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[職種] [資格] [勤務地] [希望年収] [こだわり条件]

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ポジション
経理財務本部 予算企画部(マネージャークラス)
仕事内容
統括部門として、当社グループの将来目指すべき収益構造を描きながら予算を策定します。策定した社内予算をもとに、決算発表時に開示する外部公表用の予算数値や会社の決算状況に応じた配当案を経営層に提案します。各本部・部門の予算と実績の差異を分析・把握し、全社の着地見込みの算出や新製品の発売、研究・技術開発、新規事業投資など経営のトピックを把握し、成長戦略を経営計画や予算策定に反映します。競合他社の情報を収集し、当社の情報と比較・分析します。

【職務内容】
・チームのマネジメント
・単体・連結の予算編成の統括
・決算情報開示に関する支援業務
・親会社によるグループ会社の企画・管理に関する業務
・経営層へのレポート作成
・全社的な計画・施策に関する進捗状況のモニタリング業務
・投資の管理に関する業務
・部門間調整・折衝
・予算実績差異分析
・財務データに基づく業績分析や他社比較分析
・中長期の将来予測シミュレーション
・新規事業や設備投資等の投資案件に対する採算性評価および意思決定支援


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・以下のいずれかの業務経験について合計5年以上が望ましい
 ・経理実務(単体決算作成、連結決算取りまとめ等)
 ・財務分析(成長性、収益性、安全性、効率性分析等)
 ・予算管理(単体・連結予算の編成とモニタリング等)
 ・原価計算(標準原価設定、原価差異分析、コスト低減等)

・部下の育成、マネジメント経験(概ね3年以上)
・部門やプロジェクトの運営・推進経験
・部門を横断した連携業務経験

【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力
・公認会計士等の関連資格
・製造業の経験
想定年収
807万円 ~ 1,220万円
ポジション
経理【管理会計、経営企画/担当~サブリーダー(主任)】◆未経験歓迎の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆
仕事内容
<お任せする業務内容>
■年度予算策定
■年度予実(予算・実績)管理、モニタリング資料作成
■IR業務
■その他管理会計業務全般

【ご参考(経営企画部の業務内容)】
一般的に、各社で経営企画関連部署の業務内容はそれぞれだと思いますが、当社の経営企画部は、以下をミッションとしており、将来的にはスキルアップとして下記ミッションにもチャレンジすることが可能です。
■調査関連、特命業務
■グループ経営方針、戦略関連
■中期経営計画関連
■年度事業計画、予算関連
■財務戦略、資金調達関連
■投融資関連
■IR関連
■役員秘書関連

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■数字に強いこと、データ処理や集計に強いこと

【歓迎】
■経営企画部門、経理/財務部門等でのご経験(財務諸表が読める)。
■営業部門、企画部門等でのご経験(企画、交渉、数字関係に強い)。
■会社法、金融商品取引法等、法律の知識がある。
■日商簿記3級以上。

【求める人物像】
■自ら課題を見つけ、周囲と協調しながら業務を進めていける方。
■事務処理能力(スピードと正確さ)に自信がある方。
■フットワークがよく行動力のある方。
■当社の経営理念に共感いただける方。
■社内外の様々な層(経営層~一般社員層)の方々との折衝も多いため、
■コミュニケーション力の高い方。
想定年収
410万円 ~ 530万円
ポジション
経営企画室担当※年収1000~1600万円/残業月~20h/リモートワーク7割程度
仕事内容
・経営レベルの課題に対する素案作成、各種経営アジェンダの企画推進
・経営レベルでの議論・意思決定を要する会議の運営(例:全パートナー出席の会議、各部門代表パートナー出席の会議の議題設定、ファシリテーションのサポート、資料作成 など)
・全社及び各組織単位での業績のモニタリング、必要施策策定・実行のファシリテーション(分析、ディスカッション資料の作成、会議運営 など)
・関連部署との協議・連携(以下は例)
-経理チーム:継続的な成長のための年度予算策定と、レート設定、予実管理、投資対効果のモニタリング、適切なKPI管理について協業・調整
-人事・採用チーム:会社の成長と実績に合わせた適切な評価・採用活動についての検討
・全社規模でのコミュニケーションイベント管理(例:期初のキックオフミーティングの企画・資料作成&取り纏め・現場での開催支援 など)
・次期中期経営計画策定にあたっての取りまとめ、計画達成状況のモニタリング

(変更の範囲)当社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル・経験:
・コンサルティング会社或いは事業会社の経営企画での経験がある方
・経営企画の経験はないものの、コンサルティング会社の経営企画に興味があり、多方面との連携に必要な粘り強さと強いコミュニケーション力・調整力がある方
・与えられた作業の確実な遂行だけでなく、会社の成長のために何が必要かを能動的に積極的に考え、動き、人を巻き込みながら働くことができる方
・ビジネスレベルの英語力および日本語力がある方

■歓迎スキル・経験:
・コンサルティング業界の動向や、コンサルティング会社の利益創出構造への理解があるという前提で、コンサルティングファームでシニアマネージャー以上の経験、もしくはシニアマネージャー相当の役割を担った経験
・事業会社で自社の戦略や事業計画を策定した経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,600万円
ポジション
海外子会社管理※マレーシア駐在予定※<実務担当者>(事業計画作成・予実管理など)
仕事内容
当グループの海外事業統括会社において、各海外子会社の事業計画作り・予実管理を中心に契約書チェックや管理、および日本国内の財務経理部や法律顧問との調整など、各海外会社における堅実な事業推進の支援をお願いいたします。

具体的には、マレーシア・シンガポール・ベトナム・台湾のJV子会社向け経営企画業務として各社の事業計画策定・予実管理およびコーポレート機能として日本国内の法務・財務経理・人事・法務の各部署との連携を担当いただきます。

当グループが展開する海外事業をグローバル経営企画として数字の面から支援いただくと共に、現地JV子会社の財務・法務などHRを含むコーポレート機能の強化もお願いします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府,海外
必要な経験・能力
【必須条件】
・ビジネスレベルの英語力
・財務経理歴3年以上

【歓迎条件】
・財務経理業務経験
・コンプライアンス業務経験
・契約書管理・LCの業務経験
・海外駐在経験

★以下のいずれかに当てはまる方がマッチする可能性が高いポジションです!★
・海外事業に関わりたい方
・チャレンジ精神(成長意欲)旺盛な方
・周囲を巻き込みながら共にGOALを目指せる方
・仕事を楽しめる方
・裁量を持って仕事したい方
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
戦略リスクアセスメント・リスクインテリジェンス担当<東証プライム上場メーカー/リモートワーク◎>
仕事内容
【ミッション】
持続的な成長と経営戦略の達成に向けて、外部環境や社会的課題、技術革新などの戦略的リスクを先読みし、意思決定を支援するリスクマネジメント体制を構築・強化する。
リスク情報の収集・分析から対応策の立案・実行までを担い、企業価値の向上に貢献する。

【業務内容】
下記いずれかの業務に従事頂く予定です。
■戦略リスクアセスメント業務
・外部環境(政策・規制、地政学、市場変化など)に関するリスクファクターの網羅的洗い出し
・当社にとっての重要リスク・機会の特定
・シナリオプランニングの実施(気候変動、紛争等)
・対応戦略の策定と実行支援
・デジタル・AIを活用したアセスメント手法の高度化

■リスクインテリジェンス業務
・外部・内部情報の収集(公開情報、外部レポート、社内アンケート、幹部ヒアリング等)
・リスクモニタリング(風評被害、サイバーリスク、内部不正など)
・リスク指標(トリガー)の設定と迅速対応策の事前定義
・ダッシュボード化による情報共有・意思決定支援
・経営層・取締役会への報告・提案

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
・戦略的リスクマネジメントまたは経営企画・コンサルティング領域での実務経験(3年以上)
・外部環境分析やシナリオプランニングの知識・経験
・情報収集・分析に関するスキル(AI活用経験があれば尚可)
・社内外ステークホルダーとの調整・報告経験
・第一種普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・リスクマネジメント体制の構築・運用経験
・経営層へのプレゼンテーション経験
・英語による情報収集・コミュニケーション能力
・公開情報・外部レポートの活用経験
想定年収
500万円 ~ 950万円
ポジション
【経営企画担当】未経験者歓迎!/エンタメ業界/働き方◎/『ニコニコ』事業を展開
仕事内容
■業務内容:
1予算統制業務
‧予算策定サポート/新規事業/プロジェクトの事業計画策定サポート
‧予実管理、予実分析、報告
‧付随する各種管理資料の作成/報告
2重要会議体の運営
‧事務局業務
‧議事録作成
3グループ会社管理業務
‧グループ会社の予実管理
‧企業法務(株主総会、取締役会の事務局業務等)
‧付随する各種管理資料の作成/報告
4業界分析レポート作成
‧同業他社や成⻑戦略上の重点市場のリサーチ
5M&A‧組織再編業務
6上記の他、経営判断に必要な調査‧資料作成を、都度スキルや経験に応じてアサイン

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・基本的な財務知識(財務諸表の読解、管理会計の基礎)をお持ちの方

■歓迎条件
・事業会社で経営企画部や事業管理部に3年以上所属し、以下の業務に従事/経験していた方
想定年収
480万円 ~ 800万円
ポジション
内部監査【課長~次長候補】※コンフィデンシャル/上場企業/名古屋市内駅近立地
仕事内容
◇内部監査部にて、管理職または管理職候補として以下の業務に携わっていただきます。
・内部監査計画の策定
・会計監査、業務監査に関する業務
・内部統制に関する監査業務、内部統制報告書の作成
・監査法人との連携に関する業務
・監査報告に基づく部門指導、業務改善実施の確認
・公益通報事実への対応に関する業務
・コーポレートガバナンス(企業統治)に基づく業務の運用と確認業務 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
・内部監査部として実務経験(内部統制評価/J-SOX)5年以上
・マネージメント経験5年以上
・内部監査士もしくは、CIAの資格保有
想定年収
565万円 ~ 690万円
ポジション
経営企画マネージャー◆急成長を果たされている上場企業◆
仕事内容
毎年30%近い利益成長を目指す成長企業の経営企画、IRをお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■事業計画策定
■予実管理
■事業提携/M&Aの企画
■取締役会等の重要会議の事務局
■IR(決算説明資料作成、適時開示資料作成等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経営企画部門や経営管理部門、事業企画部門での実務経験
(事業計画策定、予実管理、レポート作成等への関与)
■財務諸表を読み取り理解するスキル
■Excel、PowePoint等資料作成に必要なPCスキル

【歓迎】
■財務/経理部門の経験
■店舗展開型企業の経験

【求める人物像】
■転職後の新しい環境に溶け込む素直さと柔軟な発想
■自ら考えて動くスピード感と積極性
■高いコミュニケーション能力
■成長への旺盛な意欲
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経営企画部 戦略企画スタッフ(主任~課長)
仕事内容
企業価値最大化に向け、戦略と情熱によりヒトと組織をつなぎ、経営者の良きパートナーとなる

■ 先端経営課題の探索・分析・提言
 経営戦略、組織構造等に影響する外部環境等の分析と提言
■ 経営目標/優先度の設定
 中長期経営戦略の策定、KGI/KPIの設定、短期目標への展開
■ 実行組織/制度/プロセスの設計
 グループ全体の事業運営体制/人事制度等の設計
■ ポートフォリオマネジメント
 改革対象の明確化、不足資源の調達及び配分方針策定
■ 戦略・組織にかかるテーマ全般
 経営企画部門の組織運営/人材育成、経営優先度の高い個別テーマへの戦略的支援

<変更の範囲>
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・戦略系コンサルティングファーム又は総合系コンサルティングファームの戦略部門での業務経験
・事業会社の経営戦略企画部門での部門を跨いだプロジェクトリード経験
・グループ経営戦略策定又は組織人事戦略策定/実行の経験

【任意要件】
・グループ経営管理(事業計画~実行管理)の経験
・ファイナンスに関する業務経験(Valuation/IR含む)
・海外赴任経験
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
【本町/経営企画マネージャー候補】◇東証グロース上場・フレックス◇
仕事内容
・グループ予算策定・管理
・CF分析
・投資計画策定・実行
・統合報告書の作成
・決算説明会のための資料作成と運営
・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
・M&A、アライランスの企画立案
・機関投資家との面会
・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画の実務経験

【歓迎】
・IR等に関連する実務経験
・マネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【本町/経営企画スタッフ】◇東証グロース上場・フレックス◇
仕事内容
・グループ予算策定・管理
・CF分析
・投資計画策定・実行
・統合報告書の作成
・決算説明会のための資料作成と運営
・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
・M&A、アライランスの企画立案
・機関投資家との面会
・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画の実務経験または金融機関でのご経験者

【歓迎】
・IR等に関連する実務経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経営企画部メンバー
仕事内容
経営企画部長候補として以下業務の取りまとめ、中期経営計画達成に向けた具体的な取り組みの立案、実行、検証など多岐にわたりご活躍いただく事を想定しております。

・事業戦略の立案、中期経営計画および予算策定に関する業務
・経営戦略、方針の策定、経営会議の運営
・予実差異分析、財務分析、KPIの設定や分析、課題整理
・市場分析、業界分析、競合分析
・複数の部署を横断したプロジェクトの企画・推進
・広報・IR業務 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経営企画/経営管理実務経験

【求める人物像】
・部門間の調整業務などが得意な方
・会社をより良くするために主体的に動いていただける方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経営戦略室※M&A候補
仕事内容
① 当社事業とのシナジーを生み出すM&A・投資先の発掘、評価、社内での共有、提案及び実行
② 買収後のPMI
③ 全社経営戦略立案及び実行
④ FP&A機能の設計・施行
➄ 子会社の管理と経営指導
⑥ その他全社経営管理にかかわる業務全般

変更の範囲:会社の定める業務全般
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◆必須条件
① M&A実務の経験(PMIまでの経験者ならより望ましい)
② 英語力:読み書きレベルができれば可(海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル)
③ 企業分析の経験者
④ 投資審議の実務経験者

◆必要言語レベル
・海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル

◆歓迎条件
・PM(プロジェクトマネージメント)の実務経験。
・交渉力
・ダイバーシティ受容力
想定年収
629万円 ~ 1,003万円
ポジション
経営戦略室※スタッフクラス
仕事内容
■ミッション:経営戦略に基づき投資活動を行い、企業価値の増大を図る。
■お任せしたいこと:投資活動に係る企画支援とオペレーションの実行(企業分析、投資効果計算、M&A等企業連携活動実務等)
■やりがい:経営者と関わり経営者目線で物事を考えていくことが多く、目線高い業務に携わることができる。
■得られるスキル:投資に関する専門知識全般、折衝・ファシリテーションスキル

変更の範囲:会社の定める業務全般
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◆必須条件
・日商簿記2級及びそれに準じるスキル
・財務・管理会計のオペレーションスキル

◆歓迎条件
・PM(プロジェクトマネージメント)の実務経験。
・交渉力
・ダイバーシティ受容力
・英語力(TOEIC600点程度)
想定年収
629万円 ~ 731万円
ポジション
内部監査※医食住×IoT・AIビジネス企業/月平均残業20時間程度/リモート週1日程度可能
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

経営監査室の業務に関わる、主に以下の業務
・トプコングループ全体、及び各事業領域、部門別のリスクアセスメントに関わる業務
・監査計画(年度及び中長期の監査実施計画、資源計画等)の立案に関わる業務
・個別監査に関わる業務(国内外の各部門、子会社に関する個別監査計画立案、監査の実施、監査報告、改善状況のフォローアップなど)
・経営監査室の業務運営に関わる業務(より効果的で効率的な監査の為の戦略企画、グローバルな監査体制の企画運営、監査品質向上施策の立案、監査規程・手続の立案、監査手法や監査技術の企画開発、内部通報制度等の制度設計と運用、社内セカンドライン等社内関係各部との連携と調整等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・社会人経験10年以上(シニア層歓迎)
        +
・下記いずれかの業務経験(1年以上)※業種不問
・監査部門、リスクコンプライアンス部門、審査部門、管理部門のご経験
・子会社管理、資産管理、品質管理、サプライチェーンマネジメント、製造管理、ITセキュリティ企画管理のご経験

《資格など》
・ビジネスに支障ない英語力必須(TOIEC800点、英検準一級以上、又は海外赴任経験)
・公認内部監査人(CIA 含む試験合格済み未登録者)、内部監査士 取得者が望ましい
 公認会計士(日本、米国CPA、その他CPA)、税理士、中小企業診断士、MBA 等歓迎
※すべてを満たすことを求めるものではありません
想定年収
700万円 ~ 1,100万円
ポジション
【岐阜】経営管理 ◆海外向け事業好調/リモートワーク可◆
仕事内容
企画グループにて、下記業務を担っていただきます。

<業務例>
・グループマネジメント
・海外子会社管理(直接のやり取りはないため、英語のやり取りはございません。)
・連結及びグループ各社の年度計画・中期経営計画・長期ビジョンの検討・策定
・各子会社の財務状況のモニタリングと業績評価
・管理会計(KPI管理)
・主要会議体の運営
・各種IR資料の作成
・BU体制のサポート(営業企画との連携)

■就業環境、社内の雰囲気
早くからフレックス、テレワーク等の制度を整えておりメリハリをつけて働く文化があります。残業は平均20時間/月、有給取得率は平均10日/年、社内に託児所があり産休育休の取得率は100%と働きやすい環境です。育休は男女問わず取得実績があります。

■使用ツール:office一式

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
岐阜県
必要な経験・能力
■必須要件:
・経営企画や経営戦略に携わったご経験
・経営陣から現場メンバーに至るまで、多様なバックグラウンドの人々と働いていけるコミュニケーション力
・未経験の領域でも自らキャッチアップし、実践していくオーナーシップ

■歓迎条件
・会社の制度を構築した経験
・管理会計・IRの経験

■求める人物像:
・社内、社外問わずコミュニケーションが取れ協調性がある方。
・誠実かつ物怖じせず意見を言える方。問題・改善意識があり、自主的に行動できる方。
※公共交通事業者様が取引先となり、息の長い信頼関係の中で、製品を購入いただくため、経験も重要ですが、人柄や性格を重要視しています。
想定年収
770万円 ~ 930万円
ポジション
経営企画(大阪)【業績好調の東証グロース上場IT企業】
仕事内容
経営企画部門において、管掌役員のもと以下の業務をお任せします。 ご経験や志向性に応じて、まずは特定の領域からお任せし、徐々に幅を広げていただくことを想定しています。

■事業計画関連
・全社および各事業の事業計画・KPIの策定、実行支援
・予実管理体制の構築・運用、レポーティング
■M&A関連
・M&A戦略の立案、ターゲット企業の選定、案件ソーシング
・M&Aディールの実行(デューデリジェンス、交渉、契約関連業務)
・PMI(統合後プロセス)の計画策定および推進
■その他
・経営戦略の立案および実行支援
・IR活動のサポート(決算説明資料作成など)
・その他、経営に関する特命プロジェクトの企画・推進

※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
※本人の希望を考慮します

【得られる経験】
・経営陣と近い距離で、会社の意思決定に直接関わる経営企画の実務経験
・M&A、事業計画、IRなど、上場企業における経営管理の幅広い領域に携わる経験
・急成長フェーズの企業で、経営・事業・組織を横断したプロジェクト推進の経験
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
以下の領域(AまたはB)において、単独で業務を完遂できるご経験をお持ちの方
A) 事業計画の経験:
・事業会社(※)における経営企画・事業企画部門での、事業計画策定、予実管理、KPIモニタリングの主担当経験
B) M&Aの経験:
事業会社またはM&A専門ファーム等でのM&A実務経験。
特にPMI(統合後プロセス)を主体的に推進し、事業統合を成功させた経験。

(※スタートアップ〜メガベンチャー、中堅企業など、裁量を持って広範な業務を推進した経験を想定しています。)

【歓迎要件】
・事業計画策定とM&A実務(特にPMI)の両方の領域で、主体的に業務を推進したご経験
・上場企業での経営企画・事業企画経験

【求める人物像】
当社ミッション 「お店を元気に、街を元気に!」 へ共感いただける方
当社バリュー(行動指針)へ共感いただける方
行けるとこまで行く! :熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える
要件定義ではなく、要求定義 :相手の発言の先にある、本質的なニーズや課題に向き合う
家族に誇れる仕事を :迷ったときは、自身の行動が「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を基準に判断する
数字(財務)と事業(現場)の両面を理解し、実行に移せる方
当社の事業やサービスに強い興味を持ち、能動的に課題発見・解決に取り組める方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【京都/内部監査】オムロングループ全体のグローバル内部監査と内部統制構築支援
仕事内容
【担っていただきたい具体的な仕事内容】
グローバル監査室の全体業務
・グローバル監査計画及び戦略の立案、進捗管理を通した監査品質向上と高度化・DX化
・グローバルの内部監査の実施及び個別監査計画や監査報告書案のレビューを通した個別監査の実行と管理
・J-SOX推進プロジェクトの進捗管理
・J-SOX監査に関する外部監査人との調整・交渉
・グローバル全社の会計データや、決裁書等のデータの継続的モニタリングの実施と管理
・基幹システム入替・構築に伴う内部統制評価作業

【具体的な仕事内容に対しての期待する成果】
上記の全体業務を複数名のリーダーと分担し、監査室長を補佐してグローバル監査活動を推進いただきます。
リーダーとして自らのタスクに加え、グローバルのメンバをマネジメントいただきます。
内外環境の変化に応じて内部監査活動の進化、高度化、及び効率化を自発的、自律的に進めていただくことを期待しています。

【この仕事の魅力】
当社グループの内部監査活動を通じて、グローバルな経営及び事業視点を身に付けることができます。また、グループ全社を対象とした、より効率的な内部統制構築の支援や、業務の効率化、高度化に取り組むことができます。
またオムロンの内部監査室では、AIを利用した全社会計データの継続的モニタリング、生成AIを利用した決裁書データのモニタリング等、AI活用に積極的に取り組み、更なるDX化を検討しています。このような取組みに参画いただくことにより、先進的な監査手法を習得することができます。

【業界動向と自社事業の特徴】
制御機器事業・ヘルスケア事業・社会システム事業・電子部品事業・データソリューション事業の5つのセグメントで構成されるグローバル企業です。主力の制御機器事業は、業界随一の豊富さを誇る商品群、高度な制御を簡単に実現する制御アプリ、お客様の課題解決を支援するサービスの提供を武器に業界をリードしています。

【部・チームの業務概要】
グローバル監査室長の管理による統一した方針の下、標準化された手続にてオムロングループ全社の内部監査及び、内部統制構築支援に関するプロジェクトを進めています。
独立性を担保するため、上場子会社以外の子会社には監査室を設置せず、国内外の全グループ会社をグローバル監査室長直下のメンバーで監査しています。

【配属先の課・チームの人数や雰囲気】
グローバル監査室は、国内15名、エリア毎に設置された海外監査室計10名の総計25名で構成されており、国内外を問わず、個別監査の計画・報告段階での会議など、頻繁なコミュニケーションにより、グローバル一体運営を行っています。
社外からの内部監査専門家の積極的な採用に加え、社内の各事業部からの人材受入を積極的に行っており、多様な人材によるチームビルディングを図っています。

【その他】
ひと月あたり1週間程度の国内外の出張を行うことが可能なこと。


【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
京都府
必要な経験・能力
経験【必須】
・公認会計士(CPA)、もしくは米国公認会計士(USCPA)
・監査法人勤務経験
・監査法人ないし事業会社内部監査室での組織管理経験

スキル【必須】
・J-SOX、内部統制、リスクマネジメント、会計監査及び内部監査手法の知識
・ビジネス英語(TOEIC700点以上):海外の内部監査人とのコミュニケーションが必要です。

【歓迎】
・公認内部監査人(CIA)
・事業会社での内部監査経験
・コンサルティングファームでのPJリーダとしてのコンサル経験
・海外での内部監査・コンサル経験

【人物像】
コミュニケーション力:グループ会社のマネジメントを含む多種多様な人々に対し、コンフリクトがあっても、質問、説明、交渉、説得をスムーズに行い得る力
組織貢献力:部内外のメンバと良好なコミュニケーションを図り、目標達成に向けてチームを円滑にマネジメントする力
論理的思考力:事実に基づき真因を調査分析する力
想定年収
900万円 ~ 1,600万円
ポジション
24-APS-02.グローバルでのサービス・ソリューション事業企画/推進 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
仕事内容
■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、各地域のマーケティング等を行い事業戦略の立案を行い、各地域事業のソリューション事業企画への落とし込みを支援。また、各地域の販路強化及び事業推進能力強化のためのM&A・提携/連携も推進しています。現状、空調機器販売とその保守メンテナンスが主の事業ですが、海外拠点及び国内関連部門と連携しながら、エネルギーマネジメントやレベニューシェアモデルなど付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大を図っており、中核人材を募集しています。

【担当業務】
・グローバル各地域拠点のサービス・ソリューション事業戦略・事業企画の立案と推進
・外部との連携・提携推進、及びM&A戦略の立案と推進
・海外拠点およびび国内関連部門(経営企画室等のコーポレート部門や技術開発部門)とのブリッジ・折衝

【使用ツール】
Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teamsなど

【ポジション・立場】
中堅リーダークラス (係長~課長級)
部門長⇒部長⇒課長⇒チームリーダー(TL)⇒スタッフという構成になり、今回の募集は課長、TLのポジションとなります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■BEMS、ゼロエミッション、スマートシティ、新電力などエネルギーマネジメントを伴う事業領域で商品企画、サービス・ソリューション企画、事業企画などの経験をお持ちの方
(電機・空調機器・計装機器メーカー、コンサルティングファーム・シンクタンク、官公庁、エネルギー事業者、プラント企業いずれも歓迎)
■英語力必須 (ビジネスレベルの英語力のある方歓迎)

【歓迎条件】
■業務用空調機器、IoT技術、計装技術に関する専門知識をお持ちの方
■IT技術を扱うため情報系の専攻学科ご出身の方
■エネルギー管理氏、計装士、IT系資格などを保有する方

【求める人物像】
■海外志向がありグローバル各地域の事業戦略/企画立案とその推進に取り組むバイタリティのある方
■幅広いステークホルダー(海外拠点、コーポレート部門、技術開発部門等)との関わりながら仕事を進めることが好きな方
■海外出張・出向を厭わない方 (既に海外経験のある方歓迎)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
24-APS-01.米州(北米・中南米)地域の事業企画・推進 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
仕事内容
アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大に向けた戦略立案、事業企画/推進を行っています。
その中でも特に売上比率の高い、米州(北米、中南米)事業での空調機器・サービス・ソリューション事業の企画・戦略の立案と推進、また事業拡大を加速するための取り組みの管理・推進を担当していただきます。

【担当業務】
本社を拠点として、各地域(北米、中南米域)の事業会社との連携、他部門との調整を行いながら、下記業務を主体的にリードして頂きます。
■米州事業戦略および企画の立案、中長期目標の設定
■ソリューション事業強化の推進に向けた戦略・取り組みの立案と現地への展開
■米州事業の予算管理、事業推進の進捗管理、アクションプランの立案とフォロー
■現地拠点および国内関連部門とのブリッジ・折衝(関連事業部門、経営企画室や財務、法務、人事等)
■米州事業の新規事業企画(業界調査、企業分析、新規事業モデルの企画立案、等)
■経営幹部層への報告

【使用ツール】
Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teams、Power BIなど

【ポジション・立場】
アプライド・ソリューション事業本部では地域事業の観点で米州、欧州、中国の3地域に分けて事業推進を行っていますが、その中で米州事業推進チームは、課長2名、メンバー10名と最も多い。このチームで、課長候補またはそれに準ずるリーダーポジションを担っていただきます。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■事業会社で戦略立案や事業企画、及び事業推進に携わってこられた方、経験年数:5~10年
■海外に事業展開しているメーカーの企画業務、予算管理、事業管理等の経験者(海外とのやりとりを日常的に行ってきた経験のある方)
■英語(750点以上 北米相手のやりとりとなるのである程度の英語力は必須)

【歓迎条件】 優先度順
■リーダー経験またはマネジメント経験のある方
■米州地域(北米、中南米)での赴任経験ある方
■財務・会計・法務の概要知識をお持ちの方
■空調、ビル設備業界の知識をお持ちの方
■経営管理、財務・会計等の知識をお持ちの方

【求める人物像】
■海外志向がありグローバル各地域の事業戦略/企画立案とその推進に取り組むバイタリティのある方
■幅広いステークホルダー(海外拠点幹部、関連事業部門、コーポレート部門等)と関わりながら仕事を進めることが好きな方
■海外出張・出向を厭わない方 (既に海外経験のある方歓迎)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円

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