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渋谷/労務スタッフ/残業時間20時間以下/リモート・フレックス制度あり

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ポジション: 【労務】リモート/フレックス/働き方◎

仕事内容: 税務・労務・法務などの依頼に対し、ワンストップでサービスを提供している当社にて、給与計算を中心に労務補助をお任せいたします！仕事とプライベートを両立させながら、コツコツ力をつけたい方におススメです！

【詳細】
給与計算、保険手続き、年末調整、会計資料の入力等の業務を代行し、コミュニケーションを取りながら業務を進めます。
着実な業務遂行が求められるため、やり切った時の達成感は大きいです。

【入社後】
給与計算、労働社会保険手続き、相談業務の他、勤怠・給与計算システムの導入支援などにも携われます。
意欲的に仕事に取り組まれる方には、将来的に就業規則や働き方設計等より専門性の高い業務もお任せしていきます。

【業務内容変更の範囲】当社定める業務の範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】給与計算の業務経験をお持ちの方(目安3年程度)

【歓迎】事業会社での労務実務経験、PC操作が得意な方
※産休・育休の取得実績も複数あり、ご家庭を大事にしながら働きたい方にもお勧めです。

想定年収: 380万円～ 550万円

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経理担当者※企業・事業規模拡大中/SNSマーケティング/リモート可/フレックス有

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ポジション: 【経理スタッフ/第二新卒歓迎】IPO準備中※3期黒字売上10億円突破/リモート・フレックスあり

仕事内容: ご経験やご志向性に応じて下記業務を中心にお任せいたします。（基本的には仕分けや経費精算等からお任せすることを想定しております。）

・経理財務オペレーション
- 日次業務（仕訳入力、経費精算管理、預金管理）
- 月次・年次決算業務（試算表作成、勘定科目内訳書作成）
- 支払業務、債権債務管理
- 税理士対応（税務申告のサポート）

・将来的なIPOに向けての準備
- 決算早期化に向けた業務フローの見直しと改善
- J-SOX対応（文書化、運用整備）
- 監査法人対応、証券会社審査対応
- 開示資料（Ⅰの部等）の作成

・グローバル・管理会計
- 海外現地法人の経理体制のセットアップ（現地会計事務所との連携を含む）
- グローバル連結決算のフロー構築
- 予実管理、予算策定支援
- 部門別損益管理の仕組み化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・経理経験1年以上

【歓迎スキル】
・決算に携わったことのある方

想定年収: 360万円～ 500万円

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税務スタッフ/完全週休2日・年休120日以上/大阪市内/資格勉強と仕事の両立/小規模税理士事務所

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ポジション: 【税務スタッフ】完全週休2日/残業少なめ/リモートワーク相談可

仕事内容: 税理士補助業務全般に携わって頂きます。

・巡回監査業務
・税務申告書（法人、所得、消費）　
・資料作成（月次試算表、資金繰り表、事業計画表）
・決算業務
・記帳代行　
・経営指導、財務コンサルティング
・事業承継、資産税関連業務　など

※経験・スキルに応じてお任せします。
※経験の薄い方でも、丁寧に業務を教えますのでしっかり習得頂ける環境がございます。
※資産税・相続案件、事業承継等のスポット案件にも未経験から関わることが可能です。

【使用システム】マネーフォワード、弥生会計

【変更の範囲】なし

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・会計事務所での実務経験者または事業会社での経理経験者
☆税理士を目指していて、意欲のある方であれば、実務未経験の方もぜひご応募ください

【歓迎条件】
・税理士試験科目合格者

想定年収: 350万円～ 600万円

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東証プライム上場の独立系エレクトロニクス専門商社から、財務経理課_即戦力_リーダー候補の募集です！

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ポジション: 財務経理課_リーダー候補【東証プライム上場の独立系エレクトロニクス専門商社】

仕事内容: ・経費精算等関係部門起票伝票のチェック、会計システム入力
・担当する勘定科目の月次管理、増減分析
・在庫もしくは固定資産管理
・単体/連結財務諸表作成もしくは補助
・開示資料（四半期/有価証券報告書、会社法計算書類等）作成もしくは補助
・税務申告書（法人税・消費税等）作成もしくは補助
・監査法人対応
・その他経理全般業務（ファイリング、経費証憑スキャン等）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・月次/期末決算（単体/連結）等実務経験３年以上
・在庫管理もしくは固定資産管理
・連結財務諸表作成もしくは税務申告書作成の実務経験

【尚可】
・開示資料作成（有報、短信等）
・上場会社もしくはその子会社での実務経験
・財務経理に関連するシステム導入経験
・日商簿記２級以上

【その他】
・Excel
（中級レベル、入社後Vookup/ピボットテーブルを多用します）
・PowerPoint
・Word

想定年収: 660万円～ 760万円

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経営企画マネジメント候補/リモート週2回程度【東証プライム上場の独立系エレクトロニクス専門商社】

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ポジション: 経営企画・IR マネジメント候補【東証プライム上場の独立系エレクトロニクス専門商社】

仕事内容: ■経営管理業務
・M＆Aや資本政策等の経営戦略・施策に関する企画立案・プロジェクト推進
・コーポレートガバナンス体制整備
・リスク管理体制の整備推進
・国内外グループ会社管理
・取締役会などの各種会議体の事務局

■IR・PR・社内広報業務（業務マネジメントメイン）
・適時開示資料・プレスリリース
・決算説明資料・統合報告書などのIR資料の作成
・機関投資家・アナリストからの取材・問い合わせ対応、マスコミ取材対応
・ホームページ（コーポレートサイト）の制作・更新、社内報コンテンツの管理・作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・上場企業でのIRまたは経営企画の実務経験
　(金融・コンサルティング会社のご経験は評価しますが、事業会社での経営企画のご経験は必須です）
・マネジメントの経験

【求める能力】
・戦略的／論理的思考と全体俯瞰力
・意思決定力
・コミュニケーションスキル（情報収集力／説明力／調整力）
・データ分析力（洞察力）
・プロジェクトマネジメント能力

【尚可要件】
・金融機関、コンサルティング会社での勤務経験
・経理・財務関連業務の実務経験
・簿記2級程度の会計知識
・英語力（日常会話程度）

想定年収: 760万円～ 900万円

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総合エネルギー企業から経理担当の募集です。

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ポジション: 経理担当（将来的な管理職候補）※エネルギー事業を主軸に建設・不動産など幅広い事業を展開！/離職率9％と定着率高い企業です！/東京本社勤務

仕事内容: ・日次、月次、年次決算
・予実管理
・拠点間経理体制の構築
・各種法令対応
・経営への報告など

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・年次決算業務経験（目安：5年以上）
※会計事務所でのご経験の方も歓迎です！

【歓迎】
・体制構築のご経験
・マネジメント経験

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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株主総会・IR・ガバナンス関連※創業100年以上、グローバル上場メーカー

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ポジション: 株主総会※創業100年以上、グローバル上場メーカー

仕事内容: アルミニウム二次合金メーカーである同社の総務担当として業務をお任せいたします。
全社イベント（株主総会や納会等）の企画運営など全社的活動の推進役としての業務や、文書作成、管理、福利厚生など企業活動を円滑に進めるための実務などを行います。

【具体的には】
●株主総会・取締役会の運営：株主総会の企画・進行管理（招集通知、議事録作成、想定問答など）、取締役会等の会議体運営
●IR 関連業務：有価証券報告書・決算説明資料等の作成、投資家対応（説明会資料作成、質疑対応補助など）
●コーポレート・ガバナンス対応：コーポレート・ガバナンス・コード対応、各種開示対応、内部統制・リスク管理の推進サポート
●契約書・文書管理：各種契約書の審査・管理・ファイリング、法務相談の⼀次対応、顧問弁護⼠との連携
●社内広報・対外広報：社内報や社内向けコミュニケーションの企画運営、プレスリリースの作成、メディア対応

【働き方】
会社の雰囲気は非常にフラットな関係で社員同士がコミュニケーションを取っており、非常に働きやすい環境です。そのため離職率は4.4％以下と非常に低いです。有給消化率も高く、ワークライフバランスを取って働くことができる環境です。
QC活動や委員会への参加もあり、部署横断で業務を進める風土が根付いております。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・株主総会、IR 資料などの資料作成経験
・社内外の関係者との調整・コミュニケーション力

【歓迎条件】
・上場企業での株主総会運営の実務経験
・ガバナンス、内部統制に関する知識や実務経験
・契約書のレビュー、管理経験
・上場企業での総務・IR・法務等の実務経験（⽬安：3 年以上）

想定年収: 510万円～ 670万円

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業績安定の老舗スタンダード上場企業/安全衛生担当

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ポジション: 安全衛生担当※横浜ランドマークタワー勤務※/スタンダード上場/61期連続黒字経営

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・安全衛生　合同安全大会（年2回）の運営
・事業推進会議　中央安全衛生委員会（年2回）　統合マネジメント委員会（年2回）　の事務局　等

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
・安全衛生業務のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・同業界でのご就業経験をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 700万円

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創業100年近くの老舗コンクリートメーカー/経理責任者候補/ほぼ残業なし

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ポジション: ＜横浜市鶴見勤務＞経理責任者候補◆老舗コンクリートメーカー◆残業ほぼなし

仕事内容: 経理責任者候補として、以下の経理業務全般をお任せします。

・出納管理、小口現金管理
・請求書発行
・月次決算、年次決算
・連結決算、有価証券報告書や決算短信などの開示資料作成
・会計事務所監査対応、税務申告書作成

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理の実務経験をお持ちの方（経験10年程度を想定）

【歓迎要件】
・マネジメント経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

想定年収: 550万円～ 620万円

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第二創業期/原価×管理会計の中核として財務基盤再構築/働き方の柔軟性◎

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ポジション: メーカー経理（原価）※1946年創業メーカーの第二創業期で財務機能を再構築

仕事内容: 原価計算・管理会計の両領域にまたがる横断的な役割を担います。
入社時点では、これまでのご経験や適性に応じて担当領域を調整しながら、段階的に業務の幅を広げていただきます。

■入社後のメイン業務（ご経験・適性に応じて決定）
・商品別・製品別の原価試算や採算分析
・月次／四半期の予実管理および差異分析
・材料費・加工費・物流費などのコスト要素の把握・分析
・商品企画、製造、営業企画など各部門との協働による数値整理・課題抽出
・経営層への報告資料作成（分析結果の可視化、示唆出し）
・既存プロセスの理解と課題把握（原価計算フロー、予算策定フロー等）

■中長期的にお任せする可能性のある業務
・原価計算プロセスの刷新（俗人化の解消、ロジック再設計、内製システム連携の改善）
・新製品開発段階での原価設計・コスト構造提案のリード
・工場原価の分析および工場コスト戦略の策定支援
・予算策定プロセスの型作り（運用ルール、データ整備、レポート標準化）
・データ分析基盤の構築（ツール活用、アウトプット精度の向上）
・VE/VA活動、コスト低減施策の立案と推進
・財務計数を起点とした経営課題の特定、および意思決定支援

原価計算に強い方は工場原価・製造データ領域を中心に、管理会計に強い方は予算管理・差異分析領域を中心に、といった形で、得意分野を起点に担当領域を設計する柔軟な運用を行います。
業務を「こなす」のではなく、データの取り扱い・分析・仕組みづくりを通じて、財務戦略課全体の基盤整備を担うポジションです。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■Excelスキル（VLOOKUP、SUMIF、INDEX、ピボット等）の利用経験をお持ちの方
■加えて、下記いずれかに該当する方
・製造業における原価計算の実務経験をお持ちの方
・事業会社での管理会計（予実管理・差異分析等）の実務経験をお持ちの方
※上記いずれかの専門性を軸に、入社後は原価計算・管理会計の両領域を横断する形で業務をお任せします。

【歓迎要件（尚可）】
・食品／消費財など製造業での原価計算または管理会計の経験
・工場原価や製造データを扱った分析経験
・新商品企画・製造部門と連携した業務経験
・コスト構造の理解を前提とした改善提案やプロセス改善の経験
※部門横断の調整・コミュニケーションが多いため、関係者と連携しながら業務を推進できる方を想定しています。

想定年収: 500万円～ 650万円

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会長秘書【東証プライム】フレックス/残業少・WLB◎/福利厚生充実

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ポジション: 会長秘書【東証プライム】フレックス/残業少・WLB◎/福利厚生充実

仕事内容: 当社会長付きの役員秘書業務をお任せします。

▼具体的な業務
・社内外スケジュール調整
・出張手配（旅券手配、手土産・贈答品・お花等手配）
・車の送迎や運転手のスケジュール手配（総務への依頼）
・取締役会、経営会議、事業執行会議等の各種会議サポート
・慶弔関連の書類作成（案内状・お礼状作成など）
・各種サポート対応（経費精算、決裁他各種申請業務、資料作成など）
・来客応対含むその他サポート業務全般

プライム上場企業の会長秘書としてきめ細やかな対応や、相応の振る舞い、的確かつ状況に応じた判断と行動が求められます。
様々な業務に携わりながら経営をサポートします。
※出張や会食への同行は基本ございません。

▼会長専属につくまでの流れ
入社直後はまず管理本部への配属となります。
まずは会社のことを知る、当社の秘書として求められることを理解＆身に着けていただく期間として3ヶ月～半年程度を想定しています。
その後正式に秘書課配属になった際は、先輩秘書から業務レクチャーを受けながらプライム上場企業の会長秘書として2人３脚で業務にあたっていただきます。

※業務内容における変更の範囲：その他会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・上場企業の役員付き秘書経験3年以上※オーナー系企業での経験であれば尚良い
・通勤1時間圏内に在住の方 ※臨時対応が必要になった場合に備えて
・word、Excel、pptを駆使したドキュメンテーション作成スキル

＜あれば尚可＞
・秘書検定準1級以上
・英語スキル（最低限、読み書きに抵抗がないレベルが望ましい）

想定年収: 500万円～ 700万円

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上場/経営企画室（シニアマネージャー～シニアディレクター候補）／大手医療機器・医薬品メーカー

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ポジション: 【東証プライム上場】経営企画（シニアマネージャー～シニアディレクター）1921年設立の大手医療機器メーカー/働き方〇‗25031

仕事内容: 主に戦略議論を通じた事業領域の最適化において中心的な役割を担っていただきます。
・事業ポートフォリオに対する経営幹部メンバーのコンセンサス形成
・各事業の責任者・戦略担当者とのコミュニケーション（海外メンバーを含む）
・経営報告に必要な成果物のアウトライン/フォーマットの設計と展開（成果物の言語は基本的に英語）
・経営資源の配分に関するガイドライン/ルールの作成
※上記に加えて、以下の成長戦略に関するその他のイニシアチブの推進にも関与していただきます（範囲と役割は応相談）
・新規事業領域の探索/開発、新興国地域に対する戦略の明確化、組織強化など

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業の経営テーマ（役員以上の関与、複数部門との連携、中長期目標の推進など）において中核的な役割を担った経験
・ビジネスファイナンスに関する基礎理解（経理・財務などの経験歓迎）
・海外メンバーとのビジネスコミュニケーション能力（サポートなしで大半のコミュニケーションを自身で完遂できるレベル）
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC850点相当以上）
・部下のマネジメント経験（人数は問いません）

【歓迎要件】
　・医療・ヘルスケア系のバックグラウンド

想定年収: 1,000万円～ 1,700万円

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CROのパイオニア企業のシェアードサービス会社から教育担当者の募集です。

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ポジション: 教育担当（未経験可！）/リモート月2～３可/フレックスあり

仕事内容: ① 階層別研修
② 新規入社オリエン、新入社員フォロー
③ 社員のキャリア支援業務
*メイン業務は①と②を想定。③は経験に応じて携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
研修の事務局（開催準備、当日の進行、実施後の対応、フォローアップ対応等）や、経験に応じて研修講師、研修企画・体系構築等
・研修事務局（受講者管理、当日の進行、報告書作成など）
・研修企画業務（研修目的の設定、研修内容・プログラムの設計、効果測定と改善等）
・研修講師（担当する講義の資料作成、講義の実施）
・教育体系・研修体系の見直し・構築

[サービスの提供先]：社員数 2000 名規模の会社に対し、社内研修サービスを提供。
[スケジュール]：月に 2～3 回の研修イベントを実施。新入社員受入時期（2～4 月頃）は特に回数が増えます。

雇入れ直後：シェアードサービス事業に係わる業務
変更の範囲：会社が定める一切の業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社での正社員経験（5 年以上）
・OJT やメンターとしてメンバーの指導・育成経験
・社内外でのプレゼン経験（例：営業として顧客への提案、教育担当としての研修講師、採用担当者としての採用説明会の司会等）
・Microsoft Office 使用経験（特に Excel の関数を用いたデータ集計や名簿作成経験）

【尚可要件】
・業務の主担当またはリーダー・サブリーダーとして業務を推進した経験
・企業内研修企画・運営経験、人材育成関連知識
・キャリアコンサルタント資格保有者
・中小企業での幅広い管理部門の業務経験
・ウェビナーの開催経験、研修管理システムの導入・運用経験等

【OS】 Windows

【求める人物像】
・人前で話すことに抵抗がなく、周囲を巻き込んだコミュニケーション・ファシリテーションができる方。
・主体的且つ効率的に業務を推進できる方。
・IT やテクノロジーに抵抗がなく、業務の IT 化や業務改善に取り組める方。

想定年収: 390万円～ 540万円

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人事担当（採用・組織開発）/スタンダード上場/ソーシャルメディアマーケティングが強み

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ポジション: 人事担当（採用・組織開発）【グロース上場/フレックス可】

仕事内容: ・採用戦略の設計および実運用
・雇用形態を問わないマルチな採用活動（正社員、派遣、業務委託など）
・採用広報およびブランディング
・社内カルチャーを醸成する社内イベントの企画運営など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・採用のみならず、組織開発や制度設計など人事内で幅広いキャリアを積んでいきたい強い意欲のある方
・原則出社が可能な方

【歓迎スキル】
・人事経験は不問（事務系ではなく営業など社外折衝経験のある方）
・自らプロジェクトなどを企画し周囲を動かしてきた経験のある方
・マルチタスクに苦手意識や抵抗のない方
・スピードの速い環境に対応できる柔軟性のある方
・数値達成のために積極的に行動できる方
・チームメンバーと円滑に仕事を進められる方

想定年収: 408万円～ 804万円

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【静岡市】大手物流企業より情報システムの募集となります！

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ポジション: 【社内SE】企画・ユーザ部門に対するシステム開発支援・改善活動※静岡大手物流企業

仕事内容: システム開発、社内インフラ整備、セキュリティ対策等の情報システムのライフサイクルにかかる業務を担っていただきます。自社内開発や直接のサーバ運用などは無く、企画、ユーザ部門に於けるIT化支援/サポート、導入支援を中心に当社の情報システムに関するあらゆる事柄に関与していただきます。
①IT戦略の立案
②物流システム、社内業務システムの企画、要件定義、導入
③社内インフラ整備、パブリック・プライベートクラウド、オンプレミス、ネットワーク
④情報セキュリティ対策
⑤ロボティクス含む、DX推進　他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 静岡県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・四年生大学卒業以上
・社会人経験1年以上
・システムエンジニアのご経験（経験により数年間はグループIT子会社での教育訓練を実施）

【歓迎要件】
・IT戦略の立案経験のある方
・WMS、TMS、貿易関連等の物流システムの開発のご経験のある方
・「旺盛な知的好奇心」「飽くなき向上心」「変化を愉しむ心」を持ち、「自己改革」できる方
・当社で長く、成長することができる方

想定年収: 600万円～ 900万円

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法務求人／福利厚生◎／グローバルに活躍／～1000万円

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ポジション: 【静岡】法務・知財_グローバル・コンプライアンス◆フレックス／福利厚生◎／グローバルに活躍

仕事内容: 個人情報保護法、独占禁止法、贈賄防止法、内部通報制度など、ヤマハ発動機グループのグローバルな事業活動をコンプライアンス面から支える体制構築やリスク事案対応を担っていただきます。

【具体的業務】
・グローバルなデータ活用を支える個人情報保護体制の構築
・競争法、贈賄防止など重要リスクのコンプライアンス体制の推進
・内部通報制度のグローバルな整備および調査・是正
・コンプライアンス組織風土の強化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県,静岡県

必要な経験・能力: ■歓迎要件：
・弁護士資格（国内・海外を問わない）
・法律事務所または企業法務部門での業務経験
・公取委、個情委などの規制当局での業務経験
・TOEIC 730点以上

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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＼グローバルに活躍する大手老舗メーカー／働き方◎／管理職候補

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ポジション: 国際法務(マネージャー候補)※フレックス可/安定基盤で長期就業が叶う！

仕事内容: ・契約書対応（審査から起案まで）
・現場からの相談対応（案件に関する法的調査、調査結果の報告等）
・ビジネススキーム構築における法的検証
・M＆A、投資案件対応（法務デューデリジェンス、投資契約対応等）
・社内法務セミナーや勉強会の企画、実施
・コンプライアンスやリーガルリスクに関する社内啓発・推進
・許認可関連対応（届出、更新手続等）
・外部弁護士事務所との連携　等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】下記いずれか必須
・国際法務業務のご経験
・マネジメント経験(人数不問)

【歓迎】
・法務に関わる全般的な資格（弁護士、ビジネス実務法務検定、行政書士等）
・英文契約のドラフトができる方

【求める人物像】
・新しいチャレンジを前向きに全力で取り組める方
・しっかり根拠を調査、精査したうえで理論立てて回答を導き出せる方・従来のやり方に囚われず柔軟に課題に向き合える方
・チームのパフォーマンス最大化に向けた全体最適なアクションが取れる方

想定年収: 800万円～ 1,100万円

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【静岡】社労士求人/労務コンサル/～420万円/未経験可

194224

ポジション: コンサル・手続き業務など労務全般【未経験可】※静岡

仕事内容: 顧問先様の
・コンサル業務
・手続き業務、給与計算
・定期巡回
・研修
・就業規則、賃金制度構築
など、労務に関する業務を全てお任せします。

基本業務を対応いただいた上に、付加価値サービスの提供などをお任せします。
今回はグループ企業の社会保険労務士法人ペガサスの役員として法人内のマネジメントやグループへの関与もお願いします。
現在は固定の業務枠を定めていませんので、やる気のある方は自身の夢を実現することも可能です。成長中の法人であるため、一緒に取り組んでいただける方を募集します。

メインの顧問先様は中小企業様です。
税務・労務とワンストップのサービスを提供していますので、個人ではなく部門を超えた事務所の操業力で顧問先様をサポートしています。
毎月の業務会議や、税務署OBが顧問で在籍しているため、スキルアップの機会は十分にあります。

メリハリをつけた働き方を応援します。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 静岡県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
◆普通運転免許（AT限定可）

＜歓迎条件＞
◇社会保険労務士資格をお持ちの方
◇その他、士業資資格

＜求める人物像＞
・まじめにコツコツと積み上げていける方
・素直で正直な方
・報連相が出来る方

想定年収: 280万円～ 420万円

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採用及び教育業務求人／上場メーカー

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ポジション: 人事・総務_部門人事・HRBP(調達本部)/世界に誇るグローバルメーカー

仕事内容: ・人財戦略の企画推進
・エンゲージメント向上
・人材教育全般
・人員配置及び管理

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県,静岡県

必要な経験・能力: 【必須条件】
◆教育、採用業務実務経験5年以上
◆人材戦略立案、教育研修企画運営、いずれかのご経験のある方
◆製造業での業務経験

【歓迎要件】
♢TOEIC 600点以上

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力
・強いチャレンジ精神

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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【経理スタッフ】東証スタンダード上場／在宅勤務・時差出勤可／残業少なめ／穏やかな安定企業です

221576

ポジション: 【経理スタッフ】東証スタンダード上場／在宅勤務・時差出勤可／残業少なめ／穏やかな安定企業です

仕事内容: ■売掛金管理
■入出金管理
■支払業務
■在庫管理
■固定資産管理
■月次、四半期、年次決算業務
■税金計算
■連結決算
■決算短信、有価証券報告書関連業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■経理実務経験
■基礎的なPCスキル
■日商簿記3級以上の資格

【歓迎】
■楽楽精算/スーパーストリームの利用経験

想定年収: 440万円～ 560万円

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