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大手の人気ITベンチャー企業から経理（子会社管理・税務）の募集です！

199642

ポジション: 経理（子会社管理・税務）※リモート勤務可/プライム上場企業

仕事内容: 多数の子会社を抱えるグループ会社の親法人の税務部として、親法人及び子法人の以下の業務に従事して頂きます。
・四半期決算における税金計算
・各種税務申告、届出書対応
・通算税制対応、単体納税対応
・税効果会計（連結及び単体）
・税理士法人対応
・税務調査対応
・グループ子会社の経理、財務、税務、経営管理業務等全般
・各取引に係る税務相談対応

なお上記の税務プロセスについて社内のシステムチームと協力して極力システム化を推進していくことも主要なミッションです。

また、ご本人の志向や適性これまでの職務経験に応じて、下記のような業務にも携わっていただくことを想定しておりステップアップ頂ける環境です。
・海外進出
・M&A
・組織再編

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社又は会計事務所での3年以上の税務/会計に関する実務経験のある方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【経営企画/IR】プライム上場・1949年～国内最大手水処理専業・実働7h/在宅◎年休日130日

191190

ポジション: 経営企画/IR管理職候補※リモート・フレックス有/水処理業界No1のグローバル企業

仕事内容: ・IR戦略の策定
・証券アナリストおよび機関投資家との面談
・IRイベントやツール制作のプロジェクトリーダー
　例）IRイベント（決算説明会、サステナビリティ/事業説明会等）の企画・資料作成・運営、統合レポートの制作、IRウェブサイトの企画・運営など
・株主構成の分析
・海外投資家へのアプローチ強化施策の推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・IR業務経験者もしくは証券会社アナリスト／機関投資家としての経験（3年以上）
・英語力（TOEIC800点以上もしくは英語コミュニケーションが問題なくできる）
・財務・会計の基本的な知識
・IR面談でのスピーカー経験
・IRイベントもしくは統合レポート/アニュアルレポート(執筆含む)を主担当としての実行経験
・英語でのIR資料作成経験

【歓迎要件】
・英語での投資家面談実績
・資金調達（財務）、株式・SR、ESG・サステナビリティ関連部門の経験
・組織のマネージャーとしての経験

想定年収: 700万円～ 1,186万円

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Big4監査法人の金融事業部でUSCPAの募集！

155011

ポジション: 【金融事業部　会計アドバイザリー】公認会計士もしくは公認会計士試験合格者※スタッフ～アシスタントマネジャー

仕事内容: 金融機関向け会計系アドバイザリーを行う金融アドバイザリー事業部金融AAS部（金融アカウンティング・アドバイザリー・サービス部）で人材を募集します。

金融AAS部は、主に金融機関のクライアントを対象に、CFO領域を中心としたコンサルティング・アドバイザリーサービスを提供しています。当法人の金融AD事業部（FSAD）と同様、金融機関をターゲットクライアントとしていますが、その中でもさらに会計や財務といったCFO領域を中心にサービス提供しています。

【サービスライン】
●A&S：IFRS導入支援、経理・決算業務支援、会計テクニカル支援、、サステナビリティ開示支援等
●FST：経理高度化・効率化支援、SOX・内部統制構築及び評価支援等

業務内容の変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
公認会計士・会計士試験合格者or USCPA(全科目合格者）且つ、下記いずれかを満たす方
・監査業務経験2年以上（金融尚可、他セクターも検討可）
・金融機関の経営企画部、財務・経理部等の経験3年以上
・他ファーム（Big4含）でアドバイザリー経験2年以上（金融向け尚可）

想定年収: 600万円～ 900万円

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日本最古の出版社より法務の募集※実働7.5h/フレックス制度有

204583

ポジション: 法務担当 ※ 創業130周年を迎える総合メディア企業（「東洋経済オンライン」「会社四季報」などを運営）/フレックス制度有

仕事内容: 【雇入れ直後】
■契約書の作成・確認
■法令（著作権法、個人情報保護法、景品表示法、下請法等）に関する調査・相談対応
■訴訟対応（顧問弁護士との調整）
■株主総会実務
■権利侵害調査・対応
■そのほか総務部としての業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
2年以上の法務業務の経験

【歓迎】
日常会話レベルの英語力、ビジネス実務法務検定2級・3級

【求める人物像】
積極的に仕事をキャッチアップし、誠実さのある人物。
社内各部署と良好な関係を構築できるコミュニケーション力

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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人事労務課長候補/プライム上場不動産企業/リモートワーク・時差出勤・副業相談可で働きやすい環境

210751

ポジション: 人事労務課長候補 ※プライム上場／リモートワーク・時差出勤可/副業相談も可

仕事内容: ① グループ会社全体の労務管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理
　・勤怠管理（時間外、有給等）　
　・給与計算（※アウトソーシング先のマネジメントを含む）　
　・労務関連規定対応
　・労基署、労働局、税務署対応
　・社会保険対応
　・海外給与・社保・税金対応
　・入退職対応

② グループ会社全体の健康管理に関する以下業務の企画、実行、業務管理
　・社員の健康管理対応
　・健康経営に関する対応

③ 上記業務の効率化・改善
④従業員からの労務相談の窓口対応
⑤人員管理に対する対応（組織改編、異動等）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・給与・勤怠・社会保険に関する実務経験（目安5年以上）
・チームを牽引したご経験

【歓迎】
・アウトソーシング先のマネジメント経験
・複数の勤怠システムの運用
・上場企業の人事労務担当の経験があれば尚可
・海外給与に関する経験
・衛生管理に関する経験
・労務関連規定の制定または改定に関わる経験

【求める人物像】
・社員の幸福、健康を第⼀に考えて業務に取組める⽅
・正確かつスピード感を持って業務に取り組める⽅
・きめ細やかに先回りの⾏動ができ、丁寧に物事を推進できる⽅
・改善の意識をもって業務に取り組める⽅
・社内外のステークホルダーに誠実に接し、信頼関係を築けていける方
・未知の領域やリスクに好奇心を持ち、積極的に挑戦する姿勢をもち、変化をチャンスと捉えて学び続ける姿勢がある方

想定年収: 650万円～ 850万円

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【東証プライム上場/出向ポジション】◆労務担当/リモート週3日/フルフレックス◎

209753

ポジション: 【東証プライム上場/出向ポジション】◆労務担当/リモート週3日/フルフレックス◎

仕事内容: ・給与計算業務
・勤怠管理業務
・社会保険業務業務
・委託先企業との連絡対応
・その他付随業務
※給与管理や勤怠管理はCompanyを使用しております。

❖このポジションの魅力❖
・1,000名超の給与管理に携われることで、今後への大きなスキルとなる
・入社年次や役割に関わらず、積極的に仕事を取り、イニシアチブを発揮していただける環境

（変更の範囲）会社の定める業務（出向中は、出向先の定める業務）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・給与計算及び社会保険業務の実務経験をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 520万円

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会計税務スタッフ/池袋駅徒歩9分/実務経験者向け/残業原則無し

188589

ポジション: 【池袋】会計税務スタッフ/実務経験者向け/残業原則無し

仕事内容: 会計税務業務全般をお任せ致します。

■税務業務(入力～申告書作成)
■クライアント対応

クライアントの業界は幅広く、法人8割、個人2割くらいのバランスで構成されています。
担当数は20-30社くらいをお任せする予定です。
興味がある方は、M&Aにも挑戦して頂くことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・事務所経験者（目安5年以上）
※資格不問です

想定年収: 420万円～ 700万円

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数理（マネージャー／アクチュアリーシステム強化）※リモート有、フレックス有、1000万円超

185464

ポジション: 数理（マネージャー／アクチュアリーシステム強化）※リモート有、フレックス有、1000万円超

仕事内容: マネージャーとして、以下の業務をご担当いただきます。

■ グループ各社の数理計算業務調査・分析
■ 数理業務改善案の構築
■ 数理システム・ツールの構築
■ その他自部門（数理ファンクション）の業務サポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■ プログラム言語（VB.NET/C#.NET/C++/JAVA/VBA/Pythonのいずれかもしくは代表的な言語）によるツール開発経験。ツールは実業務に使用しないものでも可
■ アクチュアリー資格（日米英豪などいずれも可）保有もしくは正会員を目指して今後受験すること
■ 日本語/英語によるコミュニケーション能力（日本語/英語ともに不完全でも継続的に学習していただけるなら可）

【歓迎要件】
■ 保険会社のシステム・ツール開発経験
■ 保険会社/コンサルティング会社での数理業務の経験

想定年収: 1,170万円～ 1,460万円

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財務管理（マネージャー／税務担当）※リモート有、フレックス有

209764

ポジション: 財務管理（マネージャー／税務担当）※リモート有、フレックス有

仕事内容: ■ 四半期/年次決算
■ 各種税務申告
■ 税法の適用可否の判断
■ 税制改正や会計基準の変更等への対応
■ グループ会社税務の管理・質問対応
■ 親会社の米国税務申告への対応やUSGAAP決算

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■ 法人税・消費税等の税務実務経験（5年以上）

【歓迎要件】
■ 公認会計士、米国公認会計士、税理士、または税理士試験科目合格者
■ 税理士法人勤務経験
■ 生命保険会社における決算、申告業務経験
■ 連結会計制度、税効果会計の実務経験
■ 連結納税業務の経験（株式会社TKC製）
■ ビジネスレベルの英語力
■ USGAAPの実務経験
■ 米国税務の実務経験

想定年収: 1,065万円～ 1,330万円

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法務（マネージャー）※リモート有、フレックス有

209765

ポジション: 法務（マネージャー）※リモート有、フレックス有

仕事内容: ■法務相談：担当各部門からの依頼に基づく法務相談に対する回答（必要に応じ、外部法律事務所を活用しながらの対応）
※関係法令：民法、保険業法、個人情報保護法、消費者契約法、独占禁止法、知的財産法、金融商品取引法、金融サービス提供法、銀行法、労働法等
■契約書審査：担当各部門からの依頼に基づく各種契約書（日本語によるものが中心、一部英文あり）の審査・ドラフティング（必要に応じ、外部法律事務所を活用しながらの対応）
■訴訟・ADR管理：担当部門と代理人弁護士との調整、準備書面等関連書面のレビュー等
■法令改正情報の収集・確認・解釈・アクションプランの策定と実施
■社内研修の企画・運営
■グループのプロジェクトや共通案件等における法的サポートおよびグループ間調整
■子会社管理
■ワークフロー改善の企画・導入

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
次のいずれかに該当する方
■ 弁護士資格を保有しており、企業内弁護士または企業法務の経験が5年以上ある方※業界は問いません
■ 金融業界（保険業界なら尚可）の法務部門管理職経験が5年以上ある方※弁護士資格の有無は問いません

【求める人物像】
■新しいことに意欲を持ち、主体的に行動し、積極的に周りとコミュニケーションを取って仕事をリードできる。新しい環境に柔軟に対応して成果を出せる。
■問題点を的確に把握し、実務的な解決に導くことができる。
■法的専門知識、論理的思考力、論理的な文章作成能力を発揮して、アドバイスを行うことができる。
■案件の優先順位を判断し、適切にタイムマネジメントを行い、スピード感をもって対応できる。

想定年収: 1,170万円～ 1,609万円

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財務管理（マネージャー／トレジャリー担当）※リモート有、フレックス有

189671

ポジション: 財務管理（マネージャー／トレジャリー担当）※リモート有、フレックス有

仕事内容: プルデンシャルグループにおいて、財務管理マネージャーとして、主に以下の業務を自立的に担当頂きます。

■ 格付会社（S&PとR&I）とのコミュニケーションをリードすること
■ 米国親会社(PFI)の格付けチームとのリエゾン業務
■ 格付会社のキャピタルフレームワークによる必要データのとりまとめ
■ 資本関連業務における銀行とのリレーションシップの維持管理(主に MUFG, SMBC, Mizuho)
■ 新たなソルベンシー基準（ESR）の技術的な側面のコミュニケーションを管理
■ 米国親会社国際部門(PII)トレジャリーとの議論への参画

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■ 英語（Proficientレベル）
■ 金融機関（銀行ないしは保険）において10年以上の経験
■ IR・数理・リスク管理・財務にて通算5年以上の経験

【歓迎要件】
■ CPA / USCPA / CMA / CFA / Qualified Actuaryなどの資格保有

想定年収: 1,288万円～ 1,609万円

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監査業務／東証プライム上場の総合リース会社／残業少なめ

210579

ポジション: グループ監査部／リモートワーク・時差出勤可／残業少◎

仕事内容: ＜業務内容＞
・J-SOX監査業務（国内・海外グループ会社含む）
・業務監査（監査事前準備、現地往査、監査報告書作成等）国内・海外出張あり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・大卒以上
・J-SOX 監査の実務経験2年以上

■歓迎要件
・外国語（英語等）運用（主に資料読解）
・グループ会社経営管理実務経験

想定年収: 540万円～ 1,100万円

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大手税理士法人にて事業承継担当を募集しております。

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ポジション: 事業承継（オーナー系上場企業や中小企業）

仕事内容: オーナー企業を中心とした事業承継に関する税務業務をお任せ致します。
経営者の高齢化に伴い中小企業の事業承継のニーズが高まる時代で、戦略的かつ計画的なコンサルティングを実施し、株式を効果的に承継するお仕事です。多様な業界・業種のクライアントに対応している為、各業界・業種の様々な事例を知ることが出来、バリエーション豊かな経験を積むことが可能です。

【具体的には】
・事業承継、株式承継コンサルティング
・組織再編コンサルティング
・納税猶予制度の実行支援
・税務相談
・非上場株式を中心とした財産の評価

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
下記いずれかに当てはまる方
■会計事務所実務経験2年以上
■税理士科目2科目以上の合格者（実務経験不問）

★上記に当てはまらない場合も、会計士有資格者、経理経験者、簿記1～2級保持者などポテンシャルを鑑みた上で検討も可能です。

想定年収: 360万円～ 1,000万円

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黒字運営の医療系ベンチャー企業！非常勤医師採用担当（リーダー）の求人です！

206087

ポジション: 非常勤医師採用担当（リーダー）/フルリモート・フレックス可能な環境です/医療機関向け運営推進サービスを提供しているリーディングカンパニー

仕事内容: 【仕事内容】
非常勤医師採用全般をお任せします。採用予算の編成、施策立案、紹介会社との交渉、自社サイトの改善提案など、0→1の新たな採用戦略を策定し、実行していただきます。採用を通した事業計画達成に直結する重要なMissionを担います。また、採用後に社内システムを通して「来院数」を予測し適切な医師配置の決定も担っていただきます。全社の医師人件費を適切にコントロールする司令塔としての役割も期待される大変ではありますがやりがいのあるポジションです。

■入社後すぐにお任せすること
・医師の採用業務全般
採用予算の編成、施策立案、紹介会社との交渉、自社サイトの改善提案など、0→1の新たな採用戦略を策定し、実行していただきます。

■適正に応じてお任せすること
・面談・定着支援
労務相談窓口の整備、非常勤医師の常勤化支援、自社サイトを通じた医師へのアプローチなど、長期的な医師の定着を推進します。
・評価制度の運用、教育体制の構築
「医師から選ばれる」環境を作るため、評価制度の立案や教育制度の構築を担当し、新たなサポート体制を0→1で創り上げていただきます。

※適性に応じて、チームのマネジメントもお任せする可能性があります。

【ポジションの魅力】
■未来を創造するチャンス
急成長する当社クリニック事業において、新しい価値を生み出すことが求められます。次世代の医師採用のあり方を自ら設計し、形にできる環境です。経営層からの期待も高く、あなたの手腕が事業の成長に直結します。

■社会貢献と挑戦を両立
「365日開院」という安心感を提供し、地域社会に貢献することを目指しています。その実現には、医師が安心して働ける環境を整える必要があります。あなたが新たに構築する採用戦略とサポート体制が、このミッションの成功を左右します。共に挑戦を楽しみ、地域に貢献していきましょう。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
（経験）※下記いずれか
①：事業会社における採用経験（目安5年以上）
　　採用戦略・予算の作成から実オペレーションまで経験ある方
②：人材紹介・派遣・RPOなどで、クライアントの採用拡大をリードした経験（目安5年以上）
　　オペレーション支援だけでなく採用の根本課題をクライアントと並走された経験

（スキル）
・新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験
　（ゼロから新しい組織やプロセスを構築し、実行までの成功経験）
・プロジェクトマネジメントまたはディレクションスキル
・予実管理スキル

■歓迎要件
・メンバーマネジメント経験
・医師採用経験
・人事関連業務の経験

■求める人物像
・新しい課題や未知の分野に積極的に取り組み、失敗を恐れずに挑戦できる方
・目標達成に向けて計画を立て、実行する力がある方

想定年収: 500万円～ 650万円

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大手生命保険のグループ会社よりコンプライアンスポジションの募集です！

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ポジション: 【コンプライアンス推進グループ】全社推進担当（リーダー・リーダー候補）

仕事内容: ※ご経験に応じお任せします
・コンプライアンスプログラムの企画立案・運用とＰＤＣＡ管理
∟各部署より選任された部門コンプライアンス担当者（1.5 線）に対する指導・教育（研修の開催等）
∟部門コンプライアンス担当者の業務の統括およびサポート（推進担当からの問合せ対応等）
・全社コンプライアンスに関する研修の企画・実施
・内部通報窓口の対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・一般企業におけるコンプライアンス推進や企画の経験、内部統制業務の経験（3年以上）
・コンプライアンス関連の法律知識

＜歓迎＞
・内部通報にかかわる調査業務、窓口業務の経験（1年以上）
・コンプライアンス研修の講師経験
・一定規模以上の組織においてマネジメント責任者としての経験を有する者
・認定コンプライアンス・オフィサー
・公認内部監査人（CIA）

想定年収: 650万円～ 850万円

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東証プライム市場/大手グループ/施工管理技士資格者の採用経験者を募集

200430

ポジション: 人事（キャリア採用業務）　※建設業界出身者歓迎／プライム上場／ワークライフバランス◎、テレワーク可

仕事内容: ご経験・能力に応じ、建設施工事業の要となる施工管理技士1級・2級取得者の中途採用業務をメインにご担当頂きます。具体的には下記のとおり。

・配属先部署（全国支社）との連携、求人ニーズ確認
・採用計画立案（応募獲得のための施策立案）
・協力会社選定
・母集団形成
・書類選考
・求職者フォロー
・採用課題抽出、解決に向けた施策立案、実行

※現在同社では、今期中に施工管理技士の大幅な全国採用を予定しています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞※いずれか必須
・建設業界での採用業務経験者。
・建設業界に関連した人材業界経験者。
・建設業界出身者（人事未経験可）

＜歓迎＞
・施工管理技士の採用業務経験者。
・施工管理技士に関連した人材業界経験者

想定年収: 400万円～ 500万円

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大手グループ/東証プライム市場/ファシリティマネジメントサービス会社での人事スタッフ求人

196384

ポジション: 人事業務全般（労務関連）　※東証プライム上場、大手小売イオンのグループ会社/残業月10～20H程、週1～2回テレワーク可

仕事内容: 社会保険、健康経営関連、人事考課、昇格試験、表彰、健康診断、人事発令など、幅広い業務に挑戦できます。

＜具体的な業務内容＞
人事関係の業務全般

＜業務例＞
■社会保険手続き（雇用保険など）
■健康経営関連
■人事考課
■昇格試験
■表彰・懲戒
■人事発令

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・上記業務例いずれかの実務経験者（複数あれば尚可）

＜歓迎＞
・健康経営関連業務経験者

想定年収: 370万円～ 500万円

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東証プライム上場/ファシリティマネジメントサービス会社での内部監査求人

196677

ポジション: 経理財務部（スタッフ～管理職候補）　※東証プライム上場/大手小売イオンのグループ会社/リモートワーク可/ワークライフバランス◎

仕事内容: ご経験、能力に応じ、下記いずれかの業務をお任せいたします（配属先部門での業務をご担当頂きます）。

■連結決算
■開示業務（決算短信、有価証券報告書作成等）
■単体決算
■税務（法人税、消費税等）
■売掛金管理
■未収入金管理
■買掛金管理
■経費管理
■滞留債権・債務管理
■現預金出納業務の管理者
■対外支払業務の管理者
■資金繰りの担当者
■国内グループ会社の資金管理者
■国内グループの余資預かり・貸付の担当者　など

※ジョブローテションがありますので、中長期で幅広い業務に携わることが出来ます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
◇上場会社、もしくは当社と同等規模の会社での経理経験者（もしくは財務経験者）。

＜尚可＞
◇英語力　※読み書きビジネスレベルがあれば尚可ですが、習得意欲があれば英語力が無くても応募可能です。

想定年収: 480万円～ 750万円

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経理担当/ベンチャー企業/グローバル展開

209295

ポジション: 経理担当（リーダー候補）

仕事内容: 経理リーダー候補として、経理業務全般を担当していただきます。スキルに応じてプロセス改善や体制構築を推進し、経理業務の効率化や精度向上にも積極的に関与いただきます。

現在、当社では事業拡大に伴い、経理業務の重要性がさらに増しています。会社の成長を支える経理部門をより強固なものにしていきたいと考えており、将来的には経理チームを牽引し、組織全体の発展をサポートしながらリーダーとして活躍いただける方を求めています。

具体的な業務
記帳、データ入力
小口現金管理
売掛金、買掛金管理
領収書、請求書チェック
支払業務
月次決算、年次決算業務
固定資産管理
勤怠の締め、チェック　など
【利用ソフト】
会計システム：マネーフォワード
請求システム：misoca

少数精鋭のチームであるため、状況に応じて他部署との連携など柔軟な対応をお願いすることもありますが、主体となるのは経理業務です。経理リーダー候補として、まずは実務に慣れていただき、その後は新しい仕組みづくりや体制強化のための施策なども担っていただきます。また、監査法人や税理士との折衝を含めた対外的な業務もお任せする予定です。

経理業務を通じて会社を支えるだけでなく、経営陣と密接に連携しながら、会社全体の仕組みづくりにも関わることができます。日常業務だけでなく、業務フローの改善やシステム導入など、幅広い経験を積むチャンスが豊富です。

従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須スキル　
・事業会社での経理実務経験（目安5年以上）
・年次決算処理ができる方
・会計ソフトのオペレーション（使用ソフト不問）

■歓迎スキル
・経理部門でのマネージメント経験
・ベンチャー企業での経理経験
・IPO準備に携わった経験

想定年収: 450万円～ 600万円

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外食産業のリーディングカンパニーから経理スタッフ～マネージャーの募集です！

183805

ポジション: 経理担当～マネージャー/東証プライム上場/月平均残業20時間程度

仕事内容: ◆ご経験・スキルに応じて下記業務をお任せします。

・入出金の管理　　
・収支バランスの管理
・事業部との収支に関する折衝　　
・月次・年次などの決算業務

※将来的には経験に応じて、資産計画の立案や資金調達など、財務・経営に関連する業務、海外関連業務についてもお任せする可能性がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・決算業務経験
・上場企業経験

【歓迎要件】
・業界経験は不問ですが、飲食系や店舗ビジネスに興味や理解のある方は歓迎します。

想定年収: 500万円～ 700万円

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