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ポジション
※新規エントリー受付停止※経営企画スタッフ【大阪or東京】◆未経験者 歓迎◆先進的なITサービスの開発に取り組むDaigasグループ中核会社◆在宅勤務可/フレックスタイム制有/年休122日◆
仕事内容
企画部は、本部全体の事業計画・収支管理を統括する“事業運営の中枢” であり、さらに 業界動向調査・マーケティング戦略立案・広報・要員計画の策定・育成 などを通じて、組織の成長を牽引する役割を担います。
入社後は、以下の業務を担当いただきます。

【コア業務】
・事業収支計画の作成および実績管理
各部の事業計画を横断的に集約し、経営判断の基盤となる統括数値を作成・管理する。
・業界動向・政策動向の調査、事業機会の発掘
AI・SaaS・ローコード等のトレンドや政策の動きから事業機会を発見し、経営へインプット。
・マーケティングおよび商品・サービス戦略の企画立案・推進
本部の成長戦略に基づき、マーケティング視点から顧客や市場に対して最適なアプローチを設計。
・マーケティング・プロモーション企画の推進と実行
プロモーション施策の企画・実行により、本部ブランドの向上および受注増加を支援。
・広報・PR活動の企画推進
社外への発信を通じて、ブランド価値向上・採用力向上へ貢献。
・要員配置・育成計画の企画立案・推進
事業成長に必要なリソース計画を策定し、本部長とともに組織の最適化を推進。
・広報・PR活動の企画推進
社外への発信を通じて、ブランド価値向上・採用力向上へ貢献。

【新規事業領域との連携(特徴)】
商品開発・事業開発の推進に対し、新規事業領域と強く連携いただきます。
・市場動向の提供
・投資計画・収益性評価
・マイルストーン管理 など

【魅力】
■経営に最も近いポジションで成長できる
事業計画・収支管理を通じて、「事業がどのように成長し、利益を生むのか」を本質レベルで理解でき、ビジネスパーソンとして大きく成長できます。
■多様な領域に関与できる
マーケティング、プロモーション、要員計画、広報、業界調査など、通常は複数部署に分かれる機能を横断的に経験できるため、市場価値が高いスキルを習得できます。
■新規事業の立ち上げにも関与できる
技術部・新規事業推進部と連携し、AI・SaaS・業務変革・レベニューシェアなど未来型ビジネスの事業開発 に関わる機会があります。

【強み】
・企画・数字・戦略・調整 という4領域を横断する稀有なポジション
・若手でも大きな裁量を持ち、成長スピードが速い
・経営層・本部長層と直接議論できる環境
・新規事業領域と連携し、事業を“創る側”にまわる経験ができる
・市場変化(AI・SaaS・ローコード等)を踏まえた先進的な取り組みに触れられる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・計数管理・予実管理のご経験(経営企画/事業企画/営業企画/経理部門ご出身の方など)
・自発的に関係者との調整、コミュニケーションが取れる方
・Excel/PowerPoint を用いた資料作成スキル

【歓迎】
・事業計画・KPI管理・予算策定に関わった経験
・マーケティング企画・プロモーション企画の経験
・技術部や開発組織との折衝経験
・IT業界/SI業界での経験
・収支モデル(利用料・レベニューシェア等)の理解
想定年収
560万円 ~ 730万円
ポジション
※新規エントリー受付停止※経営管理スタッフ◆先進的なITサービスの開発に取り組むDaigasグループ中核会社◆在宅勤務可/フレックスタイム制有/年休122日◆
仕事内容
<直近>
・プラットフォームサービス本部の製造部署(7部)のうち、1つの収支管理、受注購買請求業務やその他品質、人材育成などの企画やとりまとめなどの全方位型スタッフを担当いただきます。
- 各製造現場では、ITインフラ構築やその基盤を用いたサービス、維持管理をビジネスとしており、ITビジネスを理解し、各案件の中で発生する見積、受注、購買、発注、原価管理、収支管理を行っていただきます。
・受注購買業務については、業務効率化が求められており、上記業務を踏まえて、新しい業務に対する課題形成、生成AIやローコードツールなどの活用などの対応についても企画、実践を期待します。
・また品質向上活動や人材育成、現場ビジネスの戦略立案や企画など、様々な重要なスタッフ業務を担い、各組織を牽引していただきます。

<将来>
・プラットフォームサービス本部全体のビジネスを理解し、収支管理や施策管理を担っていただきながら、それらに関する分析、課題形成、企画、提案、実践もできる方に育成します。
・施策には収支面だけでなく、人材育成、新規事業創造、マーケティング、プロモーション、品質管理などの幅広い活動領域があり、積極的に取組み、成果を目指す意欲と活動を期待します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■資格
・簿記検定3 級
■経験
下記いずれかに該当する方
・コーポレート部門でのスタッフ経験(企画、経理、財務、人事など)
または
30人以上の組織におけるスタッフ経験(企画、計画、収支管理、人事、総務など)

【歓迎】
・ITパスポート
・簿記検定2 級、ビジネス会計3 級/2 級
・ビジネス実務法務3 級/2 級
・基本/応用情報処理
・統計検定4 級/3 級

【求める人物像】
・コミュニケーション力に自信のある方
・協調性のある方
・他者貢献意欲のある方
想定年収
560万円 ~ 730万円
ポジション
内部監査
仕事内容
メーカーでの内部監査部門として、社内各部門及び事業所、国内・海外子会社に対する内部監査および改善状況の確認などに従事していただきます。

■J-SOX及びその周辺に係る内部統制監査
■内部統制整備、運用状況における監査
■業務遂行におけるコンプライアンスに関する監査等
■監査法人対応
■改善支援
※国内外へ出張があります


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【いずれか必須】
■メーカーでの内部統制・内部監査業務
■事業会社でのJ-SOX評価やその周辺業務
■経営企画にてKPI設計や予実管理
■労務管理、調達・営業管理、財務経理等の実務経験者で内部監査業務経験者

【歓迎条件】
■英語を使用しての業務が可能な方

【求める人物像】
学習意欲が高く、幅広く業務に取組んでもらえる人
他部門とのやり取りがあるのでコミュニケーション能力がある人
想定年収
600万円 ~ 880万円
ポジション
【大阪/内部監査】NXグループ×パナソニックの物流会社/残業月20時間程度/実働7.5H/福利厚生◎
仕事内容
※最初は、これまでのご経験に合わせて業務を依頼します。

当社におけるJ-SOXの内部監査業務を担当いただきます。
◆統制文書の整備や運用状況の確認、対象部門/拠点における自己点検精度向上への指導等を行い、法令や社内規程が遵守できる運用構築を図る
◆監査法人によるWT/OEアテンド等も実施 ※出張あり
◆各種監査結果のトップレビューや不備事項への改善助言などを行い、業務品質向上につなげる
※内部統制は法令や社内規程等の順守を徹底する仕組みのことで、その構築・運用・評価を通じて、企業の健全な経営基盤の強化を図り、企業価値を高めることができる非常に重要な仕事です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・監査の基本的な知識(監査手法/リスクの評価/法令順守等)
※目安3年以上の上記の経験
※すべての業務内容のご経験がなくてもまずはご応募ください!

【歓迎条件】
・内部統制やJ-SOX/下請法/労務管理等監査対象となる分野の基礎知識をお持ちの方
・監査経験をお持ちの方

【求める人物像】
・高い倫理観と誠実さをもって、主体的に業務に取り組んでいただける方
・関連部署や企業と円滑にコミュニケーションをとり、協調性をもって業務を進められる方
想定年収
480万円 ~ 600万円
ポジション
【IPO準備中】経営企画※ハイブリット勤務
仕事内容
プロダクト「matchbox」の戦略立案、実行を推進、上流の段階から中心となってプロジェクトを進めていく仕事をお任せします。
プロダクトのローンチ前後を含むライフサイクル全体に関わり、魅力的なプロダクトを生み出して顧客満足度や利益を最大化を行っていただくうえで、
具体的には次のような業務をお願いしたいと考えています。

・プロダクト戦略の立案
・プロダクト開発の進行管理
・マーケティング戦略の立案
・ユーザーからのフィードバックによるプロダクトの改善・改良

【仕事の魅力】
・事業成長している環境下で幅広くチャレンジできる
・経営陣との距離の近さ
・ IPO準備を進めているのでスキルアップできる

【入社後の体制】
ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。 入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。 IPO準備を進めているのでスキルアップできます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,新潟県,大阪府
必要な経験・能力
【求めるスキル・経験】
・戦略立案力...自社/競合の強み・弱みを理解し、ビジネスモデル・戦略の構築を行うスキル
・顧客理解力...顧客のペイン・ゲインを理解し、ユーザー体験を設計するスキル
・発想力...MVP (Minimum Viable Product) を実施し、そのデータを正しく読み取り改善を進めるスキル
・実現力...計画を立て、プロダクトを開発し、マーケットへの導入を実現するスキル
・仮説検証力...全員がプロダクトを自分ごととして捉えるチームを構築し、ステークホルダーをまとめるスキル

こんな方向いています!
・分析し理論的に結論を導きだせる方
・企業全体を見渡し、業界全体や競合の分析などできる方
・チームワークと協調性のある方

【求める人物像】
・弊社事業への興味関心の高さ
・自分の意思をもち、どうありたいか、どうすべきかを考えれる方
・主体的に考え、社内外とコミュニケーションをとりながら進めれる方
・基礎的な会計事務の知識・理解がある方
想定年収
676万円 ~ 1,000万円
ポジション
内部監査室長【年間休日126日/弊社からの紹介実績多数有!/リモート相談可/IPO企業!】
仕事内容
内部監査業務:業務監査および内部統制(J-SOX)評価業務
・業務監査:部門監査・テーマ監査等の実施、報告書作成等
・J-SOX:被監査部門の内部統制の整備・運用状況評価業務等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・内部監査の実務経験
・内部監査および内部統制に関する知識
・内部監査業務に必要なコミュニケーション能力、論理的思考、チームワーク力、柔軟な対応力

【歓迎要件】
・IPO準備中もしくはベンチャー企業/新興上場企業などでの就業経験
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
内部監査<東証プライム上場メーカー/働き方◎>
仕事内容
国内外の幅広いフィールドで、監査の「上流から下流まで」一貫して携わっていただきます。

①グローバル・テーマ監査の設計と遂行
国内外の拠点・部門に対する監査の企画・設計(リスクアセスメントに基づく監査プログラムの策定)
現場往査(リモート含む)による実態把握と、事実に基づく報告書の作成

②本質的な課題形成と経営提言
抽出された問題点から「なぜそれが起きたか」の本質を探り、具体的かつ実現可能な改善提言(アクションプラン)を立案
被監査部門との建設的な対話を通じた合意形成

③監査フォローアップの完遂
改善状況のモニタリングと、経営層・監査役への報告。
監査結果を次なる経営施策に活かすためのフィードバックループの構築。

【魅力】
グローバルな影響力: 国内外の全拠点が対象となるため、多様な商習慣や法規制に触れながら、グループ全体のガバナンス強化に直結する貢献ができます。

経営層に近い視点 : 監査結果は経営層へ直接報告されるため、自身の提言が組織変革のトリガーとなる手応えを感じられます。
対人力量を磨く環境 : 単なる調査員ではなく、現場を味方につけ、共に変革を推進する「コンサルタント的」なコミュニケーション能力が磨かれます。

変更の範囲:会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
経験: 企業または監査法人における 「業務監査」の実務経験(5年以上目安)
マインド: 高い倫理観を持ち、良好な対人関係を築きながら、 問題の本質を探り当てる探究心のある方

【歓迎条件】
経験: ITやデータ分析等 を活用した監査の実務経験
マネジメント: 組織またはプロジェクトにおける マネジメント経験
語学力: 英会話能力 (海外拠点とのコミュニケーション、英語での報告書作成が可能なレベル

【求める人物像】
・「不備を見つける」ことではなく「組織を良くする」ことに情熱を持てる方
・複雑な事象をシンプルに整理し、論理的かつ説得力を持って説明できる方
・不確実な状況下でも、粘り強く事実を積み上げられる方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
※新規エントリー受付停止※企画スタッフ【総務、品質管理、法務など】◆先進的なITサービスの開発に取り組むDaigasグループ中核会社◆在宅勤務可/フレックスタイム制有/年休122日◆
仕事内容
<直近>
・プラットフォームサービス本部のIT関連ビジネスにおける各種のスタッフとして活躍していただきます。

・中でも品質向上関連としての、マネジメントシステム(ISMSやJISQ9001)サイクルに沿った活動の本部内事務局やセキュリティ強化活動などを主に担当いただきます。
- 各製造現場では、ITインフラ構築やその基盤を用いたサービス、維持管理をビジネスとしており、ITビジネスへの理解を進めながら、各組織のマネジメントシステムに沿ったサイクルが回るよう取りまとめていただきます。

・また、多くの取引先、顧客との契約締結が発生する中で、管理部門の法務担当に先立って、事前に基本的な内容を確認する、相談を受けるなどの組織法務担当としての役割も担当いただきます。

・その他、本部内にはビジネス実行部署が7部あり、全体や各部の企画/予算策定/収支管理/販購買処理業務や、人材育成、風土改革活動などの横ぐしの重要なスタッフ業務があり、企画やとりまとめなどの全方位型スタッフも目指していただきます。
- 各業務では、効率化なども必要となっており、新しい業務に対する課題形成、生成AIやローコードツールなどの活用などの対応についても企画、実践を期待します。

<将来>
・プラットフォームサービス本部全体のビジネスを理解し、企画や収支管理、施策管理を担っていただきながら、それらに関する分析、課題形成、企画、提案、実践もできる方に育成します。

・施策には品質や法務だけでなく、ビジネス企画や収支管理、人材育成、新規事業創造、マーケティング、プロモーションなどの幅広い活動領域があり、積極的に取組み、成果を目指す意欲と活動を期待します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
下記いずれかに該当する方
・品質や環境などのマネジメントシステムのサイクルを事務局や実務として経験のある方
または
・コーポレート部門でのスタッフ経験(企画、経理、財務、法務、人事など)
または
・30 人以上の組織におけるスタッフ経験(企画、計画、収支管理、人事、法務、総務など)

【歓迎】
・ITパスポート
・マネジメントシステム監査員検定
・簿記検定、ビジネス会計
・ビジネス実務法務
・基本/応用情報処理

【求める人物像】
・コミュニケーション力に自信のある方
・課題形成力のある方
・協調性のある方
・他者貢献意欲のある方
想定年収
560万円 ~ 730万円
ポジション
総務部長【取締役候補/前年収保証】年休120日/残業月平均20h/大阪市内アクセス至便◆
仕事内容
【経営を加速させる「実戦型」総務部長】

あなたにお任せするのは、単なる事務管理ではありません。
代表大澤の直下で、行政・金融・士業・ゼネコンといった多様なステークホルダーを繋ぎ、プロジェクトを完結させる「経営の実行装置」としての役割です。
当初はサポート業務が中心となりますが、それは事業の全貌を把握するためのステップです。
近い将来、取締役として経営の一翼を担っていただくことを期待しています。

1. エグゼクティブ・ライアゾン(外部連携)
●専門家との協働: 税理士、弁護士、銀行担当者との打ち合わせに同席し、プロジェクトの方向性を調整します。
●外注・関係者管理: ゼネコンや外注先との窓口となり、現場が円滑に回るよう調整を図ります。
2. 経営の構造化(管理的業務・情報管理)
●意思決定の記録: 重要な会議に同席し、議事録を作成。単なる記録ではなく、決定事項を整理し、関係者へ即座に共有することで組織を動かします。
●資料・情報マネジメント: 経営判断に必要な資料を整理し、いつでも取り出せる状態に構造化します。
3. 法務・行政タクティクス(行政・法務関連)
●行政手続きの推進: 不動産開発に不可欠な行政への申請サポートや、法的資料の作成支援を行います。
●契約・リーガルチェック: 専門家と連携しながら、契約書の確認やスキームの適法性を担保する実務を担います。
4. プロジェクト・ドライブ(支援・調整)
●開発の補助・進捗管理: 進行中の開発プロジェクトにおいて、各部門間の連絡調整を行い、ボトルネックを解消します。
●業務効率化の推進: 現場の「負」を見つけ、ITツールやAIフローの使用・改善を通じて、組織全体の生産性を高めます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府,兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
・自ら学び、協力できる力のある方
・目標設定能力 があり、周りを巻き込みながら仕事を推進できる方。
・宅地建物取引士資格をお持ちの方もしくは、不動産開発に不可欠な「法律」や「契約」に対して、素早くキャッチアップできる方
・ コミュニケーション能力が高い方。
・AIなどをうまく使い、業務最適化・効率化をしていきながら、仕事を進められる方。

■ 求める人物像
「人格 × 素直さ × 実行力」を重視します。
・30代を中心とした「次のステージ」を目指す方
・未知の領域でも「まず聞き、理解しようとする」姿勢がある方
・法律や契約、数字に対してアレルギーがなく、緻密に物事を見れる方
・自己モチベーションが高く、組織ではなく「事業」を動かしたい方
想定年収
900万円 ~ 1,400万円
ポジション
内部統制評価(J-SOX)※東京・大阪で勤務地選択可能/業界世界シェアトップクラスの優良企業
仕事内容
主に海外のグループ企業における決算・財務・業務プロセスにおける内部統制評価業務(J-SOX)に従事いただきます。

・海外子会社を含むJ-SOX評価範囲の整理
・決算/財務プロセスおよび売上、購買、原価、在庫、固定資産等の内部統制評価
・業務フロー、業務記述書、RCMの作成・更新
・整備評価・運用評価の実施
・不備対応、改善支援、再発防止策の検討
・監査法人への有効性評価に対する対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:
・ビジネスレベルの英語力

上記に加え下記いずれかのご経験をお持ちの方
・監査法人または事業会社内部監査、内部統制経験
・経理経験(売上・購買・原価/在庫・固定資産・決算/連結)
・監査法人における監査業務経験


■歓迎条件:
・内部監査、リスク管理、ガバナンス領域の知見
・内部統制評価経験
・CIA(公認内部監査人)資格
想定年収
450万円 ~ 900万円
ポジション
内部監査室(管理職候補)※東京・大阪で勤務地選択可能(監査主任候補、海外監査及び国内監査)※/業界世界シェアトップクラスの優良企業
仕事内容
・オーディットユニバース策定、リスク評価・分析、年度/中長期監査計画・ 監査テーマ策定等の監査企画業務
・個別監査計画立案、脆弱性分析·評価、監査実査、監査報告書作成等の個別監査業務
・経営層への提言・ レポート
・内部監査室のタスク ・ 監査業務の進捗確認、人事マネジメント
・グローバル内部監査基準(内部/外部品質評価)体制の構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:
・ 業務監査経験をお持ちの方
・ 英語を用いた実務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・海外駐在経験者、海外子会社管理経験
・CIA(公認内部監査人),CISA(公認情報システム監査人),QIA(内部監査士)
想定年収
850万円 ~ 1,200万円
ポジション
経営企画【部長候補/大阪or東京】◆IPO準備/フレックスタイム制有/年休124日/社長・CFOのパートナーとして成長を牽引◆
仕事内容
CFO直下にて、経営企画全般のリード(主導)をお任せいたします。
決められた管理業務をこなすだけでなく、社長やCFOのパートナーとして事業の未来を数字で描き、時には自ら現場に飛び込んで、戦略の実行を牽引していただきます。
盤石な管理体制構築と、さらなる事業成長に向けた攻めの意思決定支援という両輪を回しながら、当社を次なるステージへ引き上げていただける方を募集します。

【具体的な業務内容】
■ファイナンス、投資家対応(IR)
・資金調達戦略の立案、実行
・バリュエーション最大化に向けたエクイティストーリーの設計、投資家コミュニケーション
・財務モデリングの構築、運用
■経営管理、戦略立案
・経営戦略を数値化した中期経営計画・予算計画の策定
・KPI管理体制の構築、各部門への定着化
■上場準備、その他特命対応
・IPOに向けた管理体制の整備、証券・監査法人対応のリード
・PMI推進、意思決定支援

【本ポジションのミッション】
1.「将来の企業価値」の言語化と数値化
経営陣が描く成長戦略を、投資家が納得する精緻な財務計画と
惹きつけるエクイティストーリーへと昇華させる。

2.「KPI・予実管理」の高度化と、現場オペレーションとの橋渡し
経営状況をスピーディーに可視化し、適切な意思決定ができる体制を構築・運用しきる。
戦略を「絵に描いた餅」にせず、自ら各部門を巻き込みながら
目標達成に向けた実行支援を行う。

【職務内容補足】
雇入れ直後:詳細は【上記】に記載
変更の範囲:入社後は適正により当社業務全般に変更の可能性あり
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
■事業会社での経営企画経験(目安3年以上)があり、予算策定から予実管理、経営報告まで一連の実務を自ら完遂した経験
■スタートアップ・ベンチャー企業(またはそれに準ずる、制度やリソースが整い切っていない環境)での勤務経験、または事業立ち上げ等の実務経験
■財務モデリング構築(三表連動)、または予算策定から予実管理までを自ら手を動かして完遂した経験
※指示待ちではなく、自ら課題を見つけ実務を形にしてきた方

【歓迎要件】
■上場準備企業や急成長フェーズ企業での実務経験
■投資家対応、IRに関連する実務経験

【求める人物像】
■ベンチャー企業の実情を理解されている方
リソースの制約や変化スピードを自分事として理解し、これから作り上げていくことに価値を感じ、自ら手を動かせる方
■客観的な視点と、現場へのリスペクトを両立できる方
数値などの客観的データと、現場での一次情報を大切にし、誠実なコミュニケーションで組織を導いていける方
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
事業企画※大手電機メーカーのグループ会社※
仕事内容
下記の業務を通じて、グループ経理のシェアードサービス会社(PFP)として集約した業務の標準化、効率化、ローコストオペレーション実現、ITツールや外部知見を活用した業務プロセス改革を推進等のプランニング、実行支援を中心に行っていただきます。

■PFP全社の戦略立案、実行プラン策定
■業務プロセス改革(セル化)推進の戦略立案・推進
■コーポレート主要行事の企画・運営 他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必要な経験>
●経営企画もしくは事業企画の経験2年以上お持ちの方
●経理に関する知識や経験をお持ちの方

<求める人材像>
・経理・人事のシェアード事業のプランニングに興味がある方
・事業戦略立案や推進などの経験やスキルがある、もしくは関心がある方
・事業企画として経営幹部のサポート役の経験やスキルがある、もしくは関心がある方
・何事にも主体的に行動を起こせる方

<必要スキル>
●企画構想力
●問題分析力
●IT知見を活用したプランニング
●簿記3級 推奨
●パワーポイント等 プレゼン作成スキル

<以下の経験をお持ちの方、歓迎します>
・企画業務に携わった経験のある方
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
海外グループ会社向け内部統制、コンプライアンス
仕事内容
■業務内容
グローバル戦略本部は、アジア(東南・南)・オセアニア・アフリカを中心とした地域の空調事業を統括する部門で、管轄地域の事業を拡大、強化していくための予算運営・管理、関係会社管理を担っていただきます。

■具体的な担当業務
当社空調事業の海外グループ会社に対し、現地法人ごとのコンプライアンスを含めた内部統制推進計画に基づくプロアクティブな内部統制構築と継続的推進、及び内部監査部門による指摘事項の改善計画、実行支援などを直接担当頂きます。

【ポジション・立場】
基幹職:傘下グループ会社全てにおけるコンプライアンス・内部統制の責任を持ち、監査方針の決定、監査実施の管理監督責任をになっていただき、加えて専門性向上に向けたメンバーの指導育成を期待します。
一般職:担当するグループ会社に対して、日々のやりとりに加え、監査指摘事項の改善をサポートすることを通じてより現地に入り込むことで、適切な内部管理を確保することを期待します。

【仕事のやりがい】
当社は中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。グローバルの中でも特にグローバル戦略本部の管轄するアジア・オセアニアは市場拡大が続く地域です。
コーポレートガバナンスの面からグローバルで大規模な事業成長を支える実感を強く持てる仕事内容です。また、当社の海外グループ会社は販売、生産、開発など様々な機能会社があり、地域の状況に応じたメーカーの事業を幅広く深く知ることのできる環境です。

【この職種における強み】
グループ会社におけるコンプライアンスや内部統制の状況に触れていく中で、グループとしてのレベル感を掴むことができ、内部管理レベルの向上に向けて、より広い視点から業務を遂行できます。

【キャリアパス】
グループ各社の状況を踏まえた上で、将来的には海外拠点の管理部門責任者(経理財務・法務コンプライアンスなどの分野で)として現地での活躍も期待できます。

【異動・出張・出向】
・月に一度は海外への出張有。
・通常は1週間以内であるが、最長で2週間になる場合もあり。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・内部統制の構築、監査(業務監査/内部統制監査)の実務経験(3~5年程度)があること
・英文資料を正しく読解でき、拙くとも業務での英会話が可能であること
・海外出張が可能な方(2週間程度の可能性もあり)

【尚可】
・J-Sox経験(特に独立的評価実施経験)をお持ちの方
・業務規定(販売、経理、棚卸資産、固定資産など)の作成経験をお持ちの方
・経理業務、決算業務経験をお持ちの方
・海外事業会社での業務経験をお持ちの方
・コンプライアンス業務経験をお持ちの方
・商業簿記、公認会計士、内部監査士

【求める人物像】
何事にも前向きに取り組み、探求心があり、自ら仕事を探すことができる人物
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
(大阪or東京)管理部責任者/上場準備責任者(候補)【業界特化型のSaaS・IPO企業】
仕事内容
将来的な株式上場(IPO)を見据えた管理体制全般の整備をリードして頂きます。
・管理部メンバーのマネージメント
・経理・財務、その他内部管理業務の整備・運用
・各種規程・業務フローの整備、運用(社内への浸透・定着施策の立案も)
・経営管理(予算統制など)業務の企画・運用


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・スタートアップでの管理部門立上げの経験
・クラウドサービスなどITツールの活用経験

【歓迎条件】
・IPO準備の経験(証券会社・監査法人など関係者との折衝)

【求める人物像】
・当社のミッション・バリューに強く共感できる方
・自ら課題を積極的に発見し、解決していく自発性をお持ちの方
・チームファーストで行動できる方
・必要に応じて、新しい手法を柔軟に学び、取り入れる姿勢のある方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
CFO候補※地域活性等、日本のプレゼンスを上げつ取り組みを行う企業/柔軟な働き方◎
仕事内容
ご経験やご志向に応じて業務を決定いたします。

【雇入れ直後】
① 経理/財務業務全般
②管理部門統括/体制構築/業務フロー効率化や改善
③経営管理
④組織マネジメントと経営戦略の実行支援

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,東京都,愛知県,大阪府
必要な経験・能力
下記いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社のCFOまたはCFOに準じた経験をお持ちの方
・事業会社での経理財務部長、マネージャーとしての実務経験3年以上
想定年収
800万円 ~ 1,300万円
ポジション
【大阪】経営管理部長候補(人事系)
仕事内容
・IPO関連業務
・投資計画ならびに予算計画の策定
・経営企画立案支援(社内各部署調整、役員会等への提案、社内文書作成、外部業者折衝等を含む)等
上記は一例となりますので、これまでのご経験からメインでお任せする業務内容を検討したいと考えております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・人事・労務/経営企画/IPO、いずれかの実務経験をお持ちの方
・弊社の事業と役割に関心があり、新しい領域でも粘り強くキャッチアップできる方

【歓迎】
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・マネジメント経験のある方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経営企画部FP&A課(リーダー~課長(専門職)クラス)◆回転寿司業界売上日本一のプライム上場企業◆
仕事内容
【部門の役割・業務内容】
FP&A課では、中期経営計画・予算・投資戦略の策定、各事業の業績管理、M&A対応などの経営管理全般に関する業務のほか、各事業のプロジェクトを推進・支援する役割を担っています。

今回募集するポジションにおいては、上記の中でも、グループ全体の中期経営計画・予算の策定、業績管理(主に国内事業)を担当いただきます。

各事業の経営管理に関しては、担当を割り振って対応しており、各事業部門との定期的なMTGでは、業績の進捗状況や各種課題の確認、今後のアクションの提案などを行っています。また、各事業部門と協働して課題分析を行ったり、各種レポートの作成などにも対応しています。

ご入社される方の経験やスキルにもよりますが、入社して数か月後にはいずれかの事業部門の担当を担っていただく予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
※下記の1.~3.の条件すべてを満たしている方

1.課題解決に向けて、関係者との調和・合意形成を図りながらスピード感をもって業務を推進できる方
2.下記いずれかのご経験をお持ちの方
(1)事業会社の経営企画部門・財務経理部門において、管理会計・予算策定・業績管理等の経験がある方(会社規模感や上場、非上場などは特に問わず)
(2)FASや監査法人など会計系のコンサルを経験し、企業の財務面の戦略策定サポートの経験がある方
3.Excelのスキル(図表グラフの作成や関数計算ができ、複数シートを連携させたExcelモデルを理解できるレベル)
想定年収
640万円 ~ 1,020万円
ポジション
経営企画(数値集計・資料作成)/ 東証プライム上場グループ/年間休日123日/ハイブリットワーク可
仕事内容
全社の経営及び営業数値の集計、加工業務や各種調査、資料作成などを担当いただきます。
まずは既存の定型作業を中心にお任せし、習熟に応じて資料改善や新規資料作成も担っていただきます。

具体的には以下を想定しています。
・全社会議等の会議資料作成(主に数字の集計、データ入力作業)
・各種営業管理資料の作成(データ収集、加工、グラフ作成など)
・月次実績データの作成(データの収集、加工)
・外部環境データ収集(市場動向、競合他社動向などの二次データ)、資料作成(PowerPoint)
・その他、Excelを使用したデータ集計・加工、資料作成、PowerPointを使用した社内(社外)向け資料作成

【この仕事で期待するアウトプット】
単なる集計作業ではなく、会議や報告の場でそのまま意思決定に使える状態まで整えることを期待します。
具体的には、数字の根拠が追えること、定義や対象期間など前提条件が揃っていること、比較や推移が分かること、要点が短時間で把握できることを重視します。
数字の違和感や欠損がある場合は、関係者に確認のうえ修正や改善提案まで行っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件(OAスキル)】
◎Excelを使用した実務経験(3年以上目安)
・経営指標、営業管理指標(売上、粗利、稼働人数、契約単価、受注案件数など)の集計・管理経験
・新規帳票(Excel)作成や既存帳票の改善経験(テンプレ化、チェック項目作成、運用の標準化など)
・データ集計、加工:VLOOKUP、XLOOKUP、SUMIF、COUNTIF、FILTER関数など、複数の関数を組み合わせたデータ処理の実務経験
・データ可視化:ピボットテーブル、グラフ作成を用いた集計・可視化の実務経験
◎PowerPointでの社内(社外)プレゼン資料作成経験

【必須要件(業務遂行力)】
・簡単な指示や断片的な情報から、資料の全体像を構想し、構成案やストーリーを組み立てた経験
・抽象的なテーマについて、情報を整理・構造化し、具体的なアウトプットとして資料に落とし込んだ経験
加えて、作業の正確性と期限順守、再現性(同じ手順で毎月作れる状態)の担保を重視します。

【歓迎要件】
・集計業務の工数削減やミス削減の改善経験(関数設計の見直し、手順書化など)
・市場・競合など外部情報の収集から、要点を整理してスライド化した経験
想定年収
454万円 ~ 528万円
ポジション
法務係長
仕事内容
法務係長として、上司となる室長・課長を補佐しながら、法務に関わる業務全般の実務をご担当いただきます。

【具体業務】
●社内規則等の制定・改正
●契約関係書類(契約書・協定書・覚書等)の審査・リーガルチェック
●顧問弁護士への法律相談・訴訟対応
●各種文書の管理
●各事業に対する法的助言、リスクマネジメント、コンプライアンス対応
●内部監査
●内部通報及びハラスメント相談への対応
●社外からの情報公開請求等への対応

【業務の魅力】
●当室は、創設して約1年半と若い部署ですが、経営層(社長・取締役)や監査役等に近く、かつ他部署との関係も密接な部署です。
●会社の経営状況等を広く俯瞰できる立場にあるので、ご自身の視座をより高くし、視野をより広めることが期待できます。
●業務を通じて、コミュニケーション能力や論理的考察力が養われるので、ご自身の更なるスキルアップが期待できます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・3年以上の法務経験(業界不問)

【歓迎条件】
・ビジネス実務法務3級保有者
・日商簿記検定3級保有者内部監査経験者
・内部通報等対応経験者

【姿勢】
●社内の諸課題の是正に向け、主体的に、前例にとらわれず、チームで協働して取り組む姿勢
●相手方の話に丁寧に傾聴する姿勢
●相手方に自らの考えを簡潔に説明し、相手方の立場や考えを踏まえて円滑に合意形成する姿勢
●社内外の状況に広くアンテナを張って情報収集を行い、業務に活かす姿勢
想定年収
600万円 ~ 650万円

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