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ポジション
【応募締切】法務スタッフ ※東証プライム上場/全世界で4,500万人が利用するイラスト・マンガ・アニメーション制作アプリ「CLIP STUDIO PAINT」を展開、業界トップシェア/実働7.5時間、残業少なめ、ワークライフバランス◎
仕事内容
■仕事内容
・契約書の作成・審査(英文契約あり)
・サービスの利用規約改定
・コンプライアンス関連
・個人情報保護関連(プライバシーポリシーの管理・改定、Pマーク更新管理)
・株主総会対応

■具体的には
・契約書の審査、ドラフティング
・契約書管理システム(LegalForceキャビネ)での既締結契約書の管理
・特許事務所との窓口業務(各種申請手続・管理 ※特許に関する出願内容やその後のオフィスアクションへの対応は、開発部門が対応)

■使用ツール
・基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint、Googleドキュメント、Googleスプレッドシート等)

■やりがい:
・学んだ法律知識を存分にアウトプットする環境がある
・事業部や経営層との関わりを通して、会社はもちろん社会の動向を知ることができる

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・法令を体系的に理解している方
・企業(上場・非上場不問)における契約書の審査経験(契約書の種類:特にNDA、業務委託契約、ライセンス契約)

■歓迎条件:
・IT業界での法務経験
・英文契約書の審査経験(読解・作文)
・特許や商標に関する知識と経験
想定年収
450万円 ~ 800万円
ポジション
【応募締切】人事 ※堅実経営を実現している上場グループ会社/研修業務を中心に人事総務業務全般/実働7時間、フレックス有、在宅勤務可
仕事内容
ご経験・能力に応じ、研修業務を中心に人事総務業務全般をお任せいたします。具体的には、下記のとおり。

・社員研修の企画・運営・評価など人材育成に関する業務全般
・人事考課制度の運用
・採用活動サポートなど
 
※少人数の部署なので、上記に限らず幅広い業務に携わっていただきます

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・人材育成に関する人事実務経験3年以上
・PCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)

<歓迎>
・社員研修の企画・運営経験
・英語できれば尚可(無い場合でも習得意欲があれば応募可能です)
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
経営企画IR(~1000万円/次期管理部長候補/グローバルIPO達成企業)
仕事内容

開示につながる経理資料の確認も一部行いながら、国内外向けに発信する開示資料(和文・英文)の取りまとめや作成、国内外投資家からの問い合わせ対応や説明、IR資料作成など、経営企画IR業務を担当いただきます。
■業務例
・各種開示資料の取りまとめや作成(有価証券報告書(和・英)、決算短信(和・英))
・開示作成にあたり決算の最終チェックや取りまとめ
・管理部長と連携し、予算統制や管理会計業務にも関わる
・監査法人対応(経理や管理部長と連携)
・国内外投資家対応(窓口や説明)
・その他各種IR・広報資料作成
※少数精鋭組織の為、その他管理部門の業務をサポートいただく機会もあります。
※その方のご経験や適性に応じて将来管理部長として活躍いただく選択肢もあります。
【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・経営企画やIR経験者
・英語力ビジネスレベル(海外投資家との対話や、英文開示書類の最終チェック等で使用)
・決算書が読める方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【東京/人事戦略室HRエキスパート/700~1000万】制度改革・組織運営の両軸を担うポジション/HRエキスパートとしてご活躍いただきます!
仕事内容
以下の領域において、豊富な経験と知識を活かしながら、現場と経営をつなぐ専門家として、制度設計や組織安定に貢献していただきます。

・就業規則及び各種社内規程の改定~運用
・人事制度の企画と浸透推進
・役員/社員面談、内示面談対応
・弁護士/社労士/産業医等の専門家との連携
・事業会社との出向/転籍に関する対応
・個別労務案件(問題社員、メンタル不調者等)の適切な対応
・訴訟対応などリスクマネジメント業務
・経営層からの特命案件への対応
など

【ミッション】
2026年から始まる次期中長期経営計画の推進に向けて、人事戦略室は事業成長を支えるための取り組みをより一層強化していきます。
中でも本ポジションは、事業状況や組織フェーズに合わせた規程・各種制度の改定~運用を主導し、他にも社内での個別案件や、経営層からの特命案件などにも幅広く対応するなど、まさに“HRエキスパート”として活躍いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社における人事経験(10年以上)
・就業規則や各種社内規程の改定~運用管理の経験
・制度設計~運用、労務対応の領域における実務経験
・労務関連法令への深い理解
・弁護士/社労士/産業医等の専門家と連携した案件対応経験

【歓迎条件】
・教育研修制度の企画~実施経験
・チームマネジメントの経験

<人物像>
・当社の基本理念に賛同できる方
・法令遵守や倫理観を重視しながらも柔軟な思考ができる方
・経営視点で人事制度を企画及び提言ができる方
・実行力や現場対応力に優れ、臨機応変に動ける方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【EXE】連結・開示業務(~1400万/公認会計士歓迎/リモート有/総合商社本体業務に従事)
仕事内容
決算・開示業務部のチームリーダーとして、三井物産より受託している連結決算の主計業務に従事していただきます。
■業務詳細
具体的にはチームリーダーとして以下の業務に携わっていただきます。
・IFRS(国際会計基準)に基づく連結決算数値の分析及び取りまとめ
・親会社本体の決算短信、四半期報告書、有価証券報告書、会社法に基づく計算書類等の作成
・親会社本体経理部向け経営会議基礎資料の作成、三井物産IR部向け外部公表基礎資料の作成
・グループ各社の会計個別トピック(IFRS)の質問対応
・監査法人の会計監査対応

【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■事業会社での主計実務経験5年以上、もしくは監査法人での監査経験5年以上
■資格:日商簿記1級以上、公認会計士歓迎
■語学 TOEIC600点以上 TOEIC 730点推奨
■学歴 大学もしくは大学院卒
想定年収
1,000万円 ~ 1,400万円
ポジション
連結・開示業務(~1000万/リモート有/総合商社本体業務に従事)
仕事内容
・IFRS(国際会計基準)に基づく連結決算数値の分析及び取りまとめ
・親会社本体の決算短信、中間報告書、有価証券報告書、会社法に基づく計算書類等の作成
・親会社本体経理部向け経営会議基礎資料の作成、三井物産IR部向け外部公表基礎資料の作成
・グループ各社の会計個別トピック(IFRS)の質問対応
・監査法人の会計監査対応
【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■経理実務経験5年以上(事業会社や監査法人等で決算業務に係わった経験をお持ちの方)
■英語Eメールに対する抵抗がない方
■資格
なお可:公認会計士、USCPA歓迎
なお可:日商簿記1級歓迎
■語学 TOEIC600点以上歓迎 TOEIC 730点推奨
■学歴 大学もしくは大学院卒
想定年収
758万円 ~ 1,000万円
ポジション
総合商社本体の事業部付き経理業務(リモート有/実働7,15時間/ローテーションや本体への出向機会もあり)
仕事内容
総合商社本体の制度会計を中心とした経理業務。関係部署と緊密に連携し、以下の業務に携わります。
 ・SAPシステムを利用した各種記帳、支払処理、四半期決算報告、会計監査・残高確認対応
 ・税務申告調整資料の作成、消費税申告・税務調査対応
 ・計上プロセスに関する内部統制モニタリング
 ・三井物産の事業部に対する経理・税務面からの助言
【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■経理実務経験5年以上(事業会社や監査法人等で決算業務に係わった経験をお持ちの方)
■英語Eメールに対する抵抗がない方
■資格
なお可:公認会計士、USCPA歓迎
なお可:日商簿記1級歓迎
■語学 TOEIC600点以上歓迎 TOEIC 730点推奨
■学歴 大学もしくは大学院卒
想定年収
539万円 ~ 744万円
ポジション
内部監査責任者(~1200万/リモート・フレックス可/内部監査立ち上げ)
仕事内容
業務内容により、子会社の株式会社Preferred Elements (PFE)に在籍出向いただく場合があります(PFEの労働条件はPFNと同一です。)

内部監査の計画策定と実査
●子会社含めた全社的な監査計画の策定
●業務プロセスや内部統制の評価、改善提案および構築当事者としての業務
●監査結果を踏まえた改善提案とフォローアップ

内部統制の整備・運用
●J-SOX法対応に向けたフレームワークの構築
●必要に応じた内部統制の整備および運用状況のモニタリング

監査等委員による監査の事務局業務
●監査等委員による監査の事務局業務(計画立案・実施・報告サポートなど) 

リスク管理とコンプライアンス対応
●会社全体のリスク管理体制の検証及び構築
●法令遵守や業界基準への準拠状況の確認

経営層・外部関係者との連携
●経営陣への監査結果の報告および改善提案
●外部監査法人や証券会社との対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
(必須)
●内部監査または内部統制の実務経験
●計画・監査・報告・改善までの一連の流れをご対応いただける方

(歓迎)
●内部監査部門の責任者・マネジャーとして、企業の内部監査を一通り管理運営した実績のある方
●IPO準備企業でのこれらの内部監査や内部統制の立ち上げ、運用の経験のある方
●新しい仕組みや体制をゼロから構築したご経験をお持ちの方
●IPO準備中の変化の多い環境で、柔軟に対応できる方
●CIA, 公認会計士などの有資格者
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
◆CFO候補~1500万/過去10年間安定成⻑/M&Aを連続的に実⾏中/年間休日125日/フレックス制度有※東証スタンダード上場企業
仕事内容
◆2030年に売上200億円、営業利益20億円を目指す当社にて、CFO(最高財務責任者)を募集いたします。流動性の高い環境で、会社を共に大きくしていただける方にぜひ入社いただきたいと思っております。

【業務詳細】
■財務戦略の立案と実行
■資本政策の設計と実行
■資金調達戦略
■投資家リレーション
■M&A戦略の立案
■M&Aエグゼキューション
■PMI
■IPOロードマップの策定・実行
■引受証券会社・監査法人対応
■エクイティストーリーの構築
■経営管理体制の構築
■財務報告体制の確立
■財務組織の構築・強化
■コーポレートガバナンスの強化
■経営層との連携
■財務リスク管理
■内部統制システムの構築
■コンプライアンス体制強化

【今後の展開】
安定事業であるWebソリューション事業とデジタル人材派遣事業にて、収益を維持しつつ、成長事業のオンラインゲーム事業が保有するIPを活用した「推し活」ビジネスへの参入も検討したりと、時代の波に合わせてどんどん事業を立ち上げていく予定です。連続的にM&Aも実行しており、着実に業績を右肩上がりで伸ばしております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社または金融機関・FAS等での財務・経営企画領域の実務経験(3年以上)
・資金調達や予実管理、事業計画策定に関する業務経験
・複数部門との連携・調整を伴うプロジェクト推進の経験

【歓迎要件】
・公認会計士/税理士の有資格者(試験合格者を含む)
想定年収
1,200万円 ~ 1,500万円
ポジション
【えるぼし認定企業】中途採用/東証グロース上場/フルフレックスタイム制/リモートワーク〇/不動産業界をITで変革!
仕事内容
・事業責任者との採用戦略の策定、要件定義
・職種ごとの母集団形成の企画、戦略策定、実行
・候補者のアトラクト、フォローアップ
・リファラル採用や勉強会など社内プロジェクトの企画、推進
・採用広報の企画、運営  など

【業務内容・従事すべき業務の変更の範囲】
経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換及び会社が指定する業務内容へ変更する場合がある(グループ会社等への出向及び転籍を含む)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】以下いずれかのご経験(※年数問わず)
・事業会社での中途採用業務経験
・人材業界での営業経験(※個人/法人問わず)

【歓迎】
・変化の激しい急成長企業における人事経験
・多様なステークホルダーとの折衝経験
・新しいツールや仕組みを導入し、社内で定着するまで導いた経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経営企画責任者(課長候補)/グロース市場・最大週4在宅可/充実した福利厚生◎
仕事内容

・予実分析、報告
・予算策定
・子会社管理
・SO報酬設計
・M&A対応
・財務戦略の立案
・取締役会の運営

【使用ツール】
- freee
- Google Workspace
- Slack
- 楽楽販売(働くDB)
- ジョブカン
- Zoom

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経営企画または経理経験2年以上(経理経験の場合M&Aや子会社管理)
・マネジメント経験2年以上

【歓迎要件】
・上場企業でのご経験
想定年収
800万円 ~ 1,300万円
ポジション
※未経験歓迎!人事企画/東証グロース上場企業/人事全般に関する幅広いキャリア形成が可能!/パパママ支援制度◎
仕事内容
人事担当として以下の労務業務を軸に、教育研修や人事制度など、人事業務全般をお任せします。

・人事考課制度の企画/設計/運用
・給与制度の企画/設計
・教育/研修制度の企画/設計

労務業務
・各種社会保険手続き
・給与/賞与計算
上記は委託先のマネジメントが中心となります。
・各種システムの運用/導入/リプレイス
・衛生委員会の事務局運営、産業医面談の運営等

※給与計算はアウトソースしている為、チェック業務とベンダーコントロールが中心となります。
※ 採用業務は別部署が担当となるため、採用以外の人事業務となります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・営業などフロントのご経験をお持ちの方(例:人材紹介会社の営業含め)
・制度設計、教育研修を積極的にやっていきたい方

【歓迎条件】
・制度設計、教育研修のご経験
・営業職、企画職、エンジニア職のご経験
想定年収
435万円 ~ 688万円
ポジション
経理財務リーダー候補※IPO準備中(レイター期)/フレックス制度有り!~独自のマーケティング戦略で業績好調~
仕事内容

【通常業務】 
・経理財務実務(経費精算・仕訳起票・入出金管理等)
・財務会計(月次、四半期、年次決算)
・各種会計・税務論点の検討

【その他の業務】
・金融機関対応
・開示書類作成に必要な資料作成

※お任せする業務はご経験を考慮して決定する予定です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理経験(3年以上)または監査法人での実務経験
・簿記2級レベルの知識
・PCスキル:Excel関数(vlook、pivot, if関数等)

【歓迎スキル】
・公認会計士試験の合格者
・簿記1級レベルの知識
・Googleアプリケーションの知識(当社では、Google社のアプリケーションが標準となっています)
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
人事労務スタッフ<21期連続黒字決算/フルフレックス・在宅可能/ 働き方◎>
仕事内容
給与・社保業務を軸に、それに付随する総務・人事制度企画までの領域を担当していただきます。異動のない専門職種ですが、「経営的視点」を持ち、会社全体を見通した考えで活躍することを期待いたします。
※入社当初は、給与計算に関する実務から行っていただく予定です 

<具体的な業務内容>
■給与計算業務全般(給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など)
■人事制度企画(給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他)
※範囲:グループ全社
給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・給与計算のご経験をお持ちの方
(目安:2年以上、事業会社で300名以上)
※事務所及びアウトソーシングでの経験者も応募可能です。
※人事制度・雇用形態が複数あると尚可

【歓迎】
・コミュニケーション能力、柔軟性、安定感がある方
・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合に伴う業務経験
・他部署と連携して業務を行ったご経験
・社会保険労務士の資格をお持ちの方

【歓迎】
・社会保険労務士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方(社内でのやり取りが多いため)
・柔軟性、調整力がある方
・自主的に働きかけられる方
・労務分野で専門性を築いていきたい方(他部門への異動は予定していないため)
想定年収
470万円 ~ 640万円
ポジション
※フルリモート!経営企画【大手パーソルGRP×フレックス/経営管理エキスパート】
仕事内容
まずはパーソルデジタルベンチャーズの業績管理から参画いただき、徐々に各個社の業績管理にも携わっていただきます。将来的にはR&D FU全体の予算とりまとめを担っていただく想定です。

■業績管理:月次予算とりまとめ、予実分析/KPI分析、業績報告資料の作成、経営陣や各社企画担当者とのディスカッション等
■予算編成:中期経営計画や年度予算計画の策定
■プロジェクト推進:経営管理高度化、システム刷新/DX化、法規制対応等のプロジェクトの推進
■ユニットの組織体制構築:組織再編/分割、ホールディングスやユニット各社部門間との調整など
■そのほか周辺業務:IRや経営報告資料等の作成など


【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■下記いずれかの経験
・経営管理/経営企画の経験
・事業企画のご経験
・管理会計の経験
・コンサルティングファームでや監査法人等での財務分析経験

【歓迎要件】
■子会社含めたグループ全体の管理会計の経験
■プロジェクトマネジメント経験
■経営層向けのプレゼンテーション経験(資料作成含む)
想定年収
771万円 ~ 1,000万円
ポジション
※経理担当者【丸紅100%出資会社・グローバルに活躍したい人必見】
仕事内容

・管理会計(予算、見通し策定業務)
・財務会計(営業経理、四半期決算、計算書類作成他)
・税務申告(法人税、地方税、消費税申告書作成)
・海外事業会社管理(米国、ハンガリーに子会社あり、その他海外工事事務所)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■事業会社での3年程度の経理業務経験(月次決算)
■日商簿記検定3級

【歓迎要件】
■年度末、四半期決算業務経験
■税務申告(法人税、地方税、消費税申告書作成・補助等)
■日商簿記検定2級
■英語力(TOEIC(R)テスト(R)テスト700点程度のスキルが望ましい)
※語学資格の保有は必須ではありませんが入社後、海外事業会社との英語でのやり取り(基本はメール)が必要となる場合があるため、英語力が活かせる環境です。
■留学・海外駐在などの海外経験
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
経理財務部長候補※IPO準備中(レイター期)/フレックス制度有り!~独自のマーケティング戦略で業績好調~
仕事内容

【通常業務】 
・経理財務実務(経費精算・仕訳起票・入出金管理等)
・財務会計(月次、四半期、年次決算)
・各種会計・税務論点の検討

【その他の業務】
・金融機関対応
・開示書類作成に必要な資料作成

※お任せする業務はご経験を考慮して決定する予定です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理実務5年以上またはプロファーム出身者で同等の経験している者
・法定開示実務経験
・5名以上のマネジメント経験

【歓迎スキル】
・上場企業における経験(出向等可)
・大手事業会社の経理部出身者
・監査法人経験者
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
※経理マネージャー候補【上場直前~上場後まで幅広い経理実務を積める!】
仕事内容
・各種決算対応
・開示体制の構築
・経営幹部含めた社内外との連携
・IPO準備対応
・上場後の開示業務
・経理メンバーのマネジメント
※当社は現在上場準備業務を進めており、それに伴う対応もご入社直後から尽力いただきます。上場対応については外部のコンサルタントと連携しながら、社内外の調整役として、ご活躍いただくことを想定しております。

【変更の範囲】変更の範囲なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】下記いずれかに該当する方
・IPO準備での企業経験がある方。(プレイングマネージャーとして着任いただきます。)
・上場企業経験(3年)をお持ちの方。

【歓迎】
・開示体制構築のご経験がある方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理スタッフ/大手総合商社グループ/働き方◎/残業少〇
仕事内容
■概要
本社経理部門にて、月次・年次決算などの経理業務に加えて、与信管理・税務・監査対応など、様々な業務を担当していただきます。

■業務内容
・月次、年次決算処理
・経理伝票処理
・経費精算処理
・入金、出金伝票処理
・予実管理
・子会社管理
・連結決算業務
・外為業務
・与信管理業務
・税務、監査対応 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経理業務のご経験(3年以上)
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
人事(給与/社保担当)◆リモート・フレックス有◆TVCM業界大手
仕事内容
KANAMEL及び各グループ会社の給与計算・社会保険処理を協力会社と連携をしながら担当していただきます。

<具体的には>
・給与計算、賞与計算、人件費データの作成(月次)、年末調整、給与支払報告書提出、住民税のとりまとめ
・入退社に伴う社会保険(雇用保険含む)関連業務
・これら手続きに付随する社員対応など

◎給与計算及び社会保険処理はアウトソーサーに一部委託をしています。
◎入社後はOJTにて当社業務を覚えていただきながら、担当会社の窓口として自立的に業務を行います。将来的にはキャリアのご希望に応じてチームのマネジメントをお任せすることも想定しています。
◎勤怠管理及び健康管理に関する業務はありません。(別チームにて対応しています)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・給与/社保業務の経験3年以上の方
・300名~1000名超の従業員を抱える、事業会社での給与・社保業務経験(事業会社所属ではなく、シェアードサービス/アウトソーサーとしてのサービス提供側での業務経験も可)

【歓迎】
・シェアードサービス会社での業務経験           
想定年収
550万円 ~ 700万円

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契約法務/東証プライム/全世界で4,500万人が利用する業界トップシェアの企業で活躍(212272)

【応募締切】法務スタッフ ※東証プライム上場/全世界で4,500万人が利用するイラスト・マンガ・アニメーション制作アプリ「CLIP STUDIO PAINT」を展開、業界トップシェア/実働7.5時間、残業少なめ、ワークライフバランス◎

450万円 ~ 800万円

上場グループ会社/研修業務を中心に人事総務業務全般/実働7時間、ワークライフバランス◎(214370)

【応募締切】人事 ※堅実経営を実現している上場グループ会社/研修業務を中心に人事総務業務全般/実働7時間、フレックス有、在宅勤務可

400万円 ~ 550万円

経営企画IR(~1000万円/次期管理部長候補/グローバルIPO達成企業)(216714)

経営企画IR(~1000万円/次期管理部長候補/グローバルIPO達成企業)

700万円 ~ 1,000万円

【東京】人事戦略室 HRエキスパート/子会社複数社あり、安定した業績もつHD企業(217328)

【東京/人事戦略室HRエキスパート/700~1000万】制度改革・組織運営の両軸を担うポジション/HRエキスパートとしてご活躍いただきます!

700万円 ~ 1,000万円

【EXE】連結・開示業務(~1400万/公認会計士歓迎/リモート有/総合商社本体業務に従事)(214415)

【EXE】連結・開示業務(~1400万/公認会計士歓迎/リモート有/総合商社本体業務に従事)

1,000万円 ~ 1,400万円

連結・開示業務(~1000万/リモート有/総合商社本体業務に従事)(214424)

連結・開示業務(~1000万/リモート有/総合商社本体業務に従事)

758万円 ~ 1,000万円

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