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ポジション
経理部 連結決算担当者※プライム上場/福利厚生充実/フレックス/在宅併用可
仕事内容
【雇入れ直後】
連結決算実務の責任者としてチームを率いながら、以下の業務を担当いただきます。
・連結決算業務(海外グループ会社経理とのコミュニケーション、連結パッケージ確認、連結精算表および関連資料作成)
・開示書類作成業務(決算短信、半期報告書・有価証券報告書、会社法計算書類、英文財務諸表作成)

【お任せしたい業務】
入社後まずは現実務責任者とともに一定期間、連結決算/開示作成の取り纏めを行っていただきます。国内外グループ会社や社内関連部門と連携し、業務全体を円滑に推進していただくとともに、部下のマネジメントや育成にも注力していただきます。

【キャリアパスイメージ】
■3年後のイメージ
クラレグループ連結決算/開示の実務責任者

■5年後のイメージ
将来的には本部内および本部の垣根を越えてのローテーションもあり、経理の他の業務、財務、経営企画、事業企画などもご経験いただけます。海外グループ会社への駐在のチャンスもあります。

【業務のやりがい】
海外売上比率約80%とグローバルに事業展開しており、グループ全体の連結/開示をトラブルなくまとめあげることはチャレンジングではありますがやりがいがあります。様々な会計論点への対応やグローバル化の進展に伴う課題への対応は、あるべき経理処理を自ら考え、解決していくことにやりがいを感じられる仕事です。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
[経験]
・上場会社での連結決算・開示業務経験、連結決算システム使用経験
[知識]
・経理に関する一定の知識・経験
[資格]
・英語能力初級以上(目安 TOEICスコア600以上)
 会計に関わる基本的な英文の読み書きは必須。会話もできればなお可

<歓迎>
・グローバルメーカー勤務経験
・ビジネスレベルの英語力
・部署のマネジメント、後輩育成経験
想定年収
700万円 ~ 960万円
マネジメント 英語を活かす

経理/実務未経験可/人柄重視

213071
ポジション
経理担当(未経験歓迎)/残業月10H以内/ワークライフバランス◎/落ち着いた風土で腰を据えて勤務可能
仕事内容
【雇入れ直後】
スキルや適性に応じて、下記の業務をお任せします。はじめはご経験のある分野からスタートしていただき、
各業務を学びながら、段階的に業務の幅を広げていただく予定です。

・仕分けや伝票作成
・入出金業務
・月次決算
・年次決算 など

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】※下記いずれかに当てはまる方
・経理事務や経理業務のご経験がある方(3年程度)
・簿記3級以上の資格をお持ちの方 ※経理実務未経験の場合

【歓迎】
・不動産・建設業界経験者
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
経営管理(FP&A)/IR担当※リモートワーク可、ハイブリッドに勤務できる環境/東証プライム上場企業/注目のバイオベンチャー
仕事内容
【部門概要】
経営戦略部は、ユーグレナ単体だけでなくグループ全体の経営戦略を描き、各部門との連携を通じて実行を推進することをミッションとしています。
管理会計(FP&A)の面では、グループ全体の状況を定量面から把握・分析した上で、経営層に提示し、必要に応じて変革に繋げていきます。
IRの面では、主に投資家に向けた対外的な説明において、その基礎となる数値の分析を実施し、ストーリーへの意味合いを提供していきます。

仕事内容
●【管理会計(FP&A)】グループ全体の財務情報の収集、予実管理・分析、Microsoft Power BIを用いた事業進捗データの見える化等を実施
●【IR】対外的な開示資料の基礎となる数値分析を実施し、各種IR説明会資料、手元資料、Q&A等を作成
※上述業務をキャッチアップした後は、チームの状況と本人の意欲に応じて、経営戦略部における他業務(経営企画・ESG等)にも関わることも可能

※変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件 ※下記いずれかのご経験
●財務諸表(主にPL)の数値分析経験
●Microsoft Excelによる定量分析経験(SUMIF等の関数やPivotテーブルを使ったもの)
●Microsoft Powerpointによる資料作成経験

【歓迎要件】
●管理会計に関する実務経験
●Power BI, Tableau、Google Data StudioなどBIツールでのダッシュボード構築経験
●Microsoft Powerpointを用いて社外向けの資料(特に開示資料)を作成した経験
●ビジネス英語を用いた実務経験
想定年収
550万円 ~ 800万円
ポジション
【IR未経験OK】財務スタッフ(管理会計・IR業務)/プライム上場企業
仕事内容
まずは以下のような管理会計業務を中心にお任せします。
・予実管理
・経営層への報告資料作成
・各事業部との連携・ヒアリング
・事業理解を深めるためのリサーチや分析
ゆくゆくはIR業務(投資家対応や開示関連業務)にもチャレンジいただきます。

入社後1~2年を目安に、財務課長のサポートを受けながら、段階的にIR業務の幅を広げていける想定です。経営企画に近い立ち位置で、経営層とも近い距離で業務ができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・管理会計または財務分析の知識またはご経験

■歓迎条件:
・IRに興味関心をお持ちの方
・エクセルマクロなどを活用したビジネスレポートや報告書の作成経験

当社の財務業務の中心は、管理会計とIRです。中期ビジョンに基づき、更なる成長を目指す当社においては、これら業務は今後ますます重要となってくる中核業務であり、従前の経験によらず、この分野に挑戦してみたい方のご応募をお待ちしております。
想定年収
510万円 ~ 650万円
ポジション
【経理財務】東証プライム上場企業/取締役CFO直下のポジション/健康食品オリジナルブランド「北の快適工房」を展開
仕事内容
東京本社勤務。
主に、当社グループの財務会計全般(会計基準対応や開示資料作成等の制度会計)をお任せします。
業務範囲は幅広いですが、全てお任せするわけではなく、得意分野や希望を加味した上で分担して対応いただきます。

【具体的には】
●財務会計
・連結決算業務
・開示書類作成業務(有価証券報告書・半期報告書・決算短信)
・グループ各社の会計基準論点対応
・新会計基準導入対応
・グループ会社の予算策定
※未経験の業務については指導のもと、学んでいただきます。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須要件>
・経理や財務のご経験3年以上ある方

<求める人物像>
・経営との距離が近い環境で経営視点を身に付けたい方
・超健全、高利益の財務体質の秘訣を知りたい方
・成長企業でスケール感のある取組みがしたい方

会計基準を学び、プライム上場企業でのスキルを身に着けたい、成長したいという方を求めています。

<その他歓迎条件>
・監査法人、税理士法人での実務経験のある方(事業会社未経験でもOK)
・公認会計士(学習経験者)、税理士資格保有者(科目合格者含む)で上場企業の経理実務に興味がある方
想定年収
504万円 ~ 1,068万円
ポジション
総務(課長~部長クラス)※スタンダード上場/残業少な目
仕事内容
【仕事内容】
総務次長候補として、以下の業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
各種会議体運営(株主総会、取締役会、経営会議)
コンプライアンス・リスク管理委員会事務局
従業員向け株式給付信託(J-ESOP)対応
反社チェック、稟議管理
ワークプレイスマネジメント(オフィスの移転/開設・レイアウト変更対応・オフィスレイアウトの企画、関係会社との折衝)
各種資産・備品管理


【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
総務業務経験(3年以上)
マネジメント経験

【歓迎】
上場会社での業務経験
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【※実働時間7時間/残業少ワークライフバランス良好/落着き安定企業】管理部門担当
仕事内容
※管理部門(経理、人事、総務、庶務等)全般をお任せすることを想定しております。
・経理実務(仕訳計上、取引先振込、経費精算、等)
・労務管理(給与計算、勤怠管理、法令改正の対応、等)
・採用に関わる事務
・資産、備品管理等
・その他事務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・管理部門での実務経験(経理、人事、総務、いずれか等)
・PC操作、Office等事務アプリケーション操作スキル

<人物面>
・コミュニケーション能力
・ゼネラリスト思考の方
想定年収
550万円 ~ 600万円
ポジション
コーポレート部門(経理)※上場企業/リモート、フレックス可で働き方◎/平均残業時間20H以内でWLB◎
仕事内容
下記業務の推進と同時に改善をお願いします。
・月次決算(売上入力、費用計上、引当金計上など)
・仕訳チェック、試算表チェック ※一般的な仕訳の入力は外部業者に依頼しています
・債権/債務管理の実行と改善
・納税対応の実行と改善
・他部門とのコミュニケーション

将来的には、下記業務の推進と改善のリードもお任せします。
・経営陣とのディスカッション
・四半期、年次決算
・監査法人対応

この他にもコーポレート部門は兼務制度を採用しているため、以下の領域も経験し、将来のためのスキル拡張をする機会を提供します
・経企:事業計画策定、予算管理、計数管理、特命プロジェクト推進
・法務:各種取引の契約書チェック、契約管理、顧問弁護士とのやりとり
・総務:株主総会、取締役会などの事務局運営

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・月次・年次決算の主担当としてのご経験
・仕訳、請求書処理、支払管理、固定資産管理、原価計算などの幅広い業務経験

【歓迎スキル】
下記いずれかのご経験のある方
・業務改善・業務フロー構築経験(規模問わず)
・連結決算の経験
・スタートアップ/ベンチャーでの実務経験

【求める人物像】
下記の共通項目に加えてあれば
・急成長企業で幅広い領域を経験したい方
・変化を楽しみ前向きにチームで協働できる方
・営業部門との懸け橋になって、商流を考えられる方
・仕組み構築のようなポータブルスキルを伸ばしたい方
・弊社ミッション、ビジョンに共感してくださる方
想定年収
550万円 ~ 650万円
ポジション
【渋谷】知財担当(商標・著作権)|プライム上場・キャリア支援◎・フレックス・リモート可
仕事内容
当社の知財担当として、以下いずれかの領域をご担当いただきます。
勤務地により主に携わる領域が異なります。

(1)東京勤務:キャラクター・ゲーム・アニメなどの知財担当(商標中心)
・ブランド・エクイティを把握し、最適な商標出願、ブランド保護を行う
・新たな製品/サービスに採用されるネーミング、著作物について侵害予防調査を行い、調査結果をもとに適切なリスクマネジメントを実施する。
・経験や希望に応じて、プリントシール機の技術に関わる業務を京都出張ベースで担当することもあります。
・東京勤務メンバーの多くは若手・中堅層で構成されており、リーダー的な立場からの育成も期待されます。

(2)京都勤務:プリントシール機の知財担当(特許中心)
・プリントシール機の企画・開発を担う京都拠点で、知財の中でも「特許・意匠」を中心に対応
・対象技術は、機械・光学・画像処理・信号処理・ソフトウェアなど幅広く、開発現場と密に連携しながら権利化・リスク管理を行います。
・京都には経験豊富なベテラン社員(現在1名体制)が在籍しており、その近くで学べる環境です。

※月1回程度、渋谷本社へ出張する場合があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
事業会社での知財実務経験3年以上
※実務経験には以下のいずれかが含まれていることを条件とします。
・特許、意匠又は商標の出願・権利化業務
・権利化および侵害予防調査(クリアランス/先行技術、無効資料等)

■歓迎条件
・知財アナリスト(特許)の資格保有
・光学、精密、計測、通信、画像処理、信号処理、ソフトウエア分野のいずれかの技術バックグラウンド
・回避設計の検討、特許無効化対応の実務経験
・知財関連契約の交渉の実務経験
・権利侵害案件対応の実務経験
想定年収
510万円 ~ 900万円
ポジション
【経理】債権債務管理のスペシャリストを目指せる/東証プライム上場/フレックス制度、在宅制度有
仕事内容
<入社後すぐにご担当いただく業務>
・債権(売掛金)、債務(買掛金)管理
・与信管理
・請求書発行
・現預金管理
・インターネットバンキングでの支払、入金確認(海外送金あり)
・会計システムへの仕訳伝票入力
・インボイス制度、電子帳簿保存法対応
 など

■使用システム:
・会計システム:富士通 GLOVIA iZ
・販売管理システム:大塚商会 SMILE V
・請求書発行システム:楽楽明細 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・事業会社での経理経験(目安3年以上)
・日商簿記検定3級

■歓迎条件:
・債権管理、与信管理の経験
・上場会社での経理経験
・日商簿記検定2級以上
・エンタテインメント業界への興味
想定年収
520万円 ~ 820万円
ポジション
人事採用企画(部長候補)※スタンダード上場/残業少な目
仕事内容
【仕事内容】
人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用を担っていただきます。
チームメンバーのマネジメント、育成をしていただきながら、組織としての成果を追っていくこともミッションになります。

その他具体的なミッション

(新卒採用)
・戦略策定~採用プロセスの設計/運用
・面接、内定者フォロー

(中途採用)
・戦略策定~媒体選定スカウト業務
・エージェント管理・調整業務
・面接、内定者フォロー

(育成)
・新人研修、管理職研修の企画運営

(評価)
・新しい評価/報酬制度の企画・立案

(定着)
・定着率向上のための各種施策の企画・実施


【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・人事採用(新卒、中途)で成果を上げたことがある方
・チームのマネジメント経験

【歓迎】
・成長、吸収意欲の高い方
・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方
想定年収
800万円 ~ 1,300万円
マネジメント 英語を活かす

大手フィットネス企業から法務スタッフ求人!

175656
ポジション
法務※全国約140店舗のフィットネスクラブの運営会社/日本テレビホールディングスの100%子会社/ジム通い放題
仕事内容
・本部、店舗からの法律相談
・契約書の審査・作成
・訴訟対応
・法務研修の講師

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
法務業務経験(目安2年以上)

【歓迎条件】
事業会社での法務経験をお持ちの方
法律関係の資格をお持ちの方(ビジネス実務法務検定等)
想定年収
540万円 ~ 800万円
マネジメント 英語を活かす

管理本部長/急成長中のIPO準備企業

215003
ポジション
管理本部長<IPO準備企業/フレックスタイム制・リモート勤務可能>
仕事内容
IPO準備を積極的に推進するフェーズにおいて、管理本部長として、経理・財務・人事・総務・法務などコーポレート部門全体を統括し、事業成長を支える盤石なコーポレート基盤の構築を牽引していただきます。具体的には、内部統制の強化、監査法人対応の強化、予算策定・管理、資金調達、リスクマネジメントなど、幅広い業務に携わっていただきます。IPO経験を活かし、経営者視点を持って業務に取り組み、組織を牽引していくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
●IPO準備に向けた計画立案・進捗管理(監査法人対応、開示体制構築 等)
●内部統制の整備・運用(規程、業務プロセスの構築)
●経営陣・監査法人・外部アドバイザーとのコミュニケーション・交渉
●コーポレート部門全体(経理・人事・総務・法務)の統括
●クライアント企業の資金調達支援やCFO的支援(ご経験に応じて

【当社で経験できること】
●上場準備の「司令塔」役割を担える希少ポジション  
●全体の設計・推進・判断に集中できます。
●専門人材とのチーム体制  
●経理実務は別途専門人材が担う体制に移行中のため、管理本部の設計者・推進者として力を発揮できます。
●経営陣と密に連携できる組織構造  
●経営層直下でのレポートラインがあり、戦略実行のスピードと裁量が大きい環境です。
●上場を見据えたスタートアップでの経験  
●コーポレートの“本質”をつくる経験が積めます。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・IPO準備、または監査法人対応に関わったご経験(事業会社 or コンサル等で可)
・管理部門での業務経験(経理・総務・人事いずれか)および部門横断の調整力
・上場準備や社内体制整備に意欲を持ち、全体視点で動ける方
・監査法人での業務経験

【歓迎(WANT)】
・公認会計士有資格者
・会計・財務の知識(※専門レベルでなくとも可)
・規程整備・業務設計・ガバナンス体制の構築経験
・ベンチャー・スタートアップでの業務経験
・クライアント支援やファンド・CFO経験など外部交渉の経験

【求める人材像】
・管理部門全体を俯瞰し、体制設計や運営に関心のある方
・経理実務のすべてを担うのではなく、専門人材と連携しながら推進することができる方
・IPOを一つの目標としながらも、「事業を支えるコーポレート」を作りたい方
・経営陣・監査法人・外部専門家と自走的にやりとりし、調整・判断ができる方
想定年収
700万円 ~ 1,100万円
ポジション
法務担当【年休130日/働きやすさ◎/日本発の世界トップシェアメーカー/入社実績有】
仕事内容
ご経験に応じて下記業務をお任せします。
入社後まずは国内の案件をメインでご担当いただく方針です。
■各事業における契約書の作成/チェック/審査/交渉(月間件数:50件ほど)
■金融商品取引法上の開示制度に関係する実務
■事業運営上のリスク事象への対応
■各種登記手続き/司法書士との連携
■法令改正対応
■法務関連社内規程の作成・整備
■社内および関係会社の法的相談、法的支援
※現状海外案件は責任者がメインで担っております。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■事業会社における計約実務(契約書の作成/チェック/審査)の経験
■会社法、金融商品取引法に関する法令理解

【歓迎条件】
■上場会社における株主総会運営の経験
■取締役会、株主総会議事録等作成の経験
■知的財産権の管理の経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理(リーダー~マネージャー候補)※スタンダード上場/実働7H/安定企業
仕事内容
・四半期、中間、期末の単体決算及び連結決算の作成
・連結決算対応(連結子会社9社)
・決算短信、半期報告書、会社法、有価証券報告書等の開示資料の作成
・税務申告書作成、税理士対応
・監査法人対応
・業務フロー改善
・子会社PMI
・M&A関連業務(スポット)
幅広い業務にチャレンジできる環境です。

【配属先のミッション】
これまでのご経験に合わせて決算業務・連結決算業務について順次お任せいたします。現在連結子会社が9社あり、連結決算体制の整備が急務となっており、特に連結子会社のPMIについての整備が必要となっています。
ただ数字を取りまとめるだけではなく、経営戦略を踏まえ、関係部署及びグループ会社と連携を取って数値改善を「攻め」の姿勢でリードし、企業価値の向上に貢献していただくことを期待しております。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場企業または上場子会社における経理実務経験

【歓迎】
・四半期、中間、期末の決算経験
・連結決算経験
・開示資料作成経験
・社内外、グループ会社の関係者との調整、コミュニケーションを円滑にとり業務を進められる方

【求める人物像】
・決まった仕事だけをやるのではなく、積極的かつ柔軟に新しい仕事にチャレンジできる方
・ホスピタリティがあり、事業とチームの成功を優先に考え、自ら計画し率先して行動できる方
想定年収
600万円 ~ 910万円
ポジション
経理スタッフ/業績好調/女性の働きやすさ◎
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・日常経理業務
・仕訳入力
・決算業務(月次・年次・連結)
・監査法人対応
・税務申告対応 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理の実務経験をお持ちの方

【歓迎】
・簿記二級以上をお持ちの方
・決算に関わるご経験をお持ちの方
・メディカル業界での就業経験をお持ちの方
想定年収
360万円 ~ 560万円
ポジション
経理/東証プライム上場の出光興産グループ/フレックス有、リモート可
仕事内容
【具体的な業務内容】
各事業部からの伝票起票・経理処理に対する指摘・アドバイス、決算作成、子会社の会計・決算・資金繰りの取り纏めなどを行って頂きます。また、出光興産本体(経理財務部)との連結決算や借入限度額に関するやり取り、会計監査・税務調査にも対応して頂きます

【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経理として、決算(月次・年次)の経験をお持ちの方

■歓迎要件
・英語に抵抗が無い方(必須ではありませんが、業務の幅が広がります!)

■求める人物像
・変化し続ける状況の中、最適と考えられる答えを模索し、方針を決定して迅速に実行できる方
・関係部署と円滑にコミュニケーションを取り、チームワークを重視して仕事を進められる方
想定年収
600万円 ~ 750万円
ポジション
グループ事業管理/統括(担当~課長代理級)※エネルギー業界大手/グローバル企業
仕事内容
○関係会社管理制度やグループガバナンスの再構築、現状管理制度の運用

・グループの体制変更を見据え、あるべきグループ事業管理と内部統制の体制/仕組みを検討、再構築。
また新たな体制/仕組みに基づくグループ事業管理と内部統制を実行するために必要なルールを制定、具体的な規程類に落とし込み周知展開
・現在、制定・運用している関係会社管理規程について、各関係会社と所管する各事業部門に対して要求されている対応事項についての運用状況の確認、さらに、内部統制強化に向けた施策の検討総括対応、規程改定が必要とされた事項等の規程への反映等、運用評価と改善を実施
・関係会社管理支援部署として、各事業部門からの問い合わせ対応や規程のメンテナンス、関係会社モニタリングの実施等

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・定例的な業務だけでなく、現状とあるべき状態を把握し論理的に制度や仕組みを考えられる思考力
・関係会社管理規程・マニュアル等管理経験
・グループ内部統制担当経験

【歓迎】
・英語力
・HD制導入企業での関係会社管理部署勤務経験
・第二線(総務部、法務部等)での関係会社管理経験
・第一線(事業部門)での業務経験
・関係会社管理に関連する法務知識(会社法、金商法など)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経営企画課長候補】リモートワーク可/フレックスタイム制度/40年以上黒字経営
仕事内容
2021年に創業50周年を迎え安定した事業基盤を確立しながらも、「世の中にお役に立てる情報を提供する」という創業精神のもと、次の50年、100年に向けて『変革期』を迎えている当社。時代の変化に対応しながら成長・進化を続けています。
経営企画部門では、役員や事業部長・部門長たちと直接連携を取りながら、経営視点で会社を変化させるための企画や戦略策定、会社と社員を繋ぐための社内コミュニケーション企画、会社の魅力を打ち出すコーポレートサイトの見直しなど幅広い業務を担当しています。今回新たに経営企画部課長候補としてご入社いただき、ワクワクするミライの創造に向け道を切り開いて頂くことを期待しております。

【仕事の内容】
会社経営全般の企画・推進、全社会議の運営、経営層への支援、広告宣伝、社外PR、社内広報の企画・運用・管理等に関する業務。

1.経営計画・予算の立案、実施の推進
2.経営管理状況の調査及び分析、市場動向に関する情報収集、調査
3.取締役会・全社会議(全社プロジェクト含む)の運営、立案
4.役員・顧問へのサポート、役員秘書の管理業務
5.加盟団体との調整、調査票/アンケート提出窓口(ユーザ、公官庁等)
6.社外・社内における広報業務
7.その他、上記に関連する業務

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業計画作成、中期経営計画作成
・役員、事業部上長とMTGをした上で事業計画作成やKPI管理関連を担っていただくため、マネジメントのみではなく自分の手を動かして現在も業務している方
・経営企画業務経験者(部長、課長、または要職経験者)

【歓迎要件】
・財務、経理部門のマネージャー実務経験
・損益管理、予実管理など、会計の基礎となる業務のご経験
・社内外への情報発信・広報(会社HP更新・社内サイト運営)のご経験
想定年収
585万円 ~ 787万円
ポジション
エンジニア採用(リーダー候補)※急成長ベンチャー企業/17期連続黒字/マイクロソフト社と連携/自己資本比率100%
仕事内容
・求人設計、採用要件定義
・採用チャネル開拓/集客施策の企画実行
・面接設計、評価基準の策定
・オファー交渉からクロージングまでのリード
・技術広報コンテンツの作成
・開発者向けイベントの企画運営

【主なミッション】
・大規模中途エンジニア採用プロジェクトの推進
・グローバル展開に向けた東アジア拠点立ち上げのサポート
・新卒エンジニア採用の強化
・上記に向けた技術広報の推進

【主な採用ポジション】
・新卒AIエンジニア
・AIエンジニア
・フルスタックエンジニア
・プロジェクトマネージャー

《キャリアパス》
▼エンジニア採用・DevRelのエキスパート
・技術組織の採用戦略立案から実行までを統括
・業界をリードするDevRel活動の確立
▼人事戦略/開発組織HRBP
・採用だけでなく、技術組織全体の人事戦略を統括
・組織開発/タレントマネジメントの統括責任者へ
▼経営への関与
・Givery成長戦略の重要なKPIを追っていただくため、経営戦略にも携わっていただきます

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】※以下いずれかのご経験
・新卒もしくは中途採用人事としてのエンジニア採用のご経験(2年以上)
・採用オペレーションのご経験(スカウト送付/書類選考/日程調整など)

【歓迎】
・日常以上の英会話力
・エンジニア採用の経験
・IT企業での採用人事経験
・ベンチャー企業での採用人事経験
・採用オペレーション経験
想定年収
480万円 ~ 720万円

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