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【労働法務】担当課長　安定した経営基盤と成長性/在宅勤務可

226542

ポジション: 【労働法務　担当課長】安定した経営基盤と成長性/在宅勤務可

仕事内容: 当社およびグループ会社を対象とした以下の業務
・労務リスクマネジメント及び発生事案への対応（労務トラブル
・労使紛争・訴訟案件・ユニオン等の対応、各種書面作成等）
・人事関連法令（労働関連法）の対応
・人事労務関連規程（就業規則、労使協定等）の対応
・従業員からの労務相談対応、社内調整等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■労務部門や法務部門などで労務対応（訴訟・労使紛争・団体交渉等）の経験がある方（3～5年程度）

【歓迎】
■法学部出身、または法律分野での学習・挑戦経験のある方
■社会保険労務士

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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【人事/労務担当】東証スタンダード上場企業/業界トップクラスの規模/フレックス可

226637

ポジション: 人事担当（労務）※スタンダード上場/フレックス有

仕事内容: 人事労務分野における以下の業務について、主担当として推進いただける方を募集いたします。

・勤怠管理、給与・賞与計算業務（各種税・保険対応含）
・規程対応、労務環境整備、安全衛生関連業務
・人事制度運用業務
・決算資料、人件費予算管理関連業務

他、経験・適性に応じた業務やチーム運営等をお任せする場合があります。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社における主担当としての給与および社保等の実務経験（5年以上）
・標準レベル以上のPCスキル、Excelスキル（基本操作及びVLOOKUP・ＩＦ等の関数）
・人事制度全般とフレームの理解
・コミュニケーション能力（傾聴力、協調性等）
・高い問題発見能力と相手の立場に立った助言等ができる対応力
・自律的に学び、他者と積極的に協働する姿勢、当社理念に対する共鳴力

【歓迎】
・100名以上の企業規模での人事経験
・タレントマネジメントシステム等、人事関連のシステム構築、メンテナンス実践経験
・確定給付年金、確定拠出年金等の退職給付の運用実務経験
・人事の他領域での経験（制度企画、採用・研修関連、健康経営・D&I推進等）
・マネジメントまたは後輩指導等育成経験
・ISO、Pマークに関する実務経験

想定年収: 500万円～ 750万円

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【未経験歓迎・法務担当】東証スタンダード上場企業/業界トップクラスの規模/フレックス可

226638

ポジション: 【法的素養のある方/未経験可】法務 ※スタンダード上場/フレックス有

仕事内容: 企業法務全般及び関連領域について、以下業務内容を遂行いただきます。

・契約書の審査及び作成・修正、リーガルチェック
・各部署からの契約相談対応及び交渉支援
・各種サービスに関する規約類、帳票、ライセンス等のチェック
・コンプライアンス関連業務（コンプライアンスに関する啓発活動等の企画、実施）
・顧問弁護士との折衝（法的判断の依頼及び訴訟の委任、紛争対応等）
・株主総会・取締役会等の会議運営に関する業務
・M&A、JV設立、新規事業案件に関する法的サポート
・その他、リスク管理、知的財産、労務、訴訟、渉外関連業務等
・ISO、Pマーク更新・維持審査業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法学部卒業もしくは法科大学院修了されている方（実務未経験可）
・コミュニケーション能力（傾聴力、協調性等）※社内各部署とのやり取り有
・Office（Word、PowerPoint中心）を問題なく使用できる操作スキル
・自律的に学び、他者と積極的に協働する姿勢、当社理念に対する共鳴力

【歓迎】
・上場企業もしくはそれに準ずる事業会社における企業法務経験
・法律事務所での勤務経験
・司法書士、行政書士いずれかの資格保持者
・高い問題発見能力と相手の立場に立った助言等ができる対応力

【求める人物像】
・事業管理等の経験者で法務にキャリアチェンジしたい方
・企業法務経験は浅いものの事業会社、上場企業で経験を積んでいきたい方
・必ずしも企業法務部門における経験がなくても可

想定年収: 400万円～ 600万円

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【人事/採用・教育担当】東証スタンダード上場企業/業界トップクラスの規模/フレックス可

226639

ポジション: 人事担当（採用/教育）※スタンダード上場/フレックス有

仕事内容: これまでの経験を活かし、以下の業務をお任せします。

■新卒採用
主担当者のフォローを行いながら、新卒採用の成果創出に貢献していただきます。

■中途採用
採用計画の策定から募集・選考活動、内定フォローまで一連のプロセスを担当いただきます。
人材紹介会社とのやり取りが中心ですが、求人媒体やダイレクトリクルーティングを活用する場合もあります。
※年間40～50名程度の採用を推進していただきます。
多職種を少数ずつ採用するため、多様な知識と複数部門との調整力が求められます。

■教育
研修計画の策定・運営をはじめ、人材・組織開発や定着率向上、エンゲージメント強化に関わる施策を推進していただきます。
※経験や適性に応じてチームビルディングや後輩指導の役割を担っていただく場合があります。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社における主担当としての採用および研修等の実務経験（3年以上）
・人事制度全般とフレームの理解
・コミュニケーション能力（傾聴力、協調性等）
・高い問題発見能力と相手の立場に立った助言等ができる対応力
・自律的に学び、他者と積極的に協働する姿勢、当社理念に対する共鳴力

【歓迎】
・100名以上の企業規模での人事経験
・人事の他領域での経験（制度企画、評価等運用、労務分野、D&I推進等）
・タレントマネジメントシステム実務経験
・標準レベル以上のPCスキル、Excelスキル（基本操作及びVLOOKUP・ＩＦ等の関数）
・マネジメントまたは後輩指導等育成経験

【求める人物像】
・理念やフィロソフィなど、当社が大切にする考え方への共感と理解
・コミュニケーション力、フットワーク、当事者意識をもって自走でやりきる力

想定年収: 500万円～ 700万円

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【大手総合商社の子会社/長期就業◎】労務担当/リモート・フレックス可/残業15h程度

226662

ポジション: 人事労務担当/三菱グループの安定基盤/リモート週2可/フレックスタイム制/残業月15時間程度

仕事内容: 給与・社会保険手続き業務全般を担当いただきます。（対象従業員約200名）
■業務の例
・社会保険・給与計算業務の外部委託先との連携窓口
・勤怠管理業務
・従業員からの各種問い合わせ対応
・各種証明書の作成、各種伝票処理等

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・給与・社会保険・勤怠業務のいずれかを担当された経験
・物流業界での就労経験（営業・倉庫・IT・経理などのご経験）をお持ちの方

＜歓迎＞
・複数の人事関連の業務経験
・個人情報の扱いについて、誠実にご対応頂ける方

＜求める人物像＞
・ポジティブな思考で何事にも主体的に取り組む人物

想定年収: 520万円～ 650万円

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＼中古車業界の中で「国内最大級のネットワーク」／週3日リモート可／働き方◎

226671

ポジション: 【プライム上場】経理担当※週3日リモート可/残業少ない/中途入社6割で馴染みやすい

仕事内容: 1. 現在想定している業務
● 日常経理/月次決算/年次決算
● 連結会計システムの導入推進
● 監査法人対応
● 経理業務の改善活動全般
● 各種業務委託先との連携
● 財務・IR業務
● 銀行・証券会社との折衝

2. 将来的な業務（キャリアパス）
● 国際税務の論点への対応
● 連結・開示のマネジメント全般
● 海外子会社（豪州・米国）決算の連結対応
● 内部統制の整備・改善
● 新規事業の業務フローの構築
● M&A関連業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
下記いずれかに該当する方
①上場企業での経理業務経験(1年以上)
②非上場企業（売上高100億円以上）での経理業務経験(1年以上)
③監査法人での上場企業担当経験(1年以上)

【歓迎】
● 事業会社での経理・財務部門もしくは経営企画部門の経験
● 多様な社内折衝経験
● 海外経験または海外コミュニケーションに長けている方

【求める人物像】
● 自責自走のマインドセットを持ち、何事にもチャレンジ意欲の高い方
● 目の前の業務に捕らわれず、先を見据えて行動できる方
● 周囲の環境に依存せず、目的遂行のために変化に対応できる方
● 様々な部署、人との連携を取ることが好きな方
● 平凡ではなく、挑戦や変化を柔軟に楽しむことができる方

想定年収: 600万円～ 800万円

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＼中古車業界の中で「国内最大級のネットワーク」／週3日リモート可／働き方◎

226674

ポジション: 【未経験大歓迎】財務IR担当※プライム上場/週3日リモート可/残業少ない/中途入社6割で馴染みやすい

仕事内容: ご本人の適性や経験に応じて、以下の「財務」と「IR」の業務をバランスよくお任せします。
※入社直後は得意な領域からスタートし、徐々に両方の知見を深めていただきます。

1. 財務（トレジャリー・資金管理）
● 資金繰り管理、キャッシュ・フロー予測
● 資金調達実務（銀行借入、社債発行等の折衝・手続き）
● 金融機関対応（リレーション構築）
● 予実管理、財務シミュレーション作成
2. IR（インベスター・リレーションズ）
● 決算開示資料、説明会資料の作成支援（数値分析・メッセージ構築）
● 投資家・アナリストからの問い合わせ対応、面談同席
● 財務データを基にした競合分析、市場分析

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・以下いずれかのご経験（目安2年以上）
①金融機関（銀行・証券など）での法人営業経験
②事業会社での経理・財務・経営企画の実務経験(会社規模一切不問)
③監査法人・会計事務所等での実務経験
・財務諸表（PL/BS/CF）を読み解く知識

【歓迎】
● 日商簿記2級以上
● ビジネスレベルの英語力（将来的な海外IR対応など）
● 資金調達の実務経験、またはIRの実務経験

【求める人物像】
● 数字に対する正確性と、社外（銀行・投資家）へのコミュニケーション能力の両方を持てる方
● 待ちの姿勢ではなく、自ら情報を収集し、アウトプットできる方
● 将来的にCFOや財務部長を目指したいという成長意欲のある方

想定年収: 500万円～ 800万円

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総務課長候補/シニア歓迎！

226719

ポジション: 総務/課長候補/グロース上場企業/シニア歓迎

仕事内容: ご経験に応じて総務業務全般をお任せします。

・契約書管理
・ファシリティ
・契約書レビュー
・登記関連業務
・社内規程の作成、改定、運用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社での総務・管理部門での実務経験（目安：3年以上）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・社内外との調整、折衝を円滑に行えるコミュニケーション能力」

＜歓迎＞
・司法書士または行政書士資格を保有している方
・契約書管理レビュー、登記関連業務の実務経験
・社内規程の作成、改定、運用に携わった経験
・上場企業または上場準備企業での勤務経験
・経営層と連携し全社的な人事戦略の立案、推進に関与した経験
・社内関係者との円滑なコミュニケーション能力

想定年収: 550万円～ 800万円

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東証プライム上場の老舗電子部品メーカーで法務スタッフの求人です。

226738

ポジション: 【法務スタッフ】MS-Japanから入社実績有※法科大学院修了生の方も大歓迎※東証プライム上場/在宅勤務可/フレックス有

仕事内容: 総務法務グループに所属し主に法務・総務業務を行って頂きます。

【法務】
・契約書ドラフト作成、審査(英文契約も多くあります)
・上場基準での株主総会の運営・手配
・コンプライアンス、CSR教育など
・その他法務業務

【総務】
・社宅管理
・情報セキュリティ
・オフィスレイアウト、ファシリティ
・火災保険などの手配
・その他総務業務

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【いずれか必須】
・法科大学院を修了されている方
・法務実務経験のある方(契約書のドラフトやコンプライアンス関連の業務経験)

【歓迎されるご経験】
・英語が堪能な方、もしくはこれから語学を身に着けようという向上心のある方(目安：TOEIC600点以上)
・司法試験短答式合格者

【求めるお人柄】
・臨機応変に対応できる方
・人間関係を重視したコミュニケーションをとれる方

想定年収: 450万円～ 600万円

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独自のビジネスモデル/グロース上場企業/システムコンサルタント(メンバー～マネージャー候補)の募集

226741

ポジション: 【IT企画】システムコンサルタント(メンバー～マネージャー候補)※業界NO.1の実績を誇るSaaSサービス／東証グロース上場

仕事内容: 当社主⼒サービスである不動産管理クラウド＠プロパティのプロジェクトマネジメント業務をお任せします。

＜新機能構想推進・バージョンアップ企画検討＞
新機能やバージョンアップのコンセプト⽴案から企画、仕様作成、リリースまでを管理実施頂きます。
変化する業界背景や最新技術などを敏感に察知・予測し、SaaS型パブリッククラウドのコンセプトを⽴案・推進し企画取りまとめを実⾏して頂きます。

＜ソリューション＞
当社主⼒製品@プロパティの、導⼊・開発プロジェクトを担当して頂きます。

【具体的には】
顧客業務のBPR、要件定義、カスタマイズ仕様作成、リリース、運⽤まで広範囲にプロジェクトを管理して頂きます。開発業務には⼀切携わりません

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
■いずれかのご経験者
・IT企画のご経験をお持ちの方
・ITコンサルのご経験をお持ちの方
・ITビジネス上流⼯程経験をお持ちの方

【求める⼈物像】
・⾼いコミット⼒、⾏動⼒をお持ちの⽅
・強い⽬標達成嗜好性をお持ちの⽅
・⾼い論理的、戦略的思考⼒をお持ちの⽅

想定年収: 500万円～ 1,200万円

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プライム上場企業のグループ会社/残業少なめ/働きやすさ抜群　労務担当求人

226754

ポジション: 給与計算スタッフ【COMPANY使用】／東証プライム上場子会社／在宅勤務可能

仕事内容: 主に関連子会社、FC会社の給与計算をご担当いただきます。

・連結子会社、FC会社の4500人分の給与計算　
・月次給与支給計算
・年間賞与支給計算
・社会保険手続き補助
・年末調整
┗提携している税理士法人に提出し、最終確認をいただいております。

仕様システム：COMPANY

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・給与計算の実務経験(2～3年)

＜歓迎要件※必須ではありません＞
・COMPANYシステムの使用経験がある方
・社労士事務所や会計事務所での給与計算のご経験
・中小企業やアウトソース企業での労務経験がある方

想定年収: 400万円～ 600万円

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経理リーダー候補/東証グロース上場企業

226756

ポジション: 経理リーダー候補※東証グロース上場企業「高齢社会特化型」の人材派遣サービスで120％成長/定年70歳

仕事内容: ◆以下スキル・ご経験に応じてできる業務からお任せいたします。

・日常経理業務
・四半期、年次、連結決算業務
・経営陣への適切な月次・年次決算報告
・予算・実績管理
・税理士事務所の窓口業務
・監査法人対応
・開示業務　

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・年次決算のご経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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オフィスもお洒落な大手空間デザイン企業/スタンダード上場/労務マネージャー/700万～900万円

226757

ポジション: 人事労務マネージャー【東証スタンダード上場/在宅勤務＆フレックス制度活用可能/年間休日126日/残業月15～20時間程度】

仕事内容: 【具体的には】
・勤怠・給与・社保等のマネージメント（一部ハンズオン）
・規程・制度・福利厚生の人事企画・運用・整備
・人事制度（評価・昇降格等）の運用、アップデート、会議準備・ファシリテート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】※以下の経験をお持ちの方 / 目安3年程度
・課長代理～課長クラスのマネージメント経験（年数不問）
・事業会社における勤怠・給与実務（マネージメント関与のみでも可）
・人材育成に主体的に取り組めるご志向
・KPI管理

【応募資格【歓迎（WANT）】
※以下のようなご経験・スキルが1つでもある方は、よりフィットすると思います
・システム導入・改善経験
・組織開発・タレントマネジメント推進力
・部署横断の調整力
・人事戦略・組織戦略における企画力
・社労士有資格者

想定年収: 700万円～ 900万円

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経営コンサル事業を営むIPO準備企業から、労務PMI/週1日在宅可能/フレックス有

226769

ポジション: 労務PMI担当（管理職候補）【IPO準備中企業・企業の営業成果と育成の仕組みを創出/在宅・フレックス有！】

仕事内容: ▼1. 社内労務の運用・改善
　　就業規則・社内制度の整備
　　勤怠管理、給与計算に関するフロー改善
　　労働法への準拠確認および社内への周知
　　労務トラブルの未然防止および対応

▼2. 労務の各種仕組みのPM（プロジェクトマネジメント）
　　労務領域の課題抽出、仕組みの要件定義、プロジェクト設計
　　部門横断の調整（コーポレート、現場、経営層）
　
▼3. M&Aに伴う労務DD及びPMI
　　グループ会社の労務状況ヒアリング
　　対象企業の労務DDとリスクのリストアップ
　　就業規則・勤怠・給与体系などのギャップ分析
　　労務関連の統合計画策定および実行
　　対象企業担当者との調整・折衝
　　労務トラブルを含むイレギュラー事象への対応策検討と実行・交渉
　　経営陣へのレポーティング

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須経験
・勤怠管理、給与計算、就業規則などの労務基礎知識
・事業会社や社労士事務所等での労務経験
・労務に関するイレギュラー対応の経験（法務・弁護士、対象者等との折衝・調整経験）

■歓迎経験
・M&A後のPMI経験（特に労務領域）
・企業規模拡大フェーズでの制度改定経験
・Tツール（労務クラウド、勤怠システム等）の導入経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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【弁護士有資格者】～1400万/リモート・フレックス可/最先端技術のビジネス法務

226057

ポジション: 法務アシスタント(～800万/リモート・フレックス有)

仕事内容: 上記の中でご自身のご経験に応じて、お任せします。
1. 契約書管理・事務業務
　契約書（日本語／英語）データの情報整理・期限管理
　標準契約書・テンプレートの管理・更新
2.契約レビュー補助
　当社雛型等を用いた簡易な契約書の一次チェック（形式・抜け漏れ・署名欄等）
　契約内容の要点整理・条項比較
　法務担当者のレビューに必要な情報収集・リサーチ
　社内担当者からのヒアリングのサポート
3. 登記手続補助
　各種登記手続に必要な書類の作成・手配（外部司法書士と連携）
4. コンプライアンス・ガバナンス関連業務
　社法改正情報のキャッチアップ、リサーチ
　社内規程の整備・改訂の事務サポート
　コンプライアンス研修の資料作成補助
　現場への周知資料（FAQ、ガイドライン等）作成
　取締役会・株主総会等の事務局業務（会議運営、議事録作成補助等）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・法律事務所・企業法務部での法務事務・パラリーガルの実務経験
・Word/Excel/Google Workspace など基本的なオフィスツールのスキル
・コミュニケーション力（社内外との調整が多いため）
・正確性・丁寧さを求められる事務作業への適性

想定年収: 500万円～ 800万円

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【営業事務】◆WLB◎/子育て中のメンバーも活躍中/飲食×DX業界でトップクラス/売上150%成長中

226184

ポジション: 【営業事務】◆WLB◎/子育て中のメンバーも活躍中！

仕事内容: 【業務内容】
営業部に所属いただき、営業メンバーのサポート業務を担って頂きます。
お任せする範囲は、お持ちのスキルと相談しながら、
徐々にできることを増やしてもらえればと考えています！
業務範囲は多岐にわたるため、臨機応変にご対応いただける方からのご応募をお待ちしております。

◆請求管理業務
◆契約書作成
◆リーガル業務
◆営業売上管理業務
◆業務提携サポート
◆社内稟議申請（発注・支払・社内申請）など

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事務に関連するご経験

【歓迎】
・営業事務のご経験

想定年収: 400万円～ 600万円

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管理部長（CXO候補）＜IPO準備中/黒字経営継続中/大注目のアグリカンパニー/～1500万＞

226529

ポジション: 管理部長（CXO候補）＜IPO準備中/売上50億到達/黒字経営継続中/大注目のアグリカンパニー/～1500万＞

仕事内容: 【雇入れ直後】
■ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
＜入社後すぐにお任せしたい業務＞
・日次・月次・年次の決算業務
・決算業務に付随する課題抽出と課題解決
・取締役会への業績報告資料とりまとめ
・資金管理業務（資金繰りの検討、銀行との折衝）※デッドをメインでお任せ予定
・予算管理業務（予算策定・予実管理・分析）
・取締役会及び重要会議への参加及び必要な議案や報告事項の提示
・内部監査運営業務（計画立案・実施・報告）
・経理以外の管理業務（人事・総務・法務・株式事務）についての管理監督

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いずれかのご経験
・公認会計士有資格者で監査やアドバイザリー等のご経験をお持ちの方
・IPO又は上場企業で管理部長やCFO経験をお持ちの方

【求める人物像】
・当社のミッションに共感し、自律的かつ柔軟に行動できる方
・スタートアップ特有の変化やスピードにポジティブに適応できる方
・ゆくゆくはCXOを目指すなど、高い成長志向をお持ちの方

想定年収: 1,000万円～ 1,500万円

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【未経験歓迎/法務担当】フルフレックス・残業平均10h以下

226578

ポジション: 【未経験歓迎】法務スタッフ/フルフレックス/残業10時間程度

仕事内容: ■以下の業務をお任せいたします。

・契約書レビュー
・顧問弁護士や社外とのやり取り
・株主総会や取締役会の対応

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
■法務に関する何かしらの知識やご経験
（法学部卒の方やロースクール生歓迎）

＜歓迎要件＞
■契約書レビューのご経験
■顧問弁護士や外部の方とのやり取りができる方
■不動産関連企業でのご経験

想定年収: 400万円～ 594万円

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宇宙産業を牽引！日本唯一の宇宙商社/採用責任者候補/リモート・フレックス/弊社経由での入社実績多数！

226635

ポジション: 採用責任者候補(リモート可/フレックス制/日本唯一の宇宙商社/攻めの人事として採用をリードするスペシャリスト）

仕事内容: 採用活動におけるすべての業務をお任せいたします。
コミュニケーションやプロセス確立、採用ブランディング強化等も担当いただきます。

■具体的な業務詳細
・採用手法の設計/最適化（紹介会社折衝/スカウト活用など）
・その他集客方法の立案～運営
・面接対応（採用部署、現場を巻き込んだ設計含む）
・ゆくゆくはオンボーディング設計など、入社後定着・活躍領域に範囲を拡大していただく事を期待しています
※年間採用数：年間20名～30名程
※職種：エンジニア職、事業開発職、コーポレート職

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】下記いずれかに該当する方
・採用の実務経験3年以上
・人材紹介会社での就業経験3年以上（RA経験、もしくはCA・RA両面での経験）

【歓迎要件（尚可）】
以下のご経験お持ちの方は更に歓迎です
・ベンチャー企業での採用人事経験者
・ビジネスレベルの英語力
・事業会社におけるコミュニケーション、戦略立案の経験者

想定年収: 600万円～ 900万円

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業歴130年以上のスタンダード上場企業から/内部監査/リモート・フレックス可/残業月10～15h

226644

ポジション: 内部監査/創業130年以上！東証スタンダード上場老舗メーカー/リモート勤務可能/月平均残業10～15時間程度

仕事内容: 農林業用機械(防除機、刈払機など)や産業用機械の製造において唯一無二の技術力を持ち、海外展開も行っている当社において業務監査を中心に内部監査をお任せします。

【職務詳細】
■内部監査計画に基づく組織監査及びテーマ監査業務全般
■内部監査の計画立案、実施
■監査報告書の作成■経営層及び部門長への監査結果の報告
■JSOXの対応
■社内への改善の提言、改善状況のフォローアップ

※入社後、テーマ設定や計画立案等は現社員がフォローしていきます

【変更の範囲】当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社、監査法人等で3年以上の内部監査関連の業務経験をお持ちの方

想定年収: 500万円～ 750万円

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【急募！】経営管理部長（経理財務・開示メイン）/グロース上場企業/急成長中企業！(210458)

管理部門スタッフ募集(経理メイン)／ワークライフバランス◎(225821)

日中系化学商社／内部監査スタッフ(227307)

【IPO準備中／経理マネージャー】リモート可/年間休日127日/フレックス(221321)

【IPO準備中／N-1】財務マネージャー/年間休日127日/フレックス・リモート(223530)

【IPO準備中◎成長中ブライダル企業】リモート可/年間休日127日/福利厚生充実/フレックス(221320)

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