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IT監査/大手監査法人（大阪事務所）

215552

ポジション: 【大阪】IT監査

仕事内容: ITに関する内部統制の評価、データ分析、アドバイザリー業務をIT監査チームメンバーとして実施いただきます。
IT監査チームは通常、責任者、管理者、主担当者、メンバー、アシスタントで構成され、平均的には7,8名規模のチームとなります。

＜主な業務内容＞
ITに関する内部統制の評価、データ分析、アドバイザリー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必要な業務経験
下記をトータルで3年以上経験していること。
・財務報告に関連する何らかのシステム開発
・J-SOX対応の経験
・コンサル経験
・データ分析の経験があれば尚可

想定年収: 470万円～ 790万円

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IT監査求人/第二新卒歓迎/大手監査法人（大阪事務所）

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ポジション: 【大阪】IT監査（第二新卒）

仕事内容: ITに関する内部統制の評価、データ分析、アドバイザリー業務をIT監査チームメンバーとして実施いただきます。
IT監査チームは通常、責任者、管理者、主担当者、メンバー、アシスタントで構成され、平均的には7,8名規模のチームとなります。

＜主な業務内容＞
ITに関する内部統制の評価、データ分析、アドバイザリー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必要な業務経験
・システム開発経験
・J-SOX対応の経験
・コンサル経験
・データ分析の経験があれば尚可

上記をトータルで1年以上経験していること

想定年収: 460万円～ 640万円

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東京・名古屋/未経験可/情報システム求人/知名度の高い飲食チェーン店を多数展開

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ポジション: 情報システム部/未経験可/全国200店舗外食チェーン/～680万円

仕事内容: 弊社、情報システム部でシステム事務をお願いします。

【具体的な業務内容】
・店舗のメニューマスタ更新
・店舗問合せ対応
・各種システムの運用作業
・各種事務作業

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・Microsoft 365（主にWord、Excel）経験3年以上
・外食産業／B2Cビジネスへの興味関心

【歓迎】
・上場企業や上場準備企業の経験があると尚可
・情報処理資格、ITベンダー系の技術認定資格等

想定年収: 400万円～ 680万円

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東京(新宿区・中央区)・名古屋・豊橋/人事リーダー求人/知名度の高い飲食チェーン店を多数展開

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ポジション: 人事（採用担当～リーダー候補）全国200店舗外食チェーン/～680万円

仕事内容: 業容拡大に伴い、人事部で活躍いただける採用担当者を募集中。
主に中途採用業務を担って頂きます。
（過去実績年間50名程度※店舗スタッフ含む）

・採用計画（時期、チャネル、人数）の立案
・計画に基づく施策の実行
　（媒体、ダイレクトリクルーティング、スカウト、紹介会社などを介した採用活動の推進）
・応募者対応（書類選考、面接設定など）
・面接の実施（原則、1次面接）
・採用ブランディング
・その他、採用に関わる業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・人事採用の実務経験（年数不問）もしくは、人材系企業での採用関与経験
・採用に関する知識・経験

【歓迎】
・コミュニケーション能力
・外食産業／B2Cビジネスへの興味関心
・多店舗展開する業界での経験（ex. ホテル、医療福祉、小売など）
・新卒採用の経験
・ATSの導入／刷新経験

想定年収: 400万円～ 680万円

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確実に業績を上げる金融機関から経理人材の募集です。

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ポジション: 経理担当者【リモート勤務・フレックス勤務制対応】

仕事内容: 経理業務全般にご対応頂きます。

・日常経理業務
・月次・年次決算対応
・財務諸表の作成（日本会計基準・米国会計基準）
・決算開示資料作成
・監査法人対応
・税務に関する業務
・内部統制（SOX法)に関する業務
・自己資本比率算出

※スキルと適性に応じて、上記業務をお任せいたします。将来的には、米国会計基準でグループ決算等をお任せすることも想定しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・事業会社での年次決算経験者
・日商簿記検定2級取得者

＜尚可条件＞
・金融機関での経理実務経験を有する方
・米国会計基準の実務経験を有する方

想定年収: 600万円～ 900万円

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【浜松町】/資格取得支援/IT活用事務所/平均年齢若い/女性活躍

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ポジション: 【港区】税務会計スタッフ/資格取得支援/IT活用事務所/働きやすさ◎人間関係良好

仕事内容: お客様顧問担当として、税務会計業務全般をお任せします。
国際税務、IPO支援、資金調達、経理アウトソーシング支援などの幅広い業務まで、希望にもよりますが担当をお願いする場合があります。

【具体的な仕事内容】
・データ入力
・試算表作成
・決算書、税務申告書作成
・各種ご相談対応
※スキルや意欲に応じて、今後IPO支援や人事労務、業務効率化等の業務をお任せします。

【使用ソフト】
freee、マネーフォワードクラウド、弥生、勘定奉行、JDL(税務申告)
※IPO支援や経営計画策定支援、外資系企業へのサービス、などの業務に携わっていただくことも可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれかに該当する方
・会計事務所経験があり、且つ科目（1科目以上）をしている方
・事業会社での経理経験（目安2年以上）があり、且つ科目（1科目以上）をしている方
※基本的なPCスキル（Word・Excel）の出来る方はマストです。

求める人物像
・誠実な対応ができ、お客様をしっかりサポートしたいと思ってくださる方
・情報感度が高く、好奇心を持って仕事に取り組める方
・向上心があり、継続的な努力が出来る方
・資格取得やプライベートとの両立を望み、メリハリのある働き方をしたい方

想定年収: 400万円～ 800万円

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【医療・相続に強み】中堅税理士法人にて資産税スタッフ～管理職の募集です/資産税あり/WLB◎

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ポジション: 資産税スタッフ～※医療法人／資産税対策特化

仕事内容: ●資産税業務をメインに担当頂きます。

・法人、個人の税務サービス、タックスプランニング検討
・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー
・相続税申告業務（主に不動産と株式評価業務）
・公益法人対応
・事業承継　等

※基本的に資産税の担当をお任せしますが、少なくても１～2件は医療法人の担当もお持ち頂く予定です。
　希望に応じて8:2、5:5など法人と並行して対応頂く事も可能です。
※記帳など入力業務については、外部提携先やＡＩを積極的に活用。また、担当社数が一定数以上になると入力補助がつくため、顧客対応業務に専念しやすい体制にあります。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・資産税に関する経験をお持ちの方

【歓迎】
・税理士、科目合格者（相続税の知見がある方歓迎）

想定年収: ～

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【医療・相続に強み】中堅税理士法人にて法人税務スタッフの募集です/資産税あり/WLB◎

164830

ポジション: 税務会計スタッフ　※医療法人／資産税対策特化

仕事内容: ●税務会計部門に在籍して頂き、一般事業会社・医療機関を対象とした税務会計業務全般に携わって頂きます。

・記帳代行
・月次での顧客先訪問、経営相談・アドバイス業務
・月次・年次決算業務
・法人における各種税務申告書作成業務（法人税、消費税、事業税 etc.）
・個人向けの確定申告業務
・法人設立業務、給与計算・社会保険手続業務等

※一般事業会社3割、医療機関7割の顧客配分を予定。中小規模の企業群がメイン。
※担当数はその方の経験・スキルに合わせ10数社～20社強まで。未経験の方は上記における補助業務からスタートし、将来的に担当を持って頂けるよう指導します。
※顧客の売上黒字化率は約9割。
※電子申告率は95％以上。
※記帳など入力業務については、外部提携先やＡＩを積極的に活用。また、担当社数が一定数以上になると入力補助がつくため、顧客対応業務に専念しやすい体制にあります。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 以下、実際に部門が分かれているわけではございませんが各部門の業務を中心に行っていただく方を募集したく、求めるスキルをそれぞれ記載しております。

■医療部門
・会計事務所経験者もしくは税法受験経験者

■公益法人部門
・公益法人の担当経験者

■経理アウトソーシング部門
・経理、会計事務所経験者（資格不問）

※それぞれ希望に応じた割合で業務を任せる事も可能です。

想定年収: 350万円～ 1,200万円

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【総務担当】特例子会社/日立グループ/業績安定/福利厚生◎

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ポジション: 総務リーダー候補(営業車管理等)※リモート柔軟/残業月10H程度/福利厚生◎

仕事内容: ■総務関連業務のポジションを募集します。
・日立ハイテク及び日立ハイテクグループにシェアードサービスを展開している当社において、
　業務の新規受託営業、運用構築を担当していただきます。
・受託業務の獲得における営業ですが、営業先は日立ハイテク及び日立ハイテクグループのみです。
・各社の担当者へのヒアリング、業務フローの確認、シェアードサービスの企画・提案等を実施していただきます。

■主な業務内容：
◎コーポレートスポーツ事務局補助、親睦団体の活動支援
◎営業車両管理業務
◎備品、消耗品等の購買代行及び調達業務
◎所属グループ内の業務遂行マネジメント
・入社後の教育はＯＪＴにて実施いたします。
・フルフレックス、週2~3日在宅が可能ですが業務に慣れていただくまでは、基本的に出社ベースにて勤務をいただく予定

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件：
・総務/業務管理系部門での「業務受託」または「業務委託」の実務経験やBPO関連の営業経験をお持ちの方
・チームリーダーや部下を持った経験があること（人数不問）

■歓迎条件：
・業務プロセスの見直し、改善、IT化等のご経験
・管理職を目指したい方

想定年収: 418万円～ 650万円

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上場企業のコンサル及びPBに強みをもつ優良会計事務所にて会計士税理士有資格者の募集です。

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ポジション: 【業務2部】税理士・会計士・試験合格者（残間月20時間以下/高度会計税務コンサルティング）

仕事内容: 2部は公認会計士・税理士2名、税理士3名の他、税理士5科目修了者や税理士科目合格者、宅建やFP取得者など、努力家で向上心がある者が所属しています。

法人税については、グループ通算制度適用グループや組織再編に関する申告の他、上場会社や上場会社子会社の申告書作成・申告書チェックをお受けしているクライアントがあります。資産管理会社や大規模事業法人など、窓口を3部社員が担当し、申告書作成業務を２部の社員が担当するといった、他部門と連携する場合もあります。

個人の税務については、相続税の申告も行いますし、相続発生前の事業承継のご相談も承ります。
事業承継の一環での有価証券運用や不動産管理を行う資産管理会社を活用している方も多いため、事業承継のご相談では個人の所得・相続・贈与税だけではなく、法人税の影響も含めて検討します。
2023年度の2部の個人の確定申告件数は約180件で、海外投資も含めた資産運用を活発にされている方が多いのが特徴です。

また、証券会社と顧問契約があり、法人・個人のお客様に関する証券税制にとどまらない多岐にわたるご質問対応も行っております。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・会計士、税理士、税理士科目合格者、会計士試験合格者

【求める人物像】
・税務コンサルティングに関心のある方
・多様な専門性を身に付けたい方
・業務に責任をもって取り組める方
・成長する意欲のある方

想定年収: 340万円～ 1,200万円

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【税理士】京橋駅0分/超優良ファーム/10名中税理士8名/費用負担あり

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ポジション: 税理士＜京橋駅0分/未経験税理士可/超優良ファーム/9名中税理士8名/費用負担あり＞

仕事内容: 基本、2名～4名のチーム制で業務に対応しており、通常の法人顧問業務に留まらずＳＰＣやＰＥ業務といった特殊な領域までご経験を積むことができます。

＜具体的には＞
・記帳及び月次/年次決算書作成
・各種申告書作成
・巡回監査
・各種相談対応

＜会計ソフト＞
ＪＤＬ、弥生、勘定奉行、その他顧問先使用ソフト

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
※以下いずれにも該当する方
・税理士3科目合格以上（法人税含む）
・会計事務所での申告書作成を含む実務経験
・巡回経験

想定年収: 600万円～ 1,600万円

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経理（マネージャー候補）動画配信・放送・スタジオ・教育事業を展開するスタンダード上場企業

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ポジション: 経理（マネージャー候補）◆働き方が柔軟◎◆独自の事業領域を確立し増収増益を続けています！◆従業員数400名以上の上場企業

仕事内容: 以下業務のうち、いずれか（複数の場合あり）
・経理部門（チーム）のマネジメント
・当社の各事業部または当社子会社（複数）の個別決算（月次・四半期・期末）に対し責任をもって完結する
・連結決算
・金商法や会社法開示資料の作成
・税務申告（法人税・地方税・消費税等）
・新規事業等について、特に会計・税務の観点からの助言

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・決算までの一通りのご経験がある方（目安として5年程）

【歓迎要件】
・マネジメント経験
・事業計画の策定
・内部統制プロセスの構築
・監査法人対応

【求める人物像】
・イニシアティブのある人材。自ら考え、自ら行動のできる方
・コミュニケートできる人材。相手の意思を理解し、それを実行するとともに、自分の意思を理解させ、それを実行させることができる方
・ポジティブな方。変化を受け入れ、前向きに対応できる方
・常に自分自身のスキルを高める意思があり、実行できる方
・チーム内外問わず、敬意と感謝の念を持ち、信頼・協力して物事に取り組める方

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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シニア歓迎/経理財務部長/IPO準備中/リモート・フルフレックス制/プライム上場子会社

210270

ポジション: 経理財務部長（CFO候補）【～1500万│立ち上げフェーズのプライム上場子会社│IPOも視野│入社実績多数】

仕事内容: プレイングマネージャーとして実務をお任せしつつ、経理財務部門の立上げ・運営全般を担っていただきます。

【業務内容】　
・決算業務(月次/四半期/年次)
・税務業務
・資金調達及び資金繰り管理（金融機関との折衝、資金繰り表作成等）
・ショートレビュー、監査法人対応
・経理財務部門の立上げ・マネジメント

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
プレイングマネージャーとして、手を動かしながら組織運営ができること

その上で、下記①～③のいずれかに該当する方
①上場企業での経理実務経験および管理者経験
②監査法人での監査業務経験者
③会計事務所・税理士事務所等での会計業務・税務業務経験者

【歓迎要件】
・IT企業での勤務経験
・スタートアップ企業での勤務経験
・ビジネスレベルでの英語力

想定年収: 1,000万円～ 1,500万円

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法務総務担当/上場準備中のホールディングスカンパニー

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ポジション: 法務総務【入社実績多数！法科大学院修了生歓迎/リモート可】

仕事内容: 【雇入れ直後】
法務全般業務をお任せします。

【職務内容】
・リーガルチェック(月70-80件)
　※英文契約書も含む
　Ｍ&Ａに関するアドバイザリー契約や不動産取引に関連する契約の本数が多いです。
　英文契約は最近は増えてきており、月に５件程度あります。
・取締役会、株主総会事務局
　アジェンダの作成や議事録を作成します。
・リスクコンプライアンス管理委員会事務局
　グループ全体のリスクについて検討する委員会の事務局として、　資料収集やアジェンダを作成します。
・法律相談(紛争)
　各部署からの法務相談を受け、案件によっては弁護士と相談しながら対応策を検討しています。
・社内規程業務
・許認可業務
　グループ全体で有している許認可について、更新等の手続きの業務を行っております。
・顧問弁護士対応
・新規事業・サービス立ち上げ時の法務デューデリジェンス
・その他、上場準備に関する業務
【変更の範囲】会社の定める業務

※引継ぎ等もある為、安心してご応募いただけます。
※契約法務だけではなく、ガバナンスにも深く関与できるため、法務全体のスキルを磨くことができます。
※少人数で業務を行っているため、早い段階からグループ全体のビジネスに関わることができます。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■法科大学院卒業程度の法律の知識
※加えて下記のどちらかに当てはまる方（未経験者も可）
■法務経験のある方
■英語に抵抗がない方

【求める人物像】
■柔軟な思考で何事にもチャレンジする方
■疑問に感じるものをそのままにせず、適切な情報収集で答えを導き出す力
■コミュニケーション能力が高い方
■遊び心をもって仕事ができる方

想定年収: 400万円～ 600万円

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創業40年の老舗化粧品メーカーから経理人材の募集です！

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ポジション: 【経理担当者】実働7時間/創業40年の老舗企業/業績好調

仕事内容: 具体的な業務内容

・グループ会社も含めた5社における日次の経理業務や月次から年次にかけた決算業務
・確定申告及び付帯する業務
・上長への財務情報共有
・税理士の対応

※一例であり、今までのご経験やご志向に合わせて役割を検討します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・月次決算のご経験
・会計システムを用いたご経験
・簿記3級以上

【歓迎要件】
・フリー会計を使用したご経験
・簿記3級以上

想定年収: 450万円～ 700万円

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M＆Aアドバイザリー/新規立上げメンバー/東証プライム/大手町駅直結/独立系コンサルティングファーム

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ポジション: M＆Aアドバイザリー/新規立上げメンバー/東証プライム/M&A仲介

仕事内容: M&A仲介業を行う当社で新たなサービスとして、M&Aフィナンシャルアドバイザリーサービス（FAS）の立ち上げメンバーを募集します。M＆A仲介業務に限らず、FA（フィナンシャルアドバイザー）として、M＆Aのプロフェッショナルサービスを提供する専門チームの中核メンバーを担って頂きます。中小企業の事業承継案件に限らず、これまでのご経験を活かして、大手企業やPEファンドのM＆A実行支援を一貫して担って頂きます。新規ポジションですので、裁量をもって事業の立ち上げにチャレンジすることが出来ます。

【M&Aファイナンシャルアドバイザリーサービス（FAS）】
お客様のM&Aを実現するため、M&A戦略の策定→実行→PMIまで、M＆Aの全てのステージにおいて、売手もしくは買手のファイナンシャルアドバイザーとしてご担当いただきます。

●M&A戦略策定支援
●候補先企業のソーシング
●ストラクチャーの策定支援
●デューディリジェンスの実行
●企業価値評価
●各種契約書の締結サポート
●PMI戦略策定支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・M&Aブティック、PEファンド、FAS、投資銀行、金融機関等で、3年以上のM&A業務のご経験者。

想定年収: 1,200万円～

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上場・グループ会社・中堅以上企業向け税務サービス/ワークライフバランス◎/シニア歓迎

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ポジション: 税理士※時短/週3日勤務等柔軟な勤務形態が可能

仕事内容: 上場会社・上場グループ会社～未上場のオーナー会社、SPCの税務会計業務全般、およびコンサル業務などを行って頂きます。

・決算業務サポート（月次、四半期、年次決算 / 単体・連結）
・税効果会計など税務・会計処理におけるアドバイス業務
・決算・税務申告書のレビュー・作成業務（法人税、消費税、事業税 etc.）
・顧客先訪問
・税務調査立会
・資産税対策コンサルティング（不動産、土地 etc.）
・組織再編税制
・M&Aに係る財務デューデリジェンス・株価算定　等

※未経験業務についてはOJTにてしっかりとフォロー・指導致します。
※記帳代行は受けておりません。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■税理士
※会計事務所での実務経験者はもちろん、企業の経理財務部や税務部などで経験を積まれてきた方も対象です

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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東証プライム上場企業で＜経営企画＞の募集！！

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ポジション: 【課長候補】経営企画部※在宅勤務・フレックス制度あり

仕事内容: 経営企画部では全社の戦略策定や施策遂行、経営戦略策定、予算策定、KPI等の全社管理会計指標の策定・管理・分析、M&A/投資戦略検討まで、プレイングマネージャーとして幅広い業務に携わっていただきます。
経営視点に立ち、マネジメント層に対して組織の問題点を訴求し、改善の方向性を示し、社内全体をリーディングいただけることを期待しています。また、経営企画部全体の業務を理解し、タスクの優先順位付け、配下メンバのマネジメントを実施いただきます。課長候補～課長として裁量を持っていただき、ご経験を活かしていける環境です。

＜具体的業務内容＞
・予算管理（予算策定、フォーキャスト策定）
・中期経営計画の策定、統制（全社戦略策定含む）
・経営会議の運営
・関係会社管理
・M&A、アライアンスの検討/実行
・IR関連業務（投資家説明、決算説明資料作成等）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・コンサルティングファームでの戦略策定、計画策定・実行支援の業務経験（3年以上）
・事業会社での経営企画や事業企画等のご経験（3年以上）
　
加えて、下記ご経験をお持ちの方
・ピープルマネジメント業務のご経験
・アカウンティング及びファイナンスの知識

＜歓迎＞
・M&A等の実務のご経験
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力（リスニング、リーディング、ライティング）
・IR業務の経験

＜求める人物像＞
・自ら情報を収集・分析し、ロジカルに戦略・企画を策定できる方
・自分事としてとらえ、結果を出すことにこだわりを持ち、完遂できる方
・社内外を問わず円滑に業務を進められるコミュニケーション力のある方
・新しいことに挑戦し、自発的に成長する意欲のある方

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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関東に複数拠点を置く数百名規模の中堅税理士法人にて、税務スタッフの募集です。

153790

ポジション: スタッフ～マネージャー/準大手事務所から本社勤務求人です

仕事内容: 【各種税務業務に従事して頂きます】
◆税務顧問⇒(月次決算/年次決算/年末調整/確定申告/各種税務申告書作成)
◆資産税・相続分野⇒(相続対策・相談/事業承継スキームの検討/株価対策/土地評価/財産評価/相続税申告書の作成)
◆医療法人コンサルティング等⇒(法人設立支援/資金繰りアドバイス/売上・利益率向上アドバイス/節税アドバイス)
◆経営に関するコンサルティング全般

※顧問先は売上高数千万円～200億規模の中小企業から上場企業まで幅広くご対応して頂きます。(メインは50億前後)
※毎月10～20件のお客様を担当して頂き、経営状況の報告や経理指導等も行って頂きます。

資産税・法人税の業務量のバランスに関してはご相談下さい。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
以下いずれかに該当する方
◆資格不問で、会計事務所業界にて経験をお持ちの方。または、経理経験（年次決算をお一人で完結できる方）
◆金融業界出身の方

【歓迎条件】
◆税理士有資格者
◆資産税業務経験

【求める人物像】
◆自分本位ではなく相手の立場で物事を考えることができる方

想定年収: 400万円～ 1,000万円

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大手戦略コンサルティングファーム／人事部リーダーポジション募集

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ポジション: 人事部リーダーポジション（①中途採用リーダー、②人材育成リーダー）※コーポレート統括本部中核人材・幹部候補

仕事内容: 【キャリアパス】
まずは担当のリーダーとして一定の業務範囲を完遂します。その後は複数の人事業務に携わりながら人事パーソンのプロフェッショナルとしての経験を積み、組織の中核をになっていただくことを期待しています。

①中途採用リーダー
・採用戦略～人員計画～募集～面接～内定～入社～フォローまでの一連の中途採用業務に携わって頂くポジションとなります。
・特に候補者、ユニット、エージェントそれぞれとのコミュニケーションを中心に経験を積んでいただきます。
　当社の事業の要となる採用を進めていくとともに、変化するマーケットを捉え、適切な施策を講じていきます。
　　
　　【業務概要】
　　・求人や候補者等について現場との打ち合わせ
　　・エージェントとのコミュニケーション
　　・面接対応
　　・採用状況の分析、課題抽出、対策案の検討実施　等

②人材育成リーダー
・経営の立てた人材戦略に従って、管理職とともに具体的な企画及び実行をになうリーダーポジションです。
　組織別の人材マネジメント課題のインタビューとそれに対する仮説構築も行います。ここ数年、人材育成投資を10倍以上に増やしており、
　ますます増える育　成ニーズに確実に対応するための増員募集です。
　経験に基づいた自律的な行動が求められるポジションです（事業理解及び求めるコンサルタントの理解が前提となります）。

　　【業務概要】　
　　・人材像の理解と当年度の人材育成課題の設定
　　・年間育成プログラム（研修、OJT、自己研鑽）の企画
　　・年間研修の運用
　　・年間OJT施策の運用　
　　・人材育成に関する年間活動の振り返りとまとめ

■担当業務
上記業務を現在担当している管理職とともに実践していただきます。業務負荷を見ながら、幅広く経験していただくことを想定しています。

■ その他人事業務
本人の経験、適性、今後のキャリアを考慮した上で個別に決定します。

【変更の範囲】当社の定める業務の全て

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■経験・スキル
・人事業務の経験（3年以上）が必須となります。また、リーダーとして担当する業務は2年以上の経験が必要となります。
・マネジメント経験は問いません。　
（ただし、現場を巻き込むプロジェクト的な動きが多くなりますので、折衝・交渉の経験が多い方が好ましいです。）

■ 求める人材のイメージ
・担当業務における一定の経験があること
・企画業務において、戦略性をもちつつ戦略よりも変革そのものに興味を持てる人
・ロジカル（論理・わりきり・整理）とヒューマン(感情・対話・調和）のバランスがとれる人
・会社や組織、仲間への貢献マインドを持っている人
　（for meではなく、for ourselvesのマインドで動ける人）
・責任感、達成力があり、行動パターンが前向き、物事を動かす力がある人
・人として魅力的、安定感がある人、信頼できる人（幅が広い、懐が深い）
・仕事（成果）への熱意や情熱を持ち続けられる人

＜面接及び簡易ケース等を通じて以下のようなポテンシャルを見極めていきます
・思考力・問題解決力
・論理的思考
・直観的判断
・柔軟な発想
・情報の素早い処理能力
・コミュニケーション能力
・学習や経験に左右されずに、状況を素早く理解し、的確な判断を下せる特性

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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