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【監査室】◆創業100年以上・安定した経営基盤◎／化学品の専門商社／残業20時間未満

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ポジション: 【財務】◆未経験可/創業100年以上/安定した経営基盤◎/残業20時間未満

仕事内容: ◆当課の体制強化のため、増員募集を行います。将来的には資金繰りやマネジメント、管理会計の仕組みづくりにも携わり、中核メンバーとして活躍していただける方を求めています。

＜想定される業務＞
・金融機関との折衝
・グループ会社の資金管理および支援
・資金繰りに関わる業務

※ご自身の経験を活かし、グループ全体の数字を把握するポジションや資金調達/グループ会社へのファイナンス支援など、経営戦略に直結する業務を行うことができます。

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■以下いずれかを満たす方
・経理または財務の実務経験
・金融機関での就業経験

【歓迎条件】
・金融機関との折衝経験を有されている方

想定年収: 450万円～ 750万円

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【監査室】◆創業100年以上・安定した経営基盤◎／化学品の専門商社／土日祝休み

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ポジション: 【監査室（東京）】◆創業100年以上・安定した経営基盤◎／化学品の専門商社／土日祝休み

仕事内容: ■当社並びに国内外のグループ会社の内部監査業務
・現状100以上ある対象部署・グループ会社を5年スパンで監査を行っています
・客観性を持つため単独監査は行わず、2名体制で監査を行います
■管理状況や法令遵守を始めとする内部統制全般

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■以下のいずれかの経験をお持ちの方
・監査経験（3年程度／業界不問）のある方
・内部統制、管理業務に一定の知識、経験がある方

【歓迎条件】
・管理部門での業務経験がある方
・海外駐在経験がある方
・TOEIC(R)テスト600点以上
・CIAを取得されている方

想定年収: 650万円～ 900万円

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経理マネージャー候補/IPO準備企業/働き方◎

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ポジション: ※公認会計士対象※経理マネージャー候補/IPO準備/業績好調！/ワークライフバランス◎

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・月次・年次決算業務（会計システム：奉行クラウド）
・監査法人対応
※ご志向に応じてIPO準備に関わる業務もお任せします。

【変更の範囲】
会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・公認会計士の方

＜歓迎＞
・IPO準備企業における就業経験をお持ちの方

想定年収: 600万円～ 800万円

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【人事担当（採用研修メイン）】◆未経験可/創業100年以上/安定した経営基盤◎/土日祝休み

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ポジション: 【人事担当（採用研修メイン）】◆未経験可/創業100年以上/安定した経営基盤◎/土日祝休み

仕事内容: ◆ご入社後は、現在のメンバーと共に新卒採用、中途採用、研修業務をメインでお任せいたします。その後、スキルや経験に応じて、人事制度の業務へチャレンジをしていただける環境がございます。

＜具体的業務＞
・新卒採用（年間 10 名前後：営業職）
・中途採用（年間 20～30 名：営業職、バックオフィス採用）
・研修業務
・人事制度（評価制度、労務企画、就業規則）
・グループ会社の人事支援

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
■以下のいずれかに該当する方
・人事のご経験をお持ちの方
・人材紹介会社でのご経験をお持ちの方
・人材コンサルでのご経験をお持ちの方

想定年収: 450万円～ 700万円

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インターネット関連のサービスを提供する企業より、経理の募集です。

185327

ポジション: 経理財務スタッフ【フラットな社風|駅近オフィス】

仕事内容: 経理財務担当として、主にグループ会社の経理財務業務をお任せします。
■通常業務：売掛金管理・買掛金管理・支払入金管理・経費精算・小口管理・伝票起票・資産管理・決算業務、取締役会資料の作成等
■注力業務：損益管理・財務分析、経理業務のDX化推進（課長と協力して進めて頂きます）
■使用ソフト：obic・奉行クラウド・salesforcealesforce・invox・BtoBプラットフォーム・楽楽精算
※担当する法人により異なります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須要件】
■以下いずれかの経験を満たす方
・経理財務に関わる経験をお持ちの方（経理事務や税理士事務所での経験も歓迎です！）
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
■Microsoft Excel/Word（Access 尚可）の基本スキル

【歓迎要件】
■連結決算のご経験
■税務申告のご経験（申告書の作成は税理士が担当しますが、内容が分かる方歓迎）

【求める人物像】
■経理財務だけでなく各部門とのやり取りも多くあるため、相手の立場で物事を考えられる方
■主体的に考え、判断する能力をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 550万円

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東証プライム上場／高待遇・福利厚生◎／弁護士対象

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ポジション: 【弁護士対象】法務・コンプライアンス部　※東証プライム上場/待遇、福利厚生◎/実働7時間15分、ワークライフバランスの実現を目指せます

仕事内容: ＜主な仕事内容＞
・法律相談
・各種契約書チェック
・コンプライアンス研修等
・訴訟対応　など

＜具体業務＞
・各部からの法律相談に対応
・訴訟案件対応（訴訟追行は外部の法律事務所に委託）
・Teams等で依頼を受けた契約書のチェック対応
・法改正動向のチェック
・新入社員、中途社員、役員等を対象としたコンプライアンス研修を実施
・子会社対応（契約書チェック、相談対応）
・その他各種事務業務
※法律事務所とは異なり、稟議等を起案したり、研修会場の設営をしたり、会議資料を準備したりという事務作業が発生します。ご了承ください。

【変更の範囲】
なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・弁護士資格

＜歓迎＞
・英文契約書をチェックできる方
・不動産業務の経験がある方

想定年収: 800万円～ 2,000万円

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ＩＲ担当 / プライム上場 / 「ものづくり」を軸にトップシェアを誇る事業を展開！

200716

ポジション: 【東証プライム上場】IR担当／リモート・フレックス可／業績好調の世界トップシェアメーカー

仕事内容: IR業務全般を幅広くご担当いただきます。
■投資家・個人投資家対応（機関投資家とのＩＲミーティング、関係性構築）　
■開示資料の作成・発信
■決算説明会の開催・運営
■その他、株主総会等、他部門と連携し実施する業務

【変更の範囲】会社の指示する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須能力】
・上場会社（上場準備会社を含む）におけるIR業務経験3年以上（アシスタント経験も含む）

【歓迎条件】
・英語を使用しての実務経験・英文メール、英文チェック可能なレベル（TOEIC700点以上）
・経理、財務（財務３表）の知識
・投資家対応、説明会実務経験

想定年収: 550万円～ 749万円

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業績好調！世界トップシェアの老舗メーカーより内部監査の募集！リモート・フレックス可◎

200883

ポジション: 監査室（マネージャー候補）※東証プライム／リモート・フレックス可／業績好調の世界トップシェアメーカー

仕事内容: 下記内部監査業務全般をご担当いただきます。
・業務監査
・テーマ監査の実施
・J-SOX評価の実施

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】　
・英語力：英語力ビジネスレベル
※ひとりで海外出張ができ、現地（アメリカ）の方と英語でやり取りができるレベル
・上場企業での監査業務経験（外部もしくは内部）：3年以上

◆歓迎要件（尚可）
・CIAの資格保有者
・CISAの資格保有者
・他システム監査、システム関連の資格保有者
・品質管理業務の経験者
・人事法務労務などバックオフィス業務に携わったことがある方
・監査法人でのご経験がある方

想定年収: 660万円～ 800万円

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落ち着き系老舗企業/スタンダード/年休129日/法務課長

207624

ポジション: ※新規募集停止※法務課長候補【年休129日｜時差出勤勤務有・リモートワーク可】

仕事内容: グループ（グローバルベースで約2,500名）での法務分野におけるコーポレート機能を担う部門で、商事法務（会社法、金商法分野）、グループベースでのコンプライアンス・ガバナンスなどの業務を担当していただきます。
国内外に商社・製造関連企業を持ち、経営に近いところで、グループ全体を俯瞰して様々な事業体を支えていただくことにより、幅広く知識や実力をつけることができます。ご自身の専門性や知識をアウトプットしていただきご活躍いただけます。

【業務詳細】
・株主総会、株式事務、情報開示などの会社法、インサイダー規制対応を含む金融商品取引法に関連する業務
・海外現法を含めたグループガバナンスの強化に関する実務（具体的には、会社規則整備、コンプライアンス教育、意思決定（決裁基準）など）
・契約書審査基準の平準化

（変更の範囲）会社の定める業務（在籍出向及び移籍出向を含む。）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・株主総会、株式事務の実務経験をお持ちの方
・契約書（和文）の検討、作成ができる方

【歓迎要件】
・法学部又は法科大学院出身の方
・英語力（TOEIC750点程度であれば尚可）

想定年収: 780万円～ 1,065万円

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中堅優良コンサルティングファームにて労務担当者を募集いたします。

124722

ポジション: オープンポジション※給与計算・社会保険 / 労務コンサルタント【日本クレアス社会保険労務士法人】　/　お好きな部門をお選びください。

仕事内容: ※下記、ご興味を持って頂ける分野をご選択頂けましたら優先順位をつけてご連絡ください。

■ 給与計算・社会保険サービススタッフ：
クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、労務相談など

■ 労務コンサルタント：
クライアント企業の人事課題に関するコンサルティング業務全般
・労務相談、就業規則や給与規程作成・改定等

※希望ポジションがあればご指定ください。特段指定が無ければ、ご経歴・ニーズをみて相応のポジションで進めさせていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■ 給与計算・社会保険サービススタッフ
下記いずれか必須
・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算・社会保険手続き業務どちらかのご経験
・事業会社での給与計算・社会保険手続き業務どちらかのご経験（100名以上の対応経験）

■ 労務コンサルタント
以下のいずれかに該当する方
・社会保険労務士、社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方
・労務コンサルタントの実務経験が1年以上ある方
・事業会社の人事部門で制度や規程の作成・導入・運用経験などの経験がある方

想定年収: 400万円～ 600万円

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建材業界のデジタル化を推進するIPO準備中ベンチャーよりフルリモート経理担当者求人の募集

215812

ポジション: 経理担当者/IPO準備中/原則フルリモート/フレックス制度有

仕事内容: ・月次/年次決算（子会社含む）
・債権・債務管理
・税務業務
・固定資産
・原価計算の管理
などの経理まわりの業務に関わっていただきます。

(利用ツール：slack 、Google Workspace マネーフォワード、バクラクジョブカン)

※変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・年次決算のフローを理解していて、顧問税理士と連携しながら一人で締められる程度の経理スキル
※実際に年次決算に触れていなくても、アシスタント経験がある程度で問題ございません

【歓迎要件】
・会計事務所・税理士事務所での経験
・事業会社で経理マネージャーのご経験

想定年収: 600万円～ 750万円

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法務 / リモートワーク制度あり / フレックス制度あり / 年収～1000万円 / 働き方柔軟

211125

ポジション: 法務【リモートワーク制度あり/フレックス制度あり】

仕事内容: 社内の各部門と連携し契約書作成・解釈、法的アドバイスなど法務業務全般をお任せします。

【具体的な業務内容】
・社内法務相談、契約書レビュー・ドラフト作成
・法令調査、事業スキームの法的リスクの分析、関係当局への法務相談
・関連法令の遵守態勢整備、内部統制（社内規程策定含む）
・訴訟対応
・知財申請対応
・社外弁護⼠との相談対応
・その他法務諸⼿続き等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・法務実務経験がある⽅（実務経験年数5年以上が望ましい）
・⼤卒以上

【歓迎条件】
・交通・旅行業で法務経験者（道路運送法、旅行業法など）
・英文契約の経験
・事業会社における法務経験者

【求める人物像】
・新規事業など新しい取り組みに興味を持って取り組める⽅
・チームで連携して、業務を進めることができる⽅
・指⽰待ちにならず、主体的に動ける⽅
・会社や事業理解を⾏なうことに努め、スピード感をもって法務業務に従事できる⽅
・新規事業における新しいスキームサポートなどに興味がある方、または楽しめる方

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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社外取締役の募集！/国内シェア80％/成長中のfintech企業/日本最大級の暗号通貨交換所を展開！

216631

ポジション: 社外取締役＜日本最大級の暗号通貨交換所を展開！ハッキングゼロの高度なセキュリティ＞フレックス・リモート可！/月間10時間～20時間の稼働/兼務可！※IPO準備中

仕事内容: ・取締役会への出席（月1〜2回程度）および議案に対する意見表明
・必要に応じた経営陣へのアドバイザリー
・当社の中長期的な成長戦略、ガバナンス、リスク管理等に関する議論への参画

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル・経験】
以下のいずれかのご経験・知見を有する方を歓迎します。
・経営、法務、金融、リスクマネジメント、テクノロジー、スタートアップ支援などの専門領域での実績のある方
・多様な利害関係者と対話しながら組織を導いた経験がある方
・ESG（環境・社会・ガバナンス）領域に関する知見をお持ちの方
・独立した立場から、建設的かつ柔軟に意見表明できる方

【歓迎スキル・経験】
・金融業界出身者

想定年収: 240万円～ 480万円

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人事労務部長/経験者歓迎/ブランド力に定評ありの上場企業/～1000万円

214909

ポジション: 人事労務部長【名古屋/東京】※東証上場企業

仕事内容: 人事企画、労務管理、健康推進といった人事労務領域全般を統括し、経営戦略と連動した人事施策の企画・実行をお任せします。経営と直結するポジションであり、事業成長を支える人事機能の高度化・最適化を目指していただきます。

【具体的業務】
■人事企画・労務・健康推進業務の統括
　人事企画：働き方改革、制度設計・評価報酬、福利厚生の立案と運用
　　└例）労働時間制度見直し、カフェテリアプランの導入検討

●労務：給与計算、社保、勤怠管理、労働基準法等の法令対応
●健康推進：健康経営等の健康施策、健康診断・ストレスチェック結果に基づく予防措置、休職者対応

・全社的な法改正対応および法令遵守の構築、強化
・システム導入や業務フロー改善による業務効率化、ルール策定
・人事労務データの分析および経営判断への活用、外部開示対応
・経営層への定期報告および施策提案

東京採用の場合、以下のような勤務となります
・月曜日：ご自宅もしくは東京支社から名古屋本社へ移動
・火曜日～木曜日：名古屋本社勤務
・金曜日：名古屋本社勤務ののち、東京支社、もしくはご自宅へ移動
※東京～名古屋間の交通費は会社負担となります
※より具体的な内容は面接時にすり合わせいたします

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・5名以上のチームを率いたマネジメント経験（人的・業務両面）
・実務経験を伴う専門知識（労務および人事企画の知識）
　人事制度、勤怠管理、労務の全般に知見があり、給与計算実務をディレクションできる方
・経営層と信頼関係を構築し、提言・実行できるプレイングマネージャーとしてリードした経験
・上場企業での人事・労務経験

【歓迎要件】
・労務または人事企画の部門責任者経験
・労働法・社保・労働保険の実務知識／社労士資格保有者
・人事システムの導入や業務プロセス改革を主導した経験
・組織急拡大や変化の激しい環境下での実務対応経験
　全社案件を主導し、経営陣への説明を含めクロージングまで行った経験

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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東京拠点（品川）/大手グループ企業/新卒採用（メンバークラス）

211350

ポジション: 【品川】新卒採用（メンバークラス）/大手グループ/フルフレックス/年間休日126日

仕事内容: 毎年2桁に近い成長が続く当社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。本ポジションでは採用部・新卒採用課にて、新卒採用業務をお任せします。

■業務内容
・新卒採用の運用（大学訪問/合同説明会対応/学生対応など）
・エージェント対応
・媒体掲載対応
・ダイレクトリクルーティング
・会社説明/採用面談
・採用マーケティングの推進（各種PRの企画、検証）
・インターンシップの推進　など
※必要に応じて大阪・高槻本社へ出張いただきます。

■組織構成
配属先となる「採用部・新卒採用課」には課長以下8名が所属しています（内2名はBP社員）。20～40代で構成されており、中途入社比率が高い組織のため馴染みやすい雰囲気です。メンバーそれぞれが前職での知見を活かし、意見を出し合いながら業務に取り組んでいます。

【変更の範囲】会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
・以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方
　採用経験、営業経験、マーケティング経験
・Office製品全般基礎知識、Windows基礎知識、ビジネス基礎知識をお持ちの方

【歓迎】
・プレゼンテーション経験
・論理的思考能力
・データ分析能力

【求める人物像】
・コミュニケーション能力を得意としている方
・戦略思考や論理的思考力をお持ちの方
・多角的な視点、柔軟性をお持ちの方
・好奇心や成長意欲が高い方

想定年収: 484万円～ 597万円

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人材開発課長求人/経験者歓迎/ブランド力に定評ありの上場企業/～800万円

214912

ポジション: 人材開発課長【名古屋】※東証上場企業

仕事内容: MTGグループの事業成長を支える“人と組織の成長”をリードするポジションです。
人材開発課の課長として、経営と連携しながら人材育成の仕組みを企画・運営し、組織全体の力を高めていただきます。

【具体的業務】
■人材開発課のマネジメント（業務企画、設計、実施、モニタリング、人材育成）
・階層別研修、目的別研修、フィロソフィ教育の企画、運営
・エンゲージメントサーベイ活用と改善施策の推進
・キャリア開発施策の企画、実施
・表彰制度の設計、運用
・上記に関連するプロジェクトマネジメントおよびチームマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・3名以上の組織をマネジメントしたご経験（人的・業務両面）
・人材開発業務に携わった経験（企業人事または研修ベンダー等）
・経営層とのコミュニケーション能力と、プレイングマネージャーとしての実行力

【歓迎要件】
・上場企業におけるマネジメント経験（人的・業務両面）
・実務経験を伴う人材開発業務の専門知識
　人材開発以外の人事領域に関する知見があれば尚良し
・全社案件を主導し、経営陣への説明を含めクロージングまで行った経験
・組織急拡大や変化の激しい環境下での実務対応経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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【経理課長】設立以来増収増益、業績好調/ニッチなメーカー

209711

ポジション: 経理課長※千葉県在住の方必見！残業10時間程度／国内首位のキムチメーカー

仕事内容: 本社管理部においてプレイングマネージャーとして財務・経理業務をご担当いただきます。

【業務詳細】
決算業務、月次処理、日次処理、税金計算、小口現金管理、予実管理、固定資産会計等。
上場準備作業を通して、有価証券報告書・決算短信作成・内部統制及び監査法人対応業務等もお任せします。
経理課長として係長以下メンバーを統率しつつIPO準備を主体的に進めていただける方を募集します。

※業務の変更範囲：当社の定める業務

勤務地: 千葉県

必要な経験・能力: 【必須】
■年次決算業務のご経験

【歓迎】
■上場企業または上場準備企業での経理経験
■マネジメント経験をお持ちの方

【資格】
■日商簿記検定2級

想定年収: 600万円～ 900万円

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【法務担当】◆ハイブリット勤務／残業10時間未満／日本一売れているリポソームサプリメーカー

216005

ポジション: 【渋谷/法務担当】◆未経験可／ハイブリット勤務／残業10時間未満／日本一売れているリポソームサプリメーカー

仕事内容: 契約関連業務を中心に、企業法務業務をお任せします。

■ 契約書関連業務
・契約書の作成・審査・リバイス
（売買契約、業務委託契約、秘密保持契約、ライセンス契約など）
・契約リスク評価、適切な条件提案
・契約管理（締結、更新、解約）

＊ご志向や業務のスキルアップに応じて、その他コンプライアンスリスク管理業務、社内規程整備、昨年よりスタートした海外展開に関連して、海外法務に関する業務もお任せすることができる環境です。

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■以下いずれかを満たす方
・法学部または法科大学院卒業生
・法務関連の資格を有する方
・上記に準ずる法務知識をお持ちの方
※実務経験をお持ちの方は歓迎します！

【歓迎】
・企業または法律事務所での法務経験
　（具体的には…契約書のチェック・リバイス・作成経験）

想定年収: 500万円～ 650万円

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＼ソフトバンクグループ／リスクマネジメント推進室管理職／地域活性事業で社会的な意義大

193732

ポジション: リスクマネジメント推進室管理職（グループ会社全社の事業継続計画、リスクマネジメントの企画）

仕事内容: 【グループ7社のリスクマネジメントを統括 ─ 組織づくりから全社推進までお任せします】
同社は『さとふる』『オッズパーク』などを展開する「地方創生」をテーマとしたグループ企業（計7社）を運営しています。
グループ全体の成長を支えるため、リスクマネジメントの中核を担う管理職ポジションを募集いたします。

■配属先となる「リスクマネジメント推進室」では、以下のような全社横断型のリスク管理業務を推進しています：
・事業継続計画（BCP）・個人情報保護・機密情報管理などに関する制度整備・教育
・グループ全体の情報セキュリティやシステム開発リスク（QA）・DXに関する支援・体制強化
・内部統制体制の構築とモニタリング

■今回の募集では、以下のような業務を担っていただくことを期待しています：
・グループ全体を見据えたリスクマネジメント戦略の企画・立案
・組織設計や体制構築（組織のあるべき姿を描き、実行する）
・メンバーのマネジメント（目標設計・評価）
・役員や関係部門と連携した全社的なリスク管理の推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須のスキル・経験】
下記いずれかのご経験
・管理部門でマネジメント経験がある方（部門を超えてプロジェクトを推進されてこられた方）
・リスク管理（個人情報管理等）もしくはＩＴ関連のリスク、品質管理経験

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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業績右肩上がり/クリエイター・メディアのプロモーション/成長率TOPクラス/中途採用担当者

215983

ポジション: 中途採用担当※IPO準備中/リモート・フレックス制度あり

仕事内容: 採用計画に基づいた採用業務全般を行なっていただきます。

・応募者対応（選考の連絡及び日程調整等）
・内定者フォロー（各種書類作成や連絡対応）
・人材紹介会社等の対応
・採用媒体選定および対応
・ダイレクトリクルーティング施策の運用
・採用計画におけるKPI管理や改善案の検討・実行

【採用広報】
・採用記事作成（インタビュー・書き起こし・写真撮影やレイアウト検討など）

【その他】
・ステークホルダーとのコミュニケーション
・採用データ取りまとめと改善対応
・入社対応、オンボーディングフォロー
・採用チームメンバーの育成

など、多岐に渡りますが、これまでのご経験や得意分野に合わせておまかせします！

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・中途採用業務の経験2年以上

【歓迎スキル】
・営業経験をお持ちの方
・人材紹介会社や人材系コンサルティングでの業務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自身の考えや意見を物おじせず言える方（※経営陣や社外とのコミュニケーションも多く発生するため）
・当社の企業理念や価値観に共感し、長期的に活躍していただける方
・人事領域で専門性を高め、会社の成長を一緒に牽引していきたい方
・現状に満足せず、新しいことにチャレンジし続ける意欲のある方

想定年収: 450万円～ 600万円

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経営企画(本体及び子会社管理)(217285)

【経理・管理会計】◆シニア歓迎！社会貢献性の高い公益財団法人◎(217658)

未経験者応募可/上場企業 経理スタッフ/残業20H以内/年休120日/転勤、異動無し(217463)

人事求人/大手上場メーカー出資安定企業/～700万円(217970)

財務体質抜群／東証プライム上場グループの中核／年間休日125日／経理財務管理職候補(217456)

総務法務求人/名古屋/急成長の飲食チェーン企業を展開/IPO準備(217983)

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未経験者応募可/上場企業　経理スタッフ/残業20H以内/年休120日/転勤、異動無し(217463)

出口　翔真

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