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ポジション
【経理スタッフ】東証スタンダード上場/フレックス/在宅勤務週2日
仕事内容
〇月次/日次
・支払業務、経費精算業務
・請求書作成、入金消込
・仕訳入力
・月次決算業務補助
・事業別予実対比表作成業務補助
・業務効率化
・業務フローの構築
・その他、各種事務作業、資料作成、エクセルワーク
〇決算業務
・四半期決算
・年度決算
〇請求業務
・請求に関わるプロセス全般
〇総務業務

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理の業務経験2年以上
・基本的なITリテラシー(各種クラウド、Excelなど)

【歓迎要件】
・IT企業での経理業務経験
・SaaSビジネス企業での業務経験
・上場企業での経理業務経験
・簿記2級、1級保有者、公認会計士の勉強をしていた方
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
<IPO順調>経理マネージャー☆開示・決算短信業務をお任せ☆<【俺のイタリアン】/俺のシリーズ、直営飲食店舗を多数展開!>定年65歳、長期就業可能!
仕事内容
◆巷で話題の有名飲食店を経営する経理マネージャーの採用です。
現在、上場を見据えた準備を進めており、プレイングマネジャーとしての活躍を期待されています。
部署の方々明るい人柄や落ち着いた方がおり、和気あいあいとした社風です。

【業務内容】
・月次、四半期、年次決算業務
・予算策定、中長期経営計画策定
・メンバーの業務進捗管理
・上場準備業務(開示資料作成など)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須
・開示資料の業務経験(有価証券報告書、決算短信)
・マネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
新規エントリー受付停止/経理スタッフ【未経験可】※日本橋/大手鉄道グループ/フレックス制度有
仕事内容
◎JR東海グループ各社から受託する経理業務全般
◇経理伝票の入力・チェック、出納(振込、資金移動等。現金扱いは含まない)、月次締め処理
◇決算業務(四半期・期末における決算整理、連結決算用データ・財務諸表等の作成)
◇税務(補助)業務(税計算・税効果、申告用データ入力)
◇事業計画(収支管理)・資金計画等の補助
◇会計基準・税制改正対応、経理システム更新対応 等

【キャリアプラン】
 財務マネジメント契約社員として入社以降、ジョブローテーションとして一定期間ごと(平均的には2~3年単位)に様々なJR東海グループの会社の経理業務を担当する。(基本的に住居移転を伴わない範囲)
 さらに適性と意欲があれば、正社員として登用する。また、登用後も上位職へ昇格し、チームを率いるリーダー的な業務、あるいは管理業務などに就いていただくことがある。
 勤務場所は、当社オフィスのほか、受託先グループ各社のオフィスに常駐して業務を担当することがある。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】※下記いずれかに該当する方
◎経理経験2~3年以上
※ 上記の業務、ポジションをこなせる方は、ある程度の経験年数を有していた方になると考えています。
※「営業部門・事業部門で、経理“も”やっていた」ではなく、「本社経理部門または支店の経理部門で、“経理を中心に”やっていた」という経験の多い方がベストマッチです。
◎経理未経験者であっても、経理でのキャリア構築を考えており、日商簿記検定3級以上を取得済(できる限り2級以上)

【求める人物像】
◎コミュニケーション能力、協調性
 現在、将来に亘ってチームで業務を行っていく。また、受託元の経理部社員とも連携して業務を進めていく。そのため、会計の知識や経理ノウハウだけでなく、コミュニケーション能力や協調性が必要である。
◎向上心、主体性
 世の中の会計・税務ルールは刻々と変わり、また、受託先では新しい施策が次々と実施されるために会計処理も新しい処理が常に発生する。新しいことを学ぶ向上心を維持し、業務に対して主体的に取り組む姿勢が必要。
想定年収
461万円 ~ 510万円
ポジション
管理部長★IPO準備本格化/リモート週2~3回・フレックス制
仕事内容
■経営管理部全体の統括
・主に経理・財務・法務、総務に関する業務統括・指導
・メンバーの育成、マネジメント
・全社的な業務フロー改善、生産性向上施策の推進

■経営企画業務
・経営戦略の立案と実行支援
・中期経営計画、事業計画、年度予算の策定主導
・経営会議資料、取締役会資料の作成およびファシリテーション
・アライアンス等の特命プロジェクトの推進
・競合分析、市場調査に基づく新規事業機会の探索

■経理・財務業務統括
・月次・年次決算業務の統括(監査法人対応含む)
・資金調達、資金繰り、銀行折衝
・予算策定、予実管理、経営層へのレポーティング

■IR(投資家広報)戦略の構築と実行
・上場後の継続的な企業価値向上を見据えたIR戦略の立案
・機関投資家、アナリスト等とのリレーション構築
・決算説明会資料、株主通信等の作成・実施
・株主総会関連業務、ディスクロージャー体制の構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・マネジメント経験をお持ちの方
・財務会計の知識をお持ちの方(監査法人と論点整理などのコミュニケーションが取れる方)
・上場企業やIPO準備企業での経営企画やIRの実務経験をお持ちの方

<歓迎>
・上場準備会社でのIPO準備推進経験
・社内の法務体制整備経験者
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【経理財務スタッフ】週2~3日リモート可/フルフレックス/「土屋鞄」の親会社
仕事内容
・仕訳業務(使用ソフト:勘定奉行、マネーフォワード)
・月次、年次決算業務全般
・債権/債務の総合的管理及び経理処理
・現預金同等物の管理
・各種経理システム管理
・経営資料作成

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【求めるスキル・経験】
・2年以上の経理業務経験(1年間の経理業務の流れを把握している方)
・VLOOKUP、SUMIF等の基本関数が使いこなせる方

【歓迎するスキル・経験】
・小売事業会社での経理業務経験
・日商簿記検定2級以上

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力を持ち、社内外で良好な関係を築ける方
・既存のルールに囚われず、課題の本質を見極められる方
・明るく前向きで、チームに良い影響を与えられる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理リーダー(IPO準備中/昨対比1,5倍UP/有名ホテル・レストランで使われる冷凍パンの販売)
仕事内容
✓月次・四半期・年次決算の取りまとめ(証券会社、監査法人対応を含む)
✓上場準備(IPO)に向けた財務・経理体制の構築
✓予算策定・予実管理、財務分析
✓資金管理・資金繰りの計画立案
✓内部統制の整備、J-SOX対応
✓経理業務の効率化・DX推進

全てを一度にお任せするわけではなく、既存のメンバーと上記業務を分担しながら遂行いただきます。
状況に応じて、アウトソースやRPAの導入も検討していきます。

使用ツール
・Bakuraku
・勘定奉行
・Blendjin
・SMILE
・Slack

【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・開示(有価証券報告書、決算短信)
・連結決算
・管理会計

【歓迎】
・製造業・食品業界での経理経験
・内部統制(J-SOX)対応の知識・経験
・会計士/税理士の資格

【求める人物像】
・スタイルブレッドのミッション、ビジョンに共感いただける方
・関係各所とのコミュニケーションが柔軟に取れる方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
経理担当(桐生市/簿記3級キャリアチェンジ歓迎/昨対比1,5倍UP/有名ホテル・レストランで使われる冷凍パンの販売)
仕事内容
✓月次決算業務のサポート
✓日次・月次の仕訳入力
✓請求書・領収書の確認、経費精算対応
✓会計ソフトへのデータ入力
✓その他、経理関連の庶務業務

使用ツール
・Bakuraku
・楽楽精算
・勘定奉行
・Blendjin
・SMILE
・Slack

【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
群馬県
必要な経験・能力
【必須】
※下記いづれかに当てはまる方
・日商簿記3級以上を保有している方
・経理の実務経験者

【歓迎】
・製造業・食品業界での経理経験

【求める人物像】
・スタイルブレッドのミッション、ビジョンに共感いただける方
・関係各所とのコミュニケーションが柔軟に取れる方
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理担当※リモート週3可能・フレックス有/累計調達額 約3.5億円/経費×セキュリティAI
仕事内容
経理のオペレーション業務は既存メンバーと共に稼働させ、ゆくゆくは経理業務について全体をリードしていただきます。

■ 経理業務(メイン)
現金預金管理を始めに、売掛金管理、伝票作成やデータ入力、領収書の整理、請求書作成、給与台帳の作成、固定資産や減価償却の管理、月次決算・決算書の作成、税務会計、法人税等の納付等の業務を行っていただきます。
■上場準備並びにそれに準ずる業務
関係協力先と協働し、内部統制の強化、管理体制の強化、財務会計の整備(会計基準対応)など

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・上場企業、上場子会社、IPO準備中企業での経理の実務経験(目安:2年以上)

【歓迎(WANT)】
・クラウド会計ソフトもしくは経費精算システムの業務での利用経験
・その他SaaSを利用した業務経験
・社内業務フローの整備やIT化、規約・規定の作成をした経験
・ISMSやJSOXなど認証取得準備・対応に携わったご経験
・ITベンチャー/スタートアップでの就業経験

【その他】
【求める人物像】
・当社のMISSION/VISION/VALUEに共感し、能動的に行動できる方
・チームワークに優れた方
・変化が激しいベンチャーにて、スピード感を持って一つ一つの業務を進めることができる方
・未経験領域でも、周りを巻き込み・協働し物事を推進できる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理(リーダー~管理職候補) ※大手小売業発の総合金融グループ/経理部内の複数チームマネジメントを主軸に実務運営、課題解決およびメンバー管理に従事
仕事内容
<業務について>
グローバル展開する当社の経理部の管理職として複数チーム(当初3チーム想定)を統括し、マネジメントしていただきます。各種業務のとりまとめ、チームマネジメント、メンバーサポート等に従事いただく以外にも、チーム横断の業務遂行や社内プロジェクトへの参画もございます。

<お任せする業務例>
・経理部内の複数チームマネジメントを主軸に、実務運営、課題解決およびメンバー管理に従事いただきます。現在、業務領域別に6チームが設置、そのうち3チームのマネジメントを担当いただく予定です。

<マネジメント対象となる各チームの主な業務は以下のとおり>
・月次、四半期決算に関連する業務
 (AFS単体決算、会計全般:経費支払精査、固定資産処理、各種残高照合など)
・税務業務(法人税及び消費税等、税効果会計・各種申告書作成業務含む)
・連結開示業務(会社法計算書類等、連結財務諸表等の基礎データ作成[イオン連結・AFS連結])
・監査対応(外部監査人による会計監査、J-SOX、内部監査)
※入社後の実績により、マネジメント対象範囲の拡充や、業務領域の役割分担の変更もありうる
※AFS:イオンフィナンシャルサービス

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社または会計・税務事務所などで、通算5年以上の経理実務経験
・経理組織でのマネジメント経験
※財務経理に関する実務経験の幅と深さを重視いたします。

<歓迎>
・公認会計士
・税理士(法人税、消費税)
・日商簿記2級以上
・システム導入や業務改革プロジェクトへの関与経験
・英語の事務作業(メール等)やコミュニケーション(対現地子会社等)に抵抗がない
想定年収
917万円 ~ 1,018万円
ポジション
経理担当者※フルフレックス制/リモート可/生成AIを活用した医療関連企業
仕事内容
■月次・年次決算業務(メドピア単体・グループ会社)
■経理業務のフロー整備・運用
■税理士・監査法人対応
■会計システムやSaaSツールの導入・改善
■AIツールなど新技術の活用による業務効率化
└事業部の申請や処理の自動化
└経理データを活用した管理会計の高度化
 └会計データの社内OPEN
 └数字に基づいた意思決定や行動ができる企業組織作り
└経理に関する問い合わせゼロ など
※まずは、ご経験に合わせて業務をお任せします。

【使用ツール】
・Google Workspace(gmail、スプレッドシート、docsなど)
・Slack
・backlog
・OBIC
・バクラク経費精算
・Notion

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・決算業務(年次もしくは月次決算)の経験またはそれに準ずる知識をお持ちの方(取り纏めではなく、一部担当でも可)
※事務所経験者も可能

【歓迎要件】
・生成AI SaaSサービスを活用した業務改善に興味がある方
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
※新規エントリー受付停止 【経理財務(※管理職候補)】創業70年超安定企業/諸制度充実/ワークライフバランス良好
仕事内容
ご経験やスキル、ご意向に合わせてでございますが、基本的には同社の経理財務業務全般をお任せ致します。

<具体的には>
・日常経理業務
・決算関連
・資金繰り
・銀行折衝 
・社会保険
・給与計算
・年末調整
・税務処理全般 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・経理財務実務経験(目安:月次~年次決算レベル程度)

<歓迎条件>
・マネジメント経験
想定年収
550万円 ~ 750万円

経理②

225889
ポジション
経理マネージャー候補/商用車サイトを運営の成長中企業
仕事内容
・月次/四半期/年次決算業務
・税務対応(税理士との連携)
・事業別損益管理、KPIレポーティング
・売上・仕入・経費管理
・日々の支払・請求業務
※ご志向により業務プロセスの整備・標準化、デジタル化による効率化などをお任せします。

▼想定ミッション
<短期>
・月次/年次決算の早期化
・入出金管理・請求業務の正確性向上
・事業の収益構造と会計処理の把握/運用/改善
<中期>
・経理業務の自動化/効率化(システム、SaaS活用の最適化)
・管理会計構築
・事業損益管理、KPI可視化による経営判断の早期化/精度向上支援
・中期経営計画と紐づく財務戦略立案のサポート


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理主任クラスの経験(ある程度の領域を管轄した経験)

【歓迎】
・リテールビジネスの経験
・経理マネージャー経験

【求める人物像】
・プロフェッショナルとして信頼を積み上げる姿勢
・指示待ちではなく主体的に動けるスタンス
・言語化・定義化・ドキュメント化が得意
・建設的に議論し、チームで成果を出せる
想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
【経理マネージャー候補】エムスリーグループ/ハイブリッド勤務可
仕事内容
■担当業務

・決算業務(月次・年次)
・月次決算の締め処理、試算表の作成
・四半期・年次決算整理仕訳の実施・補助、財務諸表の作成
・決算スケジュール管理、連結決算パッケージ作成補助、会計監査対応補助
・管理会計
・財務諸表などの数値を用いた経営分析、データに基づいた洞察の提供
・予算編成プロセスの補助、予実対比分析資料の作成
・部門別損益の計算
・業務改善・内部統制
・既存業務フローの課題特定と改善提案、業務の標準化・自動化推進
・マニュアル作成・更新、ペーパーレス化推進
・J-SOX対応などの内部統制プロセスの補助
・経理・財務補助・税務補助
・日々の入出金管理、資金繰りの安定化、銀行口座残高の調整
・売掛金・買掛金等の管理
・法人税・消費税・事業所税などの申告に係る基礎資料作成、税理士との連携
・固定資産台帳管理、償却資産税申告対応
・経理メンバーのマネジメント

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経理経験3年以上
・月次決算の実務経験
※会計事務所や税理士事務所でのご経験者も応募可能です

■歓迎要件
・マネジメントのご経験
・管理会計のご経験・知見
・日商簿記2級程度の経理知識
・ベンチャー企業での就業経験
・業務フローの立案・改善、会議用資料作成のご経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
<新規エントリー受付停止>経理担当者(東京勤務)【大手食品メーカー】リモート/フレックス/残業少
仕事内容
※下記全ての業務に携わっていだだくわけではありません。

■日時業務
・経費請求書支払処理
     
■月次決算業務
・会計処理(仕訳)
・残高管理
・固定資産計上
・原価計算書作成
 
■決算・四半期決算
・決算整理仕訳
・決算報告書作成
・CF計算書作成
・連結決算データ確認
・国内・海外子会社の決算分析

■開示対応(有価証券報告書、半期報告書、短信作成業務)
・各開示書類の追加・変更点の情報収集、解説資料作成
・有価証券報告書、半期報告書の入力作業(分担)
・計算書類作成

■監査法人対応
・予算作成補助(期央、期末)
・会計制度変更、方針変更を検討する際の論点整理
・税務申告書作成
 
※転勤は当面無を予定していますが、将来的には静岡県沼津市と兵庫県西宮市と
目黒の3拠点間での異動の可能性はあります。

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・経理実務経験3年以上(監査法人でのご経験も可)
・税務・会計知識をお持ちの方(日商簿記2級以上程度)
想定年収
506万円 ~ 612万円
ポジション
経理 ※IPO準備企業/売上好調/フレックス◎/年休125日
仕事内容
<業務詳細>
▼会計・財務経理【メイン業務】
・月次・四半期・年次決算の早期化
・経理業務プロセスの改善
・日次財務経理業務(仕訳入力、固定資産管理、債権債務管理等)
・新事業等における会計論点の整理、各部門との調整と連携
・税理士対応
・監査法人対応
・証券会社対応
・業務マニュアルの作成

※適宜下記経理以外の業務の発生の可能性もございます。
▼人事労務
▼総務
▼法務
▼内部監査
▼開示

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験をお持ちの方(目安:2.3年以上)※会計事務所出身者歓迎
・Excel等を用いた資料作成スキル

【歓迎】
・複数のバックオフィス領域の経験

【求める人物像】
・正確性とスピードを意識して業務を進められる方
・未整備な仕組みにも柔軟に対応できる方
・IPOという大きな目標に向かって挑戦したい方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
経理|次期リーダー候補/IPO準備中/リモート/フレックス
仕事内容
■関わる業務
・経理実務全般(経理帳票の取りまとめから決算対応まで)
・開示資料の作成
・監査法人対応
・財務/法務/労務等のバックオフィス全般の管理業務等々
※その他業務も含め、経験・スキルに合わせて応相談


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社における経理経験2年以上
・全商簿記2級以上

【歓迎】
・税理士資格保有
・四半期/年次決算対応経験
・連結決算対応経験
・M&A経験
・海外法人の経理、財務、会計の実務経験
・監査法人対応経験
・freee等のクラウド会計ソフトの使用経験
・経費精算システムや請求書管理システム等の実務経験
・経理方法や導入システム見直し等を通じた業務効率化経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【経営管理マネージャー】東証グロース上場/リモート可&フレックスタイム勤務
仕事内容
・経営管理マネージャーとして、事業KPI管理、原価計算、財務分析、投資管理など全社的な経営管理体制の見直し、予測、見込精度の向上、業務プロセスの改善、経営管理システムの見直しなどを財務経理部長及び経理課長と一緒に取り組んでいただきます。今まで経験した経営管理や経理の専門性を生かしながら、『守り』から『攻め』へキャリアの幅を広げることができる重要なポジションです。
経営層や事業責任者と直接コミュニケーションする機会も多く、間近で経営に触れられることも魅力の一つです。当社では動画配信を軸に多種多様なビジネス展開を行っており、ITビジネスの事業構造について多くの知見が得られます。

【主な経理課の業務領域】
・決算関連(月次・四半期・年次/単体・連結)
・税務関連(税務申告・税務調査対応・税効果会計など)
・開示関連(決算短信・有価証券報告書作成など)
・予算関連(中期計画策定・年度予算管理など)
・資産・債権管理(売掛/買掛債権・固定資産管理など)
・監査対応
・予算会議の運営事務局

また、上記以外にも課長、もう1名のマネージャーと協力しながら、メンバー業務の取り纏めや、業務委託先の管理、システムのリプレース検討、メンバー育成、業務改善等、チームビルディングにも参画いただくことを想定しております。

【利用ツール】
・会計情報:OBIC7
・連結決算・連結会計:DIVA
・請求書管理:BillOne
・経費精算:楽楽精算
・社内コミュケーション:Microsoft Teams
※その他、業務改善につながるツールなどは社内でも提案がしやすい風土です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社(上場会社尚可)において、経営管理、経営企画、事業管理、経理財務業務、等の実務経験

【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
想定年収
614万円 ~ 753万円
ポジション
経理責任者候補(残業ほぼなし/180年の歴史を持つ老舗)
仕事内容
スキル、ご経験に合わせてでございますが、基本的には経理業務全般をお任せ致します。

<具体的には>
・経理事務
・出納管理
・伝票処理・記帳
・月次決算
・年次決算
・税理士対応
・金融資産管理 等

※数年内には、総務業務も担って頂く予定です。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・経理実務経験(月次~年次決算が分かるレベル)
・Excelスキル

<歓迎条件>
・日商簿記2級
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
経理(プライム上場グループ/創業50年以上の安定企業/IPO準備中)
仕事内容
学校・病院・老人ホームなど、様々な施設の空調設備・給排水設備や、太陽光発電設備の工事・メンテナンスをおこなっている当社にて、経理業務全般を担当していただきます。
具体的な業務内容は下記の通りです。

■入社後のメイン業務
・売掛金・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理など
・月次決算(試算表の作成)、年次決算業務
・税理士対応(月1度~適宜)
・税務申告(法人税・地方税・消費税・償却資産税申告など)
・給与計算、社会保険加入喪失変更、年末調整事務
※他、電話・来客対応などの一般総務事務も含みます。

■将来的に携わっていただく業務
・財務諸表作成
・監査対応
・各種経理業務・経理部メンバーの業務管理

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
■必須条件:
・経理の実務経験をお持ちの方
・決算に関わる何かしらの業務経験をお持ちの方(月次・年次)

■歓迎要件:
・財務諸表の作成経験をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
経理(リーダー~課長候補)◆美容業界のDX化/IPO準備中/残業少なめ/フレックス有
仕事内容
・月次、四半期及び年度の決算業務
・連結決算(説明や資料作成、取りまとめ等)
・税務申告および税務対応
・監査法人対応
・経理フローの整備と運用
・IPO準備に関連する社内体制の構築・運営

※上記業務は、OJTを行いながら段階的にお任せする予定です。
※税務関係は外部に委託しております。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業、上場子会社、上場準備企業でのご経験(目安3年以上)
・月次決算の取りまとめの経験

【尚可】
・連結決算業務の経験
・上場会社での実務経験
・Excel、VBAなどを駆使した月次の早期化及びデータ集計業務の経験
想定年収
550万円 ~ 752万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?  
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

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