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ポジション
管理部門マネジャー(子会社)/設立以来黒字経営!大手上場子会社
仕事内容
日清丸紅飼料・養豚子会社での管理部門マネジャー業務(子会社出向)

・決算・予算業務
 (連結決算・予算業務を含む)
・全社的経理統制に関する業務・拠点への指導
・財務業務
 (資金調達・支払・管理)
・税務申告業務
 (法人税・消費税申告)
・関連各位の支援
・養豚所の勤怠管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理業務経験者
・勤怠管理の知識またはご経験
・管理職業務経験者

【歓迎要件】
・日商簿記2級以上相当
・普通自動車免許をお持ちの方
想定年収
600万円 ~
ポジション
経理マネージャー候補※フレックス/車通勤可【三井金属グループの軽量骨材のメーカー】
仕事内容
経理財務業務全般
・月次・年次決算業務
・連結決算業務(子会社側)
・財務諸表の作成
・取締役会向け資料作成、損益説明
・親会社/との折衝
・部下のマネジメント

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理業務を経験している方(3年以上)
・メーカーで原価計算に従事されたご経験

【歓迎条件】
・マネジメントのご経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理中核人材(単体・連結・損益(海外含む/IFRS有(経験不問))/~880万/リモート・フレックス有)
仕事内容
本体の関係部署と日常的にコミュニケーションしながら、担当事業部の日々の計上業務や四半期決算報告を遂行します。
これらに加え、税務関連報告、会計監査や税務調査対応、事業部に対する経理・税務面からのアドバイスなど、総合商社の経理業務を幅広く担っています。
■業務例
・単体の月次/四半期/年次決算(単体と連結(海外含む)
 (SAPシステムを利用した各種記帳、支払処理、四半期決算報告、会計監査・残高確認対応)
・監査法人対応
・税務申告調整資料の作成、消費税申告・税務調査対応
・計上プロセスに関する内部統制モニタリング
・担当事業部に対する会計・税務相談・アドバイザリー業務(事業部本体および子会社向け)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■経理実務経験5年以上(事業会社や監査法人等で決算業務に係わった経験をお持ちの方)
■英語Eメールに対する抵抗がない方
■資格
なお可:公認会計士、USCPA歓迎
なお可:日商簿記1級歓迎
■語学 TOEIC600点以上歓迎 TOEIC 730点推奨
■学歴 大学もしくは大学院卒
想定年収
539万円 ~ 744万円
ポジション
【経理リーダー職】※日本を代表するリゾート企業/旧大江戸温泉物語ホテルズ&リゾーツ株式会社
仕事内容
■業務内容(ご経験に応じて担当)
・試算表・財務諸表の作成
・月次~年次決算の取りまとめ
・監査法人対応
・法人税の計算・申告書作成(※ご経験に応じて)
・会社法に基づく開示書類の作成
・固定資産管理
・チームマネジメント
・業務効率化の提案・実行
・プロジェクトの推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・経理経験5年以上(年次決算経験ある人が望ましい)
・リーダーとして動いていく意欲のある方
・簿記検定2級程度

【歓迎スキル】
・税務申告のご経験をお持ちの方

想定年収
540万円 ~ 650万円
ポジション
【承継アドバイザリー部】超富裕層向け資産承継推進担当
仕事内容
1.不動産を保有する超富裕層のお客さまに対して、資産承継(相続含む)・不動産を切口としたソリューション提案を行う。
【お客さまイメージ】
・上場企業オーナー、非上場企業オーナー、代々の地主等の個人や資産管理会社。
・不動産の所有名義がファミリー内で分かれているケースも多く、ファミリー単位合算で把握、アプローチ。

【提案の切口(※)】
・相続:相続税納税資金、財産分割、財産評価等
・不動産:所有名義毎の財産評価、共有名義、賃貸経営、土地の有効活用、老朽化物件、特殊不動産(貸宅地、農地、山林、海外不動産)等
・資産管理会社活用:所得、株式評価、組織再編等
・その他:認知症対策(信託活用や後見制度)
※行内関連部署、税理士や不動産会社、司法書士、コンサルティングファーム等の外部業者と連携してアプローチ

2.お客さまのプロファイリング(親族図、法人出資構成、所有資産、収支等)にて現状把握と課題分析を行い、現場(支店、法人営業部)との打合せを実施。お客さまへ中長期的な目線も含めてソリューションを提案。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<経験>
以下、いずれかの経験を有すること。
1.銀行での顧客対応業務または企画業務の経験
(コンサルティング業務、法人取引、与信取引)
2.税理士・会計事務所等でのコンサルティングの経験
3.証券会社等での資本政策コンサルティング業務経験
4.銀行等での富裕層顧客向けのコンサルティング経験
5.メガバンク/大手証券等のウェルスマネジメント領域(プライベートバンキング)で相続・事業承継の経験

<スキル・資格>
<必須>
1.相続・資産承継の基本的知識・経験
2.不動産の相続税評価・未上場企業の株価算定方法の基礎知識
3.FP1級程度の資産承継に関する知識・経験
<下記スキルがあれば尚可>
(1)銀行業務に関する知見
(2)個人・法人融資に関する知見
(3)未上場企業の組織再編(株式交換・株式移転によるHD化)の知見
(4)上場企業オーナー向けの資産承継提案に関する知見
(5)富裕層の金融資産運用提案に関する知見
(6)不動産業務(AM、売買仲介、ファイナンス、管理等)に関する知見

資格関係
(1)FP1級、CFP
(2)税理士資格(科目)
(3)宅地建物取引士
(4)シニアプライベートバンカー資格
想定年収
600万円 ~ 1,300万円
ポジション
※confidential※経理管理職候補【グロース上場/有休消化率95%/リモートワーク可/残業月10時間程度】
仕事内容
【業務詳細】
当社の経理部門において、プレイングマネージャーとして決算業務ほかスタッフのマネジメント業務を担っていただける管理職候補を募集いたします。具体的には、以下の業務をお任せします。

【主な業務】
・仕訳入力、経費精算、売掛金・買掛金管理
・月次、四半期、年次決算及び連結決算
・法定開示書類(有価証券報告書、決算短信、連結キャッシュフロー計算書など)の作成
・子会社の連結決算サポート
・監査法人及び税理士法人対応
・新規事業立ち上げ、M&A、PMIなどのコーポレートアクションへの参画
・関連部署との調整・連携(営業・経理・法務など)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【求められる要件】
下記いずれか必須
・上場企業での経理実務経験3年以上
・経理の実務経験5年程度(単独で年次決算を完遂できるレベル)

【歓迎される要件】
上場企業または上場準備企業での以下のいずれかの経験
・連結決算の経験
・有価証券報告書等の開示書類作成
・監査法人対応
・子会社管理業務
・マネジメント経験
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理部 決算課 (主任)/7時間勤務
仕事内容
・日米両方の会計基準に基づく決算業務、決算報告業務
・会計処理方針案の検討・策定
・会社法及び保険業法に基づく監督官庁ならびに生保協会への提出資料作成
・外部及び内部監査対応
・金融庁検査・内部統制対応
・財務報告に関する日米の関係部門との調整・統合を主導又は補佐
・決算の業務プロセス改善等の各種社内プロジェクトの主導・補佐 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・金融業界または大手企業での就業経験
・決算業務の経験
・英語に抵抗がない方
・非喫煙者もしくは入社後に禁煙できる方

【歓迎条件】
・公認会計士(JICPA)又は米国公認会計士(CPA)の資格、あるいは同等の資格
・英語でのコミュニケーション能力があること(ビジネスレベル)
・SAP等のERPシステムに精通していること
想定年収
470万円 ~ 550万円
ポジション
経理担当者【業界老舗・20年以上黒字/無借金経営・フレックス制度あり/残業少なめ】
仕事内容
経理業務全般に携わってもらい、将来的に課全体の運営を担っていただきたいと考えております。

◆月次決算
⇒決算資料作り、試算表の作成、ならびに経営陣への報告/給与支払いや請求書等の支払い業務/受講料などの入金管理や預金残高管理/ 受講料売り上げ計上
◆年次決算
⇒決算報告書などの税務申告資料の根拠資料作成
※税務申告は税理士法人にお願いしていますが、一部関連会社に関しては税務申告業務を最初から最後まで、ご経験いただけます。
会計ソフト:ミロク情報サービス、Free

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■経理事務または月次補助のご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■簿記3級以上
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
経理部 経理企画課 会計基準スペシャリスト G17/7時間勤務
仕事内容
・日米会計基準の調査・管理、会計処理の検討
 ‐新規会計基準の適用対応
 ‐複雑な取引、新規ビジネス(新規商品、企業買収、関連会社設立等)に係る会計処理の検討
・会計処理・報告プロセスの構築、および事業部門からの要請に基づく各種プロジェクトへの参画(フィナンス領域からの関与)
・公認会計士との契約締結・委託事項の管理、外部監査対応窓口業務
・財務報告に係る内部統制評価に関する業務(内部監査部所管業務を除く)における経理企画課長の補佐
・会計分野の最新動向の調査・分析、新規投資資産や高度な投資手法・投資戦略への対応方針の検討
・投資資産の分散化や高度な投資戦略導入に伴う、日米投資会計部門の会計処理・レポーティング支援
・新たな事象や会計基準導入に際しての方針策定、最適な対応の立案
・業務プロセス改善や新規ソリューションの導入による効率化推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・公認会計士(JICPA)または米国公認会計士(CPA)の資格、もしくは同等の資格
・日本会計基準および米国会計基準の実務経験
・会計・決算・財務報告、内部統制評価に関する知識・経験
・金融業界または会計事務所での専門職としての実務経験(または同等の経験)
・英語でのコミュニケーション能力(ビジネスレベル)

【歓迎条件】
・SAPなどERPシステムの使用経験
・投資商品、資産運用市場、金融工学に関する知識
・プロジェクト支援(PMO)経験

【職務知識・スキル】
・優れたリーダーシップとチームマネジメント能力(チーム構築・人材育成)
・プレゼンテーション力(口頭・書面)および高い対人コミュニケーション力
・Microsoft Officeを活用した業務遂行スキル
・経営管理能力(数字管理・課題抽出など)

【その他条件】
・大学卒以上
・非喫煙者であること(※当社では2028年までに社員喫煙率0%を目指し、禁煙推進に取り組んでいます)
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理財務室長(候補)<フルリモート/フレックス可/総額50億円超の資金調達完了>
仕事内容
■海外・国内の子会社を含む、決算業務を中心にお任せします。

【具体的な仕事内容】
・月次/四半期/年次決算業務全般
・税理士・監査法人対応
・経理・財務業務の改善・効率化(BPR推進)
・部門スタッフの業務相談、進捗管理(メンバーマネジメント)
・内部統制(J-SOX)対応
・その他バックオフィス関連業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社における経理・財務業務経験(3年以上)
・ベンチャーマインド(月次/四半期/年次決算業務をプレイングマネージャーとして能動的に取り組む姿勢)がある方

【歓迎】
・上場企業における経理・財務業務経験(例:連結決算、有価証券報告書、四半期決算報告書、決算短信等の作成)
・何事にも笑顔(more smiles)で仕事ができてチームワークを大切にできる方
・各部署の方々と仲良くコミュニケーションを図ることができる方
・チームマネジメントのご経験

【求める人物像】
・裁量を持ちながらもチームで協力し、業務改善に挑戦できる方
・経営陣との連携やフロー構築を進められるコミュニケーション力のある方
・「新しい挑戦」を楽しめる意欲的な方
・ミッション・ビジョンに共感し、組織文化との親和性が高い方
想定年収
720万円 ~ 810万円
ポジション
経理財務担当<フルリモート/フレックス可/総額50億円超の資金調達完了>
仕事内容
◆当社は、ギフト領域に特化したセレクトECモール『ギフトモール』を運営し、訪問ユーザー数では日本最大級の規模を誇ります。オンラインギフト市場は約3.5兆円規模に拡大中で、私たちはさらなる市場創出と成長を目指しています。
この成長を支える「経理財務部」の体制強化を図るため、新たに仲間を募集します。
上場準備中の当社で、整った環境の中、上場企業レベルの経理業務に携わるチャンスを提供します。

【具体的な仕事内容】
・月次/四半期/年次決算業務全般
・経理・財務の業務改善(BPR)
・税理士、監査法人監査対応

将来的には、子会社の経理業務や連結決算、開示業務などのキャリア拡大にも挑戦していただけます。メンバーと協力しながらジョブローテーションを行い、幅広い経験を積むことが可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・月次決算のご経験(お一人で完結できる程度のスキル想定)

【歓迎】
・上場会社で経理業務の主要プロセスを担当されたご経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
※海外現地法人の設立や海外M&Aを視野に入れており、担当者とビジネス会話ができる英語力をお持ちの方を歓迎します。

【求める人物像】
・裁量を持ちながらもチームで協力し、業務改善に挑戦できる方
・経営陣との連携やフロー構築を進められるコミュニケーション力のある方
・「新しい挑戦」を楽しめる意欲的な方
・ミッション・ビジョンに共感し、組織文化との親和性が高い方
想定年収
420万円 ~ 600万円
ポジション
財務経理(仕訳/決算/債権管理等)<IPO準備中/資金調達額累計46億円/リモート可/管理会計、IRなど>
仕事内容
■下記のうち、スキルや経験に応じて、段階的に業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
・仕訳・記帳業務(freee使用)
・月次・四半期・年次決算の実務
・請求・支払処理、経費精算対応
・債権管理(回収/売上計上連携)
・税理士・監査法人・金融機関対応のサポート
・内部統制、業務フローの整備・改善サポート(JSOX文書整備の一部補助も含む)
・金商法・会社法に基づく開示書類作成(短信、有報など)
・経理に関するその他付帯業務(与信管理、税務関連業務等)
・予実分析、経営資料作成(経営会議・取締役会向け)
・管理会計の設計・運用(採算管理、KPI管理など)
※ご入社後は実務経験に応じて、月次/四半期/年次決算業務、開示資料作成、管理会計資料作成や仕組み構築サポート等の領域からスタートし、スキルの幅を広げていただきます。
※変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社における経理実務経験2年以上
・日商簿記2級以上
以下のようなスタンス・志向をお持ちの方
①主体性を持って行動できる
②チームプレイヤーとして協働できる
③経理領域の専門性を深める意欲がある

【歓迎要件】
・上場準備または上場企業での経理実務経験
・税務申告や開示(有価証券報告書、決算短信等)への関与経験
・会計系SaaSプロダクトやセールス系SaaSプロダクト(freee、バクラク、salesforce、RPA等)を用いて業務プロセス改善や導入、これら課題解決においてリーダーシップを発揮した経験

【求める人物像】
現状に満足せず、常に改善を考えられる方
チームと共に成長する意識を持っている方
素直で誠実、かつコミュニケーションを大事にできる方
PRONIのバリュー「まっすぐ」に共感いただける方
https://careers.proni.co.jp/culture/value/
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
経理財務/東証プライム上場/落ち着いた風土※在宅勤務可能
仕事内容
財務部は主計グループと資金グループの2グループ体制です。
主計グループの経理財務業務をメインにお任せします。

・連結決算業務
・単体決算業務
・月次決算
・予実管理
・税務申告(法⼈税・消費税等)
・会計監査対応 等
経験・希望・適性に合う業務をご担当いただきます。

※入社当初は担当業務を通じて当社グループの経理・システムを学び、その後部内ローテーション等を通じ、将来経理財務を統括するための経験が積める環境です。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須のスキル・経験
・事業会社での財務・経理のご経験
・簿記2級以上の資格もしくは同等レベルの知識がある方

■歓迎のスキル・経験
・業務完遂までの段取りを自ら考え、進めていくことができる方
・業務改善・効率化の視点を持ち、現状よりも良くしていく意欲の⾼い方
想定年収
450万円 ~ 900万円
ポジション
Revenue Operations ※SaaS事業展開のIPO準備企業/フルリモート可、カルチャー◎
仕事内容
Revenue Operationsの中心メンバーとして、主に①KPI基盤構築・分析、②全社業務プロセス設計、を担っていただきます。当社事業は相互に連関する複数のKPIに基づいた事業運営を重視しており、本ポジションの介在価値は非常に大きいと考えております。また、ご志向次第で、FP&A / 事業企画など、他領域でのキャリア形成も実現可能です。

<具体的な業務内容>
・全社経営戦略の検討に向けたSaaS KPIのモデリング・定量分析
・Analyticsチームと協働して集計基盤 / ダッシュボードの構築
・全社業務プロセスの設計・アップデート
・収益関連システム(Hubspot等)の運用・管理・改善

<抱えている課題・一緒にやりたいこと(採用により解決したい課題)>
・マルチプロダクト化・M&A・上場後の業績開示を見据えた、KPI分析基盤・全社業務オペレーションの更なる進化
・定量分析(SaaS KPI、生産性など)から得られた示唆に基づく全社経営戦略議論のリード

【改正職業安定法に基づく記載】
・業務内容
雇入れ直後:上記記載の通り
変更の範囲:自社事業の推進および付随するすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
下記いずれかの経験をお持ちの方
・コーポレート領域におけるKPIのモデリング・定量分析の経験
・部門横断での業務プロセス設計および、業務標準化・半自動化プロジェクトのリード経験
・SQLを用いたデータ抽出、加工、集計スキル

<歓迎>
・Salesforce、HubSpot等の収益関連システム導入・移行・連携に関わった経験
・管理会計・財務会計の知識と、それらを活用したKPI管理・レポーティングの経験
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理担当/東証スタンダード上場/☆週4日リモート可能☆/フレックス有/想定残業少なくWLB◎/年間休日124日/業績好調◎/社員エンゲージメントサーベイにおける最高評価AAA受賞!
仕事内容
入社時は月次決算の債権・債務管理や経費精算他、幅広く対応いただきます。お持ちのスキルを鑑みて下記業務の一部からお任せし、その後業務範囲を拡大していただきます。
『上場会社の経理としてスキルアップしたい!』とお考えの方には、チャレンジするチャンスが多いお仕事です。

・日次業務:仕訳伝票起票、現預金管理、入金管理、請求書管理、外貨管理、各種データ入力、証憑管理等
・月次決算業務:債権/債務管理、経費精算関連業務、資金繰表作成、固定資産管理
・四半期/年次決算:監査資料対応、税務申告書作成関連の補助業務等
・税務関係書類作成:申告書、支払調書、各種届出書作成等
・管理会計:予実/見通し集計管理
・その他:効率化のための業務改善、マニュアル作成、郵便物対応(要出社)、書類ファイリング、電話対応等

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記3級以上の有資格
・経理実務経験必須(目安:月次決算のご経験)
・Excelスキル
↪VLOOK、SUMIF、ピポットを含んだ集計表を0から自作できる

【歓迎】
・四半期、年次決算/税務申告書作成経験
・社内経理フロー全般の改善に取り組んだ経験
・税理士、監査法人との折衝経験
・上場企業(上場準備企業)での経理経験や決算開示業務経験

本募集においてはスキル以上に人物像を重要視しております。
想定年収
440万円 ~ 660万円
ポジション
経理担当/リモート(週3~4)・フレックスあり/毎年成長中!置き型社食サービスを展開
仕事内容
1.日常経理業務
・仕訳入力、経費精算、債権債務管理
・勘定科目整理、固定資産管理

2.月次業務
・月次決算プロセス全体の遂行
・月次資料の作成・確認

3.決算・税務対応
・税務申告補助
・決算関連の資料作成・レビュー

4.監査対応
・監査法人対応
・IPO準備に向けた資料提出サポート

5.チームマネジメント
・経理メンバーの業務レビュー・指導
・業務改善・効率化の推進

【業務で使用する主なツール】
・会計freee:会計ソフトとして使用します
・Gmail:外部との連絡を行う際に使用します
・Slack:社内のコミュニケーションツールとして使用します

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社または会計事務所での経理実務経験(目安として2-3年以上)
・月次決算の実務経験
・簿記2級程度の会計知識

【歓迎】
・税務申告書作成や監査法人対応の経験
・上場企業またはIPO準備企業での経理・開示・内部統制業務経験
・会計ソフト・ERPの利用経験(勘定奉行、freee、SAP等)
・チームメンバーの指導・育成経験

【求める人物像】
・正確性と協調性を持って主体的に業務に取り組める方
・チームメンバーや他部署と柔軟にコミュニケーションが取れる方
・業務改善や仕組みづくりに意欲的な方
・経営視点で数字を捉えることができる方
想定年収
403万円 ~ 600万円
ポジション
経理リーダー候補※今秋1名入社実績あり!東証グロース/年休126日/マーケティング・プロモーション領域の企画・制作を運営
仕事内容
【具体的な業務】
・月次決算、年次決算、申告業務
・外部向け公表資料作成
・連結決算(子会社3社)
・内部統制対応
・経理業務のDX化推進
・入金や支払管理、銀行対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・年次決算のご経験
・経理のご経験3年以上

【歓迎条件】
・上場基準の会計知識
・連結決算のご経験

【求める人物像】
・指示待ちではなく、自発的に動ける方
・成長意欲が高い方(上を目指せる方)
・スピード感を持って問題を改善していきたいという意欲をお持ちの方
・会社の成長に合わせて業務設計や業務改善をしていける方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
管理部門統括マネージャー【経理をメインにキャリアアップ可!】
仕事内容
■業務内容
・財務戦略をリードしつつ、管理部門長(候補)としてマネジメント・内部統制を担っていただきます。
・経営陣の意思決定に対して管理の立場からそして、定量的判断と定性的判断のバランスを持ち、高い分析力を発揮し、提案や牽制を含むコミュニケーションを実行して頂きます。
・外部ステークホルダーに対しては、優れたコミュニケーション能力を発揮し関係構築を実施していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・事業会社での経理の実務経験
※経理財務をメインに管理部門統括マネージャーとしてキャリアを築いていきたい方を歓迎いたします!

■歓迎要件:
・ベンチャー企業における経験
・経理以外の管理部門のご経験(人事労務/法務/総務/情報システム/内部監査等)
・投資銀行部門の経験
想定年収
550万円 ~ 900万円
ポジション
経理マネージャー候補 ※グロース上場企業/過去最高益
仕事内容
当社の経理チームにおいて、決算、監査対応、などの業務に携わっていただきます。
・月次決算
・年次決算
・監査対応(ディール、決算)
・その他、経理業務全般

‐経験やスキルに応じて、連結決算や開示資料作成などもお任せしていきたいと考えています。
‐日々の業務に加えてマネージャー業務もお任せしていきます

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社での経理業務の経験
・年次決算の経験

<歓迎>
・上場会社での経理経験をお持ちの方
・監査法人対応のご経験をお持ちの方
・連結決算のご経験をお持ちの方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理マネージャー/IPO準備中/国内トップシェアで25年連続増収
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

・日時会計処理~月次決算(単体、連結)
・グループ会社単体の年次決算台帳管理
・会計伝票の起票(使用ソフトは弥生会計)
・会計伝票起票するための元資料の整理・管理・保存
・監査対応準備
・ご経験や会社の成長に応じて上場に向けての経理資料作成やこの効率化もお願いします

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・監査法人対応経験
・経理業務経験(目安5年以上)※年次決算まで一通りの経験があるレベル感

【歓迎要件】
・公認会計士、税理士、日商簿記1級のいずれかの資格をお持ちの方
・IPO準備企業での経理業務経験
・管理会計業務経験
想定年収
600万円 ~ 950万円

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介

2、財務のよくある転職理由は何?

  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介
2、財務のよくある転職理由は何?
  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

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