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ポジション
【人事部長またはマネージャー職】IPO準備中/調理ロボット開発企業/フレックス
仕事内容
コーポレート本部長の下、人事部長またはマネージャー職として以下業務をご担当頂きます。

各種検討を主導する立場でもありつつ、人事・総務メンバーをマネジメント頂くプレイングマネジャーとしての役割をお願いします。

<業務内容>

・人事企画業務
 - 人事制度の設計
 - 従業員のエンゲージメント向上に向けた施策立案・実行
・労務管理全般
 -月次の勤怠・給与締めの管理
・労務対応
・採用管理
 - 採用戦略(採用広報やブランディング含む)の企画立案・推進
 - エージェントなど各採用チャネルマネジメント
 - その他、人事領域に係る各種イニシアチブにおけるプロジェクトマネジメント


(変更の範囲)会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業会社における人事企画業務経験3年以上
・マネジメント経験

【歓迎(WANT)】
・急成⻑組織での人事経験
・採用広報ブランディングの経験
・人事組織におけるマネジメント経験

【求める人物像】
・客観的データにもとづいた管理能力
・経営感覚を有していること
・社の方針に沿って業務が出来ること
・良好なコミュニケーションがはかれること
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
<未経験可>労務担当/プライム上場企業/フルフレックス制有/人事領域にてキャリアを広げられる環境!
仕事内容
入社当初は、アルバイトの給与計算等の労務業務に携わって頂きます。
その後は社会保険手続き等の労務業務、人事評価制度の運用・企画業務等、幅広い業務に携わって頂くことが可能です。 

・給与計算
 └アルバイト4,000名(社員は1,000名ほど在籍していますが別の担当者が実施)
 └使用するソフト:OBIC、kintone(キントーン)、smartHR等
・人事評価制度・労働衛生管理等の運用
・社会保険・労働保険手続きをはじめとした人事関連手続き
・他労務関連にかかる業務

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・人事労務に携わりたい方
・ Excelスキルは必須(複数の関数を使用できる一定のレベルが必要)

【歓迎】
・給与計算や社会保険業務の経験者 
・小売・外食業界の労務業務の経験者 
想定年収
408万円 ~ 540万円
ポジション
【経理リーダー~マネージャー候補】東証プライム上場G/自動認識システムのパイオニア/残業月10h/定着率94.2%
仕事内容
■職務内容:
当社の経理の中核となり、即戦力として活躍して頂きたいと考えています。
上場グループ会社として連結決算関連業務にも携わっていただきます。
原価計算等、幅広い経理業務の経験を積んで頂き将来の幹部候補としての採用です。

■職務詳細:入社後すぐにお任せしたいこと
・月次決算、年次決算業務

※ご経験とスキルに合わせて下記業務をお任せすることもございます※
・連結パッケージ作成
・税務対応(申告書作成、納税)
・原価計算

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・年次決算の実務経験をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
税理士【未経験歓迎】
仕事内容
基本的にOJT教育にて業務を覚えていただきます。
分からないことは皆がしっかりサポートしますし、先輩社員の指示に応えながら、間近で仕事の流れを見てスキルアップを図って頂けます。

【具体的な業務内容】
■仕訳
■仕訳入力業務
■巡回監査
■決算業務、税務申告書作成業務
■年末調整・確定申告業務
■相続税申告
■税務相談 
■事業承継支援 等

【変更の範囲】なし
<使用ソフト>TKC・JDL
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◇◆人柄重視の採用を致します。お客様に喜んでいただける仕事がしたい!という思いをお持ちの方よりのご応募をお待ちしております。◇◆

【必須】
・税理士有資格者(科目合格者の方はご相談下さい。)

【歓迎】
・会計事務所での経験または一般事業会社においての経理経験
想定年収
250万円 ~ 450万円
ポジション
税務スタッフ【未経験歓迎】
仕事内容
基本的にOJT教育にて業務を覚えていただきます。
分からないことは皆がしっかりサポートしますし、先輩社員の指示に応えながら、間近で仕事の流れを見てスキルアップを図って頂けます。

【具体的な業務内容】
■仕訳
■仕訳入力業務
■巡回監査
■決算業務、税務申告書作成業務
■年末調整・確定申告業務
■相続税申告
■税務相談 
■事業承継支援 等

【変更の範囲】なし

<使用ソフト>TKC・JDL
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◇◆人柄重視の採用を致しますので、経験や資格問わず、会計事務所の業務に興味がある・お客様に喜んでいただける仕事がしたい!という思いをお持ちの方よりのご応募をお待ちしております。◇◆

<歓迎条件>
■日商簿記検定3級以上の知識があるのが望ましい
■簿記論の受験経験がある方、もしくは、専門学校等で勉強したことがある方
■税理士試験科目合格者
■コミュニケーションやチームワークを大切に出来る方
想定年収
250万円 ~ 450万円
ポジション
[大阪/リモート・フレックス◎]経理財務/スタンダード上場/年休123日残業20H程度/本町駅徒歩5分
仕事内容
■ワイヤーハーネスで国内上位、太陽光発電配線ユニットで業界上位の販売を誇る当社にて経理財務業務をおまかせいたします。スキルに応じて下記業務を徐々にお任せいたします。

【基盤業務】
 ・財務会計及び管理会計
  -決算作業、決算整理、修正仕訳、試算表作成
  -業績管理・収支見込管理
  -棚卸資産管理・固定資産管理
  -売掛金・買掛金の管理
  -日次業務(仕訳伝票起票、現預金管理等)
 ・電帳法対応・インボイス制度対応
 ・会計監査対応(会計基準等に関する意見交換/折衝等を含む)
 ・開示業務補助(会社法・金商法・証券取引所)
 ・株主総会の運営補助(事務局)
 ・子会社支援(会計・税務支援)

【重点取組み】
 ・人材育成(課内ローテーション)
 ・基盤業務の効率化(業務見直し、マニュアル作成、IT活用等)
 ・BCP対策の実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理経験3年以上の経験がある方
・Excelスキル(IF関数VLOOKUP関数を使った表計算実務経験)
【歓迎条件】
・上場会社での実務経験者
・月次・四半期・年次決算の経験者

【求める人物像】
・個別ではなく全体最適の視野で物事を判断できる方
・知識の習得や業務の習得に貪欲な方
・コミュニケーションに積極的な方
・部署内では中堅社員となりえる責任感の強い方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
内部統制監査(Process Level Control)◆東証プライム上場、1921年設立の大手医療機器メーカー
仕事内容
・業務プロセスの内部統制に関わるドキュメンテーションの新規作成
・J-SOXの評価範囲について業務プロセスの内部統制に関わる既存ドキュメントの維持更新
・業務プロセスの内部統制評価

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・J-SOX監査実務経験3年以上
・事業会社もしくは監査法人での内部監査実務経験が3年以上ある方、もしくは、経理実務を通して内部統制への対応に3年以上従事したことのある方
想定年収
550万円 ~ 950万円
ポジション
Daigasグループの持続的な成長に資する【内部監査業務】
仕事内容
■大阪ガスならびにグループ関係会社に対する内部監査(業務監査)をご担当いただく予定です。
■監査業務品質の向上に資する業務にも取り組んでいただきます。
■将来的には、事業部門や関係会社で監査業務を実施いただく可能性もあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【下記の経験・スキル・資格をお持ちの方】
・論理的思考力、分析能力、円滑なコミュニケーション力を有する方
・内部監査やリスク管理業務の実務経験者、コンサル業務の経験者

【さらに下記該当する方歓迎】
・QIA(内部監査士)等の監査に関する専門資格を保有する方
・海外のグループ会社等への監査経験を保有する方
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
国際会計・税務・投資評価
仕事内容
■国際会計・税務
本社・海外現法・事業投資先など様々な立場から、国際会計・税務業務全般を担当いただきます。具体的には、連結決算(開示含む)、海外子会社の決算・親会社への財務報告・資金繰り、現地税務申告及び移転価格対応、新規投資案件サポート(会計・税務デューデリジェンス)等です。

■ファイナンス
天然ガス田など資源開発の案件の場合、投資には多額の資金が必要です。金融機関や関係機関と折衝し、利害調整をはかりつつ、投資に必要な事業資金を調達するのがファイナンス担当の業務です。

■投資評価
事業投資やM&Aの推進部署が進める投資案件に対して、事業戦略との整合性、経済性、法律面、財務・会計面などあらゆる観点から分析を加え、トップマネジメントが投資を意思決定する際の客観的な評価の指標、判断材料を提供します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方】
〇国際会計・国際税務に関する実務経験、専門知識をお持ちの方
〇ビジネスレベルの英語力(TOEIC860点程度以上)をお持ちの方
〇公認会計士等の有資格者(国内・国外問わず)
〇投資の経済性分析、契約構造、ファイナンス理論に関する実践的スキルを有する方
〇事業会社でのM&A推進実務、商社等でのプロジェクト金融実務経験者
〇金融機関でのストラクチャードファイナンスやプロジェクトファイナンスの実務経験者
〇ファイナンスアドバイザリーの実務経験者

【さらに下記該当する方歓迎】
〇海外勤務が可能な方
〇大手メーカーの経理部、法務部、財務部、また監査法人、税理士法人での実務経験者

【求める人物像】
〇実業への興味がある方。
〇コミュニケーション能力が高く、同僚および社内外関係者と共同して実務遂行(チームワーク)ができる方。
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
国内法務職【東証プライム上場】
仕事内容
●エネルギー事業を中心とした各種事業に関する法的観点からのサポート(関連部署からの法律相談対応、契約等のドラフティング・レビュー・修正、訴訟対応を含む)
●M&A案件における法的観点からのサポート(法務デューディリジェンス、参入後の事業運営に対する助言を含む)
●社内意思決定資料(取締役会資料、経営会議資料、稟議書)の法的観点からの確認
●株主総会の運営(株主総会資料の作成を含む)
●各種社内講習の検討、運営
●なお、本人の特性・能力に応じて、海外法務案件を担当(海外法務室への異動または兼務)することもあります。

【仕事の魅力・やりがい】
■エネルギー業界は激動の時代を迎えており、見通しの不透明さも相俟って、法務担当者の重要性がかつてないほどに高まっています。法務室では、適法性と妥当性を担保するために、スキームや契約内容に問題がないか、適切なリスクヘッジ策が講じられているかなど、幅広い観点から法務サポートを行っており、専門知識をビジネスの現場で活かすことができます。また、机上の論理ではなく、事業部門に寄り添った幅広いサポートの提供を目指しており、法務担当者でありながらも事業への関与をより直接的に感じることができます。

【キャリアパス】
法務室において法務のスペシャリストとしての経験を積んだのち、以下のキャリアパスを歩むことを想定しています(いずれも子会社での勤務を含みます)。
■法務関連部門において、スペシャリストとして特定の分野における強みを更に伸ばす
■法務を含めた各種部門において、ゼネラリストとしてマネジメント能力を伸ばす

※将来的には異動、出向の可能性あり 国際法務担当者については、海外赴任の可能性あり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】
・事業会社や法律事務所での法務経験 ※5~10年程度

【歓迎する経験】
・ビジネスで英語を使った経験と英文契約の実務経験
・留学のご経験。
・米国NY州等の弁護士資格者。
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
人事総務(企画・勤労)【東証プライム上場】
仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
■人事・処遇制度、勤労諸施策の企画立案
■各種労務課題への対応
■社員の出向管理(関係会社・関係機関)
■グループ会社の人事・処遇制度、勤労諸施策のモニタリング・助言・支援
■グループ人事政策の統括的な管理・推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
■勤務管理(36協定など労基署対応等含む)の経験
■人事制度の導入および見直しに関する実務経験
■考課管理、異動調整等の人事管理業務の経験
■確定拠出年金や確定給付企業年金の実務経験者
※社会保険関係の手続きを直接行うことは、ほとんどありませんが、基礎知識として社会保険関係全般を把握されている方が望ましい

【歓迎条件】
■社会保険労務士資格取得者
■海外HR経験者
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
国際法務職【東証プライム上場】
仕事内容
【国際法務】
■都市ガスの原料となるLNGの売買契約、海外のエネルギープロジェクトへの事業投資に関する契約法務等、海外で進められているあらゆる事業に関連した法律業務全般を担当。関連部署からの法律相談に対応したり、各種契約に関する交渉、英文契約書のドラフト、助言、さらには顧問先の法律事務所や弁護士への対応等、幅広く担当します。

■契約書のドラフト、助言、さらには顧問先の法律事務所や弁護士への対応等、幅広く担当します。
LNGの売買契約や海外プロジェクトでの交渉に当たる担当者は、適正な収益を見込めるか、資金をどこから調達するか、技術的な問題はないか等、あらゆることに注意が必要です。法務室として提供する助言が、担当者にとって役に立たない机上の空論となってしまっては何の意味もありません。限られた時間の中、いかに質の高い法務サービスを提供するか――そんな視点も、これからの法務には必要です。

■コンプライアンスがより厳しく求められている昨今において、法務室への期待やニーズはますます高まっています。法務室の役割を社内に広く周知し、積極的な情報発信を行って、社員全体の法務に関する知識や対応力を向上させるような取り組みもこれからは求められます。

【その他】
・出張は頻繁ではないが、一定の経験の後は、年4-5回程度の可能性あり
・将来的に本人の素養を見て異動の可能性もあり→国際部門の企画や現地法人など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】
・事業会社や法律事務所での法務経験 ※5~10年程度
・ビジネスで英語を使った経験と英文契約の実務経験

【歓迎する経験】
・留学のご経験。
・米国NY州等の弁護士資格者。
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
国内税務【東証プライム上場】
仕事内容
本社、投資案件検討部署など様々な立場から、税務業務全般を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■税務申告及び税務業務全般(グループ内各部署からの税務相談、法人税調査などの対応含む)
■新規投資案件会計・税務デューデリジェンスサポート
■連結・単体決算サポート等  を予定しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■国内税務に関する実務経験

【歓迎条件】
■公認会計士(国内)、税理士等の有資格者
■大手メーカー等の経理部、財務部、また監査法人、税理士法人での実務経験者
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
労務(健保/社保担当)◆三菱地所グループ
仕事内容
◆健保班
・適用(取得/喪失、被扶養者の追加/削除、算定/月変、産育休者業務、マイナンバー管理適用業務全般等)
・給付(出産手当、傷病手当等の給付業務全般)
・保険事業(けんぽ便り発行、予防接種、健診・人間ドック補助、保養所対応等)
・経理(入出金処理、会計処理等の経理業務全般)
・その他(予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般)
健保班は本社と同ビルの健康保険組合での勤務となります。健保業務の経験を積むこともできますし、ご経験のある方は、これまでの経験を活かすこともできる環境です。

◆社保班
・各種取得/喪失、月変/算定、賞与支払届、労災申請など
・社会保険料の確認
・社員の異動情報(扶養増減、家族手当など)の手続き
届出業務は常駐している社会保険労務士法人にお願いしておりますので、専門的な知識を身近で学ぶ事ができます。将来的には三菱地所グループ各社の人事担当者との調整を通じて、法改正対応やなどのプロジェクトにも携わって頂くため、様々なケースに対応できる労務担当者としてスキルアップが可能な環境です。

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・健康保険組合での業務経験(適用・給付など)5年以上
 (健保業務を受託している事業会社経験含む)
・幅広い人事業務への興味がある方(将来的には幅広く人事業務をご経験したい方)
・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
MVV詳細:https://hrmos.co/pages/mechr/jobs/1832015590828679171

【歓迎要件】
・人事労務業務経験(給与計算や社会保険手続きなど)
・リーダー経験、マネジメント経験
想定年収
426万円 ~ 550万円
ポジション
組織・人財開発部(MEC人事ユニット・グループ人事ユニット)◆三菱地所グループ◆リモートワーク・フレックス制度有
仕事内容
・三菱地所もしくは三菱地所グループ各社の研修企画・運営、人材像・教育体系策定、組織開発・人材開発業務全般
※グループ各社の人材戦略に踏み込んでいくため、人事部門だけでなく経営企画や経営層とも連携しながら進めていただくことがあります。

【具体的な業務】
・組織開発・人材開発を主なテーマとした定例会議やハンズオンサポート
・組織診断(エンゲージメントサーベイ等)を用いた課題抽出、計画立案
・階層別研修/各部主催研修の企画、運営
・自己啓発支援制度/資格取得支援制度の運用 他

【変更の範囲】
会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■以下いずれかのご経験が、2年程度以上ある方
・事業会社等での人事部門経験、特に人財育成制度、研修企画・立案・運営の経験
・研修会社等での提案営業・研修企画立案・運営の経験
■当社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
MVV詳細:https://hrmos.co/pages/mechr/jobs/1832015590828679171

【歓迎条件】
・事業会社や組織人事コンサルティング会社等での人材戦略策定、人事制度設計、教育体系構築プロジェクトの経験
・資格管理業務や資格取得費用支給等、事務的な業務経験
想定年収
426万円 ~ 550万円
ポジション
人事労務担当 ※大手商社グループ/働き方・定着◎/落ち着き環境/着実なステップアップ
仕事内容
・給与計算
・社会保険手続き
・勤怠システム管理
・入退社管理
・昇給/昇格、休職対応等
・他労務関連業務全般

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】下記いずれかの経験
・給与社保の実務経験
・社会保険の実務経験

【歓迎】
・社労士資格をお持ちの方
・簿記資格をお持ちの方
・SCSK_Proactive(人事管理・給与計算)経験
・アマノ_タイムプロ(勤怠管理)経験
想定年収
300万円 ~ 430万円
ポジション
【主任候補】人事労務 ※愛知県内に調剤薬局50店舗展開/残業20H以下
仕事内容
人事労務担当(主任候補)として、人事労務業務全般をお任せします。
※今までのご経験とスキルにあわせて、できることから徐々にお任せしていきます。

【具体的業務】
・社会保険手続全般(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険の加入・喪失手続き)
・入社・退職・異動・休職・復職に伴う事務手続
・勤怠管理・勤怠データ集計および給与計算サポート
・労働契約書・雇用契約書の作成・管理
・産休・育休・介護休業に関する対応・書類作成
・労基法等に基づく労務コンプライアンスの管理・運用
・就業規則・各種規程の整備・改訂サポートなど 

【業務内容補足】
・人事情報管理(個人情報・履歴管理など)
・健康診断の手配・管理
・労災対応(申請書類の作成・提出)
・行政機関(労働基準監督署、ハローワーク、年金事務所等)への届出業務
・労務相談対応(社員からの問い合わせ窓口)
・社内オペレーション改善(業務効率化・ペーパーレス推進など)

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・企業の人事労務部門の実務経験/社会保険、雇用保険手続業務の経験
・勤怠管理システムの操作経験
・PCスキル(Word、Excel、Outlook等)
・社内外の関係者と円滑にやり取りできるコミュニケーション能力

【歓迎要件】
・給与計算業務の実務経験
・就業規則・規程類の作成・改訂に関わった経験
・労働基準法・社会保険法令に関する基礎知識
・人事労務システム(例:ジョブカン、オフィスステーションなど)の利用経験
・衛生管理者資格保有
・社労士資格保有または勉強中の方
・業務改善・効率化提案の経験
・ベンチャー企業や成長企業での労務業務経験
・社会保険労務士
想定年収
335万円 ~ 400万円
ポジション
人材育成/研修企画担当 ※リモート可/年間休日128日/MUFGグループ/福利厚生充実
仕事内容
【雇入れ直後】
IT人材育成施策の立案、運営
・人材育成の課題抽出及び育成計画の策定
・ 研修や育成施策の企画・設計・運営・改善等
・人材採用施策の運営、採用候補者および内定者へのフォロー等

【変更の範囲】
会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・教育研修に関わる業務経験を何かしらお持ちの方
想定年収
530万円 ~ 740万円
ポジション
管理系総合職(総務人事労務)※残業月10H程度/安定メーカー
仕事内容
自動車部品や航空機部品、住宅設備に利用される電鋳金型のを扱う当社にて総務をお任せいたします。
特に期待している領域は“新卒採用”で、採用企画・運営・内定者フォロー・入社後フォロー等

【具体的業務】
・労務管理
・就業規則見直し
・採用・庶務業務
・給与、賞与計算、年調等
・人事業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【求める人物像】
・意欲的に業務に取り組める方
・新たな業務に取り組むことに抵抗がない方
・仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
【シニア歓迎】監査スタッフ※東証プライム上場
仕事内容
監査役の監査全般補佐業務をご担当いただきます。
◎内部監査業務(対象:当社内の部署、国内子会社、海外子会社)
◎内部統制(主にJSOX)関連業務(対象:グループ会社)
◎監査結果のモニタリング(対象:グループ会社の内、内部監査室が存在している会社)
◎発生した不正事案の調査、再発防止策の検討

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】
・内部監査部署、コンプライアンス担当部署もしくはリスク管理部署で10年相当の従事経験

◆歓迎経験
・宅地建物取引士
・簿記3級以上
・相手が社内外問わず、コミュニケーション力を生かして業務をこなしてきた方(こなしたい方)
想定年収
700万円 ~ 1,000万円

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経理総務【管理職候補】◆大手上場グループ/抜群に安定した業績/転勤無し/残業ほぼ無し/年休125日以上◆

550万円 ~ 650万円

[西宮/原価計算担当] 39億円設備投資/転勤無/EV向け需要等で好調◎/月残業20H(217785)

[西宮/原価計算担当] 月残業20H/転勤無/EV向け需要等で好調◎

450万円 ~ 750万円

【西宮/人事(採用担当)】新卒、中途採用業務/残業月20H/大手メーカーと多数取引(217784)

【西宮/人事(採用担当)】新卒、中途採用業務/残業月20H/大手メーカーと多数取引

400万円 ~ 750万円

財務経理リーダー(~800万/フルフレックス/リモート有/ファンド支援・老舗グローバル企業)(213720)

財務経理リーダー(~800万/フルフレックス/リモート有/ファンド支援・老舗グローバル企業)

600万円 ~ 800万円

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