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マネジメント

大手シンクタンク会社と大手銀行グループの出資/労務・厚生施策推進リーダー/働き方柔軟◎/～900万円

212417

ポジション: 労務・厚生施策推進リーダー◆大手グループ/テレワーク・フレックス有/残業少なめ/プラチナくるみん取得企業

仕事内容: 【具体的な業務内容】
・労務データ集計/分析
・勤務ルール指導/改善
・給与計算データ作成
・労働関連法改正対応
・福利厚⽣運⽤/改善
・安全衛⽣、健康管理運⽤/改善
・労務・福利厚⽣制度企画/改定
・官公庁対応
・その他⼈事関連施策の対応/推進/健康経営に関する業務など

＜変更の範囲＞
会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■⼈事制度（労務・福利厚⽣）に関する施策の推進や企画の経験
■Wordを使⽤したビジネス⽂書作成
■Excel関数を使⽤した各種集計作業

【歓迎】
■社会保険労務⼠資格
■衛⽣管理者資格（第⼀種・第⼆種問わず）
■ビジネスキャリア検定（⼈事・⼈材開発/労務管理）2級以上
■Excel/AccessのVBAを使⽤したツール作成経験
■IT企業勤務経験（システム開発経験あれば尚可）

想定年収: 600万円～ 900万円

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マネジメント

大手シンクタンク会社と大手銀行グループの出資により設立/人事/働き方柔軟◎/～800万円

211218

ポジション: 人事業務＜人材配置＞担当者（リーダー候補）◆大手グループ/テレワーク・フレックス有/残業少なめ/プラチナくるみん取得企業

仕事内容: 【具体的な業務内容】
・⼊社／退職管理
・異動／出向管理
・嘱託契約等雇⽤管理
・賃⾦制度運営（⽉例給与）
・各種⼈事⾯談管理
・その他⼈事関連施策の推進・部店運営業務など

将来的にはチームリーダーや、チームをまたいで幅広く業務を担当いただくことで、⼈事運⽤領域のプロフェッショナルとしてご活躍頂くことを期待しています。

＜変更の範囲＞
■従事すべき業務の内容：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■雇⽤管理・⼈材配置（異動・出向）の実務経験3年以上
■Wordを使⽤したビジネス⽂書作成
■Excel関数を使⽤した各種集計作業

【歓迎】
■社会保険労務⼠資格
■衛⽣管理者資格（第⼀種・第⼆種問わず）
■ビジネスキャリア検定（⼈事・⼈材開発/労務管理）2級以上
■Excel/AccessのVBAを使⽤したツール作成経験
■IT企業勤務経験（システム開発経験あれば尚可）

想定年収: 500万円～ 800万円

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マネジメント

次世代プロデューサー集団/ベンチャー企業/経理担当

214129

ポジション: 経理（リーダー～マネージャー候補）/IPO準備中/メディア注目のエンタメ企業／フレックスあり・リモート週1可

仕事内容: ＜期待役割＞
広告事業・タレント/インフルエンサー事業・IP事業を行う当社の経理担当として、経理業務全般とIPOに必要な業務整備・構築を担っていただくことを期待しております。

＜業務内容＞
・出納管理、支払い処理、債権債務管理など日常的な業務
・会計帳簿の確認、承認、管理業務
・月次・四半期・年次の決算作業
・新規ビジネスの会計処理検討
・IPOに必要な開示書類作成
・計算書類の作成
・監査法人、証券会社対応
・納税関連業務
・内部統制の整備

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での経理財務実務経験（決算対応）
・Excelやスプレッドシートを使用した業務経験

【歓迎】
・日商簿記１級相当の知識
・スタートアップ企業での業務経験
・監査法人での業務経験
・クラウド会計ソフトの使用経験
・有資格者（公認会計士、税理士）

【求める人物像】
・「誰かのために、頑張れる」スタンスをお持ちの方
・柔軟な発想と行動力を持ち、スピーディーに業務に取り組める方
・高いコミュニケーション能力を持ち、チーム内外との協調性がある方
・成長意欲が高く、スタートアップ企業で働くことに情熱を持っている方

想定年収: 650万円～ 900万円

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マネジメント

【誰もが知っているあのブランドを展開する企業！】老舗アパレル企業にて人事ゼネラリストの募集です！

215653

ポジション: 人事※～誰もが知っているあのブランド会社！ROPE’ PICNICを展開する老舗企業～産休復帰率91％！育児支援充実！

仕事内容: １）従業員教育研修
人材開発（キャリア開発/オンボーディング/人脈形成/全社研修/ベーシックスキル/育成戦略の立案等）の企画・運営等に関する業務
入社時研修～オンボーディングを中心に、プロジェクトリーダーまたはメンバーとして担当頂く予定ですが、それ以外の様々な育成施策にも携わっていただきます。

２）採用
全国の販売職、その他ミドル・バックオフィスの採用業務
各種ウェブ媒体からエリア密着求人の取り扱い、人材エージェントなど、多様な採用手法を用いて採用活動を行っていただきます。

３）制度運用
人事評価担当者として、主に評価制度の運用や評価面談の運用サポート業務
人事評価システムの運用管理や昇格試験等の制度運用、
半期ごとのMBO（目標管理制度）の運用と改善・実施計画の策定、評価結果の取りまとめおよび分析などを行っていただきます。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
人事（該当セクションの）実務経験3年以上（ Excel、Word、PowerPointの実務レベル）

【歓迎】
-クライアントやパートナーなど複数人と協働しながら、PJ推進した経験
-採用、成長支援、労務等の人事関連業務経験
-要件を整理・合意形成するための論理的思考力と具体的計画立案力と折衝コミュニケーション力
-価値・役割の異なる人々や利害の対立する社内関係者と調整し支持を得る合意形成能力
-アパレルでのご経験

【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
・自分で考え、動くことが得意な方
・経験のない業務でも新たにチャレンジできる方
・ファッション及びLIFESTYLEに興味のある方
・JUNのMISSIONに共感できる方

想定年収: 480万円～ 600万円

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マネジメント

子会社雇用/経理責任者/IPO準備中（親会社）

213786

ポジション: ※子会社雇用※経理【年休130日/スーパーフレックス制（7.5時間勤務）/日本発、世界トップシェアメーカー】

仕事内容: ご経験に応じて下記業務をお任せします。
■日次業務（預金出納、経費精算、仕訳起票等）
■出納業務（ネットバンキングによる支払、外為処理含む）
■月次決算/四半期決算/年次決算業務（計算書類等の作成含む）
■親会社への連結パッケージの提出
■予実管理運営
■債権債務管理、棚卸資産/固定資産管理
■原価計算/税効果会計/リース会計/各種引当金
■法人税、償却資産税等の税務関連業務（税理士対応含む）
■監査法人対応
■業務フロー構築、整備

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■事業会社での経理実務経験（５年以上）
■月次/四半期/年度決算経験
■業務フローの整備経験

【歓迎】
■連結パッケージ作成経験
■監査法人対応経験
■会計処理検討/税務関連業務経験
■簿記１級以上

想定年収: 650万円～ 800万円

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マネジメント

法務課長候補求人　創業8期で売上高100億円超/IPO準備企業※東京勤務も可

209718

ポジション: ★積極採用★【法務課長候補】創業8期で売上高100億円超/IPO準備企業※東京or大阪

仕事内容: 法務課長として、法務メンバーの管理や実際に手を動かしながら契約書対応なども行います。主な業務は以下の通りです。

■契約や取引法務
契約書の作成及び確認、訴訟対応、機関法務、コンプライアンス推進、社内規程の整備
法律相談の対応、弁護士との連携、知的財産権の管理、債権の管理・回収対応、法令調査

■企業法務
企業活動における法的リスクの予測、トラブルの起こりにくい体制の構築、新規プロジェクトや
M&Aを法的な面でサポートするなど、ビジネスを成功へと導く「攻め」の役割

■臨床法務
訴訟などのトラブルが発生した際に対応する法務のこと。損害賠償請求への対応や、クレーム、
不祥事への対応が含まれる

■予防法務
トラブルが発生する前に、それを予防する対策をする法務のこと。契約審査や社内規程の制定・
改廃など、社内のトラブル予防体制づくりのための業務を行う

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・契約・取引法務の経験
※法律事務所、パラリーガルからのキャリアチェンジ希望の方も歓迎いたします。

【歓迎条件】
・弁護士・弁理士の有資格者
・不動産業界での勤務経験がある方

想定年収: 700万円～ 900万円

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マネジメント

＼帝人グループ／上場グループにて管理部門スタッフとしてご活躍いただく案件です。

208370

ポジション: バックオフィス(経理・総務・人事)/帝人グループ/年休120日/残業月20H以内】※ワークライフバランスがとりやすい環境です！

仕事内容: 上司の伴走のもと、管理部門全般をお任せいたします。
経理・人事・総務といったバックオフィス業務をメインに担当していただきます。

■主な業務内容：
・経理業務：
　日常経理（仕訳・システム入力）、支払・請求手続き、決算対応（月次・四半期・年次・連結）、管理会計、与信管理　※全体の４割型

・内部監査：
　J-SOX　等

・総務業務：
　庶務、書類整理、議事録作成、親会社への稟議書対応、契約書管理　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・複数のタスクのスケジュール管理ができる方
・新しいことを学んでいくことに意欲的な方
・社交性、協調性がありコミュニケーションが得意な方
・Microsoft Excelの関数（vlookup、sumif、ピボットテーブルなど）を用いた作表実務経験のある方

【歓迎条件】
・健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険等の手続き、年末調整業務
・経理の日常業務、月次・年次決算業務、連結決算業務、確定申告、決算監査対応
・取締役会事務局、株主総会事務局、規程管理

想定年収: 420万円～ 520万円

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マネジメント

【東証スタンダード上場企業】ニッチな業界でトップシェア/教育・研修担当/ワークライフバランス◎

216638

ポジション: 教育・研修担当（本社）※チャレンジしたい方歓迎！/上場企業/世界シェアトップの食品加工機メーカー/福利厚生◎/落ち着いた社風

仕事内容: ・全社の教育体系やスキル管理の企画・運用。
・LMS の導入・運用。
・既存研修のブラッシュアップ。
今期の重要テーマとして全社の教育体系の構築があり、その中でスキル管理の企画・運用や LMS の導入・運用も行っていくイメージです。ご入社されるタイミングによって、教育体系の構築の初期段階から携わっていただく可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・人事系の業務のご経験があり、今後研修や教育に携わりたい方

【歓迎】
・教育体系の構築経験。研修の企画・立案経験。
・メーカー（製造業）での人事経験。

【求める人物像】
・会社のビジョンを意識し業務推進できる方。
・社内コミュニケーションがうまく取れる方。
・業務において問題解決、または課題解決を自ら行った経験がある方。
・向上心のある方。
・困難な状況に対して粘り強く対応し、最後までやり遂げた経験がある方。
・当事者意識を持って行動できる方。

想定年収: 450万円～ 550万円

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マネジメント

【東証スタンダード上場企業】ニッチな業界でトップシェア/制度運用・企画担当/ワークライフバランス◎

216637

ポジション: 制度運用・企画担当（本社）※チャレンジしたい方歓迎！/上場企業/世界シェアトップの食品加工機メーカー/福利厚生◎/落ち着いた社風

仕事内容: ・人事制度の改定と運用（昇降格・評価・処遇の運用）。
・人事施策の企画・立案。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・人事系の業務のご経験があり、今後人事制度運用に携わりたい方

【歓迎】
・人事制度の設計・改定経験。
・メーカー（製造業）での人事経験。

【求める人物像】
・会社のビジョンを意識して業務推進できる方。
・社内コミュニケーションがうまく取れる方。
・業務において問題解決、または課題解決を自ら行った経験がある方。
・向上心のある方。
・困難な状況に対して粘り強く対応し、最後までやり遂げた経験がある方。
・当事者意識を持って行動できる方。

想定年収: 450万円～ 550万円

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マネジメント

【経営企画室長】～1200万円アミューズメント事業

189358

ポジション: 【IR（管理職候補）】新規事業展開/年間休日120日※東証プライム上場

仕事内容: ＜IR業務＞
・投資家対応
・決算短信、有価証券報告書、決算説明会資料、株主通信等の作成

＜広報業務＞
・社内報等の作成
・ホームページ運営
・CSR、健康経営の推進

ゆくゆくは以下の業務もお任せしたいと考えております。

＜経営企画＞
・中期経営計画や事業計画の企画・立案および管理
・年間予算の策定、予実管理
・各事業の事業戦略立案
・各種プロジェクトの推進
・戦略的M&A
・新規事業の立ち上げ
・経営に関連する特命事項への対応
・人的資本経営、ＴＣＦＤ、ＳＤＧＳ対応
・ＤＸ推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須要件>
・IR業務のご経験のある方

想定年収: 675万円～ 1,200万円

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マネジメント

人事部長/風通しの良い社風、業績好調/IPO準備

212638

ポジション: 【※IPO準備企業】人事部長

仕事内容: ※人事責任者として、下記の業務内容や部門の統括や戦略、経営陣とのコミュニケーション等に携わっていただきます。

＜業務具体例＞
■採用戦略・実行
・採用計画の策定、計画を実現するための戦略立案
・多様な採用手法の活用と改善
・採用広報戦略の策定・実行
・採用オペレーションの設計・実行

■育成・組織開発・タレントマネジメント
・育成プログラムの企画・運用
・タレントマネジメントの設計・推進（社員の能力を最大限に発揮させる施策の策定）
・人材配置の最適化（事業成長に貢献できる適材適所の配置戦略の立案・実行）
・組織課題の特定と改善策の提案・推進
・人事制度の改善・運用

【当ポジションの魅力】
・採用・育成・組織開発・タレントマネジメントを統括するポジションで裁量大
　-採用プロセスや人材開発施策を自由な発想で改善・改革できる
・成長フェーズの企業ならではの面白さ
　-変化が激しい環境で、組織の成長に直接貢献するやりがいがある
・経営層との距離が近く、戦略に直接関われる
　-役員陣と対等にディスカッションし、経営目線で施策を考案・実行できる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・事業会社にて、人事責任者として業務に携わったご経験（人事実務、組織開発、人事制度、タレントマネジメント、エンゲージメント強化の領域における人事経験）
・人事戦略の立案・推進及び組織設計・構築ご経験

想定年収: 1,000万円～ 1,300万円

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マネジメント

【東証グロース企業】金融業界／内部監査室／リモート可／フルフレックス制

217068

ポジション: 【内部監査室】＜金融業界＞リモートワーク可／フレックス可／～1200万

仕事内容: 【内部監査業務全般】
・グループ全社の内部監査業務
・財務報告に係る内部統制評価業務（J-SOX）
・その他上記に付随する業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※下記いずれかの経験（3年以上）
・監査法人における監査業務またはアドバイザリー業務経験
・コンサルティング会社における業務経験
・事業会社の内部監査部門または企画部門における業務経験
・経理・人事・総務・法務等の事務職経験

【歓迎】
・金融機関における内部監査経験
・公認会計士もしくはUSCPA（合格者含む）

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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マネジメント

労務担当者/リモート可/板金の専門業者として規模拡大中！

213782

ポジション: 人事労務担当/リモート可/業績成長中！板金塗装・修理の専門店

仕事内容: ・入退社手続き
・給与計算
・勤怠管理　などの労務業務全般
・中途採用面接の対応

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・入退社手続き、勤怠管理、給与計算などの労務業務のご経験

【尚可】
・給与計算の内製化のご経験
・面接対応のご経験

想定年収: 400万円～ 550万円

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マネジメント

経理担当(国内外で展開/IPO/子育てと両立している社員も複数在籍)

213599

ポジション: 経理担当(国内外で展開/IPO/子育てと両立している社員も複数在籍)

仕事内容: 日本本社の日々の業務や月次決算等を皮切りに実務を担っていただきます。
■業務例
・月次、四半期、年次決算業務
・支払申請（状況に応じて）
・IPO準備業務（マネージャーとともに、規定作成、J-SOX、Ⅰの部作成、主幹事証券の対応
等）のサポート
・監査法人対応のサポート
・労務・総務等関連業務（量は非常に少ないです）
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 経理または、会計事務所や税理士事務所、もしくは会計関連のコンサルティング業務の経験：3年程度以上
■歓迎条件
freee, マネーフォワード等のクラウド会計システムを利用したことがある方
（なお、当社はfreeeを利用しています）

想定年収: 400万円～ 600万円

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マネジメント

【東京】大手メーカーからカーブアウトした企業/コーポレート法務（株主総会、取締役会等）

217001

ポジション: 【品川】コーポレート法務（株主総会、取締役会、コンプライアンス）　マネージャークラス

仕事内容: 当社は、グローバルに事業を展開し、持続的な成長を続けています。それに伴い、コーポレートガバナンスの強化が重要な課題となっています。経営の透明性・健全性を高め、ステークホルダーからの信頼を確固たるものにするため、グローバルコーポレートガバナンスに関する業務をリードしていただける人材を募集します。

以下の業務を担当し、コーポレートリーガル部門立ち上げのリードを期待します。

【具体的な業務内容】

１．株主総会運営
２．取締役対応（議案書のチェック、議事録の作成、社外取締役とのコミュニケーション）
３．株式対応
４．社外取締役対応
５．規程管理、改定、制定
６．リスクコンプライアンス委員会事務局
７．グローバル・ガバナンス（HQとして海外子会社への指導）

従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・スタンダード／プライム市場の企業でのコーポレート法務経験
・コーポレート法務（上記）の経験：最低 3～5 年。
└株主総会実務、取締役総会実務経験
└議案書のチェック
└取締役とのコミュニケーション
・リーガルマインド
・マネジメント経験（メンバーマネジメント、他部門を巻き込んでリードできる）
・社外取締役に外国籍がいるため、英語力（最低限：読み書き、話す：自分で説明できること必須）

【歓迎】
・日本の弁護士資格
・英語での業務経験（契約書作成、交渉等）

【求める英語レベル】
└海外子会社メンバーとディスカッション、ミーティングファシリテーションができるレベル
└外国籍の取締役とのコミュニケーション
└海外子会社と一緒に仕事をしたことがある（グローバルポリシーをローカルにフィットするように、仕組みを作っていく等）
※英語スキル確認のため、一次面接内で英語インタビューを実施する場合がございます。　
※ディレクタークラスの場合、CHROとの面接は英語インタビューとなります。

想定年収: 720万円～ 1,140万円

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マネジメント

IFRS経験者歓迎/経理管理職層の求人です

201730

ポジション: 【HD】経理担当／管理職候補（東京）　※大手広告代理店／IFRS基準の会計全般／実働7時間15分、フレックス有、リモートワーク可

仕事内容: 事業環境の急速な変化を受け、当社は東証一部上場から非上場化を決断し、大規模な経営改革を連続的に推進しております。その一環として、持株会社化および専門特化した企業群への分社化、また、会計基準の国際財務報告基準（IFRS）への変更などを実施してまいりました。
今後も、様々なコーポレートアクションに対して会計的ソリューションを提供するなど、経理の役割が増々重要なってきています。
かかる状況下、当社で決算実務の中核を担うスタッフとして個別・連結での決算業務・税務に関する業務を通じ、経営政策・戦略に対するプロアクティブな会計的検討や助言の提供を行って頂きます。

＜具体的業務内容＞
◇個別決算業務
◇連結決算・開示業務、IFRS業務
◇税務調査対応、会計監査対応
◇税務関連業務　※税務知識があれば可、申告書作成の経験まであれば尚可
◇経理オペレーション効率化のプランニング・実装
◇M&A、戦略子会社の設立等、コーポレートアクションに対する財務インパクトの検討、スキームの助言等
◇国内外の子会社のファイナンスマネージャとの連携　※英語力次第で応相談

＜得られる専門性＞
IFRSや各種税務への実務的な対応について専門性が深まり、磨かれます。経営に関わるような会計的検討や、マネジメントとの対話を通じて、経営的目線での重要なファイナンス部門としての考え方が身につきます。海外子会社への対応を通じた、グローバルなビジネス感覚を養うことができます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
■①、➁のいずれかのご経験がある方
　① 事業会社の連結決算取り纏めの経験、IFRS経験
　➁ 監査法人、会計コンサルティングファームでのインチャージ経験
■日商簿記2級（公認会計士や税理士関連資格など上位資格をお持ちの方は、簿記資格はなくても可）

＜歓迎＞
■公認会計士（短答式、論文式科目合格を含む）、税理士（科目合格を含む）
■連結決算システム使用経験、英語力（メール程度：必須ではありません）
■プロジェクトマネジメント経験がある方

想定年収: 1,000万円～ 1,200万円

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マネジメント

法務スペシャリスト※フレックス勤務可能！/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業！

215023

ポジション: 法務スペシャリスト※フレックス勤務可能！/⽇本最⼤規模のGPUクラウドサービス事業！

仕事内容: ・契約書の作成・レビュー・管理
・各種契約書（業務委託契約、秘密保持契約、取引基本契約など）のドラフト作成および内容の精査。
・契約書の保管および管理。
・コンプライアンス業務
・社内のコンプライアンス体制の構築・維持。
・従業員向け法務教育・研修の実施。
・法的アドバイス
・事業に関連する法律相談対応。
・経営陣や各部署からの法律に関する問い合わせ対応。
・リスク管理
・会社の法的リスクの洗い出しと改善策の提案。
・紛争やクレーム対応のサポート。
・知的財産権（特許、商標など）の管理。
・株主総会や取締役会などの法的準備サポート。
・外部弁護士との連携・調整。
・その他の法務関連業務

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法務部門での実務経験 3年以上。
・契約書のレビューおよびドラフト作成経験。
・日本の法律（会社法、民法、商法、労働法など）に関する基礎知識。
・コンプライアンス業務の経験。

【歓迎】
・IT業界での法務経験。
・金融業界での法務経験
・知的財産権（特許、商標、著作権など）に関する知識・経験。
・リスク管理業務の経験。
・外部弁護士や海外の法務チームとの連携経験。
・ベンチャー企業やスタートアップでの勤務経験。
・弁護士資格
・司法書士資格

【求める人物像】
・法的リスクを未然に防ぎ、事業のスムーズな進行を支援できる方。
・論理的思考と問題解決能力が高い方。
・業務に対して柔軟な姿勢で取り組める方。
・チームメンバーや他部署と協力して働けるコミュニケーション能力が高い方

想定年収: 800万円～ 1,400万円

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マネジメント

コンサルタントおすすめ！自己資本率100％/成長中のITベンチャー企業/HRBP候補

216370

ポジション: HRBP候補（中途採用からスタート）※未経験・人材業界出身者大歓迎！/急成長ベンチャー企業/17期連続黒字/マイクロソフト社と連携/自己資本比率100％

仕事内容: ・採用戦略の策定と実行（経営層と協議し、戦略的な採用計画を立案）
・採用ニーズのヒアリング・求人作成
・集客業務（スカウト、エージェントコントロール、リファラル推進など）
・選考オペレーション業務
・面談・面接・クロージング
・内定者フォロー・入社までのサポート
・業務改善、採用DX（社内の生成AIツールを活用した効率化）
・経営会議への採用進捗レポートなど
・採用ブランディング（記事作成、イベント参加など）
・組織文化と働き方の推進

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※以下い・れかのご経験
・人材関連事業における営業経験もしくは採用人事として戦略から実行まで担った経験
・渋谷オフィスに出社でご勤務いただける方　※月数回程度のリモート可

【歓迎】
・成長フェーズの企業での中途採用ビジネス職のご経験３年以上
・経営思考：高速な事業環境での採用戦略策定に対応できる経営的視点が必要です。
・問題解決能力：困難な状況下でも柔軟に対応し、創造的な解決策を見出せる能力が必要です。
・コミュニケーション能力：代表や役員と効果的にコミュニケーションを取り、協力して業務を遂行できることが必要です。

想定年収: 420万円～ 720万円

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マネジメント

財務企画／グループ財務戦略・M&A組織再編支援(エキスパート）／東証プライム上場

208787

ポジション: 【財務本部】財務システム企画・運用担当（メンバー／時短勤務可）

仕事内容: 財務本部内の経理担当、グループ各社のPMI担当者、IT部門と連携しながら、財務本部主管システムの最適な管理の実現に向けた活動を推進します。
経理財務・経営管理領域における各種プロジェクト（業務改革・大規模システム刷新・各種制度対応・DX推進など）目指した活動にも、メンバーとして関わります。

■詳細
まずは以下のいずれか複数のポジションに参画いただき、徐々に慣れてきたら業務の幅を広げていただく予定です。
・HUE Classic(会計システム)/PICCS(グループ間請求システム)内の最適なデータ管理のための各種企画・業務改善
・M&A等各種PMIに伴うHUE Classic/PICCSのPJTの管理・推進
・経営戦略に基づく財務主管システム全般に関する企画・提案
・財務・経理業務の効率化のための企画・推進（BPR業務/RPA導入ほか）

担当職種の変更範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・コミュニケーションスキルが高い方
・積極的で主体的に物事に関与できる方
・利害関係が多岐にわたる業務の完遂経験（グループ会社との折衝や合意形成など）
・財務/経理またはシステム部でのシステムの導入や運用の経験
・BPR等、業務運⽤設計・業務改善の経験（業界・業種不問）

■歓迎条件：
・財務における企画経験
・プロジェクトマネジメント経験
・エクセルでの数字集計・パワーポイントでの説明/報告資料作成が不得手でない方
・システム担当として業務アプリケーションの運用保守の経験
・大量のデータを扱うことに苦手意識がない方
・時短や育休明けの方

想定年収: 490万円～ 660万円

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マネジメント

【連結決算】/プライム上場大手海運会社/リモート・フレックス可/幅広いキャリアパスがあります

214738

ポジション: 連結決算 ※プライム上場大手海運企業/リモートワーク・フレックス可/実働7時間

仕事内容: ・決算業務
・国際財務報告基準への対応
・タックスプランニング
・M&Aをはじめとした事業投資プロジェクトへの参加など
会計・税務に関する諸課題に社内外の関係者とも連携して取り組んでいます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社経理部門における3年以上（5～7年以上が望ましい）の連結決算実務の経験があり、連結会計処理を理解し、連結会計システムを使用した制度決算業務および会計面での社内コンサルティング実務を担えること
・もしくは、監査法人での会計監査経験により上述実務レベルの知識を有すること（監査法人勤務者対象）
・四年制大学もしくは大学院を卒業し、正社員としての就業経験が4年以上ある方(2025年10月時点)
・当社役職員の子女・兄弟姉妹の関係に当たらない方
・日本国籍または当社における就労が可能な在留資格を有する方（入社までに取得見込みの方を含む）

【歓迎】
・公認会計士、USCPA有資格者
・上場会社での会計監査人対応経験
・税務の実務経験
・英語力中級（TOEIC730点程度）以上

想定年収: 870万円～ 1,560万円

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