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英語が社内公用語/ITベンチャーから中途採用・HRBP候補の募集

199847

ポジション: 【中途採用/HRBP候補】※国内シェアNo.1/リモート・フレックス可

仕事内容: ・経営層や部門長と連携した上での部門の戦略実現に向けた人員計画策定、及び進捗管理
・担当部門の採用戦略の策定やエージェント開拓およびリレーション構築
・ダイレクトリクルーティングや採用広報の実行
・人材要件定義、及び適切な選考プロセスの設計
・母集団形成〜クロージング〜入社準備手続きといった採用オペレーション（日程調整等をサポートするアシスタントが在籍しています）
・ATSのデータ活用方法の設計と、定量的なレポーティング
・担当部門の組織エンゲージメント向上に向けたサポート
・担当部門における人事ニーズの発掘と、人事内における議論・連携リード（制度立案含む）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須要件 ※下記①及び②をどちらも満たす方
①ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方

②以下いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方
・自社の中途採用リクルーター経験
・HRBPもしくは、組織マネジメント領域でのコンサルティング経験
・法人営業経験 or 人材紹介会社での法人営業（RA）経験
・採用コンサルや採用アウトソーサーとしての中途採用業務に従事された経験

◆歓迎要件
・採用戦略の策定〜入社決定までの全てのプロセスに携わった経験
・ITベンチャー企業の中途採用に携わった経験
・ビジネスで英語を使用した経験

想定年収: 450万円～ 700万円

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英語が社内公用語/ITベンチャーから採用責任者の募集

199861

ポジション: 【採用責任者候補】～1780万※国内シェアNo.1/フレックス

仕事内容: ・経営層や部門長と連携した上で、全社戦略実現に向けた採用戦略の立案
・各部門の採用計画の策定及び実行と進捗管理
・採用関連のデータ分析と活用、定量的な経営レポーティング
・戦略的な採用ニーズの発掘と、HR内における議論や連携リード
・人材要件定義、及び適切な選考プロセスの設計
・採用チームのメンバーマネジメント
・採用ブランディングの企画立案
・採用力向上ための各部門メンバー、部門長、経営層との交渉・議論

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須要件 ※下記①及び②をどちらも満たす方
①ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方

②以下いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方
・事業会社における採用マネージャーの経験
・メガベンチャーなど変化の激しい企業での中途採用もしくは新卒採用の経験
・HRBPもしくは、組織マネジメント領域でのコンサルティング経験

◆歓迎要件
・事業計画の策定や採用計画の策定をリードした経験
・候補者ジャーニーや選考プロセスの設計から入社決定までの採用実務に携わった経験
・ITスタートアップでの就業経験
・ピープルマネジメントの経験

想定年収: 770万円～ 1,780万円

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【安定×成長】経営企画・FP&A：国内No1のクラウドセキュリティサービスを展開！働き方・福利厚生◎

204685

ポジション: 管理会計・FP&A【リモート・フレックス可│国内シェアNo.1のクラウドセキュリティ事業を展開】

仕事内容: ご自身の経験、将来のキャリアプランを踏まえながら以下業務をご担当いただきます。
・PL予算策定・予実分析・将来予測
・収益性やコスト分析（切り口検討含む）
・SaaS KPIの設計及びモニタリング
・外部環境及びベンチマーク企業の情報収集・分析及びアクションの策定
・金融機関との折衝
・資金運用や為替リスク管理
・資本政策（エクイティ・デット）の企画立案・実行
・M&A及び新規事業の検討支援
・中期経営計画、事業計画の策定及び支援

【変更の範囲】会社の定める業務（適性に応じ）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須要件
以下いずれかの経験をお持ちの方
・財務会計・管理会計に関する業務経験
・投資銀行、財務系コンサルティング会社、証券会社、銀行における法人向け営業の経験
・経営企画部・事業企画部・営業企画部などでの中期経営計画または予算策定業務の経験
・財務部門での財務戦略・資金調達・運用の経験

及び、英語利用に抵抗のない方（目安：TOEIC L&R 600点相当、メール読み書き）

想定年収: 580万円～ 1,100万円

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名古屋/人事・総務部門/部長候補/IPO準備中の成長企業のマネジメント/土日祝休み/年休125日

215949

ポジション: 【名古屋/人事・総務部長】IPO準備企業/マネジメント

仕事内容: ◇人事総務部門における部長ポジションをお任せします。
・採用担当と連携しつつ、制度運用・組織整備の側面から採用を支援
・各種人材開発施策の企画・運用(研修・オンボーディングなど)
・給与計算・社会保険手続きの実務及び運用の整備
・オフィス管理、備品・契約管理、社内行事など総務業務全般
・株主総会・取締役会の運営補助(招集通知・議事録作成など)
・就業規則・人事制度の見直しや制度運用の仕組み構築(社内向けコンサル的役割)
・労務管理、福利厚生制度の企画・整備、法改正への対応
・就業規則の整備・社内コンプライアンス体制の強化
・部門を横断した業務改善・管理体制強化の推進

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・上場企業での人事経験

【歓迎要件】
・IPO準備のご経験をお持ちの方(人事総務分野)

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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福岡/税務スタッフ/上場企業など優良クライアント多数/事業承継にも強み/税理士法人

219820

ポジション: 【税務会計スタッフ】完全週休2日/優良顧客多数/事業承継にも強み

仕事内容: 法人税全般に係る業務と、ご経験に応じてその他コンサルティング業務をお任せします。
■決算書･税務申告書の作成
■月次巡回
■税務相談対応
■その他組織再編､資本政策等､事業承継スキーム全般に係るコンサルティング業務

【会計ソフト】MJS（ミロク情報サービス）

【変更の範囲】なし

勤務地: 福岡県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■会計事務所での実務経験（目安：1～2年以上）

【歓迎条件】
■公認会計士､税理士有資格者､または同等の知識をお持ちの方
■税理士科目合格者
■相続､資産税に関する実務経験者

想定年収: 350万円～ 700万円

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上場消費財ファブレスメーカー/経理求人

213218

ポジション: 財務経理（連結決算・子会社管理）リーダークラス

仕事内容: ・グループ全体経営管理の推進（全社予実分析、全社業績報告、業績配信など）
・連結決算業務（連結決算処理、連結決算プロセスの適性化等）
・各子会社の単体決算、経営管理業務
・親会社単体決算業務
・決算短信・有価証券報告書等の開示対応
・M&A関連業務（DD、ＰＰＡ、ＰＭＩ対応他）
・監査法人対応
・内部統制対応等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府,福岡県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・上場企業もしくは上場子会社における連結決算業務の実務経験（補助程度でも可）、または監査法人、コンサルティングファーム等における連結決算関係の業務経験
・日商簿記検定2級相当の会計資格

【歓迎条件】
・日商簿記1級相当の会計資格
・公認会計士/税理士（科目合格含む）
・米国公認会計士（科目合格含む）
・国際会計基準（IFRS）への移行PJ経験
・M&A関連対応（ＤＤ、ＰＭＩ、ＰＰＡ等）の実務経験
・社内DX業務など効率化への取り組みの実務経験
・英語によるコミュニケーション経験（ビジネスレベル以上）
・チームマネジメント経験（２年以上）

【求める人物像】
・I-ne　philosophyへ共感いただける方
・チームワークの重要性を理解して部門内外と柔軟なコミュニケーションがとれる方
・仕事に対して作業的にならず、仕組みやデータ等になぜ？と課題意識を持てる方
・チャレンジ精神旺盛な方

想定年収: 650万円～ 1,100万円

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経理求人/経験者歓迎/岐阜の老舗メーカー/～600万円

219761

ポジション: 経理◆老舗メーカー/岐阜県

仕事内容: 経理担当として、下記の業務をお任せいたします。

・原価計算
・伝票処理
・月次決算／本決算
・部門別損益　

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 岐阜県

必要な経験・能力: 【必須要件】
◆経理のご経験（企業・会計事務所問わず）
◆決算まで自走できる方

【歓迎要件】
◇製造業での経理経験

想定年収: 400万円～ 600万円

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設立から約30年。売上1000億円のIPO準備企業から、経営企画リーダー候補の募集です。

205171

ポジション: 経営企画リーダー候補（経営管理・IR）※IPO準備中※

仕事内容: ・IPO準備に向けての組織運営上必要な課題の対応
・中期事業計画策定
・年度予算策定、実績集計、予算分析
・マーケット市場分析
・取締役会、株主総会の企画運営
・経営方針説明資料、決算説明会資料の作成
・IR機能の構築
・監査法人や証券会社対応業務
・社長特命案件の対応など
※上記に関するご経験に応じてミッション設定しますので全ての経験をお持ちでなくてかまいません

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・上場企業での予算管理、IR経験
・社内外関係者と連携し、コミュニケーションをはかりながら
　業務を進めていくスタイルのため、調整力やコミュニケーション力は必須です

【歓迎（WANT）】
・IPO準備および実行経験あれば尚可
・社内外問わずコミニケーションのある方
・当事者意識をもって考えられる方
・意見を聞き入れることができる柔軟性がある方

【求める人物像】
フラットな組織ですので、挑戦する気持ち、周りを巻き込みながらミッション達成できる方

想定年収: 800万円～ 1,500万円

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【西条】国内トップの造船メーカーを支える勤労チーム／年間休日122日／Ｕターン・Ｉターン歓迎

219729

ポジション: 【愛媛県/労務・企画でキャリアアップ】造船大手企業の人事ポジション

仕事内容: 国内トップの造船メーカーである当社今治造船にて、人事制度改革に携わっていただきます。

■人事採用企画
：新卒／中途採用に係る各種企画業務及び企画実行オペレーション
■人材教育企画
：当社のあるべき人材モデルに人材を育成するに向けた教育コンテンツ企画業務及び企画実行オペレーション
■人事評価企画
：当社のあるべき人材モデルに人材を育成する目的で、人材の現在地を正確に測定し、フィードバックする為の評価制度改革及び各種改革施策実行オペレーション
■賃金制度改革
：従業員がモチベーション高く業務に従事頂く事を目的とした賃金制度改革及び各種施策実行オペレーション
■その他人事労務管理業務
：給与計算、勤怠管理、年末調整、各種保険手続き等の人事労務管理業務全般
これまでのご経験を鑑み、またご本人のご要望をお伺いして上記の中から、或いは上記を組み合わせてご担当業務を決定させて頂きます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛媛県

必要な経験・能力: 【必須】
・大卒以上
・労務管理や制度方面の人事業務経験を3年以上お持ちの方
・（通勤や出張を目的として）普通自動車免許をお持ちの方
※人事労務管理ご経験をお持ちの方であれば、企画／改革業務の未経験者様でも全く問題ありません。
　ゼロからしくみを企画する業務にご興味をお持ちの方は是非ご応募下さい。
※造船業界経験は不問です。
※普通自動車免許は採用決定からご入社までにお取り頂く事でも問題ありません。

【尚可】
・課題解決を目的とした利害関係者とのコミュニケーションやヒアリングの能力に自信がある方

想定年収: 470万円～ 770万円

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グローバルに展開をするプライム上場企業/知財・特許担当/給与水準関西トップクラス

219812

ポジション: 【大阪】知的財産（知財）・特許担当（自転車部品）

仕事内容: ■自転車部品・釣具を中心に、こころ躍る製品づくりを行う開発型デジタル製造業として、世界約50拠点で事業展開しています。昨今、ツール・ド・フランスなどの自転車競技の人気に加え、環境意識・健康志向の高まりを背景に自転車需要が拡大しており、“スマート・モビリティ”として注目を集めています。
　そうした中、当社では電動変速・電動アシストなど制御・通信・センシング技術を搭載した自転車部品の開発を進めてきました。今後さらに、自転車版CASEの実現や製品ラインナップ拡大に向けて、先端技術を活用し、自然を楽しむ製品の価値創造を加速していきます。

■自転車部品（機械・電気制御・通信）に関する調査・出願・権利化・係争・権利活用業務をご担当いただきます。入社後は、業務プロセスを習得いただき、ドライブトレイン、ブレーキ、変速機などの製品をご担当いただきます。将来的には、チームリーダーや高度専門職としてご活躍いただくことを期待しています。

１）特許・実用新案・意匠に関する調査・出願・権利化業務
・開発部門と連携し、第三者知財の調査・クリアランス、発明発掘、戦略立案などの業務を行っていただきます。
・社外弁理士と連携し、国内および海外への特許出願（直接出願含む）、中間処理業務を行っていただきます。
＜出願国＞米国、ドイツ、中国、台湾など
＜対応件数例＞特許出願：約30件/年、中間処理：約100件/年

２）特許・実用新案・意匠に関する係争・権利活用業務
・社外弁護士・弁理士と連携し、係争・訴訟・ライセンスなどの業務を行っていただきます。
・海外展示会における侵害調査、海外裁判所における傍聴、海外代理人との現地打合せ等、海外出張の機会もあります。

【仕事の魅力】
■当社は独自の技術開発を通じて、「目にするだけで、手にとるだけで、深い歓びを覚える」そんな感動を生む製品づくりを追求しています。自然に触れ、非日常空間でのサイクリングや日常の移動手段、物流配送としての自転車利用など人々の生活を豊かにする製品・事業に携わるため、社会貢献を実感できます。

■当社の知財は、単なる権利化に留まらず、事業戦略と連動した“牽制力のある攻めの知財活動”を実践しています。開発部門から信頼されるパートナーとして、開発現場に深く入り込み、発明発掘から係争に至るまで、一気通貫で裁量を持って業務を進められます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社もしくは特許事務所での知的財産業務経験がある方（10年以上）
・英語力：文書読解や文書作成が可能なレベル（TOEIC600点以上）

【歓迎】
・メカ・メカトロ、通信、制御、ソフトウェア技術等の知的財産業務経験がある方
・自動車分野で知的財産業務経験がある方
・競合分析や特許調査などの経験

【求める人物像】
・主体性と責任感を持ち、周囲と連携しながら業務を推進できる方
・未知なる技術領域にも知的好奇心を持って取り組める方
・業務改善や効率化に関する意識をお持ちの方
・開発者に寄り添い、事業に入り込んだ知財活動を行いたい方

想定年収: 510万円～ 960万円

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東証プライム上場グループ/技術力・製品力の高い企業から総務労務職の求人です！

219437

ポジション: 総務労務【上場子会社メーカー/年間休日120日以上/WLB◎】

仕事内容: 総務・労務業務を幅広くご担当いただきます。
社員が安心して働ける職場づくりと、会社運営を円滑に進めるためのサポートをお任せします。

・勤怠管理（出退勤・残業・休暇の確認など）
・給与計算や社会保険に関する手続き
・入退社時の手続きや書類対応
・健康診断やストレスチェックの対応
・社内規程の整備・管理
・備品や設備の管理、発注業務
・社内イベントや行事の運営サポート
・電話・来客対応、郵便物の管理などの庶務業務など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 滋賀県,京都府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・総務労務の実務経験がある方

想定年収: 443万円～ 600万円

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京都にある外資系メーカー/経理職能（管理会計・原価管理中心）

219227

ポジション: 【京都】経理職能（管理会計・原価管理中心）※フレックス/年休125日以上

仕事内容: 【仕事内容】
・半導体商品の収益・開発管理業務
・決算業務および事業計画の策定
・関係各部門との予算調整・管理
・商品の収益性検討および見積もり原価計算を用いた事業検討等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須要件】
［経験］経理業務経験（５年目安）
［知識］簿記２級程度の知識（特に工業簿記）
［ツール］エクセル（簡単な関数・ピポッドテーブル）・パワーポイントの使用経験
［語学］TOEIC４５０点以上
［その他］協調性があり明るく何事にも粘り強く取り組める方

【歓迎要件】
［経験］工場・原価管理業務経験
［知識］半導体関連知識のある方
［ツール］エクセルマクロ等
［語学］TOEIC７００点以上
［その他］地方工場勤務可能な方

想定年収: 450万円～ 1,000万円

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法務担当/中古車オークションやリユースを手掛ける東証プライム企業/在宅・フレックス可◎

210405

ポジション: 法務担当※プライム上場企業/テレワーク可/SDGs企業

仕事内容: (1)契約書の審査（国内/海外）
・オークネットグループ全体の契約書の審査(現在は、月約70件を3名で対応しております。）
※英文契約の審査も担当していただく予定です。（月数件程度）
※業務委託契約書、秘密保持契約書などが代表的な契約書です。基盤事業であるオークションに関する固有の変更契約などもあります。（オークション事業、古物営業法などのご経験は必須ではありません。ご入社後にキャッチアップいただける環境です）
※新しいサービスや事業では、契約書のドラフトを作成することもあります。
※既存のひな形をチェックするといった形式的な審査だけでなく、比較的難易度が高い契約書の審査（複数企業が関係する契約や、一定以上の法令知識を要するもの）をお任せしていきます。
(2)事業部門からの法的な相談（国内/海外）
・新しいサービスを始める際の法律的な相談
・既存契約の変更・修正についての相談
（海外案件等に関しては、経験豊富な弁護士と連携しながらご対応いただくことを想定しております）
※近年、新規サービスやM&Aの機会に恵まれていますので、ルーチン業務にとどまらず新しい経験を積んでいただけます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・契約書類審査のご経験(目安3年)
・英文契約審査の実務経験(1年以上)

【歓迎】
・上場企業における法務経験
・英文契約審査の実務経験（３年以上）※現地の弁護士とのやり取り等含む
・事業現場との折衝や、法令に関する理解を遡及したご経験　※ロジカルで説得力のあるコミュニケーションが求められます

想定年収: 500万円～ 700万円

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有料ビジネスチャット7年連続国内シェアNo.1/Management Planning/外資系企業

214153

ポジション: 経営企画※テレワーク可/外資系企業で幅広く経験が積める環境！

仕事内容: ・中期経営計画・単年度予算の策定
・経営管理のPDCAサイクルの推進・経営管理インフラの構築と整備
・経営課題の特定と改善策の立案・推進
・その他、全社的・部門横断なプロジェクトへの参画
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・上場企業もしくはそれに準ずる企業での経営企画・経営管理業務の経験（目安3年以上）
・コンサルティングファームでの当該領域での業務経験（目安3年以上）

【歓迎】
・複数部署を巻き込み、プロジェクトを目標達成まで導くリーダーシップ力
・定量情報・定性情報を統合したインサイトを見出せる力
・SaaS業界における経営企画経験
・コーポレート部門におけるマネジメント経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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【JAPAN AI】生成AIで急成長中IT企業で経理/管理部長候補の募集

218938

ポジション: 【JAPAN AIへ出向】経理/管理部長候補※～2000万＋SO/公認会計士歓迎/IPO準備企業＜生成AI活用の最前線を走る、業務特化型パイオニア＞

仕事内容: 【チームの目標/ミッション】
JAPAN AIは「一企業に一つオリジナルのAIを持つ時代を創る。そしてAIは働く人をサポートし、圧倒的な生産性を実現する。」というビジョンを掲げています。

本ポジションのミッションは、急成長するAI企業の経営基盤を支える経理・財務体制を構築し、将来のIPOに向けた内部統制の整備とガバナンス強化を推進することです。

正確かつ迅速な経営情報の提供、コンプライアンスの徹底、経理・財務オペレーションの最適化を通じて、AI市場No.1企業への成長を管理面から支えていただきます。

【業務内容】
『～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？』
現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。

その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。
将来のIPOを見据え、管理/経理部長候補として以下の業務をお任せします。
※組織拡大に伴い、CFO採用も予定しており、将来的にはCFO直下での業務となります。
※下記①~⑤がメインの業務となります。⑥⑦はCFOの補佐をイメージしておりますが、ご経験・ご志向によって、ご対応頂きます。

①経理財務基盤の構築と運用
● 経理業務の統括・高度化:
　- 会計処理や基準の論点整理、整備と適切な運用
　- 会計システム及びその周辺システムの選定・導入・運用・改善

②M&A関連業務
● ソーシング・エグゼキューション:
　- 買収候補先の財務デューデリジェンス（DD）の実施・管理
　- 企業価値評価（バリュエーション）の実施やサポート
　- 買収契約（SPA）締結に向けた財務・会計面の検討やサポート
● PMI (Post Merger Integration):
　- 被買収企業の経理プロセスの統合
　- 被買収企業の会計基準の統一、システム統合
　- のれん、無形資産の評価と会計処理

③財務戦略・経営管理
● 予算策定・予実管理:
　- 月次での予実分析、差異分析、経営陣へのレポーティング
● キャッシュフロー管理:
　- 資金繰り予測、実績管理
　- 運転資本の効率的な管理
● 経営分析・意思決定支援:
　- 財務データに基づいた経営分析、課題抽出
　- 新規事業や投資案件に関する財務的観点からのアドバイス

④税務戦略
● 税務申告業務の統括:
　- 法人税、消費税等の各種税務申告の正確な実施
　- 税理士法人との連携
● タックスプランニング:
　- 節税策の検討・実行
　- 税務リスクの低減策の実施
　- （将来的な国際展開を見据えた）国際税務の検討

⑤チームマネジメント
● 経理部門の組織構築・採用・育成:
　- 事業拡大に合わせた組織設計と人員計画
　- 優秀な経理人材の採用
　- メンバーの育成、スキルアップ支援、評価
● 部門内コミュニケーションの活性化

⑥資金調達（VCデット・エクイティ）支援業務（CFO補佐）
● VCとのコミュニケーション支援:
　- 投資家向け資料（事業計画、財務モデル等）の作成支援
　- デューデリジェンス（DD）対応（財務DD、税務DD等）の主導
　- 投資契約関連の経理・財務的論点の整理と対応
● 資本政策の実行支援:
　- エクイティストーリーの策定に関与
　- 新株発行、ストックオプション発行等に伴う会計処理の検討
● デットファイナンス支援:
　- 金融機関との折衝、融資契約関連業務

⑦IPO（新規株式公開）準備業務（CFO補佐）
● 上場準備体制の構築:
　- 主幹事証券会社、監査法人との連携・折衝
　- 上場審査書類（Ⅰの部、Ⅱの部など）の作成
　- 開示体制の構築・運用（適時開示、法定開示）
● 会計制度の整備:
　- 上場企業として求められる会計基準への準拠（J-GAAP、場合によってはIFRS）
　- 関連当事者取引の整理・管理
● 内部管理体制の強化:
　- 規程類の整備（経理規程、職務分掌規程など）
　- コンプライアンス体制の強化

【このポジションの魅力】
①AI革命の最前線で経理・財務基盤を構築できる
生成AIという何十年に一度のテクノロジー革命の波に乗り、日本を代表するAI企業の経理・財務基盤構築を担えます。急成長するAI企業の経理・財務体制を確立し、AI市場No.1企業の実現を支える醍醐味があります。

②IPO準備の中核を担える
将来のIPOを見据えた開示体制の構築、経理・財務体制の強化など、上場準備の中核を担うことができます。IPOという企業の大きな転換点に深く関わり、その実現に貢献できる貴重な経験を積むことができます。

③経営判断を支える情報基盤を創れる
経営陣の意思決定に必要な情報をタイムリーに提供し、データに基づく経営判断を支援する情報基盤を構築できます。数字を通じて企業の成長戦略に貢献し、経営の質を高める役割を担えます。

④AI×経営管理の専門性で市場価値を高められる
AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、この成長市場で管理/経理部門の責任者としての実績を積むことは、専門人材としての市場価値を飛躍的に高めることにつながります。AI企業の管理・経理体制構築の経験は、今後のキャリアにおいて極めて価値の高い経験となります。

従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
以下①②のいずれかかつ③のご経験
①事業会社での経理責任者または管理部長としての経験3年以上
　∟複雑な会計論点*の検討経験を含む方ないしは、IPOプロセス経験がある方
②監査法人でのシニアマネージャークラスの監査実務経験と事業会社での経理実務経験3年以上
③5名以上のメンバーをマネジメントした経験

※複雑な会計論点とは：
M&A関連における会計処理 or 新規ビジネスモデルの会計処理 or ストックオプションやESOP導入時の会計処理において、社外専門家との協議・検討経験を指します。

＜歓迎＞
・公認会計士資格
・M&Aにおいて財務DD経験やPMIの経験
・SaaS/IT企業での管理/経理部門の経験
・IPOプロセスの経験
・経理、財務システムの導入、最適化経験
・内部統制、J-SOXの整備運用経験

＜求める人物像＞
・正確性と効率性を両立できる方
・経営視点を持ち、数字を通じて事業に貢献できる方
・業務改善・効率化に積極的に取り組める方
・変化を恐れず、不確実性の高い環境でも前向きに挑戦できる方
・経営陣・事業部門とのコミュニケーションに長けた方
・AIやテクノロジーへの関心と学習意欲を持つ方

想定年収: 1,000万円～ 2,000万円

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経理マネージャー候補 / 経営層との距離が近いポジション / 月平均残業時間12～15時間程度

219480

ポジション: 経理財務＜次期マネージャー候補＞【経営者に近いポジション/年間休日125日】

仕事内容: 経理部門の次期マネージャー候補として以下の業務を主にお任せします。

■決算業務（月次・年次・税理士のとの連携）
■資金繰り
■予算管理
■事業計画策定
■契約書管理
■給与計算
■年末調整
■マネジメント業務　など

※まずはご経験に応じて業務をお任せし、徐々に業務範囲を広げていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ＜必須＞
■月次決算、年次決算業務などのご経験

＜歓迎＞
■不動産もしくは金融業界での経験
■マネジメント経験

想定年収: 500万円～ 750万円

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注目度の高いベンチャー企業より経理マネージャー候補の募集です。

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ポジション: 経理・FP&Aマネージャー＜IPO準備中/プリント基板の革新的な製造技術を開発するスタートアップ/フレックス有/SO付与予定/～900万＞

仕事内容: コーポレート本部の中核メンバーとして、本部長を補完し、以下業務を担って頂きます。

【具体的な業務内容】
●以下を行う経理部門のマネジメントおよびチームビルディング
　・会計方針策定・決算実務リード
　・金融機関、監査法人、証券会社との折衝
　・上場準備における開示・内部統制体制の構築、監査対応
　・各種法令変更に対する経理的対応検討
●FP&A全般業務の改善と効率化（予実管理・分析、計画策定時の財務モデリング、取締役会資料作成など）
●戦略的イニシアチブの財務・税務面検討\ 実行推進（JVやM&Aプロジェクト等における財務・税務面の検討推進）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必要条件】
●月次決算・四半期・年度決算（仕訳から決算まで一連の経理サイクル）の取り纏め、若しくは取り纏めを行うに足る実務経験
●原価計算や税務処理に関する知識・経験

【歓迎条件】
●ベンチャー企業または製造業での経理業務経験
●財務モデリングおよび予実管理経験
●開示業務の経験（上場企業またはIPO準備企業での経験）
●部門のマネジメント経験

【求める人物像】
●経理・財務領域における専門性を深めつつ、企業成長に貢献したい方
●ディールイベントや戦略的プロジェクトに積極的に取り組む意欲がある方
●自分のチームや他部署とも協力しながら事業推進に取り組んで頂ける方
●意見が対立した際も建設的な議論ができ、チームや会社のミッションに沿って行動できる方

想定年収: 650万円～ 900万円

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医療通訳サービスを展開するIPO準備企業から経理マネージャー候補の募集です。

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ポジション: 経理マネージャー候補【子育て世代活躍中！｜医療用通訳サービスで業界№1企業｜社会貢献！医療ヘルスケアSaaS｜IPO準備企業】

仕事内容: ・月次や年次などの経理処理やチェックを行い決算を締める業務
・請求書の発行や経費の支払など日常の経理業務
・IPOに向けた規程整備や運用構築などの内部統制業務
・契約書や各種証憑などの書類管理を行う業務
・その他経理関連業務やコーポレート全般の業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での経理実務経験（3年以上）
※月次・年次決算の実務経験は必須となります
・マネジメント経験（1年以上）
・主体的に取り組んだ業務もしくは運用の改善実績

【歓迎】
・freee（会計ソフト）やバクラク（支払ソフト）を利用した経験
・公認会計士もしくは税理士資格保有
・スタートアップ企業での経理を含めたコーポレート業務の実務経験
・プロジェクトのマネジメントもしくはリーダーの経験
・IPO準備企業でのご経験
・監査法人対応のご経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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フレックス有/勤続3年未満でも平均年収823万円/頑張った分はしっかり評価

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ポジション: 税理士・税理士補助（税務担当）　※フレックス有／給与水準高

仕事内容: 【雇入れ直後】
・税務顧問（巡回監査）
・決算業務
・申告書類作成
・タックスコンサルティング
・会社設立支援
・クラウド会計導入支援

※上記以外にも、経験年数や勤続年数、本人の要望に応じて資金調達支援や相続対策、組織再編や事業承継などの業務も担当可能。

＜顧問先の傾向に関して＞
法人メインです。
創業間もないスタートアップから、年商100億円を超える大企業まで幅広く対応しています。
よく「年収が高いから、特殊案件や複雑案件ばかりなのでは？」と心配される方がいますが、そうした案件は一部ですし、お任せする人は限られています。そのため、経験者であればスムーズに業務に慣れていただけるはずです。

＜顧問先の割り振り＞
本人の希望や、経験年数を加味して担当顧問を割り振ります。「無理に受けさせられる」ということはありませんのでご安心ください。

＜基本的なキャリアステップ＞
（1）担当を持ち、顧客対応を1人で完結できる。
（2）担当顧問先数が25件前後に到達する。
（3）希望に応じて、部下の育成を担当する「チームリーダー」、資産税案件(相続等)・複雑案件を一手に担う「スペシャリスト」などのキャリアを歩む。
（4）本人の希望があれば拠点長に就任し、担当オフィスの利益からレベニューシェア。

＜勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ＞
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目（年収700万円前後）
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。
◆入社3年目（年収1,000万円前後）
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・チーム長やその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む（例：組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応）。
◆入社5年目以降（年収1,200万円以上）
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
以下すべてに該当する方
・会計事務所や税理士事務所、税理士法人などで2年以上の実務経験（※監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません）
・顧問先への巡回監査経験
・顧客対応や法人の決算業務経験

【歓迎条件】
・税理士資格所有者は優遇

想定年収: 450万円～ 2,500万円

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【堅実経営】【医療系】【埼玉県内勤務】早期入社歓迎の採用スタッフ求人となります！

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ポジション: ※未経験歓迎※人事採用担当/埼玉県草加市駅近勤務/★企業主導型保育所を優先利用可能★/町の調剤薬局から地域の町おこしへ

仕事内容: 当社人事部門での3人目の採用担当者の募集です。

▼人事（中途・新卒採用）に関わる業務全般
母集団形成～面接対応～採用までの対応
※まずは中途採用がメイン

▼慣れてきたら下記もお任せします
・新卒採用
・年間採用計画の立案
・本社や薬局各店舗へ配属後の定着支援
・園長会への参加など保育園の運営サポート
・人事考課制度、目標管理制度、報酬制度などの策定

まずはアシスタント業務からお任せします！
先輩がフォローしますので、未経験の方もご安心ください◎

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須要件】※下記いずれか必須
・接客業でのご経験者
・営業職のご経験者

【歓迎要件】
・採用業務のご経験者
・医療/福祉業界でのご経験者
・日商簿記３級の資格

想定年収: 300万円～ 400万円

エントリーする詳細を見る

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経理(管理職候補)※スタンダード上場/フレックス勤務可/残業時間が少なくワークライフバランス良好！(216603)

未経験者歓迎のプライム上場企業/内部監査/在宅勤務有/残業10時間以内/年休121日(223613)

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