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ポジション
弁護士※勤務地:全国応相談、修習期問わず
仕事内容
面接を通じて業務は決定します。

◆企業法務(一般企業法務・労務・各種倒産手続・知的財産関連法務・M&A等組織再編)
※各弁護士、いずれかの部門に所属しながら個人受任も展開しており、実際に関与している案件幅は幅広い方が多いようです。
◆家事専門部(離婚問題・相続問題)
※現在離婚案件が多い状況です。
◆事故専門部(交通事故・労災・医療問題)
◆その他(一般民事、刑事事件)

※個人受任について【可/経費負担3割】
※弁護団事件【可】

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
<必須>
弁護士(修習期問わず)

※企業法務のご経験が主な方、一般民事事件のご経験が主な方、企業でのインハウス経験のみの方など、幅広く募集しておりますので、ご興味ございましたらまずはお問い合わせ(ご応募)ください。
※若い組織ではございますが、ご経験を活かしたいベテランの方のポジションもご用意いたします。
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
弁護士(大阪、滋賀、越谷)
仕事内容
【幅広い法律問題にご対応頂きます】
■企業法務
■交通事故
■離婚他家事事件
■その他民事事件
■刑事事件 等

※企業法務関連の案件が3割、民事案件が7割程度ですが、今後は企業法務割合を高めていく予定です。特徴的な取扱い案件としては、医業や整骨院、寺院等からの法律相談・対応がございます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須条件】
弁護士資格者

【求める人物像】
※以下のいずれかに該当する方
■法律事務所での企業法務経験者(企業法務・民事の関与割合についてはその方の希望に合わせます。いずれかのみをご希望でもかまいません。)
■民事事件を中心とした経験者の方で、民事・企業法務両方に従事いただける方
■インハウス経験の方で、民事・企業法務両方に従事いただける方

【特記事項】
■企業法務の中でなにかしらの分野で専門性をお持ちの方については相応の報酬を持ってお迎えいたします。
想定年収
600万円 ~ 1,500万円
ポジション
法人税務・資産税・経営コンサルティング
仕事内容
~中小企業から上場企業の子会社、公益法人まで幅広い会計税務の経験を積める「税理士」だけではなく、相続税申告を主業務とし、富裕層向けに円滑な資産承継を提案する「資産税コンサルティング」、経営計画の策定、予算達成管理などを通じて経営マネジメントサイクル(PDCA)の構築を支援する「経営コンサルティング」といった専門特化サービスも提供しており、将来的なキャリアプランに応じた多様な業務に携わることができます。~

■法人税務コンサルティング業務
法人顧問先の月次試算表の作成、決算申告業務。
申告業務、事業承継や資産税、経営支援等のニーズを模索し、社内の専門特化部門へつなぎ役を担っています。

■資産税コンサルティング業務
主に法人役員や資産家など、個人クライアントの相続税に関するコンサルティングと、申告作業をしていただきます。

■経営コンサルティング業務
企業経営に関する財務コンサルティング、事業再生コンサルティング、MAS・経営計画策定支援業務をしていただきます。

※ご希望やご経験に合わせて業務をお任せします。

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須経験】
■会計事務所での実務経験者、または一般事業会社での経理経験。

【歓迎する経験】
■税理士科目合格、税理士有資格者

【求める人物像】
■コミュニケーション能力の高い方。
■向上心の高い方。
想定年収
320万円 ~ 550万円
ポジション
【滋賀勤務】人事労務(給与社保)/フレックスタイム制/英語力活かせる/グローバルメーカー
仕事内容
・社会保険及給与処理全般
1)勤怠データの集計及び確認
2)給与計算業務及び税金や社会保険料の控除計算(システムを利用)
3)社会保険関連業務::健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険などの手続き
4)税務関連業務(源泉徴収、年末調整)
5)社員の入退社の手続き

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
・企業で社会保険や給与処理の経験が1年以上ある事
・労働基準法や関連法に関する基礎知識を使った業務経験が1年以上ある事
 ※従業員の給与に関する細かな部分に責任を持ち、正確かつ期日通りに業務を進めることが出来る
 ※給与計算ソフトや勤怠管理システムなどのツールを使いこなすことが出来る
・語学力:TOEIC500点以上
・第1種衛生管理者資格があると尚可、保有されていない場合は入社後に取得いただきます
・上記に加え、採用、社員研修、人事制度企画等のいずれかの経験がある事
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【滋賀県/草津市】人事◆工業用ゴム製品トップシェア企業、大手企業から期待されています
仕事内容
工業用ゴム製品の人事の採用をメインとした担当(主任・係長)ポジションを担っていただきます。

【具体的には】
■新卒採用、キャリ採用の運用・実施計画策定
■人事制度の改定および新規制度の企画立案
■評価制度の見直しおよび運用整備
■福利厚生面の改善および企画立案(例:外国籍採用時のサポート制度、カフェテリア方式の企画立案)
■勤怠管理の運用管理

※まずは、現況を把握していただき、徐々に広くお任せしていくことを想定しております。
また、将来的には、人事制度に関する業務全般をお任せし、メンバーの育成など、リーダー的な役割を期待しております。

【部署の将来想定】「変えたい」、でも何が変えられるかわからない、「変えたい」、けどどう変えられるかわからない、そういった人々やお客様の「変えたい」をカタチにしてきた積み重ねの結果が今のOKAYASUです。また、当社では、人事ポリシーとして、「人にフォーカス」し、働く環境を整え、大手では実現できないスピード感の実現と顧客の開発ブレーンとしての提案力。活躍したい人が経験を積み重ね活躍していき、会社と共に成長出来ます。

【社風】アットホームな雰囲気の職場です。社員同士のチームワークを大切にし、更なる成長を目指しています。また、有給も取得しやすい環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須要件】
下記人事関連業務いずれかの経験をお持ちの方
■人事(配置、採用実務など)
■労務(労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度など)
■教育研修(人材育成施策運営、新入社員サポート、研修システムの運営管理など)
■普通自動車免許

【歓迎条件】
■年間10名以上の採用・労務・研修企画の経験者
■工場人事・労務・研修企画の経験者

【求める人物像】
■業務を通じて新しい知見を蓄積し表現できる方
■物怖じせず積極的にチャレンジでき、皆と協業で業務を推進・柔軟なコミュニケーションで対応し、かつ自走力のある方
■常に自己満足せず自己実現を求め続ける方
■海外拠点を含めたグローバル体制に抵抗なく対応頂ける方
想定年収
500万円 ~ 680万円
ポジション
人事・労務【担当者クラス】転勤無/福利厚生充実
仕事内容
受託専門の樹脂合成加工メーカーである当社の管理部人事課において、上長の指示のもと、下記の業務をご担当頂きます。幅広い人事のご経験をお持ちの方の御応募をお待ちしております。

【具体的な業務】
■人事企画業務
人事諸制度の運用ならびに改善に向けた企画提案および実行、人事諸規程の管理、評価・処遇管理
■採用業務
採用戦略に基づいた、新卒採用(10名程度/年)および中途採用(40名程度/年)に関する採用戦術の企画立案及び実行
■労務管理
給与・賞与計算、社会保険実務、労働時間管理、その他人事業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
■必須条件
・人事業務の経験(3年以上)
・労務管理(労働時間管理、給与計算、社保得喪等)の担当経験

■歓迎条件
・新卒・中途採用の担当経験
・労働法規に対する一般的知識(労基法、安衛法等)
想定年収
450万円 ~ 500万円
ポジション
経理財務部長
仕事内容
【雇入れ直後】
■税務、会計(グループ法人を含む)業務
経理財務部全体の経理財務事務の統括、部員の業務分担の設定、業務の進捗管理、業務遂行に係る承認・助言、部員の人事評価や勤務管理等の人事労務管理等

【具体的な業務内容】
日々の入出金・帳簿チェック業務、月次監査業務、月次・年次決算業務、月次・年次事業報告書作成業務、税務申告書作成業務、事業計画書作成業務、財務分析(PDCA・キャッシュフローなど)業務、資金繰りの計画と管理、開示資料作成業務など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社等において経理経験10年以上の方

【求める人物像】
・ 金銭上の数字の誤りなく正確に期限までに業務を終えることができ、業務の進捗状況と経理の内容に係る数字等の正確さに常に留意し業務を管理できる方
・ 部下の仕事ぶりを確認し指導するための経理の実務をよく知っており、部下の成長を促す的確な指導ができる方
・ さまざまな数字やデータを基にしながら会社経営に必要な各種分析等ができる方
想定年収
540万円 ~ 600万円
ポジション
人事制度担当(初級~中級)
仕事内容
人事制度担当(初級~中級)
1)人事制度の運用サポート: 給与制度、評価制度、福利厚生制度などの運用補助
2)海外赴任者の赴任サポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須】
・人事業務(特に制度運用)の実務経験 1年以上
・語学力:TOEIC500点以上

【歓迎】
・企業で社会保険や給与処理の経験 1年以上
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
税理士※フルリモート/業務委託可能/香川本拠地の会計事務所
仕事内容
アシスタントが作成した申請書等の書類の確認業務・申告がメイン業務となります。
※税理士1名につき2~3名のアシスタントがつきます。
・税務申告書のチェック(法人税・所得税・消費税)
・年末調整・法定調書・決算整理
・給与計算にかかるシステムの初期設定

<税務申告ソフト>
ミロクで統一

<会計ソフト>
ミロク、freee、マネ―フォワード、弥生等クライアントによって様々

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
<必須>
・税理士有資格者※税理士事務所勤務経験10年程度
・法人税の申告書のチェック業務ができる
・オンラインでの業務がこなせるITリテラシーのある方(Excel、Web会議が使いこなせる)

<歓迎>
・ミロクで税務申告の経験がある方
・法人税、所得税の科目合格者
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
人事・労務【リーダー候補】転勤無/福利厚生充実
仕事内容
受託専門の樹脂合成加工メーカーである当社の管理部人事課において、上長の指示のもと、下記の業務をご担当頂きます。幅広い人事のご経験をお持ちの方、即戦力としてのご活躍を期待しております。

【具体的な業務】
■人事企画業務
人事諸制度の運用ならびに改善に向けた企画提案および実行、人事諸規程の管理、評価・処遇管理
■採用業務
採用戦略に基づいた、新卒採用(10名程度/年)および中途採用(40名程度/年)に関する採用戦術の企画立案及び実行
■労務管理
給与・賞与計算、社会保険実務、労働時間管理、その他人事業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
■必須条件
・人事業務の経験(3年以上)
・新卒・中途採用の担当経験
・労務管理(労働時間管理、給与計算、社保得喪等)の担当経験

■歓迎条件
・労働法規に対する一般的知識(労基法、安衛法等)
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
【大阪・大津/経営コンサルタント】★金融業界出身者 未経験可/スキルアップ可能
仕事内容
■以下3つのコンサルティング業務の内、経営コンサルタントとして法人顧問先の対応をお任せ。 入社1年後には、10~15件程度の担当をお任せし、いづれは金融機関とのアライアンス先開拓でも活躍可能です。
■経営コンサルティング:管理会計を用いたマネジメント支援/戦略立案や中期計画策定支援/デューデリジェンスや改善計画策定等の事業再生支援/経理業務請負
■DXコンサルティング:基幹システムや営業支援のDX支援/DXを前提としたバックオフィス業務の改善支援
■人事コンサルティング:人事評価制度の構築や再整備/管理職研修

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須】■社会人経験2年~3年以上 ■コンサルティングまたは法人営業経験者もしくは税理士試験の科目合格者
【歓迎】■金融業界出身・事業会社での経理実務経験をお持ちの方
【求める人物像】
■当社の理念やビジョンに共感し、自身のキャリアビジョンと重ねられる方■組織の一員として、所内外問わず信頼関係を構築できる方■相手の考えを聞いて理解できるとともに、自身の考えについても分かりやすく伝えられる方■上司、仲間と協力し、目標達成に向かって共働できる■環境の変化に柔軟に対応できる■困難な目標に向かって前向きに努力していける方
想定年収
400万円 ~ 900万円
ポジション
【草津/税務コンサルタント】未経験歓迎/キャリアアップ◎福利厚生充実
仕事内容
■法人顧問先担当として、主に税理士業務/税理士補助業務をメインに、法人・個人顧問先の対応をお任せします。
■入社1年後には、10~15件程度の担当をお任せします。
【提案業務】■IT導入補助金、事業再構築補助金の提案■事業承継対策、相続税対策、M&A、DXコンサル、人事コンサルの提案
■クラウド会計を活用した経理業務改善の提案
◎キャリアアップの幅も広く、場合によっては他部門への異動も相談に応じます。成長意欲が高い社員が集まっているので、将来的な活躍の場が広いことも魅力です。

使用ソフト…MJS、freee、MF、弥生ほか

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須】■社会人経験2年~3年以上 ■コンサルティングまたは法人営業経験者もしくは税理士試験の科目合格者
【歓迎】■金融業界出身・事業会社での経理実務経験をお持ちの方
【求める人物像】
■当社の理念やビジョンに共感し、自身のキャリアビジョンと重ねられる方■組織の一員として、所内外問わず信頼関係を構築できる方■相手の考えを聞いて理解できるとともに、自身の考えについても分かりやすく伝えられる方■上司、仲間と協力し、目標達成に向かって共働できる■環境の変化に柔軟に対応できる■困難な目標に向かって前向きに努力していける方
想定年収
400万円 ~ 900万円
ポジション
弁護士※好待遇の優良事務所/新規拠点開設も可能/新しい分野開拓も可能
仕事内容
•離婚、不倫などの男女問題
•刑事事件、少年事件
•各種労働案件
•各種不動産案件
•相続案件
•介護問題
•医道審議会対応
•婚前契約
•宗教法人法務

(1)既存の事務所案件を中心としつつ、関心のある、専門にしたい分野については代表、他の弁護士と相談して、新規に始めることも可能です。
(2)新規に支店開設する場合も支店の管理、マネジメントは東京オフィスをはじめとする他のオフィスに任せられますので弁護士業務に集中していただけます。
(3)事務所都合による他オフィスへの異動はありません。希望するオフィスに勤務していただきます。
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
■弁護士
※年齢、修習期、経験は問いません

■既存の業務領域だけでなく、新しい分野に法律家としてソリューションを提供していく意欲のある方

■拠点未開設の地域での勤務、独立をお考えの方も歓迎
想定年収
ポジション
弁護士:時短勤務①【全拠点対象/リモート可能/新しく拠点を作りたいという方も歓迎】
仕事内容
•離婚、不倫などの男女問題
•刑事事件、少年事件
•各種労働案件
•各種不動産案件
•相続案件
•介護問題
•医道審議会対応
•婚前契約
•宗教法人法務

(1)既存の事務所案件を中心としつつ、関心のある、専門にしたい分野については代表、他の弁護士と相談して、新規に始めることも可能です。
(2)新規に支店開設する場合も支店の管理、マネジメントは東京オフィスをはじめとする他のオフィスに任せられますので弁護士業務に集中していただけます。
(3)事務所都合による他オフィスへの異動はありません。希望するオフィスに勤務していただきます。
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
■弁護士
※3年目以上の弁護士
想定年収
700万円 ~ 800万円
ポジション
弁護士:時短勤務②【全拠点対象/リモート可能/新しく拠点を作りたいという方も歓迎】
仕事内容
•離婚、不倫などの男女問題
•刑事事件、少年事件
•各種労働案件
•各種不動産案件
•相続案件
•介護問題
•医道審議会対応
•婚前契約
•宗教法人法務

(1)既存の事務所案件を中心としつつ、関心のある、専門にしたい分野については代表、他の弁護士と相談して、新規に始めることも可能です。
(2)新規に支店開設する場合も支店の管理、マネジメントは東京オフィスをはじめとする他のオフィスに任せられますので弁護士業務に集中していただけます。
(3)事務所都合による他オフィスへの異動はありません。希望するオフィスに勤務していただきます。
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
■弁護士
※3年目以上の弁護士
想定年収
600万円 ~
ポジション
本社人事(人事制度企画等)
仕事内容
具体的な業務内容(ご経験もふまえて決定)
・人事制度企画、改定、運用(人事課題解決や事業強化に向けた人事施策および制度の企画・設計となります)
・国内、海外人事(国内、海外子会社とのコミュニケーション)
・人事システムの運用管理
・従業員意識調査の対応 等

特に今後時代の変化に合わせた働き方改革に伴う人事制度改定・企画、人事評価制度などの組織開発企画に取り組んでいく予定です。

将来は人事のスペシャリストとして、その他業務をご担当いただき、リーダーとしての活躍を期待しています。
また、経営戦略に関わる課題や組織課題に対する施策立案・実行に関わる機会もあるため、経営視点も持って、仕事に取り組んでいただけます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須条件】
・人事制度関連の業務経験がある方

【歓迎】
・人事制度企画・見直し・運用経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
本社人事(人事制度企画等 管理職)
仕事内容
<具体的な業務内容(ご経験もふまえて決定)>
・人事制度企画、改定、運用
(人事課題解決や事業強化に向けた人事施策および制度の企画・設計となります)
・国内、海外人事(国内、海外子会社とのコミュニケーション)
・人事システムの運用管理
・従業員意識調査の対応 等

特に今後時代の変化に合わせた働き方改革に伴う人事制度改定・企画、人事評価制度などの組織開発企画に取り組んでいく予定です。

将来は人事のスペシャリストとして、その他業務をご担当いただき、リーダーとしての活躍を期待しています。
また、経営戦略に関わる課題や組織課題に対する施策立案・実行に関わる機会もあるため、経営視点も持って、仕事に取り組んでいただけます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須条件】
・人事制度企画の業務経験がある方
・マネジメント経験がある方
想定年収
900万円 ~ 1,050万円
ポジション
【滋賀】経理財務◆グローバル製薬企業の子会社へ出向◆フルフレックスタイム制/年間休日120日以上◆
仕事内容
請求業務及び経理業務全般を担当していただきます。
他部署との連携及び社外からの問い合わせ対応が必要なポジションです。立ち上げ間もない工場の経理を少人数で行っていますので、これまでの経験や知識を十分に活かして、積極的かつ主体的に、範囲を限定することなく広範囲な業務に取り組んでいただきます。

■請求業務(毎月請求書を発行し、売掛金を計上する)

■経理業務全般
・買掛金業務(請求書処理、支払処理、経費精算、仕入先登録、残高管理、関連会社間残高確認)
・売掛金業務(入金照合、残高管理、関連会社間残高確認、貸倒引当金計上)
・月次決算業務(伝票作成・入力、各勘定科目の残高管理、外貨評価替え)
・資産管理業務(資産計上、減価償却、資産台帳管理)
・資金管理業務(預金管理、資金繰り表作成)

■ファイナンス・ディレクターのサポート業務他

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須】
■経理経験2年以上(規模に関わらず本社経理での月次決算業務)
■経理分野全般にわたる経験(経理のゼネラリストを目指したい方)
■簿記2級以上
■英語 メールや経理文書等読み書きに抵抗のない方。(翻訳ソフト使用可能)

【歓迎】
■今後さらに英語力を伸ばしたい意欲のある方、歓迎。
■パソコン: Outlook, エクセル(関数=vlook、ピボット等を使用し自身で管理資料等作成できるレベル)
■外資系企業経理業務の経験
■JD Edwardsの経験があれば尚可

【人物像】
■他部署と円滑にコミュニケーションができる方
■スタートアップ環境で整備することが多い中、主体的に責任感をもって取り組める方
■スピード感をもって自走できる方
■従来の方法にとらわれず、業務改革に取り組むことが出来る方
■様々な問題に冷静かつ適切に対処し、解決策を見出せる方
■チームワークができる方
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
経理部求人(課長~部長候補)
仕事内容
■特殊バルブの製造で国内トップクラスのシェアを誇る当社の経理部門 管理職として以下業務をお任せします。

《業務内容》
・開示業務
・監査法人対応
・単体および連結決算、子会社管理
・決算数値の網羅性チェック
・日常仕訳のチェックおよび承認
・単体税務業務のフォロー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須経験】
・直近キャリアにおける製造業での経理経験
・上場会社での経理や連結決算の経験
・マネジメント経験(人数は問いません)

【必要資格】
・普通自動車免許(AT限定可) 
※一定の頻度で滋賀県内の工場への出張が発生します。
・日商簿記2級資格(もしくはそれに準ずる経理経験や会計知識)

【求める人物像】
・無から有へ、現状維持を望むより改善に違和感なく取り組める方

【期待すること】
・期待する事:経理課での決算業務の取り纏め、自部署内外の指導・育成・サポート。
想定年収
710万円 ~ 850万円
ポジション
グローバル監査(管理職)
仕事内容
当社、及び、国内外のグループ会社の監査等を通じて、グループの内部統制強化に、また管理職として監査部の組織運営にも寄与して頂きます。

【具体的な業務内容】
①内部監査
・当社、及び、国内・海外子会社の業務監査
・監査に関する各種企画立案、監査報告書等の作成 他
②内部統制(J-SOX)評価
・全社的統制、決算財務報告、各業務プロセス、IT全般統制の評価
・不備是正処置のフォローアップ
・事務局業務 (監査法人との窓口・相談、監査立会業務等含む)他
③その他
・監査等の企画、計画、立案、及び品質管理
・下位者への教育・指導 他
・上位者の業務補佐 他
 
【入社後のイメージ】
・入社後は監査、評価実務をご担当いただき(2名以上のチーム体制を想定)、スキルや適性に応じて監査計画・企画の立案や品質管理、メンバーの教育などの業務をお任せする予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛媛県
必要な経験・能力
【必須条件】
・監査業務の経験、ないし、内部統制(J-SOX)評価の経験
・TOEIC730点以上、英語で海外との調整や折衝が出来ること。 
(英語を使っての実務経験でも可。) 
想定年収
900万円 ~ 1,100万円

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