- ポジション
- 【経理担当】リモート活用可/経理として成長できる環境
- 仕事内容
- ■経理伝票処理
■入出金処理対応
■月次/年次決算対応(単体・連結)
■資産管理
■その他経理全般に関すること
【変更の範囲】
会社の定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・経理経験1年以上
・簿記3級以上
- 想定年収
- 392万円 ～ 480万円
東京都の求人・転職情報の73ページ目
求人検索結果 全6695件 + 非公開求人
非公開求人の紹介を受ける- ポジション
- 財務経理スタッフ（海外子会社管理チーム担当）
- 仕事内容
- 入社後の想定業務
※ご経験内容に応じて、適切なポジションを検討いたします。
▼海外子会社管理、決算サポート
・海外子会社への経理指導
・内部統制の整備にかんする助言
・海外支店、子会社の決算サポート、経理代行
▼その他部署内で対応している業務
・連結決算（内部取引管理、連結税効果会計、連結CF管理など）
・税務（国際税務・移転価格・法人税申告など）
【組織体制について】
・約20名の体制(うち海外子会社管理チーム４名)で、本社の一部業務については、
外部BPOサービスも活用しています。
・一般企業の財務/経理の経験者、監査法人出身者、弊社コンサルタントからのキャリア
チェンジ、新卒採用等、多岐にわたる人材で構成しています。
【キャリアを通じて身につけられること】
・ジョブローテーションは、積極的に実施しています。
入社当初の業務は上記を想定していますが、その後は、連結決算、財務、税務といった機会
の中から、ご自身の指向とそれぞれのチーム状況に応じて、柔軟なアサインメントが可能です。
・各チームの業務とは別に、部門全体での業務効率化やシステム導入などのプロジェクト業務
への関与も、常に各チームからのアサインメントを行っており、部門のDX推進等に関わる
ことが可能です。
・将来的には財務経理ユニット長、CFOを目指していくことも可能なポジョションです。
（業務内容の変更の範囲について）会社の定める業務に従事する。ただし会社規程に基づき出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務とする。
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
求める人物像
・当社の経営理念に共感し、会社に対してのコミットメントを強く維持できる方
・自ら考え、課題を抽出し、課題解決に向けたアクションを実践できる方
・チームでのアウトプットを重視し、協調性をもって職務に従事できる方
・多様なメンバーを巻き込んでチームで成果を出せる方
・実務経験の中で会社の成長と同時に自らも成長したい方
・税効果会計、連結決算等、将来的に自らのスキルの幅を積極的に広げていきたい方
経験業種
不問
経験業務-必須要件
海外子会社管理部門または財務経理部門における実務経験3年以上
海外子会社経理サポートの実務経験
（MA,PPA,PMI、ガバナンス強化、内部統制経験尚歓迎）
経験業務-歓迎要件
※以下海外子会社管理の歓迎要件
単体・支店決算実務経験3年以上
資格/スキル
英語（業務上のメールの読み書きが可能な方。会話力はあれば尚可。
将来的には、会議や出張等で使用いただきます。）
一般的なOAスキル（メール、Excel、PowerPoint、Word）
簿記2級以上
個人情報の取り扱いについて
- 想定年収
- 700万円 ～ 850万円
- ポジション
- 【東証プライム上場/出向ポジション】◆労務担当/リモート週3日/フルフレックス◎
- 仕事内容
- ・給与計算業務
・勤怠管理業務
・社会保険業務業務
・委託先企業との連絡対応
・その他付随業務
※給与管理や勤怠管理はCompanyを使用しております。
❖このポジションの魅力❖
・1,000名超の給与管理に携われることで、今後への大きなスキルとなる
・入社年次や役割に関わらず、積極的に仕事を取り、イニシアチブを発揮していただける環境
（変更の範囲）会社の定める業務（出向中は、出向先の定める業務）
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須スキル】
・給与計算及び社会保険業務の実務経験をお持ちの方
- 想定年収
- 400万円 ～ 520万円
成長中の総合金融代理店 IPO準備中 財務経理担当の募集
217082- ポジション
- 財務経理担当※IPO準備中/働きやすさ◎/落ち着いた社風※
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
・仕訳入力
・経費精算
・月次決算
・年次決算
・業務フロー整備
・IPO準備関連業務
・証券会社対応
・監査法人対応
・管理会計 など
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・経理業務経験3年以上
【歓迎】
・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
・管理会計のご経験
- 想定年収
- 450万円 ～ 550万円
HRBP♦急成長PropTech企業で事業拡大をリード！
218046- ポジション
- HRBP※急成長PropTech企業で事業拡大をリード！
- 仕事内容
- 1,事業リーダーとの連携と課題解決
・各部門のマネジメント層と連携し、事業目標達成を支える組織戦略を策定。
・チームの課題を特定し、プロセス改善や最適化をリード。
2,採用・育成の戦略的サポート
・オペレーション部門の採用プロセスを最適化し、候補者体験を向上。
・オンボーディングプログラムや研修施策を設計・運営し、部門内のスキルアップを支援。
3,PL管理と効率化推進
・損益管理（PL）の観点から部門の運営効率とコスト最適化。
・人件費やリソース配分を踏まえた改善を実施。
4,組織文化とエンゲージメントの醸成
・部門内の文化づくりを促進し、社員のエンゲージメント向上に向けた施策をリード。
・ミッションや価値観の浸透。
5,データドリブンな人材施策の展開
・部門のKPIや人事データを活用し、データに基づいた施策を立案・実行。
・組織パフォーマンスを最大化するための分析と改善を継続的に実施。
※最初から全てをお任せするのではなく、ご経験/能力を踏まえて、徐々に担当領域を広げていただければと考えております。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】※下記いずれかに該当する方
・人事分野での3年以上の経験をお持ちの方。
・営業、事業推進、プロジェクトマネジメントなどビジネスサイドでの3年以上の経験。
【歓迎】
・PLやKPI管理を通じた事業運営の支援経験。
・スタートアップやテクノロジー企業での経験。
・データ分析を活用した施策の企画・実行経験。
・採用や育成に関わるプロセスの運営・改善経験。
・当社のビジョン、ミッションに共感できる方
【求める人物像】
・弊社のミッションの「意味ある新産業を作り続ける」に共感する方
・成長期のベンチャー企業で働きたい方
・柔軟で前向きな方
・幅広い経験を通じて、スキルや経験に厚みをもたせたい方
・キャリアチェンジを考えている方
・第二新卒の方
- 想定年収
- 600万円 ～ 800万円
- ポジション
- 人事/健康経営優良法人2024年大企業部門に認定＜展示会・イベント等の企画、設計、製作、施工から運用一気通貫の事業展開>※フルフレックス有
- 仕事内容
- 【PRポイント】
【収益向上の仕組み】
当社は、展示会、イベント等の人が集うビジネス・コミュニケーション空間において、お客様（クライアント）の課題解決に向け、プランニングからデザイン、製作・施工、運営までワンストップで行う総合ディスプレイ企業です。
創業から続くものづくりのアイデンティティにこだわりを置きつつも、イベント企画、運営といったソフト面の強化に注力してきたことで事業領域が広がり、多くのお客さまに選ばれる会社として成長を遂げています。イベント業界では営業、デザイン、施工等の各業務を別々の会社で請け負うケースが多いなか、当社は全ての業務を社内で運営。「製販一体」が強みです。
【実績】https://www.shoei-bijutsu.co.jp/works/
【仕事内容】
経営管理部 人事課にて、主に新卒採用に関わる業務をご担当いただきます。
会社の成長を担う人材を迎える重要なポジションとして、採用計画から入社までの一連のプロセスをリードしていただきます。
【具体的には】
・採用計画の立案およびKPI（母集団形成数、歩留まりなど）の設定・管理
・ペルソナ、人材要件の設計と面接官向け研修、社内説明会の実施等
・求人媒体やエージェントの選定・運用管理
・大学・専門学校等との関係構築や訪問
・会社説明会、インターンシップ、採用イベント等の企画・運営
・ATSを使用したエントリー情報の管理および応募者への対応
・書類選考・面接スケジュールの調整、面接官のアサイン、合否連絡
・内定者へのフォローアップ（個別面談、懇親会の企画等）
・入社までの準備対応（書類案内、入社式準備、人事手続きの調整 等）
※新人研修プログラム企画・設計の経験がある方はそちらもお願いする可能性があります。
【仕事の魅力】
【やりがい】
・成長企業の一員として、採用戦略から深く関われる責任あるポジション
・単なる運用業務にとどまらず、企画や制度設計にも関与できる
・研修や教育体制の構築にも関われることができ、自己成長に繋がります。
・学生や若手社員との関わりを通じて、自らも刺激を受け、成長できる環境です。
【大変なこと】
・新卒採用は毎年40名から50名程度を採用している為、プロセス設計規模が大きいこと
インターンシップや会社説明会、面接の開催数が多い
・面接官からの人材要件をうまく汲み取り、紹介会社との連携、魅力ある会社説明会の構成・実施
・採用業務以外にも人事課内の幅広く業務に携わる機会があるためマルチタスクが必要です。
【社風】
・オープンスペースが多く、部署やキャリアの垣根を越え、気軽に会話しやすい雰囲気です
【キャリアイメージ】
入社後は前任から引継ぎを受けながら27卒採用の基礎を構築してオペレーションをお願いします。
28卒から戦略的な採用活動を推進して頂きます。数年後には人事課の中核的な人材としてご活躍を期待します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・新卒採用担当してのご経験
【歓迎】
・新人研修プログラムの企画設計/運営実施
・SNS採用の広報経験がある方（Instagram, TikTok）
・毎年40人～50人の新卒を採用していた方
【求める人物像】
・コミュニケーションを大切にし、社内外と円滑な関係を築ける方
・人間性を高め、ビジネスパーソンとして成長し、人生を充実したい方
・仕事を通じて「三方よし」＝業界、環境、社会に貢献したいと思う方
・学生の人生に関わる仕事にやりがいを感じられる方
- 想定年収
- 480万円 ～ 600万円
- ポジション
- 経理担当※リモート可能/フレックス有/残業10h程度/WLB◎
- 仕事内容
- 【具体的な業務】
・日常経理
・月次、四半期、年度末決算業務
【お任せする可能性のある業務】
・監査法人（会計監査・内部統制）、各種ステークホルダー対応
・その他IR関連書類作成
・内部統制関連業務
・税務申告対応
・KPI/財務データの管理・分析
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
■必須スキル
・事業会社での経理経験（決算業務等）：5年程度
■歓迎スキル
・上場準備フェーズ、従業員規模100名-300名規模の企業での経理業務の経験
・印刷会社が提供している開示システムでの実務経験（1年以上）
・国内の適時開示ガイドラインの知識
・企業のIRや企業サイトの構築経験
・SaaSの導入、リプレイスを行い運用した経験
- 想定年収
- 500万円 ～ 800万円
- ポジション
- 採用担当者※創立60年以上の老舗商社/売上高1000億円/退職金有
- 仕事内容
- ・採用戦略の企画立案
・採用戦術の企画実行（人材紹介会社や求人媒体会社との関係構築、媒体選定、媒体運用、求人作成、ATSでの応募対応など）
・採用面接（オンライン面接含む）
・メンバー～マネジメントクラスまで、各フェーズに応じた教育研修プログラムを企画実行
など
【変更の範囲】 なし
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須経験】
・事業会社にて新卒もしくは中途採用に携わってきた経験
【歓迎経験】
・事業会社での教育研修経験
- 想定年収
- 400万円 ～ 600万円
- ポジション
- 【未経験可】法務スタッフ ※東証プライム上場グロー バル企業/地球環境への貢献性◎/成長意欲のある方歓迎
- 仕事内容
- ご経験・能力により、法務業務全般をお任せいたします。具体的には、下記の通り。
◇契約関連業務（契約書のレビュー、リバイス、作成、交渉、手続)
◇法律相談
◇法的トラブルの対応
◇労務問題対応
◇訴訟対応
◇顧問弁護士対応
◇会社法対応（株主総会、取締役会）
◇東証プライム移行対応
◇ガバナンス対応
◇M&A
◇産業廃棄物関連の法令対応
◇コンプライアンス関連業務 etc
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
＜必須＞
・法学部卒もしくはロースクール修了生。社会人未経験者でも応募可能です。
＜尚可＞
・英語力があれば尚可。目安TOEIC600点以上。
・企業法務経験者、もしくは法律事務所での経験者で企業法務に意欲のある方。
- 想定年収
- 400万円 ～ 500万円
- ポジション
- 財務担当/責任者候補【残業10時間程度/オフィス環境◎/「健康経営優良法人」に認定/黒字継続・売上増で成長中】
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】
・財務戦略、資金計画、資本政策の立案、企画、運用
・予実分析、与信管理業務、資金管理
・資金繰り、資金調達支援
・銀行、証券、生損保等の財務関係等の対応、交渉業務
【変更の範囲】 なし
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】
・事業会社での財務業務経験が5年以上ある方
（資金調達、資金繰り管理、資金計画作成、金融機関との折衝、交渉等）
【歓迎条件】
・金融機関等での投融資、経営、財務コンサルティング経験
【求める人物像】
・オーナーシップを持って業務に取り組める方
・経営視点を持ち、専門性を高める意欲のある方
・経営陣と密にコミュニケーションを取り業務推進ができる方
・複雑な課題を整理し、シンプルな解決策を導き出せる方
- 想定年収
- 700万円 ～ 1,000万円
フルリモート可/フレックス可/幅広い業務に携われます
169915- ポジション
- コンサルタント（FAS・公認会計士）※フルリモート相談可/時短・週4日勤務などご相談可／新興上場多
- 仕事内容
- 以下、ご経験やご希望に合わせて幅広く業務をお任せいたします。
【具体的には】
・経営支援
・IPO / 資金調達支援
・M&Aアドバイザリー
・各種デューデリジェンス
・事業再生 / 法的私的整理
・事業承継 / 再編支援
・バックオフィス業務
・資産管理会社（ファミリーオフィス）支援
・システム開発 / IT導入支援
・投資業務/投資先管理 等
【変更の範囲】 なし
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
※人間力と責任感を兼ね備えた人物を求めております。
【必須】
以下の資格や実務経験お持ちの方
・公認会計士（監査法人経験のみの方でも可）
・ 一定の会計、税法、会社法などの素養のある方
・ 各種コンサルティング業務の実務経験を有する方、又は興味のある方
- 想定年収
- 600万円 ～ 1,600万円
- ポジション
- 内部統制室（リーダークラス）※東証プライム上場/シェアトップクラス
- 仕事内容
- (1) リスク管理委員会の事務局運営
重要リスク選定の支援、管理策の妥当性検証、モニタリング、有効性評価と改善
(2) 内部通報対応
ヒアリング、事実確認のための情報収集、報告書作成など
(3) 内部統制教育
テーマ選定、教材作成、教育プラットフォーム検討、研修の実施、実施結果集計や分析、報告
(4) 各種モニタリング
規定どおりに業務遂行できているか確認、是正
(5) 規定の変更管理
規定改定の審査、是正
(6) 内部統制３点セットの整備更新
規定の改定や業務プロセス変更が３点セットに与える影響の有無の検討
(7) その他、生成AI(Microsoft 365 Copilot)を活用した各種調査、業務改善の提案
■業務の変更の範囲・・当社における各種業務全般
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・内部監査・内部統制業務の経験がある方
・Word（文書の作成・編集・保存、表の挿入、書式設定、議事録作成等）
・Excel（SUM、AVERAGE、IF、VLOOKUP等を使った基礎的な計算やデータ整理）
・Outlook（基礎操作）
・タイピング（日本語で一定以上のスピードでの入力）
・文書作成能力、報告書作成能力（読解力、構成力、論理的思考）
・コミュニケーション能力（会議体での報告、他部門との調整、連携、協働）
・正確性・慎重さ
【歓迎】
・J-SOXや業務プロセス統制、IT統制に関する知識や経験がある方
・法務業務の経験があり、文章の読み込み・作文が得意な方
・統合リスク管理の経験がある方
・内部通報対応の経験がある方
・分かりやすい教材づくりや研修実施の経験がある方
・チームリーダー経験がある方（チームリーダーという立場でなくても、職場での教育、指導、フォロー経験がある方含む）
【求める人物像】
・高い倫理観と誠実さを持ち、企業のコンプライアンスやガバナンスを重視できる方。
・責任感を持って業務に取り組める方。
・論理的思考力と問題解決能力を備え、複雑な業務プロセスやリスクを的確に分析・整理できる方。
・部門内外で円滑なコミュニケーションを図り、協力して業務を推進できる方。単に問題を指摘するだけでなく、その理由や改善策を伴走しながら提案し、信頼関係を築ける方。
・チームリーダーやそれに準じる立場として、後輩への適切な助言、指導を行い、上位者・先輩と後輩とのパイプ役となれる方。
・新しい知識やスキルの習得に積極的で、自己成長を目指す意欲が高い方。
- 想定年収
- 580万円 ～ 700万円
- ポジション
- ※会計士対象※企画・営業推進/CMでお馴染みの財務基盤安定プライム上場企業/残業少なめ！
- 仕事内容
- ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
・会計基準や監査実務のご経験に裏打ちされた会計実務専門家としての立場から製品の信頼性をアピールするとともに、
奉行クラウドサービス全体のプロモーションを企画・推進していただきます。
・会計士ならではの視点で、プロダクト開発、プロモーションについての意見提供を行っていただきます。
【変更の範囲】会社の定める範囲
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
＜必須＞
・公認会計士の方
＜歓迎＞
・ビジネス的な視点を持ち、システムに興味関心が高い方
・長く一緒に働いていただける方
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,300万円
- ポジション
- 管理部門部長【リモート可（週4日）/新設部署の責任者/創業以来黒字経営/プライム上場子会社】
- 仕事内容
- ♦経理・労務領域
・月次・年次・連結決算の取りまとめ
・法定開示書類の作成（単体／連結）
・管理会計の分析・活用による経営層への提案
・税務調査・監査法人対応
・リスク管理およびコンプライアンス体制の構築・運用
♦新規事業／事業企画・管理
・事業計画・予算編成に関する支援・調整
・新規事業における事業管理機能の設計・運用
・部門横断型プロジェクトの推進
♦親会社・ステークホルダー対応
・親会社との定例会の企画・運営、進捗・財務報告
・ガイドラインの受領と社内対応の企画・実行
・取締役会・株主総会の準備および事務局対応
・管理部における業務効率化・標準化の推進
・事業部との連携強化と円滑なコミュニケーションの促進
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
◆必須要件
・上場企業またはそれに準ずる（グループ会社、非上場）規模の企業における管理部門での実務経験（5年以上）
・経理に関する実務経験（3年以上）
・部署横断の業務改善や仕組み化の推進経験
♦歓迎
・親会社や株主とのレポートラインや会議体の設計
・法務領域に関する一定の知見を有し、管掌または実務として携わったご経験（専門でなく管轄として関わっていた場合でも可）
・対企業・対個人間に係る契約書レビュー
・協業、資本提携の交渉窓口
・J-SOX（内部統制等）の整備
・事業に関する法令への相談対
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,300万円
- ポジション
- 労務(給与社保や安全衛生業務の効率化)／東証プライム
- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】
・給与計算実務（勤怠データの集計、様々な勤務形態に対する給与計算、労務手続き対応等）※使用ソフトは給与奉行、人事奉行
・グループ社員のウェルビーイング推進(休復職対応/安全衛生委員会/ストレスチェック/産業医対応等)
・業務フローの可視化
・フローの整理、共通化、仕組み化、自動化
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須（MUST）】
・給与計算や社会保険手続き業務について経験を積みたいと意欲の高い方
・給与計算業務経験または労務手続きの経験（当社では社会保険事務所へ委託するまでの従業員との折衝や書類案内・回収が主な業務となります）のある方
・スピードより確実性、堅実性を得意とする方
・Excel(関数・ピボット等)を使用した業務経験
【歓迎（WANT）】
・人事、給与、勤怠システムの導入経験
・社会保険労務士資格
【求める人物像】
・社内外問わず、初めて出会う人にも気にせず話ができ、協力体制を構築できる方
・給与・労務での見識を深めたい、高めたい方
・達成意欲が高く、また自己満足は他者の喜びや笑顔が前提と考える方
- 想定年収
- 500万円 ～ 650万円
- ポジション
- 税務スタッフ ※DX化推進◎/ゆくゆくは資産税にも携わっていただけます/リモート可
- 仕事内容
- 以下のような業務をお任せいたします。
【具体的には】
・税務業務
・会計業務(顧客定期訪問)
・コンサルティング業務
・資産税業務(仮計算から申告まで)
・FP業務(個人のライフプランの作成)
・ISO導入支援業務
【クライアント】
法人約450件、個人約800件です。
医科歯科のお客様が多いのが特徴です。
【変更の範囲】無
- 勤務地
- 神奈川県
- 必要な経験・能力
-
【必須】
・税理士事務所でのご経験がある方
【歓迎】
・税理士有資格者
＜お人柄＞
◆顧客志向で共に成長できる方
◆明るくコミュニケーションが取れる方
※応募資格等に関して不明点などあれば、何なりとお問い合わせください。
- 想定年収
- 368万円 ～ 800万円
- ポジション
- 会計・税務担当／リモート・フレックス有／丸紅・みずほ共同出資会社
- 仕事内容
- ファンド経理と管理業務を広くお任せします。
■経理業務
・担当ファンドの仕訳入力から決算(中間や期末)
・期末決算時の監査対応
・担当投資家とのやり取り(必要資料請求や問い合わせ等)
・担当ファンドの投資先企業に関する財務・業績状況把握
・ファンドに投資している組合員(LP)向けの財務報告資料作成
■管理業務
・投資先データ管理(決算数値や情報更新)
・投資契約書等、各種契約書の押印や郵送
・ファンドごとの契約書管理
・ファンドに関する情報管理(組合員や出資割合など)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
■必須要件
・決算業務のご経験者
■歓迎要件
・公認会計士資格をお持ちの方
・ファンド経理・管理の経験
・金融機関、会計事務所もしくは税理士法人等での勤務経験
- 想定年収
- 500万円 ～ 1,200万円
- ポジション
- 【恵比寿】税務スタッフ/フレックス有/時短勤務・リモートワーク可/繫忙期残業20時間程度/教育体制〇/離職率低
- 仕事内容
- スキル・ご経験によってお任せする業務を決定いたします。
【基本的には】
・税務会計業務
・税務申告書作成、相談、税務対策の立案 等
（相続案件も年3-5件は発生しております）
【ご経験や能力に応じて】
・M＆A支援、財務DD、不正調査、事業承継、株式公開支援、相続案件、特殊法人の業務等にも関与して頂くことも可能です。
※平均担当社数：15社～20社（過度な業務量にならないように配慮致します）
会計ソフト…ミロク、PCA
【変更の範囲】 なし
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須条件】※下記いずれかに当てはまる方
・税理士科目をお持ちの方
・税理士試験の受験経験がある方、もしくは勉強中の方
【歓迎条件】
・会計事務所、あるいは一般企業での経理・税務の実務経験がある方
- 想定年収
- 350万円 ～ 600万円
- ポジション
- ※MS-Japan独占案件※管理部門スタッフ（経理軸） FinTech・情報通信業/残業ほぼなし！
- 仕事内容
- 同社の管理部で、スキル、ご経験に合わせて基本的には経理業務を中心に下記のような業務をお任せ致します。
＜具体的には＞
・日常経理業務
・各科目の仕訳伝票の入力
・各科目の残高確認
・支払い管理、手続き（各種支払い日の管理、送金手配等）
・営業債権の管理
・未回収の管理（未回収がある場合は、営業部へ報告）
・請求書の表紙発行と発送（※明細は営業部にて作成、作成された明細のチェックと発行・発送）
・月次決算
・年次決算
・株主への資料の提出 等
※他、人事、総務業務等の管理部門業務にも携わって頂く可能性がございます。
【変更の範囲】会社の定める範囲
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
＜必須条件＞※下記いずれかの条件に合致する方
・日商簿記二級をお持ちの方
・経理の実務経験をお持ちの方（内容不問）
・管理部門での実務経験をお持ちの方
＜歓迎＞
・経理の実務経験を3年以上お持ちの方
- 想定年収
- 350万円 ～ 500万円
- ポジション
- 人事担当（労務）/上場グループ/長期就業・福利厚生◎
- 仕事内容
- ◆下記業務についてお任せします。
【人事計画】
・労働関係諸法規、法令の調査、研究
・就業規則、その他人事関係諸規程の制定、改廃
・人事、勤務、給与、その他人事統計に関する資料の作成及び保管
【人事事務】
・社員、臨時社員等の採用、解雇、配置異動に関する事項
・社員の考課、賞罰、賞与、昇給、給与に関する事項
・社員の勤怠管理ならびにその他人事事務処理
・社員の給与計算及び支払に関する事項
・社内外の風紀取締り及び服務規律の保持
・人事関係書類の整備、保管及び従業員証、その他人事関係証明書の発行に関する事項
※勤怠システム「勤次郎」、給与計算システム「COMPANY」
【福利厚生】
・保険、厚生年金に関する事項
・財形貯蓄、企業年金、生命保険、損害保険、従業員持株会に関する事項
・社員の融資に関する事項
・社宅、寮その他福利厚生の企画及び実施管理
・社員の教育・研修・訓練に関する事項
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・人事労務のご経験（給与計算や社会保険手続き）
- 想定年収
- 500万円 ～ 600万円
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【英語を活かせる！】労務担当／大手IT業界グループ(218859)
労務／フルフレックス／リモート可
700万円 ～ 1,200万円
英語力を活かしたい方は歓迎！東証プライム上場・業界大手企業のIR求人です(213009)
IR ※英語力を活かしたい方は歓迎/東証プライム上場のグローバル企業でIR業務全般/フレックス有、所定労働時間7時間15分
600万円 ～ 1,000万円
老若男女問わず人気のある飲食事業を展開する会社での監査室求人です。(210830)
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450万円 ～ 740万円
【法務（法科大学院卒業生歓迎！）】◆東証スタンダード上場企業/WLB良好◎/時短勤務相談可(218875)
【法務（法科大学院卒業生歓迎！）】◆東証スタンダード上場企業/WLB良好◎/時短勤務相談可/年休125日
400万円 ～ 550万円
大手総合電機メーカーの知的財産渉外部門求人です(214453)
知的財産渉外部門 ※日本を代表するグローバルメーカー/ 企業別国際特許出願件数において世界第4位、日本企業で第1位
500万円 ～ 1,200万円
国内大手の専門商社がコンプライアンス担当を募集しています！(196536)
法務部 ※弁護士対象（司法修習生も応募可）、企業法務担当者としてキャリアを歩みたい方を募集/鉄鋼総合商社、自動車・エネルギー・インフラなど鉄鋼製品の主要分野においてバランスの取れた事業を展開/実働7時間15分、処遇◎
600万円 ～ 1,000万円
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