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ポジション
人事コンサルタント(仙台オフィス)
仕事内容
下記の人事コンサルティング業務に携わって頂きます。

■人事制度(給与・評価)改革コンサルティング
■人事業務改善コンサルティング
■企業再生、M&A、事業再編における組織及び人事コンサルティング
■組織風土改革コンサルティング 等

※クライアント企業は中堅~大手企業が中心になります。
※入社後1年程は東京オフィスに月数回程度出張していただき、東京オフィスの人事労務コンサルタントの方と一緒にお仕事を行って頂き、ノウハウを学んでいただきます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
宮城県
必要な経験・能力
【資格】
不問

【経験】
■人事コンサルティング会社または中堅規模以上の事業会社人事部門において、給与制度・評価制度の設計・整備などのご経験を2年以上お持ちの方
■人事制度構築・改訂関連業務に強みがある方歓迎
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
労務コンサルタント(仙台オフィス)
仕事内容
50名~500名の企業に対して幅広い業種・企業規模の労務改善・就業規則整備・労務アドバイザリー業務を行っていただきます。希望・成長に応じて仕事をお任せしていきます。

■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施
■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング
■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務
■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング

※入社後1年程は東京オフィスに月数回程度出張していただき、東京オフィスの人事労務コンサルタントの方と一緒にお仕事を行って頂き、ノウハウを学んでいただきます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
宮城県
必要な経験・能力
【資格】
■社会保険労務士 又は 社会保険労務試験受験予定者

【経験】
不問
※歓迎:社会保険労務士法人または社会保険労務士事務所にてにてコンサルティング経験のある方
※歓迎:人事関連部署において実務経験のある方
想定年収
400万円 ~ 800万円

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