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ポジション
法務スタッフ【東京】 /950~1400万円
仕事内容
以下の法務業務を通じて会社(子会社である武田テバ薬品株式会社を含む)の利益を保護すること。

- 契約書の作成及び審査
 (①原薬サプライヤーとの原薬調達契約、
 ②CMOとの製剤製造委託契約、
 ③CDMO、CROその他のベンダーとの各種業務委託契約、
 ④知的財産に係るライセンス契約を含むが、これらに限られない)
- 会社法が要求する
 ①書類の作成又は審査 及び
 ②手続の履践

- その他の法務文書の作成及び審査

- 法令遵守のための各種施策の推進
(改正内容の社内周知や、改正対応のリード又はサポートを含む)

- 他部署からの法務相談への対応
(締結済みの契約の履行に関する社内アドバイスを含む)

- 紛争や潜在的紛争への対応
(訴訟その他の法的手続のリード又はサポートや、社内アドバイスを含む)

- CLM(contract lifecycle management; 契約管理業務)やELM(enterprise legal management; 法務管理業務)の推進・高度化

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■事業会社での法務経験
■英語:読み書き可能なレベル

【歓迎要件】
- 弁護士の資格をお持ちの方
- 情報法(不正競争防止法、個人情報保護法、マイナンバー法を含む)分野の知識と経験
- 競争法(独占禁止法、下請法、フリーランス法を含む)分野の知識と経験
- 輸出入分野の知識と経験
- 薬事関連法分野の知識と経験
- 英語で口頭コミュニケーションをとる優れた能力
- ライフサイエンス業界での勤務経験
- 多国籍企業又は日本の企業グループでの勤務経験
想定年収
950万円 ~ 1,400万円
ポジション
弁護士
仕事内容
Investment Management(IM)チームでは証券・金融分野及び会社法分野に豊富な経験と実績を有する弁護士が、外資系金融機関、ファンドや事業会社の日本市場参入に関する許認可・登録の取得、各種届出・開示書類の作成、契約の作成とレビュー、ビジネス・モデルの策定やコンプライアンスに関するアドバイス、検査対策、危機管理、グループ内企業再編、労務問題等に関するサポートを行っています。

Corporate Business Transaction(CBT)&Intellectual Property(IP)チームでは、クロスボーダー及び国内の会社関連法務に精通した弁護士が、国内外の企業を代理し、会社法務、M&A、各種商取引、労務関連、知財・IT関連、紛争処理を含む幅広い分野において法的アドバイスを提供しています。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■弁護士として3~8年の経験を有する方が主な対象(左記以外の年次の方も応募可能です)
※金融分野または渉外分野の実務経験ないし資格がある方は尚可
※インハウスからの転向を希望されている方も応募可
想定年収
ポジション
法務・コンプライアンスマネージャー/リモート可/所定労働時間7時間/導入企業3,000社超/急成長中企業
仕事内容
日本における法務・コンプライアンス全般を担当していただきます。経営陣と連携し、法令遵守とリスク管理を行いながら、ビジネス成長をサポートします。

【法務・コンプライアンス業務】
■クライアント、加盟店、取引先との契約書の作成・レビュー・交渉
■契約リスクの評価・外部弁護士との連携
■決済規制、税務、AML、反不正、反汚職、労務、データ保護などに関する法令遵守
■社内ポリシー(AML、SAFE等)の策定・運用
■経営判断に伴うリスク評価と対策の助言
■会社法など法人関連法務の対応

【データ保護業務】
■日本におけるデータ保護担当者として、グループ方針に沿ったコンプライアンス推進
■個人情報・データ保護に関する問い合わせ対応
■契約におけるデータ保護条項の交渉
■ローカル規制・業界標準のモニタリング
■データ関連インシデントの管理

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
法務・コンプライアンス分野での実務経験5年程度
英語にアレルギーのない方

【歓迎スキル】
経営陣へのアドバイス経験
契約法務、企業法務、データ保護の経験

想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
人事総務担当※IFRS導入企業/韓国大手CJグループ/エンタメ事業
仕事内容
◆労務(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、健康診断、産業医面談など)
◆教育(新入社員研修、階層別研修、OJTプログラムの企画・運営など)
◆採用(エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど ※中途採用メイン)
◆制度(人事制度、評価制度、就業規則など)
◆総務(社内イベント、備品・施設管理、契約書管理、各種手配業務など)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
■事業会社での人事経験 3年以上
■就業にあたり在留資格が必要となる方は、就業可能な在留資格をお持ちである、または資格取得の条件を満たしている

【歓迎要件】
■韓国語スキル
■韓国カルチャーや韓国コンテンツへの興味関心
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
【老舗50年】◆税務(税務中心+経理)/連結子会社50社(国内6社、海外44社)/フレックス◎/独立系部品メーカー/国内外業績好調!※東証プライム上場
仕事内容
■法人税を中心とした税務業務全般および経理関連業務を担当していただきます。
■体制強化の一環としての採用です。
■入社後は現任の税務担当者のもとで業務を習得していただき、将来的には税務分野の中核を担っていただくことを期待しています。

・法人税・地方税等の申告書作成および付随資料の作成
(※申告書作成にあたっては大手税理士法人のレビュー・サポートあり)
・納税および税額見積計算(四半期・年度)
・税務調査対応、照会対応
・税制改正への対応、社内影響分析・情報展開
・海外子会社に関連する税務(外国税額控除の確認など)
・月次決算・四半期決算における税務に関わる経理伝票起票

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・事業会社での経理・税務業務経験(5年程度)
・チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
・Microsoft Excel、Wordの基本操作ができる方
・TOEIC600点以上または同等の英語力をお持ちの方

■歓迎要件
・法人税申告書の作成補助のご経験
・自動車業界での経理・税務のご経験
・税理士試験科目合格者
想定年収
550万円 ~ 930万円
ポジション
【HR伴走型コンサルタント】リモートワーク/フルフレックス/60を超える国と地域で事業を展開
仕事内容
企業の人事課題を解決するHRのプロフェッショナルとして、経営層や人事担当者と協働しながらプロジェクトを推進していただきます。
労務、人事制度、採用、人材育成、組織開発など、多岐にわたる人事領域で専門性を活かし、企業の成長に貢献していただきます。

<主な業務内容>
・顧客企業の人事課題を発見し、課題解決の提案から実行支援までを担当
・チームメンバーやクライアントと密接に連携し、最適なソリューションを提供
・複数の企業を担当し、スケジュールやタスクを柔軟に調整しながらプロジェクトをリード


【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
・事業会社での5年以上の人事経験がある方
・マネジメント経験や後輩指導経験がある方(人数不問)

<歓迎要件>
・複数案件を同時進行できるマルチタスク力と柔軟な働き方を好む方
・人事課題解決の幅を広げ、自身のキャリアをさらに成長させたい方
・「誰かのために役立ちたい」「人と組織を良くしたい」という思いをお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 750万円
ポジション
経理マネージャー/邦楽・洋楽を支えるNo.1音楽企業/フルフレックス・リモート可
仕事内容
◆月次・四半期・年度決算業務及び親会社への報告
◆監査対応業務(内部統制整備・会計処理の改善対応含む)
◆売掛金管理、固定資産管理、その他経理関連実務業務
◆会計システムトラブルシューティングおよび改修に関するIT部門との協議

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での経理経験
・原価周りの実務経験(組織として原価が弱いため強化したい)
・英語力:アレルギーない程度

【歓迎要件】
・公認会計士、税理士、USCPA 資格保有者歓迎
・数百名以上の企業規模での実務経験
・プレイングマネージャーとして5~6名のチームをまとめた経験
・有形商材(メーカー・小売)またはコンテンツ(音楽・出版・ゲーム等)の業界経験
・ビジネスレベルの英語力

想定年収
850万円 ~ 1,150万円
ポジション
経理スタッフ/邦楽・洋楽を支えるNo.1音楽企業/フルフレックス・リモート可
仕事内容
◆月次・四半期・年度決算業務及び親会社への報告
◆監査対応業務(内部統制整備・会計処理の改善対応含む)
◆売掛金管理、固定資産管理、その他経理関連実務業務
◆会計システムトラブルシューティングおよび改修に関するIT部門との協議

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での経理経験
・原価周りの実務経験(組織として原価が弱いため強化したい)
・英語力:アレルギーない程度

【歓迎要件】
・公認会計士、税理士、USCPA 資格保有者歓迎
・数百名以上の企業規模での実務経験
・プレイングマネージャーとして5~6名のチームをまとめた経験
・有形商材(メーカー・小売)またはコンテンツ(音楽・出版・ゲーム等)の業界経験
・ビジネスレベルの英語力

想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
法務担当(リーダー候補)/世界的なエンタメ企業グループ
仕事内容

・ 事業部門への法的助言
・ 契約書・書類の管理(システム管理、システム入力、押印、ファイリング等)
・ 契約書等書類のドラフト、レビュー及び翻訳(和訳及び英訳)
・ 関連法令、判例等のリサーチ
・ コンプライアンスサポート(下請法、景表法等)
・ 研修の実施(研修資料作成、研修実施)
・ 作品データベース管理、著作物等の侵害対応(権利関係確認、LA 本社担当者との連絡、サイト管理者へ取下げの通知、外部の業界関連団体との調整)
・ 株主総会、役員変更、登記手続き等の対応
・ グループ会社間連携サポート
・ その他部内庶務業務(経費処理等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【スペック】
・法律事務所又は事業会社の企業法務関連業務の経験が 5 年程度ある方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方


想定年収
620万円 ~ 800万円
ポジション
人事担当(労務メイン)/世界的なエンタメ企業グループ
仕事内容

・給与・勤怠・社会保険、システム運用などのオペレーション業務
・人事制度、労働法ならび関連法規へのコンプライアンス、就業規則改定等の労務関連業務サポート業務
・正社員、契約社員、派遣社員のオンボーディング、入社サポート等の業務
・ビジネスパートナー補佐、研修等補佐業務
・レポート作成、データ処理、社内イベントサポート、その他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・給与、勤怠、社会保険業務経験3年以上(5年以上あれば尚可)

【歓迎要件】
・ 映画、海外テレビドラマ、アニメ等エンタテインメントが好きな方
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
CFO兼COO(~2000万+SO/ゆくゆくIPO/東大発スタートアップ米国で医療機器販売スタート)
仕事内容
・資金調達・ファイナンス戦略の立案と実行、投資家対応
・業務提携・資本提携を含むアライアンス戦略の立案と実行
・経営戦略・事業戦略への参画及び実行と意思決定の支援
 ┗CEOの右腕として、経営戦略や事業計画の立案への参画及び実行。
 ┗経営判断に必要な財務データを分析・可視化し、データに基づいた意思決定を支援。
・管理部門の統括
 ┗経理・総務・労務など管理部門のマネジメント
 ┗人事担当と連携し、経営目線とアラインした組織戦略・人事制度の策定・運用
・上場準備の推進
 ┗将来的なIPOを見据えた資本政策の立案と実行
 ┗監査法人や証券会社との連携、内部統制(ガバナンス)の強化、上場申請書類の準備など、IPOプロジェクト全体をマネジメント

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・事業会社での資金調達の経験
・企業価値向上を目指した財務戦略立案・実行経験
・ファイナンス・コーポレート領域を超えて、組織全体を横断的にリードし、事業推進できるリーダーシップ・マインドをお持ちの方
・ビジネスレベルの英語能力

<歓迎要件>
・ベンチャー企業での勤務経験
・事業会社でのCFO経験(経理や人事総務は実務ではなくあくまでもマネジメント経験があれば可)
・IPOまたはIPO準備経験
・証券会社・投資銀行・PEファンドでのEquity Capital Management、M&A等の業務経験
想定年収
1,200万円 ~ 2,000万円
ポジション
人事部長/世界4位の国際宅配・物流サービス外資企業
仕事内容
経営陣と共に議論・検討しながら、人事責任者として幅広い業務を担当頂きます。
(採用、人材育成、研修、組織開発、人事評価、キャリア開発、組織文化の醸成、勤怠、給与、労務関連業務など、中⾧期的な組織戦略など)

■採用:採用計画の立案や、採用手法、オンボーディングの設計などについて、必要に応じて軌道修正の提言や、経営層に向けての報告や提案。
■人材育成:会社の成⾧と企業理念に基づいた、社員の育成プラン(階層別研修、ハラスメント研修など)の設計。
■労務関連:労務関連業務を社労士や弁護士などと共に対応。(その他詳細は面談でお伝えします)
■会議参加、レポート業務
■総務部(社員2名)の運営管理

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・管理職の経験
・人事、総務、労務の総合的な知識と経験
・中国語または英語が堪能な方

【歓迎条件】
・同業界での人事総務経験をお持ちの方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
<経理メイン>バックオフィス リーダー[経理、法務他、事務職]
仕事内容
経理業務を中心に、法務を含むバックオフィス業務全般を幅広くご担当いただきます。 社内の各部署や外部関係者と連携しながら、業務が円滑に進むよう支援する、組織運営に欠かせない重要なポジションです。

具体的には以下のような業務を、裁量権を持ってお任せします。

①経理(60%)
出金業務(取引先請求書の確認、インターネットバンキングによる支払データ作成)
入金業務(売上請求書の作成、入金確認)
経費精算対応
出金・入金に関する帳簿記帳
アメリカ親会社への入出金報告
月次・年次決算業務の補助
税務申告書作成のための資料準備(申告業務は税理士に委託)
アメリカ親会社との連携・調整・業務サポート

②法務(20%)
契約書の締結・管理(弁護士のサポートあり)

③総務(20%)
その他総務業務(備品管理、社内イベントなど)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・Gibsonブランド、楽器、音楽に関する興味をお持ちの方
・海外親会社との連携や英語での会計業務に対応できる方

【歓迎】
・外資系企業での就業経験
・ビジネスレベルの英語能力
・業務改善に向けたITツールの活用経験(Excel関数、VBA、Power Automate等)
・Microsoft 365をはじめとする社内システム・クラウドサービスの運用・管理経験
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
【人財開発コンサルタント※研修サービスのフロントConsultant職】リモートワーク/フルフレックス/60を超える国と地域で事業を展開
仕事内容
人財開発領域における企画提案およびプロジェクトマネジメントを担当します。
自前で策定、整備したコンテンツに加え、各ブランドが保有する650近い研修コンテンツも含め、
人財躍動化を望むクライアントにデリバリーする体制を構築しています。
顧客商談・企画提案・講師運営まで一気通貫で対応しており、経験や希望に応じて業務を決定します。
本ポジションは社内外の多くの方々と議論を重ね、顧客への価値提供を実施しています。


【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆<求められるヒューマンスキル>

【必須】

[能力・知識]
 ・コミュニケーション能力(顧客商談・プレゼンテーション)
 ・ファシリテーション能力(伝える力・聞く力・感情に共感する力)

[スタンス・マインド]
 ・主体性(自ら積極的に行動する)
 ・自律性/リーダーシップ(他責にせず、責任感を持って行動する)

[能力・知識]
 ・問題解決能力(問題発見、課題抽出、解決策の実行)
 ・社内交渉力(他部門/関係者との調整能力、リーダーシップ)
 ・企画立案力(研修コンテンツの企画や既存資料の改訂)
 ・資料作成力(提案企画書・テキスト作成・報告書作成、PPT)
 ・情報収集力(人財育成・教育に感する知識・トレンドの感度)


◆<職務経験>

【必須】
※下記いずれかのご経験
・人財開発、教育研修関連の企画・提案経験
・人事における採用・人材育成の経験

【歓迎する経験】
 ・意思決定者とのヒアリング・提案経験 
 ・商談後の企画書作成経験
 ・研修テキストの作成経験
 ・研修講師や人前で話す経験(PJTリーダー経験、社内外における勉強会ファシリ経験等)
想定年収
504万円 ~ 789万円
ポジション
Strategy&Integration事業部(Integration & Separation業務)
仕事内容
PMI(M&A後の企業・事業統合)やセパレーション(事業売却)の支援を行う。

【Integration (PMI)】
・統合デューディリジェンス
・統合戦略・方針立案支援
・シナジー効果分析・施策実行・モニタリング支援
・(統合後)ターゲットオペレーティングモデル検討・構築支援
・ TSA(移行期間のサービス提供合意書)検討・交渉・モニタリング支援
・Day1計画策定・クロージングレディネス支援
・Day100計画策定・実行支援
・統合プロセス評価・プレイブック作成支援

【 Separation】
・カーブアウトデューディリジェンス
・ベンダーデューディリジェンス
・スタンドアロン・セパレーションコスト分析
・セパレーション戦略・方針立案支援
・TSA(移行期間のサービス提供合意書)検討・交渉支援
・TSAの体制検討・構築支援
・セパレーション計画立案・実行支援
・セパレーション評価・プレイブック作成支援

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
下記いずれかに当てはまる方
■監査法人での会計監査等の経験(日本・海外いずれかのCPA保有者)
■コンサルティングファームもしくは社内コンサルとしてのディール推進、プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント等の経験
■M&A、PMI、SCM、IT、人事、企業再生等の業務経験

■英語力必須(英語圏でのビジネスの経験、あるいはMBA等留学経験を通じての高い英語力)
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
Strategy&Integration事業部(Strategy業務)
仕事内容
グループの日本拠点として、経営・事業戦略立案および実行支援を行います。KPMGの世界各国の拠点と連携しながら、「事業戦略および新市場/製品参入戦略の立案」「ビジネスデューディリジェンスの実施」「事業(再生)計画策定」などを通じて、企業の成長、M&A等のトランザクション、企業再生を支援します。

1. 経営・事業戦略の立案および実行支援
・ 経営・事業戦略の立案・実行支援
・ 事業ポートフォリオの再構築企画・実行支援
・ 新規事業・新市場/製品参入戦略の立案・実行支援
・ 成長戦略の立案・実行支援

2. M&Aディールのサイクル(Pre M&A戦略、デューディリジェンス、PMI等)全般にわたる支援
・ Pre Deal (重要な投資・売却の意思決定に係る戦略策定支援)
・ In Deal(各種DD、シナジー分析、事業計画の蓋然性評価、修正事業計画作成支援 等)
・ Post Deal(買収統合戦略・統合基本方針策定、PMI実行支援等)

3. 企業再生における戦略・オペレーション領域の支援

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■以下いずれかの職務において2年程度以上の実務経験
・コンサルティング会社における事業戦略、M&A戦略立案および実行支援業務(戦略コンサルティングファーム経験者は尚可)
・アドバイザリー会社でのトランザクションアドバイス、企業再生、PMI(事業統合)などの業務
・事業会社及び官公庁での企画業務(特に経営企画)、新規事業の企画・推進などの業務

■TOEIC 800点以上相当の英語力(海外留学経験、海外就業経験があれば尚可)
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理スタッフ 創業100年以上/所定7時間30分勤務/残業少/国内トップシェア!
仕事内容
【雇い入れ直後】
・経費精算業務
・月次支払業務および月次締め業務等。
(振替伝票作成・入力、固定資産資産・リース管理他)

【その後】
・製造原価算出を含む財務業務。
・決算業務

将来的には経理業務全般をお任せしたいと思っております。

会計システム:大蔵大臣

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある


勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・日次~月次決算業務経験者(目安:2年以上)
・日商簿記2級以上

【歓迎要件】
・製造原価算出経験
・輸出入の経理ご経験
・英語力
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
グループ秘書業務/残業10時間程度/7時間勤務/週2日~3日の在宅勤務を実施
仕事内容
KPMG FASの全社企画部門(経営企画、事業企画、マーケティング、リサーチ等)のグループセクレタリーとして、スケジュール管理及び顧客データ管理と各種資料作成など秘書業務全般をご担当頂きます。

【具体的には】
・社内外からのアポイント調整やスケジュール管理
・電話応対、名刺管理
・国内・海外への出張手配等
・役員会や経営会議の資料作成及びファイリング
・基幹業務システム(SAP)での売上・経費・工数の管理及び集計、顧客データの管理

※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
勤務地
東京都
必要な経験・能力
(1)短・四大卒業以上
(2)社会人としての就業経験必須(3年以上)
(3)グループセクレタリー又は営業事務経験者
(4)OAスキル(Excel、Word、PowerPoint、Outlook)必須、ExcelはVLOOKUP関数等が使えるレベルを希望、ITスキルが高い方尚可
(5)業務での英語使用経験を有することが望ましい(最低限、電話取次/E-mail)
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
Turnaround and Restructuring:事業再生アドバイザリー
仕事内容
Turnaround & Restructuring部門は、企業・事業の再生・再成長に際して生じる様々な課題を、自らの専門性をもって解決、社会に貢献し、自らも成長することをミッションとして業務に取り組んでいます。

【提供するアドバイザリーサービス】
•再生・再成長を目指す企業・事業の戦略立案・事業計画策定・実行支援
•各種ステークホルダーとの交渉・利害調整・再生手続支援(任意整理手続、準則型私的整理手続、法的整理手続)
•事業の継続・売却・清算等の重要な意思決定/戦略オプションの検討・実行支援(事業撤退計画の策定・実行支援を含む)
•スポンサーを擁する再生型M&Aにおけるファイナンシャル・アドバイザリー(FA)
•事業承継に係る一連のグループ内再編・資本政策・資金調達等支援
•クロスボーダーリストラクチャリング支援(上記サービスをクロスボーダーで提供)

【コアとなる知見】
•ターンアラウンド戦略・施策の立案・定量化・実行
•財務モデリング並びに財務3表(PL・BS・CF)計画を含む事業計画の策定・実行
•債権者・株主・従業員等の各種ステークホルダーとの交渉・利害調整、再生手続実行
•M&Aにおけるフィナンシャル・アドバイザリー(FA)(主に再生型M&A)
•財務・事業デューデリジェンス
•事業承継プランニング・実行(組織再編、株式承継ストラクチャー等)

※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【職歴】
以下のいずれかに該当すること。
1. 金融機関(法人向け業務)または事業会社における原則3年以上の実務経験者
・金融機関の本部(審査部門、法人向けソリューション部門、国際部門等)におけるアドバイザリー業務の実務経験、広い高内外ネットワークを有する方
・一般事業法人における本社部門(経営企画部門、海外事業部門、グループ管理部門等)の経験者

2. 公認会計士または米国公認会計士等の外国会計士の資格保有者で、Big4監査法人(国内外問わず)における原則3年以上の実務経験者

3. コンサルティングファームにおける事業戦略立案・トップライン向上・コスト最適化プロジェクトの実務経験者

4.金融機関の本部・アドバイザリーファーム等における事業再生アドバイザリー業務の実務経験者

5. M&Aのフィナンシャル・アドバイザリーのプロジェクトマネージャー経験者
・再生型M&A、セルサイドFAの経験者は特に歓迎
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
Corporate Finance部門(アソシエイト~マネージャー)
仕事内容
複数ポジションを募集しており、ご経験・適性、ご志向に応じてお任せする業務を決定致します。

【アソシエイト~マネージャー】
■M&Aに関するアドバイザリー業務
■企業・事業価値評価業務
■動産・無形資産等の評価業務
■M&Aに係るストラクチャリング業務
■財務モデリング業務

【業務推進専門職】
■クライアントへ提出する提案書の作成補助
-M&Aにかかるフィナンシャルアドバイザリー業務提
-M&Aにかかるバリュエーション業務提案
■クライアントへ提出する提案書/報告書等における高度な加工が必要なスライド等の作成
-グラフィックな表現などが必要なスライドの作成/作成支援等
■M&A案件実績の取りまとめとデータベース化
-公表済みM&A案件の集計と主要データの整理
-社内業務知見の抽出と整理
-マーケティング戦略へ活用するためのデータベース化

★他、不動産関連業務、インフラ・エネルギーアドバイザリー等のポジションもございますので、ご興味がおありの方はお問い合わせください。


【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力

1. 以下の職務において3年程度の実務経験
①投資銀行・証券会社、銀行、会計事務所系アドバイザリーファームにおけるM&Aに関するアドバイザリー業務
②投資銀行・証券会社、銀行、会計事務所系アドバイザリーファームにおける企業・事業価値評価業務
③会計事務所系アドバイザリーファームにおける動産・無形資産の価値評価業務
④会計事務所系アドバイザリーファームにおける財務デューデリジェンス業務
⑤戦略系コンサルティングファームにおけるM&A関連コンサルティング業務
⑥一般事業会社における事業企画・経営企画・投資審査等の業務
⑦監査法人または税理士法人における監査業務あるいは税務アドバイザリー業務
⑧投資銀行・証券会社、銀行、会計事務所系アドバイザリーファーム、一般事業会社におけるインフラ関連の財務モデリング業務

2. 4年制大学卒以上の学歴
3. ビジネス遂行可能な英語力
4. 公認会計士(日本・米国)、税理士、証券アナリスト、MBA等の資格歓迎
5. エクセル、ワード、パワーポイント等Windowsソフトが使える方

アソシエイト
・前項①~⑧の業務のうち最低1 つ以上の実務経験を有していることが望ましい
・ビジネスレベルの英語力(Writing, Listening, Speaking)必須

シニアアソシエイト、マネージャー候補、マネージャー
・上記に加え、下記のうち、少なくとも一つには該当すること
①M&A 案件のエグゼキューションにおいて5年以上の実務経験
②企業・事業価値評価において5年以上の実務経験
③インフラ関連の財務モデリングにおいて5年以上の実務経験
想定年収
600万円 ~ 1,320万円

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