOEIC等のスコアは問わない)
想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
経理(リーダー~課長候補)◆美容業界のDX化/IPO準備中/残業少なめ/フレックス有
仕事内容
・月次、四半期及び年度の決算業務
・連結決算(説明や資料作成、取りまとめ等)
・税務申告および税務対応
・監査法人対応
・経理フローの整備と運用
・IPO準備に関連する社内体制の構築・運営

※上記業務は、OJTを行いながら段階的にお任せする予定です。
※税務関係は外部に委託しております。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業、上場子会社、上場準備企業でのご経験(目安3年以上)
・月次決算の取りまとめの経験

【尚可】
・連結決算業務の経験
・上場会社での実務経験
・Excel、VBAなどを駆使した月次の早期化及びデータ集計業務の経験
想定年収
550万円 ~ 752万円
ポジション
【経理管理職/シニア歓迎】業界トップシェア!増収増益を続けているベンチャー企業
仕事内容
当社の財務経理部門において、月次・年次決算や資金繰り管理などの経理財務業務を統括いただきます。監査・税務対応に加え、効率化やシステム導入などの企画立案、部門横断的なプロジェクト参画も期待しています。事業拡大に合わせた組織体制の構築にも関与し、銀行対応や融資関連資料の作成補助なども担っていただきます。

■主な業務内容
・月次・年次決算、税務、監査対応、資金管理
・財務経理に関する企画立案やシステム導入サポート
・資金計画・資金繰り表作成、銀行対応、融資関連書類作成
・取締役サポート

事業拡大に伴う組織構築に携わり、将来のCFO候補としてキャリアを描ける環境です。資金調達や金融機関対応など成長に直結する業務をリードし、経営と直結する改善・システム導入プロジェクトにも挑戦できます。


【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・連結決算の実務経験を有する方
・財務経理業務全般の知識と実務経験をお持ちの方
・マネジメントまたはチームリーダー経験をお持ちの方

【歓迎】
・監査法人や税理士法人との折衝経験
・システム導入や業務効率化プロジェクトの参画経験
・金融機関との折衝や資金調達の実務経験
想定年収
600万円 ~ 720万円
ポジション
【京都市/経理】経理部リーダー候補/東証プライム上場/安定基盤でキャリアアップ
仕事内容
以下は、グループで携わる業務の全体像になります。
まずは、ご経験や知識/能力を考慮の上、お任せする業務を決定いたします。

・主計業務全般(各セグメントに係る月次や単体決算及び連結決算業務、固定資産管理等)
・開示業務(短信、四半期及び有報等)
・税務(法人税、消費税等)※業務を覚えて頂きながら、対応可能業務を拡げて頂きます
※経営企画部との協働もあり、予算等の業務にも一部携わります。
※事業拡大により変化もあるため、突発的な業務もございます。
※部下の教育・指導にも携わっていただきたいと思います。

【職種の魅力】
経理職は会社の経営方針を考える際の重要な要素のひとつであるため、経理は経営層から意見を求められることもあります。
経営層と同じ立場から会社を見たり、経営層の近くで仕事に取り組めたりするのは、経理ならではの魅力です。

【変更の範囲】会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理経験5年以上
・日商簿記検定2級以上の知識 ※資格をお持ちでなくても構いません
・Officeスキル 中級以上

【歓迎要件】
・決算書が読める方(決算書を理解し決算書でその会社の状態がわかる方をイメージ)
・経理への意欲、主体性、向上心があり、論理的な方
・フットワークが軽く、他部署含めた調整・対応力のある方
・Excel・Word・PowerPoint 中級以上
・年次/連結決算、税務申告書作成、開示資料作成などの経験

【求める人物像】
・中小企業からステップアップしたい人(スキル・年収)
・部下育成等をしていた人ならOK(規模問わず)
・キャリアアップ(リーダー候補として)のマインドがある方
・検証→分析・提案→改善(頭で考える人が必要)
・多くの人間をひっぱっていける人間

・内面としては誠実で行動力・責任感がある方や営業で通用できる人
・前向きにモチベーションある方など、誰かが困っていたらカバーできる人
・変化を好む人
想定年収
435万円 ~ 800万円
ポジション
【久喜勤務】管理会計◆「TSUBAKI」や「uno」、「fino」など、人気アイテムを多数生産!
仕事内容
◆業績管理業務
・月次経営報告資料の作成
・年間損益見込の作成
・中期経営計画作成
・年次予算作成
・見直し予算(四半期ごと)作成

◆原価計算業務
・原価計算年次改訂業務
・他部門からの要望に基づく原価試算実施

◆設備投資・固定資産管理
・IRRを用いた採算性の検討
・月次固定資産管理(登録、除却、償却費計上)
・償却資産税申告、法人税別表対応成

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須要件】
・実務上必要な簿記に関する知識(日商2級以上)及び該当業務の3年以上の実務経験
・経営報告資料作成の経験
・予算作成取り纏めの経験
・メーカーでの原価計算業務(各種試算、年次更新)の経験
・固定資産に関する実務経験(採算検討、申告対応)
・他部門と交渉し、建設的な解決方法を構築できるコミュニケーション能力
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
経理・財務マネージャー(~900万円/老舗企業/ファンド支援による組織経営)
仕事内容
CFOと連携し経理・財務・管理会計領域を広く担当いただきます。
■業務例
・日常経理業務から決算取りまとめ(本体および子会社2社/連結決算は行っていません)
・監査法人対応
・資金繰りや資金管理
・管理会計
(社内システム等から抽出した現場データに基づいた管理会計上の KPI 数値の作成・分析・レポーティン
グや業務改善への取り組み)
・CFOと共に金融機関、監査法人などの外部関係者との折衝
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・事業会社または会計事務所での経理実務経験
 (決算や財務、管理会計等広く経験されている方)
・マネジメント経験をお持ちの方、歓迎
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
経理総務スタッフ
仕事内容
■経理(月次決算や年次決算業務など)に加えて、人事や総務職など幅広く背狙リストとしてご活躍いただけます。
 ご経験に合わせて、出納管理や日次業務など簡単な業務から担当していただきます。
 OJTから着実に業務を学んでいただけますので安心してご応募ください。

■日次会計処理
■月次・年次決算業務
■税務申告 など
■給与計算等
■社会保険
■人事労務業務
■採用業務棟
※組織メンバーでお互いに業務をサポートし合いながら仕事を進めます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
=必須スキル=
■日商簿記3級以上の資格をお持ちの方

=求めている人柄=
・事業に興味を持ち、何事にも主体的に、積極的に関わって頂ける方
・スキルアップ意欲のある方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
【急募】経理※係長~課長補佐クラス想定◆プライム上場◆福利厚生◎(住宅手当/リモートワーク有)
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・決算業務(月次・四半期・中間・本決算)※単体、連結
・決算開示業務
・税務申告業務
・会計システム導入 など

【変更の範囲】 会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・本社決算業務経験
・連結決算実務経験

【歓迎】
・税務申告業務
・会計システム導入経験
・簿記2級以上
・開示業務経験
想定年収
600万円 ~ 918万円
ポジション
国際税務◆オンコロジー領域に強み◆大塚製薬HDで安定就業◆有給休暇取得率8割以上◆リモートワーク可
仕事内容
・グローバル観点での最適ストラクチャー
・クロスボーダー組織再編
・移転価格税制、2国間協議(APA)対応
・BEPS対応
・CFC税制対応
・関税対応
・源泉税対応
・グループ全体の税務コンプライアンス向上、税務リスク低減、税務コスト削減
・その他国内外のグループ会社における国際税務問題対応

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
◎事業会社(業界は不問)または税務コンサルティングファームにおいて以下いずれかのご経験をお持ちの方
 ・5年以上の国際税務全般または移転価格経験
 ・クロスボーダー組織再編の経験
◎ビジネスレベルの英語能力(読み書き・オーラル)

【歓迎要件】
◎税務コンサルティングファームご出身者
◎税理士資格保有者
想定年収
800万円 ~ 1,300万円
ポジション
【IFRS対応】経理担当(税務含む)◆リモート週2~3日・フレックスあり/所定労働7時間◎
仕事内容
担当いただく業務はご本人の適性や経験等を考慮のうえ決定します。
主な業務内容は以下のとおりです。

<決算および財務報告>
・決算案の作成
・計算書類等の作成
・保険業法に基づく業務報告書等の作成
・親会社への連結パッケージ報告

<収支管理>
・月次収支管理
・収支見込作成

<税務>
・法人税、住民税、事業税、消費税等

<IFRS対応>
・会計制度の調査、研究、適用、管理
・規定類の作成、整備
・業務プロセスおよび内部統制の整備、運用
・人材育成

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
以下1および2の両方
1、日商簿記検定2級程度以上の財務会計の知識
2、以下いずれかの経験
・会社法施行規則または(連結)財務諸表規則に準拠した決算業務経験
・会計監査経験
・法人税等の申告経験
・予算策定・管理、その他計数管理等の経験
・決算業務コンサルティングの経験

■歓迎要件
・損害保険または生命保険での決算業務経験
・金融機関での決算業務経験
・公認会計士
・税理士
・アクチュアリー
想定年収
590万円 ~ 1,120万円
ポジション
原価計算担当/事業運営本部
仕事内容
・製造グループ全体のコスト計算、価格決定、データ分析
・重要資材の購買窓口
・中長期予算策定、事業計画策定
・ISOマネジメント
・BPR(business process reengineering)の企画


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
下記いずれかに当てはまる方
・製造現場での原価管理業務に関する経験
・購買業務に関する経験
※運転免許が必要です。

■歓迎
・生産管理業務の企画運営
・ISO等品質管理業務に関する知識・経験
・各種データ分析に関する知識・経験
・・英語でのビジネス経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
税務スペシャリスト(東証プライム上場/家具インテリア用品の最大手)
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
<入社後のメイン業務>
■税務申告(国内子会社含む)
■法人税、源泉所得税、固定資産税など各種税金の納付
■税務調査対応
■グループ会社や社内からの問合せ対応・支援
■国際税務業務

〈お任せする可能性のある業務〉
■国際税務業務(国際取引に関する税務リスクへの対応)
■海外グループ会社に対しての税務アドバイス
・親子間・子会社間取引に関する移転価格税制対応
・輸入取引に関する税務論点の整理・対応
・BEPS対応
■海外子会社とのコミュニケーションなど

<店舗研修>
■初年度店舗配属による現場勤務:接客、品出し、棚卸し等
※入社後まずは1か月の部署配属となり、その後に3か月の店舗研修がございます。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
下記いずれかの条件を満さている方
・事業会社で5年以上の税務実務経験のある方(上場企業)
・税理士法人、会計事務所で3年以上の税務実務経験のある方(上場企業を担当)

■歓迎要件(あれば尚可)
・税理士資格を有している方、または税理士資格試験科目合格されている方(2科目以上)
・税務調査対応の経験のある方
・IFRS適用企業での税務対応経験、またはIFRSに関する知識のある方
想定年収
700万円 ~ 1,100万円
ポジション
経理【将来の管理職候補】◆黒字経営を続ける優良企業◆WLB◎/年休126日/残業10時間程度/福利厚生充実◆
仕事内容
総務部配属の経理担当として経理業務をお任せします。
幅広い業務にかかわることができるポジションです。(経理業務を7~8割、総務業務を2~3割お任せをする予定です)

【具体的な業務】
<経理業務>
・伝票処理、仕訳、支払処理
・入出金・資金管理
・月次・年次決算
・グループの連結決算
など
⇒会計システム:freee
※一部グループ会社では勘定奉行を利用(今後はfreeeに統合予定)

<総務業務>
備品管理/自社ビル保全管理など

フットワーク軽く業務を担当頂ける方を募集しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■下記のいずれかにあてはまる方
・年次決算補助のご経験
・日商簿記2級保有者

■当社理念に共感できる方

【歓迎】
■防火管理者の資格保有者

【求める人物像】
■人の役に立ちたいという気持ちをお持ちで、仕事を通して成長したい方
■仕事や人、全てに誠実に向き合える方
想定年収
396万円 ~ 600万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?  
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

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