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ポジション
経理※定着率高い上場企業
仕事内容
同社経理部において、上場企業の経理業務を中心にご担当いただきます。

日常出納、固定資産管理、決算対応(四半期、年次)、連結決算業務、開示資料(短信、有価証券報告書など)の作成、監査法人対応など、経理・財務業務全般について、メンバーと協力してご担当頂きます。
また、将来的に管理職としてご活躍いただく事を期待しております。
ご経験豊富な方には、若手の育成もお願いしたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・Word、Excelの基本操作ができる方
・会計、税務に関する知識、経験のある方

【歓迎】
・上場企業、ないしは準ずる企業での決算業務の経験のある方
・会計事務所での実務経験のある方
・連結決算の経験のある方
想定年収
550万円 ~ 800万円
ポジション
【京都/人事担当者】 国内外で認知度の高い大手ゲーム会社/年間休日120日以上/スキルアップ
仕事内容
これまでのご経験を踏まえて、入社後当面は、下記いずれかの業務を担当いただきます。その後、本人の適性や志向を踏まえて、幅広く人事部の業務を担当いただく場合があります。

【採用】
■採用計画の立案および採用手法の検討
■要件摺り合せをはじめとした、関係各部署との連携
■採用実務(候補者対応、面接対応、会社説明会の開催等)
 ※新卒/キャリアいずれも担当いただく可能性があります。

【人材育成・キャリア開発支援】
■各種研修施策の企画・実施(新入社員研修、キャリア支援研修等)
■人材育成に関する施策の企画・実施
■人材情報収集、人事異動に関わる業務全般

【労務管理】
■人事関連諸規程の管理
■勤怠管理/給与計算業務
■人事制度の企画・運用
■福利厚生制度の企画・運用
■安全衛生管理
■労務リスク管理

【子会社管理】
■M&Aに伴う人事デューデリジェンスや人事制度見直し
■組織再編・分社化に伴う人材移管・ガバナンス体制構築
■子会社の人事制度や人事業務全般に関するコンサルティング

※将来的には、上記の人事業務全般の経験を通じて、キャリアアップしていただくことを期待しております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須条件】
■人事部の業務経験5年以上
■上記いずれかの業務経験と、人事の領域への強い興味関心をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
【未経験歓迎】IR担当|Web3/ESG活動推進※東証プライム上場企業※コンフィデンシャル案件
仕事内容
・決算説明会資料の作成
・適時開示資料/プレスリリースの作成
・統合報告書の作成
・IR、SDGs、ESGに関する情報収集、戦略立案及びその運用
・IR情報に関するコーポレートサイトの企画運営
・機関投資家対応 など

変更の範囲:会社の定める業務 
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル・経験
下記【1】か【2】に該当する方
【1】統合報告書や有価証券報告、決算短信の作成経験
【2】下記いずれかの部署での実務経験があり、IRに興味がある方 ※IR実務未経験歓迎
・経営上の数値管理(社長・CFO・経営企画・経理・財務・コンサルティング経験など)

■歓迎経験
・PR会社または事業会社での実務経験
・通信/IT業界でのIR経験
・海外ロードショーの経験

海外投資家対応が可能な英語力は歓迎します。
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
【大阪】経理財務スタッフ
仕事内容
グループ全体の財務戦略の策定実行、財務会計、経理業務の調査やデジタル化、M&Aによる事業投資、グループ会社の管理や連携推進など総合的な財務活動を通じて組織の健全な財政状態を確保し、事業戦略の推進を支えています。

【本ポジションの役割】
経理業務実施 / 業務に関する調査 / 管理会計・コストコントロール / DX化 / グループ会社マネジメント

【仕事内容・募集背景】
入社後は支払・入金・現預金管理などの業務を中心にスタートし、本社決算業務、会議資料作成や管理会計資料の作成、内部統制関連にも携わります。
ステップアップとして有価証券報告書作成を含むIRや税務、システム導入関連、M&Aなどの事業企画の業務にも挑戦する機会があります。
システム導入等の改善業務も先輩と一緒に担ってもらい、いずれは自律して推進できるレベルを目指します。

【具体的な仕事内容】※経験がある部分から徐々にお任せする予定です。
■会計システムへの仕訳入力・伝票作成
■旅費及び経費精算のチェック
■支払請求書処理(伝票作成と振込)
■月次決算・四半期決算・年次決算
■社内部署・外部との調整及び対応等
■その他財務・経理に関する庶務など
■管理会計・業績管理
■子会社経理・連結決算等
■業務フローの構築・改善
■開示資料(有価証券報告書、決算短信等)の作成

雇入れ直後 : 上記記載内容
変更の範囲 : グループ会社含む業務全般
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須経験】
■経理事務の実務経験3年以上(会計事務所や経理アウトソーシング企業でのご経験者も歓迎)
■基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint等)
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
経理(連結決算)【東証スタンダード上場海外M&Aで成長を目指す/平均残業10h以下】
仕事内容
※ご経験やスキルに応じて担当業務を決定いたします。 
■経理財務
・月次、年次決算
・連結決算
・日次業務(経理事務、買掛や売掛管理、伝票処理、記帳、承認)
・決算開示業務

※ご入社後経営層と連携しつつ、下記内容についてもチャレンジいただけます。
・M&A関連業務
・海外子会社管理
・経営指標/経営数値管理
・予算実績差異分析

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・連結決算のご経験

【歓迎条件】
・メーカーでのご経験
・海外子会社管理や原価計算のご経験をお持ちの方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
【大阪】経理スタッフ
仕事内容
事業規模を拡大している当社では、上場企業のグループ会社になったことで、管理体制の強化が求められています。決算や親会社へのレポーティングなど、これまで以上に経理キャリアを磨きたい方にお勧めです。
【具体的には】
■入出金業務
■資金管理、予算管理
■財務諸表作成
■決算対応(月次/四半期/年次)
■親会社であるじげんへのレポーティング業務
■J-SOX対応
■税務申告、税理士対応、監査法人対応 給与計算業務 等
※経験や状況に応じて経営企画(財務)や労務、法務、総務・タイズ子会社経理との連携業務も一部お任せすることもできます。

■働き方
「自由と責任」という考え(=自由であり続けるためには、責任を果たすことが当然求められるが、裏返せば、責任を果たせば、常識的な自己判断/タイズの価値観に基づき、自由に働くことができる)が浸透しているため、コアタイム11時~16時以外は、1日の仕事の進め方を自由に、組み立てることができ、個人のライフスタイル・キャリアプランに応じた【自由度の高い】働き方が可能です。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・月次決算のご経験
※同等の実務経験があれば簿記2級資格などは不要です。

【尚可】
・上場子会社での経理実務経験
・監査法人対応、税理士法人対応経験
・経理以外の総務業務経験 ・給与計算対応経験
・日商簿記検定2級 尚可
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
税務スタッフ ※DX化推進◎/ゆくゆくは資産税にも携わっていただけます/リモート相談可
仕事内容
以下のような業務をお任せいたします。

【具体的には】
・税務業務
・会計業務(顧客定期訪問)
・コンサルティング業務
・資産税業務(仮計算から申告まで)
・FP業務(個人のライフプランの作成)
・ISO導入支援業務

【クライアント】
法人約450件、個人約800件です。
医科歯科のお客様が多いのが特徴です。

【変更の範囲】無
勤務地
東京都,神奈川県
必要な経験・能力
【必須】
・税理士事務所でのご経験がある方

【歓迎】
・税理士有資格者

<お人柄>
◆顧客志向で共に成長できる方
◆明るくコミュニケーションが取れる方

※応募資格等に関して不明点などあれば、何なりとお問い合わせください。
想定年収
368万円 ~ 800万円
ポジション
経理スタッフ ※上場メーカー/定着率◎
仕事内容
原価計算をメインに今までのご経験に応じて下記業務をお任せします。

・原価計算
・税務申告対応
・連結決算業務
・会計監査対応
・子会社月次・決算報告
・海外子会社の決算データ確認等 等

■法改正に伴う注意事項
変更の範囲:会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記2級以上の資格を持っている方
・原価計算のご経験 もしくは上場企業での経理経験

【歓迎条件】
・英語での実務経験
・粘り強く我慢強い人
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
給与計算担当(Payroll Specialist)【週1日在宅OK/東京勤務】
仕事内容

- HRMS(自社システム)を用いて、顧客の給与計算また他、データ入力、品質管理、保守業務など
- プロジェクトメンバーと連携し、顧客が導入する弊社システム(給与、勤怠、休暇管理など)のテストを行う。
- クライアントにC&Bまたは給与アドバイザリーサービスを提供する

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・給与計算業務経験(目安3年以上)
※業務上での英語使用が毎日あるため、ある程度自学習ができる方または使用経験がある方

【歓迎要件】
・社会保険労務士(社労士)の資格をお持ちの方
・社労士事務所出身者
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
総務 (給与社保など) ※上場企業/年休124日
仕事内容
下記のような業務をご担当頂きます。
■給与計算・勤怠管理、年末調整
■社会保険手続き
■入退社管理
■退職金管理
■株式管理・株式事務業務
■株主総会、取締役会の対応  など

※これまでのご経験を踏まえて業務内容を決定致します。
一部の業務だけではなく、将来的には制度など広くご経験を積んで頂きたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
下記いずれかのご経験がある方
◆給与計算・社保手続き等の労務業務
◆株式事務・株式管理

<歓迎条件>
◇上場企業もしくは同社と同等規模の企業での実務経験
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
税務スタッフ【未経験歓迎/リモート可能/SPCや資産税にも挑戦可能】
仕事内容
①~③の業務をバランスよくお任せする予定です。

①税務顧問業務
・月次決算
・消費税、役員報酬等のシミュレーション
・年末調整、源泉徴収票作成
・各種申告書作成及びレビュー
・巡回

②SPCを利用した証券化関連業務
・SPC会計・税務代行業務
・SPC事務管理業務
・SPC設立・解散清算業務
・SPC消費税シミュレーション
・SPCの役員就任
・会計税務意見書作成業務

③資産税申告業務
・相続税申告書の作成
・贈与税申告書の作成

※お任せする業務は、ご経験・スキルに応じて判断致します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■以下いずれかに当てはまる方
簿記2級以上をお持ちの方
会計事務所経験者

■歓迎:
会計事務所での実務経験のある方
会計士または税理士

※お人柄重視での選考となります
※英語の読み書きが出来る方歓迎
想定年収
350万円 ~ 800万円
ポジション
監査スタッフ
仕事内容
国内監査、金融監査、公開支援業務等

※ご経験に応じて、配属先を決定致します


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須経験>
◆公認会計士・旧会計士補(試験全科目合格者)
◆監査法人での実務経験3~5年以上
想定年収
430万円 ~ 700万円
ポジション
コンサルタント(マネージャー候補)※事業再生・M&Aに携われます
仕事内容
■事業再生業務(事業DD、財務DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等)のコンサルティング
→過剰債務や資金繰り悪化の中堅・中小企業に対し、事業再生コンサルティングを実施。DDを通じ、対象会社の正常収益力、実態純資産の把握を行い、返済計画含む事業再生計画の立案、モニタリング支援までを実施。
※その際、コストカットのみでなく、PL改善をどうできるのかを対象会社の社長と検討し、達成可能な計画策定を実施。
※再生計画立案後は、モニタリング支援を実施し、絵に描いた餅となることのないよう再生計画の実行支援を行う。

■中小企業活性化協議会、地銀や信金への事業再生業務の営業活動、関係構築。
→人員増加、需要拡大に伴い、営業活動を実施。現状弊社で付き合いのない都道府県への営業活動を行える方

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須(MUST)>
・事業再生業務経験者

<歓迎(WANT)>
・公認会計士
・税理士
・中小企業診断士
・金融機関・コンサルティングファーム出身者
・ビジネスDD、財務DD経験者
・マネージャー以上の採用を検討しており、マネジメント経験がある方
・将来的に会社の中心人物として働きたいと考えている方
想定年収
600万円 ~ 1,500万円
ポジション
【実務未経験可】コンサルタント(スタッフ)/※事業再生、M&A業務にご興味のある方は歓迎いたします!
仕事内容
■事業再生業務(事業DD、財務DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等)のコンサルティング
→過剰債務や資金繰り悪化の中堅・中小企業に対し、事業再生コンサルティングを実施。DDを通じ、対象会社の正常収益力、実態純資産の把握を行い、返済計画含む事業再生計画の立案、モニタリング支援までを実施。
※その際、コストカットのみでなく、PL改善をどうできるのかを対象会社の社長と検討し、達成可能な計画策定を実施。
※再生計画立案後は、モニタリング支援を実施し、絵に描いた餅となることのないよう再生計画の実行支援を行う。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須(MUST)>
・簿記2級程度の会計知識
・事業再生・M&A業務に興味のある方

<歓迎(WANT)>
・公認会計士
・中小企業診断士
・金融機関出身者
・税理士法人・会計事務所出身者
・ビジネスDD、財務DD経験者
・簿記2級程度の知識再生業務経験者
・第二新卒可
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
人事採用【人材採用部 人材採用課 採用担当者(本社・主担当)】
仕事内容
今回の募集は下記2点の主担当ポジションとなります。
(経験等を考慮して、お任せする業務を決定いたします)
①外国人採用(特定技能人材など登録支援機関との連携も含む)
②管理職採用(Duty Manager~General Managerまで)

下記が本社人材採用課として業務となります。
各業務それぞれに主担当者がいます。
・中途採用業務(管理職含む)
  EX:募集部門とのミーティングから入社までの一連の業務、紹介エージェントとの折衝・各種求人媒体管理・運用、RPO運用、マーケティング、一次面接官、面接官トレーニング等)
・採用ブランディング向上
・人事・採用関連プロジェクト業務
・新卒採用業務
・外国人採用、入社受入(海外人材及び特定技能外国人採用)
・障碍者採用業務
・その他Recruiterとしての業務全般

【本ポジション担当者に求めること】
ビジネスサイドのニーズヒアリング・募集部門責任者へのレポート・採用方法の提案
採用手法において媒体・人材紹介以外の手法を促進する(ダイレクトリクルーティング等)
採用ブランディングの向上

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■外国籍人材の入社受入準備等の経験
■事業会社での採用担当者
・中途・新卒採用業務3年以上
■人材紹介会社・求人広告代理店・採用コンサル出身者
・中途採用領域3年以上
■Officeスキル:Excel、Word、PowerPoint
・Excel中級(VLOOKUP、IF関数、ピボットテーブルを用いたデータ集計)
■複数の関係部署との調整する力
■日常会話レベル以上の英語力
・簡単な応答が出来る程度

【歓迎】
■事業会社での採用担当者
■人材紹介会社・求人広告代理店・採用コンサル出身者
■中途採用領域5年以上
■ビジネスレベル以上の英語力
・英語で面接対応が可能な方
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
人事【Z会グループ/幅広い人事業務に携われる環境】
仕事内容
ご経験・スキルに応じて下記の業務をお任せ致します。

①労務管理/給与計算
②就業規則整備(制定・改訂)
③社会保険手続
④人事・評価制度企画・運用
⑤中途採用業務(企画、会社説明、面接、入社時説明)

※①~⑤をジョブローテーションをしながらひと通りご対応いただき、
 将来的にマネジメント職のポジションを目指していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
職務内容①~⑤のいずれかに2年以上携わったことがある方

<歓迎条件>
人事・労務関連業務のDX化にご関心がある方
想定年収
450万円 ~ 500万円
ポジション
【新大阪/内部監査】東証スタンダード上場企業100%子会社/年休126日/残業平均20h
仕事内容
~東証スタンダード上場企業100%子会社/駅、体育館などの公共機関に携わった製品のため社会貢献性◎~

■業務内容:
当社にて内部統制及び内部監査業務(内部統制と海外子会社の内部監査が主担当)をお任せします。

■業務内容詳細:
◇国内外問わず当社グループの内部統制評価業務
◇監査法人との連携
◇海外子会社の内部監査業務
◇国内子会社を含む内部監査業務の支援

■当社の魅力■
当社の扱う製品は大きく分けて3種類あります。
産業機械の中身から、スポーツ・公共空間(床・タイル)まで、幅広いニーズに対応する素材・建材のスペシャリストです!
1)産業資材事業:主に農業機械、建設機械、運搬機械など各種量産機械に組込まれるゴム、金属、樹脂等による各種部材を納入。

2)スポーツ施設資材事業:大規模国際大会での豊富な採用実績を持つ、全天候型トラックの“モンドトラック”。この“モンドトラック”は当社が国内輸入総代理店となって取扱っている商品。

3)建築資材:点字タイルやノンスリップタイルは、当社オリジナルの商品。販売に留まらず施工まで一貫して行います。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:下記いずれか必須
・内部統制経営者評価業務の経験者
・経理業務経験者
※業種未経験歓迎

■歓迎条件:
・英語(あれば尚可)
想定年収
414万円 ~ 601万円
ポジション
【経理スタッフ】ODMメーカー
仕事内容
管理(経理)業務全般をお任せ致します。

・仕訳伝票入力 ・経費精算 ・小口現金管理 ・伝票処理
・売掛、買掛管理 ・決算業務(月次、四半期、年次)
・グループ会社の経理業務 ・その他庶務業務
※会計システム:ICS

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・一般企業 もしくは 会計事務所での経理経験者
・簿記2級

【求める人物像】
・柔軟な考え方ができる方
・気遣いのできる方
・自分で壁・制限を作ることなく、また固定観念を持たず幅広くなんでも業務を行おうと意欲的な人
想定年収
400万円 ~ 580万円
ポジション
【代々木】税務スタッフ/7時間勤務/フレックス制あり/リモート可能
仕事内容
税務スタッフとして下記の業務に携わって頂きます。

■月次~年次決算
■月次巡回監査
■各種税務申告書作成
■税務相談対応
■個人所得税・確定申告業務(150件程度)
■相続税申告業務 等

※基本的には法人顧客対応が中心になる予定ですが、意欲・実力によってそれ以外の業務を任せることも十分可能

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆会計事務所経験者
◆巡回監査のご経験がある方(挑戦したい方)

<歓迎条件>
◆TKC使用経験者

※ご経験・経歴によっては幅広く検討いたしますので、上記経験がない方もご相談ください。
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【経理財務】ワークライフバランス◎
仕事内容
下記の経理業務全般に携わって頂きます。

■業務内容:
・会計処理の管理監督 /月次・年次決算の作成 /業務効率化の提案と導入/経営者層が立案する経営方針・経営計画に対して、経理の側面からの助言・合意形成


≪具体的には≫
・工事進行基準を用いた会計処理が正しく行われているかの管理監督
・各種会議で使用するための月次決算
・経営者層が立案する経営方針・経営計画に対して、経理の側面からの助言
・年次決算・税務申告等を顧問税理士と共に組んだうえでの申告の業務
・業務の効率化、合理化を目指し、会計ソフトやその他のシステムの導入
※業務にあたり建設部メンバーと進捗のやり取りなどをいただきます。現場へ出向くなどはございません。


≪ご入社後の流れ≫
◆入社~1年程度:日次の会計処理や仕分け周りの業務はアウトソーシング会社と派遣メンバーへお任せしているため、そういった業務は発生しません。
◆入社1年~1年半程度:業務に慣れていただき次第派遣メンバーとアウトソーシングは終了し、日次の対応などもお任せします。
◆入社1年半程度~:育休明けメンバーが日次業務を行うため、その後は管理業務や月次年次業務、経営層との経営計画などの業務をメインで行っていただきます。
 
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
岐阜県
必要な経験・能力
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・経理の実務経験(会計事務所での経理経験も可)

■歓迎要件:
・建設業界経験者
・建設業経理事務士 2 級~1 級の資格保持者
・工事進行基準を用いた会計処理の経験
・財務会計と管理会計の知識を持っている方
・以下の各種会計ソフトの利用実績がある方(勘定奉行・どっと原価)
・電帳法に基づく電子取引の経験がある方(BtoB プラットフォームの利用経験のある方)
想定年収
500万円 ~ 650万円

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