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ポジション
【IPO準備中】経理担当/東大発ベンチャー/N-2期/リモート週1推奨/フレックス有
仕事内容
・会計仕訳入力、請求書処理、経費精算などの日次業務
・月次・四半期・年次決算業務のサポート(仕訳・帳票作成・勘定整理 等)
・売上・債権・債務の管理、消込
・資金繰り管理、支払処理(ネットバンキング操作含む)
・税務申告業務の補助(顧問税理士との連携)
・会計監査対応の補助(証憑整理、資料作成 等)
・必要に応じて労務・総務関連のサポート業務(小規模チームのため)

【範囲の変更】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社または会計事務所での経理業務経験(目安:2年以上)

【歓迎要件】
・スタートアップやベンチャー企業での実務経験
・月次決算を一人称で完結できるスキル
・上場準備・監査法人対応の経験
・日商簿記2級以上、公認会計士試験の一部科目合格者など

【求める人物像】
・数字への正確性・丁寧さを大切にできる方
・変化の多い環境でも自走して柔軟に対応できる方
・改善意識があり、業務効率化にも関心のある方
・チームや他部署と円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
財務経理※IPO準備中/創業50年以上の歴史ある企業
仕事内容
商業施設やオフィスビルの警備マネジメント業務を中心に事業展開をしている当社において、財務経理の担当をお願いします。

【仕事內容詳細】
■月次/四半期 単体決算業務(会計ソフトへのデータ入力)
■売上/支払請求書の証憑確認・整理経費精算/銀行振込
■その他経理関連の資料作成

【入社後】
初めて使うシステムなどもあると思いますので、OJTにて丁寧に教えていきます。グループの企業ごとに担当を分けておりますので、部門で調整のうえまずは1社ご担当いただく予定です。

(業務内容の変更の範囲) 当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
経理財務実務2年以上
【歓迎】
事業会社以外にも、税理士事務所などでのご経験をお持ちの方も歓迎です!

【魅力】
当社は成長戦略の一環として、2026年頃に上場を予定しており、その準備~上場後の業務に携わる機会もあり、スキルアップができる環境です。

■資格
日商簿記検定2級尚可
想定年収
400万円 ~ 526万円
ポジション
【京都/経理事務】転勤なし/ワークライフバランス◎/下京優良法人会会員/非上場メーカー/駅近
仕事内容
ご経験に応じて、以下より担当業務を決定

・会計ソフトへの入力業務
・支払業務
・出納業務
・出張旅費精算
・給与計算・年末調整・支払調書及び償却資産申告作成
・棚卸・月次・年次決算業務補助
・その他経理業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・日商簿記3級以上
・経理もしくは会計事務所にて1年以上の実務経験
・基本的なPCスキル(Windows)

【歓迎】
・MOSExcel、Word
・製造業での経理実務経験
・幅広い経理実務経験(企業規模問わず)
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
経理担当/国内シェアトップクラス/大手上場グループ/住宅・家族手当有/フレックスタイム有
仕事内容
<債権管理>
・請求書の発行
・回収処理
・入金差額の照合、調整

<月次決算業務>
・棚卸資産の計上
・証憑書類に基づく仕訳伝票起票
・標準直接原価計算による原価差額の計上
・勘定残高管理

※SAP、OracleなどのERPシステムを使用

・債権債務管理、工場ごとの月次決算締め業務、会社法開示用の期末決算業務、法人税等の税務関係、資金管理等の財務関係、システム運営、監査法人対応等、幅広い業務を行っています。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・企業経理経験(年商100億円以上企業または従業員数500名以上の企業)

■尚可:
・メーカー経理経験、債権管理の経験、連結決算の実務経験(親会社としての連結、または子会社側での対応経験)
・日商簿記2級資格保有者
想定年収
470万円 ~ 640万円
ポジション
経理財務(管理職候補)【業績好調!昨対比二桁成長/安定した財務基盤を誇る優良企業】
仕事内容
■ご経験や知識に応じて、経理業務全般をお任せ致します。

・伝票入力および管理
・入出金管理
・固定資産管理
・月次決算、四半期決算、年次決算
・財務諸表作成
・各種残高管理表の作成、管理
・関連部署からの問い合わせ対応
ほか、経理財務業務全般
※利用システム…奉行シリーズなど
■将来的には、管理会計、予実管理、海外税務、子会社管理(連結の管理)にも着手頂く予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経理業務のご経験者(月次決算もしくは年次決算のご経験)

【歓迎】
・マネジメント経験がある方
・海外企業との取引処理経験がある方
・経営企画部門の経験がある方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【岐阜】経理 残業少/転勤なし/車通勤可/地元密着の老舗企業
仕事内容
グループ会社を対象に下記のような業務をお願いします。
■仕訳、会計ソフトへの入力、試算表作成
■月次・年次決算
■財務諸表作成
■顧問先会計事務所への資料作成
■経営層への各種報告資料の作成
■社内外からの問い合わせ対応(税理士事務所・金融機関等含む)
※ご経験に応じた業務からスタートして頂きます・
※グループ各社で独自のやり方が残っている部分があり統一していく方向ですので、業務フローの構築にも携わって頂けます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
岐阜県
必要な経験・能力
<必須条件>
■仕訳など何らかの経理経験がある方
※会計事務所・事業会社は不問
■車の運転ができる方
【<歓迎条件>
■簿記資格をお持ちの方
■決算業務に携わったことがある方
<求める人物像>
■ホスピタリティ精神のある方
■現状を変えることに臆せずチャレンジできる方
■周りの意見やアドバイスを素直に受け止めらる方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
経理【リーダー候補】◆老舗アパレル雑貨メーカー
仕事内容
下記業務を中心にお任せいたします。

【具体的業務】
現メンバーに対してのマネジメントに加えて、
海外送金の支払い確認/決算(月次/年次)などをお任せします。
いずれは国内の各拠点、海外子会社の経理取りまとめの担当をお願いしたいと考えています。
※売掛金の計算や請求書の発行などは、主にパートスタッフが行います。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須要件:下記いずれかのご経験がある方
・経理のご経験のある方
・マネジメントのご経験のある方

■歓迎条件:
・会計/税理士事務所での業務経験がある方
・課長以上のマネジメント経験のある方
想定年収
521万円 ~ 737万円
ポジション
新規エントリー受付停止【連結決算担当/メンバーポジション】TBSグループ/個別指導学習塾「スクールIE」運営/年休120日/リモートワーク可/月平均残業10h
仕事内容
■当社の連結財務課にて、経理の支払や各種サポート業務からお任せいたします。着実に経理スキルを身に付け、経理/財務のプロフェッショナルを目指して いただけます。

【業務内容】
・月次決算、四半期決算、年次決算(単体は日本基準、連結は国際財務報告基準=IFRS)
・監査法人対応
・J-SOX法対応
・税務対応
・支払業務対応
など

【入社後にお任せしたい業務】
・仕入先・外注先への支払業務(請求書確認、振込処理、支払スケジュール管理)
・月次・年次の資金繰り計画の作成および実績管理
・開示資料(決算短信など)作成のサポート業務
・連結決算(TBSHDへの提出資料作成など)のサポート業務
など

★入社年次や役職に関わらず、積極的に仕事にチャレンジし、イニシアチブを発揮していただける環境です。
★将来的には、財務部門、経営企画部門、事業戦略部門などのキャリアを目指していくことも可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須となる経験・スキル】
・日商簿記検定3級以上の資格or1年程度の経理実務経験
・実務でのエクセル(vlookup、sumif、ピボットレベル)利用経験
・当社の理念/ビジョンに共感し、主体的に業務に取り組める方

【歓迎する経験・スキル】
・日商簿記検定2級
・業務プロセスの改善や効率化に携わったご経験
・会計事務所でのご経験
・上場企業でのご経験
想定年収
360万円 ~ 426万円
ポジション
バックオフィスサポートメンバー:アウトソーシング≪リモート・フレックス導入/福利厚生充実≫
仕事内容
ベンチャー・スタートアップ企業のバックオフィス業務に従事いただきます。
■会計業務・予算管理業務
■労務管理業務
■総務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務を依頼する場合がある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】 
下記いずれかに該当される方
■事業会社での経理業務経験のある方
■日商簿記検定3級以上保有の方

【歓迎】
■人事、労務、総務等のバックオフィス業務経験のある方
■Excelでの関数(VLOOKUP、SUMIF等)、ピボットテーブルの使用経験のある方
■ITツール(Google Workspace、Slack、chatwork)の使用経験がある方
■スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験のある方
想定年収
350万円 ~ 550万円
ポジション
【経理実務経験者歓迎!】財務会計アドバイザリー/スタッフ~シニアマネージャーで幅広く採用します!
仕事内容
・新規/既存企業へのコンサルティング提案活動
・構想整理、要件定義、設計、システム構築、保守運用までのプロジェクト参画


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
以下1,2いずれかのご経験をお持ちの方
1.事業会社経理部門(アウトソーシング会社含む)勤務の方
2.監査法人及び監査法人系のアドバイザリー会社勤務の方

<志向性>※大切にしているポイント
・会計監査のような指摘だけをするのではなく、実務支援及び改善提案の実行、改善後の成果創出まで見届けたいという思い・志向の有る方

【尚可】
・英語力(ビジネスレベル)
・公認会計士(会計士補)、米国会計士、税理士

【求めている人物像】
・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長にモチベーションを感じ、主体的に関与いただける方。
・学習意欲が高く、成長スピードを求める姿勢をお持ちの方。
・問題を理論的(構造的)に考えることができ、分かりやすく簡潔に伝えることができる方
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
CFO候補/IPO準備中/フレックス制度有/SO付与検討可
仕事内容
・資金管理
・経理‧法務‧人事労務‧総務の構築、運用
・決算業務(連結決算含む)、税務対応
・業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行
・内部統制整備、ガバナンスの体制構築
・IPOに向けた社内体制の構築
・証券会社、監査法人、銀行等の外部連絡窓口
・経営会議、株主総会、取締役会の準備
・一般的な管理部⻑業務

※変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理業務全般のご経験をお持ちの方

・予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方
・事業計画の策定のご経験をお持ちの方
※上記2点はご経験されていなくても、やっていきたいという意欲があれば可

【歓迎要件】
・大企業および中小企業で管理部マネージャーのご経験がある方
・部下のマネジメント経験がある方
想定年収
700万円 ~ 1,700万円
ポジション
【名古屋/経理(一般職)】※名駅徒歩圏内/安定就業
仕事内容
経理部の新体制構築メンバーを募集します。
具体的には、以下の業務をお任せします。
・仕訳入力
・月次、年次決算補助
・入出金業務
・請求書、送金明細の作成
・固定資産管理
・予実差異分析
・月次報告資料作成
・その他不随業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社での経理の実務経験3年以上
・簿記3級以上

<歓迎>
・給与、社会保険、総務知識のある方
想定年収
350万円 ~ 456万円
ポジション
財務戦略スタッフ(次期管理職候補)/東証プライム上場メーカー/時差出勤/福利厚生充実
仕事内容
・長短資金運用・調達の立案・推進
・グループ全体の資金管理 (キャッシュ・マネジメント)
・グループ内為替リスク管理・最小化
・金融機関との折衝

利用システム:JD Edwards

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
●日商簿記2級程度の会計知識
●会計に関する実務経験者
●英語にアレルギーがない方
想定年収
550万円 ~ 800万円
ポジション
経理オペレーションアドバイザー
仕事内容
■経理オペレーションアドバイザー
クライアント先(上場企業等の事業会社)に下記業務を実施することにより、クライアントの経理オペレーションのサポートを行って頂きます。

・単体・連結決算業務(月次・四半期・年度)
・会計レポート作成業務
・グループ会社に対する会計サポート
・その他経理オペレーションのサポート業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■業務経験
経理実務経験を2年以上有している方
特に会計事務所や事業会社の経理部門などで、下記業務経験がある方は尚可
 -単体・連結決算業務
 -有価証券報告書等の各種開示書類作成

■英語力
できれば尚可

■資格
下記資格必須
・日商簿記2級以上
想定年収
420万円 ~ 500万円
ポジション
経理センターヘッド(リモートメイン)
仕事内容
経理・決算業務の更なる変革に向け、専門家とBPRとDXによるアウトソーシングサービス、CaaS(Corporate as a Service)を展開しています。

当初は、上場企業の経理をEnd to Endで受託・運営するセンターのヘッドとして活躍いただき、将来的には当該ビジネスのオペレーション責任者としてセンターの拡大・他拠点展開をリードいただきます。

※センター(前橋)への出張が発生します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
[必須要件]
・上場会社の経理部門にて、単体・連結の経理決算業務の全体を統括、または統括を補佐した経験
・マネジメント経験がある方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
資本市場戦略 / IR ※SaaS事業展開のIPO準備企業/フルリモート可、カルチャー◎
仕事内容
【雇入れ直後】
資本市場戦略 / IRの中心メンバーとして、①資本政策(エクイティ / デット)の立案・実行、②投資家・金融機関との関係性構築、を担っていただきます。シリーズBラウンド以降、多数の機関投資家 / グロースキャピタルより当社事業に対する関心を寄せられており、本ポジションの介在価値は非常に大きいと考えております。なお、ステークホルダーコミュニケーションにおいて、定量面からの当社事業に対する深い理解は必須であると考えていることから、FP&A関連の各種業務(KPI分析 / 事業計画策定 / 全社業績管理)にも積極的に関与いただく想定です。

<具体的業務内容>
・資本政策(エクイティ / デット)の立案・実行
・投資家マーケティング戦略の策定・実行
・株主 / 金融機関との関係構築・深化
・事業計画策定 / 全社業績管理
・IPO準備 / M&A検討

<抱えている課題・一緒にやりたいこと(採用により解決したい課題)>
・当社事業のユニークネスを効果的に伝えるエクイティ・ストーリーの構築
・グローバル機関投資家・グロースキャピタルとの関係性強化(カバレッジ拡充)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社(海外機関投資家比率が高い会社が望ましい)でのIR、財務、経営企画などの部署における、機関投資家コミュニケーション・ディスカッションの実務経験(2年以上)
・証券会社の投資銀行部門(M&Aアドバイザリー / ECM)・株式市場部門(エクイティセールス、エクイティリサーチ)での勤務経験(2年以上)

<歓迎>
・他ファイナンス領域(FP&A / M&A / Treasury)での実務経験をお持ちの方
・MBA、公認会計士等の有資格者
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【大阪/経理】総合職 東証スタンダード/年間124日/残業月10h程度
仕事内容
計測制御機器や産業機器を取り扱う東証スタンダード上場の当社にて、経理業務(債権、債務管理業務がメイン)をお任せします。

【具体的業務内容】
・営業経理事務(請求書・領収書発行)
・債権管理事務(入金照合・消込・回収管理)
・債務管理事務(支払照合・消込・支払データ作成、経費伝票入力)
・営業所事務担当者への経理指導
・(本体決算)当社決算業務のサポート
・(連結決算)子会社決算の管理
・経理業務改善活動への参画(社内DXの推進)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■決算実務の経験者(月次決算実務)
■資格資格簿記検定の有資格者(日商簿記2級以上)
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
【未経験歓迎!】財務 ※NYSE上場/ワークライフバランス取りやすい環境
仕事内容
①金融機関からの借入(不動産仕入れ、運転資金等)
②金融機関の新規開拓、折衝(事業説明、契約内容の交渉)
③株式による資金調達
④私募債、社債による資金調達(将来的に)

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
①財務諸表が読める(PL、BS、CFの財務三表)
②営業、販売の経験がある。(期間問わず)

【歓迎】
・銀行でのご経験、チームマネジメントのご経験(人数問わず)
・不動産業界のご経験(年数問わず)
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
管理会計【東証スタンダード上場/年間休日120日/働き方◎】
仕事内容
(経理部の主な業務内容)・伝票起票、各種照合・月次、四半期、年次決算・税務申告・予算策定、予実管理・月次報告資料作成
※税務申告、予算編成・予実管理は経理部の業務になります。
※入社直後は日次業務、月次補助から始めていただき、スキル、キャリアに応じて他の業務にチャレンジしていただきます。
※出納業務、請求・支払業務は対象外です。(他部署で実施)
※開示、監査対応業務は他部署(経営企画室)の所管ですが、経理部も協力して行っています。
※現状連結決算は行っていませんが、将来的に連結決算を行う可能性があります。
※エクセルを業務で多用します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】以下のいずれかの資格又は経験が必須になります。また、Excelスキル(SUMIFS関数、VLOOKUP関数、PIVOT等)も必須になります。
1.日商簿記1級、全経簿記上級、又は、税理士科目取得者で経理経験者
2.日商簿記2級取得、かつ、経理経験3年以上
※「経理経験」については、以下の基準をご参照ください。
・月次決算補助経験以上
・税務申告、税務チェック(消費税等)の経験は尚可。
・出納事務、請求・支払事務経験は「経理経験」に含まない。
・給与計算などの総務事務経験は「経理経験」に含まない。

【求める人物像】
・柔軟性をもって業務に取り組める方
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
【東京/経理責任者】※年休120日/フレックス勤務
仕事内容
経理責任者として、下記業務を担っていただきます。

【具体的業務】
・経理業務のフロー確立
・管理会計
(例)仕訳入力、請求書チェック、freee会計ソフトへの実績入力、月次/年次決算
・年度予算計画、原価計算、在庫管理、固定資産管理、経費管理、売掛/買掛管理
・支払業務(請求書処理、インターネットバンキングからの振込等)
・入金管理
・分析業務(市場規模分析、損益構造分析、費用推測等)とグループ会社や経営陣への報告
・事業計画の見込み・実績の取り纏めや業績向上へ向けての提案・実行推進
・経営戦略の立案、事業計画の策定、経営数値管理
・コスト分析・改善のリード

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・実務経験10年以上
・製造業の管理(結果を正しくまとめる)のみならず、製造業のコスト削減に関し、全部門を巻き込んだ活動にリーダーシップを発揮してきた経験
・他部門や役員、顧問税理士と円滑なコミュニケーションを取ることが出来る方
・月に2~3回程度、浜松工場での勤務(出張)が可能な方
・英文メールに抵抗がない方

【歓迎】
・語学力(英会話)
・会計ソフトfreee操作経験
想定年収
600万円 ~ 900万円

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介

2、財務のよくある転職理由は何?

  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介
2、財務のよくある転職理由は何?
  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

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