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経理・財務(複数名採用)◆世界トップシェアの技術力×グローバル環境/将来的な海外駐在可/希望勤務地で選考OK
仕事内容
ご経験に応じて、下記の国内業務をご担当頂きます。
※入社後、まずは国内事業拠点等にて弊社の経理制度や仕事の進め方等を身に着けて頂きながら、皆さんの持つ専門性や経験を活かして業務を行って頂きます。
※その後、国内外の経理・財務部門をローテーションします。

■国内業務:全世界連結ベースでの経理・財務業務
 (決算、税務、利益管理、事業管理、資金、為替、与信、IR等)

■海外業務:複数の海外子会社の経理・財務を指導する業務、
 或いは、グループ内事業会社の経理業務

【経理財務部門】「経営管理」をミッションとする経理財務のスペシャリスト集団です。事業領域・業務領域も極めて広いことが特徴。決算・税務・ファイナンス業務等に加え、経営会議の事務局、M&A、事業戦略立案、IR、新会社設立サポート等、広範な業務に挑戦できます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
≪必須要件≫
・経理経験3年以上の大卒の方
・転勤ができること

≪歓迎要件≫
・メーカーにおける経理経験を有する方
・海外勤務(海外生活)の経験
・語学(英語、中国語、独語、伊語等)に堪能 (ビジネスレベル)
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
経理担当者(次期管理職候補)※残業ほぼ無し/ワークライフバランス◎
仕事内容
日々の現金管理や経費処理から給与計算、決算等の経理財務業務全般をお任せ
いたします(年度・四半期・月次決算連結決算、税務申告書類成、資金繰り管
理、マネジメント業務など)
業務一例:経費精算、支払処理、債権管理、経理関連業務オペレーション構築
上記の経理系業務全般、日常の会計処理~決算、キャッシュフロー管理、
銀行対応、給与計算、年次監査補佐業務など経理・財務の業務全般。
総務全般、労務管理等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
・事業会社にて経理実務経験者(目安:3年程度)
・基本的なPCスキル(Outlook、Word、Excel(中級レベル(ピポット、VlookUP))

<歓迎要件>
・マネージャー候補としてご入社いただける方優遇

想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
◆財務責任者(財務分析/金融折衝)/残業少な目◇不動産事業の企画・開発・販売・リノベーションを主軸にした展開!/年休120日
仕事内容
◆ご経験に応じ、財務業務全般をお任せする想定です!
◆ご自身で手を動かしながら資金繰り、財務分析など幅広く経営層と折衝していただきながらご対応いただきます。
◆入社後はまず、経理部と連携し、財務分析を行っていただきます。その後は融資の斡旋、金融機関とのやり取りが主な業務となります。代表直下ポジションとなりますので、面接の際に代表より詳しくお話させていただければと存じます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル・経験】
・財務業務のご経験(資金繰り、財務分析等)
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理・ファンドコントローラー※在宅勤務・時差出勤あり
仕事内容
■上場投資法人の経理、税務業務
・決算業務
・財務会計業務(月次・年次、連結決算など)
・開示業務(決算短信、有価証券報告書など)
・監査対応
・税理士法人対応
・各事業部、関連会社からの経理、税務に関する問合せ対応
・管理会計業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・上場会社での財務会計、開示、報告業務、決算経理経験

■歓迎要件
・J-REITでの同業務経験
・会計、税務関連資格(公認会計士、税理士、簿記、USCPAなど)
・英語不問(あれば尚可)
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
【経理担当】東証グロース上場/決算・連結・開示・監査/変化に対応し成長できるIT業界
仕事内容
経理チームの業務内容は、個別決算処理・連結決算処理、開示業務、監査対応など下記の業務となります。

■日常経理業務
■月次・四半期・年次決算
■決算短信・有価証券報告書作成
■監査対応
■各種会計処理の検討、ポジションペーパー作成
■国内・海外の子会社管理

今回は、この中で国内子会社(1社)の管理業務がメインになります。買収した非上場企業の経理業務を上場企業基準に合わせていきます。
国内子会社の日常経理業務、月次・四半期・年次決算・監査対応業務が中心になります。
週に2日~3日ほど、子会社(横浜(関内駅))に出社する可能性があります。

子会社管理以外の業務としては、ご経験に合わせ、開示資料の作成(決算短信・有価証券報告書)、監査対応、各種会計基準に基づく連結・単体の会計処理の検討(収益認識なども含む)、及び監査法人に提出するポジションペーパーの作成等、自身の会計知識向上やキャリアアップにもつながる業務を担当いただきます。

※将来的にジョブローテーションを行い、横断的に経理業務経験を積んでいただくことを考えております。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理業務経験が5年以上ある方

【歓迎】
・上場企業での経理経験
・上場企業の子会社での経理経験
・会社法監査を受けている企業での経理経験

想定年収
700万円 ~ 850万円
ポジション
経理/財務会計(リーダークラス)※IFRS導入済/上場企業/ヘルスケアベンチャー
仕事内容
想定する業務は下記となりますが、ご経験やご希望に応じてすり合わせしながら担当いただく業務を決定する予定です。管理職とメンバーの間に立ち、実務をリードいただくことを期待します。

・仕訳、月次、年次決算全般
・経理オペレーションの改善、標準化、システム化の検討
・監査法人との折衝
・内部統制の整備

成長フェーズの会社で幅広い業務に携わりながら、経理の経験を積むことができる環境です。また、経営企画や管理会計の業務にも携わることも可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務(ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理の実務の経験(5年程度以上/上場企業での経験は問いません)
・独力で年次決算を完遂できる方

【歓迎要件】
・IFRS業務経験(導入支援、実務でのIFRS利用等)
・業務改善のご経験
・上場会社またはそのグループ会社における経験
・会計関連コンサルティング業務・会計事務所でのご経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
連結決算担当◆大手SIer◆IFRS基準◆リモート週1/副業可/フレックス制
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

◆連結決算業務(パッケージ作成・連結調整仕訳)
◆子会社のサポート(海外を含む)
◆M&A(新規投資案件対応)

【変更の範囲】会社定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・連結決算の実務経験をお持ちの方
・TOEIC600点以上

【歓迎(WANT)】
・公認会計士の方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
経理スタッフ(中野本社)※転勤なし/上場企業/世界シェアトップの食品加工機メーカー/福利厚生◎/退職金あり/落ち着いた社風
仕事内容
入社後当面は日次・月次決算を中心に担当いただきます。その後のステップとして四半期決算、年次決算、開示
資料を検討してまいります。

・日次業務(会計起票、各種システムへの入力、データ連携等)
・入金管理、支払管理
・固定資産、在庫管理
・各種管理資料の作成
・月次決算
・四半期決算、年次決算業務のサポート

【会計システム】
・ICS
・HRMOS(経費精算システム)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・上場企業で経理実務経験
・簿記 2 級または同程度の知識必須
・Excel、Word 中級レベル
・業務上、他部門とのコミュニケーションが発生するので、それに支障のない方

想定年収
520万円 ~ 670万円
ポジション
【経理マネージャー~マネージャー候補】IPO準備/総合エンタメ企業/リモート・フレックス活用可
仕事内容
◆経理部門業務
・連結、単体の月次、四半期、年次決算業務
・資金管理、債権債務管理、固定資産管理業務
・経費精算処理、支払処理業務
・各種税金納付業務
・税理士、監査法人との連携業務 等

◆お任せしたい具体的な業務 (雇い入れ直後)
・対象の経理ユニットのメンバーのマネジメント(サポート、指導、MBO評価、等)
・単体の月次、四半期、年次決算の内容のチェック
・IPO準備に向けた各種対応
(監査法人監査への対応、J-SOXへの対応、内部監査への対応、その他経理部門関連事案への対応全般)
・担当事業会社との経理業務に関わる各種連携 等

(変更の範囲) 変更無し
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理部門におけるマネジメント経験、または、それに準ずる経験がある方
・経理業務関係者とのコミュニケーションが問題なくできる方
想定年収
722万円 ~ 922万円
ポジション
【管理会計(管理職候補)】在宅勤務/フルフレックス制度/年間休日126日/転勤無し
仕事内容
ご経験とご希望に応じて、下記の業務をご担当頂きます。

・予算編成、予算・見通し・実績の総合管理
・業績管理業務の生産性向上の仕組みの企画・運営
・KPI、KGIなどの指標や会計・業績に関わる新たな取り組み等の企画・構築・運営
・決算/事業部業績の把握・分析・資料作成、経営層への報告
・管理会計制度の見直し、調査 等
・原価計算システムの刷新および国内外拠点への展開推進
・原価システムを活用したコスト構造の分析および改善提案
・製品別・拠点別の原価情報の可視化・差異分析・報告
・設計・技術部門と連携した原価計算および収益性検証
・標準原価と実績原価の差異管理、改善アクションの立案

【変更の範囲】
会社の定める場所
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・管理会計業務の経験のある方

【歓迎要件】
・簿記2級以上をお持ちの方
・マネジメント経験のある方
・経理、経営視点でコミュニケーションが取れる方
想定年収
630万円 ~ 750万円
ポジション
【経理スタッフ】プライム上場/業界トップクラスの実績/弊社からの紹介実績あり
仕事内容
ジャパンエレベーターサービスグループ全事業会社の経理に関する業務全般をお任せします。伝票入力、月次・四半期決算業務、固定資産管理、税務業務、開示業務、予算・実績管理、海外決算サポート、子会社管理 など

また、ご経験に応じて、一般的な経理業務の他に取締役会資料の作成、予算策定、資金管理等幅広く業務をお願いする可能性があります。


【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社での経理経験(月次年次決算含む)を5年以上お持ちの方

<歓迎>
・開示業務経験をお持ちの方

<求める人物像>
・自身の業務に閉じず、幅広い業務にチャレンジしたい方
・社内外とのやり取りが出来る方
想定年収
470万円 ~ 600万円
ポジション
【管理部門:経理軸】講談社グルーブ/7時間勤務/残業少
仕事内容
【雇入れ直後】
■各種システムへのデータ入力
■仕訳/出納管理/経費精算/取引先への支払い
■月次決算/年次決算
■総務労務
■その他付随する事務作業

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理の実務経験3年以上

【歓迎】
・総務労務に関するご経験
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
【経理スタッフ】東証プライム/7時間30分勤務/業績好調のテック系企業/フレックスタイム/弊社経由での入社実績有
仕事内容
経理業務全般を想定しています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。

■業務内容
・月次売上実績の集計・分析
・月次、四半期、年次決算業務
・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案
・経費精算承認業務
・出納承認業務
・子会社管理
・監査法人対応

上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます

・連結会計業務
・制度会計対応(開示書類の作成)
・税金計算、税務申告
・予実管理
・M&A DD、PMI
・経理DX推進(システム導入、会計システムリプレース、ペーパーレス推進)

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
<経験>
・経理実務経験のある方

<資格>※以下いずれかの資格をお持ちの方
・簿記2級以上の資格
・税理士試験科目合格
・会計士試験短答式合格
・上記以外に準じた資格をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
コーポレート担当(管理部門全般)※就業環境◎/代表取締役直下ポジション/フレックス有
仕事内容
・経営管理領域(経理/財務/労務)における業務の統括
・全社における予実管理、差異分析
・管理会計に係る経営層 / 事業責任者へのレポーティング
・経営会議資料作成、報告等
・月次・四半期・年次等で決算業務
・各種規定策定
・組織課題に対する対策検討と実行
・マネジメント
※融資や資金調達、IR対応は現時点では不要
※アウトソースしている業務も多いです。
<補足および求める人物像>
・経理、労務、人事(一部)、総務業務の取りまとめ及び自分で手を動かせる方
・ベンチャー出資の際のDDなどは興味があれば有
・新規事業などの際のファイナンス面でのサポートも今後担っていける人材だと尚可
・方向性として、属人化解消などの観点から外部アウトソーシングサービスやシステムの導入を積極的に行う予定だが、この選定及び軌道に乗せる事を楽しんでいただける方がベスト

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業部毎収益管理
・日商簿記3級以上保有
・労務、人事、総務、法務の一般的な知識、経験
・マネジメント経験

【歓迎(WANT)】
・IT企業でのコーポレート部長経験
・コーポレート部長経験5年以上

▼求める人物像
・受け身ではなく積極的に取りに行ける方
・向上心を持って業務に取り組んでいただける方
・これからも学んでいきたい方
・すぐに諦めず粘り強く頑張れる方
・自分から意見やアイデアなどを発信できる方
・ベンチャーマインドをお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
財務経理責任者候補/老舗鉄鋼商社/売り上げ右肩上がり/フレックスあり
仕事内容
入社後まずは財務会計(月次・年次の決算実務)をメインに担当いただきます。

メインミッション
・月次決算、年度決算業務
・各種決裁・稟議・ガバナンス確立、資金繰り確立

下記はスキルや希望に応じてお任せします!
・予算策定プロセスのリード(子会社との対話、前提条件整理、数値精査)
・予実管理・フォーキャスト更新の実行
・子会社CEO・部門長との業績会議の企画・ファシリテーション補助
・対象会社における経理財務組織の立ち上げ、強化、運営
・PL・BSの論点整理、キャッシュフロー管理のサポート
・HD CFOへの週次/月次レポート作成(Executive Summary)
・予算作成業務、管理会計の立ち上げ
・銀行向け資料(BS説明、IR的説明ポイント)の作成補助
・投資案件や設備投資の簡易審査、投資基準との整合チェック

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・事業会社または会計事務所での経理財務経験
・月次決算・年次決算を自立して担当できる知識・経験
・経営数字をもとに課題抽出・改善提案ができる力
・Excel(ピボット、関数、データ整理)を用いた数値分析力
・子会社やステークホルダーと建設的にコミュニケーションできる能力
■歓迎
・管理会計(予算管理/差異分析)の基礎スキル
・経営企画/事業管理の実務経験
・子会社管理、グループ会社での経理・管理会計経験
・銀行対応や資金繰り管理の経験
・BIツール(Tableau、PowerBI等)を使った可視化経験
・経理チームの教育・標準化プロジェクトへの参画経験
・M&A、PMI、投資審査などのプロジェクト経験
・中小〜中堅企業の財務課題の改善経験(実務に強い方)
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
経理サブマネージャー候補/東証グロース/フレックス有
仕事内容
【ベース業務:月次・年次決算】
・月次、四半期、年次決算業務のとりまとめ
・連結決算業務(必要に応じて)
・会計論点(新規取引等)の整理・方針策定

【メイン業務:開示・監査対応】(最も期待する領域)
・有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成・開示実務
・監査法人対応
・会社法計算書類の作成
・取締役会資料等の作成支援

【マネジメント業務】(徐々にお任せします)
・メンバーが作成した仕訳や資料のレビュー・承認
・経理フローの改善・効率化(システム導入など含む)
・メンバー育成・指導


※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
月次・四半期・年次決算業務を一通り理解し、手を動かして完結できること
■歓迎
・有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成経験
※数字の流し込みだけでなく、注記情報の作成(ドラフティング)や、開示システム(宝印刷・プロネクサス等)の操作まで一通り自己完結できる方を想定しています。
・監査法人との協議・折衝経験
監査対応の窓口として、資料提出だけでなく「会計論点の整理・すり合わせ」を主担当として行った経験を求めます。
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理スタッフ(スペシャリスト採用)】東証プライム上場/リモート・フレックスタイム※弊社からのご紹介実績多数!
仕事内容
■担当業務概要(※できるところからお任せ予定)
・連結決算、単体決算(持株会社、㈱デジタルハーツ等)、開示業務
・監査対応、税務業務、税理士対応
・投資関連業務等の非定例案件の対応
・管理職補佐、その他経理財務関連業務

【変更の範囲】:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
以下について概ね3年以上の経験
・事業会社での経理(決算)業務or税務業務経験

【尚可要件】
・開示業務、監査対応の経験
・英会話によるコミュニケーション力
・投資関連の実務経験(M&Aでの連結、税務、監査視点でのD/D補佐、のれん評価等)
・日米CPA資格、税理士資格
・ゲーム・エンタメ会社、海外ビジネスのご経験
・ファイナンス領域の業務知識
想定年収
480万円 ~ 650万円
ポジション
経理財務※グロース上場/会計士直下
仕事内容
・決算業務全般の統括
(月次・四半期・年次決算の実務およびメンバーマネジメント、連結決算の取りまとめ)
・開示書類作成および監査法人対応
(有価証券報告書、決算短信等の作成、および監査法人との会計論点における協議・折衝)
・高度な会計論点の整理・検討
(新規事業やM&A検討時におけるスキーム検討、会計処理方針の策定)
・内部統制の構築・運用および業務フロー改善
(J-SOX対応および、事業拡大に伴う経理業務プロセスの最適化)

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
以下いずれか
・上場企業または上場準備企業(N-2期以降目安)における、経理実務および決算取りまとめの経験
・監査法人出身の会計士有資格者

<歓迎経験>
・有価証券報告書、決算短信等の開示書類作成の実務経験
・監査法人や証券会社等、外部専門家との協議・折衝をリードした経験
・経理チームのマネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理スタッフ【会計事務所出身者も応募可】※年間休日126日!残業10h以下!
仕事内容
<すぐにお任せしたい業務>
・当社の経理システムへのキャッチアップ
・請求書処理、経費精算など・社内管理システム及び会計システム仕訳入力
・月次決算(月次締め処理、月次試算表作成)(システム化されています)
・売掛金買掛金管理

<ゆくゆくお任せしたい業務>
・会計事務所対応
・年次決算(決算報告書、税務)
・予算作成
・分析

※その他付随する業務として、管理部門で総務業務を分担して担当しているため、都度ご対応いただく場合がございます。(業務全体の1~2割程度)

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・仕訳経験1年以上お持ちの方でバックオフィス部門でキャリアアップをしたい方 ※事務所/事業会社不問
・エクセルの基本操作をできる方


■歓迎条件
・総務・人事・法務等経理以外のバックオフィス部門の経験
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理・売上管理スタッフ/月給30万円~/広告代理店のバックオフィス
仕事内容
■仕事内容

主に以下の業務をご担当いただきます。

▼経理・数値管理業務
・請求書発行・送付
・売上データの管理
・入金確認・消込
・会計ソフトへの仕訳入力
・スプレッドシートによる管理表更新
・外部会計事務所との連携

▼営業事務業務
・受発注管理
・広告数値の集計
・管理資料作成
・伝票整理

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
スプレッドシートの使用経験
かつ以下①~③いずれかのご経験

①営業事務
②事務
③経理補助

<歓迎条件>
・簿記3級程度の知識
想定年収
400万円 ~ 500万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?  
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

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