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ポジション
法務担当~リーダークラス※リモート勤務可能/東証プライム上場
仕事内容
コーポレートオペレーション本部・法務グループにて、まずは定常的な法務業務を担当していただき、その後、ご志向やご経験に応じて対応領域を広げていただきます。

●入社後6カ月以内のメイン業務
・自社メディアの記事(画像や文章の引用や薬機法等関連法規制に対する適法性確認)、画像の権利侵害チェック
・契約書レビュー、締結業務(電子・書面)
・登記実務、商標権の出願および管理業務
・カスタマーサポート部門やマーケティング部門からの一次法務相談
・その他企業法務サポート全般(法務管轄の社内手続対応や契約書管理等を含む)

●スキルやご経験、ご志向性応じて将来的に対応してもらう可能性がある業務
・運営サービスの利用規約、プライバシーポリシー等の作成・改訂
・個別事案における法務調査やスキーム検討
・社内規程の作成および管理

【変更の範囲】
※基本的には入社時の関連職種で勤務いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により変更(面談実施の上)の場合がございます
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験・スキル】
▼スタッフクラスの方
・事業会社において法務部門の実務経験1年以上
・英語スキル:翻訳ツールを使いながら契約書が読解できるレベル

▼リーダークラスの方
・事業会社において法務部門の実務経験3年以上
・英語スキル:翻訳ツールを使いながら契約書が読解できるレベル


【歓迎経験・スキル※必須ではありません】
・新規事業推進の上での法務アドバイス経験
・事業会社特にITベンチャー企業での幅広く法務領域をカバーしていらっしゃる方

下記のような方は歓迎いたします。
・案件の本質を理解し、論理的かつ柔軟な思考ができる方
・関係者との間で必要なコミュニケーションを大切にして、担当業務を遂行することが意識出来る方
・知識や経験を自ら取得することに対して前向きな姿勢をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 750万円
ポジション
<東京勤務>知財担当(機械系)◆創業360年/プライム上場グローバル企業/フレックス可/残業月20h以下
仕事内容
新規事業対応を含むグループ内の知財機能拡張のため、グループ全体の国内外の知的財産に関する業務をお任せします。化学系、食品フィルム、自動車樹脂の3部門の中の機械系をメインにご担当いただきます。
☆積極的に特許出願をしていこうというマインドセットの方歓迎です!

■特許(機械系、化学系各1名)・意匠・商標(できれば尚可)の出願 
☆国内外の特許出願のための動き:発明の発掘をしながら、他社の特許侵害しないようにアドバイスをする(現場工場にて図面でだしてくるので対面での確認がより良いので、出張対応あり)
■中間対応
■先行文献調査(業務割合が大きく、得意とする方大歓迎です)
⇒特許庁のサイトや専門ツールを活用して過去の調査
■特許マップ作成
■知的財産に関する契約対応(頻度は多くありません)
■権利に関する他社との交渉・管理(頻度は多くありません)
■M&A対応(現状、頻度は多くはありません)
■知財戦略構築(補助)、IPランドスケープ
■社内教育研修対応
⇒2か月に1回ぐらいの頻度(新人のみならず階級ごとに対応する)

☆月の大半は栃木真岡にあるセンターに出張をいただく予定です。

【変更の範囲】同社の定める業務内容
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業の知的財産部門で3年以上の特許に関する実務経験がある方で知財実務を一通り経験している方
・特許文献等の英文を理解できる程度の英語力

【歓迎】
・弁理士資格、知財検定
・特許調査関連の賞の受賞
・化学/樹脂の分野で知的財産の実務を経験した方
・特許のみならず、意匠や商標の実務経験をお持ちの方
・自動車/部品メーカーでの知財実務経験をお持ちの方
・プロジェクトリーダー等の経験のある方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
リスクマネジメント推進室管理職(グループ会社全社の事業継続計画、リスクマネジメントの企画)
仕事内容
【グループ7社のリスクマネジメントを統括 ─ 組織づくりから全社推進までお任せします】
同社は『さとふる』『オッズパーク』などを展開する「地方創生」をテーマとしたグループ企業(計7社)を運営しています。
グループ全体の成長を支えるため、リスクマネジメントの中核を担う管理職ポジションを募集いたします。

■配属先となる「リスクマネジメント推進室」では、以下のような全社横断型のリスク管理業務を推進しています:
・事業継続計画(BCP)・個人情報保護・機密情報管理などに関する制度整備・教育
・グループ全体の情報セキュリティやシステム開発リスク(QA)・DXに関する支援・体制強化
・内部統制体制の構築とモニタリング

■今回の募集では、以下のような業務を担っていただくことを期待しています:
・グループ全体を見据えたリスクマネジメント戦略の企画・立案
・組織設計や体制構築(組織のあるべき姿を描き、実行する)
・メンバーのマネジメント(目標設計・評価)
・役員や関係部門と連携した全社的なリスク管理の推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須のスキル・経験】
下記いずれかのご経験
・管理部門でマネジメント経験がある方(部門を超えてプロジェクトを推進されてこられた方)
・リスク管理(個人情報管理等)もしくはIT関連のリスク、品質管理経験
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務(契約・提携担当)/リモートワーク・フレックス制度活用可◎_H2427
仕事内容
法務部における契約担当として、下記の業務のうちご経験を活かしやすい業務からご担当頂き、徐々に活躍の幅を広げて頂きます。

・英文契約、国際契約の検討、審査、交渉など
※契約先の7割前後が海外企業。必要に応じて海外出張あり。
・顧客、ベンダーの他、研究開発や事業展開におけるアライアンスパートナーとの各種アライアンス、契約審査業務
・事業拡大、強化の為のM&A業務
・その他、ご経験に応じてガバナンス、コンプライアンス推進、教育など

[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り
(変更の範囲)その他会社が指示する業務

【使用する言語/ツール】
言語:日本語、英語
ツール:Windows PCとMicrosoft Officeを活用
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】以下いずれか該当される方
■企業の法務部門での実務経験7年以上お持ちの方
(海外契約案件のご経験が豊富な方が好ましい)
■法律事務所での弁護士としての実務経験3年以上

【歓迎要件】
□弁護士資格をお持ちの方
□TOEIC800点以上お持ちの方
□法科大学院卒の方
□海外Law School卒の方
想定年収
550万円 ~ 1,210万円
ポジション
国内法務担当(音楽チーム)※エンタメ企業/リモートフレックス可
仕事内容
ご経験に応じて、下記の業務をお任せします。
・各種契約書の起案、審査、修正、締結⼿続(申請承認、捺印申請、システム登録等の事務処理を含む)
・事業部⾨(音楽・映像・アニメ等)からの相談対応
・事業遂行に伴って生じるリーガルリスク、ビジネスリスク、レピュテーションリスクに関する分析・検討と解決方法の提示
・権利確認、権利許諾、専属解放⼿続等に関する業務
・印税計算部⾨との業務連携(印税条件の共有)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・主にエンターテインメント/コンテンツビジネス領域における法務実務または契約実務経験
・印税の発生、⽀払いの仕組みに関する基礎理解
・Word、Excel、PowerPoint、メール等の基本的なITスキル

【歓迎要件】
・一般法律知識(特に民法、著作権法)
・英文契約の対応経験
・音楽業界における契約管理またはライツ管理に関する業務経験
想定年収
546万円 ~ 800万円
ポジション
【※実働時間7時間/残業少ワークライフバランス良好/落着き安定企業】管理部門担当
仕事内容
※管理部門(経理、人事、総務、庶務等)全般をお任せすることを想定しております。
・経理実務(仕訳計上、取引先振込、経費精算、等)
・労務管理(給与計算、勤怠管理、法令改正の対応、等)
・採用に関わる事務
・資産、備品管理等
・その他事務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・管理部門での実務経験(経理、人事、総務、いずれか等)
・PC操作、Office等事務アプリケーション操作スキル

<人物面>
・コミュニケーション能力
・ゼネラリスト思考の方
想定年収
550万円 ~ 600万円
ポジション
【渋谷】知財担当(商標・著作権)|プライム上場・キャリア支援◎・フレックス・リモート可
仕事内容
当社の知財担当として、以下いずれかの領域をご担当いただきます。
勤務地により主に携わる領域が異なります。

(1)東京勤務:キャラクター・ゲーム・アニメなどの知財担当(商標中心)
・ブランド・エクイティを把握し、最適な商標出願、ブランド保護を行う
・新たな製品/サービスに採用されるネーミング、著作物について侵害予防調査を行い、調査結果をもとに適切なリスクマネジメントを実施する。
・経験や希望に応じて、プリントシール機の技術に関わる業務を京都出張ベースで担当することもあります。
・東京勤務メンバーの多くは若手・中堅層で構成されており、リーダー的な立場からの育成も期待されます。

(2)京都勤務:プリントシール機の知財担当(特許中心)
・プリントシール機の企画・開発を担う京都拠点で、知財の中でも「特許・意匠」を中心に対応
・対象技術は、機械・光学・画像処理・信号処理・ソフトウェアなど幅広く、開発現場と密に連携しながら権利化・リスク管理を行います。
・京都には経験豊富なベテラン社員(現在1名体制)が在籍しており、その近くで学べる環境です。

※月1回程度、渋谷本社へ出張する場合があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
事業会社での知財実務経験3年以上
※実務経験には以下のいずれかが含まれていることを条件とします。
・特許、意匠又は商標の出願・権利化業務
・権利化および侵害予防調査(クリアランス/先行技術、無効資料等)

■歓迎条件
・知財アナリスト(特許)の資格保有
・光学、精密、計測、通信、画像処理、信号処理、ソフトウエア分野のいずれかの技術バックグラウンド
・回避設計の検討、特許無効化対応の実務経験
・知財関連契約の交渉の実務経験
・権利侵害案件対応の実務経験
想定年収
510万円 ~ 900万円
ポジション
法務※全国約140店舗のフィットネスクラブの運営会社/日本テレビホールディングスの100%子会社/ジム通い放題
仕事内容
・本部、店舗からの法律相談
・契約書の審査・作成
・訴訟対応
・法務研修の講師

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
法務業務経験(目安2年以上)

【歓迎条件】
事業会社での法務経験をお持ちの方
法律関係の資格をお持ちの方(ビジネス実務法務検定等)
想定年収
540万円 ~ 800万円
ポジション
【ポテンシャル応募可!】法務担当※全国約140店舗のフィットネスクラブの運営会社/日本テレビホールディングスの100%子会社/ジム通い放題
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・本部、店舗からの法律相談
・契約書の審査・作成
・訴訟対応
・法務研修の講師

【変更の範囲】会社定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】下記いずれかの方
・法務の実務経験をお持ちの方(内容不問)
・社会人経験をお持ちの方で、これから法務としてキャリア形成していきたい方

【歓迎条件】
・法学部卒の方
・事業会社での法務経験をお持ちの方
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
総務法務(株主総会)/東証スタンダード/幅広い業務を担う人事総務職※半導体産業の一翼を担うニッチトップ企業で裁量も成長も手に入るポジションです!
仕事内容
現在5名体制のコンパクトな組織のため、裁量を持って業務を担える環境です。
想定している業務は以下ですが、ご自身のスキルや経験に応じて業務をお任せ致します。

<具体的には…>
■株式事務全般
 ・招集通知作成、有価証券報告書/CGコード対応
 ・株主総会の運営
 ・持株会、RS(譲渡制限付株式)の管理、法定書類の作成・提出

■役員事務
 ・取締役会関連の事務対応

■総務全般の実務
 ・文書管理、規程の整備・改廃 ※5~6年前から変わってない手を付けたい
 ・契約書・重要書類の保管(電子・紙)
 ・企業保険の更新手続き
 ・不動産(ビル・社宅・土地など)の契約・管理

■社内システム関連の管理
 ・ID・アカウント管理(IT部門と連携)
 ・システム保守(マネーフォワード経費、グループウェア、ワークフロー、Slack、Outlook、基幹システム等)
 ・総務DXへの理解や経験がある方は尚可


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須の経験・スキル】
・上場企業での株主総会経験がある方

【歓迎の経験・スキル※必須ではありません】
・サステナビリティ対応、統合報告書作成
・リスクマネジメント経験
・法務業務(契約書チェック/会社登記/規程管理/コンプライアンス対応)

【その他業務・スキル】
・派遣社員の指導・指示出し(一定の経験が必要)
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
著作権・契約担当(管理職候補)※7.5時間勤務/残業~10時間以内/落ち着いた環境
仕事内容
音楽CD使用に関する放送局等との契約交渉、使用料請求業務、著作権に関する各種調査業務、会議の運営業務などを幅広に担当いただきます。また、将来的には、組織をマネジメントする幹部候補としての役割も期待します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・法務に関するご経験5年以上

【歓迎条件】
・レコード会社/エンタメ業界経験者で著作権の知識をお持ちの方
・新規開拓営業、顧客折衝、事業企画業務のご経験がある方

【求める人物像】
・社内外の関係者と協調・協力して業務遂行できる方
・相手のニーズを理解し、互いに利益のある合意を導き出せる方
・細かい事務業務をマルチタスクで進められる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
※横浜駅直結※法務/業界最大手プライム上場メーカー/業績好調!/働き方◎(リモートワーク・フルフレックス・残業少なめ)
仕事内容
ご経験に応じて下記の法務業務をお任せします。

◆日常:売買・請負(工事・設計・PM等)の契約書審査業務
    下請法や建設業法などの遵守体制構築および法律相談対応

◆都度:法令の施行や改正に伴う社内業務フローの再構築(事業部との連携)
    新規ビジネスや新種製品開発に関わる法律相談

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都,神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
・契約書レビューの実務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎条件】
・メーカーでの法務実務経験をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
社内弁護士・法務マネージャー※弁護士9名所属※ヘルステック企業/東証プライム※副業可・リモート可
仕事内容
・人材プラットフォーム事業または医療プラットフォーム事業に関連する事業法務を管掌するグループにおいて、マネジャーを担っていただく
 - 当該事業で必要となる契約書、利用規約等の作成、レビュー
 - 当該事業に関する法的論点の検討・回答
 - 当該事業に関連して発生する訴訟等への対応
 - 事業法務部長等とともに知的財産権の出願、管理全般に対応する
 - M&AやPMIへの対応
・複雑性や難易度が高い案件等について自ら又は事業部長等とともにオーナーシップを持ってリードする、重要度の高い案件やプロジェクトにおいては経営陣と議論等を行い、施策を立案・実行するなど、事業に対する理解・興味、事業法務に関する知識と経験が必要とされる
・配下のメンバーのマネジメントや教育指導等を通じた部内の業務水準の向上や、グローバル企業水準の事業法務体制の構築への寄与・推進を期待する

【具体例】
1)事業法務関連の業務の対応、管理等
・複雑性や難易度が高いものを中心として、自ら又は事業部長等とともにオーナーシップを持って担当・リードする。
 -たとえば海外への事業展開のサポート、サービススキームの変更に関するサポート等
・配下のメンバーに対する指導・教育等を行うことにより、部全体の業務水準の向上を図る。

2)事業法務関連のプロジェクト、施策等の企画、立案、実行、管理
・利用規約やプライバシーポリシーの改定・改善、社内ひな型の整備・運用、法務ワークフローの企画・実装といった事業法務関連のプロジェクトや施策について、他部署(役員レベルを含む)や法務メンバーと協議・企画・立案し、実行・管理のフェーズまで一気通貫で対応する。
 -法務コンプライアンス統括部のメンバーや外部パートナーのディレクション、ハンズオンでの推進も含む

3)グローバル水準の組織構築
・海外展開を踏まえた事業法務の体制、業務フローの検討・策定等への寄与・推進を期待する

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・日本法弁護士有資格者
・大手、中堅系の法律事務所での弁護士実務経験5年以上、または、事業会社における法務経験5年以上
・マネジメント経験

【歓迎要件】
・M&A対応経験
・語学(英語)力

【求める人物像】
・プレイヤーとしての高い能力
・他のメンバーと共同して案件に当たる能力(コミュニケーション能力)
想定年収
1,200万円 ~ 2,000万円
ポジション
【法務】リモート可/「しかのこ」「地獄楽」「劇場版モノノ怪」等数々のヒット作を世界へ /新規PJT続々始動中!
仕事内容
・契約書の審査・作成・更新・管理(和文/英文)
・コンプライアンス体制の構築
・リーガルサーチ
・法律相談・顧問弁護士対応
・M&A関連業務
・新規事業・各種プロジェクトの法的支援業務

※全体の9割が契約書関連業務です
※英文契約書は現在増加傾向です

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での法務実務経験(3年以上)

【歓迎】
・著作権関連業務のご経験
・エンタメ・IT・web業界等における法務実務経験
・英文契約の実務経験
・アニメ、マンガ、ゲーム等へのご興味
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
総務(商事法務)/東証プライム上場/フレックス活用可◎
仕事内容
■業務内容
ギフティは、eギフト領域において国内最大級のプラットフォームを展開し、個人向けにとどまらず、企業・自治体・政府との連携まで多様な領域で事業を拡大しています。スタートアップへの事業投資も活発で、これまでに出資25社・M&A5社を実現。マレーシア、ベトナム、インドネシアに加え、UAE・サウジアラビアなど中東地域へのM&Aも進み、グローバルに急成長中です。

こうした事業の広がりに伴い、組織の広域化・複雑化が進む中、上場企業としてのガバナンスをさらに強化し、信頼性の向上を図る必要があります。
「守り」だけでなく、「成長を支えるガバナンス」を実現すべく、制度整備や会議体運営を担うジュニアメンバーを募集しています。

■具体的な業務内容
- 取締役会運営、議事録作成
- 株主総会、株式事務、持株会の管理・運営
- 定款、規程の改定、運用管理(全体の規程整備、決裁ルール決定や稟議フロー設計)
- コーポレートガバナンスコード対応
- 各種事務局運営(リスク管理委員会等)

【変更の範囲】会社内での全ての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
- 上場企業における経営管理、総務/商事法務の実務経験(1年以上)

【歓迎】
- 株主総会や取締役会等の会議体運営に関わった経験
- 株式実務(登記、株主対応、SO/RS管理等)に関する業務経験
- 司法書士法人、企業法務事務所での業務経験

【求める人物像】
- ガバナンスやコンプライアンスの仕事に関心があり、学んでいきたい方
- 正解のない状況でも、自分なりに考え、調べ、前向きに行動に移せる方
- 知的好奇心が高く、素直に吸収しながら成長していける方
- 社内外の関係者と丁寧にやりとりができ、調整ごとを着実に進められる方
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
企業内弁護士※所定7時間/企業法務未経験者歓迎◎
仕事内容
■具体的な仕事内容
・個人情報管理態勢の整備
・各種契約書の確認、精査・情報管理態勢の整備、モニタリング
・保険関係の支払、保全、引受における法的判断の提供
・約款、事業方法書の確認、精査
・訴訟、金融ADR対応

※将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・弁護士資格を有している方(同等の経験をお持ちの方でも可)
・企業もしくは弁護士事務所で通算3年以上の法務業務の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に長けている方(法務についての素人にもわかりやすく解説、説明できる力をお持ちの方)

■歓迎要件
・金融機関(保険、銀行など)における法務業務の経験  
・ワード、パワーポイント等による資料作成に長けている方
想定年収
706万円 ~ 1,039万円
ポジション
法務担当※フレックス◎/残業少なめ/就業規則の自動作成サービスを展開!
仕事内容
契約実務に加え、コンプライアンス、ガバナンス、IPO準備など、幅広い領域を担っています。
以下のような業務を中心に、事業のスピードに柔軟に対応しながら、実務の中核を担っていただきます。

■具体的な業務内容
① 契約・取引法務
 -各種契約書の作成・レビュー(リーガルチェック)・管理
 -サービス利用規約の改訂・管理
 -顧問弁護士との連携・調整
② コンプライアンス・リスクマネジメント
 -コンプライアンス体制・ガイドラインの策定・運用
 -反社会的勢力の確認対応
 -社内からの法務相談対応
③ コーポレート法務・ガバナンス
 -株主総会・取締役会の運営サポート
 -登記関連の手続き
 -株式関連事務やファイナンス関連の法務支援
④ 将来的に関与いただく業務(IPO準備関連)
 -上場準備に伴う法務体制の整備
 -社内規程の整備・運用
 -商標・特許などの知的財産管理・出願対応
 -法務視点からの事業成長の戦略立案と実行
⑤ その他の法務業務
 -法務リスクの抽出と対応策の立案と実行
 -未収金の督促対応

<利用ツール例>
Google Workspace
Microsoft 365
Zoom
Slack
Notion
クラウドサイン
Contractone

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
企業法務またはそれに準ずる実務経験(3年以上)
契約書の一次レビューが自律的に行えるレベルの実務能力
法律に関する基礎知識(例:法学部卒、ビジネス実務法務検定2級程度)

<歓迎>
IPO準備(上場企業または準備企業での法務経験)
事業会社での法務業務経験(契約・ガバナンス・コンプライアンスなど)
顧問弁護士との連携・交渉の経験
商標・特許などの知的財産に関する実務経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
法務コンプライアンス部【業績安定!中途比率95%/残業少◎】
仕事内容

■法務(契約書審査・法律相談(民法・会社法・金融商品取引法等))
■コンプライアンス(広告審査、委託先審査、反社・マネロン対応、苦情・紛争対応、研修等)
■その他(取締役会事務局、各種届出事務(当局・協会)等)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■法務、コンプライアンスの業務経験をお持ちの方(目安:3年程度)

【歓迎要件】
■金融業界における法務、コンプライアンスの業務経験をお持ちの方
想定年収
550万円 ~ 900万円
ポジション
法務※東証グロース上場企業/社会貢献度の高い宇宙ベンチャー/リモート・フレックス制度有/自由度の高い社風
仕事内容
・各種契約書のレビュー、作成、管理(日本語ならびに英語)
・社内からの各種法務相談への対応
・事業部門の法務リテラシーを高めるための仕組みづくり(研修や啓発施策の企画・実施)
・弁護士との調整・折衝
・訴訟、係争対応
・その他法務関連業務全般

変更の範囲:管理部内
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・契約書作成経験をお持ちの方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
法務責任者※語学力不問/残業月平均20時間程
仕事内容
■契約書審査/起案/交渉/管理*和文8割、英文、中分、韓文2割
■各事業部の法務相談、処理対応
■訴訟/紛争対応
■M&Aサポート
■法務DD対応>デッド、エクイティファイナンス及びM&A時
■顧問弁護士対応
■契約書管理(DocuSign、ファイリング)
■知的財産(商標、特許等)管理
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
〈必須条件〉
・事業会社で法務領域における実務経験3年以上
・ビジネス上の課題を解決するための問題解決能力や倫理的思考力。精神的独立性。
・ネゴシエーションスキル(社外との交渉、社内の関係部署との調整など)
・上場企業、もしくはIPO準備企業での法務機能整備にかかわった経験
・信頼関係構築に資するコミュニケーション能力
・自らの専門領域やこれまでの経験にこだわりつつ、活躍できる領域を拡げることに抵抗がない人
・社外ローファームと企業内法務の役割分界をベースに、企業法務の果たすべき価値について、 明確なお考えをお持ちの方。

〈歓迎要件〉
・規程管理・コンプライアンスなどのガバナンス業務経験
・複数業界における契約書作成
・契約交渉経験
・英文契約の対応経験ご経験
・M&Aや事業提携、IPOにかかる法務業務のご経験
・日英中の法務経験者
・海外現地法人の法務業務に従事した
・会社法のエキスパート

【求める人物像】
■社内メンバーの支えになることを考え、実現したい方
■社員視点で考え、課題を発見し、解決方法を考えられる方
■課題を発見し、解決方法を考えられる方・課題解決に向けて、体系的に理解し、優先度を見極めて行動できる方
■目標から逆算で最も効率的な進め方を考えて、推進できる方
想定年収
700万円 ~ 800万円

法務の転職でよくある質問

Q.法務全般の転職に有利な資格・スキルは?


Q.法務のよくある転職理由は何?

  • A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

    そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

  • 関連ページ:『法務の志望動機【例文付】未経験者・経験者別ポイントやNG例など』

Q.企業法務の転職は難しい?

  • A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

    MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

  • 関連ページ:『法務の転職・求人|最新の転職市場や転職成功のポイントを解説!』

Q.40代でも法務への転職はできる?

  • A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

  • 関連ページ:『40代法務の転職市場は?年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

法務の転職でよくある質問

Q.法務の転職に有利な資格・スキルとは?
Q.法務のよくある転職理由は何?
  • A.一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。

    そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方の場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職活動に臨まれる人は多い印象です。スタッフの数と比較してに対して業務量が多くなりやすいIPO準備企業などではワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

  • 関連ページ:『法務の転職 好印象を与える志望理由の書き方』
Q.企業法務の転職は難しい?
  • A.一般的に法務は企業の中でも専門性が高い職種であり、転職が難しいとされています。法務で扱う法律は関わる業種によっても異なり、また法律の内容は変化していくため、法務未経験者だけでなく経験者でも、難易度は高いとされています。

    MS Agentでは、ご希望の職種や企業への転職が叶うように様々なサービスを通して転職の支援をしております。

  • 関連ページ:『法務の転職・求人|最新の転職市場や転職成功のポイントを解説!』
Q.40代でも法務への転職はできる?
  • A.将来の管理職候補として採用を行っている会社では、40代などのミドル年代でも転職は可能です。40代で法務へ転職では、これまでの法務経験・実績が重要になるため、転職に当たって経験・実績の棚卸しが必要となります。MS Agentでは、企業が求める経験をもとに職務経歴書作成のアドバイスもさせていただいております。

  • 関連ページ:『40代法務の転職市場は?年収や求められるスキル、転職成功のコツなど』

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