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ポジション
経理(子会社管理・税務)※リモート勤務可/プライム上場企業
仕事内容
多数の子会社を抱えるグループ会社の親法人の税務部として、親法人及び子法人の以下の業務に従事して頂きます。
・四半期決算における税金計算
・各種税務申告、届出書対応
・通算税制対応、単体納税対応
・税効果会計(連結及び単体)
・税理士法人対応
・税務調査対応
・グループ子会社の経理、財務、税務、経営管理業務等全般
・各取引に係る税務相談対応

なお上記の税務プロセスについて社内のシステムチームと協力して極力システム化を推進していくことも主要なミッションです。

また、ご本人の志向や適性これまでの職務経験に応じて、下記のような業務にも携わっていただくことを想定しておりステップアップ頂ける環境です。
・海外進出
・M&A
・組織再編

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社又は会計事務所での3年以上の税務/会計に関する実務経験のある方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理スタッフ【会計事務所出身者も応募可】※年間休日126日!残業10h以下!
仕事内容
<すぐにお任せしたい業務>
・当社の経理システムへのキャッチアップ
・請求書処理、経費精算など・社内管理システム及び会計システム仕訳入力
・月次決算(月次締め処理、月次試算表作成)(システム化されています)
・売掛金買掛金管理

<ゆくゆくお任せしたい業務>
・会計事務所対応
・年次決算(決算報告書、税務)
・予算作成
・分析

※その他付随する業務として、管理部門で総務業務を分担して担当しているため、都度ご対応いただく場合がございます。(業務全体の1~2割程度)

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・仕訳経験1年以上お持ちの方でバックオフィス部門でキャリアアップをしたい方 ※事務所/事業会社不問
・エクセルの基本操作をできる方


■歓迎条件
・総務・人事・法務等経理以外のバックオフィス部門の経験
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
管理マネージャー【未来をつくる社会貢献性の高い事業】
仕事内容
【役割】
・本部管理部のマネジメント(管掌領域:財務経理、請求、労務、総務)
・予算策定、月次決算、資金繰り管理
・銀行交渉、資金調達(株式、社債含む)
・保育事業・療育事業の規制対応・法改正対応
・※適正に応じて:社内制度・人事制度の設計、M&A、特命案件対応

【具体的な業務】
・メンバー&タスクマネジメント(20~30代前半、男1女3の計4名)
・PL予算、BS予算、資金繰り予算の策定
・月次決算(担当者の仕訳チェック、予実分析)
・資金繰り・財務マネジメント(バンクフォーメーション、借入方法の検討等)
・銀行への定期的な報告資料作成、資金調達時の資料作成(試算表、事業計画、借入金一覧等)
・保育事業・療育事業の届出・申請、法改正に応じた施策の検討

【やりがい・魅力】
未来をつくる社会貢献性の高い事業であり、安定的な収益基盤をベースに先進的かつ創造的な挑戦を続ける企業です。
未上場ならではの、規則に縛られない合理的かつ効率的な業務運営ができます。(無駄な手続き、無駄な会議が無いことはもちろん、管理業務は全面的にデジタル化しています)
高い志を持った若手経営者のリーダーシップの元、経営陣のサポート役として会社経営を体感し、管理部門全体を管掌する経験を積むことができます。

【使用ツール】
LINE
GoogleWorkspace(Gmail、Meet、Drive、Office)
Microsoft Office(銀行・自治体とのやり取りで使用)
freee(会計)
Invox(受取請求書・電帳法)
Bizプリカ・Square・enpay(完全キャッシュレス)
ジョブカン(WF、勤怠、給与、労務)
kintone(採用管理、人事DB)
ClickUp(タスク管理)
looker studio(ダッシュボード)

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・マネジメント経験(2年以上)
・財務三表と簿記の基本理解、それらに関する実務経験
・Excel/Spreadsheetのスキル(関数、pivot、ゴールシーク、データテーブル等)

【歓迎(WANT)】
・教育・福祉業界で規制実務・補助金申請の実務経験
・事業計画・中期経営計画の策定経験(財務三表モデルが組める)
・中小企業の財務の実務経験
・労務の実務経験
・エデュリーのミッションと挑戦に共感する方
・エデュリーの一員として、職種の垣根なくメンバーを尊重し、組織内で立ち振る舞える方
・保育園・療育教室の職員とのコミュニケーションを大切にできる方
・他責にしたり、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方
・不備や失敗を指摘するだけでなく、自らボールを拾って解決・改善に取り組める方
・スピード感や大きな変化を楽しめる方
・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方
想定年収
606万円 ~ 1,019万円

227465
ポジション
経理財務(~900万/フレックス/リモート有/三井物産など大手企業の戦略的出資されたベンチャー)
仕事内容
【雇入れ直後】
入社直後は、現在マネージャーが兼務している経理実務を順次引き継いでいただきます。

■メイン業務
・月次・年次決算の取りまとめ(仕訳実務は会計事務所へ委託)、予算管理
・派遣スタッフが作成する証憑類や支払データの確認・マネジメント
・税務申告対応(税務申告実務は会計事務所へ委託)、会計監査への対応
・「宇宙戦略基金」の管理・申請、事務局(JAXA等)との調整・キャッシュ受領業務
・多額のキャッシュ受領・支払に伴う資金繰り管理
・四半期ごとの実績報告書の作成(取締役会承認用)
・新規契約時の相手側の簡易的な与信審査、与信状況管理
■徐々にお任せしていく業務
管理会計・事業計画:
・事業計画策定の支援
その他バックオフィス支援:
・組織の成長に合わせた経理フローの構築・改善
・状況に応じた総務・労務関連業務へのフレキシブルな協力


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・決算実務のご経験

■歓迎
・管理会計のご経験

想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
【SPC運用担当】所定労働時間7.5時間/年間休日125日
仕事内容
所属部署の役割は下記の通りです。
 SPC(特別目的会社)の会計・税務管理、レポーティング業務
 金融商品取引法(通称:金商法)および関連法令に基づく対応業務
 外部監査法人・税理士法人・会計事務所等との連携
 投資家向け報告資料の作成
その中で応募者の方の担当業務は次の通りです。

◆SPC運営管理におけるアレンジ・コントロール
・外部業者(会計事務所、税理士法人、信託銀行、PM会社など)との連携を通じて、SPCの運営を円滑に進めるための調整・管理業務
・各業者からのアウトプットのレビューとフィードバック
・コンプライアンス・税務・会計の観点からの助言・指示
◆その他の業務
・SPCの月次・年次決算業務(会計・税務)
・消費税・法人税等に関するタックスプランニングおよび申告対応
・クライアント・投資家・監査法人とのコミュニケーション
・ファンド組成時・物件取得時・売却時のサポート業務(他部署との連携)

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・会計や税務の実務経験3年以上(業界不問)
・簿記2級以上相当の資格
・Excelを用いたデータ処理スキル(関数・ピボット・VLOOKUP等)
・メールでやりとりができる英語力(日本語力がネイティブ並みであることが大前提)
・外部業者との折衝・調整経験(プロジェクトマネジメント的視点があると尚可)

【歓迎要件】
・SPC会計の実務経験
・金商法や関連法令に関する基礎的知識

【求める人物像】
・まめに報連相ができ、チームで仕事をする意識を持っている方
・数字に強く、細かいタスクも丁寧・正確かつスピード感を持って進められる方
・期限から逆算して、関係者も動かして仕事を進められる方
・自らの業務に責任を持つとともに周囲で何が起きているかに関心を持って、できることを自ら広げようという姿勢のある方
・コンプライアンス意識の高い方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【SPC運用担当(マネージャー候補)】所定労働時間7.5時間/年間休日125日
仕事内容
所属部署の役割は下記の通りです。
 SPC(特別目的会社)の会計・税務管理、レポーティング業務
 金融商品取引法(通称:金商法)および関連法令に基づく対応業務
 外部監査法人・税理士法人・会計事務所等との連携
 投資家向け報告資料の作成
その中で応募者の方の担当業務は次の通りです。

◆SPC運営管理におけるアレンジ・コントロール
・外部業者(会計事務所、税理士法人、信託銀行、PM会社など)との連携を通じて、SPCの運営を円滑に進めるための調整・管理業務
・各業者からのアウトプットのレビューとフィードバック
・コンプライアンス・税務・会計の観点からの助言・指示
◆その他の業務
・SPCの月次・年次決算業務(会計・税務)
・消費税・法人税等に関するタックスプランニングおよび申告対応
・クライアント・投資家・監査法人とのコミュニケーション
・ファンド組成時・物件取得時・売却時のサポート業務(他部署との連携)

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・会計や税務の実務経験5年以上目安(業界不問)
・簿記2級以上相当の資格
・Excelを用いたデータ処理スキル(関数・ピボット・VLOOKUP等)
・メールでやりとりができる英語力(日本語力がネイティブ並みであることが大前提)
・外部業者との折衝・調整経験(プロジェクトマネジメント的視点があると尚可)

【歓迎要件】
・SPC会計の実務経験
・金商法や関連法令に関する基礎的知識

【求める人物像】
・まめに報連相ができ、チームで仕事をする意識を持っている方
・数字に強く、細かいタスクも丁寧・正確かつスピード感を持って進められる方
・期限から逆算して、関係者も動かして仕事を進められる方
・自らの業務に責任を持つとともに周囲で何が起きているかに関心を持って、できることを自ら広げようという姿勢のある方
・コンプライアンス意識の高い方
想定年収
700万円 ~ 950万円
ポジション
【経理担当】◆リモート勤務可/TOKYO PRO Market上場
仕事内容
本社経理を担当するメンバーの一員として、
まずは月次決算に関わる一連の経理業務(支払処理・売掛金管理・仕訳等)を一通り担当して頂きます。
その他、四半期、年度の決算業務(単体・連結)においては通常の決算業務に加え、
発行者情報・決算短信の作成といった開示業務にも関わって頂く想定です。
将来的には、予算作成、予実管理、取締役会や経営会議用資料の作成などにも関わることもできます。

※業務内容はご経験・ご希望を考慮します。
 未経験の業務についても意欲があれば先輩に教わりながらチャレンジできます。

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理での実務経験2年程度(上場・非上場不問、事務所出身の方も歓迎!)
・簿記3級以上の知識または経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・上場企業もしくはそれに準ずる企業でのご経験
・簿記2級以上
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理(主計)担当※プライム上場/年次決算から開示・連結へ広げられるポジション/所定7時間
仕事内容
ご経験に応じて、下記業務の中からお任せ致します。

■個別決算対応(日常経理業務・月次・四半期・年次決算業務)
■連結決算対応(連結パッケージ作成・子会社との連携)
■開示対応(決算短信・有価証券報告書・半期報告書・臨時報告書等作成、確認・開示関連のスケジュール管理、他部署との調整)
■会計監査対応
■私募ファンド(SPC等)の会計業務(記帳業務のセットアップ・SPC会計業務を委託している外部会計事務所との連携)
ゆくゆくは以下のような経理業務を担っていただくことも可能です。
■管理会計業務(予算策定・予実管理)
■海外子会社対応
■税務業務(税務論点検討・顧問税理士法人との連携・税務関連書類対応)

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】※下記いずれかに該当する方
・年次決算(補助も可)のご経験
・公認会計士、税理士(科目合格の方も含む)資格をお持ちの方

【歓迎】
・不動産金融、不動産ファンド業界経験者
・日商簿記2級
・上場企業での経理経験
・私募ファンドの経理経験

【求める人物像】
業務経験のみではなく、採用においては以下の点も大切にしています。
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方
・ご自身の担当業務以外についても興味を持ち、積極的に携われる方
・弊社の経営理念や行動規範に共感できる方
想定年収
700万円 ~ 2,000万円
ポジション
【品川/KOKUYO】経理・グループ経営基盤企画(M&A支援・会計プロセス整備) 【次世代F&Aリーダーポジション/フルフレックス/リモート/福利厚生充実
仕事内容
◆職務内容
本ポジションは、コクヨグループのF&A(経理)領域において、経理実務を起点に、将来的にグループ全体の経営基盤を支えるリーダーとしての活躍を期待するポジションです。
まずは実務を通じて、グループ会計・財務の全体像を理解いただき、中長期的には、会計プロセスの高度化やM&A・組織再編を含む重要テーマを企画・推進する役割を担っていただきます。
入社後は、ご経験・志向性に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。

<経理・会計業務>
□連結決算業務(月次・四半期・年度決算) □連結統合業務(連結会計システム「DIVA」を使用)
□開示資料作成(決算短信、計算書類、有価証券報告書 等) □監査法人対応(監査対応、資料準備、質疑応答)
□経理プロセスの効率化および内部統制の強化支援 □グループ会社の決算プロセスの標準化・強化
□M&A案件の財務デューデリジェンスおよびPMI(Post-Merger Integration)の支援
※財務DDは外部アドバイザリーが実施 ※PMIも規模に応じて外部アドバイザリーと連携
□組織再編に関する会計処理の相談対応 □グループアカウンティングポリシーの作成 □月次経営報告資料の作成
<将来的に期待する役割>
□グループ全体を俯瞰した会計方針・業務プロセス設計の企画・推進 □M&A・組織再編プロジェクトにおける横断的なリード
□関係部門(事業部・経営企画・人事 等)との連携・調整 □後輩・若手メンバーの育成、チーム運営への関与
□経営層に近い立場でのレポーティング・意思決定支援
※現時点でマネジメント経験は必須ではありません。実務を通じて視座を高め、段階的にリーダーシップを発揮していただく想定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆応募要件:以下のいずれか
・事業会社での経理実務経験 
・監査法人での実務経験(3年以上) 
・会計系のコンサルティング経験

◆歓迎要件
・日商簿記検定2級以上 
・上場企業での経理実務経験(5年以上) 
・会計系アドバイザリー業務経験(5年以上)
・公認会計士 ・チームマネジメントのご経験

<こんな方歓迎>
□経理・会計の専門性を軸に、将来的にはより広い視点で事業や組織に関わりたいと考えている方
□決められた業務を正確にこなすだけでなく、「なぜこの業務が必要なのか」「どうすればより良くなるか」を考え、改善提案ができる方
□周囲と協働しながら、プロジェクトや課題解決を前向きに進められる方
□将来的に、F&A領域でリーダーシップを発揮したいという志向をお持ちの方
※現時点でのマネジメント経験は問いません。育成を前提としたポジションです。

【求める人物像】
・自ら意思を持ってプロジェクト業務等にも積極的に関与出来る方
・ユニットメンバー、子会社経理財務部門、他部門、社外と上手くコミュニケーションを取りながら、自ら率先して課題を発見・解決していける方。
・自身が望まない業務についても、チームに貢献するため、中長期的な自身の成長のために必要と考え、積極的に取り組んでいける方。
・業務に関する知識習得に積極的な方。(中長期で会計に関する専門性を高めていきたい方)
想定年収
670万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理リーダー~マネージャー候補】創業100年以上の安定基盤/ワークライフバランス◎
仕事内容
■日次(経費精算/会計ソフトへの入力/売掛、買掛金の管理)
■月次(ネットバンキングでの支払い業務/売掛、買掛金の管理/社会保険料の納付/試算表作成)
■その他(書類整理、ファイリング/電話対応/その他事務業務、庶務全般)                                                    また、月次~年次決算まで(最初のステップは決算業務補助から)お願いしたいと考えております。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■決算の流れを把握している方

【歓迎】
・どんな会計ソフトでも使用経験がある方
 ※ProActiveの使用経験があれば尚可
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
グローバル経理/財務戦略を支える経理担当/充実の福利厚生◎
仕事内容
・グローバル事業の部門別収支計算(ERPシステムの運営含む)、予算管理、差異分析、各事業の収支取りまとめ
・海外現地法人や出資先の予算・決算などの取りまとめ
・フィナンシャル・タイムズを始めとする海外グループ企業との協業
・英語の資料分析(決算書や契約書)、事業サイド現場担当者等に対する助言など

※英文の決算書や契約書のチェック、メール、オンライン会議など、
日常的に英語を使用する機会が多くあるため、会計の知識のみならず英語でのビジネススキルが活かせる職場です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・日商簿記2級程度
・事業会社の経理部門や監査法人などでの経理の実務経験3年以上
・ビジネス英語を理解できる英語力
・Excelスキル(ピボットテーブル・vlookup関数、グラフ作成等の中級スキル)

【歓迎要件】
・会計士(海外を含む)、税理士、MBAなどの資格、英文会計の知識
・海外事業部門や海外勤務など、英語をメインにした実務経験

※応募資格
・以前に同社を受験したことがある方も応募できます。
想定年収
600万円 ~ 1,100万円
ポジション
管理会計担当※上場グループ、福利厚生も充実しており働きやすい環境です!
仕事内容
【同社における全社予算編成、実行フォローの実務担当者として、グループ内外の関係者(部長および担当者)と協力してスケジュール通りに業務を遂行することがミッションです】
・予算編成
本体損益計算、連結損益集約、損益変動要因分析、設備投資の予算編成や個別案件審議における実務の遂行。
・実行フォロー
毎月次における損益見通しや四半期における実績集約に向けて、本体損益の計算や連結損益見通し/実績集約等の業務を遂行、
加えて、常日頃から、予算編成/実績フォローにおけるグループ内外の関係者との対話・折衝を通じ、各部門の事業管理をサポート。

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
経理・財務のご経験(目安2年以上)

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上
・製造業での予実管理業務のご経験 (目安3年以上)
・損益計算ないしは原価計算実務のご経験(目安3年以上)
想定年収
450万円 ~ 750万円
ポジション
経営管理(会計・税務・コンプライアンス等) /国内大手保険会社/所定労働7時間・フレックスあり
仕事内容
■職務概要
海外子会社・関連会社の経営管理業務 (うち、担当はアセットマネジメント事業を営む海外子会社・関連会社)

■職務詳細
<企画機能>
・各社の収支・財務情報や運用パフォーマンスの分析・モニタリング  
・各社の単年度計画や中期経営計画の策定支援  

<業務推進機能>
・本社からのノウハウ移転に向けた支援(コンプライアンスやリスク管理領域含む)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・ご応募時点で社会人年次6年目以上の方
・以下いずれかの経験をお持ちの方:
ー事業会社における海外事業の経営企画、経営管理のご経験
ーアセットマネジメント業界でのご経験
ー監査法人でのご経験

■歓迎要件
・海外子会社等の経営管理経験
・金融業界でのご経験

■歓迎資格
US-CPA(米国公認会計士)、CFA(米国証券アナリスト)、証券アナリスト

■語学力
英語力(および向上に向けた高い意欲を持つこと):例えばTOEIC800点以上

■最終学歴
大学院、大学
想定年収
1,000万円 ~ 1,170万円
ポジション
<連結経理課>ジュニアスタッフ~チーフ職※週2~3日在宅可、フレックスあり
仕事内容
■連結決算
■開示書類作成
■経理グループガバナンス強化
■M&A対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須(以下いずれか)>
・上場企業で年次決算までの経験+簿記2級or1級取得者
・会計士/税理士/簿記1級のいずれかの保持者(経理実務経験不問)
※科目合格で、経理実務経験がある方もOKです!
想定年収
460万円 ~ 820万円
ポジション
【会計士/経理マネージャー】M&A60件超のPMI・連結を牽引/世界一を目指すエンタメ上場企業/フルフレックス・在宅可
仕事内容
■雇入れ直後
経理部長(30代・CPA)の直下にて、決算の安定運用を軸としつつ、高度な専門判断が求められる業務の「一次オーナー」として、以下の実務をリードしていただきます。

【業務詳細】
・単体/連結決算の実務および安定運用
・会計論点の検討・監査折衝の主導
・M&Aに係る会計実務の推進
・その他、会計・税務・内部統制に関わる業務全般
・経理部マネージャーとしてのマネジメント業務

■変更の範囲
会社の定める業務(グループ会社の定める業務含む)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
※以下すべて必須
・公認会計士資格をお持ちの方
・監査法人での上場会社監査経験が3年以上ある方

■歓迎要件
・IFRS監査経験がある方

■求める人物像
【論理的思考力と合意形成力】
複雑な論点を分解し、前提→論点→選択肢→結論→影響までを筋道立てて整理し、利害関係者と合意形成までリードできる方
【不確実な状況下での推進力(Grit)】
情報が不十分な状況でも、自ら必要な情報を取りに行き、粘り強く結論まで導き出す、やり抜く覚悟をお持ちの方。
【自律的な問題発見・解決能力】
指示を待つのではなく、自ら潜在的な会計論点を察知し、関係者を巻き込みながら推進できる方。
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理(~750万円/地域密着型でトップシェア/落着き系◎/優良ファンド支援)
仕事内容
・精算システム対応含む、グループ各社の会計伝票起票 ・経理業務における業務フローおよび業務マニュアルの作成 ・月次報告資料の作成・共有および質疑対応
・グループ連結決算のルール策定および確定に向けた監査法人、税理士対応

(変更の範囲)会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・MicrosoftExcelの操作スキル
・民間企業における月次決算の経理業務経験
・会計システムの利用経験

■歓迎要件(あれば尚可)
・日商簿記3級資格
・給与計算・労務管理に付随する業務経験
・不動産領域における業務経験
・メンバーマネジメントの経験
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
【経理マネージャー】◆⻘⼭学院100%出資/当社経由での採用実績有!
仕事内容
当社のプレイングマネージャーとして、下記業務をご担当いただきます。
 1.グループ内マネジメント及び業務取りまとめ及び各事業部の会計指導 等
 2.担当事業部の仕訳作成、計上、伝票確認 等
 3.全社月次決算、年次決算までの担当
 4.予算集計や部門別月次PL表作成 等
 5.会計監査対応、税務対応、必要な会計処理ルールの策定、システム構築対応 等

※会計ソフトはミロク情報_Galileopt、決算期:12月

【変更の範囲】 当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理経験5年以上
・高いコミュニケーション能力
・EXCEL(簡単な関数の利用)
・簿記2級程度保持
・法人税・消費税申告及び税理士対応の経験
・会計士監査対応経験

【歓迎スキル】  
《会社法決算関連》 事業報告作成
《税務》  法人税・消費税以外の税務申告
《管理会計全般》  予実管理、営業支援対応、経理的指導
《その他》   資金繰り対応、金融機関との折衝等、資産管理
☆入社後、自己啓発にて技能習得する志のある方歓迎いたします!
想定年収
583万円 ~ 654万円
ポジション
経理マネージャー候補/東証スタンダード/残業少
仕事内容
マネージャー候補として、スタッフの業務チェックおよびフォローなども含めたプレイングマネージャーとして財務経理業務をお任せします。
・月次、四半期決算業務
・連結決算業務
・決算整理仕訳
・有価証券報告書等開示資料作成
若手スタッフ育成も含め業務フォローもお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・上場企業での財務、経理の実務経験
・連結決算業務の経験
・税務申告業務の経験

【歓迎(WANT)】
・日商簿記2級以上取得
・マネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
FP&A課長<部門立ち上げ・事業拡大フェーズに携われる/東証グロース>
仕事内容
• 予算策定プロセスの設計・推進
• 予実管理および分析、経営陣へのレポーティング
• KPI設計・モニタリング(経営企画部門との連携)
• 短期・中期の経営計画の策定支援
• 投資案件や新規事業におけるファイナンス面での分析・提案
• M&A案件の検討・財務DDサポート・バリュエーション分析・
PMIにおけるファイナンス面での統合推進
• 銀行・投資家対応、エクイティストーリーの数値設計サポート
• 内部統制・オペレーションの高度化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
• 上場企業または上場準備企業でのFP&A・経営企画・管理
会計の経験(5年以上)または、プロフェッショナルファームでの
財務分析または会計監査経験(5年以上)
• Excelやスプレッドシートを用いた高度なデータ分析スキル
• ITツール活用に抵抗のないリテラシー

<任意>
• 公認会計士または税理士資格
• 人材派遣業界でのFP&A経験
• 監査法人・投資家対応の経験
• KPI設計や管理会計の仕組みづくりの経験

■求める人材像
• 柔軟性と主体性を持ち、業務範囲を限定せず挑戦できる方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【経理リーダー(マネージャー候補)】◆⻘⼭学院100%出資/当社経由での採用実績有!
仕事内容
当社の次期マネージャー候補として、下記業務をご担当いただきます。
経験に応じて、まずは補助からスタートいただく場合もございます。
 1.グループ内マネジメント及び業務取りまとめ及び各事業部の会計指導 等
 2.担当事業部の仕訳作成、計上、伝票確認 等
 3.全社月次決算、年次決算までの担当
 4.予算集計や部門別月次PL表作成 等
 5.会計監査対応、税務対応、必要な会計処理ルールの策定、システム構築対応 等

※会計ソフトはミロク情報_Galileopt、決算期:12月

【変更の範囲】 当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理経験3~5年程度
・高いコミュニケーション能力
・EXCEL(簡単な関数の利用)
・簿記2級程度保持
・法人税・消費税申告及び税理士対応の経験(補助でも可)
・会計士監査対応経験(補助でも可)

【歓迎スキル】  
《会社法決算関連》 事業報告作成
《税務》  法人税・消費税以外の税務申告
《管理会計全般》  予実管理、営業支援対応、経理的指導
《その他》   資金繰り対応、金融機関との折衝等、資産管理
☆入社後、自己啓発にて技能習得する志のある方歓迎いたします!
想定年収
410万円 ~ 473万円

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何?

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?

  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには?

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは?
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ:『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何?
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は?  
  • A.企業によって募集背景(欠員補充・増員募集など)が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は3月~5月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月~2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ:『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説!忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには?

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

【経理部長候補】2018年設立/充実した福利厚生/テレコム事業・サービス & ソリューション事業(224973)

【シニア歓迎】経理財務部長候補※2018年設立/福利厚生◎/テレコム事業・サービス & ソリューション事業

750万円 ~ 900万円

グロース上場/WEBマーケティング成長企業/経理スタッフ/リモートワーク可能(228206)

経理担当◆リモートワーク可◆上場企業◆裁量をもって幅広い経験が積めます!

450万円 ~ 600万円

管理部門マネージャー(経理主軸)/IPO準備中の創薬バイオベンチャー/シニア歓迎(229412)

管理部門マネージャー(経理主軸)/IPO準備中の創薬バイオベンチャー/社会貢献性の高い事業/残業少なめ/シニア歓迎

550万円 ~ 650万円

【経理マネージャー候補】ビッグデータ関連を取り扱うグロース上場企業(227888)

経理マネージャー候補 ※東証グロース上場企業

650万円 ~ 850万円

(229459)

経理マネージャー候補 ※製造会社担当/動物用医薬品国内トップのグループ/時差出勤・週2回リモートワーク可能◎

600万円 ~ 800万円

管理部門スタッフ ※音楽教室を展開する企業/経理中心にバックオフィスを幅広く担当/少数精鋭で裁量◎(229350)

管理部門スタッフ ※音楽教室を展開する企業/経理中心にバックオフィスを幅広く担当/少数精鋭で裁量◎

410万円 ~ 420万円

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