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【愛知／名古屋】経理／経理経験者歓迎／グロース上場／フレックス勤務可能

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ポジション: 経理／430～602万円

仕事内容: 当社財務経理課にて、経理業務をメインにお任せいたします。これまでのご経験を踏まえ、下記業務をお任せします。

【業務詳細】
・月次/四半期/年次決算の対応（単体決算、連結決算）
・決算短信や有価証券報告書、招集通知などの開示資料作成
・業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善）
※特に、開示資料の作成など、上場企業の経験を活かし率先して担っていただきたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・上場企業での経理業務に携わられていた方（監査法人などの組織の方も歓迎）

【優遇】
・IFRS経験、日商簿記2級などお持ちの方

想定年収: 430万円～ 602万円

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【愛知／名古屋】業務改善推進／課題解決経験のある方／グロース上場／経営直下ポジション

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ポジション: 業務効率化推進／400～550万円

仕事内容: 全社の生産性を高める仕組みづくり
会社の業務フロー全体を俯瞰し、データを活用して主体的に改善プロジェクトを推進していただきます。

①現状分析と抜本的な業務改善
・工数分析と課題の可視化：既存のバックオフィス業務（ルーティンワーク、申請・承認フロー、データ連携など）のヒアリング、データ分析による工数調査、真の課題特定。
・効率化計画の立案：課題解決のための具体的な施策（フローの統合・廃止など）を立案。
・【活用できる資産】：主力事業で培ったデータの活用ノウハウや、各部署との提携実績を基にした部門横断的な折衝能力を活かした仕組みづくりが可能です。

②改善施策の導入・定着と効果測定
・プロジェクト推進：改善プロジェクトの実行、関係部署への説明・調査、プロセス作成、定着化のサポート。
・効果測定とフィードバック：導入後の効果を検証し、さらなる改善へとつなげるPDCAサイクルの確立。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・社会人経験５年以上

【歓迎】
・複数の部門（２種類以上の部門、例えば営業と管理部門など）のご経験がある方

【求める人物像】
・いくつかの会社・部門を経験している人で、改善や問題解決に対してポジティブに仕事を進めることができる方
・自分で問題を見つけるための社内スタッフへのヒアリング能力をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 550万円

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【愛知／名古屋】採用担当管理職候補／フレックス勤務・育休産休あり／グロース上場

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ポジション: 採用担当(管理職候補)／430～700万円

仕事内容: 人事として採用業務をプレイングマネージャーとしてお任せします。

【具体的業務】
採用に係る企画から運用まで一連の流れをお任せいたします。
・採用企画（人員計画の立案／関係者とのすり合わせ）
・採用実務の運用／進捗管理／改善
（母集団形成／選考実施／クロージング／内定者管理／入社後フォロー）
※SNS／ダイレクトリクルーティングなど積極的な取り組み推進を期待
・採用マーケティング
・初期オンボーディング　など
※ご志向に応じて将来的に採用以外の業務へ経験幅を広げることも可能

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】いずれか
・事業会社の人事として採用全般の推進経験をお持ちの方
・人材業界で多くの企業の採用支援経験がある方。
※何れも既存の手法や考え方に捉われない推進ができる方を求めています。

想定年収: 430万円～ 700万円

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【愛知／名古屋】PMI／フレックス／M&A経験／PMI経験者

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ポジション: PMI（リーダー候補）400～1,000万円

仕事内容: ご経験・ご志向に応じて業務を担って頂きます。

【具体的業務】
・組織再編助言業務、実行支援業務（グループ内事業統合・再編等）
・PMIの企画、実行支援
・M&A後の会社経営
子会社の会議等に参加し経営を主体的にサポート、親会社の経営会議等で子会社の経営状況の報告を行う。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・PMIのご経験もしくはM&Aに関する業務のご経験

【歓迎条件】
・会社経営経験

想定年収: 400万円～ 1,000万円

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財務会計/リモート有・フルフレックス◎日本を代表する化学メーカーの子会社

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ポジション: 財務会計/将来のリーダー候補/リモート有・フルフレックス◎日本を代表する化学メーカーの子会社

仕事内容: ・財務会計業務（月次、四半期、IFRS含む年度決算）
・監査法人対応
・内部統制業務
将来的には管理会計、税務会計等も含め、経理、財務全般で経験を積んでいただけます。

【このポジションで得られる経験・スキル】
・（将来的に）幅広い経理経験

変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・5年以上の経理・財務経験

【歓迎】
・連結決算業務の経験が数年以上ある方
・海外進出時の新規スキーム対応/M&A・企業再編/新規業務システム導入/業務プロセス改善のいずれかの経験がある方
・英語に抵抗の無い方（TOEIC600点スコア相当以上）

想定年収: 540万円～ 900万円

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＼絶大な人気を誇る大手ホワイト企業／従業員1万6千名以上♦高待遇◎♦リモート可♦フルフレックス

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ポジション: 法務コンプライアンス担当♦ホワイト企業♦リモートフレックス可

仕事内容: ◆法務経験を活かし、日本（東京）を本社とするグローバル保険グループの中核会社における法務コンプライアンスに係る次の業務を行っていただきます。（適正に応じて一部を担当することになるため下記は例）

・東京海上日動火災保険における新規事業・新規サービス等に対する法務支援
・東京海上グループの国内事業会社に対する法務支援（東京海上グループ内に設立された新規事業会社。グループないスタートアップ企業支援を含む）
・兼務する東京海上ホールディングス法務コンプライアンス部における国内拠点・グループ会社の法務コンプライアンス態勢構築支援、モニタリング

※各ポジションの業務のみを行うのではなく、各ポジションの業務を担いつつ、チームの一員として、他の法務・コンプライアンス業務も担って頂く想定です。

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いずれかに該当する方
①事業会社もしくは事務所で企業法務のご経験(3年程度)
②日本もしくは英米の弁護士資格（個人受任可）

【歓迎】
・語学力：日本語（母国語）、英語（ビジネスレベル）
・以下の要素があればポジティブに評価（ただ、不可欠とする趣旨ではない）
・３年以上の職務経験（金融機関、特に保険事業の経験）
・法律事務所 and/or企業の法務コンプライアンス部門での勤務経験
・新規事業の立ち上げに伴って必要となる業務・法令に付随した知見
・個人情報保護法に関わる知見

【求める人物像】
・部門をまたいだコミュニケーションをとりリーガルパーソンとして意見提言ができるか★一番大事
・経営者とのやり取りに抵抗ない方
・規制業界への興味があり常にアンテナを張り続け自己研鑽できるか

想定年収: 858万円～ 1,500万円

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【みなとみらい】医薬関連施設建設に伴うエンジニアリング事業を展開する企業にて人事の募集

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ポジション: 人事担当※業界唯一の施設開発コンサルティング/リモート可/時差出勤制度有

仕事内容: ご入社される方のご経験・スキル応じて下記業務をお任せ致します。

・入退社、社会保険手続き業務
・給与計算、年末調整業務
・採用に関する全般業務やサポート業務
・人事評価の運営サポート
・安全衛生業務
・社内教育制度の運営業務
・その他、人材管理、労務管理、人事に関わる特命事項等

多岐に亘る業務をチーム内で分担して行っていきます。経験者の方はスキルが活かせ、未経験の部分は丁寧な指導によりキャリアを積んでいけます。適正により上記の比重は変化することやジョブローテーションもございます。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
・採用または労務業務経験者（3 年以上）
・Excel 、PowerPoint、Word 中級以上

【歓迎】
・総務経験者

【求める人材像】
・マルチタスクや調整が得意で、業務全体の流れを理解して仕事を進められる方
・チームワークを大切にする方
・得意な分野では業務をリードして行ける方

想定年収: 350万円～ 430万円

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採用担当/大手総合水事業会社/三菱商事(株)など三社の共同会社/リモート・フレックス有

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ポジション: 採用担当※フレックス/三菱商事(株)など三社の共同会社/WLB◎

仕事内容: ①各拠点採用担当者と協力した採用活動の遂行
②各拠点採用活動（社内採用手法・実績データ整理）及び地域就職動向の分析
③採用目標設定・年間計画｛検討・立案（各地域別）・実施・モニタリング・修正｝の実施
④採用活動としての学校訪問（高卒・専門学校・高専・大学）、会社説明会への参加、会社説明
⑤その他採用に関する業務　

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
１）複数拠点を持つ本社での採用業務経験3年以上（企業内採用担当者、やRPO企業での勤務。）
２）コミュニケーション能力が高い方（学生・応募者への説明や既存校への訪問のほか、拠点との調整を行うことが多い）
３）フットワーク軽く、各拠点訪問ができる事（出張が発生します）
４）協働できる（本社の他、各拠点との企画・実行やOB・OG・拠点採用チームと一体になって遂行する）方

■歓迎
・インフラ・ビルメンテナンス・製造業採用担当のご経験
・新卒採用、キャリア採用両方に携わった経験

■他応募資格
・Word、Excel、PowerPointの使用経験、資料作成スキルがあること

想定年収: 620万円～ 750万円

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ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社／内部監査／スタッフ／千代田区

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ポジション: 内部監査・内部統制担当【東証プライム】

仕事内容: 内部監査業務全般を担当頂きます。

〇各部門及び子会社に対する内部監査業務（業務監査）
・法令、定款、経営方針及び諸規程等に準拠して、適正に行われているか否かを監査し、その監査結果で発見した指摘事項等に対する改善の助言や提案を行う。

〇J-SOX内部統制報告制度対応業務（経営者評価）
・J-SOX内部統制システム及び評価項目等の見直し並びに内部統制の有効性の評価を行い、ガンホーグループ内部統制の最適化を図る。

【入社後の業務】
〇内部監査経験者の方
・入社後は、まずは当社の業務全般について理解して頂き、内部監査人として内部監査の実施及びJ-SOX内部統制評価業務を行って頂き、将来的には、ガンホーグループにおける内部監査の品質向上及び内部統制システムの最適化に向けた取組みを担って頂きます。

〇未経験者の方
入社後は、当社の業務全般の理解と併せて、内部監査・内部統制に関する業務のサポート等を行いながら監査知識・手法等を習得して頂き、将来的に、自ら内部監査人としての内部監査やJ-SOX内部統制評価業務を行って頂きます。

従事すべき業務の変更の範囲
⇒全ての部署・業務への配置転換の可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれかに該当する方
・内部監査、内部統制（J-SOX対応等）関連の業務経験がある方
・企業法務又は財務・会計関連の業務経験がある方

【尚可】
・法務部門での実務経験者
・経理部門での実務経験者
・内部監査の実務経験者
・J-SOX内部統制の構築・評価の実務経験者
・ITシステム全般でエンジニアとしての実務経験者
・CPA、CIA、CISA等、内部監査に関連する資格保有者
・英語力（TOEIC800点以上又は実務で英語を活用できる方）

【ポテンシャル採用について】
・企業法務又は経理会計全般の知識がある方であれば幅広くご応募可能です。
※例えば、弁護士事務所でのパラリーガル経験者、会計事務所での会計アシスタント、監査法人でのご経験がある方で、内部監査に興味がある方、希望される方も歓迎いたします。

想定年収: 400万円～ 800万円

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ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社／人事(採用メイン)／千代田区

175696

ポジション: 人事担当※東証プライム/「パズドラ」等のオンラインゲームの運営/実働7h/福利厚生充実

仕事内容: 同社人事担当として、下記の業務をご担当いただきます。

【採用】
・採用企画の立案と実行（採用ニーズやトレンド調査、ペルソナ設計、採用手法の検討等）
・選考管理（採用管理クラウド“HRMOS”を使用）
・人材紹介エージェントとの連携　等

【労務関連】
・勤怠管理/給与計算
・各種保険手続き　等

＜従事すべき業務内容の変更の範囲＞
全ての部署・業務への配置転換の可能性があります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ▼必須要件
・労務管理のご経験

▼歓迎要件
・採用業務のご経験
・人事関連規定策定/改定経験
・総務関連業務のご経験

想定年収: 450万円～ 850万円

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人事（組織開発・労務担当）※上場グループ/国内№1の連結会計システムを展開/フレックス有/リモート可

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ポジション: 人事（組織開発・労務担当）※上場グループ/国内№1の連結会計システムを展開/フレックス有/リモート可

仕事内容: エンゲージメント施策の企画・実行のリードをお願いします
全社レベル・部門レベルのマネジメントへのアドバイザーかつ支援者としてエンゲージメント向上を実現する為の施策企画、実行
▼以下は活動の一例
・GPTW、社内サーベイを計測指標としたPDCA
・MVV(ミッション、ビジョン、バリュー)浸透のための企画・実現
　L　全社イベント：All Staff Meeting(年2回)の企画・実行
　L　社長によるタウンホールミーティング、全社アワード、プロダクトアイディアコンテストなど
　L　社内ポータル（イントラ）の運用、クラブ活動など各種インターナルコミュニケーション促進施策の企画・運用
・仕事に没頭して働ける労働環境の整備、維持に伴う施策検討・実行
　L　シェアオフィス運用、BCP、衛生委員会など
※詳細は選考のプロセスの中でご説明差し上げます。

※ご入社される方のご経験やご意向によっては、採用・教育をメインとして人材開発グループへの配属も検討しております。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・人事領域で何かしらの業務経験がある方

想定年収: 400万円～ 650万円

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【法務】四大商社グループ企業/販売量業界2位の安定性/盤石の経営基盤/WLB◎

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ポジション: 法務担当（契約審査・M＆A等）※在宅勤務・フレックス有/実働7時間15分/丸紅G/エネルギー事業

仕事内容: リスク契約管理部契約管理課として、下記業務をお任せ致します。

・契約書審査・作成
・法律相談
・各種プロジェクトの法務サポート
・約款改訂等支援
・社内法務教育

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業法務業務のご経験

【歓迎要件】
・エネルギー業界での就業経験

想定年収: 536万円～ 818万円

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エンジニア中途採用 / プライム上場子会社 / リモート8割以上 / 豊富なキャリアパスの選択可能

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ポジション: 中途採用(SE採用）/大手上場グループ/リモート8割以上/豊富なキャリアパス有

仕事内容: ・採用戦略立案・実行
　採用マーケット調査、採用手法（オンライン・オフライン）の企画/検討/実施、チャネル開拓等
　面接／面接フォロー、オファー面談の実施、入社前支援等
・事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討
・事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定
・採用プロセスの数値管理及びデータ分析

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【MUST】
1.中途採用業務のご経験
・IT領域の中途採用業務の実践ご経験
　または
・エージェントでのIT領域におけるRA・CA経験
を通算3年以上を有する方

2.クロージングに向けて候補者の志向性、競合他社、企業選択軸、時間軸を鑑みて、戦略的に進捗を進めることができる方（リーダーのサポート有り）

3.その他スキル
・パワーポイントによる資料の作成が可能な方
・エクセルを利用できる方（基礎的な集計、VLOOKUP程度の関数）

4.人物面
・自身の強みや課題を超えて、様々な施策に挑戦する意欲のある方
・コミュニケーションで受けた内容をバイアスをかけずに受け止め、自分やステークホルダーと向かいながら物事を進められる方
・現場とのコミュニケーションが好きな方
・明るいインターフェースを持った方
・チームワークを尊重する方

【WANT】
・SIおよびIT業界の知見
・エンジニアとしてのご経験をお持ちの方
・ロジカルシンキングが可能な方

想定年収: 455万円～ 737万円

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東証プライム部上場／国内2位・世界7位の総合人材会社の経営企画求人です！

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ポジション: 経営企画

仕事内容: これまでの事業会社別経営から、グループ全体最適の経営に変革していく為に、特定の事業部門（売上1000億円～6000億円規模）を担当いただき、成長戦略の立案及び実行を担っていただきます。具体的には以下の業務に携わっていただきます。

・グループ経営における、事業横断/機能横断での課題の抽出・提案
・グループ経営戦略の策定、推進（中計残課題の論点化、次期中計(2024～)の策定）
・経営判断に必要な情報収集、調査
・パーソルホールディングス内の運営リード

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・戦略系コンサルティングファームの戦略部門もしくは事業会社で経営企画部門でのご経験3年以上

想定年収: 827万円～ 1,500万円

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日本発の”世界に通用するソフトウェアカンパニー”を目指す企業より財務会計アドバイザリーの募集です！

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ポジション: 【経理実務経験者歓迎！】財務会計アドバイザリー/スタッフ～シニアマネージャーで幅広く採用します！

仕事内容: ・新規/既存企業へのコンサルティング提案活動
・構想整理、要件定義、設計、システム構築、保守運用までのプロジェクト参画

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
以下1，2いずれかのご経験をお持ちの方
1.事業会社経理部門(アウトソーシング会社含む）勤務の方
2.監査法人及び監査法人系のアドバイザリー会社勤務の方

<志向性>※大切にしているポイント
・会計監査のような指摘だけをするのではなく、実務支援及び改善提案の実行、改善後の成果創出まで見届けたいという思い・志向の有る方

【尚可】
・英語力（ビジネスレベル）
・公認会計士（会計士補）、米国会計士、税理士

【求めている人物像】
・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長にモチベーションを感じ、主体的に関与いただける方。
・学習意欲が高く、成長スピードを求める姿勢をお持ちの方。
・問題を理論的（構造的）に考えることができ、分かりやすく簡潔に伝えることができる方

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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【大手税理士法人横浜支社勤務】公認会計士もしくは税理士、科目合格者の方を募集します。

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ポジション: 税務スタッフ ※横浜駅近/社員の定着率抜群/月平均残業10～15時間（繁忙期除く）/実働7時間30分

仕事内容: ■雇入れ直後
ご経験に応じて、法人の税務会計業務を中心にご担当いただきます。
上場関連企業のクライアントが多く、相続も銀行と提携して積極的に対応しています。
今回お入りいただく方には、上場グループ会社や中堅法人（売上20～30億円等）を中心に、10～20社程のクライアントをお任せする予定です。

■具体的には
・税務申告書作成
・相続（相続前のアドバイザリー含めると年間40～50件）
・TAXシュミレーション
・組織再編、事業再生
・グループ税制、連結納税
・M＆A、会社分割
・IPO支援等

（従事すべき業務の変更の範囲：なし）

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ■必須　※下記いずれかに当てはまる方
・会計事務所での実務経験3年以上（資格不問）
・税理士もしくは科目合格者（実務経験必須）
・公認会計士（税務経験不問）

想定年収: 450万円～ 750万円

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M&Aチーム ※未経験可／提案営業経験歓迎【東証グロース上場企業／退職金あり】

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ポジション: M&Aチーム ※未経験可／提案営業経験歓迎【東証グロース上場企業／退職金あり】

仕事内容: 【雇入れ直後】
以下の業務をご担当いただきます。

弊社は新中期経営計画を策定し、2030年度に向けた成長ストーリーを策定中です。
本職種では社長室に所属し、主に全社のM&A戦略策定、推進、実行を行っていただく予定です。

・中期経営計画実現に向けた、M&A戦略の立案、遂行
・注力領域に関する優先順位の設定、アプローチリストの作成
・注力企業へのアプローチ
・FA、M&A仲介会社との折衝、案件創出コミュニケーション
・エグゼキューションの対応
・契約締結業務等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・無形商材での営業提案のご経験

＜歓迎＞
・M&A仲介会社での案件創出、ソーシング活動のご経験
・事業会社での事業開発経験
・子会社の管掌・担当経験
・事業会社でのM&Aや事業投資経験

想定年収: 450万円～ 750万円

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ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社／法務／マネージャ／千代田区

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ポジション: 法務マネージャー候補（知財・法務部）/大手オンラインゲーム会社/東証プライム上場企業

仕事内容: プレイングマネージャーとして、法務業務全般及びメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。

＜具体的な業務内容＞
①契約業務
・国内及び国外取引先との契約書の作成・確認・審査等（契約業務関連法令知識必須）　
（機密保持契約、ゲーム開発等の委託契約、ライセンス契約、
　海外子会社含む親子間取引に関する契約等）
・上記に紐づく取引先との交渉サポート、開発部門等との案件の法的・実務的な内容確認・
　助言・調整及び契約締結に付随する業務全般

②企業法務関連業務
・企業法務等関連業務
（会社法はじめ事業に係る関連法令、コーポレートガバナンス関連法令等の対応）
・知的財産権（特許権、商標権、著作権等）関連業務
・コンプライアンス関連業務（子会社対応等を含む）
・株主総会対応
・訴訟・調停等関連業務
・その他社内支援業務（社内規程新設・改定等支援業務、文書電子化対応等含む）

＜入社後の業務イメージ＞
まずは各種契約書作成・確認、法務の窓口として各部門から寄せられる法務相談に対してのアドバイスや契約交渉支援等を行っていただきます。また、メンバーのマネジメントやコンプライアンス業務・リスク管理、株主総会の機関運営に係る業務を主体的に取り組んでいただくことも想定しています。

※契約書の件数は月に30～50程度です。
※和文契約：英文契約の割合は7：3程度です。

従事すべき業務の変更の範囲
⇒全ての部署・業務への配置転換の可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・契約関連業務のご経験のある方
・企業法務関連の業務経験のある方
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・TOEIC700点以上
・英文契約経験者

想定年収: 750万円～ 1,200万円

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国内外に回転寿司チェーンを展開するプライム上場企業の人事部労務課求人

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ポジション: 人事部労務課（労務管理メイン）＜リーダー～専門職（課長級）クラス＞◆回転寿司業界売上日本一のプライム上場企業◆

仕事内容: 人事部労務課では、F＆LCグループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。今回ご入社いただく方には、労務管理を中心とした以下の業務を担当いただきます。
経験・スキルに合わせてスタートする業務を検討しますので、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えております。
※給与計算、社会保険関連の業務は人事部人事課対応です。

労務管理（勤怠、有給休暇、等）
労災事故対応-管理-対策
労働局や労働基準監督署、協会けんぽや年金事務所といった行政機関の監査対応
安全衛生業務（全社安全衛生委員会、店舗安全衛生委員会）
防火・防災管理者、食品衛生管理者、第二種衛生管理者等の届出業務・取得管理
各会議体の資料作成
※行政機関の監査に対応するため店舗へ行くこともありますので、出張が発生します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社や行政などで、5年以上の労務管理経験がある方（業種不問）
・労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方
・出張対応が可能な方
・マネジメント経験（チームリーダー等の経験でも問題ございません）

【歓迎】
・労働行政対応、休職者対応、従業員トラブル対応、労働組合対応の経験がある方
・労働局や労働基準監督署の職歴がある方
・社会保険労務士の資格を保有されている方
・PCスキルがある方 ※PowerPoint(基本操作)／Excel（関数・VLOOKUPなど）／Word(基本操作)
・運転免許

想定年収: 690万円～ 890万円

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