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ポジション
【神谷町】会計アシスタント(会計未経験/簿記3級保有者)
仕事内容
【会計補助業務】
●帳簿作成(弥生会計、勘定奉行使用)
●法人税・消費税などの申告書作成(申告ソフト達人を使用)
●クライアント向け月次・四半期・年次レポート作成
●クライアント・アセットマネジメント会社とのやり取り(指図書の内容確認、支払確認など) ※クライアントによっては英語使用する場面あり(毎月の定期報告メールなどが中心。翻訳ソフトを使用しながら対応可能。)

【上席、主担当者のアシスタント業務】
●ファイリング(登記簿謄本などの登記関連書類、銀行関連書類、契約書など)
●クライアントの支払代行(アセットマネジメント会社からの指図書に基づき、インターネットバンキングでの支払予約、支払伝票の作成など)
●押印補助業務(アセットマネジメント会社からの指図書に基づき、契約関連書類や委任状、決算関連書類などの押印対応)、書類の送付業務

【会社/支店設立】
●会社設立の届出作成/提出、司法書士とのやり取り
●登記手続き

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
●日商簿記簿記3級の資格をお持ちの方 ※ご入社後に2級を必ず取得していただきます

【求める人物像】
●経理業務、会計事務所の仕事をキャリアの中心としていく意欲がある方
●クライアントの損益にかかわるため、業務を正確に行える方
●コツコツとした業務が得意な方
●自身の担当案件に対して積極的に関与する姿勢をお持ちの方
●未経験の業務であっても能動的に取り組み、不足している知識などを意欲的に勉強できる方
想定年収
405万円 ~
ポジション
中小企業オーナー向け事業承継コンサルタント
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

・紹介者(銀行、信金等の金融機関、証券会社等)との顧客開拓の企画と実行
・お客様との打ち合わせ・問題点のヒアリング等
・現状分析作業、現状分析結果に基づく課題の整理
・提案内容の企画と提案資料の作成、お客様への提案
・打合せ資料の作成 、お客様との打ち合わせ
・各種対策の実行支援 ・各種専門家(弁護士・司法書士など)との連携  
・その他、紹介者(パートナー)向けのセミナーや勉強会の企画と実行

※仕事の内容の変更の範囲
現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】※いずれも必須スキルとなります
・法人営業経験2年以上(業界不問)
・企業の決算書の内容がわかる(簿記3級程度。資格取得は必須ではありません)
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

【歓迎スキル】
・金融機関での法人営業経験
・宅地建物取引士、FP2級、日商簿記2級
・判断力、問題解決能力、協業力
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【神谷町】社会保険労務士(マネージャー候補)/ワークライフバランス◎/フレックス有/時短勤務応相談/独立支援制度あり
仕事内容
中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます(個人もあり)。
入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談(国内外)対応等の業務をご担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。
また、ご希望により各種コンサルティング業務等(人事労務DDや人事評価制度の構築、国際労務、など)の新たな分野への挑戦が可能です。幅広い業務を経験し、社会保険労務士としての専門性とキャリアを広げられる環境をご提供しています。

【具体的には下記のような業務に携わることができます】
・労務顧問、労務相談対応
・就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング
・海外赴任規程の作成
・人事評価制度、賃金制度の導入支援
・労務デューデリジェンス
・M&Aデューデリジェンス
・IPO労務監査及び証券審査対策(労務)
・会社分割及び労働承継コンサルティング
・外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等)
・給与計算手続
・労働保険、社会保険の各種申請代行手続
・調査対応
・助成金申請代行手続、等

【変更の範囲】
なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要な経験・スキル】経験5年以上を想定
 ・社会保険労務士資格
 ・社会保険労務士法人/事務所での実務経験(給与計算、社会保険手続業務は必須)
 ・何らかのマネジメント経験(規模や年数は問いません)

【歓迎経験・スキル】
 ・営業経験

※ご経験年数は目安としてお考えください
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
【池袋】税務会計スタッフ ※勉強バックアップ体制◎/定着率高くアットホームな環境です
仕事内容
~税務・会計業務全般に携わって頂きます~
◆月次決算業務
◆記帳代行業務
◆年末調整、源泉徴収票作成業務
◆各種申告書作成
◆巡回業務
◆相続・資産税業務
◆コンサルティング業務

※スキル・経験に応じてお任せする業務を判断致します。
※入社後半年~1年程度で、担当を15~20件程度お持ちいただく予定です。(売上数千万円~数億円程度の中小企業がメイン)
※使用会計システム:ミロク

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
以下いずれかに当てはまる方
◆税理士科目2科目以上お持ちの方(=税理士を目指している方)、もしくは本気で目指して勉強されている方
◆会計事務所での実務経験のある方(申告業務や顧問先担当経験のある方)

【求める人物像】
◆素直で明るい方
◆何事にも責任を持って取り組める方
◆誰とでも仲良くなれ、コミュニケーションがとれる方
◆チャレンジ精神旺盛の方
◆長期就業が可能な方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
人事マネージャー※年間休日120日以上/退職金制度・住宅手当あり/転勤なし【弊社経由の採用実績あり!】
仕事内容
【仕事内容】
人事ポジションに、即戦力として新メンバーをお迎えします。
人事・評価制度の企画運営、労務管理を始め、人事に関する業務経験をお持ちの方は、そのスキルを活かしながらキャリアアップが可能です。
配属部署はモリモトグループ全体を統括する総務人事部となりますので、各社の実情を踏まえた最善の企画策定など様々な人事業務を幅広く担当していただける他、総務・コンプライアンス業務にも活躍の場があります。
中途入社社員も多く在籍しており、馴染みやすい職場環境です。

【主な業務】
今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。
■人事・評価制度の構築・運用・見直し
■社員の教育・育成
■採用業務
■その他総務・コンプライアンス業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
人事の実務経験者
(人事・評価制度の企画運営、採用活動、研修対応、労務管理など、人事関連業務の実務経験をお持ちの方を想定)

【尚可】
・タレントマネジメントシステム導入もしくは運用経験のある方
・総務業務を幅広くご経験されている方
・宅地建物取引士
想定年収
650万円 ~ 900万円
ポジション
経理(担当~リーダー候補)/IPO準備中の安定成長企業/週3リモート・時差出勤・年休125日で働き方◎】
仕事内容
・決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算)
・日常経理業務(仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等)
・会計基準に沿った業務フロー構築

中長期的に下記の業務をお任せいたします。
・税務対応(税効果会計、顧問税理士対応等)
・開示業務(決算短信、半期報告書、有価証券報告書の作成等)
・監査法人対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
♦必須スキル
・経理実務経験1年以上

♦歓迎要件
・マネジメント経験
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
総務法務(グロース上場/リモート有/業績好調/幅広い世代の方が在籍)
仕事内容
・株主総会・取締役会の運営実務
・株式実務(株主対応、株式管理など)
・各種登記手続き
・社内規程の整備・改定・運用管理
・庶務業務(備品管理、契約書管理、社内イベント運営など) 等々

【変更の範囲】変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
以下に該当する方
・総務部門または経営企画での業務経験
・大卒以上、社会人経験3年以上の方

【歓迎】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・株主総会・取締役会の運営実務の経験ある方
・株式実務(株主対応、株式管理など)の対応経験ある方
・各種登記手続きの対応経験ある方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
人事企画責任者/上場企業/フルフレック有/副業可
仕事内容
【職務概要】
人事企画責任者として、企業の戦略目標を達成するための労務管理および人事施策の立案・実行を担当します。組織の成長と安定を支えるため、労働法規の遵守、職場環境の改善、従業員のエンゲージメント向上を目的とした施策の策定など、幅広い人事課題に取り組みます。
経営陣や関連部門と連携し、データに基づいた意思決定を行いながら、持続可能で競争力のある人事戦略を構築します。

【職務詳細】
具体的な業務内容
●人事戦略の企画・立案
 ・経営目標に基づき、短期・中長期の人事戦略を策定
 ・人材構成の分析を通じて、組織全体の最適化を推進
 ・労務管理の強化を含む、包括的な人事ポリシーの作成と実施
●労務管理およびコンプライアンスの推進
 ・労働法規(労働基準法、労働安全衛生法など)の遵守状況を監視し、必要な対応を実施
 ・労働時間管理、休暇取得促進、各種労働契約の適正運用の確保
 ・社内規程の改定および従業員への周知・教育を行い、コンプライアンス意識の向上を図る
●勤怠管理と給与計算の統制
 ・労働時間、残業時間、休暇の適正管理を行い、労働生産性の向上をサポート
 ・給与計算プロセスの正確性と効率性を確保し、関連部門と連携してシステム運用を最適化
 ・給与データの分析を通じ、報酬に関する改善提案を行う
●報酬・評価制度の設計・運用
 ・組織のパフォーマンス向上を目的とした報酬制度や評価制度の設計・見直し
 ・社内外の市場調査に基づき、競争力ある報酬パッケージを構築
 ・評価プロセスの公平性と透明性を確保し、従業員のモチベーションを高める施策を推進
●労使関係の調整と職場環境の改善
 ・労使関係を良好に保つための施策を実施
 ・職場環境の改善を目的とした各種施策の企画・実施(例:メンタルヘルス対策、安全衛生管理)
 ・労務リスクの早期発見と対処を行い、労働争議の予防策を策定
●人事データベースの設計・分析と施策の効果測定
 ・人事データベースの設計
 ・人事データ(離職率、勤怠状況、従業員満足度等)を分析し、データに基づいた意思決定をサポート
 ・各種施策の効果を測定し、PDCAサイクルを回して継続的な改善を図る
  ※その他、ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。

【変更の範囲】会社のすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
●1000名以上の組織規模での労務経験
●人事企画部門でのマネジメント経験( 5年以上)
●人事領域における新規施策の検討や既存制度の見直し、法改正対応、システム導入の経験のある方
●人事データの分析に基づく施策立案・実行経験
●報酬・評価制度に関する知識と実務経験

【歓迎要件】
●IT業界での人事企画業務経験
●社労士資格をお持ちの方(もしくはその勉強をしている方)
想定年収
811万円 ~ 1,201万円
ポジション
人事企画・労務リーダー/上場企業/フルフレック有/副業可
仕事内容
●人事制度の企画および改善案の提案
●労働法や労務に関する情報収集・分析、最新の法改正への対応
●就業規則や諸規定の運用
●労働トラブルの予防・解決への対応
●人事データベースの管理および分析
●給与計算、勤怠管理、労働契約、社会保険手続きの監督及び効率化
●労働安全衛生の推進と職場環境の改善
※そのほか、ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。

【変更の範囲】
会社のすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
●人事企画の実務経験 5年以上
上記に加えて、下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人事制度の企画及び改善の経験
・エンゲージメント向上施策の経験
・健康経営、女性活躍推進などの企画の経験
・業務効率化策の検討・実行の経験

【歓迎要件】
●多様なバックグラウンドや働き方に対応した人事制度の企画経験がある方
●人事データベースを活用した人事制度の企画・改善経験をお持ちの方
●労務管理のデジタル化に取り組んできた経験をお持ちの方
●社労士資格をお持ちの方(もしくはその勉強をしている方)
想定年収
556万円 ~ 807万円
ポジション
内部監査担当/東証プライム上場/手厚い研修制度/充実した福利厚生/年間休日122日/ワークライフバランス◎
仕事内容
①内部監査業務
・ガバナンス態勢、事業戦略、グループ会社(国内・海外)等に係る監査
②ITシステム監査業務
・ITやシステムに関連する監査業務
③監査企画業務
・内部監査の高度化に向けたモニタリング・リスクアセスメント態勢の企画・運営
・国際基準に準拠した内部評価等を用いた監査水準向上に向けた企画・運営
・監査DX化の推進・導入

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・内部監査実務経験3年以上

<歓迎>
・金融業界での実務経験
・海外での監査経験
想定年収
540万円 ~ 960万円
ポジション
【人事(新卒担当)】リモート/残業少/「しかのこ」「地獄楽」「劇場版モノノ怪」等数々のヒット作を世界へ /弊社経由での入社実績有
仕事内容
・新卒採⽤計画の⽴案/実⾏
・採⽤媒体(マイナビ)の管理/運⽤
・会社説明会、内定者懇親会等のイベント企画/実⾏
・選考準備/運営
・応募者/内定者/入社後の新卒社員フォロー
・各種社内調整
・その他⼈事業務

採用目標人数:本体約10名、グループ会社約40名

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・新卒採用業務の実務経験(3年以上)
・応募学生に対するホスピタリティ
・アニメ・マンガ・ゲーム等のエンタメに対する興味関心

【歓迎】
・エンタメ、特にアニメ関連企業での新卒採用経験
・新卒採用の企画立案経験
・新卒向けマイナビサイトの利用経験
・中途採用業務の経験
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
公認会計士(M&A・国内外税務)
仕事内容
■海外進出サポート
資料作成・プロジェクト会議への参加、M&A、DD、バリュエ―ション、J-GAPP等
■クロスボーダーM&A
海外進出・投資ストラクチャーに関する会計・税務アドバイザリー、移転価格 等
※クロスボーダーのM&Aは常に走っている状況で、年間30~40件ほどあり、その内6~7割が海外案件です。売却、買収に伴うPMI、トランザクション、バリュエ―ション、横断的に様々な案件に関与頂きます。
※数億円単位~数十億円単位のディールも複数あり。
※非上場案件、上場会社(顧問)いずれも対応しています。

※将来的には海外で働くチャンスもございます。
※入所後は業務の流れや、環境に慣れるまでは担当の方と共同で2~3案件への関与からスタートします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,海外
必要な経験・能力
<必須条件>
下記のいずれかの業務経験者
・会計監査業務経験3年以上
・FAS業務経験(特に財務デューデリジェンス業務や企業・事業価値評価業務)2年以上

<歓迎条件>
・公認会計士もしくは公認会計士試験受験経験者
・TOEIC(R)テスト700点程度以上
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理【フジサンケイグループ/勤務時間7.5h/年間休日120日以上】
仕事内容
ご経験に応じて下記業務をお任せする想定です。
・仕訳チェック
・経理実務指導(他部門及び子会社)
・帳票管理
・会計システム管理
・月次、年次決算補助
・監査対応
など

将来的には連結決算・経営企画・財務領域の業務も視野に対応の幅を広げていただくことも可能です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験(目安:月次決算レベル、経験年数3年以上) ※事業会社/事務所不問
・簿記2級以上、または同等の知識
想定年収
420万円 ~ 572万円
ポジション
経理課長候補※スーパーフレックス制度、在宅勤務可能
仕事内容
【具体的な業務内容】
業務内容、キャリアプランは以下の通りです。
・日本基準での単体決算
・国際会計基準での親会社への財務報告
・上記に伴う会計監査、内部統制対応
・財務諸表の元となるトランザクションについての会計判断
・新規ビジネスについての会計相談
・税務に関する業務(申告、税務メリット・リスク検討等)
・子会社の経理業務。

【キャリアパス】
・3年後に子会社経理を管理していただき
・5年後にはマネジメントになっていただける方を期待してます。

【変更の範囲】
(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する
(変更の範囲)会社内でのすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須知識・経験】
・上場会社またはその子会社での5年以上の経理実務経験
・ITスキル(エクセル中級、access初級)

【あれば尚可な知識・経験】
・IFRSに関する知識、IFRS決算報告の経験
・税務に関する知識、実務経験があれば尚可
・マネジメントの経験があれば尚可
・ビジネス上の課題について、会計基準のみでなく広い視点から検討し、システムを含めた社内調整、監査法人との折衝を通じて解決した経験

【人物像】
・数年後にマネージャーになることを目指す積極性
・変化に対して柔軟に前向きな姿勢で取り組めること
想定年収
903万円 ~ 1,130万円
ポジション
経理スタッフ※スーパーフレックス制度、在宅勤務可能
仕事内容
【募集部署のミッション】ソフトバンク株式会社の主要な子会社の経理として、日本基準における単体決算・監査のみならず、国際会計基準に準拠した親会社への財務報告及び監査対応を担う。 

【具体的な業務内容】
・日本基準での単体決算
・国際会計基準での親会社への財務報告
・上記に伴う会計監査、内部統制対応
・財務諸表の元となるトランザクションについての会計判断
・新規ビジネスについての会計相談
・税務に関する業務(申告、税務メリット・リスク検討等)
・子会社の経理業務 

【変更の範囲】
(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する
(変更の範囲)会社内でのすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・上場会社またはその子会社での3年以上の経理実務経験 

【望ましい知識・経験】
・IFRSに関する知識、IFRS決算報告の経験あれば尚可
・税務に関する知識、実務経験があれば尚可
・マネジメントの経験があれば尚可
・ビジネス上の課題について、会計基準のみでなく広い視点から検討し、システムを含めた社内調整、監査法人との折衝を通じて解決した経験 

【人物像】
・数年後にマネージャーになることを目指す積極性
・変化に対して柔軟に前向きな姿勢で取り組めること
想定年収
602万円 ~ 782万円
ポジション
法務(主任~課長候補)※上場グループの中核企業/フルフレックス制/M&A含め事業拡大中
仕事内容
法務担当として、下記のような業務を担当していただきます。
・契約書の管理・作成・リーガルチェック
・会社法関連業務(株主総会、取締役会・監査役会事務局、コーポレートガバナンス、株式関連業務、商業登記ほか)
・商標等の知的財産権管理業務
・コンプライアンス関連業務(社内通報対応、研修、各種規程、マニュアル類の整備)
・プロジェクト案件(M&A、会社再編等)の法務面でのサポート
・社内各部門からの法律相談
・Pマーク、ISMS、FSC等の認証系更新業務
・弁護士、弁理士との連携
・グループ会社における上記案件に係る業務
※法務がメインですが、総務業務も若干お任せします。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社における法務実務経験をお持ちの方
(契約書の管理・レビュー業務の経験)

【歓迎要件(尚可)】
・会社法関連業務の経験をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【東京】経理(将来の管理部門責任者候補)※安定基盤の危機管理会社
仕事内容
危機管理会社として様々なサービスを提供している当社にて、経理業務を担当いただきます。
将来的には管理部全体(人事・総務・ITなど)の取りまとめをお任せすることを見据えています。

【経理業務詳細】
・日次業務(現金出納・伝票処理・仕訳)
・月次決算
・年次決算等

【入社後のキャリア】
入社~1年:課長候補として経理業務を通して業務および会社全体の理解を深めていただきます 
1年経過後以降~:管理部門全体へ担当業務を広げていただきながら、課長→事業部長へ管理部のゼネラリストとしてキャリアアップいただきます

【働きやすさ】
勤続平均10年以上、転勤無、土日祝休み、年間休日120日
現在、社内制度の改革も積極的に進めております。具体的には、評価制度の明確化・各種システムの導入等を行っており、経理システムの導入も検討を進めています。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■管理部門でのご経験 

\こんな方を歓迎します!/ 
保険業界や金融業界出身の方、営業で培った数字を読み解くロジカルな考え方をお持ちの方をお待ちしています
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
人事部 人材開発室(研修担当)所定労働時間7時間20分/残業少な目でWLB◎/キャリアパス◎/みずほフィナンシャルグループとしての安定性◎
仕事内容
・社内研修(階層別・スキル別)の企画・設計・運営
・外部研修機関との連携、研修効果の測定・改善
・キャリア開発支援施策の企画・実行(キャリア面談、社内公募制度など)
・人材開発に関する社内制度の整備・運用
・経営層・部門責任者との連携による人材戦略の立案・推進
・新卒・中途採用に関する戦略立案、母集団形成、選考運営

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】企業の人事部門または人材開発部門での研修企画・運営経験
【歓迎】採用業務のご経験、Excel・PowerPointなどを用いた資料作成スキル
【尚可】人材育成・組織開発に関する知識や資格(例:キャリアコンサルタントなど)、社内制度の企画・導入経験、データ分
析に基づく人材施策の立案経験
想定年収
529万円 ~ 700万円
ポジション
≪赤羽≫税務スタッフ募集(未経験可)残業少な目・勉強との両立◎
仕事内容
・月次決算処理 
・資金繰り・事業戦略のご相談や会計税務のコンサルティング(毎月定例で実施) 
・申告書の作成 
・確定申告対応 

※資産税案件も増えています。相続対策の案件も含め、直近では20件前後発生している状況です。
※所長が資産税に注力されており、信託も絡めた資産税案件もございます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方(巡回は車を使用します)
■下記いずれかに該当する方
 ・会計事務所経験者
 ・税理士試験を受験した経験がある方
 ・事業会社での経理経験があり、税理士業界でのキャリア構築を希望される方
想定年収
364万円 ~ 700万円
ポジション
【神谷町】会計アソシエイト~アシスタントマネージャー(企業経理、会計事務所経験者)
仕事内容
受託業務(ファンド、コーポレート(事業会社の経理業務)、外国投資案件、国際税務、個人確定申告など)のうち、主に不動産ファンド案件を担当していただきます。
・Review、Closing業務(スキーム、消費税ステータス、税務ポイント検討など)
・主担当者:帳簿作成、申告書作成、レポート作成、決算対応、監査対応、投資家対応
・Review:主担当者がPrepareした成果物のReview、論点の検討
・会計Prepare業務:記帳代行、決算業務、税務申告書(法人税、消費税、償却資産税)の作成、法定調書の作成、クライアントとのコレポン

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・企業経理または会計事務所でのご経験がある方
・税務業務に携わった経験がある方または今後チャレンジしたい方

【歓迎条件】
・外資系企業での経験又は英語を使った業務経験がある方

【この業務に向いている方】
・クライアントの損益にかかわるため、細部にまで注意を払い正確な作業ができる方
・クライアントからの質問に対し、自ら多数の選択肢をクライアントに提示し、クライアントと同じ土俵・同じ視点で物事を考えられる付加価値をつけることのできる方
・未経験の業務であっても能動的に取り組める方
・不足している知識などを意欲的に勉強できる方、勉強好きな方
・ご自身でゴール設定をし、それに向かって努力ができる方
・外資系企業での経験又は英語を使った業務経験がある方
・経理として一通りの実務経験がある方(帳簿作成(消費税可否区分判定含む)、法定調書・償却資産税申告、決算業務)
・税務業務にチャレンジしたい方
・クライアントサービスに携わりたい方
・業務効率化等の提案や構築など積極的に意見できる方
・チームで業務に取り組むため、コミュニケーション能力がある方
・毎月のレポーティングなど提出期限があるため、自身でスケジュールを立てて業務を遂行できる方
想定年収
439万円 ~ 844万円

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