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ポジション
経理管理職候補/プロ野球好き歓迎/実働6.5時間/月平均残業20~30時間程度
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

・年度予算・決算(予算編成方針策定、予実管理、月次・年次決算等)
・経理関連(帳簿帳票の作成・管理、経費精算、請求書発行等)
・税務関連(税務申告、税務調査立会等)
・資金関連(資金計画立案・運用、与信管理等)
・報告資料作成(総会、理事会用資料)
・その他


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・月次決算業務経験
・経理業務経験(目安10年以上)
・マネジメント経験

【歓迎要件】
・公益法人に関する知識・経験
・日商簿記2級以上

【求める人物像】
・業務の効率化、生産性向上への意識が高い方
・前向きな姿勢で業務に取り組める方
・責任感を持って行動することができる方
・野球を愛し、日本の野球文化の発展に貢献できる方
想定年収
570万円 ~ 630万円
ポジション
社内DX推進(SE職)※プライム上場企業/創業130年以上の安定基盤
仕事内容
デジタルIT部の社内SEとして、ベンダーコントロールを中心に業務をお任せします。
基幹システムの老朽化に伴い、オラクルERPに入れ替え中。全社としての効率化を図り、余った工数で新しい価値を創出を図っております。

<詳細>
・新規システムの構想立案~企画~運用保守(ベンダーコントロール中心)
・既存社内システムの運用・保守
・基幹システム刷新にPJTの推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・システムの要件定義の経験

【歓迎】
・開発ベンダーのコントロール
・チームビルディング、チームマネジメントの経験

【求める人物像】
・チーム意識をもって業務に臨める方
・チャレンジ精神が強い方
・チーム内にて円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収
600万円 ~ 850万円
ポジション
新卒採用担当※東証プライム上場企業※業績好調IT企業
仕事内容
・応募者や人材紹介会社との日程調整や面談、面接の対応
・会社説明会やインターンシップなど採用イベントの企画、運営
・内定者のフォローやキャリア面談
・大学や専門学校に対するリクルーティング活動の企画および実行
・採用戦略の立案(各採用チャネルを通した母集団形成等)
・新入社員にかかるオンボーディングの企画・運用
・メンター面談の対応 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・新卒の採用業務経験 3年以上
・企画業務経験 1年以上

■歓迎
・IT通信業業界での人事の実務経験
・採用イベント等の企画、運営の経験
・就職活動、新卒採用、キャリア形成等について興味関心をお持ちであること
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【東証プライム】法務担当/トップシェアを誇るグローバル化学メーカー/働き方◎
仕事内容
◆契約法務
・契約書の審査、作成
・交渉支援業務
◆法務相談対応
・各研究所、間接部門等各事業部からの問い合わせ
◆法務問題、紛争問題に対する対応・助言
◆弁護士との対応業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・契約審査等の法務実務経験がある方(目安:3年以上)
・英文契約書の文章を理解・作成することが可能な方

■歓迎要件
・法科大学院を修了されている方
・TOEIC800点以上
想定年収
470万円 ~ 700万円
ポジション
【東京】グローバル報酬企画部(C&Bマネージャー)※大手グループ/フレックス・リモートワーク◎
仕事内容
1. グローバル報酬制度マネジメント
-当社のグローバル報酬戦略の実施を管理し、事業目標との整合性を確保するとともに、地域間の一貫性と公平性を確保する。
-当社の報酬パッケージの競争力を評価するため、市場分析とベンチマーキングの分野でチームメンバーを指揮する。
-基本給、インセンティブ、ボーナス、エクイティプランなど、現在の報酬体系を見直す際には、各地域の市場ニーズや人材確保戦略を考慮し、グローバルC&Bディレクターをサポートする。
-エグゼクティブ・ベネフィット・プログラムの調査と見直しにおいて、グローバルC&Bディレクターをサポートする。
-CHROおよび現地HRと連携し、グローバルC&Bポリシーの効果的な伝達と理解を組織全体で確保する。
-離職率、市場競争力、人材維持イニシアチブの成功などの主要指標を用いて報酬戦略の有効性を定期的に測定し、グローバルC&Bディレクターにレポートを提供する。
-報酬データを分析し、傾向、パターン、改善点を特定し、報酬戦略を強化するための洞察と提案を行う。
-グローバルC&BディレクターおよびCHROに対し、報酬の傾向や慣行に関する包括的なレポートを作成し、提示する。

2. ワークフォース・データ分析と人事指標
-ワークフォース・プランニング・モジュールの導入をサポートし、レポートの作成、主要ステークホルダーへのコミュニケーションと教育を行い、ツールの最適化を図る。
-人口統計、離職率、人件費、欠勤、業績、多様性の指標など、グローバルな労働力データを分析し、傾向と機会を特定する。
-ワークフォースプランニング戦略に役立つ実用的な洞察を導き出すための分析手法の使用。
-人事指標レポートやダッシュボードを設計し、その作成を監督する。
-すべてのワークフォース関連レポートにおいて、データの正確性、整合性、一貫性を確保する。

3. グローバルグレーディング
-グローバルC&Bディレクターをサポートし、全地域の全役職のグローバルグレーディングを実現する。

4. ラインマネジメント
-チームメンバーに対し、トレーニング、コーチング、定期的なフィードバック、サポートを提供し、業務要件を満たすスキルと能力を確保する。
-チームメンバーの目標設定と進捗状況のモニタリングによる年次レビューの実施。

5. コンプライアンスと規制の遵守
-グローバルな報酬法、データ保護規制、およびトレンドに関する最新情報を常に把握し、各地域の労働法および業界標準の遵守を徹底する。
-企業目標に沿いつつ、法的要件を遵守するための報酬ポリシーの見直しと調整を提案する。

【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・5年以上の報酬管理業務経験
・経験補足:
- グローバルな報酬慣行、規制、市場動向に関する深い知識
- データ分析ツール、MS エクセル、HRIS(人事情報システム) 機能に習熟した分析スキルを有すること。
・語学力:英語と日本語が堪能であること
・その他:
- 優れたコミュニケーション能力と交渉能力を有し、様々なレベルの関係者に影響を与えることができる。
- リーダーシップとチームマネジメント能力がある。
- HRビジネスパートナーや経営陣と協働するための対人能力、協調性がある。
- 問題解決能力、主体性を持って課題解決に取り組むことができる。
- プレッシャーや厳しい納期にも対応できる能力。

【歓迎】
・多国籍企業での報酬管理経験
・関連する人事専門資格をお持ちの方
想定年収
1,087万円 ~ 1,277万円
ポジション
【ビジネスコントローラー(財務管理マネージャー)】リモート可/退職金
仕事内容
・担当カンパニー(事業部)の国内月次・四半期・年次決算業務
※ご入社いただく方には下記2社を担当していただく予定です
【主要顧客】
-チューブカンパニー:国内の重工業、エンジニアリング会社、石油化学、ポンプ・バルブ・接手、自動車/航空機メーカー等
-帯鋼カンパニー:日本および韓国の剃刀・刃物、家電、自動車、重工業メーカー
・フォーキャスト、予算作成および分析
・国際会計基準に沿った月次決算、売上・仕入管理
・日本法人本社、およびスウェーデン本社への財務報告、各種レポート等(ガイドラインに基づく予算対実績と収益予想等)
・不定期の各種プロジェクトへの参画

使用システム:SAP、M3
決算月:12月

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
■簿記2級以上 もしくは同等の知識保有
■製造業での経理・財務経験(原価管理ができる)
■ビジネス(ファイナンシャル)コントローラー、もしくは管理会計実務経験(目安5年以上)
■業務における英語でのコミュニケーション(読み書きレベル)
■Microsoft Office アプリケーション(特にExcelの関数)

<歓迎要件>
■マネジメント経験 (チームの規模は問いません)
■ERPの運用経験

■責任感と根気を持って仕事に取り組め、ご自身で問題提起・解決のできる方を求めます。
また欧州系企業とはいえ落ち着いた企業風土のため、長く働く意欲の高い方にフィットします。
想定年収
1,056万円 ~
ポジション
公認会計士対象/経理マネージャー【アウトソーシング事業部】
仕事内容
売上数億円規模の企業から大手上場企業およびその子会社に至るまで、幅広い企業に対する財務会計アウトソーシングを受託しています。また、IPO準備企業等の株式上場支援やM&Aのデューデリジェンス等のコンサルティング業務を受託しております。

ご経験に応じて下記業務を中心にお任せします。

【具体的な業務内容】
・アウトソーシング、チームマネジメント業務
 お客様の日常的な経理業務や決算業務、各種報告書の作成などに加えて、
 4,5名のチームメンバーのマネジメント及び業務の振り分けをお任せします。

・株式上場支援業務
 株式上場を目指すお客様に対して事業計画作成や
 経営体制整備などのコンサルティングを行います。

*お客様は業界を問わず、中小企業から上場企業まで様々です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・公認会計士資格をお持ちの方

【歓迎要件】
・事業会社での経理経験をお持ちの方
・マネジメント経験
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
ポジション
【東京】法務スペシャリスト※東証プライム上場/リモート・フレックス可
仕事内容
法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。

・契約書審査(日英)、審査業務の改善
・必要なルールの調査・作成(規程の修正管理を含む)
・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応(外部法律事務所等との共働を含む)
・知的財産権管理(当社が展開する諸外国での知財を含む)
・取締役会対応(日英での取締役会議事録作成を含む)
・コンプライアンス等での親会社との連携
・子会社管理に関する業務 
・個人情報保護を中心としたリスク管理に関する方針策定・ルールと体制の整備および推進
・トラブルや相談への対応

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須要件
・事業会社もしくは法律事務所において、契約法務のご経験をお持ちの方(目安5年以上)

◆歓迎条件
・弁護士資格/海外含む司法試験合格
・ビジネスレベル以上の英語力(英語会議で問題なく意思疎通ができるレベル)
想定年収
700万円 ~ 1,300万円
ポジション
総務担当/東証プライム上場/国内トップシェア安定優良企業/月平均残業20時間程度/リモート週2日程度可能
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・社内規定等に関する制定、改廃、運用等の管理
・各種契約書等の押印、管理
・国内外のリスクマネージメントに関する業務
・株主総会の運営業務
※ご経験に合わせて業務をお任せするため、
ご経験のないものについては徐々に業務幅を広げていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・総務業務経験(目安3年以上)

【歓迎要件】 
・株式総会の運営経験
・社内規定に関する管理、リスクマネジメント業務経験
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
広報 ※東証プライム上場/実働7.5H/働きやすさ◎
仕事内容
広報業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・社内外向けの広報活動
・会社取材などの調整、対応
・大塚商会に関わる記事の調査、確認など

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・IT業界(sier・メーカー系)での広報業務経験
・メディアリレーションズに強い方
・東洋経済や日経新聞にパイプが強い方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
法務コンプライアンス/月平均残業5~10時間程度/リモート週2日程度可能/大手グループ
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・契約書、募集文書、重要文書の文書審査、および不適正文書の是正指導
・お客様の声、不祥事件、不適正事案への対応
・コンプライアンスに関する規程、マニュアルの整備、教育
・早期消滅契約、高齢者の新規契約、変額保険契約への架電業務
・各種ハラスメント等内部通報制度窓口、各種異常事象対応窓口

【資格取得について】
下記の資格については、当社の定める期限内に取得していただく想定です。
・生命保険募集人資格(一般課程試験・専門課程試験・変額試験・外貨建保険販売試験)
・損害保険募集人資格(基礎・自動車・火災・傷害疾病)
※有効期限がある場合は資格移行可能です(規定あり/要照会)
応募方法

【変更の範囲】本社での内勤職(内務事務)業務全般 ※本人の希望や会社の情勢による
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・Microsoft Excel 基本的なスキル(フィルター活用、VLOOKUP程度の関数など)
・金融業界または保険業界(保険代理店含む)での事務経験(1年程度)

【尚可条件】
・保険会社・保険代理店の管理部門での業務経験、コンプライアンスなどの経験
・生命保険/損害保険の募集人資格をお持ちの方、または過去保有履歴のある方

【求める人物像】
・コンプライアンス意識が高く厳格に業務を遂行できる方
・不適正事案調査に際して、事案の本質を把握し事実に基づき客観的に判断できる方
・現地営業部長と良好なコミュニケーションをとり、事案調査指導ができる方
・事案内容から実効性のある再発防止策を立案できる方
想定年収
347万円 ~ 600万円
ポジション
経理メンバー/スタンダード上場/賞与実績4.25ヶ月分/フレックス◎
仕事内容
■ご入社後は、スキルやご経験に応じて新薬及びジェネリック医薬品などの開発、製造、販売を行う当社にて経理業務をお任せします。

<業務の詳細>
・請求書管理・仕訳業務
・月次決算業務
・年次決算補助
・財務諸表作成
※ご入社後はご経験に合わせて月次決算などの経理業務から担当して頂きます。将来的にはOJTなどでキャッチアップしていただき、年次決算、税務や管理会計業務の一部もお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・製造業の経理業務のご経験
※上場有無問わず、事務所の方も可能です。
■歓迎要件
・経理経験3年以上
・第二新卒
想定年収
470万円 ~ 650万円
ポジション
中途採用担当(メンバー)※直近大型上場/リモート・フレックス有/スキマバイトサービスの運営
仕事内容
【業務内容】
・職種
• 営業(インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス、パートナーセー
ルス)
• マーケティング(toB/toCマーケティング)
• ブランドエクスペリエンス(ブランディング、広報、PR)
• カスタマーサポート(オペレーション、研修担当、CX)
• 事業戦略系(事業戦略、FP&A、事業企画、事業開発)
• 人事糸(総務、労務、採用、人事企画、HRBP)
• コーポレート(経理、財務、法務、IR)
• パブリックアフェアーズ(社労士、税理士、渉外)
• トラベル事業(カスタマーサクセス)
• 業務內容
• 担当職種において有効な採用戦略の策定、検証・実行、改善
• 各部署の採用ニーズ把握、採用要件定義、ターゲットの可視化
• 母集団形成(エージェント、掲載型媒体、ダイレクトリクルーティング運用など)
• 母集団形成のイベント企画立案、選考オペレーション、オファー条件の設定
• 書類選考、面談、一次面接~内定者クロージング
• エージェントコミュニケーションなど

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須要件
●上記採用職種のいずれかの中途採用担当のご経験(2年以上)

歓迎要件
●定量的な目標に対し、課題に対する打ち手を自ら考え動き成果につなげたご経験
●採用イベントの企画立案〜実行までのご経験
●物事の本質を捉え、信頼関係を構築しながらコミュニケーションをとるのが得意な方
●ベンチャー or メガベンチャーでの中途採用のご経験

想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
コンプライアンスオフィサー/リモート可能
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・株式投資型クラウドファンディングサービス䛾新規立ち上げ
・運営に関するコーポレート業務全般
・リーガル・コンプライアンスをメインにコーポレート全般をお任せしたいと考えています
・金融庁、並びに各省庁と対応
・前澤ファンド代表との折衝業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・証券会社また銀行コンプライアンス業務経験が5年以上
・新しいビジネスにリーガル面&コンプライアンス面で挑戦意欲がある方
・財務経理䛾知識、人事労務䛾知識が一定ある方

【歓迎要件】
・内部管理責任者資格保有者
・証券外務員1種
・弁護士資格保有者
・会社経営ご経験
・証券会社を経て、一度スタートアップにチャレンジされた方
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
【人事労務職/スタッフ~リーダー】進学塾グノーブルグループ/月平均残業時間20時間程
仕事内容
進学塾グノーブルの管理部門として人事・労務の業務を担当して頂きます。
メインとなるのは、現在関係会社も含めた600名~700名分の人事労務・社会保険・給与関連業務をお任せ致します。
また、ご自身の希望に合わせて採用業務やその他幅広い業務経験を積んで頂くことも可能です。
※最初はきちんと現担当者が業務を指導しますので、ご安心下さい。将来的には主担当者として業務をお任せすること期待しています。

■業務内容:
(1)給与関連:給与データ作成、住民税データ管理、給与支払い報告書提出、年末調整業務
(2)社会保険関連:入退社等に伴う社会保険手続
(3)同社含む関連会社(塾運営会社)の人事労務業務全般
(4)その他関連業務
※600名~700名分の給与計算を行って頂きますが、その半分はアルバイトの方の給与計算で、残りが契約社員含む正社員の給与計算対象になります。
※給与計算からスタートして、慣れてきたら社保や労務全般をお任せしていきます。

給与ソフト:給与奉行


【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・人事労務のご経験をお持ちの方
★ワークライフバランスを大事にしながら、腰を据えて長く働きたい方にお勧めのポジションです!!
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【東証プライム上場企業】経営企画
仕事内容
具体的な業務としては下記のような案件になりますが、これらがパラレルにいくつかを同時並行的に進めるイメージとなっています。

■メインの業務:
・年度予算の策定・管理
・中長期事業計画の立案、推進
・国内外のM&A戦略の企画・調整、およびM&Aプロジェクトの推進
・経営課題の抽出と解決推進
・経営戦略策定に資する戦略情報の収集と分析
・財務戦略立案、実行やエクイティストーリーの策定
・グローバル展開と密接な関係のある税務戦略の策定など
・組織横断的なプロジェクトやグローバルプロジェクトの遂行

以下も取り組んでいます。
・事業戦略の立案と実行
・アライアンスの立案・推進
・最新テクノロジーやトレンドのリサーチ

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
(必須)
①経営企画また新規事業開発に関連する企画業務、管理業務経験(目安:2年以上)
※事業会社でのご経験がなくても、戦略コンサルティング、投資銀行、投資ファンドといった組織でのご経験でも構いません。
※経営企画や事業企画ではなくとも、事業会社における営業部門+コーポレート部門と両方をご経験であり、上記業務におけるスキルアップを目指されるのであれば是非ご応募ください。
②会計・税務・法務・人事・知財等の基礎的な知識
想定年収
900万円 ~ 1,100万円
ポジション
経理マネージャー※リモート勤務相談可能(週1~2日程度)
仕事内容
・経理実務および全般のマネジメント
 - 日次の各種経理処理
 - 月次、年次決算
 - 各種財務諸表作成
・原価管理
・経理関連業務改善
・各事業部との折衝業務
・管理部門及び販管費の予実管理
・CFO/経営企画との連携、サポート
・金融機関対応
・税理士事務所との連携  等

適正やご希望に応じて管理部門全体(総務・法務・人事・労務・経理)のマネジメントにもチャレンジいただけます。将来的に会社のコアメンバーとしてコーポレート全体の意思決定に携われるチャンスがあるポジションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経理業務経験 5年以上(月次、年次決算経験必須)
・経理組織のマネジメント経験 2年以上
・マネジメント経験:3〜4名

■歓迎要件
・経理以外の管理部門業務知識(人事、労務、法務など)
・様態の異なる複数事業部がある企業での経理経験
・公認会計士 、 税理士 、 税理士 科目合格

■求める人物像
・会社全体を俯瞰して最適な打ち手や行動を考えられる方
・責任を持って正確な業務の遂行ができる方
・部門を跨いだコミュニケーションを自発的に取れる方
想定年収
600万円 ~ 700万円
ポジション
ビジネスリスク・海外ビジネス支援・内部監査関連・オンサイト経営管理業務支援サービス
仕事内容
■グループガバナンス支援チーム
・ガバナンス・内部統制関連PMI
・現地往査による課題抽出、改善提案
・地域統括会社の設立、機能強化支援
・リスクマネジメント体制構築・実行支援・海外子会社不正リスク診断・海外事業モニタリング体制の構築・運用支援

■国内外内部監査関連サービスチーム
・内部監査のアウトソーシング、コソーシング
・内部監査体制構築支援
・J-SOX/US-SOX対応のための内部統制評価支援

■経営管理業務支援チーム
・予算策定、着地見込み策定、減損モニタリング、監査法人対応・組織再編にかかる税務リスクの検討、組織再編プロジェクトの推進
・ファンドが出資する事業会社のCFO業務・海外子会社の管理、コミュニケーション、連結レポーティングのレビュー、監査対応
・連結会計システムを使用しての月次、四半期、年度末連結決算業務サポート
・M&A実行後のPMIフェーズでの財務・経理業務のサポート
・スタートアップ企業の財務・経理業務の体制構築サポート
※上記いずれかのチームにて、これまでのご経験を活かしていただけそうな業務を、まずアサインさせていただきます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
下記いずれかのご経験が必須となります
・内部監査、内部統制やガバナンスに関する業務
・海外への事業進出、海外M&A・PMI
・海外駐在または海外事業の管理
・監査法人での監査業務※目安3年以上

<歓迎要件>
・公認会計士、USCPA、公認内部監査人
・PowerPoint等を用いたプレゼンテーション資料の作成
・ビジネスレベルの英語(TOEIC L&R 800点相当)
想定年収
500万円 ~ 1,200万円
ポジション
【アドバイザー~シニアアドバイザー】 (監査法人or税理法人に出向可能性有)
仕事内容
<案件分類>
1.事業再生・活性化支援案件
2.財務アドバイザリー・M&A案件
3.経営管理体制の強化支援案件
上記の1.事業再生・活性化案件は基本的にクライアントに常駐(1案件2~3ヶ月)する勤務スタイルをとっています。
<職務内容>
・事業デューデリジェンス
・財務デューデリジェンス
・事業計画策定支援
・利害関係者間調整支援
・スポンサー招聘支援
・モニタリング・計画実行支援
・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援
・原価管理体制の構築
・バリュエーション・債権評価・財産評定
・海外現地法人の実態把握
・内部管理体制構築
・企業再編スキーム構築

上記に加え、無限責任組合員として運営に関与する地域再生・活性化ファンド、監査法人・税理士法人の業務を兼任することもある。
※「会計監査」希望者(公認会計士、会計士試験合格者、会計士試験受験中の方など)は、グループ内監査法人(このえ有限責任監査法人:東京または大阪)にて実務を積むことが可能

■下記4つのサービスラインから、ご志望される職種を選定ください。

・再生アドバイザリー(現場常駐型のフロント業務)
・再生アドバイザリー(オフィス業務中心のフロントミドル業務)
・M&Aアドバイザリー
・ファンド

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
①シニアアドバイザー(シニアスタッフ)クラス
公認会計士(監査法人での実務経験あり)、税理士、戦略系コンサル、FAS、金融機関、ファンド、事業会社での企画部門等で高い財務会計の知見を要する方。

・PCスキル必須(特にExcel。Vlookupやピボットは必須。アクセスが使える方歓迎。)
・英語力ある方尚可
・簿記2級程度の財務知識必須

②アドバイザー(スタッフ)クラス
公認会計士試験合格者、税理士科目合格者、銀行融資経験者、事業会社財務部門出身者等、会計事務所・税理士事務所出身者
・PCスキルのある方尚可
・英語力ある方尚可
・簿記3級程度の財務知識必須

【その他全般】
・事業再生・財務アドバイザリーの分野でプロフェッショナルを志したい方
・ハンズオンでの事業再生業務に関心のある方
・出張・現場常駐の勤務スタイルが可能な方(ご家庭の事情等で出張・現場常駐が困難な場合も、応募者の事情に応じて勘案させていただきます)
・チームワークであることを理解できる方であるか、を重視します。
・・投資ファンド運営や投資先での経営経験(ハンズオンでの事業改善)を経験してみたい方
想定年収
450万円 ~ 900万円
ポジション
【AD統轄事業部 コンサルティング事業部】会計コンサルタント
仕事内容
クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、会計の専門性を活かし、以下領域のコンサルティングに従事いただきます。
・IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援
・経理業務の効率化・高度化支援
・内部統制・内部監査の高度化支援
・M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援

業務内容の変更の範囲:全ての業務への配置転換あり
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・公認会計士資格、および監査法人での会計監査業務の経験をお持ちの方
・四年制大学卒以上
※会計系の専門学校卒の方は応相談

【歓迎条件】
・IFRS導入等、会計系アドバイザリー業務経験
・事業会社経理経験
・ビジネスレベルの英語力

(外国籍の方)
日本語検定「N1」必須

(兼業)
原則禁止となります。
想定年収
450万円 ~ 1,500万円

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450万円 ~ 760万円

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