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ポジション
経理(課長候補)【リモート可&フレックスタイム勤務|グロース上場】
仕事内容
【主な業務領域】
・決算関連(月次・四半期・年次/単体・連結)
・税務関連(税申告・税務調査対応・税効果会計など)
・開示関連(決算短信・有価証券報告書作成など)
・予算関連(中期計画策定・年度予算管理など)
・資産・債権管理(与信管理、売掛/買掛債権・固定資産管理など)
・監査対応
・経理課メンバーの人材育成、マネジメント業務

現在、経理部としては、経営管理体制の強化に向けて変革の時期に差し掛かっているため、多様な経験・スキルを積むことができるフィールドがあります。経理組織の体制強化に共にご尽力いただける方にご入社いただきたいと考えています。

【利用ツール】
・会計情報:OBIC7
・連結決算・連結会計:DIVA
・請求書管理:BillOne
・経費精算:楽楽清算
・社内コミュケーション:Microsoft Teams

※その他、業務改善につながるツールなどは社内でも提案がしやすい風土です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須経験・スキル
・上場企業、もしくは上場子会社などの事業会社で経理実務経験がある方
 ※業種・業態不問は不問です。異業種からの応募も歓迎しています。

■歓迎経験・スキル
・メンバーマネジメントのご経験がある方
・経営管理領域のご経験がある方(予算策定・予実管理など)
・連結決算業務のご経験がある方
・システムのリプレースや、業務設計、業務改善などのご経験がある方
・IT業界での業務経験がある方
想定年収
766万円 ~ 944万円
ポジション
【経理課長候補】IPO準備中/完全週休二日制
仕事内容
・月次/四半期/年度決算
・監査法人対応/税理士法人対応
・支払業務(ネットバンキング)
・勘定奉行/楽楽精算への入力・承認・管理者業務
・各店舗からの資料/データのチェック・承認
・経理財務部員のマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・経理実務経験(目安4年以上)

【歓迎(WANT)】
・会計ソフト(勘定奉行)の管理・運用
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
【財務経理:部長候補】時差出勤制度/服装自由/退職金規定有/完全週休二日制/品川駅より徒歩
仕事内容
マネジメントとして、具体的に下記での業務管理や課題解決、人材管理・育成、部門方針策定・実行、支援先法人や他部門との調整等を担っていただきます。
業界知識については、入社後にキャッチアップいただきますので、現時点でない方でも歓迎です。

・帳簿記帳
・決算書作成
・税務申告(税理士との調整)
・部門別損益管理などの管理会計
・支援先からの経理業務の受け入れ
・支援先の業績・財務・資金等の管理
・支援先の資金繰り支援 
・各種システム導入 など

【変更の範囲】
当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験5年以上
・メンバーマネジメント経験
・改善や課題解決等で自ら手を動かし、率先垂範ができること
・業務拡大に積極的に取り組めること
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
【財務経理スタッフ】/東証プライム上場企業
仕事内容
※ご経験に合わせ業務詳細は決定します。
先輩社員の指導もありますので、先ずは自身の今までの知見を活かしながら段階を踏んでキャッチアップ頂きます。

・財務:現預金管理、債権債務の管理、有利子負債の管理 など
・固定資産:有形・無形固定資産の管理、リース資産の管理、減損評価 など
・決算:日本基準による単体決算、連結決算
・税務:申告書作成の補助(申告書は顧問税理士が作成)
・開示:計算書類、有価証券報告書、決算短信、東証適時開示 など
・監査対応:監査法人による法定監査の対応
・子会社の決算:グループ会社の決算を全員が持ち回りで担当
・経営企画:予算策定・予実管理、中期経営計画の作成・進捗管理、管理会計、会議体の資料作成 など
・業務改善:チームメンバーと協力して、業務の効率化や高度化に取り組んでいただきます

加えて、経験やご意向をふまえて、IR業務やプロジェクト業務(会計システムのリプレイス、M&Aなど)
に関与するチャンスもあります。

・主に使用するシステム:
会計システムは勘定奉行、開示システムはプロネクサスなど
※連結システムは無し(エクセル)、基幹システムは自社開発

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務の経験:2年以上

【歓迎】
・日商簿記2級以上
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【経理担当】カジュアルな服装勤務OK/リモート活用/綺麗なオフィスビル勤務
仕事内容
・日次経理(仕訳入力、債権債務管理等)
・月次/四半期/年次決算業務
・子会社管理
・グループ業績報告資料の作成
・税理士事務所への申告
・その他経理全般に関すること

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
【経理担当:スタッフ~リーダー候補】完全週休二日制/ワークライフバランス◎
仕事内容
株式会社フォンス及び関連会社の経理業務を幅広く担当頂きます。
(一部労務もご対応頂きます)

【具体的な仕事内容】
・約70店舗のスタッフとの日常のやり取り
・会計データの仕訳起票、会計システム入力
・月次の管理会計資料(売上集計や各種レポーティング)
・年次決算補助業務
・固定資産管理業務
・給与計算、年末調整、給与支払報告書作成
・社会保険、労働保険の手続き など

【変更の範囲】
ご経験・ご意向に応じて適切な業務範囲の変更可能性有
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
◆経理経験2年以上

<歓迎>
◆月次決算のご経験
◆給与計算業務、社会保険等手続きの経験
◆固定資産管理業務の経験
◆飲食・小売り業界、会計事務所での経理経験
◆日商簿記の資格

想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
【経理担当】◆売上高80億円を超える福祉サービス企業/退職金制度有
仕事内容
・会計データに日々の取引の仕訳入力
・発生した請求書の支払対応
・月次/年次決算業務 など

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務経験

【歓迎】
☆どれかに当てはまる方は是非応募ください☆
・理念や事業に共感していただける方
・チャレンジ精神を持ち、楽しんで進めることができる方
・人の役に立つ仕事したい方
・柔軟性のある方
・コミュニケーション能力に自信のある方
想定年収
350万円 ~ 550万円
ポジション
【財務経理(課長候補)】TOKYO PRO Mart上場企業
仕事内容
・決算業務
・税理士、監査法人対応
・開示書類(発行者情報、決算短信、計算書類)
・部門マネジメント

【変更の範囲】 会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・IPO準備企業または上場企業(グループ含む)での経験
・後輩指導経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理(管理職)連結決算にチャレンジ/M&Aや新規事業立ち上げへの関与機会有/高層オフィスビル勤務
仕事内容
【具体的な業務内容】
※先ずはご経験を活かして頂きながら、未経験分野は徐々にキャッチアップ頂きます。

・グループ会社6社の日常業務(支払業務含む)・月次決算・中間決算・年次決算・税理士対応
・米国子会社1社の日常業務(支払業務含む)・税理士対応
・関連する一般社団法人2社・NPO法人1社の日常業務(支払業務含む)・年次決算・税理士対応
・新規事業・M&Aなどの立ち上げに対する会計処理・税務処理の検討
・商業登記手続き・司法書士対応
・経理チームのマネジメント

会計ソフト:SuperStream-NX

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・日商簿記2級以上
・経理実務経験のある方
・法人税、消費税、所得税など税務の基礎知識をお持ちの方
・後輩指導のご経験
想定年収
700万円 ~ 850万円
ポジション
【経理財務担当】業界トップシェアのICT教育用ソフトウェアのパイオニア
仕事内容
ご入社いただく方のご経験、スキルに応じて経理業務全般をお任せ致します。

▼最初にお任せしたい業務
・入金、支払
・債権債務管理
・振込管理
・社員の経費精算
・決算業務(月次、年次決算)

▼ゆくゆくお任せしたい業務
・連結決算
・子会社の決算業務
・管理会計
・監査対応
・業務効率化等 等
ー会計ソフトPCA

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・年次決算の経験(補助含む)
・日商簿記2級
想定年収
580万円 ~ 620万円
ポジション
【財務経理】~部長候補
仕事内容
主な業務内容

・顧問税理士と協力しての月次・年次決算内製化
・入出金管理
・計数管理体制の高度化
・金融機関対応
・基幹システムの構築支援 等

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・決算実務経験(目安3期以上)または会計監査実務経験

【歓迎】
・ベンチャー企業等での決算実務経験
・公認会計士、税理士資格保有者、またはそれに準ずる知識
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理担当】リモート活用可/経理として成長できる環境
仕事内容
■経理伝票処理
■入出金処理対応
■月次/年次決算対応(単体・連結)
■資産管理
■その他経理全般に関すること

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理経験1年以上
・簿記3級以上
想定年収
392万円 ~ 480万円
ポジション
経理リーダー※リモート・フレックス勤務有/消費財メーカー
仕事内容
・連結決算業務(連結決算処理、連結決算プロセスの適性化等)
・グループ経営管理の推進(各子会社の決算対応、グループ経営の効率化等)
・親会社単体決算業務
・決算短信・有価証券報告書等の開示対応
・M&A関連業務(DD、PPA、PMI対応他)
・監査法人対応
・内部統制対応等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・上場企業における連結決算業務の実務経験(補助程度でも可)、または監査法人、コンサルティングファーム等における連結決算関係の業務経験
・日商簿記検定2級相当の会計資格

【歓迎条件】
・日商簿記1級相当の会計資格
・公認会計士/税理士(科目合格含む)
・米国公認会計士(科目合格含む)
・国際会計基準(IFRS)への移行PJ経験
・M&A関連対応(DD、PMI、PPA等)の実務経験
・社内DX業務など効率化への取り組みの実務経験
・英語によるコミュニケーション経験(ビジネスレベル以上)
・チームマネジメント経験(2年以上)

【求める人物像】
・I-ne philosophyへ共感いただける方
・チームワークの重要性を理解して部門内外と柔軟なコミュニケーションがとれる方
・仕事に対して作業的にならず、仕組みやデータ等になぜ?と課題意識を持てる方
・チャレンジ精神旺盛な方
想定年収
650万円 ~ 1,100万円
ポジション
経理リーダー【勤務地不問の完全フルリモート/まるごと管理部】
仕事内容
ベンチャー企業の経理体制構築〜体制強化迄、各個別の課題解決に取り組みます。

・クライアント担当者とのコミュニケーション/打ち合わせ
・プロジェクトのスケジュールやタスク管理
・顧客の課題に対するアドバイス/対策改善策の提案
・メンバー育成
・各種ツール提案、導入
・業務フロー整備、構築
・社労士や税理士との連携
※この他にもクライアント様からはバックオフィスに関する様々なご相談をいただきます。
※場合によっては労務業務を一部ご依頼する場合がございます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】
・経理の実務経験を2年以上お持ちの方
・後輩指導経験
・一定のITリテラシー(チャットツールやグループウェア利用経験)

【歓迎】
・クライアントワーク経験
・クラウドツールの導入または使用経験
・BPO・アウトソーシングの業務経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ベンチャーやスタートアップなどスピード感や変化のある職場での就業

想定年収
400万円 ~ 585万円
ポジション
【財務経理:将来のマネージャー候補】/東証プライム上場企業
仕事内容
・決算:日本基準による単体決算、連結決算
・開示:計算書類、有価証券報告書、決算短信、東証適時開示 など
・財務:現預金管理、債権債務の管理、有利子負債の管理 など
・固定資産:有形・無形固定資産の管理、リース資産の管理、減損評価 など
・税務:申告書作成の補助(申告書は顧問税理士が作成)
・監査対応:監査法人による法定監査の対応
・子会社の決算:グループ会社の決算を全員が持ち回りで担当
・経営企画:予算策定・予実管理、中期経営計画の作成・進捗管理、管理会計、会議体の資料作成 など
・業務改善:チームメンバーと協力して、業務の効率化や高度化に取り組んでいただきます

加えて、経験やご意向をふまえて、IR業務やプロジェクト業務(会計システムのリプレイス、M&Aなど)に
関与するチャンスもあります。

・主に使用するシステム:
会計システムは勘定奉行、開示システムはプロネクサスなど
※連結システムは無し(エクセル)、基幹システムは自社開発

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須経験>
・上場企業での経理経験
または
・開示業務の経験
想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
経理(マネージャー)◆順調に業績を伸ばしているスタンダード上場のIT企業です!◆長期就業可
仕事内容
・当社又は子会社の合計残高試算表及び連結精算表の作成・レビュー及びその品質保証業務
・子会社からの会計/税務処理相談業務
・予算実績管理/分析業務
・経理スタッフの育成/指導
・各種経理関連規程の更新・整備・指導業務(各種法令・会計基準対応)
・社内向け研修業務、有価証券報告書及び計算書類等の開示業務、その他経理業務全般
※プレイングマネージャーとして実務も行っていただきます。

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理経験(目安として5年以上)

【歓迎要件】
・上場会社でのご経験
・英文会計の経験(入口で求めません)
想定年収
750万円 ~ 1,020万円
ポジション
【経理部長】
仕事内容
・経理チーム(現在3名)のマネジメントおよび育成
・月次決算・年次決算体制の構築と実務遂行
・経営陣へのレポーティング資料作成、報告
・金融機関、監査役、税理士等の外部専門家との折衝

■決算期:8月
■会計ソフト:freee

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験をお持ちの方
・マネジメントのご経験をお持ちの方
・日商簿記2級以上
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理担当】※東京大学発のIPO準備企業/フレックス勤務&服装自由
仕事内容
※段階を踏みながら下記の業務を担当頂きます。

■ 財務会計・原価計算など
- 日常経理業務
- 月次・四半期・年次の決算(総勘定元帳会計)
- 原価計算:月次損益の適正化(収益費用対応、事業別損益、プロジェクト別損益)
- 棚卸資産・固定資産の会計および管理
- 発生主義会計、その他IPOに向けて開始・継続すべき会計処理(例:税効果会計)
- 連結決算

■ その他(ご経験・ご志向に応じて)
- 管理会計:予算・予想の編成、予実分析(損益、キャッシュフロー、貸借対照表)
- キャッシュマネジメント、債権または債務の管理
- IPO準備:内部統制の整備(J-SOX準拠)など

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務(財務会計・原価計算等)の3年以上の経験

【歓迎】
・IPO準備・管理会計などの経験
・中小企業/スタートアップ等でのマルチタスク経験
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
【千葉/市原工場】ハードディスク事業部の管理会計担当/東証プライムグローバルメーカー/働き方◎
仕事内容
<業務概要>
当グループではハードディスク事業部の管理会計、財務会計を担当しています。
今回はハードディスク事業部の連結予算実績管理業務、またはハードディスク事業部の市原拠点の予算実績管理業務のいずれかを担当いただきます(担当業務や業務範囲はご経験・スキルを考慮の上、お任せする予定です)。
またハードディスク事業部は国内に市原、山形の2拠点、海外でもシンガポール、マレーシアの2拠点を構えております。各拠点と密に連携をとりながら、業績の取り纏めをしていただきます。

<業務詳細>
・事業部の連結業績の取り纏め、または市原拠点の業績の取り纏め
・月次・年次決算、予算や中期計画における連結業績の集計、または市原拠点の業績の集計
・月次レポート資料の作成
・海外も含めた各拠点の経理業務サポート
※単体データはSAP、連結データはSTRAVISを使用しています。

【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・以下2つ以上の経験をお持ちの方
 (1)管理会計業務の経験者
 (2)予算や中期計画の策定経験
 (3)原価計算、固定資産管理等の経理業務経験

<歓迎>
・Excel中級程度の操作能力(vlookup, sumifs関数等を使用しています)
・ERP等 操作への習熟・日商簿記検定2級以上
・ビジネスレベルの英語力
・IFRSの概略理解(連結業績はIFRSベースにて把握します)
・法人税等の概略理解(単体税務申告は税理士へ業務委託していますが単体業績の確認を行う際に有用です)

<求める人物像>
・社内外問わずコミュニケーションが取れる方
・従来の枠に囚われず変革を推進する方
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
【経理財務】/東証グロース/※ストックビジネスコンサルティングを得意とする上場コンサルティングファーム
仕事内容
■経理
・日常業務(仕訳、経費精算、勘定奉行への入力、請求書対応)
・決算業務補助(月次-四半期-年次の取りまとめ補助)
・入金、出金業務、インターネットバンキング操作 等

■財務
・入出金管理、IR・監査対応
・開示関係業務(決算短信、四半期報告書、有価証券報告書等)
・資産運用業務、資金調達(銀行からの借入、固定資産管理) 等

【変更の範囲 】
なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須条件
■経理
・経理業務経験(簿記2級程度の知識)
・ネットバンキング、勘定奉行・弥生などの会計システム利用経験
・Excelに抵抗感のない方

■財務
・経理業務経験(簿記2級程度の知識)
・ネットバンキング、勘定奉行・弥生などの会計システム利用経験
・Excelに抵抗感のない方
想定年収
500万円 ~ 800万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

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