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ポジション
経理スタッフ【働き方◎|東証スタンダード上場企業|事務所出身者も歓迎します!】
仕事内容
経理部にて、まずは仕訳、売掛買掛管理、現金出納、伝票処理等の基本業務を行います。
キャッチアップ状況を踏まえ、将来的には、部内で協働しながら、月次/四半期/年次決算、連結決算、開示資料作成(決算短信等)、監査対応、税務、会計事務所対応、海外子会社会計等をお任せする予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・事業会社もしくは会計事務所、税理士法人での経理実務経験
想定年収
279万円 ~ 372万円
ポジション
【経理事務】年間休日120日以上!完全土日祝休み!
仕事内容
・会計システム入力、補助簿作成業務
・経費精算業務
・帳簿整理業務
・月次、年次決算補佐等

決算月:12月
会計ソフト:ICS

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理実務経験のある方
・簿記2級以上の資格
想定年収
250万円 ~ 400万円
ポジション
財務リーダー候補/プライム上場/リモート可能/フルフレックスタイム制
仕事内容
以下の業務をお任せいたします。

■日本本社における財務業務全般
 -入出金等の承認業務
 -資金管理全般(資金計画立案及び進捗管理、借入残高管理、運用プロセスの設計・実施 等)
 -金融機関との連携・渉外業務
 -決算開示対応
■リーダーとしてチームマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須要件】
■上場会社での財務業務の実務経験3年以上
 ※IPO準備企業または上場企業の連結子会社含む

【歓迎要件】
・公認会計士
・USCPA
・税理士
・英語力:英文財務諸表が読め、海外子会社の担当者と会議やメール等での業務対応ができる方
想定年収
700万円 ~ 950万円
ポジション
経理職~将来の管理者候補~/スタンダード上場/地元密着型の老舗企業/残業15時間程度※
仕事内容
・月次決算業務
・固定資産
・税務
・年次決算

上場会社としての上記経理業務全般に加えて、グループ各社をセグメント毎に分担して担当するため、断片的ではなく川上から川下にわたって幅広く経理業務に携わることが出来ます。
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・月次決算の取りまとめ業務のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・固定資産や税理士折衝などの経験がある方
・連結決算、開示業務のご経験がある方
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
【経理】リモート可/住宅手当
仕事内容
現在、会社の成長に向けた様々な取り組みを行っており、組織体制を強化しているところです。そのため、グループ全体の経理・財務業務と決算業務をお任せします。
詳細は以下の通りです。

■経理・財務業務
・請求/支払管理
・入出金管理
・予実管理
・経費精算


■決算業務
・固定資産管理
・月次決算業務
・四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)
・税務関係対応
・監査法人対応


【当社使用システム】
freee会計

【入社後のフォローアップについて】
・OJT制度にてしっかりサポートいたします。(外部研修はございません。)
・社長や役員との距離も非常に近くあらゆる部署との関わりが発生します。既存社員と連携して少しずつ慣れていっていただければ大丈夫です。
・最初はご経験のある業務や既存社員のサポートから担当してもらい、徐々にお任せする仕事の幅を広げていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場会社若しくはその子会社又はこれに準ずる会社での経理業務経験3年以上
・ITスキル(Excel、Word基本的な機能操作)
・業務フロー作成、改善に主体的に実行できる方

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上の資格
・決算(規模問わない)を締めることが出来る方

想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
ファイナンス(アソシエイトクラス)/IPO準備企業
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進
・経営計画の策定と予実分析(予算と実績の対比と要因の分析/週次/月次/年次)
・資金需要に合わせたファイナンス計画の検討
・IPOに向けた証券会社・各種ステークホルダーとの調整

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須要件】
・投資銀行、ファンド、監査法人、FAS、コンサル等での実務経験(2年以上)
・企業価値評価、財務モデリングの知見

【歓迎要件】
・SQLを用いた業務経験
・簿記2級程度の会計知識
・数値解析、統計解析の知識
・英語(ビジネスレベル)
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
管理部門責任者候補
仕事内容
~プレイングマネージャーとして経理業務を中心に管理部門横断でご活躍いただきます~
具体的には以下の通りです…
◇月次・年次決算業務
◇管理会計(予実管理・差異分析・原価管理)
◇社内管理業務・事務手続きのDX化
◇総務業務全般 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
◇事業会社での年次決算経験、並びに製造原価計算を知識ベースで理解している方
◇コミュニケーション力

【尚可】
◇ITリテラシー
◇製造原価計算実務経験

【求める人物像】
俯瞰して状況把握が出来る方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
【東京本社】財務または内部統制(J-SOX)スタッフ◆金融機関経験者 歓迎◆国内シェアNo.1の製品が多数あるプライム上場メーカー/スーパーフレックスタイム制◆
仕事内容
経理関連業務・財務関連業務を全般的にご担当いただきます

<具体的には>
■財務の場合
同社並びに国内外グループ会社の経理・財務業務
(業務適性により、経理部もしくは財務部での業務となります)
・各種ファイナンス業務(金融機関対応(銀行・証券・生保など))
・国内外税務関連業務(法人税及び消費税、移転価格税制、国際税務、グローバルミニマム課税等)
・単体・連結決算業務
・有価証券報告書関連
・予算等管理会計業務
・資産・資産管理業務  他

■J-SOXの場合
内部統制(J-SOX)のうち、主に全社的な内部統制及び業務プロセスに係る内部統制を担当して頂きます。評価に必要となる、全社的な内部統制チェックリストや内部統制3点セット(業務フロー図、業務記述書、リスク・コントロール・マトリクス)などの作成及び各種運用テストの実施、並びにそれらの結果に基づく整備・運用状況の評価をし、必要に応じて内部統制が有効に機能するよう内部統制の推進を行います。
また、評価範囲には海外現地法人も含まれますので、適宜、海外出張等もあります。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
・普通自動車運転免許証
・金融機関経験者(財務スタッフの場合)

【歓迎】
・上場企業経理部経験者
・経理関連資格保有者
想定年収
550万円 ~ 700万円
ポジション
【東証スタンダード上場/経理】経験者歓迎/メンバー~係長クラス募集/創業100年の老舗工具メーカー
仕事内容
作業工具や工作機械用治具の製造・販売を行う当社の経理ポジションを募集します。

【具体的な仕事内容】
・月次決算の補助
・日々の伝票作成
・請求書作成


【入社後】
能力に応じてメンバー・主任・係長いずれかのポジションをお任せします。

【ご期待】
将来的には、経理の中心メンバーになっていただきたいと考えております。
まずは実務からご担当いただき、ゆくゆくは開示業務や海外子会社を含めた決算処理もお任せしていきたいと思います。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・2年以上の経理業務のご経験
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎条件】
月次決算のご経験

【求める人物像】
主体的に行動し業務に取り組める方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
税理士・公認会計士歓迎求人 ! 会計士の代表の下で企業経理を学べる魅力的な環境です! 
仕事内容
①M&A(出資持分譲渡、経営権承継、アドバイザリー業務など)における関連契約の税務業務
●出資持分の関連契約における取得関連費用の精査(取得価額になっていないか)
●取引の実態・業務内容があるか
●取引対価が著しく市場価格からかけ離れていないか
●税務署に否認(損金算入不可など)される取引になっていないか

②企業間取引、グループ間取引等における関連契約の税務業務
主要ポイント
●取引の実態・業務内容があるか
●取引対価が著しく市場価格からかけ離れていないか
●税務署に否認(損金算入不可など)される取引になっていないか

事業の柱である『事業承継・M&A』を強化するべく採用をいたします。現在は公認会計士である社長が中心となって事業承継・M&A事業をけん引しておりますが、社長と一緒に事業拡大に注力いただきます。ご経験やご志向によってお任せする業務が多少変動は致しますが、基本的には上記業務に携わっていただく予定です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・税理士資格者もしくは公認会計士資格者
・M&Aや事業承継にご興味のある方

【歓迎条件】
・DD業務のご経験者

【求める人物像】
・未経験業務にも興味をもって取り組んでいただける方
・コミュニケーション力
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
財務(コーポレートファイナンス担当)※金融機関出身者歓迎
仕事内容
本社財務部のファイナンス担当として、以下の業務をご担当いただきます。

◆資金調達(金融機関との折衝など)
◆財務戦略、キャッシュフロー・バランスシート改善施策の企画及び実行
◆資金管理に関するポリシー・システム構築、運用
◆グループガバナンスの強化に関わる各種業務
◆M&Aに関連する各種業務(財務デューデリジェンス、クロージング等)
◆各種資料の作成(金融機関等外部開示、経営への報告など)
◆ジュニアメンバーの指導、育成など組織マネジメント支援

入社後はご経験やご希望に合わせ、国内の財務調達を行うチームと海外ファイナンスチームのいずれかに所属いただきます。少数精鋭の組織の中で主体的に行動し、将来的に組織をマネジメントいただけるような人材を求めています。
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【求める経験・スキル(必須条件)】
◆事業会社での資金計画、資金調達・管理・運用などの財務実務経験をお持ちの方(目安:実務経験3年以上)
もしくは金融機関でのご経験をお持ちの方

【求める経験・スキル(歓迎条件)】
◆上場企業でのご経験をお持ちの方
◆M&A関連のご経験をお持ちの方
◆英会話含むビジネスレベルの英語力をお持ちの方(目安:TOEIC750点以上)

【求める人物像】
◆当社の企業理念に共感し、事業や戦略に興味を持っていただける方
◆金融機関をはじめ社外ステークホルダーと良好な関係を構築・維持することが得意な方
◆自ら課題を見つけ、主体的に解決に向けた行動が起こせる方
◆周囲と協働してチームでプロジェクトを進められる方
◆組織マネジメントへの興味、意欲の強い方
想定年収
579万円 ~ 856万円
ポジション
財務経理職【名古屋/将来の管理職候補】◆大手上場子会社/リモートワーク可/年休130日/離職率3%以下/有休取得率60%超◆
仕事内容
適性とご経験をみて経理部門もしくは財務部門に配属のいずれかをお任せします。

【具体的には】
■決算業務並びに財務諸表作成業務
■業績予想管理
■資金管理業務
■税務申告
■税務調査対応
■会計監査対応
■税務リスク評価 等

【将来の管理職候補として】
建設業経理士1級の取得をしていただきながら経理経験を積んだ後は、適正を考慮しながら他管理部門 (総務や事務管理等)へのローテンションを考えています。
幅広い知識を習得していただき、ゆくゆくはマネジメント業務にもチャレンジいただくことを期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
■経理または財務経験

【歓迎】
■税務調査対応の経験
※2,3年に一度の税務調査では調査官への対応も担って頂きます
■下記の資格をお持ちの方
・建設業経理事務士検定
・日商簿記検定3級
・公認会計士試験合格者

【お勧め】
■働き方を改善したいと考えている方
■マネジメントを目指す方
想定年収
550万円 ~ 680万円
ポジション
経理財務職【本社/将来の管理職候補】◆大手上場子会社/リモートワーク可/年休130日/離職率3%以下/有休取得率60%超◆
仕事内容
適性とご経験をみて経理部門もしくは財務部門に配属のいずれかをお任せします。

【具体的には】
■決算業務並びに財務諸表作成業務
■業績予想管理
■資金管理業務
■税務申告
■税務調査対応
■会計監査対応
■税務リスク評価 等

【将来の管理職候補として】
建設業経理士1級の取得をしていただきながら経理経験を積んだ後は、適正を考慮しながら他管理部門 (総務や事務管理等)へのローテンションを考えています。
幅広い知識を習得していただき、ゆくゆくはマネジメント業務にもチャレンジいただくことを期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
■経理または財務経験(目安5年以上/業界・企業規模不問)

【歓迎】
■税務調査対応の経験を複数回お持ちの方
※2,3年に一度の税務調査では調査官への対応も担って頂きます。
■以下の資格をお持ちの方
・建設業経理事務士検定
・公認会計士試験合格者
想定年収
550万円 ~ 680万円
ポジション
経理財務職【大阪本店/将来の管理職候補】◆大手上場子会社/リモートワーク可/年休130日/離職率3%以下/有休取得率60%超◆
仕事内容
適性とご経験をみて経理部門もしくは財務部門に配属のいずれかをお任せします。

【具体的には】
■決算業務並びに財務諸表作成業務
■業績予想管理
■資金管理業務
■税務申告
■税務調査対応
■会計監査対応
■税務リスク評価 等

【将来の管理職候補として】
建設業経理士1級の取得をしていただきながら経理経験を積んだ後は、適正を考慮しながら他管理部門 (総務や事務管理等)へのローテンションを考えています。
幅広い知識を習得していただき、ゆくゆくはマネジメント業務にもチャレンジいただくことを期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
■経理または財務経験(目安5年以上/業界・企業規模不問)

【歓迎】
■税務調査対応の経験を複数回お持ちの方
※2,3年に一度の税務調査では調査官への対応も担って頂きます。
■以下の資格をお持ちの方
・建設業経理事務士検定
・日商簿記検定3級
・公認会計士試験合格者
想定年収
550万円 ~ 680万円
ポジション
財務スタッフ 大手不動産のグループ会社/残業20時間程度/将来的に幅広くキャリアアップできる環境です
仕事内容
■財務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。
 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。

【業務内容】
月次及び四半期決算業務
日常の販売・仕入・経費情報の入力
【業務詳細】
・財務会計全般、銀行口座管理
・資金繰り、銀行融資取引のアシスタント業務
・営業拠点別現金管理

・経費支払の内容精査・予算管理
・支店事務員との連携・指導  

【その他】
・当面の間は財務課配属となりますが、将来的には部内の中核人材として、経理などスキルアップが図れる環境をご用意しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須経験】
・経理実務経験1年以上(事業会社での経験不問)
・日商簿記3級以上(又は同等の資格)

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上

【求める人物像】
・明るく何事も前向きに物事を考えられる方
・周囲と良好なコミュニケーションを図れる方
・積極的に自ら考え、行動できる方
・細かな作業が不得意では無い方 
・管理部門でキャリアアップを目指したい方
想定年収
360万円 ~ 550万円
ポジション
経理スタッフ ※転勤なし/若手活躍
仕事内容
グループの経理業務全般に携わっていただきます。
具体的には以下のような業務があげられます。

・会計仕訳計上業務
・月次・年次決算業務
・入出金・資金繰り管理
・予実管理
・給与計算
・その他経理管理業務 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
<必須条件>
・経理もしくは会計事務所の実務経験
想定年収
430万円 ~ 540万円
ポジション
【高槻】経理(課長クラス)/残業月10H/転勤なし/福利厚生◎
仕事内容
大阪から兵庫に渡る広い地域で65年間、地域医療と介護事業に取り組んでいる弊法人において一般的な経理業務(月次決算や入出金管理等)をご担当いただきます。

【具体的には】
・決算業務(月次、年次)
・管理会計(HUEを使用しています)
・仕訳、支払、請求書、入力 
・税務申告 
・開示資料作成
上記をはじめ広くご担当いただきます。

■利用システム…HUE(株式会社ワークスアプリケーションズ)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理業務経験者(月次決算・年次決算)
・簿記3級をお持ちの方(2級をお持ちの方は優遇します)

【歓迎条件】
・会計事務所からキャリアチェンジされる方
・経理業務以外にも、臨機応変に対応頂ける方
・試算表を組めてチェックができる方

【求める人物像】
・聡明で丁寧な対応ができる方(各病院との連携も必要になるため)
・コミュニュケーション能力が高く、素直で丁寧な仕事ができる方
・マネジメント業務経験者または、将来的に関わりたい方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【未経験可】スタートアップのCFO・管理部門領域の成長支援総合コンサルタン ト(リモート主体・フレックス有)
仕事内容
【業務内容】
スタートアップのCFO・管理部門領域における様々な経営課題解決のために、総合的な経営の実行支援をしています。
・管理部門の体制構築
・月次決算の体制構築・早期化
・経理業務の内製化
・事業計画や資本政策の策定
・ファイナンス(エクイティ/デット)の支援
・予実管理体制の構築
・主要KPIの設定
・採用業務の設計
・人事制度の構築
・CxOレイヤーの採用など

【変更の範囲】
会社の定める業務 ※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
■必須 大卒以上
スタートアップの成長支援に強い関心を持たれている方
企業での実務経験が3年以上ある方

■歓迎
・事業会社での経理や財務、経営企画、人事などのご経験(スタートアップ・IPO企業経験者)
・金融機関での法人営業など企業支援経験のある方
・証券会社やコンサルファーム、監査法人、税理士法人ご出身の方

■求める人物像
・変化を楽しめる柔軟性のある対応ができる方
・セルフスターターで、様々な課題に実行部分まで含めて積極的に挑戦できる方
・自責思考でオーナーシップを持ち、周囲を巻き込んで業務を推進できる方
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【福岡勤務】経理職(上場メーカー)
仕事内容
福岡本社にて、経理業務を全般的にお任せいたします。

【具体的に】
資金管理、金融機関折衝、資金調達
原価計算、単体決算、連結決算、開示書類の作成
法人税や消費税などの税務申告書作成
会計監査、税務調査対応



【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須条件】
日商簿記2級以上の資格をお持ちの方
上記業務内容のいずれかの経験がある方

【歓迎条件】
Uターン、Iターン希望の方
上場企業での経験のある方
メーカーでの経験のある方

【求める人物像】
コミュニケーション能力のある方
積極的に仕事に取り組める方
責任感を持って仕事に取り組める方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理マネージャー【IPO準備/Forbes掲載企業/世界193ヶ国約7億の様々なデータを保有/全産業のイノベーション創出から社会課題の解決を目指す!多様な人材が顔を揃える「大人ベンチャー」/リモート勤務可能】
仕事内容
・月次・年次経理対応
・財務面の対応 上場準備

ご経験がある方には下記業務もお任せいたします
・法務・内部統制関係

<ミッション>
上場に向けた経理・内部統制などの仕組みづくり
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
上場準備に関わったことがある方 または上場企業の経理財務の内部統制や各種のオペレーションの重要ポイントが理解できる方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介

2、財務のよくある転職理由は何?

  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介
2、財務のよくある転職理由は何?
  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

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