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税理士法人にて資産税スタッフの求人です。

130437

ポジション: 税務スタッフ【資産税部門】神戸or大阪

仕事内容: ～資産税業務（譲渡、相続、贈与、事業承継）全般に携わっていただきます。～

■資産管理会社の税務業務、シュミレーション
■相続税対策シュミレーション（法人設立・不動産移転）
■相続税申告書の作成、贈与税申告書の作成、財産評価関係の各種評価明細書の作成
■確定申告書の作成
■相談・コンサルタント業務

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・会計事務所での税務経験者

【歓迎条件】
・資産税・相続税・事業承継関連のご経験をお持ちの方は歓迎
・税理士試験・相続税法に合格されている方歓迎
・宅建資格をお持ちの方歓迎
・自動車免許

想定年収: 350万円～ 640万円

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東証スタンダード/年休125日/福利厚生充実/残業少な目/総務人事求人

214882

ポジション: 人事　◆東証スタンダード上場/実働7時間半/年休125日/残業平均10時間/福利厚生充実

仕事内容: ご本人の経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をメインで行っていただきます。

・採用（新卒/中途）
・給与計算

※将来的には人事/総務領域で幅広く活躍の場がありますので、ご本人の適性や希望に応じて段階的に業務の幅を広げていただきます。
・教育研修
・人事制度
・株式実務（株主総会運営等）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須※下記いずれか
・採用（新卒/中途）のご経験
・給与計算のご経験

■歓迎
・人事/総務の幅広い経験をお持ちの方
・奉行クラウドを用いた給与計算の経験がある方
・リーダー経験のある方

想定年収: 500万円～ 700万円

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【大阪】業界最大手コンサルティング企業/経理課長求人

213556

ポジション: 【大阪】経理課長　リモート可/年間休日128日

仕事内容: 月次、四半期、年次決算のマネジメント（単体・連結財務諸表作成／開示書類作成／監査法人対応)
予実管理に関する業務（報告資料の作成、モニタリング）
各種会計、税務論点の検討
抜本的な業務改善、業務効率化（課題発見やツールの導入等）
M&Aにおける経理PMIの主導
金融機関対応
※経験豊富なCFO、財務経理部長がおりますので、未経験分野があっても問題ありません

変革期にある当社において、財務経理部門は攻守両面にわたる要となります。まずはこれまでの業務に慣れて頂きながらも、ご経験や知見を活かした業務改善、各事業会社経営陣への提言にも期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・企業における経理の実務経験5年以上
・事業会社における経理組織のマネジメント経験、および決算の取りまとめ経験
・日商簿記二級以上または同等程度の知識を有する方

【歓迎】
・公認会計士の有資格者
・連結会計の知識
・ベンチャー企業における財務経理業務経験
・全社横断的な業務改善経験

【求める人物像】
・社内横断的部門プロジェクトの推進ができ、他部門と円滑なコミュニケーションが取れる方
・スピード感があり実務遂行能力の高い方
・責任の所在が曖昧な状況であってもリーダーシップを発揮できる方

想定年収: 500万円～ 700万円

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【大阪】業界最大手コンサルティング企業/総務課長求人

213554

ポジション: 【大阪】総務課長年間休日128日

仕事内容: 総務/庶務に関わる業務全般
規程整備、管理
取締役会/株主総会等の各種会議運営・議事録作成
反社チェック、与信管理などの運用
登記申請、管理
社内ファシリティ管理、文書・印章管理
コーポレートガバナンス及びコンプライアンス体制の構築
チームマネジメント　など

実に幅広い業務に対応していますが、当グループは現在を第二創業期と位置付けており、自社のコスト削減や業務の効率化、従業員エンゲージメントの向上、従業員の健康維持施策など様々なテーマに取り組んでいくことが求められます。
特に、管理本部体制になって以降、法務部門との連携による業務効率化や、各種会議体の運営といったコーポレート機能の強化が急務となっておりご活躍に期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・総務部門の実務およびマネジメント経験（目安：3年以上）
・取締役会や株主総会など会議体運営経験（目安：3年以上）
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PPT)

【歓迎】
・会社法ならびに、登記に関する業務
・労務に関する業務経験

【求める人物像】
・社内横断的部門プロジェクトの推進ができ、他部門と円滑なコミュニケーションが取れる方
・スピード感があり実務遂行能力の高い方
・責任の所在が曖昧な状況であってもリーダーシップを発揮できる方

想定年収: 500万円～ 650万円

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多拠点展開している弁護士法人での弁護士求人【残業少なめ・大阪市内】

198544

ポジション: 弁護士　※大阪勤務

仕事内容: 【雇入れ直後】
企業法務・家事民事問わず幅広く（イメージとしては半々ぐらい）ご担当いただきます。
ご志向やご経験内容により、ご担当いただく案件の割合や難易度の調整も可能です。
※債務整理や交通事故等の案件については事務員と協力しながら進めていただくので負担は少ないです。
※個人受任可（経費負担は3割）

【変更の範囲】
適性に応じて事務所の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
◇弁護士資格（73期以前）
◇実務経験（分野不問）

【尚可】
◇弁護士資格（71期以前）

【求める人物像】
◇幅広い分野にご興味をお持ちの方

想定年収: 540万円～ 1,000万円

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飲料メーカーでの経営企画求人です。

216155

ポジション: 【大阪本社・東京支社】経営企画（PJリーダー/新規事業/M&A）

仕事内容: ・新規事業の企画立案～収益化までをハンズオンでお任せします
・M&A：案件探索～デューデリ～収益化まで一貫して推進
・各種重要PJの推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
■事業企画やプロジェクト推進経験、もしくは会計士の方

【歓迎条件】
■コンサル出身者（コンサルでのプロモーション経験や事業会社での経験があれば尚歓

【求める人物像】
■ロジカルシンキングで計画を立て、他社を巻き込み推進できる突破力を兼ね備えている方

想定年収: 600万円～ 800万円

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上場企業の飲料メーカーでの内部監査（メンバー～リーダークラス）の求人です

216145

ポジション: 【大阪本社】内部監査・メンバー～リーダークラス

仕事内容: ・監査計画の作成
・監査実施
・往査
上記のような内容について、組織・業務上の問題点、未対処の重大リスク、内部統制上の不備等に焦点を当てた内部監査を行い、事業の目標達成に貢献いただきます。
上場後の基盤強化やM&Aなどの事業拡大を目指す当社において、重要な役割を担うポジションのため、攻めも守りも含めた対応が求められるやりがいのあるポジションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・内部監査に関する知見・ご経験をお持ちの方（3年以上を目安）
・監査することがゴールではなく、永続的な事業成⾧を主眼に事業部と協議できる方
・普通自動車運転免許（工場への出張の際に必要です）
・一定程度のPCスキル（各種システムをスムーズに操作できる程度）

【人柄】
・お人柄で信頼を勝ち取れる方
・難易度の高い課題を愉しめる方
・指示待ちにならずに自ら考え、自発的に行動できる方
・スピード感を持って仕事に取り組める方（すぐに動ける方）

想定年収: 500万円～ 655万円

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【大阪/経理財務】東証プライム上場企業グループ会社/年間休日125日

215270

ポジション: 経理財務

仕事内容: 経理財務業務をお任せします。その中で主に担当するのは、資金繰り。計画書や設備資金の借り入れ等、事業計画書をもとに銀行へのアプローチをお任せします。

＜メイン業務＞
■資金繰り
資金繰り表を活用したグループ3社の現預金残高の管理や、資金移動を行ないます。入金予定や支払予定を基に月次資金計画を立て、グループ全体の管理をします。

■資金調達
資金調達のための銀行との折衝もお任せ。設備資金の調達がメインなので、すぐに慣れていただけます。（事業計画は事業部で作成）

■関連業務
借入金残高管理、伝票起票、銀行口座管理、振り込み承認等

＜できる方であれば尚良＞
■日常業務(出納管理・仕訳)
■月次・四半期・年次決算
■監査対応等

※資金繰り表の作成や、グループ企業の口座管理等できることからスタート。慣れてきたら、銀行との折衝業務等をお任せしていきます。ゆくゆくは、財務分析や中長期資金計画の策定、資金収支の改善提案、資金調達～運用方法の提案等ステップアップが可能です。

※会計ソフトはMJSを使用。
※管理職候補となるご経験は、決算や財務会計の業務に加えて、マネジメントを経験している方などが対象となります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■資金繰りの業務経験がある方

【歓迎】※必須ではありません
■銀行関係の仕事をしていた方（貸付や審査など）

想定年収: 400万円～ 480万円

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経理職/未経験の方も応募可！スキルアップできる環境/残業月平均10時間程度/家族・住宅手当有

215409

ポジション: 経理担当者※未経験者応募可！【残業月平均10時間程度/住宅・家族手当有/国内有数の国内有数の技術力を保有する大型金型の専業メーカー

仕事内容: 経理部門において、月次決算、管理会計、原価計算業務全般を担当していただきます。
将来的には年次決算や財務、銀行との折衝等の重要業務もお任せする予定です。
経理未経験の方もしくは未経験業務のある方も安心してスタートできるサポート体制があります。
※社内で使用する経理ソフトはグロービアです。

■職務詳細：
・月次決算業務の実施
・管理会計や原価計算業務の遂行
・経理ソフト「グロービア」の運用
・将来的には年次決算や財務業務の担当
・銀行との折衝業務
※ご入社いただく方のご経験を考慮して業務をお任せいたします。

変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜第二新卒歓迎＞＜業種未経験歓迎＞

■必須条件：※いずれか必須
・何らかの経理のご経験のある方（会計事務所でのご経験の方も歓迎！）
・簿記2級を取得されている方

■歓迎条件：
・法人税の申告経験
・メーカーでの原価計算経験
・月次決算のご経験等

想定年収: 387万円～ 436万円

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東証プライム上場、日本の代表的ゲームメーカーから産学連携コーディネーターの求人

216108

ポジション: 産学連携コーディネーター

仕事内容: 開発部門のHRBP組織である開発人事部にて開発部門の採用における特別施策を推進していただきます。
海外スカウトや産学連携施策といった社内で前例の少ない取組みを推進していただきますので、採用だけでなく企画要素も強い業務になります。
その他、ご知見を活かし、優秀人材と当社を結び付ける新規取組みのご提案を期待します。

（当初の想定業務）
・海外大学との産学連携施策の企画立案と運用
・国内の大学/専門学校等との採用領域における産学連携施策の企画立案と運用
・国内の大学/専門学校等との共同イベントの運営

■開発人事部のミッション
当社における開発人事部とは、人事の総合的なプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面からゲーム開発環境の成長に寄与できるビジネスパートナーであることをミッションとしています。
担当する開発事業のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わり、画一化されたオペレーションだけでは、ゲーム、デジタル市場のような常に変化するビジネス課題に向き合うことはできないため、その変化に対応できるスピード、フットワーク、柔軟性を最重要素質としています。

■当ポジションのやりがいや面白さ
採用領域において、前例の少ない取組みを企画段階から担うことができます。
ご自身で導いた最適解を運用フェーズに乗せて実績を挙げることは採用領域に留まらない大きな経験に繋がります。
また、ご志向によっては将来的に業務範囲を広げ、人事領域全般を支援するHRBPとして活躍いただくことも可能です。キャリアの選択肢は広い環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
〇以下いずれかの経験を有する方
　・企業における新卒採用に関連した産学連携プロジェクトの実務経験（年数不問）※インターンシップ運営経験も可
　・大学、専門学校等での就職課担当教員としての学生就職斡旋業務（5年以上）

■歓迎条件
・コンテストやイベントにおけるコーディネート業務経験
・ゲーム／エンタメ／メディア業界いずれかへの興味関心
・待ちの姿勢ではなく、自発的に業務に取り組むことができる方
・優れたコミュニケーション能力（バランス力/調整力）
・ロジカルかつ柔軟な思考
・企業または教育機関等における産学連携コーディネーター経験
・ビジネスレベルでの英語力

■求める人物像
早いスピードでビジネスが成長しているため、その状況を把握し、自発的に次の一手を打っていく必要があります。
そのため、当社の事業戦略に共感いただき、実行していく強い意志がある方を求めます。

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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【大阪】洗浄剤や衛生製品の成長メーカー人事（給与担当）実務担当者

216056

ポジション: 【大阪】人事（給与担当）実務担当者※業績好調のメーカー/福利厚生◎

仕事内容: 当社はアウトソーシングせずに自社人事システム(COMPANY)を使用し全社員（正社員・準社員・パート）分の以下の対応をしています。
・給与計算（勤怠集計～必要なデータ加工・入力～計算・確認～給与明細公開）
・賞与計算（年２回）
・健康保険、厚生年金、雇用保険の各種手続き（入退社・社会保険料改定・産休育休手続き）
・年末調整(25年は外部委託予定)、住民税の対応

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・給与計算業務経験3年以上
・office(エクセル関数、ワード)　

【歓迎条件】
・COMPANY使用経験
・給与系システム導入経験

【求める人物像】
・変化に対して柔軟に対応できる方
・前向きに取り組む真面目な取り組み姿勢のある方
・業務をスムーズに進めていける高いコミュニケーション力を有する方

想定年収: 400万円～ 550万円

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東証スタンダード上場のグループ会社 / 経理財務求人 / 年間休日126日

216067

ポジション: 経理財務職【上場グループ会社/売上好調/ 年間休日126日/原則転勤なし/WLB◎】

仕事内容: 当社にて経理財務業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
■月次、年度決算業務
■監査法人、顧問税理士対応
■管理会計（予算管理、計画・実績管理）
■税務申告（法人税、消費税など）
■社内資金管理、資金繰り等

※これまでのご経験に応じて、徐々に業務をお任せします。
※会計システム（スーパーストリーム）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
■経理実務経験5年以上
■日商簿記2級以上

＜歓迎＞
■Excel含む、システム系が得意な方

想定年収: 520万円～ 707万円

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上場企業の飲料メーカーでの総務部法務/リーダー～マネージャークラスの求人です

214710

ポジション: 【大阪本社】総務部法務　リーダー～マネージャークラス

仕事内容: 【仕事内容】
・契約書の作成・レビュー（20~30件/月、売買関係・派遣関係など）
・事業部門からの法務相談対応
・顧問弁護士など外部機関とのやり取り
・コンプライアンス関連業務
・株主総会・取締役会関連業務
・各種規程の改定

【期待する役割】
総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたいと考え
ております。
現任の担当者（部⾧）は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。

【部署特⾧】
スタンダード上場からプライムへの移行、新工場の設立やM&Aなど事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組み
をつくり、全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。
会社の成⾧とともに部署としても
成⾧期を迎えているため、メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成⾧をしつづけています。
株主総会の対応や海外案件、行政手続きなどの専門領域の知識も身につけることができるため、1年を振り返ったとき
に成長を実感して頂けるポジションです。
中途入社者が多く、部署の垣根を超えて交流する機会もあるため、早期に馴染んでいただけます。
＊一部リモート勤務可能

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社にて法務業務を主として担当したご経験をお持ちの方（最低3年、理想5年以上）
　※企業内法務（契約書等のリーガルチェック、社内の法務相談対応等）をひと通り経験し、ご自身で判断できる程度
・コミュニケーション能力（専門用語をわかりやすく説明できる力、事業部の意見を丁寧にヒアリングできる力）

【歓迎】
・上場会社での株主総会・取締役会・株式事務に関する実務経験（目安３年以上）
・弁護士資格保有の方
・法科大学院修了の方

【人柄】
・特定の領域だけでなく担当領域を拡大していきたいという意欲をお持ちの方
・杓子定規な対応ではなく、サービス部門としての意識を持って提案できる方
　↳法律でこうなっていますでシャットアウトしない、スピード・柔軟性を持った対応、上から目線✕
・守秘義務を守れる方（機密情報を取り扱うため）
・法的知見を有し、バランス感覚をもって関係者との交渉・調整ができる方

想定年収: 602万円～ 802万円

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経理/東証スタンダード/年間124日/残業月10h程度

215855

ポジション: 【大阪/経理】総合職　東証スタンダード/年間124日/残業月10h程度

仕事内容: 計測制御機器や産業機器を取り扱う東証スタンダード上場の当社にて、経理業務(債権、債務管理業務がメイン)をお任せします。

【具体的業務内容】
・営業経理事務(請求書・領収書発行)
・債権管理事務(入金照合・消込・回収管理)
・債務管理事務(支払照合・消込・支払データ作成、経費伝票入力)
・営業所事務担当者への経理指導
・(本体決算)当社決算業務のサポート
・(連結決算)子会社決算の管理
・経理業務改善活動への参画(社内DXの推進)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■決算実務の経験者（5年程度：月次もしくは年次決算実務）
■資格資格簿記検定の有資格者（日商簿記2級以上）

想定年収: 400万円～ 600万円

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大阪北区/税務スタッフ求人/実働7時間勤務/裁量高く任せてもらえる風土

206512

ポジション: 税務スタッフ【大阪オフィス立ち上げメンバー】

仕事内容: 【雇入れ直後】
今後のスキルアップ目標や経験に応じて、以下の業務に従事していただきます。
（１）月次・決算
　　・お客様（法人・個人）対応及び法人税・所得税申告書作成
　　・月次決算対応
（２）資産税関係
　　・相続税申告を中心とした資産税関係の補助
　　・相続対策、事業承継対策などの補助

使用ソフト：JDL、弥生会計、達人　等

【変更の範囲】会社の指示する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・会計事務所での実務経験
（顧客対応をお任せできるスキルをお持ちの方）

【歓迎条件】
・税理士科目合格者、税理士資格者

想定年収: 400万円～ 600万円

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ユニコーン企業を目指す大阪市内のIPO企業/法務求人

213681

ポジション: 法務（マネージャー～部長／副参事）☆ユニコーン企業を目指すIPO求人

仕事内容: 2027年プライム上場に向けて事業規模をさらに拡大中です。かかる事業規模拡大に伴い、法務の役割も高度化し、上場準備を含めたコーポレートガバナンス体制の整備、新規事業立ち上げ、M＆A・アライアンスなど経営上の重大な意思決定に法務の立場から活躍できる方を募集しています。

－具体的な業務内容－
・各事業部で必要なる契約書レビュー、作成、その他事業遂行に関する法的な質問への回答
・新規事業立ち上げ時の法務対応（関連法規リサーチ、リスク評価、スキーム検討、規約作成等）
・社内規程の作成、整備、改訂
・コンプライアンスをはじめとした社内研修の実施
・登記実務
・取締役会事務局運営
・株主総会開催にかかる法務対応
・M＆A、アライアンス、組織再編における法務対応
・紛争対応
・Legalテックなどを活用しての契約審査フロー体制の構築・運用・改善（法務DXの推進）
・契約管理システムの構築・運用・改善（法務DXの推進）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・法的素養
　―法学部又はロースクール卒
・企業法務経験

【歓迎スキル】
・登記実務に詳しい法律関係有資格者（司法書士等）
・上場企業における法務実務経験

想定年収: 600万円～ 1,200万円

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東証プライム上場、日本の代表的ゲームメーカーから法務の求人

197963

ポジション: 法務担当

仕事内容: 当社の法務部門にて、契約文書作成等の法務関連業務、および情報管理に関するコンプライアンス管理推進・企画業務をご担当いただきます。

【主な業務内容】
当社はグローバル市場への展開を推進しており、
個人情報に関する法的課題に対応するため、社内関係部門と連携して業務を行っています。

1.法律相談対応
・ゲームタイトル開発着手時の法令調査や助言
・個人情報・秘密情報保護の施策企画と実施

2.インシデント対応
・ゲームタイトルに関する法制トラブル対応
・海外当局による行政調査対応

3.契約審査、締結後の管理
・キャラクターライセンス契約
・取引先の信用不安発生時の債権回収

4.情報発信、研修
・情報管理に関する全社通達作成
・プライバシーポリシー、エンドユーザーライセンスアグリーメント作成
・米国、欧州をはじめとする各国法令調査　
・Eラーニング等社内研修

【法務部の魅力】
　既存の枠にとらわれず、独自のアイデアを生み出して会社全体に影響を与える施策を実施できる面白さ。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・企業法務業務の実務経験がある事（3年程度以上）
・基本的なビジネスアプリケーション（Outlook・Word・Excel等）の使用が可能である事

【歓迎条件】
・個人情報保護に関連する業務経験（特に海外個人情報関連の業務経験者は優遇）
・情報関連分野のインシデント対応経験
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージメント経験
・英語文書を読む力（TOEIC700点程度目安）

【求める人物像】
私たちは、事業法務と情報管理の両方を担当できる意欲的な方を募集しています。
情報管理に関しては未経験でも問題ありません。
法務の専門知識を活かしながら、新しいスキルを身につける絶好の機会です。

・法務の枠にとらわれず、積極的に他部署やステークホルダーと調整、交渉を行い、円滑なコミュニケーションを図れる方。
・定型業務だけではなく、新たな法令や他社事例に興味を持ち、自主的に調査し、事業部門に対して有益なフィードバックを提供する意欲のある方。
・ゲーム業界に興味関心がある方。

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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人事（労務総務）求人　【年間休日122日/実働7時間45分/人事制度も経験できる！】

213822

ポジション: 人事（労務総務）年間休日122日/実働7時間45分/人事制度も経験可！

仕事内容: ご経験に応じ下記業務をお任せいたします。
・異動や処遇（昇格昇給や人事制度の運用）に関する業務
・入退者管理
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続
・年末調整
・人事制度の構築や運用
・DX化推進

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・人事業務のご経験（領域、経験年数問わず）

■歓迎
・幅広く人事業務をご担当いただける方

想定年収: 300万円～ 600万円

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【IPO準備中】大阪市内の映像制作会社/人事スタッフ求人

215282

ポジション: 人事スタッフ

仕事内容: 人事業務全般（主に採用）

【具体的な職務内容】
採用KPIの設計・運用
└ 採用目標や歩留まりを可視化し、事業成長に必要な人材を採用できる仕組みをつくります。

ダイレクトリクルーティング戦略の立案・実行
└ ターゲット分析からスカウト文面の作成まで候補者体験をデザイン。採用広報やイベントも自由度高く企画できます。

ストーリーベース面接の実施・面接官トレーニング
└ 候補者の“未来の可能性”を引き出すヒアリング手法で、カルチャーフィットとポテンシャルを見極める面接を実践。

スマート勤怠・労務オペレーションの構築
└ クラウドツールを駆使して勤怠・契約・社会保険をフリクションレスに管理し、社員の生産性向上を後押し。働き方アップデートの提案も大歓迎です。

成長を加速させる教育・研修プログラムの企画伴走
└ 新人オンボーディングからリーダーシップ研修まで“学びが成果につながる”体系を設計し、各部署と並走して運用。キャリアラダー策定にも深く関われます。

ファシリティ＆バックオフィスオペレーション
└ 備品発注・オフィス環境整備・社内イベント運営など、働ける舞台づくりを担います。

■ポジションの魅力■ 
経営直下で採用ブランディング〜組織開発まで一気通貫で挑戦できます。
動画DX・ライバー事業など急成長ビジネスを“人”から加速させる醍醐味があります。
新しい施策を即実装できるスピード感と裁量の大きさがあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件・スキル】
・事業会社でビジネスに携わってきた方

【歓迎スキル】
・施策を用いて採用数の確立・離職率の維持を達成してきた方
・売上10億円以上の会社での人事担当の経験

【求める人材】
・事業部に忖度せず、会社軸で発言ができる方
・組織の雰囲気を敏感に捉え、チームと協力して課題解決に臨むことができる方
・人事としてキャリアアップしていきたい方
・人的資本経営の中心となり会社を成長させたい方

想定年収: 350万円～ 500万円

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【IPO準備中】大阪市内の映像制作会社/経理リーダー候補求人

215248

ポジション: 経理リーダー候補

仕事内容: ■具体的な職務内容  
・日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等）
・会計ソフト入力（freee使用） 
・資金繰り、資金管理 
・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算） 
・その他管理部門業務（備品発注等）
・士業対応 

■以下は経営企画マネージャーの補佐として携わっていただく業務内容です 
・経営分析結果からの改善提案 
・予算策定、予実分析
・監査法人対応・株主総会、取締役会運営 
・各種規定改善 
・その他管理部門業務

■アピールポイント
大阪本社は交通の便が良く働きやすい立地にあります。 風通しの良いフラットな組織を目指しています。上司や同僚とのコミュニケーションが取りやすく意見やアイデアを積極的に発信できる環境です。
また状況に応じてリモートワークやフレックスタイム制度が利用できる体制を整えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件・スキル】
・簿記3級相当の実務経験3年以上
・Word・Excelなど、ITツールを扱うことができる

【歓迎スキル】
・日商簿記2級
・売上10億円以上の会社での財務主担当の経験
・事業会社での経理マネージャー経験アリ

想定年収: 430万円～ 700万円

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