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ポジション
財務(国際税務)<フルフレックス制度>プライム上場/創業100年を超える老舗コスメメーカー
仕事内容
・グループの国際税務戦略(タックスプランニング)の立案
・移転価格税制の対応
・法人税、消費税等の申告書作成等税務業務全般
・その他経理業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
・事業会社での国際税務業務のご経験(5年以上)
・英語スキル(書面確認やメールでのやりとりが可能なレベル/中級)

<歓迎>
・英語コミュニケーション能力
・税理士有資格者/科目合格者
想定年収
760万円 ~ 820万円
ポジション
経理 (リーダー候補)<裁量を持って業務に取り組めるポジションです>IPO準備企業/自己資本経営/建設業界特化転職支援・マッチングサービスで成長中
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・決算(月次、四半期、年度)
・事業計画策定
・予算策定、予実管理・分析
・監査法人、証券会社、金融機関対応
・資本政策、エクイティストーリーの構築
・内部統制、J-SOXの構築・運用
・税務申告書作成
・業務改善関係(社内フロー整備、システム整備、規程整備)
※上記の中から、ご経験やご志向に合わせてご担当頂く業務を決めさせて頂きます。
※応募時点で全ての業務ができている必要はございません。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】※下記いずれかのご経験
・事業会社での経理業務のご経験(目安:経験年数2年以上)
Lスキル感:月次決算の取りまとめレベル
・監査法人での業務経験

【歓迎要件】
・開示資料の作成経験(四半期・有価証券報告書、決算短信など)
・会計事務所/税理士事務所での就業経験・税務申告経験
・会計士、税理士、日商簿記1級などの有資格者、科目合格者

【求める人物像】
・アーキベースのValue/Credoに共感頂ける方
・自ら考え、主体性を持って業務を推進頂ける方
・当事者としてあらゆる変革に自分事として関わっていただける方
想定年収
466万円 ~ 761万円
ポジション
経理 (マネージャー候補)<裁量を持って業務に取り組めるポジションです>IPO準備企業/自己資本経営/建設業界特化転職支援・マッチングサービスで成長中
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・決算(月次、四半期、年度)
・事業計画策定
・予算策定、予実管理・分析
・監査法人、証券会社、金融機関対応
・資本政策、エクイティストーリーの構築
・内部統制、J-SOXの構築・運用
・税務申告書作成
・業務改善関係(社内フロー整備、システム整備、規程整備)
※上記の中から、ご経験やご志向に合わせてご担当頂く業務を決めさせて頂きます。
※応募時点で全ての業務ができている必要はございません。
※財務・経理だけでなく、管理全体の管掌や役員に登用させていただく場合はその他に
も幅広く業務が発生します。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】※下記いずれかのご経験
・事業会社での経理業務のご経験(目安:経験年数2年以上)
Lスキル感 :年次決算の取りまとめレベル
・監査法人での業務経験

【歓迎要件】
・開示資料の作成経験(四半期・有価証券報告書、決算短信など)
・会計事務所/税理士事務所での就業経験・税務申告経験
・会計士、税理士、日商簿記1級などの有資格者、科目合格者

【求める人物像】
・アーキベースのValue/Credoに共感頂ける方
・自ら考え、主体性を持って業務を推進頂ける方
・当事者としてあらゆる変革に自分事として関わっていただける方
想定年収
553万円 ~ 1,160万円
ポジション
経理マネージャー
仕事内容
■入社後お任せする業務
・月次決算業務がメイン
・管理会計
・買掛金支払の承認
・グループ子会社の業績確認
・部下のマネジメント(部下の目標管理、進捗確認)

■ゆくゆくお任せする業務
・部長の税務申告業務の補助
・部下のマネジメント(1次評価者)
※ご経験によりお任せする業務は調整させていただきます。

■キャリアアップ
定量面でのアクションプラン(例:業務の改善提案●件)を作り、
期日までに達成できるかで評価します。
現在の部長から業務を引き継ぐため、将来的に部長職も目指していただきます。

【役割分担について】
〇部長
支払の最終確認、月次・年次決算、管理会計、税務申告、財務分析、制度の構築、
部下のマネジメント、グループ会社管理

〇マネージャー(今回募集するポジション)
月次決算の管理業務、業者支払の確認、管理会計、シェアードサービスの運用
部下のマネジメント

○リーダー
業者支払、海外取引先への海外出金、管理会計全般(振替など)、退職金・慰労金の支払、
部下のマネジメント、売上管理、経費精算、業者支払い、
フジアルテスタッフサポートセンター(グループ会社)の経理

○メンバー4名
売上管理、グループ会社の経理管理、与信管理、売掛金の管理、寮支払管理、スタッフ赤字管理、
経費精算、業者支払い、その他振り込み管理や郵便局窓口支払い

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記2級以上の資格
・年次決算業務のご経験

【歓迎条件】
・年次決算をご自身で完結した経験がある方
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
経理/自家消費発電の分野で業界トップシェア/服装自由
仕事内容
経理業務を中心にご経験に応じて下記業務をお任せいたします。
管理部門は経理担当以外に総務担当のメンバーもおりますのでチームで業務をおこなっております。

・日常経理(原価管理、債権管理)
・決算業務
・税務申告対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
・月次決算の経験がある方

【歓迎要件】
・年次決算経験
・いずれかの会計ソフト使用経験
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
※未経験者歓迎※経理/自家消費発電の分野で業界トップシェア/服装自由
仕事内容
経理業務を中心にご経験に応じて下記業務をお任せいたします。
管理部門は経理担当以外に総務担当のメンバーもおりますのでチームで業務をおこなっております。

・日常経理(原価管理、債権管理)
・決算業務
・税務申告対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】下記のいずれかに当てはまる方
・経理にキャリアチェンジされたい方
・簿記資格などお持ちの方

【歓迎要件】
・経理実務経験
・いずれかの会計ソフト使用経験
想定年収
347万円 ~ 450万円
ポジション
事業部付き経理【リモート週2回~/フルフレックス/企業の社員教育・組織づくりを支援】※スタンダード上場
仕事内容
・事業部全般の売上管理
 ┗計上の管理と報告
 ┗請求書の発行
 ┗入金管理

・支払いの管理
 ┗支払い請求書の管理と支払いの対応

・経費の管理
 ┗社員の使用する経費の管理と承認

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
◆必須要件
以下のご経験
・売上管理
・請求書発行
・入金管理
・支払管理

◆歓迎要件
・経理業務実務経験2年以上
・業務の仕組みづくりの経験がある方
・仕組みづくりにチャレンジしたい方
・中級レベルの関数を扱える方(VLOOKUP・IF関数・ピボットテーブルなどが使えることを想定)

◆求めるお人柄や価値観
・自ら考え発信しながら働ける方
・組織内のコミュニケーションを意識して働ける方
・日々変化する環境を楽しめる方
・弊社のパーパス、ミッション、ビジョンへ共感いただける方
想定年収
450万円 ~ 550万円
ポジション
経理・税務 ※公認会計士・USCPA・税理士・科目合格者歓迎
仕事内容
■連結、単体決算及び法定開示書類等の作成に関わる業務
(税務関連業務、IFRSに基づく連結決算業務等を含む)

※スキル・ご経験に応じてお任せする業務を判断いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■下記何れかのご経験を有する方
・監査法人、税理士法人での監査・アドバイザリー業務等において3年以上の経験を有する方
・事業会社もしくは金融機関での決算実務(財務会計・税務)において3年以上の経験を有する方

【歓迎】
■下記いずれかの資格保有者
・公認会計士
・米国公認会計士
・税理士(法人税法を含めた科目合格者を含む)

■金融機関の監査・アドバイザリーや、金融機関内での決算実務(財務会計・税務)の実務経験を有する方
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理担当※プライム上場子会社/残業ほぼなし/リモート可能(週2日程度)/フレックスタイム制
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・日次決算
・月次決算
・年次決算
・四半期決算
・損益予算策定などの会計業務(経験は必須ではございません)
※ゆくゆくは法人税や消費税申告、需給資金予算策定、実績把握などもお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必要経験】
・事業会社またはコンサル、会計事務所等の財経部門で決算業務若しくは申告業務に携わった経験がある方(経験3年以上程度)
想定年収
590万円 ~ 760万円
ポジション
【大阪/転勤なし】経理財務/将来的なリーダー候補
仕事内容
自社、グループ会社の経理・財務業務をご担当いただきます。
会社拡大ステージにおける経理部門で、これまでの経験を活かしながら一緒に成長していくことができます。

◇具体的には
・現預金/資金管理
・売上/債権管理
・仕入/経費/債務管理
・立替経費精算
・固定資産管理
・その他財務会計業務など
 月次決算や年次決算の一部を担当していただき、徐々に経験を積みながら幅を広げていただきます。

※使用ソフト:マネーフォワード 、 勘定奉行等

◇キャリアアップ
財務会計業務を一通り経験いただいたうえで、経営会議用資料や銀行報告用資料の作成、業務効率化に向けた改善や事業承継に係る業務など、経営管理・経営企画・経営戦略といった方面での活躍も期待できます。

【変更の範囲】会社の指示する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理業務(上記具体的内容)経験者

【歓迎条件】
・日商簿記2級
※Excel VBAの作成スキルがあれば尚可
想定年収
400万円 ~ 560万円
ポジション
経理/決算業務からお任せ◆東証プライム上場/連続増収、営業収益は過去最高更新!
仕事内容
プライム市場上場企業の当社管理部門にて経理業務をお任せ致します。

入社後は月次・年次の決算業務からお任せし、ゆくゆくは経理部の中心として管理会計/財務にも関わって頂きます。

■具体的には:
決算・店舗決算の取り纏め月次・年次決算を中心にお任せします。
その他:伝票起票・請求書確認・入出金管理・経費精算・仕訳・給与計算・月次処理/決算処理をお任せしていきます。

■キャリアパス:
将来的な課長候補として、これからの経理課をリードしていただけるポジションです。26期連続増収のバロー社にジョインするチャンスです。
※営業収益を将来的には1兆円企業を目指しており、経理体制についてもそれにふさわしい体制づくりを進めていきたいと考えております。ハードルが高く感じられるかもしれませんが、非上場で単体の決算などの経理経験がある方であればご入社ごキャッチアップいただいている実績も多数ありますので、安心してご応募いただきたいです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件:
経理として決算業務の経験をお持ちの方

■歓迎条件:
会計事務所でのご経験をお持ちで事業会社でのキャリアアップを実現したい方
公認会計士資格・税理士資格(科目合格含む)・簿記1級・2級をお持ちの方

<歓迎資格>
歓迎条件:公認会計士、税理士、日商簿記検定1級、日商簿記検定2級
想定年収
350万円 ~ 600万円
ポジション
経理財務(マネージャー候補)◆連結決算 売上7,500億円企業
仕事内容
ホールディングス全体の経理財務業務に携わります。

連結対象の関連会社が58社に増え、ご入社当初連結決算業務にまずは従事いただき、その後増加するM&A関連業務(デューデリジェンスなど)であったり、子会社管理業務全般もお任せする予定です。

※営業収益を将来的には1兆円企業を目指しており、経理体制についてもそれにふさわしい体制づくりを進めていきたいと考えております。ハードルが高く感じられるかもしれませんが、非上場で単体の決算などの経理経験がある方であればご入社ごキャッチアップいただいている実績も多数ありますので、安心してご応募いただきたいです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
◆経理経験をお持ちの方(上場・非上場・会計事務所不問)

【歓迎要件】
◇決算業務経験者
◇会計士・税理士有資格者
(決算・開示・連結決算・納税・M&Aなど多岐に渡るフィールドあります)
◇M&A業務経験者
◇子会社管理経験者
◇上場企業での経理経験者
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【confidential】管理部長※上場子会社
仕事内容
その方の経験。スキルに合わせてお任せいたします。

・取締役会等の会議運営事務局
・管理部門の強化
・経理業務内製化(日常業務、決算業務)
・人事総務(労務、制度、社内規程)
・親会社との連携


【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経理・人事の全般のご経験をお持ちの方(強みの職種については不問)
・マネジメントのご経験

【歓迎】
・人事制度構築経験

【求める人物像】
・経営層と共に採用や人事業務をお任せいたしますので、受け身ではなく能動的に行動が出来る方。
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理(課長候補)/実働7.5h/腰を据え勤務いただける環境です
仕事内容
・入出金管理   
・収益/費用バランスの把握/分析
・財務諸表(B/S、P/L)の作成
・月次・年時決算業務
・事業部門との折衝(改善勧告、課題解決提案)
・税理士/公認会計士/監査法人/税務当局との折衝
・規程の立案、経理ルールの改善等(関連部門との調整含む)

(使用システム)
・経費精算…コンカー
・会計…OBIC7
・資産管理…固定資産奉行
・法定調書…法定調書奉行

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記2級
・財務諸表から決算業務までを完遂出来る方
・後輩指導経験またはリーダー経験
・財務会計・管理会計の基礎知識をもち活用出来る方
・税理士/公認会計士/税務当局/監査法人との折衝が出来る方

【歓迎】
・上場会社での経理業務経験
・マネジメント経験のある方
・規程の立案作成が出来る方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、積極性や柔軟性のある方
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
経理財務・経営企画(マネージャー候補)<グロース上場(新規上場に伴う体制強化)/フルフレックス・リモート週4日前後>
仕事内容
ご経験・スキルに応じて下記業務をお任せいたします。

〈決算〉
決算に関連するプロセスの全て
・仕訳記帳
・取引における会計処理の判定
・決算関連帳票の作成
・他部署の問い合わせ対応
〈開示〉
決算短信及び有価証券報告書の作成
・開示基礎資料作成
・個別注記作成
〈新規商材検討〉
商品企画部署との新規商材における経理対応
・新収益など会計基準に則た会計処理の検討
・関連部署を含む管理オペレーションの構築又は調整
〈監査対応〉
担当における監査法人の対応
・決算
・開示
〈予算管理〉
・予実管理
・予算策定

【変更の範囲】 なし
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須経験
・事業会社での経理実務経験3年以上
・会計事務所および税理士法人での会計実務経験者3年以上

■歓迎経験
・予実管理経験

■求める人物像
・スピード感の早い環境で裁量を持って業務に取り組みたい方
・成長意欲があり、何事にも積極的にチャレンジできる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理スタッフ ※上場企業/年間休日120日以上/名古屋駅徒歩圏内
仕事内容
経理財務部は、経理課と財務課に分かれており、以下のような業務があります。
採用後は適性に応じて業務を決定します。

【具体的業務】
・単体/連結決算業務
・管理会計業務
・出納業務
・税務業務
・有価証券報告書等の作成等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
・経理会計、税務、財務経験のいずれか3年以上
・税務の基礎知識、実務経験、また新たな取引が発生した場合、会計基準等を自身で調べ対応出来る方
・英語による海外子会社とのコミュニケーション(主にメール)に抵抗の無い方(※話せる必要はありません)

<歓迎>
・簿記資格保有
・GLOVIAの利用経験

<求める人物像>
・社内や事業部とのコミュニケーションを積極的に取ることが出来る方
・仕事の範囲を限定せず、新しいことにチャレンジし成長する意欲のある方
・論理的思考が出来る方
想定年収
450万円 ~ 629万円
ポジション
経理【課長候補】◆東証プライム上場『日本製粉』のグループ会社
仕事内容
経理業務全般に携わっていただきます。

【詳細】
◆仕訳入力
◆決算業務(月次、四半期、年次)
◆被連結対応
◆税務関連業務
◆管理会計業務 など

※少数精鋭の為、幅広く業務に携わっていただけます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
◆経理のご経験(事業会社または会計事務所)
◆マネジメントのご経験
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
経理課長候補 ※上場企業/年間休日120日以上/名古屋駅徒歩圏内
仕事内容
経理課の課長候補として下記業務を中心に経理業務全般に携わっていただく予定です。

【具体的業務】
・経理課員のマネジメント
・決算業務(月次・四半期・年次・単体・連結)
・開示書類作成(決算短信・四半期報告書・有価証券報告書)
・海外子会社管理
・税務申告対応
・監査法人対応


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
・経理会計、税務、財務経験7年以上
・マネジメント経験
・財務戦略立案、銀行との折衝、キャッシュマネジメント
・英語による海外子会社とのコミュニケーション(主にメール)に抵抗の無い方(※話せる必要はありません)

<歓迎>
・上場企業において単体/連結決算・開示の実務経験を7年以上お持ちの方 (※年齢に応じた経験が必要)
・簿記2級以上、会計又は税務の資格保有
・監査法人での監査業務経験
・IFRS 対応経験
・M&A検討、企業価値評価等の実務経験

<求める人物像>
・自分なりに解決策を考えて積極的に提言できる方
・仕事の範囲を限定せず、新しいことにチャレンジし成長する意欲のある方
・論理的思考が出来る方
想定年収
629万円 ~ 830万円
ポジション
経理担当者【東証グロース・週3~4リモート可能!/フレックス有・成長企業】
仕事内容

・経理業務・決算業務サポート(月次・四半期・年次)
・財務業務全般(出納業務・資金繰り管理・CF分析等)
・グループ会社における資金管理・出納業務等
・監査対応サポート
・外部開示資料作成サポート

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必要経験】
・事業会社における経理経験3年程度以上

【歓迎経験】
・上場企業における経理業務経験
・経理業務にとどまらず、財務や経営企画、IRなどにも興味がある方
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
管理部長【CAO候補】◆IPO準備/急拡大されているIT企業/フルリモートワーク可◆
仕事内容
IPOを見据えた管理部門の統括
※管理部門をリードするだけではなく、経営の一員として、企業価値向上に貢献する仕組みづくりができる方を求めています。

【具体的な業務】
・コーポレート部門全般(経理・総務・人事・法務・経営企画)にかかる戦略策定、企画推進、体制構築
・コーポレート業務執行の統括
・予算・業績管理(予算策定・進捗管理、業務改善提案)
・IPO準備
・リスクマネジメント・危機管理対応

【入社後のステップ】
管理部長候補として入社頂き、早期にCAO(=Chief Administration Officer)経営幹部になるうる方を期待しております。

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】以下いずれも必須です。
・コーポレート部門のマネジメント経験(特に経理領域。総務や労務のみのご経験の方はNG)
・スタートアップのIPO準備を主導した経験 or 監査法人・証券会社でのIPO準備支援経験

【歓迎】
・監査法人対応のご経験
・資金調達を主導して行ったご経験

【求める人物像】
・思考が柔軟で自己発信型の方
・自発的に思考し行動できる方
・当社のミッション、バリューに強く共感できる方
・カルチャーの重要性を理解している方
・チームファーストで動くことができる方
・必要に応じて新しい手法や技術、ユーザーの業務について積極的に学んでいく姿勢がある方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介

2、財務のよくある転職理由は何?

  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

財務の転職について

1、財務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 財務部門専属での求人数は少なく、転職市場においては財務と経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。

    財務職での実績をアピールする場合は、資金調達額や、資金調達ルート(金融機関、VC、機関投資家、エンジェル投資家等)、資金繰りについての詳細を職務経歴書に記載するとよいでしょう。

  • 【関連ページ】:財務部に必要なスキルは?転職に役立つ資格や求人例も紹介
2、財務のよくある転職理由は何?
  • 「異なるステージの企業でより幅広い経験を積みたい」といったスキルアップを目指す理由や、他の職種でも見られる「人間関係」、「現職よりもワークライフバランスを取りたい」といった理由があります。

    これらのほかに、財務担当の転職理由で意外と多く聞かれるのが、「財務の活躍の場がない」「評価をされていないと感じる」といったものです。資金調達をしたいのはわかるがこれ以上の借り入れはしない方が会社のためである、という判断をしてもなかなか経営陣の理解を得られず、やりがいを感じられないことから転職を検討するケースが見られます。

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