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コーポレートマネージャー候補【経理メイン/リモート/フルフレックス】
仕事内容
経理財務をメインにコーポレート部門のマネージャー候補として、以下の業務を中心にご担当いただきます。

◆管理業務全般
- 経理・労務・総務・法務領域のオペレーション整備・実務対応
- 月次・年次決算対応(税理士・会計士連携)
- 勤怠管理、入退社手続き、社会保険手続き、給与計算チェック(社労士連携)
- 契約書のチェック、リーガルリスクの管理(弁護士連携)
- 備品管理、オフィス環境整備、社内行事運営などの総務業務
- 社内ルール整備、コンプライアンス対応

◆組織運営・経営支援
- 各種社内制度や規程の整備・改定
- 経営層との連携・提案業務
- 外部パートナーの管理・ディレクション

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理・財務業務の経験
・数字に強く、PL/BSの基礎理解がある

【歓迎】
・ベンチャー企業でのコーポレート業務全般(経理・労務・総務・法務)経験
・管理部門での立ち上げ・仕組み化経験
・外部パートナー(税理士・社労士・弁護士など)との連携・ディレクション経験
・労務・人事管理に関する基本的な法令知識
・IPO準備企業 or 上場企業での勤務経験

【求める人物像】
・当社のVISION・MISSION・VALUESに共感いただける方
・型がまだ整っていない環境でも、前向きにチャレンジしながら進められる方
・実務に向き合いながらも、将来的な組織の在り方を考えて動ける方
・成長意欲が高く、経営に近い立場で「会社を内側から支える」ことにやりがいを感じる方
・自分の担当領域に閉じず、横断的に関わることを楽しめる方
想定年収
650万円 ~ 800万円
ポジション
経理(管理職候補)※リモート・時差出勤あり/年休125日
仕事内容
創業1905年、安定企業である同社で、経理業務をメインにお任せいたします。

【具体的には】
・日々会計業務
・月次・年次決算業務
・マネジメント業務 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理財務の実務経験がある方
・マネジメント経験がある方(リーダーなどでも可)

【歓迎要件】
・税務申告業務経験がある方
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・社内外問わず様々な方とコミュニケーションがとれる方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
経理財務<フレックス有/グロース上場>
仕事内容
グループ各社の内1社をメイン担当として、経営陣や経理財務チームと連携して正確かつ迅速な経理・財務業務の遂行を担っていただきます。ご経験やご希望に合わせて、キャリアアップしていただける環境です。
・月次決算、四半期決算、年次決算と付随する経理業務
・法定調書作成
・資金管理、支払業務
・監査法人、証券会社対応
・上場にともなう、開示業務
・その他イレギュラーで発生する業務(例:福利厚生の利用方法周知等)
■会計システム:freee
【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・月次決算を一人で締められる方
・事業会社での経理経験がある方

■歓迎
・年次決算のご経験のある方
※年次決算の経験が無くとも今後挑戦していきたいという方も歓迎です。グループ会社の内、比較的業務が複雑で無い会社から任せていくことも可能です

■求める人物像
・ご自身の意見をきちんと発信できる方
・メンバーや関係者とコミュニケーションを円滑にとりながら、主体的、積極的に業務を遂行できる方
・業務フローやマニュアルが完全には整備されていない状況下でも、ご自身で手法を考えつつ正確・効率的に業務を進めていける方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理財務スタッフ※東証スタンダード上場企業/月の半分テレワーク可!/くるみん・えるぼしマーク認定企業
仕事内容
主に下記の業務より、これまでの業務経験や適性を考慮して、ご担当いただく業務を決定します。
・単体決算業務、連結決算業務
・開示書類(決算短信、有価証券報告書)の作成
・法人税申告、消費税申告、税制改正対応など
・銀行対応、資金繰管理など
・内部統制対応、会計監査対応、グループ会社経理指導など
上場企業でありながら業務が細分化されておらず、単体決算から開示にいたるまでの財務経理業務の全体像を俯瞰することが可能です。また、支払や請求などの日常業務は他部門が担当しているため、専門的業務に集中できる環境となっています。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・年次決算補助のご経験(目安1年)

【歓迎】
・連結決算のご経験
・税務申告のご経験
・開示業務のご経験
・日商簿記1級、税理士科目合格経験など
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
【富山勤務】経理担当※東証プライム上場/創業70年老舗スポーツメーカー/実働7.5h/月平均残業20時間程度
仕事内容
■以下の業務を中心にお任せいたします。

≪決算・税務関連業務≫60%    
・決算業務全般(決算資料作成、税効果会計、監査対応等)
・税務業務全般(法人税、消費税申告書作成等)                                                   

≪子会社管理≫20%
・決算業務全般(決算資料作成、税効果会計、監査対応等)
・税務業務全般(法人税、消費税申告書作成等)                                                   

≪その他≫20%
・仕入債務管理
・その他経理業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・企業での経理業務経験(2~3年程度)
・日商簿記2級程度
・ビジネスレベルのPCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)

【歓迎要件】
・上場企業における子会社管理業務経験
・社内外とのコミュニケーション能力
・異文化対応能力

【求める人物像・マインド】
・会社のミッション、バリューに共感できる方
・ゼロから作り上げることを楽しむことができる方
・上場会社の社員としてのモラルを持って行動できる方
・先輩方が築いた会社の伝統を大事にしながら、新たなことに挑戦する意欲がある方
想定年収
380万円 ~ 500万円
ポジション
【経理財務】<会計事務所出身者も歓迎!>◆池袋駅から1本/リモート・フレックスタイム制有/医薬品の製造業界大手/有給取得率70%
仕事内容
◆これまでのご経験やスキル、ご志向を鑑みて、財務グループまたは会計グループへの配属を想定しております。

【主な業務内容】
◇財務業務
・資金管理、債権管理、債務管理 等
◇会計業務
・財務会計:決算関連業務(月次、年次、連結、税務、監査法人対応、税理士対応)
・管理会計:予算管理、原価計算、固定資産管理 等

◆多様な経験とリーダーシップを発揮できる機会があり、会社の成長と職業人としての個人の成長の両方を体感しつつ、しっかりとキャリアアップできる環境です。

【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル・経験】
■下記に該当する方
・中堅規模以上の企業にて経理または財務業務経験3年以上(会計事務所出身者も歓迎!)
・日商簿記2級程度の知識
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
【部長候補】医療イノベーション企業/フレックス有/普通残業制
仕事内容
【自社業務】
財務会計、管理会計、ファイナンスの業務を必須とし、その他の業務はご経験や関心を考慮のうえ、幅広く担当いただきます。
・財務会計(月次・四半期・年度決算)、税務申告 ※会計仕訳、給与計算、税務申告はアウトソーシング
・管理会計(予実管理、収益性分析等)、取締役会・株主への報告
・資金管理(資金収支予測、入出金・残高管理)、資金調達(エクイティ、デット)
・資本政策、株主総会実務、主要株主とのコミュニケーション(事業進捗報告、事前承諾事項の説明等)
・新規投資家からのDD対応、金融機関との折衝、新規投資先・業務委託先のDD、既存投資先のモニタリング
・内部統制(業務フロー改善、規程類整備、コンプライアンス等)
・人事(労務・採用・人事制度整備等)、総務、IT管理、広報

【関係会社業務】
対象として、①上市済みの革新的な医療機器により成長を加速させるフェーズにある会社、②世界初の治療法を実現する医療機器開発プロジェクトをカーブアウトした設立直後の会社があります。優先業務としては、①、②ともに外部からの資金調達、②における管理体制の構築となります。

変更範囲:会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
●勤務先(いずれかひとつで2年以上)
・上場企業もしくは上場企業の関係会社
・上場準備期に入ったスタートアップ企業
●職務経験(以下の概ね3分の2以上)
・財務会計(決算業務、有報・適時開示資料作成、監査法人対応を含む)
・管理会計(予算策定、予実管理、収益性分析等)、資金収支計画の策定
・資本政策の策定、第三者割当増資またはストックオプションの発行

【歓迎要件】
・経営企画業務(M&A・組織再編、事業投資、中期計画策定、広報・IR等)
・人事労務、総務(株主総会・取締役会の事務局を含む)、法務の各業務

【英語力】
ビジネスでの使用経験有りが望ましい
英語の使用場面例:海外提携先との契約交渉、投資案件の財務デューデリジェンスなど
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
ポジション
【HD】税務実務 担当者/リーダー<東証プライム上場/世界トップシェアメーカー>
仕事内容
ホールディングスおよび主要事業会社の以下業務をご担当頂きます(税務関連業務がメイン)。
・税務申告関連業務(グループ通算制度を含む)
・単独決算業務

(変更の範囲)開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・上場企業での税務申告関連業務経験者

■歓迎条件
・日商簿記2級以上の資格
・TOEIC:500点以上

■求める人物像
・責任感を持って仕事を遂行できる方、課題形成力および課題解決力のある方
・コミュニケーション能力が高く、協調性を持って誠実に業務に取り組める方
・相手の話をしっかりと聞き、理解することのできる傾聴スキルの高い方
・他部門とも積極的に折衝し、建設的な関係を構築できる方
想定年収
710万円 ~ 930万円
ポジション
【福岡勤務】経理職(上場メーカー/管理職候補orスタッフ)
仕事内容
【業務内容】
福岡本社にて、経理業務を全般的にお任せいたします。

【具体的に】
・資金管理
・金融機関折衝
・資金調達
・原価計算
・単体決算
・連結決算
・開示書類の作成
・法人税や消費税などの税務申告書作成
・会計監査、税務調査対応 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・何かしらの経理業務の経験
想定年収
360万円 ~ 700万円
ポジション
経理(リーダ候補)※世界シェアトップクラス/スタンダード上場
仕事内容
本社経理部にて、決算業務を中心に各種会計処理から開示業務、税務申告業務までの一般的な上場会社経理業務に幅広く携わって頂きます。入社後はご経験や志向を考慮し、徐々にお任せしていきます。

<具体的には…>
原価計算関係
予算関係(立案~管理)
決算業務(四半期・年次)
一般会計(入出金業務、債権管理、債務管理、固定資産管理、有価証券管理等)

【変更の範囲:会社の定める業務】
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理実務経験もしくは会計事務所のご経験、もしくは原価計算・管理会計いずれかのご経験をお持ちの方(経験年数問わず)
・日商簿記検定2級以上
想定年収
460万円 ~ 590万円
ポジション
【経理・財務/大阪】プライム上場/増収増益継続中※WEB面接可
仕事内容
当社管理本部で、決算や税務申告、資金・予算管理など経理・財務全般を担当し、企業の経営基盤を支える重要
な役割を担っていただきます。

・決算業務(月次・年次)
・税務申告(法人税・消費税など)
・監査対応
・資金管理(資金調達計画・銀行との折衝など)
・予算管理(予算策定・実績管理など)
・リスク管理(為替リスク・金利リスクなど)

【魅力】
経理・財務として、企業経営の根幹を支える役割を担い、やりがいを実感できるポジションです。
決算業務や資金調達計画、税務申告など、経営に直結する業務に携わりながら、専門性を高めることができます。
また、監査対応やリスク管理を通じて、経営視点を養う経験を積める環境です。経理・財務のプロフェッショナルとして成長し、企業の未来を支える喜びを感じられる仕事です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理財務のご経験(非上場企業でのご経験も歓迎します)

【歓迎条件】
・事業会社で年次決算の経験が3年以上の経験のある方
想定年収
420万円 ~ 580万円
ポジション
【経理財務マネージャー(責任者候補)】◆リユース×地方創生で急成長ベンチャー/全国100店舗・展開中!/上場準備の進捗順調!
仕事内容
■月次/四半期/年次決算業務全般 
■投資家、銀行、監査法人の対応
■開示業務 
■税理士・監査法人対応
■部門スタッフマネジメント

【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理実務のご経験(年次決算レベル)

【こんな方におすすめ】
■地方創生に興味がある方
■急成長環境に身を置きたい方
■上場準備企業でこれまでの経験を活かしたい方
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【経理リーダー候補】◆リユース×地方創生で急成長ベンチャー/全国100店舗・展開中!/上場準備の進捗順調!
仕事内容
■現金出納・インターネットBKでの振込業務
■試算表作成(起票入力、各残高照合、確定業務)
■税理士連携
■決算項目資料集め
■内訳書・概況書作成
■PL作成
■その他関連資料作成

【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理実務のご経験(月次決算補助レベル)

【こんな方におすすめ】
■経理としてスキルアップしていきたい方
■地方創生に興味がある方
■急成長環境に身を置きたい方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理財務【グローバル展開のメーカー/通常期ほぼ残業なし/2年目~在宅勤務制度あり/年間休日125日/基本転勤なし】
仕事内容
既存メンバーとともに日常の財務・経理業務を中心に決算処理や各種資料の作成を中心にご担当いただきます。

■決算業務(年次・月次・四半期)
■伝票仕訳・帳簿起票
■財務諸表の作成(仕訳伝票・会計帳簿・試算表・賃借対照表・損益計算書)
■資金繰り(出納管理・資金管理)
■予算管理
■管理会計
■税務会計

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での経理業務(目安:月次決算以上)の経験(3年以上)
※会計事務所出身の方も応募可能です!
・PCスキル中級(Word、Excel、PowerPoint)
・将来の財務部の幹部を担える方

【歓迎】
・海外子会社での業務経験がある方
・英語力(目安:TOEIC700点以上)
※英語力に関しては、英語への苦手意識のない方・英語習得への意欲のある方でしたらTOEICのスコアに関しては問いません。
過去に受験経験のある方からの応募を歓迎しております。
・上場企業での経理・財務、管理会計の経験がある方
想定年収
476万円 ~ 540万円
ポジション
経理財務<一般職クラス>【年間休日120日以上/業界トップシェア/東証グロース上場企業/転勤原則なし】
仕事内容
ベルトコンベヤ部品の分野で業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、経理業務全般をお任せいたします。

・売掛金の入金処理及び違算管理
・買掛金支払
・仕訳入力
・現預金管理
・月次/四半期/年次決算業務
・その他経理全般業務
・経理関係システムでの業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■経理関係の実務経験3年以上

【歓迎条件】
■上場企業での経理実務のご経験
想定年収
350万円 ~ 560万円
ポジション
経理総務
仕事内容
【雇入れ直後】入社当初は事務部門全般の実務をお任せする想定です。

【経理関係】
・伝票処理
・会計ソフト入力
・経費精算
・支払管理 など
月次決算以降は顧問税理士と連携の上業務を進めていただきます。

【人事関係】
・採用業務
・勤怠管理
・給与計算
社会保険手続き、年末調整などは顧問社労士と連携の上対応いただきます。

【総務関係】
・備品管理
・施設管理
・文書管理 など




【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・管理部門で幅広く実務経験をお持ちの方

【尚可】
・医療福祉業界での経理の実務経験者
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
経理課長候補※マネジメント未経験OK/大手グループ/月平均残業20~30時間
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

【経理課業務】
・経理業務(制度会計)全般
・資金業務
・税務業務
【制作管理課業務】
・制作管理業務(管理会計)全般
・予実管理及び分析作業
・経営企画業務

【その他の業務】
・システム(ミロク情報)への仕訳入力
・帳票管理、メール作成、郵送物の封入・発送処理、電話受付

※制作管理業務については具体的には下記となります。
※具体的には
・アーティスト・作家への分配処理
・アーティスト・作家(法人・個人)の資産管理
※経費回りやルール作り等も含む

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理業務経験(目安5年以上)
・年次決算業務経験

【歓迎要件】
・上場もしくは上場子会社での経理業務経験
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
経理財務<リーダー候補>※監査法人出身の会計士の方も応募可※【年間休日120日以上/業界トップシェア/東証グロース上場企業/原則転勤なし】
仕事内容
ベルトコンベヤ部品の分野で業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、経理業務全般をお任せいたします。

・月次・四半期・年次決算業務
・原価計算(直接原価計算・標準原価計算)
・連結決算(精算表・キャッシュフローの作成)
・開示業務
・税理士法人、監査法人、証券会社の対応
・その他経理全般業務
・経理関係システムでの業務(連結・開示・会計)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■上場企業での経理経験
もしくは監査法人での勤務経験がある会計士

【歓迎条件】
■原価計算のご経験
■システムを使用した連結決算もしくは開示業務のご経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
財務(主任職)◆東証プライム上場、1921年設立の大手医療機器メーカー
仕事内容
・資金繰り管理、全社財務計画、資金調達の実務支援
・グローバルな資金、為替管理
・子会社の財務管理の支援(ローン等の実施)
・為替リスクヘッジの施策立案、実行の支援
・財務業務の効率化、改善の立案・推進
・グローバルプロジェクトの推進
・財務チームのメンバーの業務支援など
・投資案件の支援、評価、グローバル保険プログラムの運営などを含めた
 財務部の他チームへローテーションもあります

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・財務、会計の基本知識(BS,PL,CFが読める方)
・事業会社での財務業務経験 3年以上(資本政策立案、資金管理、資金調達、財務分析、子会社支援、財務効率化など)

【歓迎要件】
・子会社管理、経営企画、事業開発、投資経済性評価などの経験もしくは興味のある方
・資本市場、オプション取引など金融に関し知識、経験、興味のある方
・グローバルプロジェクトの立案、推進のご経験
・ビジネスレベルの英語力(社内外との交渉、プレゼンテーションで使用いたします) 

【求める人物像】
・積極的に他社とかかわり、自ら課題解決を提案できる方
想定年収
800万円 ~ 950万円
ポジション
国内税務担当/フルフレックス/リモート週3~4回/残業少
仕事内容
(雇入れ直後)
・法人税および消費税申告書の作成
・予算、見込み、期末決算時等の税額計算
・取引に関わる税務相談対応
・上記に係る税務調査対応、タックスプランニング、その他関連業務 等

(変更の範囲)
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<応募資格(MUST)>
・事業会社、もしくは税理士法人・会計事務所での通算3年以上の国内税務業務または経理業務の経験

<応募資格(WANT)>
・大手税理士法人での勤務経験、もしくは上場会社等での国内税務業務の経験
・税理士資格者(科目合格者)、もしくは公認会計士資格者(科目合格者)
・Word、Excel、PowerPoint等のスキル

<求める人財像>
・当事者意識と責任感をもって業務を推進することができる方
・チームワークを重視し、周りの仲間にも積極的に関われる方
・成長意欲のある方
・変化に柔軟な対応ができる方

※学歴は問いません。
想定年収
700万円 ~ 900万円

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介

2、財務のよくある転職理由は何?

  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介
2、財務のよくある転職理由は何?
  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

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